■インターナルコミュニケーション

日本および韓国の社員向けインターナルコミュニケーション戦略の立案・実行をサポートする。
企業文化の醸成や社員エンゲージメント向上に寄与する社内イベントの企画・運営を調整・管理する。
社内ニュースレター、アナウンスメント、各種アップデートなど、タイムリーかつ効果的な社内情報発信を行うためのコンテンツを作成する。

■エクスターナルコミュニケーション
メディアリレーション

日本および韓国市場におけるメディアリレーションを強化するため、PR代理店との関係を管理する。
プレスリリース、メディアキット、その他の広報資料を作成・配信し、企業ニュースや取り組みを効果的に伝える。
メディア露出をモニタリングし、主要指標・トレンド・インサイトを報告してコミュニケーション戦略に反映する。
主要な記者・メディアとの関係を構築・維持し、ポジティブな露出獲得や企業認知向上につなげる。

■デジタルコミュニケーション

デジタル代理店と協業し、日本および韓国ビジネスの企業目標に沿ったデジタルコミュニケーション戦略を立案・実行する。
ブランドやメッセージに整合した魅力的なウェブサイトコンテンツの開発・更新を統括する。
ソーシャルメディアチャネルの管理（コンテンツ作成、配信スケジュール管理、コミュニティ対応）を行い、オンラインでの企業存在感を高める。
デジタル指標やキャンペーンの成果を分析し、改善のためのインサイトと提言を提供する。

■マーケティングコミュニケーション（MarCom）

事例紹介、パンフレットなどの営業ツールにおけるコーポレートアイデンティティ（CI）の管理を行い、ブランド基準に合致させる。
展示会、カンファレンス、その他業界イベントなど、社外イベントの企画・実行をサポートし、企業として効果的にプレゼンスを示す。
営業・マーケティングチームと連携し、ビジネス目標達成に向けた魅力的なメッセージや資料を作成する。

■エンプロイヤーブランディング

HR・採用チームと連携し、さまざまなコミュニケーションチャネルを活用して企業のエンプロイヤーブランドを推進する。
企業文化、価値観、社員のストーリーを紹介するコンテンツを開発し、優秀な人材の獲得に寄与する。

■コラボレーションおよび調整業務

コミュニケーションディレクターおよびチームメンバーと密に連携し、コミュニケーション戦略を事業目標と整合させる。
APAC・グローバルのコミュニケーションチームと協力し、一貫したメッセージングと効果的なコミュニケーションを実施する。
複数のプロジェクトを同時並行で管理し、期限厳守と品質確保を徹底する。