募集背景

【募集背景】
お客様の多くが大手メーカー様との直請け業務ですので、長期プロジェクトで先端の新しい技術にもじっくりと挑戦していける環境です。

業務を通じて、お客様の近くで「品質と信頼性の高い製品をユーザーに届けることができた」、という充実感と達成感を得ることができます。
意欲と実績次第で、リーダー・マネージャーへのキャリアアップも可能です。

主に正社員（無期雇用）での雇用形態ですので、将来にわたって安定して働ける環境です。
エンジニアを大事にしながら、ワークライフバランスを考慮して社員定着率90％を実現、
退社されたあと、featに戻ってきてくれて復職される方々も複数いらっしゃいます。

各職場にて、リーダーから実務に沿ったOJT研修を受けられます。
社外での500種類におよぶ研修が無料で受講できる環境で、それぞれの社員のキャリアプラン実現を支援します。
一人ひとりのキャリアを、それぞれに応じたアプローチでサポートします。
福利厚生も充実しています（育児休暇については、男女ともに取得実績あり；復帰率 100%）
150種以上の技術系資格に対して、毎月の給与の一部として資格手当が支給されます。

【特長】
年間プロジェクト数：500件以上
累計取引先数：140件以上
1次請け：90％以上
主なお取引先様業界：情報家電、システム、金融・決済、公共、産業・OA機器、自動車・輸送用機器、通信 、医療