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DXコンサルタント

横河デジタル株式会社

想定年収

700万円 ~ 2,000万円

勤務地

東京都

仕事内容

【業務内容】
製造業を主とするクライアント企業様に対する課題のヒアリング、課題に対する提案活動を行い、DXコンサルティング・ビジネスを創出していただきます。顧客に伴走し、DX実施までをend to end で推進していただきます

【主なクライアント】
国内の大手製造業

【主なサービス】
DX戦略、AI、カーボンニュートラルサービス、セキュリティ、OT戦略、ソフトウェアサービス、トレーニング

■サービス一覧
https://www.yokogawadigital.com/service/

【会社、仕事の魅力】
・OT(運用・制御技術)で培ってきた確かな実績、顧客から信頼されるプロジェクト実行能力があり、「実業」としてのDXを実現できます。
・日本の製造業が直面する主要課題に本気で立ち向かうことができます。

【横河デジタルのミッション】
プラント業界や製造業は、グローバル競争の激化やコストダウン要求の圧力にさらされています。

加えて、人材不足、老朽化した設備の対応、材料や半導体などのサプライチェーンのグローバルでの混乱や、サステナビリティーへの対応も喫緊の課題となっています。その中で、ものづくりの最適化は品質やコスト、納期といった各工場や企業単位での「個別最適」から、環境やサプライチェーンといった企業間連携まで含めた「全体最適」へと変化してきています。

横河デジタル株式会社は、上記のような背景の中、主に日本の製造業のお客様の経営課題を、製造業の視点から分析し、戦略立案からシステムの迅速な実装、運用まで、ワンストップのDXコンサルテーションをご提供する目的で設立されました。

製造業の経営や事業に携わる方々に、OTとITの融合やAI等によるDXデータ活用の提案のみならず、環境問題、グローバル化、サプライチェーン最適化といった戦略立案のサービスを提供を進めてまいります。

<参考URL>
■横河デジタル会社HP
https://www.yokogawadigital.com/
https://www.yokogawadigital.com/dxtoday/

■女性比率や育休取得率で判断するのは危険?「長く働けるコンサル企業」を見極めたい女性が陥りがちな罠
https://woman-type.jp/wt/feature/42126/

■製造業の未来をこの手でつくる──現場起点のDXコンサルティング
https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/8zxr1ha/

■横河電機系、AI制御でクラフトビールの発酵時間3割短く(2025.10.15)
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC1427A0U5A011C2000000/

■職人の技を「AIが習得」 カギ握るのは日本のAIロボット技術「世界初の無人制御」に成功 三重・四日市市【SDGsウィーク】 | TBS NEWS DIG(2025.4.30)
https://newsdig.tbs.co.jp/articles/-/1887056

■「小さな成功より、大きな失敗を」製造業DXの先駆者に聞く、AIで世界トップを獲る方法(2023.10.20)
https://type.jp/et/feature/23681/

■働きやすい会社は思わぬところに? 女性3人の体験談から探る、実は好環境&やりがい豊富な製造業コンサルの仕事(2023.11.24)
https://woman-type.jp/wt/feature/32867/

■現役女性リーダーに聞く、40代で差がつく20代・30代の過ごし方「『何をやるか』は重要じゃない」(2024.02.16)
https://woman-type.jp/wt/feature/33481/

■20代で「やりたい仕事」ができる人は何が違う? 女性たちの体験談に学ぶ、三つの準備 (2024.09.27)
https://woman-type.jp/wt/feature/36055/

■ものづくり日本”復活に懸ける、製造業コンサル若手社員の思い(2025.03.28)
https://diamond.jp/articles/-/360694

■1日あたり約6億件を捌く「Y-SOC」立役者の塩﨑哲夫氏が語る、横河電機のIT×OTセキュリティ (2023/04/19)
https://enterprisezine.jp/article/detail/17569?p=3

■製造業の変革を支えるコンサルティング企業
https://special.nikkeibp.co.jp/atclh/NXT/23/next2023tky/ydj/

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

募集背景

新会社設立ならびに新サービス立ち上げに伴う事業拡大のため、増員を希望

募集人数

10人

応募条件

技能/経験

【必須条件】
■コンサルティング業界経験者
※ご経験によっては、業界経験は問いません。

【歓迎条件】
下記の知識、スキル、経験がある方、尚可
■製造業の業務経験・知識に精通している方
■プロジェクトのマネジメント・デリバリー経験のある方
■英語による実務経験がある方

学歴

大学

職務経験

不問

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

初級以上

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(6か月)

給与

年俸制

年収:700万円 ~ 2,000万円

月収:58万円~

月額基本給:50万円~

賞与・インセンティブ

年俸制(12分割)

昇給

有り 年1回 / 7月

勤務地

東京都

出向

出向:無し

就業時間

08:30~17:20

休憩時間:60分

残業:月20時間~30時間程度

残業手当

通常の残業代

詳細はオファー時にご確認ください。

通勤手当

交通費:全額支給(※同社規定経路により算出された通勤金額を支給)

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:122

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 初年度 20日 1か月目(入社月)から有給使用可能。
※入社月によって付与日数は異なります。 )
【休日・休暇詳細】
その他会社が定めた日
※年末年始休暇は12/30~翌年1/4
※年間休日数は2022年度の実績です

【有給休暇】
入社月により20日~1日の付与(年度4月~3月)、5年目25日、最高25日(皆勤休日含)※翌年繰り越し分を含め最高40日間

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

体育館、診療所、保養所

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

在宅勤務有り フルリモート不可 在宅奨励日有 副業・兼業可

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:2回

求人No.:NJB2290773

最終更新日:2026/3/5

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