半導体製造装置のフィールドエンジニア(埼玉県勤務) / 次世代リーダー候補
想定年収
580万円 ~ 1,000万円
勤務地
神奈川県 埼玉県
従業員数
1,044名（（2025年3月31日現在））
仕事内容
【業務内容】
埼玉県にある客先工場に駐在し、下記電子ビームマスク描画装置のフィールドサービスエンジニア業務を担当していただきます。
・先端技術の結集した電子ビームマスク描画装置(Electron Beam Mask writer、以下「EBM」)の日常的な装置監視やサポートをします。
・EBM技術を深く理解し、現地で発生する様々な現象や問題を装置状況から分析、お客様との交渉の後、必要な対処を実施して装置を改善、回復していきます。
・お客様の一番近くで装置に向き合い、顧客要求を満たすために必要且つより最適な保守技術を構築する一員となります。
【日常的な業務】
・始業時に控室に集合し、ウィークリーの点検、マンスリーの点検、トラブル対応等その日の作業の流れについて確認するためミーティングを実施します。
・ミーティング終了後、クリーンルーム(以下CR)へ移動し装置の稼働状況やコンディションを確認していきます。
・デイリーで装置に記録されているログをグラフィックに観察、装置稼働状況の健全性を確認します。（1台あたり15～20分）。
・作業完了後は控室に戻り、装置のレポート作成、部品関係の整理や発注、過去のトラブルレポート作成、日報の作成等実施します。
【EBMについて】
更なる高密度・高集積化が求められているLSIにおいて、複雑な回路パターンの微細描画を可能とするのが、当社の電子ビームマスク描画装置であり、半導体の技術革新にとってなくてはならない存在となっております。
現在市場の9割ものシェアを誇るVSB(可変成型電子ビーム)シリーズに加え、更なる技術進化に向けて研究・開発を続けているMB(マルチ電子ビーム)シリーズは、未だ世にない最先端の技術に触れたい方にはぴったりの装置となります。
【入社後の教育について】
・研修期間(8か月～1年)は国内（横浜本社）で研修を行います。
・入社後3～4か月は横浜本社のハウスマシーンを使用した実地研修と座学を通じて装置技術、メンテナンス技能を習得していただきます。
・その後先輩社員に帯同し実際の業務をしていただきながら、OJTで客先での業務への理解を進めていただきます。
・研修期間中、実際の駐在先へ1～2か月の出張し、装置習熟の一環として、現地据付や調整、フィールド業務等を行います。
・当社製品はLinux上のソフトを操作するため、Linuxについての知識も習得いただきます。
※使用経験がなくても、社内教育にて基礎を習得いただき、その後の実地にて経験を積んでいただけるので、大きく不安を持つ必要はありません。
【キャリアパス】
・入社してから約5～10年間駐在フィールドサービス業務を経て、能力や志向性に応じて、下記キャリアパスがございます。基本的には埼玉県（上福岡市）で長くご活躍いただくことを期待しております。
①トラブル分析・保守技術開発
装置技術を深く理解し、保守技術を構築していく技術エンジニアになるキャリアパスです。装置を使い続けていると装置停止や想定外の現象・故障が発生します。本社へは日々このような内容が世界中から報告されてきます。こうした内容にそれまでの対応経験から問題可決の手法や対策を提案、現地だけで対応が難しい場合は実際に現地へ向かい対処するとともに、ローカルメンバーを指導するエキスパートとなります。新たに得られた専門知識や実績から保守対応方針化や解析手法、新規ツール等の開発を行います。装置対応における傑出した技術と実績を備えたエンジニアとなります。
②顧客工場の全体保守・運営管理
対象となるお客様のカスタマーサポートに対する責任者になるキャリアパスです。弊社のお客様は世界中に存在し、それをリージョンといわれる国別のエリアに分け対応しています。装置を使用していただいているお客様の満足を得られるカスタマーサポートを提供する為、予防保全やトラブルシュート、それに関連する全体コントロールを実施し、最終的な結果に対する責任を負うマネージャーとなります。
③客先カスタマーサポート
引き続きお客様の元で装置対応を実施、より深くより実践的なスキルを身に付けていくことで、装置状況や故障対応を極めていくキャリアパスです。装置状況を把握して適切な対応、方針やスケジュールをお客様と交渉して実行し、装置の安定稼働を長期に渡り維持していく為、お客様と装置に向き合い直接対応を実施するスペシャリストとなります。国内外のお客様の下で更なる知見や経験を習得していただくことができます。
【配属組織について】
顧客満足度向上を追求することが大きなミッションの組織となります。
その為、起きた事象に対してよりに迅速に対応できるか、問題解決のためにはどんどん周囲を巻き込んで改善に向けた行動がとれるか、いかにトラブルを未然に防ぎ、顧客装置の稼働を止めないか等が求められております。
様々な経験やアイディアを取り込み、発展していく必要があるため、キャリア入社の従業員も多く活躍しております。
【働き方】
・平均残業時間：約20～30時間／月
・リモートワーク：基本出社メインとなります。
・休日対応：有
└駐在メンバーで休日対応当番を回しており、当番は顧客から呼び出しがあった場合は電話対応、顧客先工場での対応に当たっていただきます。
※当番頻度：1か月に1～2回
また休日対応した場合、翌月曜日は休みとなり、夜間の対応をした場合、翌日8時間労働したとみなすなど代休をきちんと取得することが可能です。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
【背景】増員
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【MUST】
・エンジニア業務経験者（機械、電子、電気、物理、化学など）
・高専卒業以上で理系出身者
・普通自動車免許
・英語に抵抗感がないこと(手順書等一部英語対応が必要になる場面もあり)※英語を用いた実務経験不問
【WANT】
・半導体製造装置のメカ系作業経験があれば望ましい
・ITスキル：Microsoft Office、あればUNIX、C/C++プログラミング言語も望ましい
・コミュニケーション(英会話など)スキル、プレゼンテーションスキルが高いこと
学歴
高専
職務経験
不問
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6か月)
給与
月給制
年収：580万円 ~ 1,000万円
月収：33万円～
月額基本給：22万円～
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：7カ月
支給：7月、12月
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
神奈川県 埼玉県
【駐在先】
・埼玉県（ふじみの市）にある顧客先に駐在していただきます。
【研修/準備期間※約8か月～1年】
・本社：神奈川県横浜市磯子区新杉田町8-1
※最寄駅：JR京浜東北根岸線／新杉田駅
・受動喫煙対策：屋内全面禁煙
・横浜での研修期間(8か月～1年)は横浜本社周辺で当社の住宅制度を利用しながら生活していただく予定でございます。
※研修期間や住宅制度の詳細については、面接でご説明いたします。
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:45～17:30
休憩時間：60分
残業：月20時間～40時間程度
※フレックスタイム制（コアタイム無し）
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
役職手当
家族手当
※35歳までの独身借上社宅制度や、単身赴任用社宅、47歳までの世帯向け借上社宅制度有り
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：124
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上
初年度 19日 1か月目から )
【休日・休暇詳細】
年間休日 124日(2020年度参考) 夏季、慶弔休暇 他
【有給休暇】 初年度1日-19日（入社月による）最大24日
※繰り越し含め最大48日
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
[福利厚生] 退職金年金制度（確定拠出年金）、借りあげ社宅、独身寮
[制度] 研修制度、共済会、一般・年金・財形貯蓄、定年年齢60歳、再雇用制度あり65歳まで
■補足
・本社敷地内には、食堂、テニスコート、健康支援センター、運動広場（野球、サッカー）の施設があります。
「ヒト」への積極投資「NFT-HEC」制度
→健康づくり、自己啓発、職場コミュニケーション 年間最大30万円補助
・選択型福利厚生制度として、年間5万円分/１人のポイント付与の中から、スポーツジム等の利用やその他、自己啓発としての通信教育、東芝社製品の購入、旅行サービス等に充てる事が可能な制度があります。
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
備考
※上記年収には、固定給、諸手当（通勤手当は除く）、賞与を含みます。 ※上記の各種雇用条件や選考回数はモデルであり、実際とは異なる場合があります。必ずオファー時に企業にご確認下さい。
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2374150
最終更新日：2026/4/15
企業情報
企業名
株式会社ニューフレアテクノロジー
代表者名
代表取締役社長 高松 潤
設立
2002年8月
従業員数
1,044名（（2025年3月31日現在））
資本金
6,486,000,000円
本社所在地
〒235-8522 神奈川県横浜市磯子区新杉田町8番1
株式公開
未公開
日系・外資
日系
企業URL
http://www.nuflare.co.jp
事業内容
●最先端半導体製造装置の設計、開発、製造、保守サービス
（来歴）
2002年に東芝機械株式会社の半導体装置事業部が分社・独立して創業いたしました。以来、半導体デバイスの微細化・高機能化に必要な電子ビームマスク描画装置やマスク検査装置、エピタキシャル成長装置の開発・製造・販売を手掛けております。
【主力製品】
●電子ビームマスク描画装置
●マスク検査装置
●エピタキシャル成長装置
【電子ビーム描画装置について】物理学、化学電気・電子工学、機械工学、制御光学、情報処理工学、計測工学など、多岐に渡る技術を結集したシステム装置です。電子ビーム描画装置は様々な最先端技術を融合した複合技術の集大成であるといえます。
事業に関する特色
【グローバルニッチトップ企業100選 認定企業】
スマホ、タブレット、自動車のネットワーク化、大容量のクラウドデータ、IoTなどのデジタル情報通信技術の進化と普及が加速しており、これを支えるのが高密度化、細分化が進んだ半導体集積回路（LSI）です。そして超微細な回路の大量生産を可能にするのが半導体集積回路の「ネガフィルム」にあたる「フォトマスク」です。
フォトマスクの製造装置は1990年代までは米国が主流でしたが、同社は電子ビームの直接描画という、これまでにないまったく新しい描画方式、「電子ビームマスク描画装置」の研究開発に成功し、現在、同社は先端フォトマスク描画装置市場世界シェア90％以上（シングルビーム市場）を獲得していおり、経済産業省からグローバルニッチトップ企業100選に認定されています。
【マーケット】
現在半導体市場は85兆円、2030年には120兆円を超えるといわれています。あらゆるものがネットワークにつながるIoTをはじめ、AI、Big DATA、ロボットといったキーワードに加え、カーボンニュートラル時代に向けた様々な製品や技術サービスにおける省エネ・高効率化に半導体は不可欠となっており、未来を支えるテクノロジーとしてますます重要となっています。そんな半導体の製造を原点で支える同社は世界大手半導体メーカーを顧客とし、グローバルニッチトップ企業として注目されています。
※フォトマスク…
電子部品製造のリソグラフィ工程で使用されるパターン原版のことで、半導体製造にかかせない重要な部品。 リソグラフィ工程とは、半導体ウェハー上に感光性有機物質を塗布し、レーザー光を使う露光装置を用いて、フォトマスクに描かれた素子・回路のパターンを焼き付ける工程のこと。
※電子ビームマスク描画装置…衝撃的なスピード
テレビのブラウン管と同様の原理で電子銃から発生させた電子線を用いてフォトマスク上に回路パターンを形成。電子ビームマスク描画装置は複雑な回路パターンを形成するために、電子線のスポットの位置を正確に位置決めします。この時、フォトマスク上ではナノメートルの位置精度が要求されます。
その位置決めの精度と位置決めの速度を例えると、サッカー場に直径20mmの一円玉を0.2mm以内の誤差で、2秒以内に一つの抜けもないように敷き詰めるような正確さと速さに相当します。
会社の特色
【商用機の販売開始と独自経営に転換】
「電子ビームマスク描画装置」の研究開発プロジェクトに参画していた東芝、東芝機械から同社製の商用機が販売開始し、2002年、東芝機械の半導体装置事業部が分社・独立、現在の「ニューフレアテクノロジー」が創設されました。
・ニューフレアテクノロジーは、電子ビームマスク描画装置（EBM）、マスク検査装置、エピタキシャル成長装置の3製品を中心とした「半導体製造装置」の研究開発から製造、販売、保守まで手掛ける設立20年目を迎える新進メーカーです。世界のグローバル最大手企業を顧客に事業展開を図っており、世界トップクラスの技術開発とモノづくりで、成長性や競争力に富む会社として市場から注目されている会社です。
・当社のお客様は、世界のグローバル最大手企業です。当社の半導体製造装置がお客様の最先端のモノづくりを支えています。
・スマホやタブレットＰＣ、インテリジェンス化が進む自動車や液晶テレビ。日常生活でもビジネスにおいても、私達の身の回りの製品に半導体は不可欠となっています。また、半導体デバイスの先端市場においては更なる微細化・高機能化が求められています。そのようなニーズの実現にニューフレアテクノロジーの技術が不可欠です。当社主力製品の電子ビームマスク描画装置は、半導体デバイスの生産工程において、コンピュータ上で設計された半導体素子回路をシリコンウエハ上へ転写する際の原版となる「フォトマスク」を描画する装置です。電子ビームによる描画をナノメーター単位で制御しており、最先端半導体の製造に不可欠な装置です。
・電子ビーム描画のナノメーター単位の制御とは、例えるならば、東京タワーから富士山頂にある1.6ｍｍの的を射抜くほどの高精度であり、高度220kｍで旋回している人工衛星からビームを発射し、約2秒間でオーストラリア大陸を横断するほどの圧倒的なスピードです。
■拠点
日本・・・本社工場
海外・・・米国、韓国、ドイツ、台湾、中国
■関係会社
▼米国
NuFlare Technology America, Inc.
・本社（カリフォルニア）
・開発（ニューヨーク）
・サービス拠点（アイダホ、オレゴン他）
▼韓国
NFT Korea, Inc.（器興・華城・平沢）
▼台湾
NuFlare Technology Taiwan, Inc.（新竹・台中・台南）
▼ドイツ
ドイツ支店（ドレスデン）
【平均年齢】43.5歳
★半導体向け電子ビームマスク描画装置で世界シェア9割以上を誇る半導体製造装置メーカー！★
売上高研究開発比率20％以上！積極的な開発投資／利益率20％近くを誇る業績／福利厚生充実／平均勤続年数15年以上
その他の特色
★東芝グループ／電子ビームマスク描画装置で世界シェア9割を誇る半導体製造装置メーカー★
（株主）東芝デバイス&ストレージ株式会社(100%)
【概要】
■2002年に東芝機械株式会社半導体装置事業部の事業を包括継承し、ニューフレアテクノロジーとして事業を開始しました。最先端の半導体製造装置を主な商品としております。
■主力商品の電子ビームマスク描画装置は売上の8割以上を占め、またそのシェアは世界で9割以上を誇ります。30年近くに及ぶ開発の歴史を誇り、他社の追随を許さない技術・ノウハウを蓄積しております。
■エピタキシャル成長装置は、次世代パワー半導体の市場拡大に対応するSiC、GaNエピタキシャル装置の開発・販売をしており、業界最高水準の低欠陥密度と高い均一性を達成しており、市場から高く評価されています。
■新規事業として展開する電子線ウェハ検査装置は、Multi-beam SEMで解像度と高速性を両立した検査装置として市場投入を目指しています。
【社風】
■CS(顧客満足)とES(従業員満足)を最重要の経営課題として掲げ、様々な取組みを行っています。働く従業員が幸せでなければ、企業成長はないという考えのもと、開発環境・待遇など、全てにおいて改善を続けています。
■顧客
世界ロジック半導体メーカー（インテルなど）、世界メモリ半導体メーカー（サムスン電子など）、ファウンドリー（受託生産会社）など9割が外資企業です。
売上実績
求人No.：NJB2374150
最終更新日：2026/4/15