JAC Recruitment ハイクラス転職エージェント
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 購買
  3. 購買/甲信越・北陸の求人・転職情報

購買/甲信越・北陸の求人・転職情報

43中の143件を表示

条件を変更
仕事内容
~経験浅めでもOK!/在庫管理や発注業務などの経験を活かす/東証プライム上場Gで安定基盤/年休125日・賞与6ヶ月実績/受注~出荷まで一貫管理で裁量大/多部門連携でスキル幅拡大/リーダー候補採用~

■職務概要:
当社の北陸受注センターにて、主力消耗品であるフィルターの在庫管理業務をご担当いただきます。

■業務詳細:
・フィルターの在庫管理・受注処理(会計ソフト:グラシアスを使用)
・協力会社への発注、納期調整、管理監督
・その他特注品の対応
・在庫の棚卸
・価格改定に関する対応・交渉
※既存取引先や長年取引のある協力会社とのやり取りが中心のため、安定した環境で業務に取り組めます。

■本ポジションの魅力:
受注から調達・在庫・出荷・品質まで一連のプロセスに関与できるため、サプライチェーン全体を俯瞰するスキルが身につきます。安定した需要を背景に腰を据えて働ける環境に加え、現場リーダー候補として裁量を持ちながら、改善や仕組みづくりにも積極的に関われるやりがいの大きいポジションです。

■キャリアパス:
入社後は実務を通じて業務理解を深め、現場リーダーとしての役割を担っていただきます。その後はマネージャー補佐や管理職として組織マネジメントに携わるなど、段階的にキャリアアップが可能です。

■当社の魅力:
当社は表面処理分野でトップクラスのシェアを誇る企業グループの一員として、強固な事業基盤を有しています。特に塗装前処理・電着塗装設備においては高い技術力を持ち、大手自動車メーカーとの取引も多数。景気に左右されにくい安定事業に加え、年休125日や充実した福利厚生など、長期的に働きやすい環境が整っています。
求める経験 / スキル
■必須条件:
何らかの計数管理のご経験がある方
※入社後に先輩社員のOJTを受けながら就業できますので、ご安心ください。

■歓迎条件
・物流業、倉庫業でのご経験がある方
・生産管理、購買調達、発注業務経験がある方
勤務地

富山県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
【職務内容】
・市場調査、サプライヤー調査
・入札計画の立案を含む、入札・引合業務全般の管理と遂行
・サプライヤーとの価格、契約諸条件の交渉
・社内関係部門との合意形成
・発注承認文書の作成、契約書の締結
・発注手配業務
・契約変更管理
・業務プロセス改善
・支出履歴分析、パフォーマンス管理

【応募者へのメッセージ】
契約・調達部門の一員として、適切な契約・調達業務、及び、課題解決に努め、熱意を持って対応頂ける方のご応募をお待ちしています。
また、当社が手掛ける調達においては、常に多数の社内外関係者との連携、調整が不可欠であり、個人の力を最大限に発揮することだけでなくチームの一員、組織人としてプレーできることが何より重要です。優秀なチームプレーヤーを求めています。

【募集部門】
サプライチェーンユニット

【部署紹介】
-業務概要-
国内外の石油・ガス(Oil & Gas)の探鉱・開発・生産、再生可能エネルギー、水素・アンモニア等の新エネルギーをはじめとした新分野の事業化推進において必要とされる各種設備、資機材、工事(含EPCプロジェクト)、サービス等の契約・調達、サプライチェーン、保険手配を担っています。
求める経験 / スキル
【必須応募要件】
・エネルギー・資源関連(含再エネ)、製造業、エンジニアリング、プラント、建設業界等における資材調達・契約(コントラクター側の営業部門における契約・商務関連業務も可)・サプライチェーン関連業務の実務経験(3年以上)

【望ましい経験・資格等】
・サービス(建設工事・役務等)契約等の調達もしくは営業経験
・契約・調達システム(SAP MM、Coupa、Ariba等)、契約管理システムに関する知識、使用経験
・国内外のプロジェクトにおけるプロジェクトマネジメントの実務経験
・Excel・Word等による基本的な資料作成スキル
・普通自動車運転免許

【英語力】
不問

※当社役職員の2親等以内の親族(配偶者、父母、子、孫、兄弟姉妹、配偶者の父母・兄弟姉妹など)に該当しないこと
従業員数
889名 (連結:3,720名※2025年12月31日現在)
勤務地

新潟県

想定年収

680 万円 ~ 非公開

従業員数
889名 (連結:3,720名※2025年12月31日現在)
仕事内容
ご経験/ご志向に応じて下記の業務をお任せいたします。

・生産管理業務 (客先・仕入先との取引業務全般)
・購買管理(仕入先選定、価格決定、見積り作成、与信管理)
・海外調達品 調達業務(輸入管理、在庫管理、調整等)
・原価管理業務
・プロジェクト管理業務
求める経験 / スキル
【必須】
・製造業での生産管理/購買業務/物流管理業務等の経験者
・Ms-Officeの基礎的な操作

【歓迎条件】
・コミュニケーション能力
・TOEIC600点程度(英語でのビジネス経験歓迎)
従業員数
17,953名 (2025年3月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

従業員数
17,953名 (2025年3月現在)

日系半導体デバイスメーカー

仕事内容
■募集背景
生成AI需要の急伸から増産に向けた活動が重要になっており、新規製造装置の調達、既存設備の更新など増産の早期実現に向け活動を活発化させております。

活況な半導体市況から生産装置需要の高まり、調達期間の長期化、高額化している状況にあり、スピーディーに且つ、確実な調達が求められており、設備・工事関連の調達強化のため、本ポジションを募集いたします。

経営戦略に直結する調達ミッションを担い、将来的には部門のマネジメントを任せられる中核人材として、ご活躍いただける方を求めています。

■ポジション概要
半導体製造装置をはじめとする設備調達および工事関連業務を担うポジションです。先端装置の査定・交渉・契約調整から、設備設置に関わる工事案件のマネジメントまで、経営戦略に直結する購買業務をご担当いただきます。

■主な業務
・半導体製造装置の調達業務(仕様調整、ベンダー折衝、価格・納期交渉、契約締結)
・国内大手装置メーカーとの取引対応
・海外装置メーカーとの取引(商社経由が中心)
・設備設置に関わる工事案件のマネジメント(建築・電気工事業者との折衝、納期・品質・コスト管理)
・部品・補修・消耗品の調達
・社内技術部門との仕様調整・要件すり合わせ
・サプライヤパフォーマンス評価
・ベトナム製造拠点向け設備の購入対応
・調達力強化、マネジメント向上に向けた仕組みの構築
・供給リスク対策(BCP、コンプライアンス、環境他)

■業務の特徴
・高額な先端半導体製造装置の取扱いも多く、経営インパクトが極めて大きい業務です。仕様調整・価格査定・納期交渉・条件調整を多面的に行います。
・社内技術部門、建築・工事業者、国内外装置メーカー、商社など関係先が多岐にわたるため、調整能力が最大の差別化要素となります。
・取引先の社長・役員クラスと直接折衝する機会が多く、若いうちから経営人材との接点を持てます。
求める経験 / スキル
必須条件
下記いずれかに該当する実務経験をお持ちの方

・資材・調達・購買のご経験:製造業での資材・調達・購買のご経験(原材料、機械・構造部品、電気・電子部品、副資材、外注委託、施設工事、設備等)
・半導体製造装置や関連設備の営業・技術営業のご経験
・半導体関連業界での実務経験:プロセスエンジニア、生産技術、品質保証・品質管理、ファシリティ管理・工事等

加えて、下記をお持ちの方
・コミュニケーション能力:年齢・立場の異なる多様な関係者と円滑に連携でき、年上のメンバーも上手に巻き込める方
・ビジネスで一般的に必要とされるレベルのExcel、PowerPoint、Wordスキル

歓迎要件
下記いずれか満たす方は特に歓迎いたします
・英語または中国語での日常会話レベルのコミュニケーション能力
・年数回の海外出張に対応可能な方
・取適法をはじめとした調達業務に関連する法律知識
・簿記など会計に関する知識
・プログラミングスキル(VBA、Python等)
・将来的に管理職としてキャリアを築きたいご志向をお持ちの方
勤務地

山梨県

想定年収

450 万円 ~ 800 万円

仕事内容
■職務内容:
・国内・海外への部品部材の発注、納期管理を担当していただきます。将来的には新規サプライヤー選定や購買企画なども担当し、弊社購買体制の強化に向けて活躍できます。

■就業環境のポイント
・全売上の7~8%を開発投資に回すなど、最先端技術の開発に携われます。
・残業時間20時間程度/年間休日120日/入社3年後定着率90%以上と良好な就業環境です。
・グローバル調達課は約20名にて構成されており扱う商材によってチームが分かれています。
求める経験 / スキル
■必須条件:以下いずれかに該当する方
・購買調達の実務経験及びマネジメント経験
・メーカーもしくは商社での法人営業経験

■歓迎条件:
・中級以上の英語力(目安:TOEIC(R)テスト600以上/読解が可能なレベル)
従業員数
829名 ((単体)2,044名(連結)※2023年3月末日現在)
勤務地

長野県

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
829名 ((単体)2,044名(連結)※2023年3月末日現在)

株式会社アドテックエンジニアリング

仕事内容
産業用装置・自動露光装置の生産管理部業務に従事いただきます。
・生産計画立案、進捗管理 
・物流業務、在庫管理 
※取引先訪問や工場移動で外出が有ります。(社有AT車使用)

■製品について
露光装置はアドテックエンジニアリングの売上の約70%を占めている主力商品になります。また、全自動露光装置メーカーシェアの約30%弱
をアドテックエンジニアリングが占めております。
創業当初より、半導体製造ユニットと事務機器の精密部品を作るための金型を製作していたことから、超精密機械の加工技術がノウハウとして
蓄積されており、継続してイノベーションが生まれている環境での開発をしております。その高い技術力から、顧客のニーズにカスタマイズし
た開発を実現しており、リピート顧客も多い製品になっております。
求める経験 / スキル
【必須】
・生産計画立案、進捗管理 経験
・物流業務、在庫管理 経験
・日常的な英会話 経験 
※いずれかの経験をお持ちの方

【歓迎要件】
・同業含め装置関連メーカーでのご経験をお持ちの方
従業員数
403名 (2023年4月末時点)
勤務地

新潟県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
403名 (2023年4月末時点)
仕事内容
下記いずれかの業務に従事いただきます。
適正を鑑みてアサインを検討されます。

<各種仕事内容>
機械設計 車載アンテナケーブル
設備設計 海外工場における自動化
品質保証 ※海外駐在可能性あり
生産管理 ※海外駐在可能性あり

■自動車用アンテナで世界シェアトップクラス。グローバルに活躍することが出来ます
車載アンテナの老舗ブランドとして、いち早く  世界に目を向け、グローバルに拠点を置き活動しています。
それぞれの国や地域の顧客の近くで現地のニーズをくみ取り、当社ネット  ワークの中で最適な場所での開発・製造を行なっています。
世界を舞台に一緒にモノづくりをしませんか?
求める経験 / スキル
【必須要件】
下記いずれかの経験3年以上
・機械設計 
・設備設計 
・品質保証 
・生産管理

【歓迎要件】
グローバルビジネスへの関心がある方
勤務地

新潟県

想定年収

400 万円 ~ 610 万円

仕事内容
各種産業用および農業機械用チェーンを製造する工場です。

チェーン商品の発注・価格交渉とその納期管理及び、営業への納期
回答、在庫管理。
場合によっては、外注先への材料の払い出し、納入品の移動な

まずは製品や現場への理解を深めるために、入社後3ヵ月程度は実際の製造工程
(検査・機械加工・梱包など)を経験していただき、業務フロー・製造プロセスを把握していただきます。
その後は、生産計画・進捗・資材調達などの管理業務に加え、部門内外の調整・改善活動を
リードしていただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・購買・調達の実務経験ある方(3年)、直近でなければ実務経験5年
・普通自動車運転免許(AT限定可)
勤務地

新潟県

想定年収

400 万円 ~ 500 万円

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社

仕事内容
●敦賀工場のミッション
【敦賀工場】車載機器(ソナー、HUD、ECU)の製造(成形、SMT、組立)
「多品種生産対応力」「工程融合力」「人の多様性」によるモノづくりを進化

【管理部】工場の企画、SCMの統括(工場管理、生産管理、物流管理) 
工場の戦略と現場を繋ぎ、生産活動における計画と実行を統制し工場価値を最大化する

●担当業務と役割
生産・販売・在庫の管理&業務プロセス革新のリード(DX、IT化検討推進)または物流全体のQCDを管理、新たな物流企画提案、運営・推進

・生産計画と販売計画の調整・最適化を通じて、工場の安定稼働と顧客への確実な納期対応を実現する。
・需要予測に基づき、在庫管理・資材手配を行い、コスト削減と効率向上に貢献する。
・関係部署(製造、営業、物流)との連携を強化し、情報共有と課題解決をリードする。
・KPI(納期遵守率、在庫回転率など)の達成に向けた改善提案を積極的に行う。

●具体的な仕事内容
・現状プロセスの棚卸、課題整理から対策の洗い出し及び対策検討
・在庫適正化へ向けた各種分析からの課題抽出、整理を行い、打ち手の明確化
・様々な工場改革プロジェクトの一翼を担い最適物流ルートの提案、コスト管理

●この仕事を通じて得られること
・パナソニックの持つ豊富な技術を生かした車載商品の開発を通じて、広いフィールドで事業の成長を牽引し、自らの技術力、マネジメント力を伸ばす豊富な機会が得られます。
・カーメーカー様を通じて世界中のお客様により良い商品をお届けできる達成感が得られます。
・海外拠点との協働活動を通じグローバルな視点・感性が習得できます。

●職場の雰囲気
・若手からベテランまで幅広い年齢層が在籍し、それぞれが主体性を持ちながら組織一体となって業務を推進しています。

●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・海外会社との協働、出向等を通じて、グローバルでの活躍機会も提供できます。
求める経験 / スキル
<必須要件>
・生産管理、販売管理、在庫管理、物流管理、調達等に関わる業務経験
・コアとなる専門知識(PSIマネジメント手法等、物流改善)

<歓迎要件>
・車載事業もしくはBtoBビジネス
・プロジェクトマネジメント
・SAPもしくはそれに類する企業における基幹システム
・TOEIC 600点程度(ビジネス会話が出来れば歓迎)

【人柄・コンピテンシー】
・明朗快活で前向きな思考を有する方
・変化への対応力のある方
・協働意識を有し、他者と連携しながら業務を推進できる方
・グローバルな環境で挑戦したいという意欲のある方
・モビリティの価値を向上させ、世の中の豊かにしていきたいという思いのある方
従業員数
21,000名 (2024年12月現在)
勤務地

福井県

想定年収

700 万円 ~ 930 万円

従業員数
21,000名 (2024年12月現在)
仕事内容
【回路形成プロセス事業部とは】
電子部品実装プロセス、半導体製造プロセス、FPD製造プロセスにおいて、モノづくり技術を駆使した最先端の生産設備やソフトウェア、O&Mソリューションなどの提供で、お客様の工場全体の製造プロセスを最適化し、高生産性/高品質の実現に貢献しています。

【調達部とは】
回路形成プロセス事業の中核生産拠点である甲府工場において、調達部はSMT実装機、半導体装置などを生産するための部材の調達機能を担う。調達行政課は、調達企画・調達改革および電子部品契約機能を通じて、事業の競争力(コスト・供給・品質)最大化をリードする組織。

【具体的な仕事内容】
・調達改革テーマの企画・推進
・電子部品・半導体の調達戦略の立案・実行
・調達業務標準化
・プロセス改革・データ活用推進
・供給リスク分析・BCP・代替ソース開拓 ・原価低減(VE)および全体最適(調達~在庫)推進

「仕事を通じて得られること」
・市況が激しく変動する電子部品・半導体領域において、高度な市況分析力やリスク管理能力、グローバルなサプライヤーとの交渉力など、市場価値の高い専門スキルが身につきます。
・調達改革によるコスト最適化や供給安定化は、事業の収益性と競争力に直接貢献します。自身の仕事が会社の成長を支えているという大きなやりがいを感じられます。

●職場の雰囲気
ベテラン層(50代以上)が高い比率で在籍し、長年培われた知見・ノウハウを背景とした高い専門性を有する組織です。
一方で、30代を中心とした次世代リーダーの登用も進んでおり、経験と挑戦が融合するダイナミックな組織フェーズにあります。
業務は一人ひとりが高い責任感を持って主体的に推進するスタイルが根付いており、専門性を活かしながら裁量を持って仕事に取り組める環境です。
部全体での連携強化を図りつつ、組織横断の連携や仕組みづくり、改革に挑戦できるフェーズです。

●キャリアパス
23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Linkedin Learning」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。
求める経験 / スキル
【必須】
製造業における調達/SCM経験、戦略立案力、交渉力
組織責任者経験、業務改革経験

【歓迎】
電子部品・半導体調達経験、契約実務、グローバルサプライヤー対応、調達責任者経験、FA機器業界に精通
従業員数
28,300名 (国内 約12,400名/海外 約15,900名 ※2024年3月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

860 万円 ~ 1,480 万円

従業員数
28,300名 (国内 約12,400名/海外 約15,900名 ※2024年3月現在)

ファナック株式会社

  • 上場企業
仕事内容
■職務内容:
CNCやモータ、ロボット、ロボマシン商品等を手掛ける当社にて、購買・調達業務をお任せします。具体的には以下業務をメインとしてお任せします。
※希望や適性に合わせて、「半導体部品・電子・電気部品担当」、「機構系の部品担当」のいずれかをお任せしていく予定です。
・価格や納品における交渉業務(部品選定は開発部署が担当します。そのため開発部署の担当者と共に商談や仕事をすることも多く、当社製品や知識については入社後に覚えていただけますので安心ください)
・納期に合わせた調整業務(部品納期は製造現場で管理しています。製造現場とも密にコミュニケーションを取り、納期に合わせたサプライヤとの調整を行います。)

■本業務のやりがい:
・一人あたり100社程度のサプライヤを担当するため、幅広い製品知識を身に付けることができます。
・研究開発部門に対して部品の提案を行い、その部品が実際に同社製品に使用され、製品化されるとなった際には大きなやりがいを感じることができます。
求める経験 / スキル
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
機械電機に関する業界の従業員数500名以上の会社にて、購買や調達の経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・CPP・中小企業診断士・簿記のいずれかの資格保有者
・英語力(メールのやりとりができる方は歓迎します)
従業員数
10,113名 (2025年3月現在)
勤務地

山梨県

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
10,113名 (2025年3月現在)
仕事内容
整形・脳外科関係製品 (脳動脈瘤クリップ、整形外科インプラント、鋼製器具等) を
製造する上で必要な一部の加工を外注先へ依頼しており、外注先への発注から部材出荷・納期管理まで幅広く対応頂きます。

【仕事の内容】 
・取引先や外注先への見積依頼、価格交渉、発注書作成、納期管理、入庫処理
・外注先への部材持ち込みのための梱包、搬入作業と引き取り など
※重量のある材料や部材を扱うため、男性を想定した採用になります。
(その他補足情報)
・五泉工場は主力製品である脳外科・整形外科関係製品を開発設計・製造しています。
 「脳動脈瘤クリップ」「整形外科インプラント」「鋼製器具」「人工関節」等
・材料となる金属部材を仕入れて、機械や職人の手による加工により、最終製品へ仕上げていく加工工場になります。

【所属組織の構成】
工場全体 241名 部門全体26名  内今回募集ポジション 6名(正社員2名 パート4名) 

**************  企 業 紹 介  *******************

日本から世界へ。当社の医療機器は、世界数十か国で採用されています。
人々の生命・健康を預かる医療現場でトップクラスシェアを持ち、"グローバル・スタンダード"として認められています。
1.世界初の全油圧式手術台 ~ 医療先進国である日本・アメリカで手術台トップクラス・シェア
2.脳動脈瘤「杉田クリップ」 ~ 国内約70%・世界約40%のシェア、年間10万個を世界50ヶ国へ供給
3.日本人の骨格に合わせた骨折や骨格矯正の治療用インプラント・プレートの開発
求める経験 / スキル
●必須条件
・メーカー(手作業での加工品を扱っている)の工場で、外注管理に関わる職務経験3年以上の方 
・コミュニケーション力のある方 ※取引先の加工会社の社長をはじめ調整や交渉が多くあります。
・基本的なパソコンスキル(Word、Excel)がある方

●そのほか歓迎条件
・新潟または北陸エリアでの勤務経験者または出身者の方、地方や降雪地域のメンタリティーになじめる方歓迎
従業員数
600名
勤務地

新潟県

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

従業員数
600名
仕事内容
手術で使用する整形外科・脳外科関係製品(脳動脈瘤クリップ、整形外科インプラント、鋼製器具等)
の製造を支える資材部門で、原材料や部材の発注、一次加工や在庫の維持管理、入出庫対応までを幅広く対応頂きます。

【仕事の内容】
・仕入先へ原材料の見積依頼・価格交渉、発注・納期管理、入庫処理、ミルシート(材料・品質証明書)管理
・材料加工(切断・搬送等)と資材管理(在庫の維持・管理、棚卸等) など
※重量のある材料を扱うため、男性を想定した採用になります。
(その他補足情報)
・五泉工場は主力製品である脳外科・整形外科関係製品を開発設計・製造しています。
 「脳動脈瘤クリップ」「整形外科インプラント」「鋼製器具」「人工関節」等
・材料となる金属部材を仕入れて、機械や職人の手による加工により、最終製品へ仕上げていく加工工場になります。

【所属組織の構成】
工場全体 241名  部門全体26名  内今回募集ポジション 13名(正社員7名 嘱託2名 パート4名) 

**************  企 業 紹 介  *******************

日本から世界へ。当社の医療機器は、世界数十か国で採用されています。
人々の生命・健康を預かる医療現場でトップクラスシェアを持ち、"グローバル・スタンダード"として認められています。
1.世界初の全油圧式手術台 ~ 医療先進国である日本・アメリカで手術台トップクラス・シェア
2.脳動脈瘤「杉田クリップ」 ~ 国内約70%・世界約40%のシェア、年間10万個を世界50ヶ国へ供給
3.日本人の骨格に合わせた骨折や骨格矯正の治療用インプラント・プレートの開発
求める経験 / スキル
●必須条件
・メーカー(手作業での加工品を扱っている)の工場で、資材管理に関わる職務経験2年以上の方 
・コミュニケーション力のある方 ※取引先および社内における調整や交渉があります。
・基本的なパソコンスキル(Word、Excel)がある方
・(若年層の方の場合)社会人経験2年以上

●そのほか歓迎条件
・新潟または北陸エリアでの勤務経験者または出身者の方、地方や降雪地域のメンタリティーになじめる方歓迎
従業員数
600名
勤務地

新潟県

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

従業員数
600名
仕事内容
■職務内容:
・オプション、サプライ品のカテゴリをメインとした、生産計画の立案、発行、進捗確認、全社在庫コントロール
・原材料の在庫と発注における設変切換えの管理統制
・設変切換えに伴う製品原価の進捗管理
・生産計画に合わせた原材料手配計画の立案・調整
・原材料在庫の履歴分析~削減策立案と実行
・その他、構成管理における特命/改善業務

■生産管理職でのキャリアパスについて:
(1)生産管理部門で上流工程やリーダーなどへの昇格
(2)Excelスキルが高まれば、営業部門や工場関連の購買などへのキャリアチェンジも可能

■就業環境のポイント
・全売上の7~8%を開発投資に回すなど、技術開発に注力できる環境。
・残業時間30時間程度/入社3年後定着率90%以上と良好な就業環境です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・生産管理の実務経験
従業員数
829名 ((単体)2,044名(連結)※2023年3月末日現在)
勤務地

長野県

想定年収

450 万円 ~ 700 万円

従業員数
829名 ((単体)2,044名(連結)※2023年3月末日現在)

三菱ふそうトラック・バス株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
【仕事内容】
完成車両の輸送手配とモータープールの管理を通じて、出荷業務の円滑な運営を支える業務です。物流業者や港湾関係者との調整を含め、輸出車両の管理に関する幅広い業務を担当します。

■主な業務内容
1)完成車両輸送手配業務
 ・日別生産台数の物流業者への展開
 ・輸送計画の策定と管理・調整
 ・日々の輸送台数の管理と輸送能力の調整
 ・出荷車両の出荷状況の確認と出荷指示の連絡
2)モータープール管理業務
 ・旬毎の確定明細の送付
 ・モータープール在庫状況の確認と搬入期限延長・通関調整
 ・船会社や港湾関連業者との調整

【部署の紹介】
三菱ふそうバス製造株式会社は、70年以上にわたり培ってきたバス製造の技術と経験を基盤に、世界最大級の商用車メーカーであるダイムラー社と連携し、国内外に高品質なバスを提供しています。大型バスでは国内市場で約40%のシェアを誇り、小型バスは世界各国に輸出されています。
そういった点からも当社はダイムラー・トラックおよび三菱ふそうの事業において重要なメンバーとなっています。生産計画部門では、輸出車両の円滑な輸送を支える業務と、輸出車専用モータープールの管理を担当しています。車両の出荷準備から保管・管理までを一貫して行うことで、高品質な物流体制の維持に貢献しています。

生産計画部門は、
1)車両管理チーム
2)部品納入管理チーム
の2つのチームで構成されています。

部門全体では約8名が在籍しており、今回募集している「車両管理」チームには、20代から50代までの幅広い年齢層の社員4名が所属し、それぞれの経験と専門性を活かして活躍しています。

※選考について
本選考は、三菱ふそうトラック・バス株式会社(以下「当社」)が主体となって実施し、採用(雇用契約の締結)も当社が行います。
事業立ち上げに伴い、新会社の設立と同時にそちらへ「転籍」していただく予定です(転籍に際しては、雇用契約上の使用者が新設会社へ変更となります)。なお、転籍は内定受諾時に本人の同意をいただいた上で行います。
求める経験 / スキル
【求められる資格】
学歴:高等専門学校または大学卒業以上
言語:日本語ネイティブ、英語ビジネス~会話レベル

【歓迎する業務経験】
・自動車業界または物流業界での勤務経験
・生産管理、調達、購買に関する業務経験

【歓迎するスキル】
・生産管理や物流に関連する基本的な知識
・調達・購買業務に関する理解
従業員数
10,000名
勤務地

富山県

想定年収

400 万円 ~ 650 万円

従業員数
10,000名

非公開

  • 外資系企業
仕事内容
■職務内容
・グローバル製造拠点調達管理
・調達部品コスト削減活動の企画及び実行
求める経験 / スキル
コストに関する知識
調達業務経験
勤務地

長野県

想定年収

600 万円 ~ 810 万円

仕事内容
■同社製品「ハーモニックドライブ(R)」は世界シェアTOPクラスの精密減速機。特に小型・軽量を求められる分野での競合優位性には自信があります。
同社の製品は、ハーモニックドライブギアとモータを融合した小型・高トルクのアクチュエータで、高精度の位置決めをするコンポーネント製品としてNASAの火星探査車やASIMO、半導体製造装置や各種産業用ロボットに広く使用されています。

・購⼊、外注業の開拓、選定
・調達リードタイム短縮、調達計画、合理化計画等の⽴案〜実⾏
・外注品質体制確⽴を⽬的とした購⼊、外注業者⽀援、指導
・調達に関わる課題を抽出し、解決の⽅向性を関係部署、取引先と⾒出し、主導する

(業務詳細)
当社の資材・購買部⾨の特徴として、単純なモノの購⼊だけではなく、受⼊検査、倉庫のストック・払い出し、不適合品の処置など、他社様であれば製造や品質保証が持つ機能も担っています。本ポジションはその中でも購買業務をご担当いただくものであり、⾦属加⼯部品を中⼼に、モーター、ドライバ、センサー、ブレーキなどアクチュエーター構成部品、ゴムや電⼦部品も調達対象となります。
多くは多品種少量で、購買のメンバーは⽇々、受発注から価格交渉、新規開拓を⾏っています。
求める経験 / スキル
【必須】
・調達実務、または⽣産管理における5年以上のご経験

【歓迎】
・各種⾦属材料、加⼯、処理に関する知識
・電⼦部品、電⼦機器基盤実装品に関する知識
・調達、⽣産管理システムのIT、DX化の経験
従業員数
523名 (連結1,349名(2024年3月31 日現在))
勤務地

長野県

想定年収

555 万円 ~ 710 万円

従業員数
523名 (連結1,349名(2024年3月31 日現在))
仕事内容
半導体製造装置の生産を根幹から支える購買職として、SCREENグループのの調達戦略に基づき、サプライヤーとのパートナーシップを築きながら最適な資材調達を担います。
日々変化する生産計画に応じて、納期・品質・コストのバランスを踏まえた交渉・調整を行い、製品の安定供給と競争力向上に直接貢献できるポジションです。
また、単なる発注業務にとどまらず、コストダウンや調達最適化の施策を主体的に推進し、事業成長を支える役割を担います。さらに、部門マネジメントとして課題の本質を捉え、方針や施策を自ら立案し、チームを牽引しながら目標達成を実現していきます。

■具体的には
・調達業務(加工部品の調達)
・コスト・納期・品質のコントロール
・サプライヤーマネジメント
・生産計画との連動
求める経験 / スキル
■必須条件
購買・調達業務の経験がある方
営業やサービスエンジニアなどの立場で顧客や取引先との折衝・交渉経験を有する方


■歓迎条件
装置メーカーでの購買・調達の経験がある方
加工図面が読める方
従業員数
283名 (2025年4月現在)
勤務地

富山県

想定年収

500 万円 ~ 600 万円

従業員数
283名 (2025年4月現在)
仕事内容
本ポジションでは、特定の職種に限定せず、これまでのご経験やご志向を踏まえ、当社において最も活躍いただける職種・役割を検討していきます。なお、経験・志向および事業戦略・組織状況を踏まえ、対話を通じて双方合意のもと決定します。

事業拡大・組織強化を進める中で、多様な専門性や知見を取り入れながら、組織全体の力を高めていきたいと考えています。
これまでのご経験を活かしつつ、新たな領域にも挑戦し、会社とともに成長していきたい方を歓迎します。

【想定領域】
 技術系:医薬・化学業界での品質管理/品質保証/生産技術/設備・環境安全/購買/GMP関連などの業務
 バックオフィス系:企画/データ分析/事業開発/社内SE/労務などのコーポレート領域の業務
 ※経験・志向 × 事業戦略 × 組織状況を踏まえ、対話を通じて双方合意のもと決定します。

【仕事の魅力】
・経験・志向に応じて役割を決定するため、これまでのキャリアを活かしながら新たな領域にも挑戦できる
・医薬品原薬の受託製造という専門性の高い事業を通じて、社会貢献性の高い仕事に携われる
・事業拡大フェーズにあり、組織づくりや業務改善にも主体的に関われる環
・職種にとらわれずキャリアの幅を広げられる
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・当社の理念・事業への共感
・各専門領域における実務経験(研究、品質、生産、バックオフィス等)
・社会人経験3年以上

【求める人物像】
・不確実な状況にも柔軟に対応できる人
・フィードバックを成長機会として捉えられる人
・粘り強く成果に向き合える人
従業員数
348名 (2024年8月現在)
勤務地

富山県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
348名 (2024年8月現在)
仕事内容
海外メーカーとのやり取りを通じて、当社取扱い商品の仕入れ業務をお任せします。
英語を使用したメールや一部電話でのコミュニケーションが発生します。
グローバルな調整業務を通じて、貿易実務・英語力のスキルアップも可能なポジションです!
<主な業務内容>
■展示会への出展/買付(海外出張有)
■海外メーカーへの発注業務(英語対応)
■価格交渉・納期調整(英文メールおよび一部電話)
■在庫管理(入出庫の確認・調整、在庫数の最適化)
など

※海外事業は「企画課」と「購買課」の2つの部署があり、ご希望や適性を考慮して配属を決定します。
求める経験 / スキル
【必須】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・英語を使ったビジネス経験
・PC(ワード・エクセル)操作

【歓迎】
・購買業務
・中国語(ビジネスレベル)
・英語(TOEIC500点以上目安)
勤務地

石川県

想定年収

400 万円 ~ 500 万円

仕事内容
【業務内容】
同社のコアデバイスであるインクジェットプリントヘッドにおける購買・調達業務をご担当いただきます。
エプソンは製品の企画・設計・製造・販売までのサプライチェーンをすべて自社で担っており、本業務では国内・国外のサプライヤや製造現場、社内の他部門(開発・設計・技術等)といった他職場との接点が多くあります。関係者との連携を通して、製品の仕様決めや部品の安定調達等、インクジェットヘッドの量産に寄与いただくことを期待します。
・インクジェットヘッドにおける新規購入部品のサプライヤ探索および選定業務
・インクジェットヘッドにおける国内/国外サプライヤからの部品調達業務
・中期生産体制値から戦略的な部品調達計画の立案・推進

●インクジェットヘッドデバイス事業戦略インタビュー:

https://www.recruit.epson.jp/whoweare/strategy/inkjet-solution-strategy.html

■社員インタビュー:
https://www.recruit.epson.jp/whoweare/strategy/global-career-members-interview.html

【本ポジションの魅力】
・当社がグローバル企業として大きく飛躍する基盤を作る、大変やりがいのある仕事です
・ものづくりの最前線から、世に出る商品に携わることができる、非常にやりがいのある仕事です

【本ポジションの魅力】
・ 関係部門や製造現地法人との連携業務を通して、協働推進できる能力、主体的なコミュニケーション能力が身につきます。
・エプソンのインクジェットプリンティング技術は、様々な種類の印刷シーンにおける主要技術として採用されています。 独創のインクジェットヘッドに携わり、自社製品のサプライチェーンを一貫して管理する経験を積むことができます。
・モノづくりの最前線で生産技術業務に必要な幅広い知識とスキルを身に付けることが可能です。
・エプソンが生み出した次世代を担うインクジェットプリンティング技術である、Precision Core(プレシジョンコア)テクノロジーを用いたインクジェットヘッドに携わり、更なる品質改善、強化に関わることができます。
・インクジェットヘッドにおける品質保証業務に携わることで、従来の印刷領域(紙)から商業、産業等様々な領域へのインクジェットプリンティング技術の拡大に貢献することができます。

【グループのビジョン】
弊社のインクジェットヘッドの製造・検査のプロセスには、自社の半導体製造や時計組立で培った技術を応用しており、インクを正確かつ高速に吐出し、美しくスピーディーなプリントを実現しています。「デジタルプリンティングの世界を広げるため、インクジェットで世の中を変える」という想いのもと、インクジェットの常識を塗り替える技術で、お客さまのニーズに応えるのはもちろん、社会課題の解決によって持続可能でこころ豊かな社会の実現に貢献していきます。

【募集背景】
時代を先取る技術でインクジェットの歴史をリードしてきた弊社。
日々進化を続ける独自の強みを活かし、印刷プロセス、生産プロセスの両面において、従来の領域を超えたソリューションを提供してきました。
インクジェットを活用した印刷方式は、ホームやビジネスの領域から商業・産業領域など様々な分野への応用が進んでおり、今後もさらなる多様化を見据えています。
多様化するお客様のニーズにお応えするため、デジタルプリンティングの世界を広げていくチャレンジにご協力いただける方を求めています。

【企業情報】
企業HP:https://corporate.epson/ja/
採用HP:https://www.recruit.epson.jp/
セイコーエプソン基礎知識:https://www.recruit.epson.jp/whoweare/index.html
EPSONの技術:https://corporate.epson/ja/technology/search-by-technology/machine.html
EPSONのDXソリューション:https://openinnovation.epson.com/
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・製造メーカー、部品メーカー等における調達業務の経験(3年以上)
・簡単なメールのやり取りができる程度の英語力

【歓迎(WANT)】
・社内外関係者との円滑なコミュニケーションが取れる方
・電子部品、半導体/MEMSデバイス、材料・素材業界に関する知見
勤務地

長野県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

三菱ふそうトラック・バス株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
購買部のバイヤーとして、担当サプライヤーとの関係構築を通じて、継続的な改善と競争力の維持を推進していただきます。
具体的には、以下の業務を担当します:

<具体的な業務内容>
・担当部品に関する価格交渉および契約締結
・購買戦略の立案と実行
・見積依頼、価格分析、比較検討を通じた最適サプライヤーの選定

【主なタスク】
・年間コスト削減目標の達成
・新規アイテムの最適価格での調達
・中期的な調達戦略の策定と社内調整
・サプライヤーとのコスト削減ワークショップの主導または参加
・契約の維持・管理

【部署の紹介】
私たちの購買部門では、バス製品の品質と競争力を支える「調達力」の強化に取り組んでいます。現在、購買業務で求められるサプライヤーとの契約業務やコンプライアンス遵守全般を管理するスタッフとして、意欲的で経験を積んだ方を新たにお迎えしたいと考えています。
主な業務は、バイヤーの行うサプライヤー選定プロセスの管理、取引契約の締結サポート、定期的な購買チーム内のトレーニング管理など、正しい購買業務の運営に関してリードしていただきます。
購買部門は、サプライヤーとの信頼関係を築きながら、調達戦略の立案やサプライチェーンの強化を実現する役割を担っています。製品を世界に届けるための重要なポジションであり、社内外の多様な関係者と連携しながら、ダイナミックに活躍できる環境です。

購買部門は、製品の特性に応じて効率的かつ専門的な調達を行うため、2つのチームに分かれ、さらに「外装部品」「内装部品」「MFTBC部品」
「ガバナンス」の4つのサブチームで構成されています。
部門全体は、1名の部長と2名のマネージャーがマネジメントを担い、各バイヤーがそれぞれの専門領域を担当しています。現在は、30代から50代の
経験豊富なバイヤー6名と、業務を支えるアシスタントスタッフ1名が在籍しており、落ち着いた雰囲気の中で、互いに協力し業務を進めています。
専門性を活かしながらも、チーム間の連携を大切にしており、知識や経験を共有しながら成長できる環境です。新しく加わる方にも、安心して業務に取り組んでいただける体制が整っています。

<選考について>
本選考は、三菱ふそうトラック・バス株式会社(以下「当社」)が主体となって実施し、採用(雇用契約の締結)も当社が行います。

事業立ち上げに伴い、新会社の設立と同時にそちらへ「転籍」していただく予定です(転籍に際しては、雇用契約上の使用者が新設会社へ変更となります)。なお、転籍は内定受諾時に本人の同意をいただいた上で行います。
求める経験 / スキル
<求められる資格>
・学士号以上
・専攻分野:ビジネス、経済、工学など(自動車工学の知識がある方は歓迎)
・言語:日本語ビジネスレベル、英語会話レベル

<業務経験>
・購買業務に関する基本的な知識(購買専門用語、関連法規など)を有していること(必須)
・工業製品の購買における3年以上の実務経験(必須)

以下の経験がある方は歓迎します:
・商用車ビジネスの分析経験
・物流戦略の管理経験
・部門横断的なプロジェクトへの参画経験

<必要なスキル>
・結果にこだわり、目標達成に向けて粘り強く取り組める方
・業務改善に向けた新しいアイデアを積極的に提案できる方
・戦略的な視点と実務遂行力のバランスが取れている方
・高いコミュニケーション能力(話す力・書く力・伝える力)を持つ方
従業員数
10,000名
勤務地

富山県

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

従業員数
10,000名

三菱ふそうトラック・バス株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
【主な業務分野】
・ガバナンスとコンプライアンスの徹底と、購買プロセス全般の正しい運用をリードする。
・購買プロセスとガバナンスの担当者として以下の業務を担う。
 1. 承認プロセスと承認閾値などのサプライヤー選定のプロセスマネジメント。
 2. 契約管理および関連する規制のキャッチアップと情報共有。
 3. 持続可能な調達プロセスと知識更新を維持するためのトレーニング調整。
 4. 調達チームの代表としての認証業務。

【主なタスク】
・購買バイヤーの指導を通した正当な購買活動の維持。
・当局による調査のような、購買関連法規に関する業務。
・中期的な購買管理戦略を策定し、社内の合意を得る。
・購買バイヤーの契約締結とプロセス全般のサポート。

【業務内容】
・レガシーE/EアーキテクチャからZonalおよびSDVフレームワークへの移行戦略の策定および実装
・クロスファンクショナルチームと連携し、新しいゾーンアーキテクチャと既存車両システムとの円滑な統合を推進
・エンジニアリングチームに対して、SDVおよびゾーンアーキテクチャ導入におけるベストプラクティスの技術指導およびメンタリング
・OEM、サプライヤー、規制当局などのステークホルダーと密接に連携し、業界標準や要件に沿った移行戦略の整合
・ソフトウェアスタック全体にわたる技術的選択肢を深掘りし、HPC(高性能コンピューティングユニット)の機能目的に応じたOS、プラットフォーム、ミドルウェア、アプリケーションソフトウェア等の推奨
・アーキテクチャ提案、移行プロセス、パフォーマンス指標などに関する包括的なドキュメントの作成および維持管理

【部署の紹介】
私たちの購買部門では、バス製品の品質と競争力を支える「調達力」の強化に取り組んでいます。現在、購買業務で求められるサプライヤーとの契約業務やコンプライアンス遵守全般を管理するスタッフとして、意欲的で経験を積んだ方を新たにお迎えしたいと考えています。
主な業務は、バイヤーの行うサプライヤー選定プロセスの管理、取引契約の締結サポート、定期的な購買チーム内のトレーニング管理など、正しい購買業務の運営に関してリードしていただきます。
購買部門は、サプライヤーとの信頼関係を築きながら、調達戦略の立案やサプライチェーンの強化を実現する役割を担っています。製品を世界に届けるための重要なポジションであり、社内外の多様な関係者と連携しながら、ダイナミックに活躍できる環境です。

購買部門は、製品の特性に応じて効率的かつ専門的な調達を行うため、2つのチームに分かれ、さらに「外装部品」「内装部品」「MFTBC部品」
「ガバナンス」の4つのサブチームで構成されています。
部門全体は、1名の部長と2名のマネージャーがマネジメントを担い、各バイヤーがそれぞれの専門領域を担当しています。現在は、30代から50代の
経験豊富なバイヤー6名と、業務を支えるアシスタントスタッフ1名が在籍しており、落ち着いた雰囲気の中で、互いに協力し業務を進めています。
専門性を活かしながらも、チーム間の連携を大切にしており、知識や経験を共有しながら成長できる環境です。新しく加わる方にも、安心して業務に取り組んでいただける体制が整っています。

<選考について>
本選考は、三菱ふそうトラック・バス株式会社(以下「当社」)が主体となって実施し、採用(雇用契約の締結)も当社が行います。

事業立ち上げに伴い、新会社の設立と同時にそちらへ「転籍」していただく予定です(転籍に際しては、雇用契約上の使用者が新設会社へ変更となります)。なお、転籍は内定受諾時に本人の同意をいただいた上で行います。

また、業務内容の特性上、当社および三菱ふそうバス製造株式会社の担当者が面接官として参加する場合があります。応募情報は採用選考の目的で当社および同社の担当者間で共有されることがあります。各担当者は守秘義務を負い、採用選考以外の目的では利用しません。
求める経験 / スキル
<業務経験>
・3年以上のプロセスガバナンス、コンプライアンス、または法務部門での専門的な経験(必須)
・基本的なコンプライアンス、法律用語、および調達関連の規制に関する知識があると尚良い。
・乗用車や商用車会社などの製造業の法務部門または法務部での専門的な経験があると尚良い。

<学歴>
・大卒以上 専攻: 法律、ビジネス、経済、工学など (自動車工学 優遇)
・言語:日本語ネイティブ、英語会話レベル

<必要なパーソナルスキル>
・結果にこだわり、達成への強い意志を持っている。
・ビジネス改善のためのあらたなアイデアについて、積極的な姿勢を持っている。
・戦略的な業務と作業遂行のバランスできている。
・高いコミュニケーション能力を持っている。(話す力、書く力、伝える力)
従業員数
10,000名
勤務地

富山県

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

従業員数
10,000名
仕事内容
【業務内容】
国内大手時計ブランドOEM、自社ブランドのORIENT時計における、生産管理・調達オペレーションを合理化・最適化するために業務改革・推進をお任せ致します。

<具体的業務>
・OEM品 /オリエント時計、外販ムーブメントの需給管理、生産統制、在庫管理、協力工場やサプライヤへの発注管理
・新モデル推進、コスト管理
・中長期調達計画立案、サプライヤとの納期交渉、価格交渉、開発購買、サプライヤ管理
・海外販売会社の在庫調整
・お客様先の受発注対応

【本ポジションの魅力】
国内大手時計メーカーのOEM、自社ブランドのORIENT時計を作って世界中のお客様にお届けする仕事です。国内外の関係者とのコミュニケーションが必要な業務であり、幅広い業務範囲のため、スキルアップにつながります。

【企業情報】
企業HP:https://corporate.epson/ja/
採用HP:https://www.recruit.epson.jp/
セイコーエプソン基礎知識:https://www.recruit.epson.jp/whoweare/index.html
EPSONの技術:https://corporate.epson/ja/technology/search-by-technology/machine.html
EPSONのDXソリューション:https://openinnovation.epson.com/
求める経験 / スキル
【必須要件】
・生産管理もしくは調達業務の経験(5年以上)
・基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint活用

【歓迎要件】
・基本的な英語力(TOEIC 500点以上目安)
・マネジメント経験のある方、あるいは将来マネジメントに関心のある方
従業員数
12,918名 (連結79,906名  2023年3月31日現在)
勤務地

長野県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
12,918名 (連結79,906名  2023年3月31日現在)

株式会社アドテックエンジニアリング

仕事内容
・英語を使用した海外調達
・装置製造のために必要な部材調達を行います。
・価格交渉、コストダウンなどを含む発注~部材納入までの納期管理、及び調達先の開拓
などを行います。
・海外サプライヤーとの取引を開始することとなり、契約や取引条件に関して英語での交渉
ができる方を急募します。
・英語圏への海外出張
求める経験 / スキル
【必須】
・英語を使用した海外調達経験(輸入手続きできれば尚可)
・コミュニケーション能力のある方
・英語圏への海外出張可能な方(数週間~2ヶ月程度)

【歓迎】
・海外サプライヤーとの英語での交渉経験
・英会話能力CEFR B1以上(TOEIC750点以上)
従業員数
403名 (2023年4月末時点)
勤務地

新潟県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
403名 (2023年4月末時点)
仕事内容
業務内容】
家庭用/オフィス用ビジネスプリンター、商業産業用デジタル印刷機、乾式オフィス製紙機(PaperLab)などの製品または関連部品の開発購買もしくは安定調達業務をご担当いただきます。
開発・設計・技術部門と協働して部品仕様を検討し、仕様に最適なコストを算定して、それに対応していただけるお取引先様の開拓・管理が主なミッションです。調達部門の役割として、「こうしたら会社の利益につながる」「お客様に喜んでいただける」という信念を持ち、明確な数字を示すことで関係者を説得し、協力を得ながら業務を推進します。
当調達部門を取り巻くサプライチェーン(関係各所)は国内・海外になりますので、グローバルに活躍していただけます。

<具体的業務>
●開発購買
・サプライヤー開拓(国内/海外)、及びプリンター新製品の最適部品選定
・サプライヤーとのコストダウン交渉
・市場動向や社内動向を捉えた部品別の調達戦略の策定

●安定調達
・国内部品調達、サプライヤー折衝等
・海外製造現法からの部品購入
・変動費管理・機種別採算
・新製品立上げフォロー

■製品イメージ:
https://www.recruit.epson.jp/whoweare/business.html

■社員インタビュー:
https://www.recruit.epson.jp/whoweare/strategy/global-career-members-interview.html

【本ポジションの魅力】
・当社がグローバル企業として大きく飛躍する基盤を作る、大変やりがいのある仕事です
・ものづくりの最前線から、世に出る商品に携わることができる、非常にやりがいのある仕事です

【グループのビジョン】
昨今、商業・産業印刷のデジタル化をインクジェットが牽引し、IT化の進展に伴ってお客様との接点も大きく変化しています。
エプソンはこれまで、独自のコア技術に基づき、商品を企画・設計・製造・販売まで自ら行う垂直 統合型のビジネスモデルを前提に、自前主義で技術開発を進めてきました。
SDGs(持続可能な開発目標)やエプソンが掲げる環境ビジョン2050の達成には、これまで以上に革新的な技術の開発が必要です。
エプソンがこれまで培ってきた「省・小・精の技術」をさらに昇華させ、 社会課題を解決するソリューションを生み出すことで、持続可能な社会の実現に貢献し続けていきます。

【企業情報】
企業HP:https://corporate.epson/ja/
採用HP:https://www.recruit.epson.jp/
セイコーエプソン基礎知識:https://www.recruit.epson.jp/whoweare/index.html
EPSONの技術:https://corporate.epson/ja/technology/search-by-technology/machine.html
EPSONのDXソリューション:https://openinnovation.epson.com/

【企業概要】
1942年の創業以来培ってきた「省・小・精の技術」をベースに、お客様の期待に応えるために創造と挑戦を重ねてきました。
強みのある独自のコア技術により開発設計された数々の製品ーインクジェットプリンターを始めとするプリンターや、プロジェクター、スキャナーといった情報関連機器、産業用ロボットを核とした生産システムの構築、水晶振動子(クオーツ)や半導体などの電子デバイス部品等を、世界中のお客様にお届けし、今年は、創立80周年を迎えることができました。
エプソンは、環境問題をはじめとするさまざまな社会課題の解決に真摯に取り組み、お客様の期待を超える驚きや感動を提供することにより、持続可能でこころ豊かな社会を共創することを目指しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・開発購買もしくは安定調達業務経験(計5年以上)
・サプライヤーとの折衝経験、製造変動費管理経験、物流業務経験(輸出入、国内物流)いずれかの経験

【歓迎要件】
・日常会話レベルの英語(将来的に勉強する意思がある方)
・電子機器/部品に対する知識(生産工程やコスト構造、製造メーカーの概要等)を有している
・上記知識と現状データ等から、コストダウンに向けた社内関係部門との調整や外部サプライヤーとの交渉ができる
従業員数
12,918名 (連結79,906名  2023年3月31日現在)
勤務地

長野県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
12,918名 (連結79,906名  2023年3月31日現在)
仕事内容
間接材の調達・購買業務全般
・生産設備機器、ITサービス、備品、消耗品、業務委託など、間接材の購買業務を担当
・仕様・要件の整理、社内関係部門との調整
・仕入先の選定、見積取得、価格・契約条件の交渉
・契約管理(契約更新、契約内容の見直し、リスク管理)
・購買データの可視化・改善提案
・集中購買や標準化の推進による業務効率化
求める経験 / スキル
■必須条件:
・仕入先との対外的な対応力

■歓迎条件:
・関係者と円滑に連携しながら業務を進められるコミュニケーション力をお持ちの方
・業務を粘り強く遂行し、状況変化にも柔軟に対応できる方
従業員数
866名 (グループ全体:約3,182名)
勤務地

長野県

想定年収

420 万円 ~ 570 万円

従業員数
866名 (グループ全体:約3,182名)
仕事内容
【グローバル建機メーカで購買、営業の経験を生かす】
~プライム市場上場/離職率1%の優良グローバルメーカー/業界他社に先駆けた都市型建機の開発で高利益率を実現しています~

■業務内容:
本社にて購買業務に従事頂きます。既存のサプライヤーとの調整から、
新規のサプライヤーの開拓まで購買として幅広く経験を積むことができます。
※業務は他の部門とも連携いただくことが多くあります。
■事業展望・ミッション:
2022年の連結売上高は約1,400億円でした。2025年には連結売上高2,400億円を目標に掲げています。
目標達成に向けて、質量ともに安定調達を実現させることは購買の重要な任務です。
外部環境の変化に対応し、伸び続ける需要に応えうる購買体制の構築が、同ポジションご入社後のミッションになります。

■同社の魅力:
【プライム市場上場/無借金経営の財務基盤】
高い製品力とブランド力で高い利益率を誇り建機メーカーでは№1の利益率を誇ります。同社は顧客だけでなく社員からも選ばれる会社であり続けています。残業の抑制はさることながら、育児、介護などのライフイベントに合わせた時短勤務も多様なシフトを用意しており柔軟な労働が可能です。

【圧倒的な成長性/3年後の売上目標2,400億円】
パワーアップ、スピードアップ、スケールアップで売上 1,000 億円アップにチャレンジします。
◇ パワーアップ :人的資本に投資し、一人ひとりの力を最大限に引き出します。
◇ スピードアップ :電動化や自動化など変革期を迎える建機市場に対し、製品開発を加速させます。
◇ スケールアップ :事業拡大を見据え、生産能力の増強及び販売網の拡充に取り組みます。
求める経験 / スキル
■必須条件:下記いずれかのご経験
・購買としての実務経験
・サプライヤーでの営業経験

■歓迎条件:
・英語力のある方
勤務地

長野県

想定年収

520 万円 ~ 810 万円

仕事内容
メディカル事業用(透析装置)の部品、原料の調達業務をお任せします。
ご経験に応じて下記いずれかの原料、部品をご担当いただきます。
Dドライ、ダイアライザー、透析装置に搭載するプラスチック(樹脂)、金属部品、電気電子部品等(将来ローテーションで別分野の部品を担当いただく可能性もあります)

【主な業務】
・価格交渉、納期調整、不良対応(サプライヤーの数は20~30社程度)
・新規取引先の開拓
・調達方法の改善(物流改善、システム構築)
・取引先管理
※国内の取引先がメインですが、海外との取引もあり海外調達の機会もございます。

【業務のやりがい】
・医療機器の中での透析装置は生産台数が多く(月2000台程度)、購買調達スキルを磨くことのできる環境です。
 生産台数の増加から購入金額も年々伸びており、取引先との交渉がし易く、新規開拓のチャンスもございます。
・通常業務以外にも業務改善にも取り組んでおり、新システムの導入なども行っています。

【部署の魅力】
・新機種開発の際には開発段階の部品選定等から技術のメンバーと一緒になって話し合いを進めている(コンカレントエンジニアリング)ため
 調達部門から技術部門へ提案などにチャレンジが可能な環境です。
・調達未経験者の入社実績もあり、部署全体でメンバー育成に取り組んでいる組織です。(OJTにて教育)

【働き方】
残業:平均10~30h/月
在宅勤務:部署平均週1回程度、フレックス勤務も活用しています。
出張:担当部品によって異なりますが、週1回~月1回と外出と出張がございます。
転勤:当面なし

【組織構成】メディカル金沢工場 資材部 23名(原料、部品ごとに担当が決まっております)

【金沢工場について】
金沢工場では当社のメディカル事業関係の主要製品はこちらで生産しています。
当社の製品は患者様の命に直結するものになりますので非常に社会貢献性が高いお仕事です。
透析装置は電気電子部品(半導体、モーター)、金属(板金、切削、ダイカスト)、プラスチック成形品等で構成されており、国内の取引先が主ですが、ここ10年程で海外の取引先も少しずつ増えて来ています。
金沢製作所では透析装置用のフィルター、薬等も生産しておりこれらの原料調達も資材部の業務です。
求める経験 / スキル
【求める経験(must)】
■下記いずれかのご経験をお持ちの方
・購買・調達(バイヤー)のご経験 5年以上 ※海外調達経験者は目安3年以上
・製薬・原料・金属部品・樹脂・半導体・電気部品・液晶・化学メーカー等での購買・調達(バイヤー)のご経験

【求める経験(want)】
・海外調達の経験があれば望ましい。
・英語等外国語能力があれば望ましい。
・社内外とのやりとりが多い為、コミュニケーション力の高い方(外向的性格)
従業員数
2,104名 (グループ会社連結 :8120名 ※2025年4月時点)
勤務地

石川県

想定年収

450 万円 ~ 800 万円

従業員数
2,104名 (グループ会社連結 :8120名 ※2025年4月時点)

プライム上場小売り企業

  • 上場企業
仕事内容
当社の運営するスーパー「ロピア」にて勤務いただきます。

お店に来れば「旬」と「鮮度」そして「日常の食材」から「たまの美味しいもの」までしっかりと揃う商品展開。
また、ちょっとした日々の買い置きに便利な食品から「まとめ買い」に対応できる大容量商品までご用意。

近隣の皆様やちょっと離れた地域からご来店されるお客様にもしっかりと安心・満足のお買物ができる店作りを目指しております。
求める経験 / スキル
【歓迎要件】
・小売業において、販売経験のある方
・生鮮食品の取り扱いご経験のある方
・自家用車で勤務ができる方
勤務地

新潟県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
配属予定の購買部は、コスト低減交渉をロジカルに考え、原価低減活動を通して経営に貢献することをミッションに活動をしています。

現在、海外/グローバルサプライチェーンの橋梁として、下記業務を担っていただけるメンバーを募集しています。

・理論的に導き出した最安値を基にした価格交渉
・国内・海外の新規部品開発・新規取引先開拓
・国内や海外の展示会に参加し、国内・海外メーカーへ出張して商談を行う
・地産地消の拡大

 購買基本業務
 ①見積もり査定
 ②コストベンチマーク
 ③論理的なコスト低減施策による購入部品/材料のコストダウン実施
 ④サプライヤーの評価、認定、マネジメント
 ⑤新規サプライチェーン開拓
求める経験 / スキル
【MUST】
・製造業もしくは商社の購買業務経験者

【WANT】
・電子部品・半導体・TFTなどに関する購買経験
・工業製品の部品表が理解できること

※こんな方が活躍できる職種です※
・他社動向を含め、流行をつかむセンスと洞察力・分析力に自信のある方
・コミュニケーション能力に加え、自己主張と協調性のバランスが良く、柔軟に取り組むことができる方
・開拓者精神、好奇心、向上心、挑戦心をお持ちの方
・中国ローカルサプライヤーとの取引拡大/新規開拓のため、日本語が堪能な中国の方は歓迎します
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

仕事内容
■業務内容
配属予定の生産管理部では当社グループの全体最適を維持する生産管理を目標として、最適生産レイアウトに基づき、設計通りの生産を実現し安定した利益創出ができる体制/体質の構築と継続的改善が可能な組織を目指しています。

現在、下記業務を担っていただけるメンバーを募集しています。
・社内生産管理システムを利用した、国内顧客向けの生産計画立案/生産進度管理/在庫管理/出荷管理
・輸入/輸出品の納期管理/在庫管理/出荷管理
・実績データのエクセル集計、分析、課題・問題点の対策立案と推進

■業務の魅力
・生産管理という業務上、社内の色々な部門とコミュニケーションを取る事ができ、人脈が広がります。
・活動の舞台はグローバル、国内・海外を問わずグローバルに活躍できます。
・自身の企画・提案でNSグループの収益拡大につなげることができます。

【働きやすい職場環境です】
福利厚生面においても女性社員の育児休業取得率は100%であり、男性の育児休業取得も増えています。長期的に就業可能な環境です。
求める経験 / スキル
【MUST】
・生産管理業務経験
・PCスキル:エクセル(集計含む)、パワーポイント

【WANT】
・VBAの知識、大量データ集計・分析ツール利用スキル

【使用ツール】
・VBA、Power automate、SQL

【その他要件】
・外国籍の方は、JLPT N1(日本語能力試験1級)を持っていること
・第二新卒可
勤務地

新潟県

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

仕事内容
配属予定の調達部は「製品に使用される部品の安定調達・納期/在庫管理により製品の安定供給に寄与する」ことをミッションに活動をしています。

現在、下記業務を担っていただけるメンバーを募集しています。

■ご担当予定業務
・調達環境に応じたプロセス改善による安定化推進
※市場・顧客の環境変化を見据えた調達行動で、逼迫回避と納期順守の改善の推進
・情報戦略を駆使した調達PDCAの展開 等

【この仕事の魅力】
・社内、海外現地法人等の多くの部門と関わりが持て、製品や工程の仕様を理解することができる
・グローバルに跨る業務に携わることができる

将来的には、適性や希望を考慮し、海外赴任、マネジメントの経験も積んでいただくことが可能です。
求める経験 / スキル
【MUST】
・製造業もしくは商社での調達業務経験

【WANT】
・外資系半導体メーカーとの調達経験
・自動車業界でのご経験
勤務地

新潟県

想定年収

500 万円 ~ 600 万円

仕事内容
本ポジションは、知識・経験をもってコスト低減交渉を行い、
適正な価格で製品を仕入れることで会社の利益に寄与することをミッションに活動しています。

■ご担当予定業務
・取引先への新規部品の見積・コスト低減交渉・取引先工場監査・各種調整業務
・部品種別の中長期選定計画の立案、及び部品選定における取引先との交渉
・新機種立上げ時の進捗・納期管理、工場立ち合い含む立ち上げ支援、先行注文と納期管理対応

■配属先部署のミッション
・量産及び新規製品の部品について、コスト低減交渉・改善案などを発掘し原価低減活動を行うこと
・NS海外工場を含むグローバルな購買活動を実施すること
・中長期を見据え、取引先と友好的なパートナシップを結び強固な協力関係を構築すること
・新製品の開発と立上げに向けて品質や納期の課題をクリアする活動を行うこと

■業務の面白み、やりがい
・社内、現法の多くの部門と関わりが持て、製品や工程の仕様を理解することができること
・製品の目標コストを達成するために全部門の低減活動をリードすることができること
・本社、現法の財務状況や原価構造を診断、理解できること
・各部門、現法の原価低減を指導できること
(この仕事の魅力)
・様々な業種の取引先との連携による車載業界のもの造りに対する知識や管理手法の知識を習得することができる
・国内にとどまら活動の範囲は海外も含めた幅広いエリアとなるため、グローバルに経験を積むことができる

将来的には、適性や希望を考慮し、海外出張・海外赴任の経験を積んでいただくことも可能です。

■同社の魅力・特徴:
【世界No.1シェアの製品を製造しています】
同社は自動車や二輪車の車載用計器を中心に、OA機器などの操作パネルや空調等のリモコンなどの精密機器を製造しているメーカーです。特に車載計器事業においては、四輪車用計器の世界シェア14%、二輪用車用計器においては同37%と、日本のほか、世界各国で設計・生産・販売を展開しています。ヘッドアップディスプレイ(HUD)においては世界50%のシェアを誇るなど、グローバルにおいて幅広いニーズに応えています。二輪用車用計器、HUDにおいては世界No.1を誇っています。

【働きやすい職場環境です】
福利厚生面においても女性社員の育児休業取得率は100%であり、男性の育児休業取得も増えています。長期的に就業可能な環境です。
求める経験 / スキル
【必須】
・製造業もしくは商社の購買業務経験者
・エクセル操作(関数含む)

【歓迎】
・製造業もしくは商社購買部門でのマネジメント経験(課長級相当)
・電子部品・半導体・TFTに関する購買経験
・工業製品の部品表が理解できること
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 800 万円

外資系メーカー

  • 外資系企業
仕事内容
納期管理
エクセル

など
求める経験 / スキル
【必須】
・PC操作(excel, word等, 加えてERP(Oracle)の操作経験がある方歓迎)
・英語力 目安としてTOEIC スコア600点以上

【歓迎する要件】
・製造業における生産管理業務の経験(日程立案、納期管理、社内製造部門との折衝など)
勤務地

新潟県

想定年収

600 万円 ~ 754 万円

中村留精密工業株式会社

仕事内容
【業務内容】
・製品開発のために原価情報を収集・分析し原価低減施策を立案・推進をいただきます。開発初期段階で部門別目標原価を設定し、デジタル試作・量産試作に各部門(主に外注部品購入費、内製工場製造原価、物流費)からの予算申告を取りまとめ、分析精査し、予算超過部門に対してはチャレンジを行います。
・新商品開発段階での原価企画:関係各部門(開発・生産・資材・営業等)の方々と協力していただき、新製品の採算目標の達成を行うために原価計算を行っていただきます。
・商品の原価・採算管理:量産後は商品の利益管理と拡大のための原価維持/管理を行っていただきます。それに伴い、設計変更や資材値上げの抑制、生産性の維持等が行われます。

【業務詳細】
・製品の原価企画に関する業務 (見積原価設定、目標原価設定等)
・製品の量産開始後における原価管理に関する業務(標準原価・実際原価・直接原価算出、差異分析等)
・原価低減活動の担当として関係者と目標達成へ向けた活動(資材値下げ交渉・社内工場の生産性改善等)の推進
・原価変動リスクの予測、関係部門・取引先へのアプローチ
・経営陣に対し目標利益達成のための必要な提言を行う
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・原価関連業務(原価企画・原価管理・商品企画・商品開発等)に係る業務経験がある方

【歓迎(WANT)】
・財務会計業務経験がある方
・CAD図面が読める方
・生産管理・調達業務経験がある方

【求める人物像】
・既存のルールにとらわれず、より良い方向へ改善・改革を進められる方
・多様性のある職場を尊重し、協働できる方
・ものづくりに対するリスペクトをお持ちの方
勤務地

石川県

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

半導体関連装置の設計・製造メーカー

仕事内容
半導体製造装置などの資材・部品の調達・購入をご担当いただきます。

仕入れ先との折衝・調整~新規取引先の開拓

【具体的内容】
■半導体製造装置などにおける資材・部品の購入
■品質・価格・納期などの管理
■新規取引先の開拓 
■管理職採用の場合は課内マネジメントもお任せいたします
など

【やりがい】
新規での設計製作品が多数であること。
当社では多彩な業界・業種とのお取引があり、幅を広げ新しい発想を活かして活躍することができます。
求める経験 / スキル
【必須】
・半導体、機電、機材などの業界経験
・PCの基本操作

【歓迎】
・機械系もしくは電気系の調達実務経験
・製造メーカーなどでの調達業務の原価低減の立案経験
・機械系または電材商社、部品メーカーでの営業経験
・機械図面の読解力
・チームリーダーやプロジェクトリーダーの経験(管理監督職採用の場合)
勤務地

山梨県

想定年収

420 万円 ~ 520 万円

仕事内容
【東証スタンダード/電気・電子部品を開発、製造/創業70年以上】
 当社はノイズ対策やサージ関連製品、LEDをはじめとする表示関連製品、各種センサなど、幅広い製品を取り扱っており、その製品の品質管理を統括する品質保証部にて下記業務をご担当いただきます。

■主な業務内容:
・サプライヤーとの価格交渉、納期調整、発注業務の管理等
・各技術部門及び品質保証、各工場拠点等との調整、会議による進捗管理
・月次報告書の作成(購買部内の数字の取りまとめ等)
・サプライヤーの新規開拓(国内、海外問わず)
・部下のマネジメント等
※英語についてはメールベースでのやり取りがメインとなります。翻訳サイトを使用しながらご対応いただきます

■配属部署の組織構成:
組織上は現在グループ長1名、副グループ長1名メンバー2名の計4名になります。場所は長野、埼玉に別れており、今回募集の長野には1名勤務しております。

■当社の魅力:
(1)ワークライフバランスの充実が可能…月平均残業時間は10時間程度で年間休日も127日と休暇も多く、仕事と私生活のメリハリをつけた働き方が可能です。
(2)安定性…同社は、OA機器及び家電製品等からでる有害な電磁波を吸収、防御するノイズ対策製品の製造を手掛る、スタンダード上場企業です。海外売上比率は約半分と、グローバルな事業展開を進めています。電子部品業界の見通しとしては世界全体で市場が伸びることはあっても縮小することはないと言われており、市場成長率は安定して1~3%を推移しています。

■今後について:
同社が強みとしている家電製品や産業機器向けではなく、エコ発電、交通及び運輸、通信業界や医療機器といった新規分野への進出も行い、大容量及び大電流のコンデンサや、高周波及び大電流のノイズフィルターなどの品揃えを充実させていく予定です。国内に3工場、海外に2工場でバランスのとれた生産体制を実現しています。スリランカ工場ではコストダウン対策として、生産体制の強化、材料の使用量の削減、品質維持のための製品開発の部門開設など徹底して取り組んでいます。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・購買事務、購買業務経験
・第一種普通自動車運転免許

■歓迎条件:
・製造業でのご経験がある方
・英語スキル(海外サプライヤーとのやり取りはメールでの対応となります)、マネジメント経験
従業員数
180名 (連結1,478名(2023年3月末現在))
勤務地

長野県

想定年収

400 万円 ~ 500 万円

従業員数
180名 (連結1,478名(2023年3月末現在))

非公開

  • 課長以上
仕事内容
・購入、外注業の開拓、選定
・調達リードタイム短縮、調達計画、合理化計画等の立案~実行
・外注品質体制確立を目的とした購入、外注業者支援、指導
※将来の部署マネージャー候補として上記内容のマネジメントに従事頂きます。

【職務詳細】
当社の資材・購買部門の特徴として、単純なモノの購入だけではなく、受入検査、不適合品の処置など、他社様であれば製造や品質保証が持つ機能も担っています。本ポジションはその中でも購買業務をご担当いただくものであり、金属を加工をしたものを中心に、ギアを動かすモーター、ドライバ、センサー、ブレーキなどの周辺部品、その他にも製品に関係するゴムや電子部品も対象となります。当社製品は多品種少量で品数が多いため、購買のメンバーは日々受発注から価格交渉、新規開拓を行っています。
求める経験 / スキル
【必須】
・調達実務経験10年以上
・各種材料、金属加工、処理に関する知識
・電子部品、電子機器基盤実装品に関する知識

【歓迎】
・サプライヤー経営状況_与信判断
勤務地

長野県

想定年収

550 万円 ~ 650 万円

仕事内容
【業務内容】
インクジェットヘッドにおける生産管理業務をご担当いただきます。
エプソンは製品の企画・設計・製造・販売までのサプライチェーンをすべて自社で担っており、本業務では国内・国外のサプライヤや製造現場、社内の他部門(開発・設計・技術・営業等)といった他職場との接点が多くあります。
関係者との連携を通して、製品の仕様決めや部品の安定調達等、インクジェットヘッドの量産に寄与いただくことを期待します。
・インクジェットヘッド製造における生産計画立案、生産戦略、進捗管理、
・インクジェットヘッド製造会社(国内/海外)との納期調整および仕入先との発注業務
生産計画作成、納期管理、顧客サポート、オペレーション全般)を通じて、インクジェットヘッドの量産に寄与頂く業務です。

●インクジェットヘッドデバイス事業戦略:
https://www.recruit.epson.jp/whoweare/strategy/inkjet-solution-strategy.html

【募集背景】
時代を先取る技術でインクジェットの歴史をリードしてきた弊社。
日々進化を続ける独自の強みを活かし、印刷プロセス、生産プロセスの両面において、従来の領域を超えたソリューションを提供してきました。
インクジェットを活用した印刷方式は、ホームやビジネスの領域から商業・産業領域など様々な分野への応用が進んでおり、今後もさらなる多様化を見据えています。
多様化するお客様のニーズにお応えするため、デジタルプリンティングの世界を広げていくチャレンジにご協力いただける方を求めています。

【本ポジションの魅力】
・ 関係部門や製造現地法人との連携業務を通して、協働推進できる能力、主体的なコミュニケーション能力が身につきます。
・エプソンのインクジェットプリンティング技術は、様々な種類の印刷シーンにおける主要技術として採用されています。 独創のインクジェットヘッドに携わり、自社製品のサプライチェーンを一貫して管理する経験を積むことができます。
・モノづくりの最前線で生産技術業務に必要な幅広い知識とスキルを身に付けることが可能です。
・エプソンが生み出した次世代を担うインクジェットプリンティング技術である、Precision Core(プレシジョンコア)テクノロジーを用いたインクジェットヘッドに携わり、更なる品質改善、強化に関わることができます。
・インクジェットヘッドにおける品質保証業務に携わることで、従来の印刷領域(紙)から商業、産業等様々な領域へのインクジェットプリンティング技術の拡大に貢献することができます。
過去数年で5名以上の中途入社者がいますが、現在は海外赴任者やチームリーダーとして活躍している方が多いです。

【グループのビジョン】
弊社のインクジェットヘッドの製造・検査のプロセスには、自社の半導体製造や時計組立で培った技術を応用しており、インクを正確かつ高速に吐出し、美しくスピーディーなプリントを実現しています。「デジタルプリンティングの世界を広げるため、インクジェットで世の中を変える」という想いのもと、インクジェットの常識を塗り替える技術で、お客さまのニーズに応えるのはもちろん、社会課題の解決によって持続可能でこころ豊かな社会の実現に貢献していきます。

【企業情報】
企業HP:https://corporate.epson/ja/
採用HP:https://www.recruit.epson.jp/
セイコーエプソン基礎知識:https://www.recruit.epson.jp/whoweare/index.html
EPSONの技術:https://corporate.epson/ja/technology/search-by-technology/machine.html
EPSONのDXソリューション:https://openinnovation.epson.com/
求める経験 / スキル
【必須】
・製造業における生産管理業務経験
・資料作成能力:Excel(図表グラフ、関数)/PowerPoint(図表、アニメーション)
・社内外関係者との円滑なコミュニケーションが取れる方
・ビジネスレベル(メール対応可能)の英語力(目安:TOEIC500点以上)

【歓迎】
・部品(基板実装、電子部品、金属部品等)や材料に関する知識をお持ちの方
・電子部品業界、素材業界での購買・調達業務経験者
従業員数
12,918名 (連結79,906名  2023年3月31日現在)
勤務地

長野県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
12,918名 (連結79,906名  2023年3月31日現在)
仕事内容
■職務内容
【幅広い製品の生産ラインの立ち上げプロジェクトを牽引できるポジション】~創業60年以上の老舗企業/資格取得支援制度/キャリアプラン制度/福利厚生〇~


■業務概要:
医療機器下和田工場において、医療機器の製造を中心とした製造技術、生産ラインの立ち上げ、部署員の教育などの業務をご担当頂きます。

■業務詳細:具体的には以下業務をお任せいたします。
・お客様からのOEMにあたり、生産ラインの立ち上げ
・お客様からの技術指導を社内に展開(ラインの指導は少なくて2~3名、通常4~5名をお任せします。)
・部下の教育 等
※お客様から組み立ての案件をお預かりし、組み立てのラインを1から作ることができます。必要に合わせてレイアウトや、人員の配置まで裁量大きく行えます。

変更の範囲:会社が定める部門と業務

■製品例:
血流測定装置や動脈硬化測定装置など医療機器(メイン)、高温観察装置など産業機器 詳細は以下確認ください:https://sanyoseiko.co.jp/medical/tech

■当社の強み
・当社ではクリーンルームを要し、クリーンルーム内で製品の製造を行っています。高い品質基準の製品を提供することでお客様から信頼されリピート受注も多いです。
・製品はライン作業ではなく一人の技術者が一貫して組み立てを行います。そのためトレーサビリティが明確で、一品一品手作業、自信を持って製品をお届けします。

■目標制度:
社内にキャリアコンサルタントがおり、定期的に面談を実施し、一人ひとり納得感をもってキャリアプランを作成、実現していける環境です。社員一人ひとりの「ミッション・ステートメント」の取り組みで、人生の夢、仕事の夢の実現を応援しています。

■組織:
生産技術担当は3名で構成されています。社員同士は役職者含めて「さん」づけで呼び合う等、フラットなコミュニケーションをとることができ、風通しが良い環境です。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・製造技術のご経験がある方

■歓迎スキル
・英語力があればなお可
従業員数
150名
勤務地

山梨県

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

従業員数
150名
仕事内容
■職務内容
【一貫して調達業務に携わることができます!】~創業60年以上の老舗企業/資格取得支援制度/キャリアプラン制度/福利厚生〇~

■職務概要:
主として海外からの電子部品等の購買調達業務全般
・設計者等とのコミュニケーションを通じて、国内・海外から部品を調達していただきます
・供給者の開拓、管理、交渉、フォローアップ
・ISO維持に必要な文書作成や管理など
※語学力のある方(TOEICのスコア650以上)、設計者等とコミュニケーションをとりますので製造や技術がわかる方を希望します。

変更の範囲:会社が定める部門と業務

■配属組織:
現在、主に電子部品の購買職を担当している方が1名(50代)いらっしゃいます。ご経験にも依りますが、購買業務のリーダー候補を募集しております。

■目標制度:
社内にキャリアコンサルタントがおり、定期的に面談を実施し、一人ひとり納得感をもってキャリアプランを作成、実現していける環境です。社員一人ひとりの「ミッション・ステートメント」の取り組みで、人生の夢、仕事の夢の実現を応援しています。

■製品例:
光学機器等の一般産業機器、自社高温観察装置/医療機器等

■経営理念:
「自分の子どもを就職させたい会社」という当社の経営理念を持ち、幸せなキャリアデザインやライフプランニングをサポートするため、「ミッションステートメント」制度を設け、資格取得や成人式などの際に祝い金を出したり等を行っております。。また、地域活性化に貢献するため、大月市に住民票を移した社員の住宅費も補助しています。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・メーカーでの電子部品等の調達経験をお持ちの方(海外、国内)

■歓迎スキル
・一つの製品をコーディネートした経験があればなお可
・TOEIC(R)テスト650以上
・組立図面が読めること
・図面、機械加工、組立に関する部材に関する知識をお持ちの方
・設計者との打ち合わせができる方
・自ら調達先を探せる方
従業員数
150名
勤務地

山梨県

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

従業員数
150名
仕事内容
■業務内容
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
 自社食品製造工場/出荷センターにて原材料の購買・調達をご担当いただきます。
・原材料調達戦略の立案
・新規仕入先/新規原材料の選定/開拓
・仕入れ価格の評価/交渉
・既存仕入先との価格交渉等コストダウンの推進
・社内システムへのマスタ登録
・その他、SCM関連実務(適正に応じて配役)
【変更の範囲:会社の定める業務】


■ユカシカドFACTORY(松本工場)について
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
 科学的根拠に基づいた栄養改善サービスを最適にお客様に提供するために2021年に竣工した自社工場です。栄養検査の解析、食品の製造、出荷等一連の機能を集約しワンストップでの運用体制を実現しています。


■入社後について
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
 業務理解を最大化していただくために入社後当面は松本工場での勤務を想定していますが、いずれは東京本社での勤務やリモートワークなど、働く場所・働き方は相談可能です。


■魅力
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・科学的根拠に基づいた栄養改善サービスを通じて社会課題の解決に携われます
・2021年に竣工した最新の自社工場で最先端のSCMを実践しプロフェッショナルを目指せます
・スタートアップならではのスピード感と事業を拡大させる醍醐味を味わえます
求める経験 / スキル
■必須条件
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・ビジネスにおける交渉経験(異職種からのキャリアチェンジ歓迎)


■歓迎条件
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・購買/調達の実務経験
・製造/在庫管理/出荷等のSCM業務経験
・食品業界における実務経験/業務知識
従業員数
51名 (2024/4月現在)
勤務地

長野県

想定年収

420 万円 ~ 720 万円

従業員数
51名 (2024/4月現在)
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 購買
  3. 購買/甲信越・北陸の求人・転職情報

転職支援サービスお申し込み