＜製造本部＞サプライチェーン計画/担当・担当課長/西神工場（神戸市内）
想定年収
557万円 ~ 非公開
勤務地
兵庫県
従業員数
2,700名（2022年末現在）
仕事内容
サプライチェーン調達・計画担当者として、原料、中間製品の所要量、購入時期及び生産の計画を策定する。
S&OP プロセスに基づき、基準生産計画立案、日本国外の製造サイトを含む、本社・西神工場各関連部門との調整を通じて、顧客に対してリリー製品が安定的に供給されることを目的とする。
担当製品については製造本部におけるプロダクトリーダーとしてのオーナーシップを持ち、製品供給に関わる問題解決
に対して関係各部門との調整にリーダーシップを発揮する。
＜主な職責＞
• 在庫計画の立案
• 基準生産計画の立案及びラフカット能力計画との調整
• 中間品・原薬所要計画の立案と発注
• 上記に関わる関係部門との調整・促進
• 生産、製品供給、中間品/原薬輸入に関わるリスクの特定と、予防措置。また、問題発生時の解決。
• 生産計画システム（SAP、APO）の維持・運用、更新対応
• 海外サイト及びグローバルサプライチェーンとの製品供給に関わる調整及び連携
• 神戸本社（ブランドチーム、フォーキャスティング部、流通政策、製品品質保証等）との製品供給に関わる調
整及び連携
• 製造本部の各部門との製品供給に関わる調整及び連携
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
担当/担当課長
募集背景
ー
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
下記は担当/担当課長の必須条件です。
• 製造会社（化学工業が望ましい）で、以下のどれかの業務経験が 3 年以上あること（双方があれば、尚可）
■生産計画・実施管理業務
■海外からの物品の調達・納期管理業務
• 英語力 (TOEIC 800 以上、ビジネス上での読み書き・議論が可能)、日本語力（ネイティブレベル）
＜望ましい経験/Desirable Experience＞
• 製薬企業での製造間接業務、新製品の発売準備の経験
• SAP 環境下での業務経験
• 外部委託業者管理業務
• MRP など生産管理の基礎知識(CPIM 取得者尚可)
学歴
大学
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
中級以上
TOEIC：800点以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月)
給与
月給制
年収：557万円 ~ 非公開
月収：41万円～
月額基本給：41万円～
賞与・インセンティブ
年1回
個人業績結果及び会社業績結果に基づく業績変動賞与を翌年3 月に支給する。
※【時間外手当】”担当職”のみ支給
昇給
有り 年1回 / 4月
※ 詳細はオファー時に通知いたします
勤務地
兵庫県
西神工場：神戸市西区高塚台4-3-3
交通手段1 沿線名：神戸市営地下鉄 西神・山手線 駅名：西神中央 最寄駅から：徒歩10分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:45～17:30
休憩時間：60分
残業：月10時間～
【清算制フレックス勤務】適応あり。フレキシブルタイム：5時～22時内で勤務。（ただし、一斉休憩を除く）1日の必要最低労働時間：4時間（半日休暇時は2時間）一斉休憩：12時～13時
【在宅勤務制度】有
残業手当
その他
管理監督職の場合は、労働基準法４１条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。
※【時間外手当】”担当職”のみ支給（通常残業代）
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
住宅手当
休日・休暇
完全週休二日制, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：125
年間有給休暇：初年度 10日 2か月目から付与
1月～6月までの入社では10日間、7月では5日、8月では4日、9月では3日、10月では2日、11月では1日、12月では0日です。
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
住宅援助制度、借上社宅制度、リリーグループ補償制度（医療費・歯科医療費補助制度等）
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
※給与に関しましてはあくまでも目安になります。ご希望、前職の条件を考慮いたします。
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2287209
最終更新日：2025/5/2
企業情報
企業名
日本イーライリリー株式会社
代表者名
代表執行役社長 シモーネ トムセン
設立
1975年11月
従業員数
2,700名（2022年末現在）
資本金
12,772,000,000円
本社所在地
〒651-0086 兵庫県神戸市中央区磯上通5-1-28 LILLYPLAZAONEBLDG.
株式公開
未公開
日系・外資
外資
企業URL
http://www.lilly.co.jp/
事業内容
医療用医薬品の輸入・製造・販売
事業に関する特色
イーライリリー・アンド・カンパニー（以下、リリー）は、米国インディアナ州インディアナポリスに本社を置く、グローバルな研究開発型製薬会社です。1876年にイーライリリー大佐により創立されて以来、「研究開発こそ企業の魂」という理念のもと、世界各国の自社研究施設や外部の優れた科学的研究機関との提携による最新の研究成果を用いて、各治療領域で最高レベルの豊富なポートフォリオの医薬品を開発しています。
リリーは創立以来150年近くにわたり、患者さんをはじめ、医療従事者や社員、コミュニティの方々など広くリリーが関わるすべての人々や事業を通して、OUR PURPOSE（使命）の達成に向けた取り組みを続けています。
リリーは設立当初から、糖尿病、心臓疾患、感染症、神経変性疾患、がんなど、人類にとって大きな困難となっている医療の問題の解明に取り組んできました。
会社の特色
日本イーライリリーは、1975年の設立以来45年以上にわたり兵庫県神戸市に拠点を置き、日本の患者さん、医療関係者、地域の方々とのつながりを大切にしながら、事業を成長させてきました。
「世界中の人々のより豊かな人生のため、革新的医薬品に思いやりを込めて」をOUR PURPOSE（使命）とし、イーライリリー・アンド・カンパニーの中でも世界最大の支社として（米国本社を除く）、日本の患者さんのより豊かな人生のためにたゆまぬ努力を続けています。
リリーは創業以来、「研究開発こそ企業の魂」という理念のもと、「ファースト・イン・クラス」、「ベスト・イン・クラス」となる医薬品を届けることを目指しています。世界で開発する革新的医薬品を日本の患者さんに届けるために、そして日本の患者さんの未だ満たされていないニーズに応え、安心・安全な医薬品を提供するために、日本イーライリリーの社員は日々情熱をもって業務に励んでいます。
昨今は、患者さんを中心に据えながら、製品にとどまらないイノベーションの推進にも力を入れており、それによる継続的な成長を図っています。
また、イノベーションの推進にあたって、同社で働くすべての人々が多様な価値観を互いに尊重し、多様性を受け入れ活かす「ダイバーシティ＆インクルージョン」を促進することで、社員や会社が成長していくと考えており、組織全体で積極的に取り組んでいます。
さらに、社会とともに持続可能な発展に向けて、リリーが関わるコミュニティの社会的課題を解決・改善し、広く社会により良い影響（ソーシャルインパクト）を与える取り組みを展開しています。
その他の特色
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売上実績
求人No.：NJB2287209
最終更新日：2025/5/2