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IT_D3C_012_NTTドコモのビッグデータを活用しクライアント企業の課題解決を導く開発エンジニア

NTTドコモソリューションズ

想定年収

565万円 ~ 870万円

勤務地

東京都

仕事内容

【概要】
・ドコモのマーケティングソリューション領域の進化に向けて、ドコモが保有する
 1億の会員情報や位置情報データ、さらにクライアント企業が持つ購買データなどを
 掛け合わせたプロダクト企画、開発、運営業務を担当して頂きます

【詳細】
私たちの部門で対応している複数PJのいずれかで業務を実施して頂きます

■NTTドコモの各ビジネス組織又はNTTドコモのクライアント企業に対する
 プロダクト創出
・ドコモデータを活用したクライアント(小売・流通・メーカーなど)の課題抽出
・課題を解決するための広告・販促プランニング等に必要なプロダクト企画開発、
 データ活用
・IDPOSなどのデータ獲得支援、適切な管理手法の設計、データマート構築、
 データハンドリング効率化

※本募集について原則フルリモートでの業務はありません
 (直接関係者とディスカッションしながら与件をまとめる業務が必要なため、
  プロジェクトによってはフル出社もあります)

■オンボーディングプラン、入社後のスキルアップのイメージ
担当PJはPJ状況に合わせて変更が発生する可能性があります。
 ・A-PJでプロジェクトリーダーとして要件定義、外部設計工程を実施した後に
  B-PJで提案SEのリーダーとして案件獲得に向けた提案資料作成、顧客折衝実施
 ・C-PJで外部設計工程以降のプロジェクトリーダーとして、複数の協働者と連携し、
  フロント/バックエンドアプリの実装、試験、維持運用を実施 等
いずれのPJにおいても業務内容はドコモデータ活用に関わる業務となります。

また、プロダクト企画、開発、運営業務だけでなく、提案資料作成、顧客へのプレゼン、
意思決定のための社内調整や稟議、調達に関する事務作業など
担当PJの価値の最大化に繋がる付帯業務も実施頂きます。
クライアント(小売・流通・メーカーなど)のドメイン知識習得や、課題解決のための
フレームワーク、マネジメントスキル、技術スキルの習得を通し、
プロジェクトマネージャーやテックリードを目指すことが可能です。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

募集背景

組織強化に伴う増員です。

募集人数

4人

応募条件

技能/経験

【必須となる能力・経験・資格】
・社会人歴5年以上
・システム開発における上流工程(要件定義、設計)の実務経験(2年以上)
・フロントエンド(Webサイト、Webアプリケーション等)/
 バックエンド(データ処理、サーバ管理、認証等)領域の開発経験(2年以上)
 ※パブリッククラウド上でのアーキテクチャ検討、実装経験が望ましい
・システム開発におけるデータハンドリングの実務経験(2年以上)
・5名以上のプロジェクトにおけるリーダー経験※(1年以上)
 ※課題管理、進捗管理、予算管理、契約管理、メンバー育成 など

【望ましい能力・経験・資格】
技術要素
・Python、JavaScript、CSS等のコーディング実務経験
・フレームワーク(React、Vue.js、Next.js、Nuxt.js、Streamlit等)を利用した
 レスポンシブなWebアプリ開発経験
・WebView、WebAPI(REST、GraphQL)を用いた開発経験
・パブリッククラウド(AWS、Azure、GCP等)を活用した開発経験
・アジャイル開発(スクラム)経験
・UIUXに関する知識

経験要素
・複数のステークホルダに対する調整業務経験(1年以上)
・複数の協力会社をコントロールしながら業務遂行する業務経験(1年以上)
・自組織またはユーザ企業向けのソリューション提案経験(1年以上)
・通信キャリア業界での業務経験(1年以上)
・データサイエンティスト、データアナリストもしくはデータエンジニアとして
 自社またはユーザ企業のデータ活用経験(1年以上)
 ※プロダクトへのデータ活用要素適用のため、データサイエンティストの
  実務経験が望ましい

人的要素
・簡潔にまとめ伝えることができるコミュニケーション能力
・問題の本質を見極め真の原因をつかめる能力
・複数メンバをまとめあげるリーダーシップ能力

学歴

専門学校

職務経験

不問

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(4ヵ月)

給与

月給制

年収:565万円 ~ 870万円

月収:36万円~56万円

月額基本給:31万円~48万円

※ご経験、スキル、能力等を考慮の上、同社基準に従って決定します。 ※概算年収および概算月給は全社の月間平均時間外20時間の時間外手当を含みます。 ※時間外手当は全額支給 ※子育て手当、住宅手当等の各種手当あり ※試用期間(4か月間)の待遇に差異はありません。

賞与・インセンティブ

年2回  

年2回(6月、12月)

昇給

有り 年1回
※詳細はオファー時に確認下さい。

勤務地

東京都

出向

出向:無し

就業時間

08:30~17:00

休憩時間:60分

残業:月10時間~20時間程度

※配属先により、若干異なります

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

住宅手当

社宅・家賃補助(3万7000円~4万4500円(月額換算)※2024年4月時点。支給額は年齢・家族構成による。)

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:122

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
完全週休2日制(土日)、祝日、有給休暇、夏季休暇(5日)、
年末年始休暇(6日)、特別休暇(結婚、育児時間、出産など)、
ライフプラン休暇、産休制度、育児休職、介護休職

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

子育て手当
住宅手当
財形貯蓄
NTT社員持株会
共済・各種貸付
福利厚生施設
社宅・家賃補助(3万7000円~4万4500円(月額換算)※2024年4月時点。支給額は年齢・家族構成による。)
PMP 資格支援制度 TOEIC(R) 補助 他

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

---- ■ご応募にあたっては以下URLに記載する個人情報の取り扱い及び第三者(当社および応募者以外)提供に関する内容についてご確認をお願いいたします。ご応募いただいた場合は、内容に同意いただけたものとみなし、選考に進んでいただきます。 https://www.nttcom.co.jp/employ/career/policy/p16f.html ----

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:2回

求人No.:NJB2307192

最終更新日:2025/6/11

担当コンサルタントからのメッセージ

▼お勧めポイント ①安定した経営基盤 NTT、NTTドコモを親会社としており、売上の70-80%はグループ内である。 ユーザー系SIで安定しながらも、グループ内のIT戦略を担うなど 重要性が増しております。 ②柔軟な働き方 部門にもよりますが全社のリモート勤務率は約70%とハイブリット勤務が可能です。 ③豊富なPJT数 年間約500以上のPJT進行しており様々な経験を積んで頂けます。 ④アジャイル体制を強化 アジャイル開発人材5,000人(2025年度)達成に向け取り組んでおります。 教育にも力を入れており、最新技術にも関われる環境です。

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