【nodoca事業推進部】フィールドセールス
想定年収
680万円 ~ 800万円
勤務地
静岡県 東京都
従業員数
100名
仕事内容
【お任せしたい業務】
nodocaのセールス活動全般をお任せします。
具体的には以下のような業務を想定しています。
・エンドユーザー（医師）に対する販売促進活動
・ユーザーさんからの要望に対しCSと連携してサポート
・販売代理店マネジメント
・販売計画とその実現に向けた販売戦略の実行
・代理店が実施する営業活動のモニタリングと活動支援
・事業戦略・プロダクト開発へのフィードバック
・顧客インサイト/VOC収集とその分析に基づいた事業へのフィードバック
【お任せしたいエリア】
・東京
・静岡（周辺都道府県もエリアとして想定しています）
・全国対応可能な方も歓迎
【チームとカルチャー】
このポジションを募集するnodoca事業推進部は、AI医療機器であるnodocaを日本全国の医療機関・医師に届けるための諸業務にチーム一丸となって取り組んでいます。
また、社内の製品開発部門やマーケティング部門、CSチームなどとも日々連携しながら進めています。
国内大手医療機器メーカーや外資医薬品メーカーなどでトップクラスの実績を持ちながら、AI医療機器の将来性、アイリスのミッションへの共感を抱き、「これまでのキャリアとは異なる新しいチャレンジをしたい」「既存のやり方にとらわれずに新しいものを作り上げていきたい」という想いでジョインしたメンバーが揃っています。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
【この仕事の背景】
2022年12月に製品（医療機器）を上市し、引き続き営業組織の体制強化に取り組んでおります。
今回はフィールドセールスとして複数都道府県にまたがるエリアの営業を
ご担当していただける方を探しています。
2023年に、世界最大級のスタートアップピッチコンテスト「スタートアップワールドカップ2023」で優勝することが出来、さらに多くの方に届けるために前進を続けております。
【アイリスはどんな思いで生まれた会社？】
アイリスは、「みんなで共創できる、ひらかれた医療をつくる。」をミッションに、人工知能技術を用いたAI医療機器の開発を行っています。
アイリス（Aillis）の社名は、医学の祖であるヒポクラテスの言葉
「Art is long, life is short.（医術の道は長く、人生は短い。）」の頭文字から来ています。
救急医である創業者・代表の沖山が感じてきた、医療のジレンマを刷新したいという願いが込められています。
【プロダクト】
「nodoca（ノドカ）」は、問診情報と咽頭（のど）の画像を併せてAIで解析することで感染症の所見・症状を検出する、AI医療機器です。
2017年秋の創業から研究開発を開始し、2022年春にインフルエンザ診断を支援するAIを搭載した日本初の「新医療機器」として薬事承認されました。
2022年12月から販売開始・保険適用となり、AI医療機器の研究開発フェーズから社会実装フェーズへと新たな一歩を踏み出しています。
■製品サイト
[https://nodoca.aillis.jp](https://nodoca.aillis.jp/)
■アイリス株式会社が、AIを搭載した日本初の「新医療機器」となるnodoca®の製造販売承認を取得
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000015.000035813.html
■アイリス株式会社、「nodoca®」を用いた感染症診断が保険適用。
AI医療機器を用いる診断への新機能・新技術区分での適用は日本初。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000021.000035813.html
【アイリスが実現する未来】
「みんなで共創できる、ひらかれた医療をつくる。」がアイリスのミッションです。詳しくは以下の代表インタビューをご一読ください。
■「みんなで創る医療へ」医療AIスタートアップを起業した救急医が目指す世界（代表インタビュー）
https://beyondnextventures.com/jp/insight/aillis
募集人数
3人
応募条件
技能/経験
■必須スキル
・医療機器・製薬企業での営業経験もしくはそれに相当する経験
・開業医や基幹病院向けの営業経験
・各種モダリティの営業経験及びマーケティング経験
■歓迎スキル
・社内チームや社外組織（パートナー企業/代理店）の協力関係構築
・複数都道府県を含むエリア、あるいは全国レベルでの販売戦略の推進経験
求める人物像
・アウトサイドセールス指向であり、且つロジカルな思考ができる方
・社内外のステークホルダーと良好な関係性を構築できる方
・自ら課題を見つけ、課題解決に向けて能動的に活動できる方
・マルチタスク型であり、且つ「現場」・「現物」・「現実」指向の方
・コンプライアンスを守り、真面目で堅実な方
・頼まれた仕事や命じられた仕事ではなく、目標達成に必要な仕事を考えて動ける方
・判断材料が細かく揃わない中でも、答えを決めて行動できる方
学歴
不問
職務経験
業界経験
ー
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
無しー
給与
年俸制
年収：680万円 ~ 800万円
月額基本給：57万円～67万円
賞与・インセンティブ
昇給
有り
勤務地
静岡県 東京都
〒101-0042
東京都千代田区神田東松下28-4 鋲螺ビル2階 or 3階
交通手段1 沿線名：都営新宿線 駅名：岩本町 最寄駅から：徒歩2分
交通手段2 沿線名：JR山手線・京浜東北線・中央線・東京メトロ銀座線 駅名：神田 最寄駅から：徒歩6分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
休憩時間：60分
残業：月15時間～20時間程度
フレックスタイム制
・フレックスタイム制（コアタイムなし）
・実働8時間
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：125
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社時に10日分付与 )
【休日・休暇詳細】
夏季休暇（1年中いつでも3日間取得可能）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
スキルアップ
・社員研修 / 社内勉強会 / オープンアワー
コミュニティ
・合宿 / オフサイト / 全社ミーティング
・部活動補助制度
・1on1カフェ代補助制度
・チームビルディング支援制度
ヘルスケア
・ワクチン接種副反応に伴う休暇
・新型コロナ特別休暇
・インフルエンザワクチン補助制度
・健康診断 / 人間ドック補助制度
ファミリーケア
・産前産後休業 / 育児休業 / 介護休業（男性育休取得率100%）
・育児短時間勤務制度
・有給育児時間制度
・早期復帰手当
・ベビーシッター利用支援制度
・慶弔見舞金
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
在宅勤務有り 業務を行うためにベストな環境での勤務を基本とする（業務内容により出社が必須な場合あり） 副業・兼業可
選考内容
選考プロセス
面接回数：3回～4回
求人No.：NJB2372618
最終更新日：2026/4/7
企業情報
企業名
アイリス株式会社
代表者名
代表取締役 沖山 翔
設立
2017年11月
従業員数
100名
資本金
100,000,000円（（累計調達額 約86億円））
本社所在地
〒101-0042 東京都東京都千代田区神田東松下28-4 鋲螺ビル2階 or 3階
株式公開
日系・外資
日系
企業URL
https://aillis.jp/
事業内容
人工知能（AI）技術を用いたAI医療機器の開発・販売
事業に関する特色
【ミッション】
アイリスは、「みんなで共創できる、ひらかれた医療をつくる。」をミッションに掲げ、AI医療機器の開発に取り組んでいます。
社名のAillis（アイリス）は医学の祖ヒポクラテスの格言 "Art is long, life is short.（医術の道は長く、人生は短い。）" の頭文字が由来です。
【プロダクトについて】
nodoca（ノドカ）は、咽頭（のど）の画像と問診情報等をもとにAI解析し、インフルエンザに特徴的な所見等を検出することでインフルエンザの診断を補助するAI搭載医療機器です。
具体的なプロダクト構成は、
・ハードウェア（咽頭撮影専用カメラ、周辺機材）
・ソフトウェア（カメラ用組込ソフト、Webシステム）
・AI
からなり、アイリスではこれらをすべて自社で開発しています。
2017年11月の創業と同時に研究開発を開始し、2022年春にAIを搭載した日本初の「新医療機器」として薬事承認され、2022年冬から販売を開始しました。nodocaのAIアルゴリズムは、のべ100以上の医療機関、10,000人以上の患者の皆様のご協力のもと収集された、50万枚以上の咽頭画像データベースを元に開発されています（※）。
■アイリス株式会社が、AIを搭載した日本初の「新医療機器」となるnodoca®の製造販売承認を取得
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000015.000035813.html
■アイリス株式会社、「nodoca®」を用いた感染症診断が保険適用。AI医療機器を用いる診断への新機能・新技術区分での適用は日本初。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000021.000035813.html
※Okiyama S, Fukuda M, Sode M, Takahashi W, Ikeda M, Kato H, Tsugawa Y, Iwagami M. Examining the use of an artificial intelligence model to diagnose influenza: development and validation study. Journal of Medical Internet Research. 2022;24(12):e38751.
【チーム体制】
現役医師でもある創業者沖山翔（東京大学医学部卒、アイリス代表取締役）をはじめ5名の医師を含む8名の医療従事者、厚生労働省・経済産業省出身者、AI医療領域に特化したデータサイエンティスト、大手医療機器メーカー出身者など多数のプロフェッショナルが揃い、医療現場、技術（ハードウェア・ソフトウェア・AI）、法規制を深く理解したうえでAI医療機器をスピーディに開発する体制を構築しています。
■アイリス株式会社、AIエンジニアの吉原がGoogle運営のAIコンペプラットフォームKaggleにてGoldメダルを受賞
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000025.000035813.html
■アイリス株式会社、元ベイン・アンド・カンパニー日本法人会長の火浦俊彦氏が社外取締役に就任
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000027.000035813.html
■アイリス、「スタートアップワールドカップ2023」世界大会で優勝
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000042.000035813.html
会社の特色
【多様なメンバーと多様な働き方】
新しいAI医療機器の開発には、さまざまな分野のプロフェッショナルの協働が不可欠です。アイリスでは、医師として現在も臨床現場に立つ代表取締役沖山（救急医）や取締役副社長加藤（眼科医）、元キャスターCTOの取締役CTO福田を中心に、創業初期から場所にとらわれない働き方の多様化を実現し、1人1人の良さを最大限発揮できるチームづくりを進めています。また、20代から60代まで幅広い年齢層からなる社員のライフイベントや、大手企業出身者・海外出身者などの増加に伴い、日々メンバー起点でスピーディに制度設計と活用・改善を推進する組織力を有しています。
その他の特色
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売上実績
求人No.：NJB2372618
最終更新日：2026/4/7