総務・広報／富山県の求人・転職情報

【採用目的】
富山事業所の安全衛生活動推進に加え、グループ全体の全社的な安全衛生活動を取りまとめる中心的な役割をお任せします。自ら実務を主導しつつ、組織を牽引いただくことを期待しております。

■業務内容
　・ISO45001による労働安全衛生マネジメントシステムの推進
　・労災ゼロ撲滅活動の推進
　・加害交通事故ゼロ活動の推進
　・(KE)Gr安全衛生活動の推進

■業務内容詳細
　・安全管理業務、活動 (5S推進、社員教育など)
　・安全衛生委員会の運営、資料作成
　・安全衛生に関する規程の見直し
　・安全衛生パトロール
　・災害時の対応(安否確認含む)、避難訓練等の実施
　・労働災害、通勤災害、交通事故の対応
　・ISO45001事務局対応
　・リスクアセスメント全般 (全社的なリスクの識別・評価・対応・モニタリング)
　・国内外グループ会社への対策展開、安全衛生教育 など
　・RBA(安全衛生関連)

■本ポジションの魅力
・機械系だけでなく、化学・ガス・電気など幅広い分野の安全知識に触れられるため、
安全衛生のスペシャリストとして深い知見と経験を育めるポジションです。
・国内にとどまらず、海外グループ会社への展開やグローバル基準（RBA等）にも関われることができる環境です。グローバルな業務に取り組みたい方にはぴったりな環境です。

総務領域のリーダーとして、社内外の良好な関係をつくり、各部門の業務を支え、社員の働きやすい環境づくりをリードしていただくことを期待しています。

社員一人ひとりが力を発揮し自分らしく生き生きと働ける素敵な会社づくりに一緒にチャレンジしませんか。



具体的には、社内の各部門と協議し、社内ステークホルダーと連携しながら以下領域をリードしていただきます。



【主な業務】

・サステナブル経営の企画・運営（CSR、EcoVadis・ISOなど各種審査、BCPなどリスクマネジメント）

・社内外リレーション

　・社外（広報）:Webサイト運営、ニュースリリース、各種メディア活用

　・社外（他）:地域社会との関係維持

　・社内:社内イベント企画・運営、社内報、各種通達、労使関係

・建物、施設、物品管理

・福利厚生の運営

・労務管理（入社／退社、異動、勤怠、賃金など）

・健康経営推進（安全衛生、社員のフィジカル・メンタル両面の健康維持・向上、健康経営認定取得）

・全社会議体の運営



【仕事の魅力】

・バックオフィスの中心として、会社の運営・各部門の業務、会社の成⾧を支える重要な役割を担うことができる。

・社内の様々な部門と良好な関係を構築し、協働により目標を達成していく醍醐味を感じながら業務ができる。

・サステナブル経営における各種活動や社外リレーションの維持向上により当社のブランドイメージ・レピュテーションの向上、ビジネス拡大や、人財の獲得に貢献することができる。

・社内リレーション維持向上、労務・ファシリティなどのマネジメント・改善により、社員がはたらきやすく、エンゲージメントの高い組織づくりに取り組むことができる。

・会社として事業のグローバル化や領域拡大へ挑戦していくうえで、総務領域でもこれまでの延⾧線上でない課題にチャレンジしていくことができる。

＊管理部門（総務・人事・労務・法務・経理・財務・情報システム）の部長としてのマネジメント業務を中心に、以下業務を担当していただきます。

（担当していただく業務の例）
予算管理、人事評価制度の構築、情報セキュリティ体制の構築
社内規程の整備、取締役会・株主総会の運営事務　など