法務担当者
想定年収
700万円 ~ 1,500万円
勤務地
東京都
仕事内容
■各事業部・プロジェクトで必要となる契約書や利用規約・プラバシーポリシーの作成、レビュー、契約相手方との交渉
■ビジネススキームに関する法的リスクの検討・リサーチ
■その他、各事業部・プロジェクトにおける法務関連の質問への対応
■事業において発生する訴訟・紛争など係争事案への対応
また、その他の法務業務として、以下の業務を担当いただく可能性もございます。
・社内規程の作成、整備、改訂
・株主総会・取締役会等の会社法上の機関運営（議事録の記載、登記など）
・子会社法務の管理
・社内向けコンプライアンス研修の実施、資料の作成
・労務管理部門と連携した労務対応
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
ー
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須要件】
■弁護士資格（日本）
■企業法務を専門とする法律事務所における数年の実務経験
■ビジネスレベルの英語力（主に読み書き）
学歴
不問
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：700万円 ~ 1,500万円
月収：58万円～125万円
月額基本給：58万円～125万円
賞与・インセンティブ
年2回
業績・評価により変動（年2回、4月、10月）
昇給
有り 年2回
＊オファー時にご確認ください
勤務地
東京都
出向
就業時間
休憩時間：60分
残業：月20時間～40時間程度
フレックスタイム制
標準労働時間8時間
コアタイムなし
※就業環境としては自由度が高く、フレキシブルな組織です。
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：一部支給(会社が認めた経路にかかる費用に限り毎月支給)
その他手当
休日・休暇
週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始
年間休日：121
年間有給休暇：初年度 26日（入社初日から）
【休日・休暇詳細】
産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇等
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・定期健康診断実施
・ラップトップPC購入補助
・確定拠出年金制度
・ベビーシッター補助
・英会話学習100%補助
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
＊選考回数は状況により変更する可能性がございます。 ＊表記年収はモデルであり、スキル・経験を考慮の上決定いたします。
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し
、
面接回数：3回
※最終選考後にリファレンスチェックを実施する場合がございます。※また、書類選考通過後自己紹介スライド（パワーポイント形式で2，3枚）提出していただきます。
求人No.：NJB2371098
最終更新日：2026/4/2