【三菱電機 100%子会社】グローバルセールスエンジニア(インド拠点立ち上げ担当)
想定年収
700万円 ~ 900万円
勤務地
大阪府
仕事内容
入社後まずは大阪本社で先輩や上司のサポートのもと製品知識を身に付け、営業メンバーのサポートをして頂きます。
・現地海外拠点の営業活動の技術的なサポート
・新商材・新機能のデモ、性能テスト確認
・現地法人、現地代理店スタッフの育成
・営業部門への製品トレーニング講師 (例:カーボンニュートラルに関する配電製品の導入支援)
・海外駐在員からの技術問い合わせ対応、サポート(オンラインやメール、Teamsチャット)
・部門での定例ミーティング(週1回)
製品と技術知識を活かし、顧客、本社営業メンバーや海外拠点など社内外のコミュニケーションのハブとして、同社の営業活動に技術的な提案を加え受注機会を拡げ、ビジネス拡大に貢献します。
※大阪本社勤務及びメーカー研修がございます。
【入社後研修について】
入社後は専門用語、製品知識、現場工程の理解を深め、その後の営業活動に活かす為に社内及びメーカーでの研修を実施予定
・社内研修(座学、実機操作)
・1年間のメーカー研修あり(製品理解、現場理解のため)
・トレーニングスクール(メーカー主催の約30コースの研修へ参加 PLC/表示器/駆動制御)
【仕事を通じて得られるスキル】
・海外の製造現場に対する技術営業経験
・製品知識と現場理解に基づく、課題解決型の提案力
・海外拠点における技術部門組織の構築、運営経験
・グローバルな視点でのプロジェクト推進力
・異文化理解からの市場対応力(柔軟性)
・貿易、商取引、各種規制などの広範な現地ビジネス知識
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須要件】
・制御機器(PLC等)取り扱い経験がある方
・制御盤の設計・製造経験のある方
・生産技術(電気)やメンテナンス(電気)など製造現場での技術経験をお持ちの方
・ビジネスでの英語使用経験がある方
【歓迎要件】
・海外案件経験のある方
・英語での技術商談経験をお持ちの方
学歴
高専
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
中級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヵ月※期間中の待遇に変更はありません)
給与
月給制
年収:700万円 ~ 900万円
月収:43万円~55万円
月額基本給:37万円~47万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績:4.5ヶ月分
6月、12月に支給
昇給
有り 年1回 / 7月
勤務地
大阪府
就業時間
09:15~17:30
休憩時間:45分
残業:月10時間~20時間程度
固定(定額)残業代制
残業手当
定額の残業代+通常の残業代
固定残業時間 20時間 / 月
固定残業代 62,500円 ~ 75,500円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。
通勤手当
交通費:全額支給(会社規定に基づき支給)
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:129
年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
創立記念日、有給休暇、慶弔休暇、ファミリーサポート休暇、時間単位有給休暇
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB2387306
最終更新日:2026/6/12
