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【東京/渋谷】グローバル営業企画:デジタルプロモーション&データ活用企画推進

株式会社村田製作所

想定年収

650万円 ~ 1,000万円

勤務地

東京都

従業員数

72,572名(2025年3月現在・連結)

仕事内容

■職務概要
各種デジタル手法(E-mail/外部メディア/Webサイト/Webinar/SNS 等)およびMAツールを組み合わせ、当社製品の価値をグローバル市場に届けるデジタルプロモーション活動の企画・推進・運用・改善を担っていただきます。
また、これらの活動を通じて得られる営業・顧客データを統合的に管理・可視化・分析し、グローバル全域の営業・マーケティング部門におけるデータ活用高度化をリードする役割を期待します。

■職務詳細
1. デジタルプロモーション企画・推進
・グローバル全地域を対象とした、ターゲット市場・顧客セグメントに基づく当社製品のデジタルプロモーション企画立案
・各種デジタルチャネルを組み合わせた施策の実行・進捗管理・効果測定
・市場・顧客・製品特性を踏まえたプロモーション手法の継続的な改善
2. データ活用・営業貢献
・デジタルプロモーション活動から得られる各種データ(顧客データ・施策効果等)の管理・可視化・分析
・データに基づく示唆の抽出および、営業・マーケティング活動への活用提案
・社内関係者に対するデータ活用の啓蒙・定着支援
3. グローバル連携・業務改善
・海外拠点(日本・米国・欧州・中華圏・ASEAN・韓国 等)におけるデジタルプロモーション業務の改善推進
・各拠点担当者への業務支援、アドバイス、教育・ガイドライン整備
・グローバルでのベストプラクティス共有・横展開の推進

【この仕事の面白さ・魅力】
〇デジタルプロモーションやデータ分析・活用を通し、これまで対面中心で行ってきた当社の販売促進活動を、将来に向けて進化・変革させて行く過程に当事者として携わることができます。
〇デジタルプロモーションを軸に、日本国内にとどまらず、米国・欧州・アジアなど世界各地域のメンバーと日常的に連携しながら、グローバルに仕事をする経験を積むことができます。
〇エレクトロニクス業界のグローバルなトレンドに触れ、ビジネスの知見を蓄積することができます。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

一般職~リーダークラス

募集背景

製品需要拡大による組織強化

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

※下記は一般職もしくはリーダー採用での必須条件です
【必須条件】
・英語でのコミュニケーションがとれる(会話・読み書き・プレゼンテーション)
※当社海外拠点、海外パートナー企業とのやりとりに対し、英語でのコミュニケーションが可能なレベルの英語

<人物像>以下いずれかに該当する方
・デジタル手法・ツールを自ら学び、試すことを楽しみながら会社に貢献したい。
・世界の各拠点メンバーとコミュニケーションを取りながら、グローバル視点で物事を考え、自分を成長させたい。

【歓迎条件】
下記いずれかの経験
・デジタルマーケティング/デジタルプロモーションに関する実務経験
・データを用いて施策効果を説明・改善した経験
・関係部門・海外拠点との調整・コミュニケーションした経験(TOEIC 700点以上)
・BtoBビジネスにおける法人顧客向け販売促進業務の実務経験

学歴

大学

職務経験

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

中級以上

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月)

給与

月給制

年収:650万円 ~ 1,000万円

月収:38万円~58万円

月額基本給:31万円~46万円

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:4ヶ月 ~6ヶ月

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

東京都

■東京支社:東京都渋谷区渋谷3丁目29番12号

交通手段1 沿線名:JR線 駅名:渋谷駅 最寄駅から:徒歩2分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

出向:無し

就業時間

08:30~17:00

休憩時間:45分間

残業:月15時間~20時間程度

フレックスタイム制
コアタイム 11:00 ~ 15:00
※事業所によっては就業時間が9:00~17:30となります。
※所定内労働時間7時間45分(休憩45分)
※部門によりフレックスタイム制あり。

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

こども手当

休日・休暇

年間休日:123

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 有休は毎年10月1日に21日(勤続年数1年から3年)~23日勤続(6 年以上)付与。
ただし初年度は入社月度により6日~20日。 )
【休日・休暇詳細】
・週休2日制(基本土・日・祝、当社カレンダーに基づく)
・夏期休暇、お盆、年末年始、GW、有給休暇、半日有給休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇、介護休暇、特別休暇、自己啓発支援特別休暇、自己実現特別休暇
※土曜日については祝祭日の関係で振替を行う場合がある。
※関係会社出向の場合:村田製作所籍で採用し、配属先が関係会社の場合(出向の場合)は関係会社カレンダーが適用されます。

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

健康保険組合、企業年金基金、確定拠出年金、退職金制度、従業員特殊会、社員食堂、制服貸与、転勤者用社宅、職場レクリエーション、クラブ活動、契約保養施設

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

第二種施設/対策あり/喫煙室あり/喫煙専用室

備考

※表記年収は月20時間分程度の残業手当を含んだモデル年収です。経験・能力・年齢を考慮の上、決定します。

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:2回

求人No.:NJB2367577

最終更新日:2026/3/18

企業情報

企業名

株式会社村田製作所

代表者名

代表取締役社長 中島 規巨

設立

1950年12月

従業員数

72,572名(2025年3月現在・連結)

資本金

69,444,000,000円((2024年3月31日現在))

本社所在地

〒617-8555 京都府長岡京市東神足1丁目10番1号

株式公開

プライム

日系・外資

日系

事業内容

ファンクショナルセラミックスをベースとした電子デバイスの研究開発・生産・販売

事業に関する特色

◆海外売上比率90%超。グローバルのどこでも、ムラタのサービスと製品を提供できるネットワークがあります。
◆創業以来、セラミックスの電気的特性を利用した電子部品の生産を手掛け、独自技術の追求でセラミックコンデンサ・セラミックフィルタなど世界シェアトップクラスの高付加価値製品群を有する、高収益企業です。
◆スマートフォンの普及、自動車のエレクトロニクス化など、ムラタの製品、技術は色々なカタチで社会の発展に貢献しています。主要部品であるコンデンサなどの部品に加え、色々な機能を組みあわせた通信モジュールなど幅広い製品で高い価値を提供し、大きく売り上げを伸ばしています。
◆それらの製品は、移動体通信分野、コンピュータ分野、カーエレクトロニクス分野、デジタル家電分野を中心に、最終製品に多数搭載されています。
◆世界No.1シェア製品多数保有。「積層セラミックコンデンサ」世界シェア率40%、「SAWフィルタ」世界シェア率50%、「Wi-Fiモジュール」世界シェア率55%、「EMIフィルタ」世界シェア率35%、「ショックセンサ」世界シェア率95%(いずれも同社推定)
【売上構成比】
コンデンサ:36.6%、圧電製品:8.4%、その他コンポーネント:23.7%、モジュール:31.3%

会社の特色

【ムラタの強み】
グローバルな販売ネットワーク、高シェア製品の保有、技術開発力、モノづくり力、供給力。これらの要素が総合的に交わってムラタの強みを構成しています。売上のほとんどをグローバルマーケットにおける高シェア製品で構成しているため、幅広い業界の多くのお客様とコミュニケーションをする機会があり、先行してお客様のニーズを引き出すことができています。

その他の特色

◆2015年に売上高1兆円を達成。営業利益率は16%を越えています。(同規模のメーカーと比較して概ね5~10%は高い数値です)。研究開発費の売上高比も6~7%という高水準で、新製品の売上高比37%という高い開発能力を誇ります。
【ムラタの求める人材像】
われわれが求める人材像の第一は、グローバル市場への対応力を持った人。
ムラタの売上における海外比率は約90%にも及びます。様々な文化や価値観に理解と関心を持ち、語学力だけでなく、多様な人々とのコミュニケーションを図れる力は、どんな職種にも必要不可決です。技術系に関しては専門能力も大切ですが、社会人、企業人としての幅広い関心と学ぶ姿勢を併せ持ってもらいたいと思っています。
第二に、好奇心と共にチームワークを築く力の高い人です。
お客様のニーズが多様化、複雑化していく中で、そのニーズに応えていくためには、一つの目標に向かって、様々な能力を持った人たちがお互いに力を合わせなければなりません。現在の激しい開発競争を勝ち抜くには、他者と協業関係をつくり、「バリューネットワーク」を築いて、お客様に価値を提供することがとても重要です。
最後に、自分の中で夢や目標がしっかり意識されていて、そのために有益な情報を常に高感度で受け止めている人。指示待ちではなく、自らの意志を持って考え、主体的に行動して、最後までやり抜く、すなわち自立した人材には大きな価値を認めています。就職を人生のゴールではなくスタートなのだと正しく認識し、熾烈なグローバル競争を誠実に闘い抜いてやろうという想いに燃えた人が、一人でも多く私たちの門戸を叩いてくれることを心待ちにしています。

<会社紹介動画:イノベーションを世界へ As one, Murata>
https://www.youtube.com/watch?v=L8NStCAwTJo

<データで見るムラタ>
https://recruit.murata.com/ja-jp/business/data/

<ムラタを取り巻く業界>
https://recruit.murata.com/ja-jp/business/industry/

<福利厚生>
https://recruit.murata.com/ja-jp/culture/welfare/

売上実績

決算期
売上高
経常利益
2025/3
1,743,352百万円
304,404百万円(税引前当期純利益)
2015/3
1,043,542百万円(連結)
238,400百万円(税引前当期純利益)
2016/3
1,210,841百万円(連結)
279,173百万円(税引前当期純利益)
2017/3
1,135,524百万円(連結)
200,418百万円(税引前当期純利益)
2018/3
1,371,842百万円(連結)
167,801百万円(税引前当期純利益)
2019/3
1,575,000百万円(連結)
267,300百万円(税引前当期純利益)
2020/3
1,534,045百万円(連結)
254,032百万円(税引前当期純利益)
2021/3
1,630,193百万円(連結)
(税引前当期純利益)
2022/3
1,812,500百万円(連結)
(税引前当期純利益)
2023/3
1,686,700百万円(連結)
302,683百万円(税引前当期純利益)
2024/3
1,640,158百万円
239,404百万円(税引前当期純利益)

求人No.:NJB2367577

最終更新日:2026/3/18

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