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データエンジニア(データ基盤)

株式会社SORAMICHI

想定年収

805万円 ~ 1,650万円

勤務地

東京都

仕事内容

《CRM/MA・CDP・Snowflakeを軸に、顧客体験と事業KPIの改善を一気通貫で支援|フルフレックス・年休125日》


当社は、企業のマーケティングDXや事業変革をデータ活用で支援するコンサルティングファームです。
データエンジニアは、クラウド環境でのデータ基盤(DWH・ETL・データレイク)の設計・構築・運用を担い、クライアントのデータドリブン経営を支える中心的役割 を果たします。
Snowflake、BigQuery、Databricksといった最新のデータ基盤や、ETL/ELTパイプライン、リアルタイムデータ処理など、幅広い領域にチャレンジできます。

【主な取引先】
東証プライム市場上場企業を含む大手企業が中心で、金融、不動産、流通、製造業など、産業は多岐にわたります。

【認定・パートナーシップ】
・ISMS(情報セキュリティマネジメントシステム)認証取得
・プライバシーマーク(Pマーク)認証取得
・Google Premier Partner 認定
・Salesforce コンサルティングパートナー
・KARTE 導入・運用認定(有資格者多数)
・Braze 認定パートナー
・Snowflake コンサルティングパートナー
・金融IT推進協会法人会員


【募集職種】
データエンジニア(データ基盤)

【仕事内容】
・データ基盤(DWH・データレイク)の設計・構築・運用
・Snowflake、BigQuery、DatabricksなどのクラウドDWH導入支援
・データパイプライン(ETL/ELT)の設計・実装・最適化
・ストリーミングデータ処理(Kafka、Pub/Sub等)の設計・実装
・データ品質管理・ガバナンス設計の推進
・BI/分析チームと連携したダッシュボード構築・データ提供
・インフラ(AWS、GCP、Azure)上でのセキュアな環境設計

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

募集背景

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

■必須条件:下記いずれか
※以下はリーダー職位の要件となっています。
 採用職位によって要件は異なりますので、あくまでも参考としてお含みおきください。

・データベースやDWHの設計・運用経験(RDB、SQL)
・クラウド(AWS、GCP、Azure)の利用経験
・Python、SQLなどを用いたデータ処理スクリプトの実装経験
・データパイプラインやETL設計の基礎知識

■歓迎スキル:
・Snowflake、BigQuery、Redshift等のクラウドDWH経験
・DatabricksやSparkなどを用いた大規模データ処理経験
・Airflow、dbt等のワークフロー/データ変換ツール利用経験
・データ品質管理やメタデータ管理の仕組み構築経験
・機械学習基盤やデータサイエンスとの連携プロジェクト経験

学歴

高専

職務経験

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(6か月)

給与

月給制

年収:805万円 ~ 1,650万円

月収:62万円~127万円

月額基本給:50万円~102万円

※月給12か月分+賞与1か月分程度を含む

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:(6月・12月)

■賞与:年2回(6月・12月)
会社業績および個人のパフォーマンスに連動して変動
年間で「月給総額1か月程度」を目安に支給(夏0.5か月/冬0.5か月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

昇給

有り 年2回 / 4/10月

勤務地

東京都

出向

出向:無し

就業時間

09:00~18:00

休憩時間:60分

残業:月0時間~

フレックスタイム制
コアタイムなし

残業手当

定額の残業代+通常の残業代

固定残業時間 30時間 / 月
固定残業代 120,120円 ~ 286,909円 / 月
※時間外労働の有無に関わらず、30時間分の固定残業代を手当として支給
※超過勤務手当:超過勤務手当を追加で支給

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:125

年間有給休暇:有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
年末年始休暇、夏季休暇、傷病休暇、生理休暇、公傷休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇など

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

・社会保険(健康保険、 厚生年金保険、雇用保険、 労災保険)
・社内研修制度
・健康診断(年1回)
・各種給付金制度(出産・産休・療養・傷病など)
・通勤手当
・深夜休日勤務手当
・追加割増手当
・各種祝い金制度

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

在宅勤務有り フルリモート可 通勤圏内の方は週3出社週2リモート、地方在住者はフルリモ可 副業・兼業可 ・私服勤務OK ・オフィス内禁煙

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:2回~3回

求人No.:NJB2371217

最終更新日:2026/4/2

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