【コンサルティングセールス】決済ペイメント領域
想定年収
1,020万円 ~ 1,650万円
勤務地
東京都
従業員数
75名
仕事内容
[職務責任]
顧客との円滑な関係性を築く役割を担っていただきます。
カード会社、ファイナンス会社等、Fintech事業者や新たにFintech事業に参入する事業者の事業パートナーとして、経営戦略策定からビジネス目標や課題解決の実現に向け、既存顧客への深耕、新規顧客の開拓など事業部のコンサルタントと共に、顧客の問題・課題を確認します。
[具体的な役割］
・新規顧客の獲得
・既存顧客深耕営業
・顧客への課題、開発案件、新規案件等のヒアリング
コンサルティング提案、追加提案、受注活動、
契約交渉、受注後顧客フォロー
・プロジェクト推進に必要なコンサルタントの手配・参画までの業務全般
・提案業務（提案書作成、顧客交渉、ビジネスパートナー交渉）
・コンサルタントと連携したプロジェクト管理やメンバーフォロー等
・社内他部署間との調整、折衝
[ポジションの魅力]
国内・海外の多様な業種にわたる多くの大手企業のプロジェクトを通じて社会にインパクトを与えるとともに、プロフェッショナルとして成長できる様々なご経験を積んでいただけます。
顧客によってはチームで担当し、コンサルタントと共に商談をする機会が多いため顧客とじっくり向き合うことができます。
[キャリアパス]
ペイメント業界知識：それぞれのお客様との関係構築により、質の高い情報に接する事ができます。
企画・提案能力：業界の課題解決に向けた提案により経験蓄積と能力向上に繋がります。
アカウント営業経験を積めるため、アカウント営業のスペシャリストとして必須人材となることが可能です。
組織が拡大した際に、セールス部門の立ち上げとして他ユニットも統括する組織運営に関わる事ができます。
また、ビジネスに係る各種問題を分析し、対応策を検討するという活動から日常的にコンサルティング能力を向上することができます。
[働く環境]
・東京都（当社オフィス、クライアント企業のオフィス、在宅勤務）
※当社はハイブリッド勤務を推奨しており、社員一人ひとりが仕事とプライベートを両立できる環境を整えています。
[勤務形態]
・フレックスタイム制
※コアタイム無し
※入社日から適用
※勤務形態はプロジェクトにより異なります。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
当社は、独立系Fintechコンサルティング会社として、決済（ペイメント）関連分野を中心としたFintech領域のコンサルティングやプロジェクト実行支援サービスを提供しています。プロジェクトマネジメントに特化して戦略立案から事業構築、サービスイン後の事業運営までを一気通貫でご支援しており、日本の大手企業をはじめ、欧米のグローバル企業や東南アジアの企業などをクライアントとして、多数のプロジェクト実績を有しています。2018年の創業来、急速な事業成長を実現し、2022年10月に創業から5年弱というスピードで東京証券取引所グロース市場に上場を果たしています。今回は、当社のさらなる成長に向けて、増員のための募集となります。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必要条件】
■経験
システム業界での営業経験及び各種リーダー経験（PL、PM、PMO、マネージャーなど顧客・社内・社外調整経験）があること
■スキル
クレジットカード・決済業界、国際ブランドなどの全般知識
【歓迎条件】
■経験
決済領域でのプリセールスの経験
■スキル
英語力
各種IT資格
【求める人物像】
・同社のビジョン/ミッション/バリューに共感していただける方
・自身に求められる役割や責任を超えるような働きに挑戦できる方
・リーダーシップをとり自律的に行動できる方
・チームで力を合わせてパフォーマンスを発揮できる方
・関係者および自身に対して誠実で謙虚に行動できる方
・日常を明るく楽しくするための機会や場を作り出せる方
学歴
不問
職務経験
要 (5年以上)
業界経験
ー
年齢
年齢制限不問
英語力
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
年俸制
年収：1,020万円 ~ 1,650万円
月収：85万円～138万円
月額基本給：64万円～103万円
賞与・インセンティブ
年0回
原則なし。ただし、業績により賞与原資が確保できた場合に翌年4月に支給。
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
東京都
東京都千代田区霞が関３丁目２−５ 霞が関ビルディング
オフィスでの勤務、在宅での勤務
※会社として、出社とリモートワークのハイブリッド勤務を推奨しています。
交通手段1 沿線名：東京メトロ銀座 駅名：虎ノ門 最寄駅から：徒歩3分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:30～18:30
休憩時間：60分
残業：月20時間～30時間程度
フレックスタイム制
フルフレックス
始業および終業の時刻は貴殿の決定によります。
ただしフレキシブルタイムは以下のとおりとします。
フレキシブルタイム
（始業） 8 時 00 分から 12 時 00 分の間
（終業）12 時 00 分から 21 時 00 分の間
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：一部支給(上限50,000円/月)
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 年末年始
年間休日：120
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
有給は入社時に付与されます。付与日数は以下のとおり
1 月～6 月入社：10 日
7月入社：7 日
8月入社：6 日
9月入社：5 日
10 月入社：4 日
11 月入社：3 日
12 月入社：2 日
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
ー
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
備考
ー
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回～3回
求人No.：NJB2240791
最終更新日：2026/1/27
企業情報
企業名
Atlas Technologies株式会社
代表者名
代表取締役社長 山本浩司
設立
2018年1月
従業員数
75名
資本金
674,000,000円
本社所在地
〒100-6036 東京都千代田区霞が関三丁目２番５号 ワークスタイリング霞が関ビルディング
株式公開
グロース
日系・外資
日系
企業URL
https://atlstech.com/
事業内容
【Fintech事業の課題に一気通貫で並走するデジタルソリューション・パートナー】
・Fintech事業の企画・開発・運営
・Fintech領域のコンサルティング／プロジェクト実行支援サービス
https://atlstech.com/
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■コンサルティング
Atlas Technologiesは、グローバルレベルの専門知識とローカルレベルの深い知見を組み合わせ、クライアント企業が最高の目標を達成できるよう支援します。当社の多様性に富むチームは、世界の将来の成長を担うFintech領域において、日本を代表する上場企業をはじめとして、欧米に本社を置くグローバルな大企業や東南アジアのユニコーン企業などに対してコンサルティングサービスを提供しています。
■プロジェクト実行支援
戦略策定後のプロジェクト実行段階においても、当社のチームがクライアント企業の現場で共に課題解決を推進します。プロジェクトに最適なシステム・オペレーションを構築するためのパートナーの選定を支援するとともに、クライアント企業の既存システム・業務運用とも効果的な統合を実現することで、プロジェクト全体を通して全体最適を実現することが可能です。また、当社が提供するBPOサービスでは、クライアント企業の固有のニーズに合わせてデザインされたアウトソーシング・ソリューションを提供します。コストを削減するだけでなく、事業の効率と生産性の両面における改善が期待できます。
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■弊社が実施しました社長インタビュー記事です。
https://www.jac-recruitment.jp/company/atlstech/interview01/
事業に関する特色
同社のクライアントは、Fintech領域において、日本を代表する大企業からアメリカ・ヨーロッパに本社を置くグローバルな大企業、そして東南アジアのスタートアップまで様々です。
まずは、Fintech領域において大きく成長する「ペイメント（決済）市場」にフォーカスし、国内外のクライアントの各プロジェクトにおいて、ワンストップで戦略立案・事業企画からその後のハンズオンでの課題解決・実行支援までを幅広く手掛けています。
また、2021年にも新たなプロジェクトの始動が決まっており、創業以来売り上げは順調に伸びております。
【同社の魅力、キャリアパス】
・コンサルタント未経験でも活躍できる
・上流下流に関わらず、企画構想フェーズ～開発後の運用フェーズワンストップで関われるチャンスがある
・いろんなバックグラウンドをもった人たちの集まり。チームメンバーの多様化。風通しのよさ。
・Fintechに特化したコンサル集団
・相対するお客様が大手である、プロジェクト規模が大きい。
例：100～300万会員以上のカード会社のプロジェクト推進支援、月1000名以上関わるプロジェクト推進
■2018年設立でフィンテック領域のコンサルティングやプロジェクト支援を手がける。2023年12月期は売上高で前期比25%増の35億円、純利益は1割増の4億4,600万円を見込む。
会社の特色
2022年10月に上場となります。
また、Atlas Technologiesには、Fintech領域に精通したメンバーに加えて、新規事業の立ち上げやコーポレート業務に充分な実績を持ったメンバが在籍しています。
国内外のクライアントのプロジェクト内容に応じて、トップクラスの実行支援チームを組成し、サービスを提供しています。
ベンチャー企業ながらも落ち着いた社風です。
■加盟団体
一般社団法人Fintech協会
一般社団法人日本クレジット協会
日本カード情報セキュリティ協議会
Singapore FinTech Association
その他の特色
同社は、Fintech・決済領域に特化したコンサルティングおよびプロジェクト実行支援のスタートアップ企業です。
現在は、主に国内大手の通信事業者様や大手決済代行企業様をお客様としており、システム構築および業務運用設計・構築支援を中心に、事業企画・事業戦略といった上流工程からサービスイン後の運用改善までワンストップでお客様と伴走してご支援しております。
【Vision】
人と産業の可能性を、解き放つ。
【Mission】
あらゆる産業とFintechの融合
【Set of Values】
1. Challenge the Possibilities（可能性に挑戦しよう）
2. Build Leadership（全員がリーダーであろう）
3. Act As One（一丸となってコトを成そう）
4. Have Integrity（常に誠実さを持とう）
5. Keep It Fun（日常に遊び心を）
■Atlas Technologiesの魅力
①事業の面白み
・Fintechの最先端に関われる
・新しいことに挑戦したい企業の支援ができる
②仕事の面白み
・社員数が少ないので、やれる領域が広い
・メンバークラスでも、プロジェクトや経営の動きを感じられる規模感
③人の面白み
・クレジットカードに精通しているスペシャリストの集まり
・カードに関して深い知見知識をいかし、学ぶことができる
■2023年7月19日付で、Atlas Technologies株式会社は、同社のコンサルティング事業のアジア太平洋地域における拠点強化、及びサービスの拡充を目的として、シンガポールに拠点を置くFintech領域に特化した戦略コンサルティングファームKapronasia Singapore Pte. Ltd.の発行済株式を100%取得し完全子会社化することを決定いたしました。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000002.000125133.html
Kapronasia Singapore Pte. Ltd.はインテル幹部が創業した。リサーチやフィンテック関連コンサルのほか、ブロックチェーンや中央銀行が発行するデジタル通貨(CBDC)といった新しい金融分野でもプロジェクト実績を持つ。
Atlas Technologiesはすでに日本とシンガポールに拠点を持つ。カプロンのノウハウも取り込むことで、海外展開と新規事業の拡大を目指す。アトラスTにとっては初めてのM&A案件となる。
売上実績
求人No.：NJB2240791
最終更新日：2026/1/27