※リモート有※【社内SE】
想定年収
400万円 ~ 500万円
勤務地
東京都
従業員数
712名（（グループ全体））
仕事内容
■同社の社内IT業務を幅広くご担当頂きます。
スタッフ用の社内ネットワークやサービス運用等、ほとんどのシステム・サービスを、外注ではなく社内運用しています。
そのため、企画から導入、設計、運用まで、社用情報システムのあらゆるフェーズの経験が可能です。
また、セキュリティ課と連携して業務を実施しているため、情報セキュリティの基礎・トレンドや ISMS 運用についても知識を深めることができます。
■お任せする業務
まずは従来の仕組みを維持するため、下記の定常的な業務に携わっていただきます。
・スタッフ用パソコン(主にMacBook) やスマートフォン (iPhone)、テレビ会議システム、ネットワーク機器等、情報機器の設定・管理
・ソフトウェアやクラウドサービス、インターネット回線、ドメイン等の契約管理
・Google や Slack 等、サービス設定・アカウント管理
・社内ヘルプデスク
その後は、キャリアアップやご希望に応じて横断的に業務全般に関わっていただく事も想定しています。
■ 業務環境
業務端末=macOS
Google / AWS 等のクラウドサービス
Backlog / Git 等を利用した開発 / タスク管理
bash / Google Apps Script での業務補助ツール開発
【組織】
情報システム部：8 名(部長含む)
-システム課: 大阪 3名、東京 2名の 5名のチーム
-セキュリティ課:大阪 1名、東京 1名の 2名のチーム
日常的に顔を合わせて会話することと、情報や知識の蓄積・共有を重視しています。
【チームカルチャー】
ネットワークがつながっていること、サーバが安定稼働していること等、当たり前の状態を当たり前に保つことを心がけています。
「効果最大」も重要ですが、「リスク最小」を常に意識する必要があります
社員一人ひとりがより効率的に手間をなく業務遂行できるような環境作りに取り組むこともシステム課の役割です
上記 2 点のため、想像力と論理的思考と勇気を養います。
システム課は、1 つのオペレーションが与える範囲が非常に大きい業務を行っています。
そのオペレーションが影響を与える範囲や、考えられるリスクを常に意識し、リスクを最小にするためには躊躇せず行動します。
■このポジションで経験できること
部門の特性上、全部門とやりとりがあり、他部門のスタッフとも触れ合い機会が多いです。
新入社員の端末準備や日々の問い合わせ対応を通じて、
開発部門・デザイン部門のサポートチームや、総務・経理等の事業支援部門との日常業務で密なやりとりが経験できます。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
メンバークラス
募集背景
【募集背景】
組織規模の拡大と国内・海外拠点の多様化に伴い、大きな成長フェーズを迎えています。
従業員一人ひとりが業務に集中し、本質的な価値を生み出し続けるためには、場所や環境に縛られない次世代のIT基盤が不可欠です。
既存の枠組みを最適化するだけでなく、事業拡大を加速させる「情報システム」を共に構築していく仲間を募集します。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■必須スキル・経験
Linux / macOS でコマンドラインで基本的な操作が可能
ネットワークの基礎知識（指導を受ければルータや Wi-Fi 機器の設定が可能）
社内における部門を跨いだ円滑なコミュニケーション能力
事務処理能力の高い方
■歓迎スキル・経験
macOS 端末の各種設定（スタッフの 9 割が macOS 端末を利用しています）
各種サーバ/ネットワーク機器の設計 / 構築 / 運用
スクリプト言語を使った簡単なツールの開発（bash、GAS 等）
Salesforce / Slack / Azure AD の設計 / 運用
Google App Script / Google Cloud Functions / AWS Lambda を使ったツール開発
ベンダー担当者とのやりとり
学歴
不問
職務経験
要 (1年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：400万円 ~ 500万円
月収：29万円～37万円
月額基本給：27万円～34万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：1.7か月分（6月、12月）
※前職の給与および経験・スキルを考慮の上、同社規定により決定します
昇給
有り 年2回 / 4,10月
勤務地
東京都
東京都品川区西五反田2-27-3 A-PLACE五反田 4F
・ハイブリットワーク制度
上記いずれかの配属拠点オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワークを選択可能
※フルリモートワーク特例措置あり
住居拠点が通勤圏外となる社員および別途会社が認めた場合は特例措置としてフルリモートワークでの勤務が可能
(ただし会社指示等により配属オフィスへの出社の可能性があり)
交通手段1 沿線名：JR・東京メトロ各線 駅名：五反田駅 最寄駅から：徒歩3分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:30～18:00
休憩時間：12:30〜13:30
残業：月10時間～20時間程度
フレックスタイム制
コアタイム 10:30 ～ 15:30
フレキシブルタイム / 5:00〜10:30、15:30〜22:00
月間労働時間 / 7.5h × 所定労働日数 / 月 （月の所定労働日数により変動あり）
残業手当
通常の残業代
月間労働時間超過分、1分単位で支給
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
【諸手当・補助】
・リモートワーク手当：5,000円 / 月
・書籍購入、社外セミナー参加、勉強会開催費用支援などもあり
- WWDC、Google IO、re:Inventなどの海外カンファレンスへも例年数名参加（全額会社負担）
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：125
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 初年度 10日 1か月目から )
【休日・休暇詳細】
バースデー休暇1日、有給休暇取得促進日5日有り
※G/W、夏期、年末年始の休暇は、有給取得促進日と合わせて9連休以上になるよう設定しています。
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
【福利厚生】
・定期健康診断（希望により選択可能オプションあり）
・インフルエンザ予防接種費用補助
・全社スタッフを対象としたストレスサーベイ実施（年2回）
・関東ITソフトウェア健康保険組合加入
- 各種福利厚生 利用可能：https://www.its-kenpo.or.jp/
・慶弔見舞金
【退職金】
選択制企業型確定拠出年金制度あり（拠出額に応じて別途加算手当あり）
【制度】
・ハピチャン制度：上限2,000円 / 月
- 偶発的な出会い、部門を超えたコミュニケーションを積極的に支援することを目的に、そのコミュニケーションに資する費用を補助
・表彰制度
- 社長賞、CEO賞、CTO賞、新人賞等（賞金あり）
・LOCKER制度（備品貸し出し制度）
- 会社保有の撮影機材や最新のデバイスなどを無料でレンタル可能
・資格取得支援
- 会社が承認する資格の受験料を補助
など
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
・東京オフィス ：ビル屋内全面禁煙
備考
【評価制度】 -職務遂行評価 年2回（上期・下期）実施 担う職務における職務遂行実績を評価 ジョブグレード・ランク／職務給を決定 -創出成果評価 年2回（上期・下期）実施 担う職務において創出した成果を評価 賞与支給額を決定 【定年】 65歳 ※上記年収はモデルであり、経験・スキルを考慮します。
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回～3回
求人No.：NJB2363957
最終更新日：2026/3/11
企業情報
企業名
フェンリル株式会社
代表者名
社長/最高ブランド責任者 柏木 泰幸
設立
2005年6月
従業員数
712名（（グループ全体））
資本金
100,000,000円
本社所在地
〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーBオフィス14階
〒141-0031 東京都品川区西五反田 2-27-3 A-PLACE 五反田 4F
〒461-0001 愛知県名古屋市東区泉1-21-27 泉ファーストスクエア 4F
〒690-0826 島根県松江市学園南2-10-14 タイムプラザビル 3F
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
■デザインと技術にこだわったソフトウェアの開発
・ソフトウェア開発および製作
・スマートフォンアプリケーションの開発および製作
・WEBサービスの企画、製作、運営
事業に関する特色
【自社開発事業】
創業のきっかけとなったSleipnirをはじめ、ユーザー目線でつくりあげた自社開発のプロダクトをリリースしており、現在は10個のプロダクトを公開しています。ソフトウェア業界におけるデザインの優先度が低かった創業当初から、一貫してデザインを重要視し、新しさと心地よさに満ちたツールで、多くの人々にハピネスを届けています。
【共同開発事業】
iPhoneが日本で発売された2008年、世の中がスマートフォンの可能性に半信半疑だった頃から、フェンリルはスマートフォンアプリ開発事業に参入。2010年にはAndroidやWindows Phoneのアプリ開発事業にも参入し、主要なスマートフォンのプラットフォームでアプリやサービスを提供できる体制をいち早く整えました。
会社の特色
【ブランドミッション】
デザインと技術から生まれる創造性が、
変わらない本質を追求する。
【フェンリルのクレド】
フェンリルは、デザインと技術の融合によって実現する
「本質を追求するクリエイティブ」で、人々にハピネスを届けることが使命であると考えます。
同社がクリエイティブにおいて大切にするのは、
・明らかな他との違いを生むこと、
・わかりやすい凄さがあること、
・ひとりの強い意志のもとに実現すること、
この3つです。
・自分のことが大好きで、自分の人生が一番大切です。
・フェンリルの想いも、ちょっとだけ大切にします。
・自分がハピネスを感じたのなら、周りにもハピネスを届けます。
・前例にとらわれることのないクリエイティブを実践します。
・イメージとロジックを融合させ、アイディアを生み出します。
・細部まで徹底的にデザインします。
・自信を持って提供できるものだけをつくります。
・小さな約束を大切にします。
・邪悪なことはしません。
・みなさんの秘密を守ります。
・プロフェッショナルです。
【従業員との約束】
フェンリルにとって、デザインと技術のプロフェッショナルであるみなさんがもっとも大切な資源です。その異なった能力が融合することで、「フェンリルならでは」を生み出せると信じています。そのために、「互いの違いを尊重し、クリエイティブに集中できる環境」を整備します。
その他の特色
【代表取締役について】
大学卒業後、システムエンジニアとして1年間、組込みソフトウェアや携帯電話向けのBREWアプリを開発をしながら、若干23歳でSleipnirを開発。その後、Sleipnirのソースコードが保存されたPCを盗まれ、開発内容をすべて失うという災難に見舞われながら、コードを一から書き直してSleipnirを復活。
それをきっかけに起業をされました。
【社内環境について】
皆さまカジュアルな雰囲気。明るくフランクな方、集中して業務に取組む方、様々なタイプの方がいらっしゃいます。
社員の方に共通しているのは、自然体で周りとサポートし合いつつ、切磋琢磨できること。中途入社の方も多くご活躍されており、馴染みやすい環境です。
【主要取引先】
アマゾンジャパン合同会社
株式会社クボタ
株式会社大丸松坂屋百貨店
東海旅客鉄道株式会社
トヨタ自動車株式会社
日本放送協会
株式会社日本経済新聞社
任天堂株式会社
三浦工業株式会社
ヤフー株式会社
楽天グループ株式会社
株式会社ロイヤリティマーケティング
他
売上実績
求人No.：NJB2363957
最終更新日：2026/3/11