【東京エレクトロン】FPGA開発エンジニア
想定年収
700万円 ~ 1,000万円
勤務地
神奈川県
従業員数
1,383名（連結（2025年3月31日））
仕事内容
★世界屈指の「東京エレクトロン」グループにて、キャリアを構築したい方を募集しております★
【業務内容】
・受託開発業務でのプロジェクトマネジメント業務
・量産ありの電子基板（FPGA、CPU、DSP等搭載）の開発
【業務の魅力・やりがい】
・設計、製造受託の先にODMメーカーを目指しており、その目標に向けてチャレンジができます。
・電子基板を中心とした、幅広い“ものつくり”に貢献できるポジションです。
【会社について】
・半導体ソリューションとITソリューションが担う「商社機能」とinrevium（自社ブランド）ソリューションが担うメーカー「機能」を併せ持っています。
・技術力・グローバルなマーケティング力をベースに、IoTを実現する最適ソリューション・幅広い製品とサービスを工業・医療・自動車・インフラ・ITなど幅広い分野の顧客に提供しています。
・製品の販売のみに留まらず、商社としては国内最大級の設計開発センターを有し、自社オリジナル製品を提供する等、独自性を持った企業です。
【事業の特徴】
当社は急速な技術変化が求められるエレクトロニクス業界で、業界最大級の規模を誇るインレビアム開発センターの高度な技術と豊富な経験を活かし、付加価値の高い対応を迅速に実現する開発ビジネスを推進しております。
【社風】
社員全員が積極的にビジネスに参画できる、自由でフラットな会社です。風通しも大変よく、自発的にアイディアを出せば、実現に向けて協力もサポートもしてもらえるような環境です。社員の大半は中途入社であり、風土・待遇面含めて中途入社のハンデは全くありません。
【就業環境（全社平均）】
平均勤続年数：15.5年／月平均残業時間：14.2時間／有給休暇の平均取得日数：14.9日
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
スタッフ
募集背景
体制強化のための増員
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
＜必須経験＞
・FPGA論理設計開発からFPGAプロジェクト作成までの経験
・ハードとソフトを含めたシステム構想設計の経験
・医療機器や産業機器に搭載される量産向け電子基板の設計品質の経験
＜歓迎経験＞
・システム全般を見渡せる知見があり、ハード・FPGA・ソフトの垣根に縛られない開発経験をしている方
学歴
不問
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6か月（試用期間中の勤務条件:変更なし）)
給与
月給制
年収：700万円 ~ 1,000万円
月収：41万円～59万円
月額基本給：33万円～51万円
地域手当 79,000円（居住地により金額決定）例：東京・神奈川・千葉・埼玉 が居住地の場合79,000円 モデル年収（一例ですので、ご参考程度に収めてください） 25歳 5,400,000円、30歳 6,000,000円 35歳 7,000,000円、40歳 8,000,000円 ＊居住地が 東京・神奈川・千葉・埼玉の場合
賞与・インセンティブ
年2回
支給月：6月、12月
昇給
有り 年1回 / 7月
勤務地
神奈川県
エンジニアリングセンター
神奈川県横浜市都筑区東方町17番地
※新横浜駅／小机駅から社用バスあり
※自家用車通勤可
【変更の範囲】 当社が定める場所
交通手段1 沿線名：JR横浜線 駅名：鴨居 最寄駅から：徒歩20分
交通手段2 沿線名：横浜市営地下鉄 駅名：新羽 最寄駅から：バス10分
交通手段3 沿線名：東急東横線 駅名：大倉山 最寄駅から：バス10分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～17:30
休憩時間：休憩時間：12：00～13：00
残業：月10時間～20時間程度
フレックスタイム制
コアタイム 11:00 ～ 16:00
フレックスタイム制度
リモートワーク制度
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
※地域手当：21,000 円～79,000 円（居住地・社宅入居有無での金額設定）
＜例＞居住地が東京・神奈川・千葉・埼玉の場合 79,000 円
※通勤手当・・・上限35,000 円/月（リモートワーク推奨に伴う変更であります）
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始
年間休日：123
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 付与日数は入社月により変動します
入社7ヶ月目には最低10日以上
2年目は20日付与 )
【休日・休暇詳細】
■その他：特別休暇・育児休業・介護休業制度あり
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
財産形成：社員持株会、財形貯蓄、確定拠出金、退職金制度
住宅施設：転勤者住宅
厚生施設：保養所…箱根、軽井沢、松島、ニセコ（北海道）他
健康増進：スポーツクラブ法人会員
その他：福利厚生総合サービス
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
（屋内喫煙可能場所有）
備考
在宅勤務有り フルリモート不可 ■給与は年齢・経験・前給等を考慮して決定致します。 ■将来的に転勤をご相談させていただく場合が有りますが、可能性としては極まれであるとご想定ください。（転勤者社宅制度、単身赴任手当の補助あります）
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2313857
最終更新日：2025/7/17
企業情報
企業名
東京エレクトロンデバイス株式会社
代表者名
代表取締役社長 徳重 敦之
設立
1986年3月
従業員数
1,383名（連結（2025年3月31日））
資本金
2,495,000,000円
本社所在地
〒221-0056 東京都渋谷区桜丘町1番1号 渋谷サクラステージSHIBUYAタワー 35階
株式公開
プライム
日系・外資
日系
事業内容
◆半導体製品等の購入・販売および自社オリジナル製品の設計・開発・販売
事業に関する特色
◆1986年に世界的な半導体製造メーカーである東京エレクトロンの電子部品の開発・製造・販売の部門が独立して設立されました。
設立時点で、すでに電子部品の販売を20年以上行っており、変化の早いエレクトロニクス業界内でも長い歴史を誇っています。
商社機能、システムハウス機能、ファブレスメーカー機能という3つの機能を持つ新しいタイプの技術商社です。
◆東京エレクトロンデバイスは中心となる商社機能に加え、システムハウス機能やファブレスメーカー機能を併せ持った新しい形態の技術商社です。
◆クライアント(エレクトロニクスメーカーなど)が、新製品の企画を行う初期の段階から、設計･開発、そして製造に至るまでの全ての段階で、常に最適なソリューションをタイムリーに提供いたします。
◆◆ネットワーク事業が好調◆◆
アメリカにある「F5 Networks社」「ARISTA Networks社」「PURE STORAGE社」製品を取り扱っているネットワーク・ストレージ事業が好調。
ロードバランサ（負荷分散装置）のニーズは今後も高まることが想定されており、同社でも引き続き注力していきます。
【売上構成比】
半導体製品、ボード製品、一般電子部品、ソフトウェア
会社の特色
◆東京エレクトロンデバイスは、最先端の半導体やネットワークシステムなどを、高度な技術サポートと、徹底した検証による品質保証とともに提供する技術商社です。商社の技術力・マーケティング力をベースに、自社商品の開発や、お客様の設計・量産支援を行うメーカー機能をあわせ持っており、IoTを実現する幅広い製品とサービスでお客さまの課題解決に最適なトータル・ソリューションを提案しています。
◆半導体商社の中では技術力の高さでクライアントから高い評価を受けています。
◆東京エレクトロンの営業部隊は約６割が理系出身です。
◆すべての社員が積極的に活躍をしている会社です｡
◆自分の判断と意思で行動する方が求められています。
年齢によるハンデも全く無く、若手の方であっても実力によって大きな仕事を任せてもらえる環境があります。
【平均年齢】43.5歳
その他の特色
【社風】
お客様のニーズに合わせて、常に進化・前進していくことを重視しているため、若い人からの意見や提案はとても喜ばれます。
その為、若くても責任ある仕事を任せてもらえるので、本人次第でキャリアを磨いていくことができます。
若手でも1人ひとりが自分の判断を元に動いています。東京エレクトロンデバイスにはそれだけ積極的な権限委譲と風通しの良い風土があります。
もちろん、それだけ1人にさまざまなことを任せてもらえる分、たいへんなこともありますが、これほどやりがいのある環境はないと思います。
[競合会社]
丸紅ソリューションズ、マクニカ、など
[主要販売先]
NEC、日立、富士通、大手SI など
[備考]
全社員の約30％が女性社員です。
回路設計者やフィールドアプリケーションエンジニアなど技術者が多く在籍する会社なので男性が多くなっていますが、
この業界では女性の割合は高い方だと思います。結婚や出産後も家庭と両立しながら勤務している社員もたくさんいます。
売上実績
求人No.：NJB2313857
最終更新日：2025/7/17