カーボンニュートラルの事業企画・事業推進担当者【CNX3①】
想定年収
650万円 ~ 910万円
勤務地
東京都
従業員数
2,147名（2025年3月31日時点）
仕事内容
■ミッション
コーポレート部門・事業部門・研究部門と連携し、CN（カーボンニュートラル）達成に向けた事業ポートフォリオ・ロードマップのローリング・実行、新規案件の推進に貢献すること。
■担当業務
担当者として以下のＣＮＸ関連業務をご担当いただきます。
（１）２０５０年ＣＮ達成に向けた事業ポートフォリオ・ロードマップのローリング・実行
（２）政策誘導のための渉外戦略・方向性の検討と実行
（３）社外、社内関係部署との協働に新規案件創出、個別課題の企画・事業推進
・カーボンオフセット事業推進（植林・CO2回収・CCS・クレジット等）
・バイオ・合成燃料関連事業推進（バイオ燃料・化学品・潤滑油、合成燃料等）
・資源リサイクル事業推進（使用済みプラスチック等）
■魅力
出光グループのCN推進は、2022年7月に発足したCNX戦略室が主管となり、2050年CN達成に向けた出光全社のエネルギー・マテリアルトランジションを検討しています。
関係部署間を越えた全社協力体制を構築し、政策誘導のための対外的な折衝や経営方針に基づくGHG削減・資源循環戦略の策定と推進を担っています。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
担当者
募集背景
■募集背景
２０５０年ＣＮ達成に向けての業務を遂行・加速する為
募集人数
3人
応募条件
技能/経験
【必須要件】
（１）燃料油・ガス・電力等のエネルギー関連事業にて、事業の立ち上げ、ビジネスモデル検討、設備検討業務等の経験
（２）ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC 600点以上）
（３）関連部門・協業企業等との円滑なコミュニケーションを取り、新規事業の立ち上げに熱意をもって取り組める方
【歓迎要件】
（１）CN関連事業にて、事業企画・戦略立案、事業の立ち上げ、ビジネスモデル検討、設備検討業務、省庁との渉外業務等の経験
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月)
給与
月給制
年収：650万円 ~ 910万円
月収：35万円～51万円
月額基本給：35万円～51万円
賞与・インセンティブ
年2回
年2回（6⽉、12⽉）
昇給
有り 年1回 / 7月
勤務地
東京都
東京都千代田区大手町一丁目２番１号 Otemachi Oneタワー
交通手段1 沿線名：JR 駅名：大手町 最寄駅から：徒歩1分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～17:30
休憩時間：12：00-13：00
残業：月10時間～20時間程度
フレックスタイム制有り
残業手当
通常の残業代
休日又は深夜労働に対して支払われる割増賃金率
・所定時間外 30％
・休日 35％
※ただし、所定時間外、及び休日の勤務時間数の合計が月60時間を超える場合、その超過時間については50％
・深夜 40％
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
子ども手当、住宅手当、通勤手当、時間外勤務手当等
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始
年間休日：124
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
・入社初年度は入社月に応じて最大15日付与（入社7ヶ月目には最低10日以上）以降は勤続年数に応じて最大21日付与
・完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始、創業記念日
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
■生活設計支援
積立年金保険、財形年金貯蓄、積立貯蓄、社員持株会、各種社会保険等
■子育て・介護支援
産前産後休業、育児休業、介護休業、短時間勤務制度等
■住居支援
社宅、独身寮、住宅財形貯蓄など
■研修
階層別研修（新入社員研修～3年目研修、マネジメント研修、役職者研修）、メンター制度、経営人材育成研修、部門主催研修、キャリアプランセミナー、通信教育等
■退職金
ポイント制 確定拠出年金・確定給付年金制度有
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
受動喫煙対策（有）禁煙 喫煙所あり
備考
上記年収は、基本給＋賞与となります（諸手当は含まない） ※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2188726
最終更新日：2024/12/2
企業情報
企業名
出光興産株式会社
代表者名
代表取締役社長 酒井 則明
設立
1940年3月
従業員数
2,147名（2025年3月31日時点）
資本金
168,351,000,000円
本社所在地
〒100-8321 東京都千代田区大手町一丁目2番1号
株式公開
プライム
日系・外資
日系
事業内容
■燃料油…原油調達、石油製品の製造など
■基礎化学品…ミックスキシレン・ベンゼン・プロピレンの生産販売
■高機能材…自動車エンジン油、工業用潤滑油、有機EL材料など
■電力・再生可能エネルギー…太陽光・風力・バイオマス・地熱発電など
■資源…石炭鉱山の保有・生産・販売
事業に関する特色
★石油だけではないことをご存じですか？カーボンニュートラルの未来を築く、日本発のエネルギー共創企業★
■これまで100年以上にわたり大手石油元売りメーカーとして日本のエネルギーの安定供給を支えてきました。現在は、2050年ビジョン「変革をカタチに」を掲げ、化石燃料依存を脱し、新たなエネルギーと素材におけるメインプレーヤーとなるための事業ポートフォリオの転換を推進しています。
Idemitsuが挑む3つの事業領域
・一歩先のエネルギー（アンモニア・水素、SAF、合成燃料）
・多様な省資源・資源循環ソリューション（次世代電池材料、使用済みプラスチックリサイクル、出光グリーンエナジーペレット）
・スマートよろずや（エネルギー供給と共にさまざまな地域課題に挑む「生活支援基地」）
これらの社会実装を通して、人々の暮らしを支える責任と未来の地球環境を守る責任を果たしていきます。
会社の特色
「真に働く」を企業理念に掲げ、人財戦略を経営戦略の根幹に据えています。事業構造改革を実現する人財を育成するため、DE＆Iの深化や個々人の能力・個性の発揮、企業理念・ビジョンへの共感に関し、様々な取り組みをしています。
また、多様な人財が活躍できるよう、柔軟な働き方を推進しており、テレワーク勤務やコアタイムがないフレックスタイム勤務制度等を導入しています。また、DE＆I方針に基づき設けられた各種制度も充実しており、ジェンダーに関係なく仕事と家庭の両立をしやすい環境になっています。
男女別の育児休業取得率 （正社員）男性：84%、女性：96%
その他の特色
ー
売上実績
求人No.：NJB2188726
最終更新日：2024/12/2