経理・財務 - 海外子会社管理（経理・財務）

タイヤ企画部にてタイヤ事業における海外子会社支援・管理、海外子会社の投資管理、海外子会社の監査対応を担当する企画職をお任せします。

＜募集職種の具体的な仕事内容＞
・海外子会社の予算策定支援
・海外子会社の月次実績及び見込みデータを収集・分析、問題点の改善案検討・提案
・海外子会社からの要望や本社からの指示についての支援・補佐・アドバイス
・海外子会社の投資管理・フォロー
・海外生産子会社の生産オーダー管理

◆募集職種の魅力（やり甲斐・面白さ）
・海外子会社の経営に間接的にでも携わることが出来、事業収益に対して大きな役割を果たす事ができる。
・多くの社内関係者とコミュニケーションを取り、海外子会社の健全な運営を支援していく業務であり、
　生産設備や販売に関する知識、コミュニケーションスキルを習得することができる。
・競合他社の情報も知ることができ、タイヤ産業の状況をより幅広い視点から見ることができる。

◆将来のキャリアパス
当面は海外子会社管理スタッフとして実務を通じて知識・経験を積んでいただく。
本人の希望や適正に応じて海外駐在、国内拠点・社内他部門（企画・営業・物流・生産等）への異動もあり。

◆フレックス
あり

◆在宅
あり
※出社頻度は応談（1～3回/週）
※環境・業務に慣れるまで、入社後6か月程度は出社を前提とします。

◆転勤頻度（国内・海外）
当面はなし
キャリアパス次第では国内外への転勤の可能性有

◆出張頻度（国内・海外）
国内出張　数回/年
海外出張　必要に応じて

■休日：完全週休二日制, 夏季休暇, 年末年始

◆応募資格
（必須の条件、スキル）
・会計知識(財務諸表の分析ができる)
・エクセルを使ったデータ分析スキル
・パワーポイントによる企画・報告書の作成、プレゼンテーションスキル
・社内外様々な関係者とのコミュニケーション能力

（歓迎条件、スキル）　
・製造業での業務経験 ※自動車業界/自動車部品業界での業務経験があれば尚可
・英語力（メールでのコミュニケーション、英語の資料・契約書が読める程度で可）

◆求める人物像
・協力して仕事を進められる人
・コミュニケーション力がある人
・日々発生する変化に柔軟に対応できる人

■職種未経験者：不可