【東京もしくは大阪】安全衛生推進担当(プラント建設・維持管理)
想定年収
500万円 ~ 930万円
勤務地
大阪府
仕事内容
■業務内容
建設現場における安全管理業務をお任せ致します。
同社の安全衛生レベルの向上に努めていただきます。人間尊重・人命尊重の基本理念のもと安全衛生推進の企画や実施を行います。過去の事故事例などからも分析や検証をしつつ、永続的に(大小関わらず)事故0を目指し、会社の発展に寄与していきます。その他、各事業所や工事現場にて、安全パトロール・事故発生時の対応・社員に対する安全教育等も行います。
1.プラントの建設部門・維持管理部門等の安全衛生計画の立案・管理
2.安全に関する技術、設備、対策および指導
3.当該官庁への書類申請業務
4.現場巡視および安全指導
安全パトロールでの現場出張があります。
期間としては1~3日単位、長期だと1週間を想定しています。
場合によっては、関西圏以外に出張いただくこともあります。
・出張頻度:月8回程度
・平均残業:月平均20時間程度
■入社後の環境
入社後は原則OJTでの研修ですが、階層別の教育も適宜受講いただきます。
知識面での不足については、eラーニングの受講や、当社では全国に140以上の維持管理施設がございますので、現場で実際に知識を学んで頂き、知識を補いながら安心して業務に臨むことが可能です。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■必須条件:
・プラント工事、土木工事、建築工事などの施工管理または安全管理経験
(特に機械組立・据付等の揚重作業の経験のある方)
■歓迎条件: ※以下のいずれかに該当する方
・工事会社で安全管理業務の経験
・統括安全衛生責任者の経験
・監理技術者(機械器具設置)
・1級・2級ポンプ施設管理技術者
学歴
不問
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
不問
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月 ※本採用時と待遇等変更なし)
給与
月給制
年収:500万円 ~ 930万円
月収:32万円~58万円
月額基本給:28万円~58万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績:4か月
6月・12月
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
大阪府
就業時間
08:30~17:15
休憩時間:45分(12:00~12:45)
残業:月5時間~10時間程度
★時差出勤導入(出勤時は6:30出勤~9パターンの勤務時間選択可能)
★在宅勤務導入
※年間休日は125日ございますが、業務や繁忙期によっては休日出勤いただく場合もございます。もちろん代休はとれますので、ご安心ください。
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:全額支給(上限なし)
休日・休暇
年間休日:125
年間有給休暇:有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇(初年度10日、最大20日)、結婚休暇、慶弔休暇、育児休暇(男性取得実績あり)、子の看護休暇、その他特別休暇 日
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB2323089
最終更新日:2026/4/9
