グローバル生産企画（工場経営管理） ※東証プライム上場・京都本社
想定年収
500万円 ~ 850万円
勤務地
京都府
従業員数
720名（（連結5221人) ※2023年12月末現在）
仕事内容
【仕事内容】
産業資材事業部においてグローバルに展開する工場機能の経営管理、拠点間のシナジーを推進いただきます。
同社は、お客さまに近い位置で最適サプライチェーン形成のために生産拠点を置く戦略で、全世界に展開していますが、今後さらに生産拠点の機能をフルに活用すべく国境を越え拠点間シナジーの創出が必要不可欠と考えています。
そのために、各地域で任命された生産統括担当者で構成された「グロバール生産企画」※タスクフォースを設置し、主に成形拠点（アメリカ、メキシコ、ドイツ、中国、マレーシア）の地域統合を推進しています。今回の募集ポジションは、このタスクフォースの取りまとめを行う中心的な役割を担っていただくことを想定しています。
具体的には、
■グローバルに展開されている工場の管理会計・経営管理
・計数管理（業績管理、投資採算管理、各種分析・レポート）
・原価管理（原価企画、棚卸資産管理、各種分析・レポート）
■地域統合の推進
・生産性や連結採算の「見える化」推進
例：定期的な工場診断、経営管理指標の一元化 など
・ベストプラクティスの横展開
・課題解決のサポート
これらを推進していくため、海外工場・現地のキーパーソンとの連携、「グローバル生産企画」メンバーとの定期的なミーティングを行いコミュニケーションを活性化させること、また経営層へのレポート・ディスカッションなど幅広く活躍いただきます。事業部のトップマネジメントの意思決定に関わり、視点・視野・視座を高める機会が多い職務です。
※入社後、NISSHAインダストリーズ株式会社（産業資材事業部における生産を担うグループ会社）で、生産機能の理解を深められるようトレーニング期間を設ける予定です。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
ー
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須条件】
・管理会計の知識を有していること
・メーカー・工場の経営管理に興味があること
・ビジネスレベルで使用可能な英語力（流暢でなくても可）
・積極性と柔軟性
【歓迎条件】
・工場の経理・財務に関する経験
・グローバルでのプロジェクトマネジメント経験またはプロジェクトリーダーや主要メンバーとしての活動経験（進捗管理、推進など）
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
中級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：500万円 ~ 850万円
月収：30万円～
月額基本給：26万円～
各種手当込み、残業20H/月想定、賞与5カ月想定
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：4.8ヶ月
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
京都府
京都本社：京都府京都市中京区壬生花井町3番地
阪急大宮駅より徒歩10分
交通手段1 沿線名：阪急京都線 駅名：大宮 最寄駅から：徒歩10分
交通手段2 沿線名：JR 駅名：京都 最寄駅から：バス20分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～18:00
休憩時間：60分（12:30～13:30）
残業：月20時間～30時間程度
フレックスタイム制
フレックスタイム制あり
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給(※上限100,000円)
その他手当
住宅手当
時間外手当、通勤手当、テレワーク手当、家族手当（配偶者5,200円、子1人10,000円）、食事手当、他
休日・休暇
完全週休二日制
年間休日：125
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
完全週休2日制（土、日）、祝日、夏季休暇、冬期休暇、など
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
福利厚生：退職金、育児・介護休業、リフレッシュ休暇、持株会、ベネフィットステーション、クラブ活動、自己啓発補助、借り上げ社宅（要件に合致する場合のみ）、他
教育研修：階層別研修、選抜研修、自己啓発補助など
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
※上記年収等の諸条件はモデルであり、年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定します。 ＜一般社員人事制度は年功制を廃止、成果評価だけではなく、達成志向力やコミュニケーション力などの行動評価も重視する制度を導入済＞ ＜採用区分（新卒・キャリア）、学歴、年齢、性別に関わらず、能力次第で昇格いただくことが可能＞
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2221283
最終更新日：2024/10/16
企業情報
企業名
NISSHA株式会社
代表者名
代表取締役社長 兼 最高経営責任者 鈴木 順也
設立
1946年12月
従業員数
720名（（連結5221人) ※2023年12月末現在）
資本金
12,119,700,000円（※2023年12月末現在）
本社所在地
〒604-8551 京都府京都市中京区壬生花井町3番地
株式公開
プライム
日系・外資
日系
企業URL
http://www.nissha.com/
事業内容
産業資材・ディバイス・メディカルテクノロジーの3事業およびその他の事業を展開するとともに、新事業の開発を推進。
事業に関する特色
NISSHAグループは、世界に広がる多様な人材能力と情熱を結集し、継続的な技術の創出と経済・社会価値への展開を通じて、人々の豊かな生活を実現することをMission（当社が果たすべき使命）に掲げる未来志向型のグローバル企業です。産業資材、ディバイス、メディカルテクノロジーの3事業を中心に、情報コミュニケーションや医薬品・化粧品など、さまざまな事業を展開しています。
■産業資材事業
さまざまな素材の表面に付加価値を与える独自技術を有する事業です。プラスチックの成形と同時に加飾や機能の付与を行うIMD、IMLおよびIME は、グローバル市場でモビリティ、家電製品などに広く採用されています。また、サステナブル資材として、金属光沢と印刷適性を兼ね備えた蒸着紙や、植物由来の材料を用いた環境にやさしい成形品を提供しています。
■ディバイス事業
精密で機能性を追求した部品・モジュール製品などをお客さまの使いやすい形で提供する事業です。主力製品であるフィルムタッチセンサーはグローバル市場でスマートフォン、タブレット、携帯ゲーム機、産業用端末（物流関連）、モビリティなどに幅広く採用されています。このほか、圧力を検知するフォースセンサーや、気体の状態を検知するガスセンサーなどを提供しています。
■メディカルテクノロジー事業
医療機器やその関連市場において高品質で付加価値の高い製品を提供し、人々の健康で豊かな生活に貢献することを目指す事業です。主力の低侵襲医療用の手術機器のほか、医療用ウェアラブルセンサーなどの製品を心疾患向けを中心に幅広い分野に提供しています。現在はグローバルベースで大手医療機器メーカー向けの開発製造受託（CDMO）を展開するとともに、医療機関向けに自社ブランド製品を製造・販売しています。
■その他事業
上記の3事業のほか、情報コミュニケーションや医薬品・化粧品など、さまざまな事業を展開しています。
【売上構成比】
■事業別売上比率
産業資材（37.9％）、ディバイス（34.5%）、メディカルテクノロジー（23.3％）、その他（4.3%）
■国内外別売上高構成比率
海外（89.2％）、国内（10.8%）
会社の特色
NISSHAは市場環境の変化を事業機会と捉え、自らを変化させながら成長を続ける企業です。具体的には、コア技術の深化と拡充を図りながら、市場ニーズを満たし、常に時代に必要とされる製品とサービスを連続的に創出することで成長を続ける企業です。
【第8次中期経営計画】
同社グループは、2030年のあるべき姿であるサステナビリティビジョンの実現に向け、第8次中期経営計画（3カ年）を2024年1月から運用しています。第8次中期経営計画では、安定的な成長と資本効率性の向上を志向し、これまでに構築した事業ポートフォリオの強化を通じて、利益率の向上と安定化を実現します。
医療機器、モビリティ、サステナブル資材などの市場においては、オーガニックな成長とM&Aの両面で事業を拡大し、社会課題の解決に資する製品群・サービスの拡充を目指します。IT機器市場においては、生産体制の最適化を含めた生産性・効率性の改善を追求します。
また、将来の持続的な成長を実現するために、自社開発に限らず業務提携やM&Aなどを通じて、新たな事業や製品群の開発を加速します。
■非IT機器の重点3市場の成長加速、利益率の向上と安定化
・医療機器
・モビリティ
・サステナブル資材
その他の特色
【拠点】
■国内
京都本社/東京/名古屋/大阪/姫路/加賀/亀岡/甲賀
■海外
北米/中南米/欧州/アジア 含む35カ所以上
売上実績
求人No.：NJB2221283
最終更新日：2024/10/16