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業務用空調機の電装ハード開発・設計

パナソニック株式会社 空質空調社

想定年収

500万円 ~ 900万円

勤務地

群馬県

仕事内容

■担当業務と役割
・高効率・高品質なインバータ・コンバータを主とした回路設計開発、又はスイッチング電源回路設計を通じ、業務用空調機の商品価値向上やカーボンニュートラル社会向上に貢献いただきます。
・最新技術を搭載した商品を全世界に短期間で投入するために、グローバル展開を見据えた共通化設計やコスト面にも配慮した設計を日本及び海外拠点のメンバーと連携しながら行います。

■具体的な仕事内容
【入社後】
・1つの開発チーム内に入り、ハード回路の構想設計から詳細設計、評価、量産立上げまで、商品設計の一連の流れを習得。
【その後】
・ご本人の希望とスキル、適正を考慮しながら、日本向け機種開発チーム/海外向け機種開発チームなどに配属され、機種開発を担当。 
【設計詳細】
・数百Wクラスのモータ用インバータ回路とスイッチング電源回路(制御回路など)の新規開発
・基板および電気部品の共通化設計
・海外工場に出張し、連携しながら、量産に向けた設計開発
・基板のコスト試算や、持続的なコストダウン活動、生産終了部品の置き換え検討

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

スタッフ職

募集背景

■募集背景
空質空調社のブランドスローガン「空気から、未来を変える。」の実現に向け、パナソニック独自の空質空調ソリューションで、世界の人々が求めているカーボンニュートラル社会の実現と、空気質の向上に貢献するために、全世界に対して新規商品の開発加速が必要です。
将来へのテーマ実現や課題解決に向けて、業務用空調コントローラの開発に不可欠な電気・電子回路設計技術、通信・ネットワーク技術、EMC・安全設計、モジュール化・量産設計のスキル・経験をもった人材を募集しております。

■職場の雰囲気
・チーム内でのコミュニケーションが活発で、相談しやすく協力し合える風土があります。
・新しい技術やアイデアを歓迎する文化があり、自分の提案を形にできるやりがいがあります。
・若手からベテランまで幅広いメンバーが在籍し、OJTやレビューを通じて成長できる環境です。
・海外拠点との連携もあり、グローバルな視点を身につけられる職場です。
・ワークライフバランスを重視し、働きやすさと挑戦の両立を実現しています。

■キャリアパス
・入社後:電装ハード設計の基礎技術(電源回路、通信、EMC対策など)を習得し、試作・評価業務を担当。
・中期:設計リーダーとしてモジュール化設計やグローバル規格対応を推進し、開発効率化・品質向上に貢献。
・将来:IoT対応や新技術導入をリードし、海外拠点との協働やプロジェクトマネジメントを担うことで、グローバル市場で活躍。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須】
※以下のいずれかのご経験、知識を有している方
・DCモータードライバー(インバータ回路)の設計・評価の経験
・スイッチング電源回路の設計・評価の経験
・アナログ、デジタル回路を搭載した制御基板の法規及びEMCを考慮した設計・評価の経験
・モーター駆動、パワーエレクトロニクスの専門知識
・センサ回路、通信回路、マイコン回路の設計・評価の経験

【歓迎】
・空調業界での電気ハードウェア開発経験
・英語または中国語でのコミュニケーション力

学歴

高校

職務経験

(3年以上)

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

初級以上

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月)

給与

月給制

年収:500万円 ~ 900万円

月収:28万円~50万円

月額基本給:28万円~50万円

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:基本給の4.0~5.0ヶ月

7月、12月

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

群馬県

出向

就業時間

09:00~17:30

休憩時間:12:00~12:45

残業:月20時間~30時間程度

フレックスタイム制
コアタイム:なし
清算期間:1か月

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

住宅手当, 役職手当

超勤手当 外勤手当 育英補助給付金 休職手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:126

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇 等
年間休日(毎年126日程度)、年次有給休暇(年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与)
※事業所・部署によって異なる場合があります。

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

直接コンサルタントからお伝えいたします。

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

屋内や屋外に喫煙可能場所あり

備考

※上記年収につきましてはスタッフクラスのモデル年収であり、前職の年収・ご経験・能力を考慮し、同社規定に基づき決定致します。

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:2回

求人No.:NJB2352865

最終更新日:2026/1/14

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