製造DXの企画・推進・実行 -ヤマハの「ものづくり」を次の１００年へ-
想定年収
600万円 ~ 843万円
勤務地
静岡県
仕事内容
【業務内容】
ヤマハの国内及び海外生産工場を対象に、製造DXの企画、導入、保守までワンストップで推進します。
■製造DXプロジェクトのマネジメント
計画策定、関係部門と調整、進捗管理/進捗報告等プロジェクトをマネジメント
■製造DXの企画立案・提案と実行
工場の課題抽出、改善・変革テーマ選定、DX導入を企画、デジタル基盤・ツールを開発。 現場オペレーションを変革。
■製造データ利活用による製造効率効果創出
生産現場と連携し、製造情報データの分析・可視化・予測を実施。 データ活用により意思決定プロセスを変革。 現場の変革をリーディング。
【役割】
製造DX推進グループは、デジタル技術でヤマハ全工場の製造オペレーションを変革し工場の競争力を強化する事がミッションです。 ミッションを達成するため、下記のいずれかの役割を担っていただきます。
・DX推進プロジェクトのプロジェクトマネージャー
・現場と並走しながら特定のDX施策を企画・推進するプロジェクトリーダー
・専門性のあるデジタル知識を活用し、生産性の向上に寄与するDX推進者
【求人部門からのメッセージ】
私たちのチームに加わり、ヤマハ楽器製造のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進・実行しませんか？ 最新技術と革新的なアイデアでヤマハの製造DXを推進し、世界の音楽文化を支えるモノづくりの進化を実現する仕事です。我々は、共に未来のヤマハ製造を創り上げる仲間を求めています。あなたの経験とスキルを活かし、DXを通じて共に未来のヤマハ製造、そして日本の製造業を創り上げていきましょう！
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
スタッフクラス
募集背景
ヤマハグループは「感動を・ともに・創る」という企業理念のもと、音・音楽を通じて世界中の人々の心を豊かにすることを目指しています。その中で楽器事業本部 生産統括部は、130年以上積み重ねてきた“ヤマハのものづくり”を継承しつつ、新しい価値を創り出す挑戦を続けています。
現在、国内外の工場では製造領域のDXを加速させ、生産管理情報、品質情報、設備情報等のデータを活用し、あらゆる製造プロセスの変革に取り組んでいます。私たちは、生産現場と共に現場の課題を見つけ、新たな仕組みやデジタル技術・データ活用を通じて“ものづくりの進化”を実現する仲間を求めています。あなたの経験とアイデアが、ヤマハの未来のものづくりに繋がります。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須のもの】
・DXの企画立案・導入推進の実務経験
・DXプロジェクトのマネジメント経験、もしくはDXプロジェクトリーダーまたは補佐としてのDX推進経験
・論理的思考力とコミュニケーション能力を保有
【下記経験・能力をお持ちの方は、特に歓迎いたします】
・製造業におけるシステム導入経験
・生産管理又は製造プロセス関連業務(IE/工程設計/設備設計等)の経験
・BIツールやデータ分析基盤の活用経験（可視化・分析）
・SAPやMESなど基幹システムを用いた業務経験
・AIやRPAなどを活用した業務改善経験
・語学力（英語：業務上の読み書き・日常会話が可能なレベル（目安：TOEIC550～780点）、中国語）
【業務遂行に求められる姿勢・人物像】
ヤマハでは、誠実で信頼関係を大切にし自発的に行動できる方を求めています。挑戦を恐れず、新しいことに積極的に取り組み、執着を持って最後までやり抜く姿勢が重要です。さらに、常に高い志を持ち、自己成長と社会貢献に情熱を注げる方を歓迎します。
・コミュニケーション能力が高く、周囲の協力を仰ぎながら業務を推進できる方
・論理的思考で仕事ができる方
・チームを導き、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮できる方
・上司からの指示を待つのではなく、自主性をもって積極的に提案し行動することができること。
- 戦略的思考ができる: 長期的な視点でプロジェクトを計画し、実行できる戦略的な思考力を持つ人。
- リーダーシップ： チームを導き、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮できる方
- 問題解決能力を保有: 複雑な問題を分析し、効果的な解決策を見つける能力。
- 持続的な学習意欲: 最新の技術やトレンドを常に学び続ける意欲。
学歴
不問
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(2ヶ月)
給与
月給制
年収：600万円 ~ 843万円
月収：29万円～43万円
月額基本給：29万円～43万円
賞与・インセンティブ
年2回
（6月・12月）
年間5.2ヶ月分（2025年度）
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
静岡県
出向
就業時間
08:15～17:00
休憩時間：60分
残業：月10時間～20時間程度
■本社／8：15～17：00
フレキシブルタイム 5:15～10:15/15：00～22：00 コアタイム10:15～15：00
所定労働時間1日7時間45分
■豊岡工場・掛川工場／8:00～16:45
フレックスタイム制あり
フレキシブルタイム 5:00～10:00/14:45～21:45、コアタイム 10:00～14:45 所定労働時間1日7時間45分
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給(会社規定に基づき支給)
その他手当
時間外・休日出勤・深夜・家族関連・エリア事業所(東京の場合18,000/月加算)
※上記手当は該当する場合に限ります。
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：125
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社月によって初年度付与日数が異なります。
参考：4月入社の場合19日付与、10月入社の場合10日
翌4月1日に20日付与（前年度の全労働日の8割以上出勤した者）
※入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
ライフサポート休暇（時間単位取得可能）、ファミリーホリデー（連続2日）、ライフサイクル休暇（連続5日、手当支給有）、結婚・忌引・法要・出生支援・ボランティア、その他特別休暇、法定休暇（産前産後・生理・介護・育児・子の看護）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
企業年金制度、共済会、持株会、財形貯蓄、独身寮、転勤社宅、従業員割引購入制度、ヤマハリゾート割引利用、診療所、厚生会館、総合グラウンド、体育館など
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
※上記はあくまでもモデルです。ご経験・スキル・年齢により決定致します。
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2366561
最終更新日：2026/3/23