※フルリモート可※仙台拠点【サーバーレス開発エンジニア】クラウドネイティブアーキテクチャの原則に基づくシステム開発でお客様を支援。自らもチャレンジしながらお客様の役に立ちたい方を募集します！
想定年収
540万円 ~ 750万円
勤務地
宮城県
従業員数
331名（2025年2月末日現在）
仕事内容
【概要】
AWSをつかったアプリケーションの実装、サーバーレス開発
PaaS、SaaSを利用したメンテナンスコストの最適化
【具体的な業務内容】
私たちの仕事は、AWSなどのクラウドを使って、お客様のシステムを開発・運用することです。その際、
1.設計に自動化を組み込む状態をスマートに処理する
2.積極的にマネージドサービスを採用する
3.多層防御を実践する
4.アーキテクチャの改善を容易にする
ということが要件として求められることが多くなってきています。
AWSをはじめとするクラウドサービスの多くでは、これらのクラウドネイティブアーキテクチャを実現する為のサービスが提供されています。それらを適切に組み合わせることで、下記のようにシステムの最適化を目指します。
・OS / ミドルウェアを意識しないシステム開発手作業によるヒューマンエラーの低減
・プログラムを使って素早くインフラ構築作業を行い、案件にかかる工数を削減する
・自己修復的インフラストラクチャの実現
・メンテナンスコストの削減
これまで、OS / ミドルウェアのバージョンアップ・バグフィクス等のメンテナンスに費やしていた時間がなくなることで、ビジネスロジックの改善にリソースを集中することが可能となります。
市場の変化に遅れることなく、より良いサービスをデリバリーする為のアーキテクチャを設計・実装・運用します。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
スタッフクラス
募集背景
【募集背景】
当社は、2009年に日本で初めてAWS専業のインテグレーション事業を開始し、2014年より日本国内には現在12社しかない「AWS プレミアティア サービスパートナー」に継続して認定されています。
お客様からのAWSに対する期待は非常に高まっており、規模も技術領域も様々なプロジェクトが多数あります。そうした状況に対応すべくサーバーレス開発エンジニアを募集しています。
【特徴と強み】
2022年版「働きがいのある会社」ランキングのベストカンパニーに5年連続で選出されました。2011年よりいち早くテレワークを導入しており、毎月2万円の在宅勤務手当を支給するなど、環境を整えています。現在は90%以上の社員がテレワークで勤務中です（※直近、沖縄在住の方もご入社有り）。
AWS資格試験をパスした社員による資格対策の勉強会や特定技術について掘り下げる勉強会が社員主導で開催され高めあえる環境です。
サーバーワークスの情報システム部門では、「作らずに組み合わせて実現するシステム」「作るのは最後の手段」をモットーとしています。容易に新しいクラウドサービスを試し、組織にとって本当に良いと思える環境に近づけていくことができます。
導入したクラウドサービスに継続的に関わることもできるため、導入して終わりではありません。組織にサービスを浸透させ、ノウハウを貯め、ときにはクラウドサービスベンダーにフィードバックしサービスそのものを育てていくことも経験できます。
【参考：弊社の社内情報システムについてのメディア掲載】
https://xtech.nikkei.com/it/atcl/column/16/051800112/051800004/
https://japan.zdnet.com/article/35092260/
https://japan.zdnet.com/article/35093889/
https://www.atlassian.com/ja/customers/serverworks
募集人数
4人
応募条件
技能/経験
【必須スキル】
プログラム開発経験（Python／TypeScript／JavaScript／Java等） 3年以上
AWS / Azure / Google Cloud のいずれかを利用した開発の経験（いずれか1つでも可）
※上記に該当しない場合でも、AWSを利用したサーバレス開発にチャレンジするために現在取り組んでいることがあれば応募書類に記載の上、ご応募ください。
【歓迎条件】
・AWS、Azure、Google Cloudの利用経験
・プロジェクトリーダー経験
・以下の技術分野に関する経験
Hypervisor (VMware, Xen, Hyper-V) の設計/構築
RDBMS（MySQL、PostgreSQL、Oracle、SQL Serverなど）の設計/構築
サーバーサイドにおけるプログラム設計/開発（Node.js、Python、Javaなど）
システム運用オペレーションの上流設計
・次の資格保有者
AWS、Azure、Google Cloudのその他クラウド認定資格のアソシエイトレベル以上
【求める人物像】
・論理的思考力がある方
・現状に満足せず、改善活動を自ら行える方
・自身でも手を動かし、様々な業界の顧客にとっての最適な提案を考えられる方
学歴
不問
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
年俸制
年収：540万円 ~ 750万円
月収：39万円～
月額基本給：35万円～
※年収・月給については候補者様毎に異なります、内定時都度ご確認をお願い致します。※
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：1.6～2.5カ月
年2回 5月、11月
昇給
有り 年2回 / 5・11月
勤務地
宮城県
※フルリモート可※
現在はリモートワークとオフィスワークのハイブリッドワークを推奨しており、90%程度の社員がフルリモートワークを恒常的に実施しています。
【オフィス拠点】
・仙台オフィス（最寄り駅：広瀬通駅）：仙台市青葉区中央2丁目8番13号 大和証券仙台ビル8階
交通手段1 沿線名：東西 駅名：広瀬通 最寄駅から：徒歩3分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
10:00～19:00
休憩時間：60分
残業：月12時間～12時間程度
フレックスタイム制
コアタイム 12:00 ～ 15:00
フレックスタイム制もしくは専門業務型裁量労働制（みなし労働時間：1日9.25時間）が適用される場合がございます。
※定時労働制の所定就業時間10:00〜19:00に準じ各自が決定（休憩1時間）
・残業は平均⽉12時間程度
・裁量労働制の場合は残業超過分の割増支給はありません。
・フレックスタイム制の場合は残業超過分の残業手当は追加支給。
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 30時間 / 月
固定残業代 40,000円 / 月
詳細は、別途、ご案内いたします。
専門業務型裁量労働制（1日9.25時間）
通勤手当
交通費：全額支給(制度に基づき支給あり)
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇
年間休日：120
年間有給休暇：初年度 10日 4か月目から
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・リモートワーク支援手当
・AWS認定資格などIT関連資格取得奨励制度
・BYOD手当
・ピアボーナス
・ハッピーベビー制度
・従業員持株会
・ワーケーション
他
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
喫煙スペースなし
備考
ー
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2254208
最終更新日：2025/12/16
企業情報
企業名
株式会社サーバーワークス
代表者名
代表取締役社長 大石 良
設立
2000年2月
従業員数
331名（2025年2月末日現在）
資本金
3,255,000,000円（2024年9月現在）
本社所在地
〒162-0824 東京都新宿区揚場町1番21号 飯田橋升本ビル2階
株式公開
スタンダード
日系・外資
日系
事業内容
1. クラウドコンピューティングを活用したシステム企画・開発及び運用
2. インターネット関連システムの企画・開発及び運用
3. Saas/ASPサービス/IT商品の企画・開発及び運用
同社の働き方や事例について、以下是非ご覧ください
https://youtu.be/GwVnQkmy5Hc?si=C1VAQWBycJSAJ2_B
https://www.youtube.com/watch?v=iyraVh1--_g
https://www.youtube.com/watch?v=fJgZDKMviBs
事業に関する特色
AWS（Amazon Web Services）に特化したインテグレーション事業とサービスの提供を行っている、クラウドインテグレーターです。 2009年より、AWSに特化したインテグレーション事業を開始。2014年に日本初のAWS Partner Networkのマネージドサービスプロバイダー コンピテンシーを取得。さらに、AWSのコンサルティングパートナーの最上位であるプレミアティア サービスパートナーに選定されるなど、この分野で先進的な取り組みを行っている企業として知られる存在になりつつあります。
私たちは、お客様のAWS導入を成功に導く3つのソリューション、AWS導入支援、AWS運用サービス、AWS自動化ツールをご提供しています。
◇◇2014年から連続で国内で十数社のみのAmazonクラウドの「AWS」最上位パートナー「プレミアコンサルティングパートナー」認定企業◇◇
【自社活用事例】
株式会社電通：での事例・・・他社データセンターからクラウドへの移行を支援。25％の運用費用を削減。
日本赤十字社での事例・・・東日本題震災以後、義援金サイトがアクセス超過によりシステムダウン。
こちらのシステムをクラウドに移行することで、義援金の受付を円滑にするソリューションを提供。トラブル発生よりシステム移行、運用まで数日で解決。
会社の特色
クラウドで、世界を、もっと、はたらきやすく！
同社はAWS（Amazon Web Services）に特化したインテグレーション事業とサービスの提供を行っている、クラウドインテグレーターです。
2009年よりAWSに特化したインテグレーション事業を開始し、AWSからもプレミアティア サービスパートナーに認定されるなど、この分野で先進的な取り組みを行っている企業として知られる存在になりつつあります。
先の東日本大震災では、震災後に過負荷でダウンしてしまった日本赤十字社のウェブサイトを、AWSを使って復旧。さらに3,200億円超の義援金を集めるシステムをわずか48時間で構築しました。これは、クラウドのもたらすスピードと高いセキュリティを両立した事例として広く知られるようになりました。
震災の折、多くの企業で「技術者がデータセンターに派遣される」ということが行われました。電車は止まり、タクシーによる移動もままならず、家族の安否もしれぬ状況でも、「サーバーの様子を見に行け」という会社からの命令が下ったのです。
私たちは、生活を豊かにし、よりよい社会を築くためにコンピューターを利用しているはずです。ところが、実際にはコンピューターの場所に私たちの活動がしばられ、コンピューターのお守りをするために企業の貴重な人材が割かれ、コンピューターにはエアコンを当てながら人間は節電の名の下汗だくで仕事をしているのが現状です。
日本赤十字社様のプロジェクトでは、シンガポールにシステムを立ち上げました。
東京にいながら、家に居ながらにして海外のデータセンターで3,200億円の義援金を管理する仕組みを構築したのです。
物理的な場所に関係なく、社会に必要なコンピューターシステムを迅速にデリバリーする。
これこそがクラウドの醍醐味だと、私は確信します。
コンピューターの場所にしばられず、所有による制限にしばられず、自由にコンピューターを使いこなす「クラウドというアイディア」をもっと世の中に広めたい。そして、より多くの企業がクラウドによって競争力が増し、そこではたらく社員のみなさんが「はたらきやすい環境になった」と喜んでいただける社会にしたい。
そんな想いを、「クラウドで、世界を、もっと、はたらきやすく」という言葉に込めました。
その他の特色
認可・認定について
情報セキュリティマネジメントシステム（ISO/IEC 27001：2013 ／ JIS Q 27001：2014）
電気通信事業者（A-26-13677）
売上実績
求人No.：NJB2254208
最終更新日：2025/12/16