JAC Recruitment Golden Jubilee JAC Groupe 50th ハイクラス転職エージェント
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 求人検索
  3. 株式会社鴻池組:【施工管理職(建築・土木・設備)】※積水ハウスグループ/創業150年以上の優良ゼネコン/裁量権のある社風の求人情報詳細

【施工管理職(建築・土木・設備)】※積水ハウスグループ/創業150年以上の優良ゼネコン/裁量権のある社風

株式会社鴻池組

想定年収

600万円 ~ 1,000万円

勤務地

愛知県 大阪府 東京都

従業員数

1,932名

仕事内容

【「まじめに、まっすぐ」2021年で創業150周年を迎えた老舗ゼネコン/2019年から積水ハウスグループの一員となり、建築・土木・住に隙の無い堅実経営を実現しています】
150年超の歴史を誇るゼネコンの当社にて各施工管理職(建築・設備・土木)をお任せいたします。鴻池組のモノづくり精神と働き甲斐に溢れた環境でご経験を発揮していただきます。
【業務内容】
■建築施工管理職:オフィスビルや庁舎、物流施設、商業施設、教育/研究/医療施設、マンション、住宅関連施設など幅広い建築現場における品質、コスト、工程、安全、環境などの管理・監督業務をお任せいたします。
■設備施工管理職:設備施工管理をお任せします(施主や設計監理者との交渉/建築担当者や協力会社等との調整/施工図や施工要領書等のチェック/変更追加工事の見積/行政との打合せや書類届出/各種検査や機能試験の実施等)
■土木施工管理職:トンネル・道路・鉄道・ダム・河川・土地造成・上下水道など幅広い土木現場における品質、コスト、工程、安全、環境などの管理・監督業務をお任せいたします。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

スタッフクラス

募集背景

【募集背景】組織強化のための増員

【働きやすい環境 ~離職率3%以下!平均勤続年数18.4年!!長期就業ができる環境~】■有休取得率60%超 ■初年度から有給休暇を20日支給 等
【鴻池組について】■「チームKONOIKE」をスローガンに、社員を親身になって育てていくこと、社内各部門、協力会社と一丸となったチーム体制が実現されています。
社内アンケート:1位「人情味がある」2位「任せてもらえる」3位「風通しが良い」
■職場の労働環境の改善に意欲的に取り組んでおり、キャリア採用者の定着率も高く、離職率は3%以下を実現しています。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須】
■ゼネコン等での建築施工管理経験
■1級建築施工管理技士
■ゼネコン/サブコンの設備施工管理経験
■電気工事または管工事いずれかの1級施工管理技士資格
■ゼネコン等での土木施工管理経験
■1級土木工管理技士
【歓迎】
■一級建築士/建築設備士

学歴

高校

職務経験

(3年以上)

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

無しー

給与

月給制

年収:600万円 ~ 1,000万円

月収:30万円~50万円

月額基本給:28万円~45万円

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:7月、12月

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

愛知県 大阪府 東京都

■大阪本社:大阪市中央区北久宝寺町3-6-1 (本町南ガーデンシティ)
大阪メトロ「本町」駅12番出口 徒歩3分
■東京本店:東京都中央区日本橋本町一丁目9番1号 (S-GATE日本橋本町)
東京メトロ 銀座線・半蔵門線「三越前駅」B6出口 徒歩4分
■名古屋支店:名古屋市中区錦2-19-1 (名古屋鴻池ビル)
名古屋市営地下鉄(東山線) 伏見駅1番出口より錦通を東へ徒歩 5分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

出向:無し

就業時間

08:45~17:45

休憩時間:60分

残業:月30時間~40時間程度

フレックスタイム制
コアタイム 11:00 ~ 14:00

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

家族手当、住宅補助

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 年末年始

年間休日:123

年間有給休暇:■入社直後の有給休暇付与について
規定に基づき、入社月によって入社直後の有給付与日数が異なります。
※12-3月入社の場合は入社半年経過時点では法定の10日となります。
4-9月入社→入社直後20日付与
10月入社→入社直後16日付与
11月入社→入社直後12日付与
12月入社→入社直後8日付与
1月入社→入社直後6日付与
2月入社→入社直後4日付与
3月入社→入社直後2日付与
【休日・休暇詳細】
(12/29~1/3)、年次有給休暇、夏季特別休暇、慶弔特別休暇、アニバーサリー休暇など

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

社宅・独身寮/契約保養所/クラブ活動(文化・運動サークル)ほか
服装自由(全従業員利用可)/出産・育児支援制度(全従業員利用可)/
資格取得支援制度(全従業員利用可)/研修支援制度(一部従業員利用可)

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

選考内容

選考プロセス

適性試験:無し 面接回数:2回

求人No.:NJB2164858

最終更新日:2025/5/16

企業情報

企業名

株式会社鴻池組

代表者名

代表取締役 渡津 弘己

設立

1918年6月

従業員数

1,932名

資本金

5,350,000,000円

本社所在地

〒541-0057 大阪府大阪市中央区北久宝寺町3丁目6-1本町南ガーデンシティ

株式公開

未公開

日系・外資

日系

事業内容

■建設事業:土木・建設工事の企画、測量、設計、施工、管理、請負、コンサルディング
■不動産・PFI事業:不動産投資開発、都市開発など
■環境事業:環境浄化、環境良化など

事業に関する特色

同社は1871(明治4)年に大阪で創業しました。
以来、土木・建築事業を中心に、地球環境に配慮した社会資本の整備や街づくりを通じて、社会に貢献することを目指しています。
また、2015年より積水ハウスグループの一員となり、積水ハウスが持つ“住”に関する経営資源と鴻池組が持つ“建築・土木”の経営資源を融合させ、さまざまな取り組みでシナジー効果を創出しています。

【建築部門】
確かな技術力と提案力で、お客様のさまざまなニーズに対応した建築物をつくり、豊かな暮らしの実現に貢献しています。
民間の資金やノウハウを活用し公共施設の運営をはじめ、公共サービスの提供を行うPPP/PFI事業にも積極的に参画しています。
【土木部門】
社会資本の整備や災害復旧などを通じ、安心安全な暮らしの実現に貢献しています。
インフラ再生、土壌や水の浄化事業など、社会的課題の解決にも積極的に取り組んでいます。

会社の特色

【全職種共通プログラム】
技術向上につながる専門プログラムと平行し、共通プログラムを実施。
若手社員から管理職クラスまで、5つのSTEPを通して各階層で目指すべき人材を育成します。

【資格取得支援制度】
会社が推奨している資格の取得に向けては、社内講習会の開催や外部講師による講習など様々な支援策を設け、スキルアップをバックアップしています。
また、取得に応じ奨励金や保有手当、資格賞与のインセンティブもあります。

その他の特色

■本社/大阪
■本店/大阪、東京
■支店/北海道、東北(宮城)、横浜、名古屋、京都、神戸、広島、山陰(島根)、九州(福岡)、南九州(鹿児島)、海外
■技術研究所(つくば)

【社長メッセージ~創業150周年記念プロジェクトの一つ、「会社をよくする未来選手権」~】
<https://www.konoike.co.jp/sustainability/message.html>
【働きがいの向上】
<https://www.konoike.co.jp/sustainability/activity_policy2.html>

売上実績

決算期
売上高
経常利益
2017/9
241,362百万円
22,164百万円
2018/9
251,138百万円
20,998百万円
2019/9
261,049百万円
17,848百万円
2020/9
281,928百万円
19,194百万円
2021/12
205,201百万円
12,081百万円
2022/12
241,529百万円
9,852百万円
2023/12
248,508百万円
10,882百万円

求人No.:NJB2164858

最終更新日:2025/5/16

  1. ハイクラス転職TOP
  2. 求人検索
  3. 株式会社鴻池組:【施工管理職(建築・土木・設備)】※積水ハウスグループ/創業150年以上の優良ゼネコン/裁量権のある社風の求人情報詳細