藤沢工場での施設管理運営
- 求人番号
- NJB2211504
- 採用企業名
- いすゞ自動車株式会社
- 職種
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総務・広報 - 総務・庶務・ファシリティ
技術系(機械設計・製造技術) - 設備保全・メンテナンス・施設環境・安全衛生
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
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神奈川県
- 仕事内容
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【職務のミッション】
管理部門安全健康推進グループリーダーにレポートし、生産部門・開発部門HRBPならびにHRSと連携し、全社的に亘る安全衛生についての
仕組みづくりやリスク低減など、グループの全従業員が業務遂行を安全かつ健康に実施できる状態を確保する役割を果たす。
【業務内容】
・労務・安全衛生領域での企画の立案・実行
・労働環境(暑熱・寒冷環境職場、福利厚生施設等)の改善立案・投資申請・対策後確認(PDCA)
・安全衛生方針の策定、安全衛生委員会、各種安全関連会議等の議事運営
・従業員の労働災害防止、健康増進企画、安全衛生教育の立案・実行
■休日:土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
- 求める経験
年齢制限の理由 -
【求める業務経験】
・業種問わず、上記の職務内容に関連するいずれかの経験がある方
・PowerPoint等を使用した資料作成、プレゼンテーションの経験がある方
【求めるスキル】
・労務・安全に関連する職種で幅広い専門知識の習得に前向きに取り組める方
・労働安全衛生に関する法的知識及び産業保健に関心のある方
・自分で考え行動できる方、コミュニケーション力を有している方
・第一種衛生管理者 ※衛生工学衛生管理者資格があれば尚可
■職種未経験者:不可
- 想定年収
- 700万円 - 900万円
- 語学力
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英語力:不問
- 受動喫煙対策
- 就業場所 全面禁煙
- 受動喫煙対策詳細
