コンサルタント（未経験可）
想定年収
450万円 ~ 600万円
勤務地
東京都
従業員数
70名
仕事内容
■WEEVAの特徴
単なる営業支援にとどまらず、クライアントの経営層と直接ディスカッションしながら経営戦略に踏み込むこと。
■具体的な業務
・マーケティング分析：業界・競合・市場データを整理し、経営層が意思決定できるレベルまで言語化。
・戦略立案：経営計画や財務目標を踏まえ、売上・利益につながる営業戦略を設計。
・資料作成・施策設計：現場の営業メンバーが使える営業資料やトークスクリプト、KPI設計を構築。
・商談・コンサルティング：クライアントの取締役・経営者と定例会を実施し、戦略の進捗をレビュー。必要に応じて改善提案を実行。
・成果最大化の伴走：施策の実行→データ分析→改善提案まで、現場の成果が出る瞬間に立ち会える。
■この仕事で得られる価値
・経営層との直接折衝を通じ、20代から経営視点で物事を考える力を習得。
・営業・マーケティング・財務を横断した経営全体のPDCAに関われる。
・「机上のコンサル」ではなく、戦略が成果に変わる瞬間まで伴走できる実践的な経験。
■最大の魅力
未経験からでも、入社半年で「経営層に提案し、売上に直結する戦略を動かす」という稀少なキャリアを積めること。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
コンサルタント
募集背景
すでに営業基盤は確立され、安定して案件を獲得できる状態になっております。
人員を増やして、より事業を拡大していこうというフェーズになっております。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須要件】
社会人経験がある方 ※ポテンシャル採用が主になります。
（入社者事例：金融機関、人材営業、エンジニア、研究職など業界職種問わず）
以下、条件満たす方は面談確約になります。
◾️学歴：大卒以上の場合
・社会人経験あり（インターン可）
・経験社数3社以内
◾️学歴：高卒以上の場合
・社会人経験あり（インターン可）
・新規開拓営業経験2年以上
・経験社数2社以内
以下、条件を満たす方は面接確約になります。
・大卒
・いずれかの経験をお持ちの方
①コンサル経験2~3年以上
②営業経験（M&A・金融・無形商材）3年以上
③営業企画経験2~3年以上
【歓迎スキル】
・素直さ100%で、言われたことを全力で吸収し、即実行に移す方（心理的柔軟性がある）
・やり切る力がある。目標掲げて達成してきてる方
・上昇志向があり、成長欲求を持ち合わせている方
・コミュニケーションを通してチームとして、目的達成のための適切なインプット/アウトプットができる方
・仲間思いで、見返りを求めない愛情を捧げられる方
学歴
高校
職務経験
不問
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3か月)
給与
年俸制
年収：450万円 ~ 600万円
月収：35万円～40万円
月額基本給：30万円～34万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
賞与・インセンティブ
年2回
業績に応じて支給
※初年度はオファー提示内容によります。
昇給
有り 年2回
勤務地
東京都
新宿区西新宿3-6-4 CIRCLES西新宿5F
交通手段1 沿線名：都営大江戸線 駅名：都庁前駅 最寄駅から：徒歩7分
交通手段2 沿線名：JR線・私鉄各線 駅名：新宿駅 最寄駅から：徒歩10分
交通手段3 沿線名：東京メトロ丸ノ内線 駅名：西新宿駅 最寄駅から：徒歩15分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
10:00～19:00
休憩時間：60分
残業：月20時間～30時間程度
固定（定額）残業代制
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 30時間 / 月
固定残業代 55,000円 ～ 63,000円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。
通勤手当
交通費：全額支給(社内規定有り)
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日
年間休日：120
年間有給休暇：有給休暇は入社後6ヶ月目から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
社員割引制度有り
社食有り
以下、教育制度有り
OJTにてマンツーマンで対応
1か月目：戦略コンサルの基礎を座学で学習
2～3ヶ月目：市場・競合分析を習得
4～5ヶ月目：資料作成や商談支援など実務に参画
6ヶ月以降：独り立ち
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
相談可 〈キャリアパス例〉 ▼ STEP1：アソシエイトコンサルタント（年収450〜550万円） ・営業資料作成、トークスクリプト設計、商談支援などの実務を習得 ・定例会でのPDCA回しに参加 ・1〜2案件を自走して担当 ▼ STEP2：コンサルタント（年収550〜700万円） ・複数案件を並行してリード ・施策改善やクライアント成果に対する責任を持つ ・顧客折衝の主担当として信頼を獲得 ▼ STEP3：シニアコンサルタント（年収700〜900万円） ・2〜3名の若手メンバーを育成・フォロー ・営業戦略の立案やKPI設計も主導 ・全体売上への貢献とナレッジ共有を推進 ▼ STEP4：マネージャー・部門責任者（年収900〜1,500万円） ・チーム単位の売上・粗利目標を管理 ・仕組み化・再現性構築・育成体制の整備をリード ・新規事業やアライアンス戦略、採用・ブランディングを統括 ・売上・利益責任を持ちながら全社最適を実行
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：1回
求人No.：NJB2346190
最終更新日：2025/12/5
企業情報
企業名
株式会社WEEVA
代表者名
代表取締役社長 伊賀正哉
設立
2020年7月
従業員数
70名
資本金
5,000,000円
本社所在地
〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目6-4 CIRCLES西新宿5階
株式公開
日系・外資
日系
事業内容
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事業に関する特色
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会社の特色
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その他の特色
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売上実績
求人No.：NJB2346190
最終更新日：2025/12/5