【ELSE】Project Manager
想定年収
650万円 ~ 1,000万円
勤務地
東京都
従業員数
800名（（ABBジャパングループ））
仕事内容
エレクトリフィケーション事業本部、サービス事業部所属のプロジェクトマネ―ジャーとして、プロジェクト進捗、コスト管理などのプロジェクト管理をリードして頂きます。
プロジェクトはABB配電ソリューション事業部が受注した新規プロジェクトも多いですが、サービス事業部が単独で受注するプロジェクトもあります。
配電ソリューションが受注するプロジェクトはABBがグローバルでおつきあいしている顧客がメインとなります。
サービス事業部が受注するプロプロジェクトはサービスデリバリー後のお客様へのメンテナンスなどが主になります。
また配電ソリューションが受注するプロジェクトとサービス事業部が受注するプロジェクトの違いは製品の設置が含まれるかどうかが主です。
（＝配電ソリューション事業部経由は新規が主な為）
プロジェクト規模は数百万～2億など様々。1億を超えるプロジェクトは1年以上の大型プロジェクトになります。
チームメンバーの状況により、プロジェクトはアサインされます。
プロジェクトの現時点で想定している場所は熊本、広島、関東近郊（千葉印西、青梅など）です。
エレクトリフィケーション事業本部では配電ソリューション事業部（ELDS）もプロジェクトマネージャーを募集中ですが、ELDSのプロジェクトマネージャーはプロジェクト全体を担当します。
⼀⽅ELSEのプロジェクトマネージャーはELDSが担当するプロジェクトの中のサービス部分（コミッショニング～試運転調整）をリードするプロジェクトマネージャーとなります。
（ELDSのPMも全体の担当者として引き続きサービス部分にも携わりますが、リードするのは今回募集しているポジションの担当者です）
参照URL
https://new.abb.com/jp/about/businesses/electrification
https://new.abb.com/jp/low-voltage
https://new.abb.com/jp/power_quality
製品
・特別⾼圧、⾼圧、低圧⽤の受配電設備（スイッチギア、遮断器、保護継電器、変圧器など）
・無停電電源装置
マーケット
・データセンタ
・半導体⼯場
・リニューアブル（太陽光、⾵⼒）
サービス内容
・新設設備の据付ＳＶ、試運転調整
・既設設備のメンテナンス
・プロジェクト、サイトマネジメント
・作業計画、メンテナンスプランの⽴案
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
スタッフ
募集背景
【募集背景】
増員
プロジェクトが増えてきた事。そして、今後も新規プロジェクトの更なる受注がほぼ確定している事
【魅力】
・グローバル企業、かつ業界でグローバルのトップシェアを誇る企業での経験は非常に貴重。高圧・特高圧製品では世界1位。それを取り扱うことにより、マーケットの製先端、日本企業にはないデジタル機器を扱うことができる。
・更なるビジネス拡大において裁量を持って挑戦する環境が整っている。
募集人数
2人
応募条件
技能/経験
・少なくとも 5 年以上のプロジェクト マネージャーの経験、プロジェクトエンジニアリングまたはセールスの経験が必須
・電気または機械の基本的な知識
・コミュニケーションスキルが⾼い⽅必須
・協⼒的でソリューションを重視したアプローチができる⽅
・⾼い顧客志向、問題解決能⼒、優れたステークホルダーマネジメントスキルを有し、技術・商業・運⽤面のバランスを取れる⽅
・多国籍環境およびマトリックス組織で働く能⼒
・柔軟に出張対応ができる方
学歴
大学
職務経験
要 (5年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
中級以上
その他語学力
語学力詳細
【日本語】ビジネスレベル希望ですが、英語⼒をより重視します。
【英語】ビジネスレベル
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヵ月)
給与
月給制
年収：650万円 ~ 1,000万円
月収：35万円～55万円
月額基本給：31万円～45万円
賞与・インセンティブ
年1回
賞与： 年 1 回 ( 昨年実績： 3月 )
※インセンティブボーナス（12.5% on-target）
昇給
有り 年1回 / ３月
勤務地
東京都
■東京・本社
〒141-6022 東京都品川区大崎2-1-1 Think Park Tower 22F
交通手段1 沿線名：JR 駅名：大崎 最寄駅から：徒歩5分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～17:30
休憩時間：60分
残業：月20時間～30時間程度
フレックスタイム制
同社はスーパーフレックス制度を導入しており、コアタイムは特に設けておりません。
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
特別手当：年2回 (6月、12月）※月額基本給に基づき合計4か月分
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：126
年間有給休暇：有給休暇は1月入社の場合、初年度12日で、その後は残月数によって按分されます。
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
退職金制度有
DC：基本給の8％を会社が積立。
クラブ活動
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
在宅勤務有り フルリモート不可 【出張】 月1～２回程度（期間はトータルして1週間もない）、海外も可能性があるが頻度は低い。タイミングがあれば製品トレーニングに行くくらい。
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回～3回
求人No.：NJB2225272
最終更新日：2026/5/26
企業情報
企業名
ＡＢＢ株式会社
代表者名
代表取締役社長 ロイック・ペコンドン‐ラクロワ
設立
1960年6月
従業員数
800名（（ABBジャパングループ））
資本金
ー（10億）
本社所在地
〒141-6022 東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower22F
株式公開
未公開
日系・外資
外資
企業URL
http://www.abb.co.jp/
事業内容
＜外資系大手重電メーカー＞
■オートメーション事業本部（AU）
オートメーション、エレクトリフィケーション、デジタルソリューションおよび制御技術、ソフトウェア、高度なサービス、
ならびに計測・分析、海運・船舶、ターボチャージング製品など、プロセスとハイブリッド産業向けの幅広いソリューションを提供。
グローバル市場において第2位に位置します。
■エレクトリフィケーション事業本部（EL）グローバル市場第2位
EVインフラ、ソーラーインバータ、モジュール式変電所、配電の自動化、パワープロテクション、配線アクセサリ、
スイッチギア、筐体、センシング、制御を含む低圧、高圧機器のデジタル化および接続に関わるソリューション・サービスを提供。
■モーション事業本部（MO）
機械式パワートランスミッション製品および統合されたデジタルパワートレインソリューションならびに、
モータ、ジェネレータ、ドライブ全般およびサービスをラインアップしています。
輸送、インフラ、ディスクリートおよびプロセス産業において、幅広いオートメーションアプリケーションを提供。
ドライブとモータの世界最大のサプライヤです。
【グループ会社】
・ABB日本ベーレー株式会社（IHI、極東貿易との合弁）：DCS
・B&R株式会社 ：自動制御機器（大規模制御よりも小型で繊細な制御）
・ABBロボティクスジャパン株式会社：ロボティクス、マシンオートメーション
事業に関する特色
ABBは世界の電化およびオートメーション分野におけるグローバルテクノロジーリーダーです。世界中で約11万人の従業員を擁し、140年以上にわたる歴史を持ちます。エレクトリフィケーション事業、モーション事業、オートメーション事業の3つの事業において、より持続可能で資源効率の高い未来を実現することを使命としています。エンジニアリングとデジタル化の専門知識を融合させることで、産業分野における高いパフォーマンスの実現を支援するとともに、効率性、生産性、持続可能性を高め、お客様が競争優位を獲得できるよう貢献しています。
また日本国内における事業を、ABBジャパンとしてABB株式会社と３つのグループ会社（ABBロボティクスジャパン、ABB日本ベーレー、B&R）で運営しており、合わせて約800名の従業員、15都市にわたる販売／サービスネットワークを展開しています。
■ABBグループ概要：
・ヨーロッパで140年以上の伝統
・本社 スイス
・社員数 110,000人
■福利厚生：
団体長期障害所得補償制度、団体生命保険、財形貯蓄、確定拠出年金、クラブ活動
■研修：リーダーシップ研修、マネージャー研修、人財開発アセスメント、英語のe-learning、プロジェクトマネジメント研修、安全衛生研修など多数。
会社の特色
上記参照
その他の特色
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売上実績
求人No.：NJB2225272
最終更新日：2026/5/26