研修担当
想定年収
400万円 ~ 900万円
勤務地
東京都
仕事内容
新卒/中途新入社員、社員の教育研修における下記のような業務に携わっていただきます。
・教育研修体系の構築/運用
・研修コンテンツ企画/提供
・教育研修 講師対応
・研修受講管理システムの導入～運用 など
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
スタッフ～リーダークラス
募集背景
ー
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
・社員研修、社員教育経験のある方
・特にELearningなど研修システムの構築経験がある方歓迎
学歴
大学
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
年俸制
年収：400万円 ~ 900万円
月収：33万円～
月額基本給：27万円～
現年収をベースに、希望を考慮して年収を決定します。
賞与・インセンティブ
昇給
有り
昇給制度あり
勤務地
東京都
出向
就業時間
09:00～17:30
休憩時間：60分
残業：月10時間～30時間程度
固定（定額）残業代制
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 30時間 / 月
固定残業代 66,675円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始
年間休日：120
年間有給休暇：※入社月に応じて付与（入社７か月目に最低10日、勤続年数に応じて最⼤20⽇）
【休日・休暇詳細】
創立記念日（8月10日）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
ー
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
定年65歳（再雇用制度あり、役職定年なし）。 バックグランドチェック・リファレンスチェックあり。
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：2回～3回
求人No.：NJB2370569
最終更新日：2026/3/31