【インサイドセールス】市場が立ち上がる瞬間に挑む ─ 第二創業期コアメンバー募集
想定年収
501万円 ~ 1,002万円
勤務地
東京都
従業員数
17名
仕事内容
■お任せしたい役割とミッション
【戦略設計・プロセス改善】
・商談創出戦略の立案（ターゲティング／接点手法／KPI設計）
・マーケティング施策と連携したリード育成・商談化プロセスの設計
・商談化率や接触率などのKPI管理、分析、改善提案
・FS/CSチームと連携したリードの評価基準、スコアリング設計
【商談化活動】
・電話・メール・SNS等を活用したインバウンドリードへの初期アプローチ
・顧客の課題・導入背景・ニーズのヒアリングと情報整理
・顧客に応じた適切な商談タイミングの判断と、営業へのスムーズなパス
・継続的なナーチャリング活動と、適切なフォローアップの設計・実行
【データ活用】
・SalesforceなどのCRMを活用した顧客情報管理・引き継ぎフローの整備
・マーケティングチームとの連携によるリードの質向上に向けたフィードバック
・顧客の声（VoC）を蓄積し、プロダクト改善や営業戦略に反映
【オペレーション】
・FS/CSチームとの連携による商談化率・受注率の最大化施策
■このポジションならではの魅力
・市場の魅力：急成長SaaS領域
米国では時価総額3兆円規模の企業が誕生する「セールスインテリジェンス・Go To Market」市場。
日本ではまだ黎明期だからこそ、圧倒的な成長余地があり、今まさに立ち上がる瞬間に立ち会えます。
・セールスの枠を超えた“事業創り”の経験
単なる受注・支援にとどまらず、顧客の声をプロダクトや戦略に直接反映できる環境。
「売る力」だけでなく「創る力」を身につけ、事業を動かす当事者として成長できます。
・再現性をつくる挑戦フェーズ
プロダクトはPMFを終え、本格的にグロースへ。
勝ちパターンを自ら構築し、営業・サクセスの型を作り上げる経験ができます。
・越境キャリアのチャンス
FS/CSを軸にしながら、BizDev・プロダクト改善・戦略設計など、役割を越境できるキャリアパス。
事業のスケールとともに、自らの市場価値を高められる環境です。
・“第二創業期”の特別な経験
体制も仕組みも整備途上。だからこそ「会社を創る」経験ができ、成長曲線を会社と共に描けます。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
メンバー
募集背景
事業拡大に伴う採用
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】
・法人営業またはインサイドセールス経験
・法人営業において高い成果を創出した実績
・顧客の課題を自律的に捉え、提案・支援まで一貫して担える力
【歓迎】
・新規事業やスタートアップフェーズでの営業経験
└ 型がない中で、試行錯誤しながら価値を届けてこられた経験は、インフォボックスのスピード感ある環境でも生かして頂けます
・IT・SaaS・マーケティング領域の法人営業経験
└ 顧客の業務理解から課題解決提案まで担ってこられた経験は、オンボーディング〜活用支援の精度向上に直結します
・IT製品・クラウドサービスにおけるカスタマーサポート or サクセス経験
└ 顧客接点の中で得た“声”をプロダクトや事業に活かす姿勢は、VoC設計や改善サイクルにおいて発揮頂ける強みとなります
・少人数チームでのマネジメント経験（育成・目標設計・業務設計含む）
└ 今後CS組織の拡大を見据える中で、再現性ある型をメンバーと共に構築できる力を歓迎します
【求める人物像】
・挑戦を選び、圧倒的に成長したい方
・型のない環境を前向きに楽しみ、自ら仕組みを創ることにワクワクできる方
・顧客の声を起点に、事業やサービスを共に育てられる方
・BizDevやプロダクト改善など、越境的な挑戦を楽しめる方
・経営陣と近い距離で裁量を持ち、“会社を創る”経験をキャリアに刻みたい方
学歴
ー
職務経験
業界経験
ー
年齢
年齢制限不問
英語力
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
年俸制
年収：501万円 ~ 1,002万円
月収：42万円～84万円
月額基本給：32万円～64万円
賞与・インセンティブ
年0回
定期賞与はなし。但し、会社の業績、従業員各人の査定結果、会社への貢献度等を考慮して、賞与を支給することはある
昇給
有り 年1回
原則年一回。会社の業績及び従業員の勤務成績等を勘案して各人ごとに決定
勤務地
東京都
東京都千代田区内神田1-9-12 NTビル1F
交通手段1 沿線名：JR 駅名：神田 最寄駅から：徒歩5分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～18:00
休憩時間：60分
残業：月20時間～40時間程度
フレックスタイム制
コアタイム 11:00 ～ 16:00
フレックスタイム※11:00−16:00コアタイムで前後はフレキシブル可。
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 40時間 / 月
固定残業代 99,405円 ～ 198,810円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：125
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
カフェテリアHQサービスの利用
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
在宅勤務有り フルリモート不可 リモートを中心としつつ、月に1〜2回程度の出社をお願いすることがあります。 今後、曜日を決めて出社いただく働き方となる可能性もあります。 ※上記年収はモデルであり、選考を経て最終的に決定いたします。
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し
、
面接回数：3回～4回
※候補者によって変動あり
求人No.：NJB2340878
最終更新日：2025/11/12
企業情報
企業名
株式会社インフォボックス
代表者名
代表取締役CEO 平沼 海統
設立
2018年7月
従業員数
17名
資本金
19,100,000円（（資本準備⾦含む））
本社所在地
〒101-0047 東京都千代田区内神田1-9-12 NTビル1F
株式公開
日系・外資
日系
事業内容
株式会社インフォボックスは、「ALL-WINNERな世界へ」というビジョンのもと、
BtoBセールス&マーケティング領域の改革に取り組むスタートアップです。
創業当初、法人営業代行事業で痛感した「買い手と売り手のコミュニケーションの不一致」という市場課題を解決すべくITスタートアップへピボットし、2024年2月に営業データプラットフォーム「infobox」をリリース、同年12月にシリーズAで累計25億円の資金調達を実施致しました。
現在、社員17名と少数ですが、プロダクトリリース以降、力強いトラフィックによってPMFの初期達成を実現し、更なる価値創造とグロースを狙うフェーズを迎えています。
事業に関する特色
【SERVICE】
市場リサーチ・企業リスト作成・決裁者アプローチを
一気通貫で実現する営業データプラットフォーム
インフォボックスは営業リストの作成ができるだけではありません。
データベースとアシスト機能でニーズとタイミングが一致した顧客を可視化します。
会社の特色
【VALUE】
Openness
オープンであること。 変化を楽しみなかがら受け入れ、心は常にオープンに。
オープンであることで組織は活性化され、スピード感ある成長へつながっていく。
One Team
チームを大切にすること。顧客にも、仲間にも、世の中にも、愛をもって接しよう。
同じ志をもつチームをリスペクトし、互いに背中を預けて前へ、前へと進もう。
Professionalism
プロフェッショナルであること。 意識のギアを上げて世の中を見渡そう。
一人ひとりがオーナーシップを持ち、どんな困難も集合知で乗り越えよう。
その他の特色
【プロダクトについて】
infoboxは、「今アプローチすべき企業とその理由がわかる」営業データプラットフォームです。
BtoBのセールスでは、適切な情報が揃ってないことでの非効率という構造課題と、営業感性（いわゆるセンス）による成果創出の解明が困難な非構造課題が存在します。
infoboxは、データベース機能と、その活用を支えるデータアシスト機能によって、『ニーズとタイミングが一致した顧客』を可視化することが可能です。
多くのセールステックプレイヤーが、アクションの自動化、AIによる代替、を提唱している中、
infoboxは、誰でも、迷わず、営業すべき『正しい相手』をデータから導ける状態をつくることに軸を置き注力しています。
売り手が、的確な相手が定まってない状態で自動化アクションを行うことは、買い手にとってのノイズを増幅することを意味し、売り手と買い手のコミュニケーションの不一致を加速させることに繋がります。
「誰でも迷わず、最適な相手に、最適なタイミングで出会える世界」。その実現に向け、リアルタイム性の高いデータを統合最適化し、BtoBセールス&マーケティングを根本からアップデートしていきます。
売上実績
求人No.：NJB2340878
最終更新日：2025/11/12