道路設計 ~13期連続増収・待遇は業界トップクラス~
想定年収
800万円 ~ 1,300万円
勤務地
愛知県 福岡県 広島県 香川県 大阪府 東京都
仕事内容
地方創生を支える社会資本整備は、国民の生命・財産を守り、地域経済を活発化させ、地方に活力と魅力をもたらします。その中で道路設計は、下記の事項に絡む提案を行います。
1.地方創生を支える道路整備の推進について
国民生活や社会・経済活動を支え、安全・安心な国土形成のための道路ネットワークの整備。ミッシングリンクの解消、代替機能を発揮する道路整備の提案。通学路の安全を確保する対策や自転車通行帯の整備など交通事故対策の提案。
2.防災・減災、国土強靭化の強力かつ継続的・安定的推進について
(1)災害に強い道路ネットワーク構築の加速化・深化を図るため、円滑な支援物資搬送等に不可欠な緊急輸送道路等における無電柱化や法面対策、発災後の迅速な復旧振興を支援する道の駅や公園等防災拠点の整備対策をハード・ソフト両面からの提案。
(2)安全・安心な道路空間整備、円滑な物流環境の整備、BIM/CIMによる生産性の向上の提案。
3.社会インフラの老朽化対策の推進について
予防保全型インフラメンテナンスへの本格転換に向けて老朽化対策の提案。
4.道路整備の推進について
(1)平常時・災害時を問わない安定的な輸送を確保するため、重要物流道路及びその代替・補完路の追加指定を踏まえた整備・機能強化を踏まえた道路計画の提案。
(2)通学路の安全確保の観点から交通安全対策を充実させた道路整備の提案、安全で快適な自転車利用環境を創出した道路空間整備の提案。
※中途採用募集要項という冊子を準備しておりますので、選考時にお渡しさせて頂きます。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
管理職
募集背景
13期連続増収中であり、まだまだ受注が見込めていることから人員補強を計画しております。
【魅力】
・本社、環境分析センター、四国支社、中国支社は自社ビル
・女性活躍推進事業主の認定である厚生労働省の「えるぼし認定」を受けております。
・利益率20%超で、業界平均の約2倍です。
・令和7年3月付で29,000円/月の賃金アップを実施します。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】
・技術士・RCCM いずれかの資格保有者
・道路設計経験者
学歴
高校
職務経験
要
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ケ月(待遇に変わりなし))
給与
月給制
年収:800万円 ~ 1,300万円
月収:44万円~72万円
月額基本給:42万円~57万円
※希望年収を基に選考致します。 【モデル年収】 33歳 管理職4等級 810万円、35歳 管理職3等級 950万円、42歳 管理職2等級 1200万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績:6ケ月(7月・12月に支給)
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
愛知県 福岡県 広島県 香川県 大阪府 東京都
出向
就業時間
09:00~17:30
休憩時間:60分
残業:月0時間~40時間程度
管理監督職
全社平均残業時間は月20時間です。
残業手当
管理監督職のため、労働基準法41条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。
通勤手当
交通費:全額支給
その他手当
資格手当最大15万円(技術士1部門 5万円、技術士2部門 7万円、RCCM 2万円、一級建築士 3万円、1級土木施工管理技士 2万円)、地域手当、別居手当(基本給の15%相当額)、表彰制度(技術士取得祝金20万円など)
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:126
年間有給休暇:有給休暇は入社後4ヶ月目から付与されます
( 入社4ヶ月目には最低10日以上 )
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・退職金制度
・スポーツクラブ(コナミ)法人契約
・東急ハーヴェストクラブ法人契約(宿泊費・交通費全額会社負担)
・阪神甲子園球場年間シート
・単身寮、借り上げ社宅
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙(分煙)
備考
在宅勤務は事前許可制 定年65歳
選考内容
選考プロセス
適性試験:無し 、 面接回数:1回
求人No.:NJB2211153
最終更新日:2025/12/26

