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【尼崎(本社)/在宅可】経理財務◆非常用発電国内トップシェア/年休127日/ヤンマーHDグループ

ヤンマーエネルギーシステム株式会社

想定年収

500万円 ~ 700万円

勤務地

兵庫県

従業員数

962名(2025年8月現在)

仕事内容

空調システム(ガスヒートポンプエアコン)・発電システム(非常用発電装置、常用・コージェネレーション)の開発~販売を行う同社本社にて経理業務を担当いただきます。

【具体的には】
・決算業務(年次決算、月次決算、期末決算)
・税務申告(法人税の申告等)
・社内報告業務(資料作成~報告)
・全国拠点の数値の取りまとめ

■入社後に関して
・ご経験に応じて業務を振り分けます。
・同社の経理グループは消費税、法人税など 細かく担当が分かれております。
・ローテーションで業務を網羅的に経験し、ゼネラリストとして就業頂く予定です。チームで業務を進めるため、分からない事があれば周囲の方に聞くこともでき、ローテーションで経験している方が多い為サポート体制は整っております

■スキルアップ
・経理としてスキルアップが可能で会計/税務の知識を高めることができます。希望が有れば経営企画など他部門への挑戦も可能です。
・社員育成にも力をいれており、資格取得における受験料の負担や報奨金などの支援や、希望があれば、海外赴任や開発に携わることも可能であるためスキルアップができる環境です。

■就業環境
・全社として残業軽減の意識をもち、仕事とプライベートを切り替え、長期継続して働きやすい環境作りを心掛けています。
・残業時間:20時間前後で繁忙期は四半期決算月となります。
・平均有給は9日程度となります。
・リモートワークも週2-3日で相談可能、年間休日も127日で福利厚生も食事補助や住宅手当もあり充実しております。

■同社の社風
「面倒見の良い」社員が多い環境です。困っている人を放っておかず、メンバーみんなでチームとして取り組み、助け合っていく環境です。

■同社の特徴・魅力
・ヤンマーホールディングス株式会社100%出資会社である同社はヤンマーグループの中核となる「エンジン」技術を活かした非常用発電装置や、コージェネレーションシステムやガスヒートポンプエアコンなどを展開しております。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

スタッフクラス

募集背景

【募集背景】
社内異動に伴う欠員補充のため。

【組織構成】管理部 経理グループ 9名
課長(40代半ば 男性)ー課長補佐(40代前半 女性)ー30代男性2名ー30代女性1名ー20代男性2名ー20代女性1名ー業務職1名
・女性も活躍する組織です。
・中途入社の方も多く馴染みやすい環境です。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須要件】
・事業会社での決算業務のご経験
【歓迎要件】
・本社経理部門でのご経験

学歴

大学

職務経験

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月 ※住宅手当と家族手当は試用期間満了後から支給)

給与

月給制

年収:500万円 ~ 700万円

月収:28万円~40万円

月額基本給:28万円~40万円

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:5.6か月

7月・12月

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

兵庫県

本社:兵庫県尼崎市常光寺1丁目1番4号 YANMAR SYNERGY SQUARE

交通手段1 沿線名:JR神戸線 駅名:尼崎駅 最寄駅から:徒歩10分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

出向:無し

就業時間

09:00~17:40

休憩時間:45分

残業:月20時間~20時間程度

残業手当

通常の残業代

※所定外労働が発生する場合17時40分から17時55分まで休憩時間

通勤手当

交通費:一部支給(上限月100,000円(但し、特急券等の利用不可))

その他手当

上記月収に加え社内規定に基づき別途下記手当を支給いたします
・勤務地手当:首都圏25,000円、北海道15,000円
・住宅手当:独身5,000円、扶養家族あり10,000円(地域勤務は対象外)

休日・休暇

週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:127

年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
特別休暇、産前・産後休暇、休日出勤時の代休

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

退職金制度:確定給付型年金、確定拠出型年金
寮・社宅:遠方配属の場合は寮・社宅を貸与
 (全国勤務型は入社時より社宅貸与可)
食事補助:個人負担2,500円で5,000円分の電子マネーを支給
資格取得支援:指定資格の受講料等を会社負担 および 報奨金支給
団体保険:傷害保険、疾病保険、自動車保険など、各種保険の団体加入
インフルエンザワクチン補助:年1回2,000円
受動喫煙対策:各拠点において屋外もしくは屋内喫煙所を設置
育児休業:子供が1歳に達するまでの間。事情により1歳6か月、更に2歳まで延長可。
※復職後は時短勤務可。満12歳まで最大2時間短縮。
介護休業:原則として、1回あたり93日。10回まで取得可能。その他状況により変化

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

備考

在宅勤務有り 副業・兼業不可 ※上記の年収はモデルであり、経験スキルを考慮し選考の上、決定します。

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:2回

求人No.:NJB2361203

最終更新日:2026/2/16

企業情報

企業名

ヤンマーエネルギーシステム株式会社

代表者名

代表取締役社長 山下 宏治

設立

2003年3月

従業員数

962名(2025年8月現在)

資本金

90,000,000円

本社所在地

〒660-0811 兵庫県尼崎市常光寺1丁目1番4号 YANMAR.SYNERGY.SQUARE

大阪府大阪市北区茶屋町1-32 YANMAR.FLYING-Y.BUILDING

株式公開

未公開

日系・外資

日系

事業内容

取扱品目の開発・製造、販売、施工、メンテナンス及び運用・支援
・空調システム(ガスヒートポンプエアコン)
・発電システム(非常用発電装置、常用・コージェネレーション)
・駆動システム(ポンプ・作業機等駆動用)
・バイオガス発電システム(バイオガスコージェネレーション)
・太陽光発電システム
・遠隔監視システム

事業に関する特色

●○ヤンマーホールディングス㈱100%出資会社○●
ヤンマーグループの中核となる「エンジン」技術を活かした非常用発電装置や、コージェネレーションシステム・ガスヒートポンプエアコン等、エネルギーシステム機器の開発・製造、販売、施工、及びメンテナンスまでを一気通貫関で事業展開しています。「エネルギーの有効活用による省エネ」・「地球環境にやさしいエネルギーを活用する機器の提供」を通じて、限りある資源を守りながら人々が豊かな暮らしを送るサポートを行っています。
■2003年設立
急激に変化するエネルギーシステム事業に対応する為、「ヤンマー㈱エネルギーシステム事業本部」及び「各販売会社ES営業部門」を統合し、事業会社「ヤンマーエネルギーシステム㈱」を設立。ヤンマーグループにてエネルギーシステム事業全般を担当しています。
■ヤンマーの発電事業の始まり
日本が高度経済成長期に差し掛かる1953年。ビルやダムなど大型の施設が次々と建設され、電源装置の需要が高まっていた時代からです。離島や山間地用にディーゼルエンジンの電源装置を開発していたことから白羽の矢が立ちました。社会の大きな変化に求められる形で発電事業が始まったのです。以降、石炭から石油へのエネルギー革命や、オイルショック、震災など数々の転機がありましたが、それぞれの時代に求められる形に変化・対応し、発電事業を継続しています。
■非常用発電機
主要3事業の中でも非常用発電機は国内シェア約40%。
学校・病院・ホテル・ビル・地下街などの非常用および予備電源や、瞬時の停電も許されないコンピューターセンターや、インターチェンジ、トンネル内の照明用、空港の夜間照明・通信用、ターミナルビル、通信・電話・テレビ・ラジオの送信中継用などに、非常用および予備電源として採用されています。
また、コージェネレーションシステム・GHPも高いシェア率で、ヤンマー製品は市場で確かな存在感を見せています。
■空調システム
エアコンの普及により電力消費が著しく高まった1970年代。国策として省電力に取り組む必要があった中、ヤンマーは電力消費を抑える空調システムとしていち早くガスヒートポンプエアコン(GHP)の開発に取り組んできました。1987年にヤンマーのGHP初号機が発売されてから30年。その間に累計売上台数30万台を達成し、現在もさらなる省エネルギー化を目指して開発を続けています。

会社の特色

●環境問題への関心の高まりに合わせた、独自の製品。
同社が他社に先駆けて開発し、圧倒的なシェアを誇る「バイオガスマイクロコージェネ」。食品廃棄物などが発するガスを発電・熱供給に利用するシステムだ。省電力・CO2削減に大きく貢献できるため、年々需要が高まっており、社会の動きに合致した事業展開が、同社の強みといえる。
●グループのブランド力・技術力で、環境事業をリード。
業界に先駆けた開発を多数行なっており、ガスヒートポンプエアコンや非常用発電装置、マイクロコージェネはいずれもトップクラスのシェアである。今後、ますます期待が高まる環境関連事業において、ヤンマーグループのブランド力やエンジンを中心とする技術力を土台に持つ同社の優位性は大きいと思われる。
●エネルギー問題を解決するベストミックスを提案。
災害発生時のエネルギー問題への意識や非常用電源装置への重要が高まる昨今、同社では、エネルギーのベストミックスによる問題解決を提案している。再生エネルギーや発電エネルギーなど様々なエネルギーを組み合わせて、効率的に用いるのが同社が提案するベストミックス。節電意識が高まる中、多方面からの注目を集めている。

その他の特色

【事業所】
■支社・支店・営業所/札幌、釧路、青森、仙台、盛岡、秋田、いわき、東京、埼玉、千葉、神奈川、名古屋、静岡、金沢、尼崎、広島、山口、高松、福岡、鹿児島、沖縄 ■工場/岡山、福岡
【グループ関連会社】
ヤンマーホールディングス株式会社、ヤンマーグローバルCS株式会社、ヤンマーグローバルエキスパート株式会社、ヤンマーアグリ株式会社、ヤンマー建機株式会社、株式会社神崎高級工機製作所、ヤンマーエンジニアリング株式会社、等

売上実績

決算期
売上高
経常利益
2015/3
70,400百万円
-
2016/3
71,400百万円
-
2017/3
67,100百万円
-
2018/3
66,600百万円
-
2019/3
68,770百万円
-
2020/3
78,000百万円
-
2021/3
68,700百万円
-
2022/3
68,700百万円
-
2023/3
73,188百万円
-
2024/3
76,754百万円
-
2025/3
81,100百万円
-

求人No.:NJB2361203

最終更新日:2026/2/16

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