プロジェクトマネージャー（建築）
想定年収
600万円 ~ 1,200万円
勤務地
東京都
仕事内容
より質の高い建築が実現できるようにプロジェクトマネージャーとして、社外の設計事務所やゼネコンをとりまとめ、複数のプロジェクトにおける工程、品質、コスト、発注を管理していただきます。
・建物全体の設計・施工ディレクション、プロジェクト推進
・社内デザイナー/有名建築家/有名クリエイターとの折衝（海外パートナーあり）
・社内エンジニア（建築/エンジニアリング/LCM/ITほか）と領域横断的な協働、実装と開発のフィードバック
・設計事務所、施工者との折衝
・多様な発注方式を視野に入れたコンストラクションマネジメント・監理
・新規案件のデューデリジェンス、法令チェック
・各種申請や許認可業務の取りまとめ
・土地オーナー、地域住民とのリレーションアップ
└当社施設の開発が地域創生に繋がることがあり、地元に応援される開業を目指しております。開業に伴う地域折衝も担当いたします。
担当案件数：1～2件（目安）
案件スパン：3年前後
社内テックチームと協業し、AIを活用したビジュアライズ提案などを通じ、意思決定スピードを上げるとともに業務効率化に取り組んでいます。
海外建築家とのコラボ案件も複数予定しております。
【参考記事】
事業の責任者として建築を見つめる――独立を決めていた設計者がNOT A HOTELを選んだわけ
https://note.com/notahotel_inc/n/n96ec1ad25088
NOT A HOTELの建築の役割は風景を残すことかもしれない
https://note.com/notahotel_inc/n/n3b5862a6298b
なぜ大手ゼネコンからNOT A HOTELへ？建築設備キャリアの転換点
https://note.com/notahotel_inc/n/n8bc43ffaa22e
土地ではなく願いを託された、ISHIGAKI EARTH 建築秘話
https://note.com/notahotel_inc/n/n202fa661fac1
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
グレード制 G3~G5
募集背景
NOT A HOTELの今後の拠点の拡大と、業務の多様化のため、建築に関連する業務を社内外のパートナーと共に推進していくプロジェクトマネージャーを募集します。従来の建築分野を超え、社内事業開発チームやエンジニアとの協働を通じて、事業性や体験設計を鑑みた設計推進力が必要になってきている中、企画から運営に至る全てのフェーズでリーダーシップを発揮いただく方を募集します。
募集人数
2人
応募条件
技能/経験
【必須要件】※すべて必須ではありません
・プロジェクトマネジメントまたはコンストラクションマネジメントとしてのチームマネジメント経験が5年以上の方
・意匠設計又は建築設備（電気・機械）設計・監理のご経験が5年以上の方
・施工管理経験が5年以上の方
・テクノロジーへの興味関心がある方
※事業へご関心を頂ける方におかれましては、上記に限らずポテンシャルを含め採用検討されています。
【歓迎要件】
・一級建築士又は建築設備士
・宿泊施設の設計・監理のご経験がある方
・Adobe (Photoshop、Illustrator)、CAD（主にAutoCAD）、モデリング・レンダリング (SketchUp, 3dsmax, Rhinoceros, Enscape, Vray等)
学歴
不問
職務経験
要 (5年以上)
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3か月)
給与
年俸制
年収：600万円 ~ 1,200万円
月収：50万円～
月額基本給：36万円～
賞与・インセンティブ
年1回
個人の評価は定期で行わず、すべての事業と連動する評価制度を採用 ※年収の0～20％が別途支給(業績によっては支給なし)
企業成長に応じた現金賞与だけでなく、信託ストックオプション制度を導入。より貢献度が高いメンバーにフェアに報いる仕組みとなっています。
昇給
有り 年1回 / ４月
グレードが上がる場合は随時昇給
勤務地
東京都
出向
就業時間
10:00～19:00
休憩時間：60分
残業：月30時間～40時間程度
固定（定額）残業代制
フルフレックス、コアタイムなし、就業時間は目安となります。
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 45時間 / 月
固定残業代 126,506円 / 月
上記と固定深夜手当(月20h分) 11,300円が支給されます。※フルフレックスのため深夜帯(22時以降)に勤務されることを想定し手当として設定
固定残業時間超過分は別途支給されます。
通勤手当
交通費：一部支給(通勤手当：会社規定に基づき支給上限30,000円/月)
その他手当
環境整備費5000円/月
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日
年間休日：120
年間有給休暇：初年度 13日 1か月目から
特別休暇あり
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
- 各種保険完備
- 健康診断補助
- NOT A HOTEL宿泊社員割引
- 旅行補助（グレードに応じて最大10〜100万円を支給）
- 環境整備費 5,000円/月
- 交通費手当 30,000円/月
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
本社では原則禁煙となります。
備考
在宅勤務有り ※記載年収はモデルであり、ご経験と前職年収を考慮して決定致します。 ※面接回数は3回を予定しておりますが、候補者様や面接官の判断によって変更となる可能性がございます。 ■生成AI利用環境 NOT A HOTELでは、生成AIを活用した業務効率化とイノベーション推進に注力しています。社員が安心して最新技術を取り入れ、日々の業務で効果的に活用できる環境を整備しています。 ・利用可能な生成AIツール：Notion AI、GitHub Copilot、OpenAI、Dify 、Geminiなど。 ・主な活用シーン：建築設計、ソフトウェア開発、ホテルサービス運営、セールスオペレーション、コーポレート業務改善など、全社的に生成AIを活用。AI推進チームが各部門のニーズに応じた技術支援を行います。 ・サポート体制：新規ツール導入時の勉強会やテスト利用の機会提供、継続的な技術サポート、ツールごとにセキュリティ対応された専用ワークスペースの整備。 ■建築・デザイン領域における生成AI活用 NOT A HOTELでは、建築設計やCGパース制作に生成AIを活用し、アイデアの可視化やデザイン検討の効率化を推進しています。加えて、ライフサイクルマネジメント（LCM）領域でも生成AIを導入し、施設運営チームのトラブルシューティングの属人化を解消するなど、設計〜設備管理までシームレスに、AI活用を加速させています。 主な活用シーン ・建築コンセプトの素案作成・デザイン生成 ・CGパース・ビジュアル制作の補助 ・プレゼン用イメージの迅速な作成 ・見積や契約書の比較分析、リサーチ ・マテリアル・ライティングのシミュレーション ・Slack学習データやAIチャットボットによる施設管理トラブル対応の再現性 生成AIを活用することで、建築デザインのスピードとクオリティを両立しながら、施設管理・運営の効率化も実現。今後も、建築・運営の両面でAI活用を進化させ、よりスムーズな体験を提供していきます。
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：3回
求人No.：NJB2140628
最終更新日：2025/10/16