【福利厚生サービストップシェア】自社サービスのシステムエンジニア
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
勤務地
長野県 新潟県 東京都
従業員数
1,192名（2024年3月末時点）
仕事内容
福利厚生・ヘルスケア事業を軸に人事関連サービスを複数リリースし、現在利用者数約1,000万人、利用企業15,000社に対するサービス提供をしています。その実績をもとに、従業員の人事データや健康情報を一括管理する「ベネワン・プラットフォーム」を提供し、今後レコメンド機能等の開発を行い、より使われるサービスの提供を目指しています。
既存システムの再構築および、新規サービスの開発にあたり、システム開発の内製化を進めていきます。
サービスの企画から設計、構築、運用までプロダクト全体に関わることができます。また、今後エンジニア組織を一気に大きくする計画を進めており、組織を作っていく過程から参画できる面白さがあります。
【業務詳細】
■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、健康診断代行サービス「ハピルス」といったヘルスケアサービスなど複数の自社サービスのWebサービスの移行、開発、運用、保守
■ベネワン・プラットフォームの要件定義、開発、運用、保守
・AWSマネージドサービスを使用した設計・開発およびその運用を担当。
・システム要件定義、方式設計
・アジャイル形式での開発ファンクションのリード
・関係者との折衝を含むプロジェクト管理全般
・ベンダー管理（業務委託、パートナー）
・既存システム調査
・PoC、導入技術選定
・試験事務局(QAチーム)の運営
ご経験に応じて、PLやPM業務もお任せします。
【開発・運用環境】
・インフラ：AWS（メイン）、Azure（一部）、GCP（将来的に）
・OS：AmazonLinux2 /red hat enterprise linux、他
・コンテナ：AWS ECS Fargate
・DB：Amazon Aurora(PostgreSQL)/Amazon RDS他
・WS・AS：Apache2.x / Nginx1.x、JBoss EAP、他
・CI/CD：AWS CodeCommit/CodeBuild/CodeDeploy/CodePipeline、GitHub他
・言語/FW：Java/Kotlin/Springframework/SpringBoot/Thymeleaf/Vue.js/Node.js/Python、他
・モバイルアプリ： ReactNative,Swift,Objective-C等（サーバサイドはWebアプリと同様）
・IDE：Eclipse、VSCode、IntelliJ
・認証基盤：製品系基盤
・監視：Datadog、他
・帳票：SVFCloud(SaaS)
・SMS：EXLINK-SMS(SaaS)
・メール配信：SendGrid(SaaS)
・CMS：Acquia(Drupal)
・ローコード開発ツール：楽々Framework3
・EAI/ESB：ASTERIA Warp
・DAST：Vulnerability Explorer (Vex)
※上記に記載がないものも含めモダンな開発手法を積極的に取り入れています
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
内製化のためのエンジニア採用強化
AWSを中心としたパブリッククラウドでの社内外向け事業サービス・管理サービスのシステム群のアプリケーション開発を進めています。
ネイティブアプリ、WEBアプリのフロントエンジニア、マイクロサービスを担うバックエンドエンジニア、及びプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーを募集します。
『ベネワン・プラットフォーム』とは
人事部のDXを実現するためのデータ活用プラットフォームです。
人事部が抱える従業員の人事・健康データを可視化し、従業員と組織のマネジメントをサポートします。
将来的には、従業員一人ひとりの健康状態やパフォーマンスなどに合わせ、
最適なサービスメニューがプラットフォーム上で自動的に紹介されるしくみを提供していく予定。
■ 配属部署：情報システム事業部
・事業部全体で約150名のメンバーと、約40名のベンダーさんと共に仕事をしています
・20代～60代まで幅広い年代のメンバーが活躍しています
・中途社員が多く、新しい風を入れて雰囲気や働き方も変えていく、弊社で今一番環境整備が進んでいる部門です
■ 現場・社員の雰囲気
・スキルが高いメンバーが多く、新しい技術や情報を積極的に学ぶ文化があります
・専任の担当として働くというよりは、横断的に仕事に関わるためキャリアを幅広く積むことができスキルアップもしやすく、キャリアステップも様々な方向で考えていける環境です
・それぞれ主体的に動き、コミュニケーションを積極的にとって業務をしています
募集人数
4人
応募条件
技能/経験
【必須要件】※下記いずれかのご経験
・JavaでのWebシステム開発経験３年以上（サーバサイド（バックエンド）エンジニア）
・TypeScript、JavaScriptフレームワーク（Vue.js等）を用いたフロントエンドシステムの開発経験３年以上（フロントエンドエンジニア）
【歓迎要件】
・商用Webシステムとしての開発経験（3年以上）もしくは事業会社のWEBアプリケーション保守・運用管理業務従事経験（3年以上）
・プライム、一次受けでのプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー経験（3年以上）（PM/PL）
・Java、Python、C♯による開発経験（Pythonのみ、C#のみはNG）
・要件定義から総合テストまでの経験がある⽅
・厚生労働省、総務省、経済産業省の 3 省が定めた医療情報システムに関する各ガイドラインへの対応案件の経験がある方
・ＡＷＳのマネージドサービスの開発経験のある方
・認証関連技術(OAuth2等)、オープンAPI、REST APIなどの開発・運用経験
・SQLやRDBの業務経験
・フロントエンドシステムの開発経験
・マイクロサービスの構成設計、社外システムとのインターフェース設計、開発経験
学歴
不問
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：500万円 ~ 1,000万円
月収：30万円～70万円
月額基本給：30万円～70万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：6月・12月
昇給
有り 年1回 / 6月
勤務地
長野県 新潟県 東京都
東京都新宿区西新宿三丁目７番１号新宿パークタワー
新潟県新潟市中央区万代島5-1 万代島ビル
長野県長野市大字南長野南県町1040-1 日本生命長野県庁前ビル
交通手段1 駅名：新宿 最寄駅から：徒歩15分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～17:30
休憩時間：1時間
残業：月10時間～30時間程度
フレックスタイム制
コアタイム 10:00 ～ 15:00
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始
年間休日：122
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
■特別有給 （※ベネフィット・ワン独自有給）
・誕生日休暇（年1回、誕生日の日に取得可能な有給）
・フリーホリデー（年1回。連続3日以上の取得可能な有給 ※祝日と合わせて最大9連休も）
・結婚休暇、忌引き休暇、配偶者出産休暇、裁判員特別休暇、事故休暇、赴任休暇
■産休育児休暇：制度あり・実績あり
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
■ベネフィット・ステーション×Netflix
人生のあらゆるシーンでご利用いただける様々な割引優待を受けられるサイト。
また、2023年4月から社員はNetflixのベーシックプランを無料で視聴可能に！
■給トク払い
ベネフィット・ステーションよりも更にお得な特典や割引がついたサービスを給与天引きでご利用頂ける、給与天引き決済サービス。
毎月かかる光熱費関連の費用の割引もあり生活費をよりお得にできる！
■カフェテリアプラン
★カフェテリアプランとは？
多彩な福利厚生の中から、ポイントの範囲内で好きな制度を選択可能（ポイントは年間30万円分）
・保養所・リゾートホテルの利用（※一部メニュー最低価格保障付）
・スポーツ施設の割引（ゴルフ、テニス、ダイビングなど）
・レジャー施設の割引（遊園地、美術館、コンサート、映画など）
・スクールの割引（英会話、料理教室など）
・リラクゼーション施設の割引（スパ、エステなど）
・ライフサポート関連の割引（ショッピング、住宅、ベビーシッター、介護など）他多数
■社内通貨（BIPo）による各種報酬制度など
★社内通貨（BIPo）とは？
会社に対する貢献度や業績、技術資格取得などに対して付与される社内マイレージ制度のこと
BIPoとは、個人のアクションや取り組みに対して会社から付与されるポイントの名称で、貯まったポイントは20,000種類超のアイテム(サービス)と交換可能で従業員のエンゲージメント向上施策の一つとして取り入れています
■ハピルス健康ポイント
日々の生活で健康に関連した活動をするとポイントが貯まり、健康グッズや食品などに交換できるサービス
■401ｋ（企業型確定拠出年金）
企業型確定拠出年金（401K）を活用し、社員一人一人が老後生活に備えた資産形成を行うことができる
■創立記念パーティー
■クラブ活動
■その他
・マッサージ機利用可、別途常駐のマッサージ師在中（東京/松山）
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
在宅勤務有り 週2回程度のリモートワーク ※試用期間満了後利用可 ※上記年収には固定給、賞与、諸手当（通勤手当を除く）を含みます。 ※上記年収はモデル年収です。 ■昇給の回数や時期、想定される残業時間は、配属される部署、プロジェクト、時期等の理由により異なります。
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2290942
最終更新日：2025/8/12
企業情報
企業名
株式会社ベネフィット・ワン
代表者名
代表取締役社長 白石 徳生
設立
1996年3月
従業員数
1,192名（2024年3月末時点）
資本金
1,527,000,000円
本社所在地
〒163-1037 東京都新宿区西新宿三丁目７番１号新宿パークタワー
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル3階
〒453-6114 愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート14階
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
福利厚生事業
パーソナル事業
CRM(Customer Relationship Management)事業
インセンティブ事業
ヘルスケア事業購買精算代行事業
ペイメント事業
【拠点】東京本社、大阪支店、札幌支店、仙台支店、名古屋支店、広島支店、松山BPOセンター、福岡支店、愛南ベース、八幡浜ベース、宿毛ベース、久万高原ベース、内子ベース、上島ベース、長野BPOセンター、新潟BPOセンター、高知BPOセンター
事業に関する特色
株式会社ベネフィット・ワンは、従業員向けの福利厚生サービスを中心に、人事サービスやヘルスケア関連のサービスを提供しています。
■事業内容
- 福利厚生サービス 「ベネフィット・ステーション」は、1,100万人以上が利用し140万以上のサービスを掲載、従業員のモチベーションアップに寄与します。
- 人事サービス: 「べネワン・プラットフォーム」で人事・健康データの一元管理を行い、業務効率化を支援します。
- ヘルスケア事業: 健康診断の予約代行や特定保健指導など、従業員の健康維持をサポートします。
【サービス例】
- ベネフィット・ステーション（福利厚生サービス／健康支援サービス／教育研修サービス）
- ベネワンプラットフォーム(タレントマネジメント・福利厚生・従業員の健康管理を1つのプラットフォームに集約)
- インセンティブ・ポイント（ポイント制エンゲージメント向上サービス）
- ヘルスケアサービス（健診代行サービス／特定保健指導／健康ポイントプログラム等）
- 精算代行サービス（出張／接待／公共料金・通信費／小口・交通費等）
会社の特色
【サービス流通創造という分野へ挑戦しています】
※企業理念より抜粋
現在、物の流通市場は成熟を見せる一方で、歴史の浅いサービス業においては流通スキームやインフラが未整備であるために、その市場は未成熟のままであります。さらに、サービス業では、時期による繁閑の発生によってお客様とサービス提供企業との間に需給ギャップが起こりやすく、お互いに多くの機会ロスを抱えています。
そこで、お客様の割引ニーズ（需要）と、サービス提供企業の集客ニーズ（供給）を、ユーザー課金型の有料インターネットサイトを通してマッチングさせ、新たな「サービスの流通」市場を創造していくことが、ベネフィット・ワンの役割であります。今後も、福利厚生事業で培ったユーザー課金型のビジネスモデルを強みに、「サービスの流通創造」のさらなる推進と、絶え間なき「感動創造」に挑戦してまいります。
その他の特色
2024 年2月9日、第一生命の株式公開買付けにより、非公開化となっております。
売上実績
求人No.：NJB2290942
最終更新日：2025/8/12