仕事内容

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

スタッフクラス

募集人数

1人

選考内容

選考プロセス

適性試験：有り 、 面接回数：3回
※面接回数は前後する場合がございます。

代表者名

代表取締役会長兼社長CEO　山本 達夫

設立

2002年7月

従業員数

56名（2025年3月末現在）

資本金

1,833,000,000円

本社所在地

〒164-0001 東京都中野区中野4-10-2　中野セントラルパークサウス16階

株式公開

グロース

日系・外資

日系

企業URL

事業内容

当社は、2002年7月に創業しました(2011年6月に東証マザーズに上場（2022年4月グロース市場に移行）。以来、研究開発型ファブレス半導体ベンダーとして、組込みシステムにおけるビジュアル・コンピューティング分野を事業の中核とし、独自開発した2D/3Dグラフィックス技術のハードウエアIPやソフトウエアIPのライセンス、およびこれらのIPを搭載したグラフィックスLSIの開発・販売を主な事業としてきました。

当社のGPU IPを採用した顧客製品の累計出荷は1億7千万台を超えており、グラフィックスプロセッサーRS1の売上高も年々増加するなど、成果を出してきました。また、当社の注力分野であるセーフティ分野、ロボティクス分野において、AI／ディープラーニングを活用した画像認識技術を核とした製品・サービスの開発を行っています。当社の強みを生かした画像の知能化により、社会課題の解決に取り組んでいます。

【事業内容】
・IP コアライセンス事業
半導体の設計ノウハウの中でも、3Dグラフィックスを描画する際に必要となる計算処理を行うグラフィックス半導体、いわゆるGPU（Graphics Processing Unit）の機能に特化したIPコア開発とライセンス販売を行っています。この事業には、AIに関連するIPやソフトウエア開発・販売も含まれています。

・製品事業
当社ではIP製品のライセンスと同時に、当社で自社IPをベースとしたLSI半導体製品を開発し、半導体メーカーに製造を委託したうえで販売しています。当該LSI製品のグラフィックスSoC（RS1）は主にアミューズメント機器等に組み込まれ、エッジAI推論SoC（Di1）は AIを使用する幅広い機器等に組み込まれます。また、協働ロボット向けの画像認識システム(ビジョンシステム)、自律走行ロボットの本体・コンポーネント、ドローン向けカメラモジュール等の製品の仕入、販売を行っています。

・プロフェッショナルサービス事業
AI製品の研究開発や、お客様の課題解決に向けた受託開発を行っています。
既存の技術と最先端技術を組み合わせて新しい解決策を提供したり、ゼロから新技術を生み出しております。安全運転支援システムやロボティクスに係る開発なども含まれます。

【強み】
１．GPUコア技術：創業以来、世界有数のGPU IPベンダーとしてのコンパクトさ、低消費電力、高性能が実証された最先端のIPを提供しています。任天堂ゲーム機、デジタルカメラ、プリンターなど幅広い採用実績があり、テレビ向けのAI IPコア採用実績も合わせると、顧客製品出荷実績は1.7億台に達しています。

２．SoCシステム技術：2D/3D高性能グラフィックスLSIの開発経験を生かし、GPUコア単体の提供だけでなく、IP組込設計からSoM開発までワンストップで対応することが可能です。当社が遊戯機向けに開発したSoCであるRS1は、遊技機業界においてリアルタイム2Dと3Dエンジンを融合した高性能・高圧縮動画エンジンをワンチップに統合しました。臨場感あふれる美しい映像表現によるエンターテインメント性の向上とコストパフォーマンスの両立というシナジー効果がお客様に高く評価されています。また、次世代エッジAI推論SoCであるDi1は、当社独自の高性能AI推論エンジン（ViT/FP4対応）、ハードウエアベースの高精度リアルタイム3D測距エンジン（ステレオビジョン）、および台湾の有力イメージング技術企業であるiCatch Technology社の高性能ISP（Image Signal Processor）をワンチップに統合しています。これにより特に高度な画像AIアプリケーションにおいて、競合製品を凌駕する機能および性能を備えています。

・３アルゴリズムからSoC/モジュール化まで一貫した開発力：当社のAIプロセッサIPは、当社がGPU開発で蓄積してきた小型化・省電力化技術を駆使し、演算処理の専用ハードウエア化、内部メモリー搭載による低レイテンシー化、RTL設計によるハードウエア実装の最適化により、アルゴリズム、ソフトウエアだけでは実現不可能なエッジ側アプリケーションに最適な推論処理性能を低消費電力かつ小サイズで実現しています(ハードウエアアクセラレーション)。このように、当社は、AIのアルゴリズム開発、ソフトウエア開発・最適化に加えて、ハードウエアからSoCまで一貫して開発し、お客様のアプリケーションへの最適化をサポートしています。AI業界には、AIのアルゴリズム開発からソフトウエア開発までを行っているプレーヤーはたくさんいますが、ハードウエア化までできるところはあまりないと自負しています。

事業に関する特色

■■研究開発型ファブレス半導体ベンダー■■　
～新たな挑戦をし続ける企業～
2002年7月の創業以来、ビジュアル・コンピューティング分野で世界的なリーディングカンパニーになることを目指して、組込機器向けの高性能且つ小型GPU及びAI技術の研究開発を続けています。

■GPU・AI向け半導体企業
近年GPUを利用したディープラーニング（深層学習）が最新のAI技術の火付け役となり、関連技術が飛躍的に進歩しています。GPUが、コンピューター、ロボット、自動運転車など、機械が世界を認知・理解する頭脳の役割を果たすようになっています。DMPは、そのGPUおよびAI向け半導体を提供する企業であり、日本および世界をターゲットに成長していきます。

■優良なお客様
DMPのお客様のほとんどは各業界のエクセレントカンパニー様です。
ゲーム機、デジタルカメラ/ビデオカメラ、自動車、プリンター/MFP（複合機）、アミューズメント、法人向けカーリースなど、各業界のリーディングカンパニー様と取引をしています。

【取引先一例】
ヤマハ発動機㈱様、㈱レスターエレクトロニクス様、加賀電子㈱様、他多数
【売上構成比】（2025年3月末時点）
IPコアライセンス事業：4.02%
製品事業：92.78%
プロフェッショナルサービス事業：3.15%

会社の特色

【社風・環境】
■各人の個性やアイディアを尊重しており、多様なメンバーが一緒に働くことで、各人が創造性を発揮することを重視しています。
■少数精鋭でプロジェクトを進めるため、各人に与えられる裁量が大きく、プロジェクト全体を見渡しながら仕事をしていただくことができます。
■エンジニアは専門業務型裁量労働制又はフレックスタイム制をとっており、各人が臨機応変に就業しています。
■部門や年齢、国籍、性別の垣根がない会社の為、活発な意見交換やアイディアの共有が行われています。
【求める人材像】（以下のような人材が活躍しています）
・チームと適切にコミュニケーションを取り、一体感を持って業務に取り組める方
・新しい技術に興味関心がある方

その他の特色

■ダイバーシティ組織
DMPは人財が競争力の源泉と考えており、2026年3月現在、中野本社には日本を含めると7カ国の社員が活躍しており、国籍や性別の異なる多様なバックグラウンドを持つ社員が最大限に能力を発揮することで、イノベーティブな製品/サービスの創造につながると考えております。
＜イギリス、フランス、ブラジル、ロシア、中国、バングラデシュ、日本＞

■個人の裁量が大きい職場
繁閑の差はありますが、メリハリのある働き方を実現できます。また、各人がチームのメンバーを尊重する職場であるため、有給休暇も取得しやすい環境です。上長や同僚との風通しも良く、気兼ねなく議論や相談をすることができます。