世界を支えるエネルギーを、あなたの技術で進化させる!一次電池生産技術リーダー
想定年収
500万円 ~ 750万円
勤務地
大阪府
仕事内容
【パナソニック エナジー ブランドムービー】
https://www.youtube.com/watch?v=2-7DppOHdpQ
【パナソニックエナジー社のHP】
同社HP:https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html
同社採用HP:https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy
【生産技術部のミッション】
「幸せの追求と持続可能な環境が矛盾なく調和した社会の実現」を掲げ、地球環境の課題解決に本気で取り組むエナジー社。その中核を担う生産技術部は、グローバル複数拠点を継続して発展させる“次世代のものづくり”を企画・実現します。
【モノづくり強化課のミッション】
海外工場とグローバルで連携し、生産設備の管理プロセスや設備改善を推進。生産性向上に寄与し、工法や工程の見直し、新規設備導入も担います。
■担当業務と役割
・乾電池生産ラインにおいて、グローバルに展開できる生産設備管理システムを構築し、既存設備の品質や効率を高める
・品質・技術・オペレーションの3つの視点から、業界で選ばれるメーカー像を自分たちで実現する
・不具合を未然に防ぐための新しい設備管理の仕組みを考案し、現場の安定稼働と生産性向上に貢献する
・DX(デジタルトランスフォーメーション)を推進し、工場運営や製造工程の課題をデータ可視化・解析、システム開発・実装を通じて解決する
■具体的な仕事内容
・新しい工法の開発にチャレンジし、最先端のものづくり現場を自らの手で進化させる検証業務
・工場の未来を創る新規設備の導入・立ち上げプロジェクトの推進
・現場の声を活かした既存設備の課題発見・改善、そして安定稼働を支える保全活動
・データ分析やセンシング技術を駆使し、スマートな設備管理の仕組みを自ら設計・導入
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■必須要件 ※以下のいずれかのご経験をお持ちの方。
・生産設備や工場ラインの導入・立ち上げ・保全・改善など、ものづくり現場での実務経験
・データ分析やセンシングなど、デジタル技術を活用した業務改善の経験
・生産プロセスや設備管理に関する基礎知識
・新しい技術や仕組みの導入に関心があり、学び続ける意欲
・チームや他部門と連携し、課題解決に取り組んだ経験
・設計・制御・工務職能のいずれかの5年以上の実務経験
■人柄やコンピテンシー
・周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方
・新しいことに前向きに挑戦できる方
・主体的に行動し、最後までやり遂げる意志を持つ方
・チームワークを大切にし、協力しながら成果を目指せる方
・柔軟な発想で変化を楽しめる方
学歴
高専
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収:500万円 ~ 750万円
月収:33万円~43万円
月額基本給:33万円~43万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績:基本給の4.0~5.0ヶ月
7月、12月
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
大阪府
就業時間
08:45~17:15
休憩時間:12:00~12:45
残業:月20時間~30時間程度
コアタイム:無し
清算期間:1か月
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:全額支給
休日・休暇
年間休日:127
年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇、産前産後休暇、公事休暇、転勤休暇 等
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB2377454
最終更新日:2026/4/27

