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【滋賀県】施設管理業務

東証スタンダード上場企業

想定年収

500万円 ~ 700万円

勤務地

滋賀県

仕事内容

・工場生産設備保全及びメンテナンス(計画・実務)
・インフラ設備管理(計画・実務)
・工場建屋営繕業務(計画・実務)

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

スタッフクラス

募集背景

組織強化のため。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須条件】
第二種電気工事士
設備保全のご経験

【歓迎要件】
フォークリフト運転技能講習修了者
床上操作式クレーン能講習修了者
玉掛技能講習修了者

学歴

高専

職務経験

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(6ヶ月※試用期間において異なる条件:なし)

給与

月給制

年収:500万円 ~ 700万円

月収:29万円~40万円

月額基本給:27万円~35万円

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:5.2か月

7月、12月支給

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

滋賀県

出向

出向:無し

就業時間

08:45~17:30

休憩時間:12:00~12:45、17:30~17:45

残業:月0時間~10時間程度

フレックスタイム制
1 日の最低就労時間:4 時間

残業手当

通常の残業代

早出・残業30%、深夜50%、休日35%→早出・残業について、50時間超で35%、60時間超で50%

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

家族手当:扶養家族1名 13,000円(以降2人目から5,000円ずつ加算)※最大33,000円
食事補助:6,000円/月 共済会補助:800円/月

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:128

年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
初年度 15日 (4月~9月入社の場合)※10月~3月入社の場合は入社月に応じて休暇数を設定
年次有給休暇、傷病有給休暇、特別休暇(結婚、忌引、産前・産後休暇) 等

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

社員持株会、退職金、財形貯蓄

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

屋内全面禁煙

備考

上記年収等の諸条件はモデルであり、年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定します。

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:2回

求人No.:NJB2329308

最終更新日:2025/9/19

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