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ファシリティエンジニア(機械、空調、給排水設備)

ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社

想定年収

650万円 ~ 950万円

勤務地

神奈川県

従業員数

1,000名

仕事内容

HDDの研究開発拠点である藤沢事業所において、ファシリティエンジニアとして、クリーンルームエリアをはじめとした事業所施設全体の機械、空調、給排水設備の維持・管理、改善、及び老朽化設備の更新や拡張等のプロジェクトを推進していただきます。

(具体的な業務)
・機械、空調、給排水等の設備担当として関連プロジェクトの計画、実行、管理 
・事業所のレイアウト・ユーティリティ設計や設備更新プロジェクトの推進
・協力会社管理とベンダーを通じた各設備の運用及びメンテナンス管理
・オフィスや製造エリアの温度調査や空調制御、建築・内装設計による信頼性、エネルギー効率の改善提案と実行
・チームメンバーとの協力を通じたプロジェクトの円滑な進捗管理

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

募集背景

【魅力】
・ウエスタンデジタルグループは世界各国に研究・開発・製造・販売拠点があり、これらすべて一貫体制により、高い信頼性を誇るものづくりを実現
・グローバル企業でのキャリア構築可能

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

<必須となる経験、資格、スキル>
・工学または関連分野における学士以上の学位を有する方
・3年以上の工場設備導入及び管理等の設備エンジニアリングに関連する経験
・建築設備計画・設計知識
・工場インフラ設備の導入及び管理業務経験
・プロジェクト管理のスキルと実績
・問題解決能力とコミュニケーションスキル
・日本語:ネイティブレベル – 工事請負会社など社外関係機関との交渉も担当
・英語:日常会話~ビジネスレベル - レポート作成やメールなど日常的に使用、入社後US本社との会議での業務報告を実施

<あれば望ましいスキル>
・機械、空調、給排水などの分野での専門知識
・電気工学の知識
・水道技術管理者や防火管理者、エネルギー管理士の資格及び実務経験
・CADを使用しての作図作業の専門知識
・BMSやIoT、AIを活用したスマートファクトリー化を推進のための専門知識と実績
・Microsoft Power Automate等の業務自動化ツールや生成AIによる業務効率化の実用経験

学歴

大学

職務経験

不問

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

初級以上

その他語学力

語学力詳細

英語:日常会話~ビジネスレベル - レポート作成やメールなど日常的に使用、入社後US本社との会議での業務報告を実施

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月)

給与

月給制

年収:650万円 ~ 950万円

月収:29万円~

月額基本給:29万円~

賞与・インセンティブ

資格別定額賞与(年2回)、インセンティブ(年1回)

昇給

有り
(会社規定による)

勤務地

神奈川県

藤沢市桐原町1番地
※電車・バス・自家用車通勤可

交通手段1 沿線名:小田急江ノ島線、横浜市営地下鉄ブルーライン、相模鉄道本線 駅名:湘南台駅 最寄駅から:バス10分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:無し

出向

出向:無し

就業時間

08:45~17:15

休憩時間:60分

残業:月10時間~

フレックスタイム制
コアタイム 11:00 ~ 15:00

残業手当

通常の残業代

※裁量労働制を選択の場合、裁量勤務手当を支給。担当職務の内容・職務遂行の態様に基づき個別に決定します。
※試用期間中はフレックスおよび裁量労働制は適用されません。

通勤手当

交通費:一部支給(一部支給 (上限15万円/月)※マイカー通勤可/ガソリン代支給)

その他手当

■入社に伴い転居が必要な方に対する手当※社内規定による
-引越手当(独身者/単身者:450,000円、家族帯同:750,000円)
-家賃補助(入社から最長6年間)

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:126

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 初年度は入社月によって2‐24日付与《翌年1月より24日付与》 )
【休日・休暇詳細】
休暇制度(有給、傷病、慶弔、リフレッシュ、介護、出産 他)
傷病休暇:風邪・病気や怪我の際に使用でき、年間5日付与

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

退職金・年金制度(退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金:401K)
財形貯蓄制度、自社株購入制度、弔慰金・祝金・見舞金、制度保険(団体生命・団体医療保険)

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

備考

※上記の雇用形態、役職・業務内容、勤務地、給与条件、諸手当等の労働条件や選考回数はモデルであり、実際とは異なる場合があります。正式な労働条件はオファー時に通知されますので、必ずご確認ください。

選考内容

選考プロセス

適性試験:無し 面接回数:1回

求人No.:NJB2346539

最終更新日:2026/1/30

企業情報

企業名

ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社

代表者名

設立

2003年1月

従業員数

1,000名

資本金

100,000,000円

本社所在地

〒252-0888 神奈川県藤沢市桐原町1番地

株式公開

未公開

日系・外資

外資

事業内容

■ハードディスクドライブ(HDD)の開発・製造

事業に関する特色

■ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社について
ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社はハードディスクドライブ(HDD)を消費者向け製品から企業向け製品、データセンター向け大規模ストレージに至るまでトップレベルで開発・製造する世界最大級のデータストレージメーカーです。全世界に研究・開発拠点と製造拠点を展開し、従業員数約41,000⼈のグローバルカンパニーとして、各国の従業員が連携・情報交流を密に図りながら取り組んでいます。

世界初の技術を数多く生み出し、2019年発表された史上初となるブラックホールの撮影にも貢献したウエスタンデジタルのHDD開発拠点は、ここ、日本に存在します。HDDのさらなる大容量化を実現するため日本で開発されたのがヘリウム密閉型大容量HDD。ヘリウム技術は将来のHDD大容量化技術への土台となるとして、2018年に第50回市村産業賞の「貢献賞」を受賞しました。
またEAMR(Energy Assisted Magnetic Recording)技術や、磁気ヘッド位置決め精度を向上させるTSA(Triple Stage Actuator)技術を業界で初めて実用化しました。数々のイノベーションによりウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社は業界をリードする記憶容量と高い製品信頼性を両立し、「超大容量ドライブ」という新たなクラスを確立しています。

会社の特色

ウエスタンデジタルテクノロジーズには、社員が成長することのできる技術力、仲間、職場環境があります。
幅広い領域で専門性が生かせる多くのエキスパートが集まり、スピード感ある技術革新が日々行われています。
世界の研究者や開発者との交流が毎日のように行われ、自由でオープンな職場環境です。

その他の特色

■沿革
⽇⽴製作所が⽶IBMのHDD事業を買収し、同社HDD部門と統合し設立。2012年3⽉にウエスタンデジタル社の完全⼦会社となり、HGSTジャパンに社名変更。その後、2022年10月に「ウエスタンジデタルデジタルテクノロジーズ合同会社」へ社名変更し、現在に至ります。

売上実績

求人No.:NJB2346539

最終更新日:2026/1/30

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