社内SE（インフラ）／DX推進 ～生菌製剤のパイオニア～
想定年収
500万円 ~ 700万円
勤務地
京都府
従業員数
286名（2025年3月現在）
仕事内容
設立75年以上を誇る開発提案型医薬品メーカー。医薬品事業/バイオ事業/グローバル事業/化粧品事業を手掛けています 。7種の菌株を食品向け原料とした、ブランド「Noster(ノステル)」を強みに、自社開発品/共同開発品/Noster製品を展開しております。
※Noster株式会社：https://www.noster.inc/jp/ ※2020年設立
全社インフラの運用・保守・管理を担っていただきます。
将来的には企業全体を視野に入れ、ITを活用しながら会社を成長させ、利益につながる提案・企画を行っていただくお仕事です。
■インフラ全般業務 ※初めのメイン業務はこちらになります。
・インフラ運用管理
－サーバー・ネットワークの保守・運用
■ヘルプデスク業務
■DX/IT施策の立案・実行
・社内AI基盤の構築および活用推進
・iPaaS等を用いた業務の統合および自動化
・既存情報資産の有効活用
経営層に対する提案と実行力に期待します。
※同社は「開発提案型の医薬品メーカー」です。創業以来研究に力を注ぎ同社にしかできない新製品のアイデアを提案しております。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
メンバー
募集背景
【背景】全社DX推進に向けた組織強化
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須条件】
・情報システム部門もしくはIT業界での要件定義、プロジェクト推進・管理のご経験をお持ちの方
【歓迎条件】
・医薬品業界でのご経験
・機械学習や生成AIに関するご経験
学歴
不問
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：500万円 ~ 700万円
月収：31万円～44万円
月額基本給：26万円～39万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：6月、12月
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
京都府
◆京都本社 〒617-0006 京都府向日市上植野町南開35-3
交通手段1 沿線名：阪急京都線 駅名：西向日 最寄駅から：徒歩2分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:45～17:00
休憩時間：60分(12:00-13:00)
残業：月10時間～30時間程度
時差勤務有り
残業手当
その他
残業時間に応じて別途支給
通勤手当
交通費：一部支給(上限：月5万円まで)
その他手当
住宅手当, 役職手当
休日・休暇
週休二日制, 土, 日, 祝日
年間休日：123
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社時に10日付与 )
【休日・休暇詳細】
感染症罹患休暇、乳がんサポート休暇、子の看護等休暇、慶弔休暇、年末年始など
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
退職金制度(ゴールド企業認定)、社員持株会、企業型DC制度（拠出金10,000~20,000円/月）等
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
在宅勤務無し ※時差出勤制度 ※上記年収はあくまでモデル年収です。経験・能力に応じて決定致します。
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2280351
最終更新日：2025/8/22
企業情報
企業名
日東薬品工業株式会社
代表者名
代表取締役社長 北尾 浩平
設立
1947年6月
従業員数
286名（2025年3月現在）
資本金
48,000,000円
本社所在地
〒617-0006 京都府向日市上植野町南開35-3
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
医薬品製造販売業、医薬部外品製造販売業、化粧品製造販売業、菓子製造業
事業に関する特色
【京都本社の医薬品の研究開発・製造メーカー】
■同社は設立75年以上の歴史とノウハウを誇る研究開発型医薬品メーカーです。
京都府に本社を構え、京都府に工場2ヶ所、東京事務所1ヶ所を展開。独自のビジネスモデルを構築し、医薬品事業/バイオ事業を手掛けています。
■「世界最高のバイオテク企業」を目指して、世界中の人々の健康と幸せのために高い品質の製品づくりに挑み続けます。
原料となる菌の培養から製品化まで、自社内で一貫製造できる数少ない企業であることが、私たちの強みです。菌の培養や製剤化の知見を活かし、複数の菌や有効成分を自在に組み合わせた緻密な処方設計を構築し、新しい医薬品をいちから作り出す研究開発型のものづくりにこだわっています。
国内の多くの製薬会社と共同開発を多数実施しながら、受託ではなく対等なパートナーとして、私たちにしかつくれないオリジナルの医薬品づくりを実現しています。
会社の特色
同社は、創業以来培った技術力と品質へのこだわりを基盤に、「人々の健康と生活の質の向上に貢献する」ことを使命としています。
研究・開発・製造・品質保証の各部門が密接に連携し、現場の声や新しい技術を迅速に製品化へとつなげる一体型の組織構造が特徴です。
社内のコミュニケーションは部署を越えて活発で、知識や情報を共有しながらチームで成果を追求します。
福利厚生制度の刷新により、若手社員や女性社員が安心して働ける環境、管理職がやりがいを持って挑戦できる環境を実現。さらに、キャリア段階に応じた階層別研修や専門研修など、教育制度の充実にも力を入れています。こうした制度と風土が、社員の成長と長期的な活躍を支えています。
その他の特色
（製造商品の代表例）
・第一三共株式会社 ： 「デノタスチュアブル配合錠」
・興和株式会社 ： 「ザ・ガードコーワ整腸錠α3+」、「ジェントスルーコーワ」、「ディープセラム」
・エーザイ株式会社 ： 「セルベール整胃錠」、「チョコラＢＢルーセントＣ」、「新セルベール整胃プレミアム」
・第一三共ヘルスケア株式会社 ： 「パンラクミンプラス」
・シオノギヘルスケア株式会社 ： 「パイロンハイEX」
・アリナミン製薬株式会社 ： 「新カルシチュウD3」
・大正製薬株式会社 ： 「パブロントローチＡＺ」など
・ロート製薬株式会社 ： 「ヘリオホワイト」
・株式会社ロッテ ： 「乳酸菌ショコラ」
・株式会社池田模範堂 ： 「ムヒAZ錠」「イビキスト」
売上実績
求人No.：NJB2280351
最終更新日：2025/8/22