JAC Recruitment ハイクラス転職エージェント
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 検索結果一覧
  3. 三井物産流通グループ株式会社:物流設備エンジニア マテハン設備の保守・改善の求人情報詳細

物流設備エンジニア マテハン設備の保守・改善

三井物産流通グループ株式会社
  • 課長以上

想定年収

600万円 ~ 850万円

勤務地

大阪府

従業員数

2,600名

仕事内容

物流センター内におけるマテリアルハンドリング設備の保守・改善を担って頂きます。ベルトコンベヤやシャトルラックシステムなどの設備を安定稼働させるだけでなく、工程改善・能力向上にも主体的に取り組んでいただきます。

コンベアベルト交換やセンサー交換のような小規模対応から、
ベンダーと連携した設備改修まで、幅広くチャレンジできる環境です。

【業務内容】
1:マテハン設備のメンテナンス
・マテハン設備の定期巡回・点検
・マテハン設備(コンベア、ソーター等)の保守対応
・不具合の早期発見と予防修繕

2:設備保全計画の立案
・設備メーカーとの連携による保守計画策定
・予防・予知保全の推進
・中長期的な設備更新・改善計画の立案
・年間予算策定

3:プロセス改善・設備改善
・チョコ停削減、稼働率向上の改善活動
・安全・品質・生産性を考慮した工程改善

4:トラブル対応(緊急対応)
・設備異常発生時の一次対応・復旧対応
・臨機応変なトラブルシューティング
・原因分析および再発防止策の実施

【ポジションの魅力】
・現場×改善の両方を担えるエンジニアへ成長
・失敗を恐れず挑戦できる文化
・小規模な改善~大規模な設備改修まで幅広く関与可能
・最新のマテハン設備に触れられる環境

【入社後のステップ】
入社から1ヶ月:
中途入社研修、庫内作業研修、マテハン設備研修等実施

【身につくスキル】
・自動化機器・制御機器の知識
・マテハン設備保守・改善の実務経験
(コンベア、ソーター、シャトルラックシステム、
 パレット自動倉庫、垂直搬送機等)
・生産性改善(チョコ停対策・能力向上)
・安全管理・リスク感度の向上

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

募集背景

増員の為

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須】
・高卒以上
-物流施設における以下いずれかの経験がある方-
・コンベア、自動倉庫等の機械設備のメンテナンス経験
・機械、設備の保守、メンテナンス経験
・生産設備、製造装置の保全経験
・機械/電気/制御いずれかの保全・管理経験

【歓迎】
・マテハン設備(物流センター)での業務経験
・電気工事、サービスエンジニア経験
・系統制御、制御設計の経験
・PLCプログラミング経験
・設備導入、立ち上げ、改善経験
・第1種/第2種電気工事士資格
・機械、電気系の専門学校/高専/大学卒

学歴

高校

職務経験

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヵ月)

給与

月給制

年収:600万円 ~ 850万円

月収:37万円~53万円

月額基本給:37万円~53万円

月平均残業時間20時間分を含む

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:7月、12月

昇給

有り 年1回 / 7月

勤務地

大阪府

【勤務地住所】
・近畿統合物流センター(大阪府交野市星田北8-20-1)

交通手段1 沿線名:JR東西線・学研都市線 駅名:星田 最寄駅から:徒歩13分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:有り

出向

出向:有り (※当面なし)

就業時間

09:00~17:30

休憩時間:60分

残業:月20時間~20時間程度

管理監督職
所定労働時間7時間30分

残業手当

管理監督職のため、労働基準法41条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。

通勤手当

交通費:全額支給(全額支給)

その他手当

休日・休暇

週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:121

年間有給休暇:有給休暇は入社後4ヶ月目から付与されます
( 有給付与日数は入社時期によって異なります。
【初年度有休付与日数】:入社3か月後に付与(所定労働日の8割以上出勤した場合のみ)
例:4~9月入社 10日付与
  10~12月入社 2日付与
  01~03月入社 無し )
【休日・休暇詳細】
※休日に出社して頂いた場合は、同月内、前週、翌週で振替休日を取得して頂きます

・有給休暇・育児/介護休暇・慶弔休暇等
・母性健康管理のための休暇
・結婚休暇・傷病休暇・公傷病休暇等

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

・母性健康管理のための休暇
・結婚休暇・傷病休暇・公傷病休暇等
・在宅勤務制度あり(最大週3日程度、但し、試用期間中は上長判断)
・時差出勤制度あり(但し、試用期間中は使用不可)
・時間を単位とする年次有給休暇

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

敷地内喫煙可能場所あり

備考

・選考にかかわる交通費の支給はございません。

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:2回

求人No.:NJB2187315

最終更新日:2026/6/15

企業情報

企業名

三井物産流通グループ株式会社

代表者名

代表取締役 柴田 幸介

設立

2024年4月

従業員数

2,600名

資本金

5,000,000,000円

本社所在地

〒105-8466 東京都港区西新橋1丁目1番1号

株式公開

未公開

日系・外資

日系

事業内容

加工食品/酒類/食材及び原材料/消費財等の総合卸売事業、ロジスティクス事業及び関連サービス、商品開発・購買などリテールサポート事業、
店舗消耗品/包装資材及び原材料の企画・販売事業 ほか

※2024年4月1日を合併期日とし、三井食品株式会社はベンダーサービス株式会社、リテールシステムサービス株式会社、物産ロジスティクスソリューションズ株式会社及び事業会社4社の完全持株会社である三井物産流通ホールディングス株式会社と合併。三井食品株式会社を存続会社とする吸収合併方式にて、【三井物産流通グループ株式会社】となりました。

事業に関する特色

近年、国際情勢変動や円安影響による原料・エネルギー価格の高止まりに加え、人手不足に伴うインフレ圧力の増大も見込まれており、物流業界は変革期に、食品卸業界はサプライチェーンの全体最適化のために機能を発揮することが求められています。
グループ会社5社統合のシナジーにより、物流総合力を強化し、在庫の最適化を図ることで、消費者が必要なときに満足のいく品揃え・品質・価格で商品やサービスを提供することを追求します。
統合のスケールメリットを活かすことで、配送効率を向上させ、環境負荷の軽減を図り、AIを活用した需要予測機能の精度を高めることでフードロス削減も実現するなど、社会課題解決に取り組んでいきます。旧会社の知見を結集し、物流最適化による安定供給やDXを活かした調達機能の先鋭化・商品開発機能の高度化に取り組み、人々のより豊かで輝く暮らしの実現を目指して参ります。

会社の特色

経営理念(Mission・Vision・Values、以下「MVV」)

Mission:明日(みらい)の流通をつくる 一人ひとりの笑顔溢れる「食」と「暮らし」のために。
Vision:”創る”×”運ぶ”×”繋ぐ”で今日(いま)を支えRe-DsignするInnovarors
Values:新たな挑戦を楽しもう、多彩な”個”から共創を、敬意をもって誠実に、変化の波を乗りこなせ

当社はこのMVVのもと、ステークホルダーの皆さまにより価値のある機能を提供し、人びとの豊かな「食」と「暮らし」の実現を目指します。

その他の特色

売上実績

求人No.:NJB2187315

最終更新日:2026/6/15

求人をもっと見る求人を閉じる

この企業が募集中のほかの求人

  1. ハイクラス転職TOP
  2. 検索結果一覧
  3. 三井物産流通グループ株式会社:物流設備エンジニア マテハン設備の保守・改善の求人情報詳細