求人・転職情報
105件中の1〜50件を表示
仕事内容
■MIISION
Polyのビデオ会議システムの法人顧客へのテクニカルサポートを担当していただきます。
【業務内容】
お客様の課題に対して、製品ログを確認し、回避策検証し回避策をお客様に提案。
・パートナーマネジメント：
パートナー企業様と協業しながらサポートをする。
定例会を実施し、進捗課題、問題管理、調整等をする。
・ビジネスエスカレーション：
製品に対する問題対応、お客様対応、クロージング対応。グローバルチームへの報告。
・フィールドサポート：契約のあるお客様先でのオンサイント対応（月1回程度）
★HPで働く魅力★
■社風の良さ×裁量のあるお仕事ができます。
日本HPの社員は、自身の裁量で仕事を進めやすい環境がございます。裁量の大きいカルチャーの中で働き、成果に向き合いたい方にとってはとても良い環境であると自負しております。
■働き方がフレキシブル
現在は「ハイブリットワーク」（在宅、オフィス）を推進しています。
以前より在宅ワークを導入している為、制度としても、会社のカルチャーとしても自由な働き方が、浸透しています。
Polyのビデオ会議システムの法人顧客へのテクニカルサポートを担当していただきます。
【業務内容】
お客様の課題に対して、製品ログを確認し、回避策検証し回避策をお客様に提案。
・パートナーマネジメント：
パートナー企業様と協業しながらサポートをする。
定例会を実施し、進捗課題、問題管理、調整等をする。
・ビジネスエスカレーション：
製品に対する問題対応、お客様対応、クロージング対応。グローバルチームへの報告。
・フィールドサポート：契約のあるお客様先でのオンサイント対応（月1回程度）
★HPで働く魅力★
■社風の良さ×裁量のあるお仕事ができます。
日本HPの社員は、自身の裁量で仕事を進めやすい環境がございます。裁量の大きいカルチャーの中で働き、成果に向き合いたい方にとってはとても良い環境であると自負しております。
■働き方がフレキシブル
現在は「ハイブリットワーク」（在宅、オフィス）を推進しています。
以前より在宅ワークを導入している為、制度としても、会社のカルチャーとしても自由な働き方が、浸透しています。
求める経験 / スキル
【求めるスキル】
・ビジネスエスカレーション対応経験
・ベンダーマネジメント経験
・フィールドサポート経験
【歓迎スキル】
・ビデオ会議システム、電話機、IPシステムに関するビジネス経験があるかた歓迎
・日本の顧客対応の経験がありビジネス商習慣に理解がある方
・英語：ビジネスレベル、日本語：ネイティブレベル
・ビジネスエスカレーション対応経験
・ベンダーマネジメント経験
・フィールドサポート経験
【歓迎スキル】
・ビデオ会議システム、電話機、IPシステムに関するビジネス経験があるかた歓迎
・日本の顧客対応の経験がありビジネス商習慣に理解がある方
・英語：ビジネスレベル、日本語：ネイティブレベル
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,000 万円
株式会社日立製作所
仕事内容
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
自社製品を活用し、自社パッケージ事業拡大を目指す。
・統合型CRMソリューション -営業支援-
※参考(自社パッケージ）
https://www.hitachi.co.jp/products/it/finance/solutions/index.html
・統合DBシステム ※上記HPには未掲載
【職務概要】
・自社パッケージを活用した業務システムの導入／保守作業。
・様々な顧客業務に対して、共通技術を提供しマルチ保守（リモート作業）を実施。
・自社パッケージの拡張、機能追加、クラウド化検討などの設計・開発作業。
・顧客の潜在ニーズの引き出し、分析、定義を支援し、SI案件の創出を行う
・顧客ニーズに即した要件定義を支援し、開発チームへ適切に伝達する
【職務詳細】
下記自社パッケージを活用した維持とソリューション事業拡大を目指す。
・統合型CRMソリューション -営業支援-
銀行行員向けに顧客管理／ToDo管理／渉外など支援するSFA/CRMパッケージ
パッケージ機能を中核として、保守及び顧客ニーズに合せ機能拡張を実施。
・統合DBシステム
銀行内の基幹系システムやサブシステムのデータ連携ハブの位置付けである既存パッケージの開発・保守。
源泉システムの機能拡張に伴う統合DBへの追加開発や、サブシステムへのデータ連携追加開発を行う。
また、クラウド化検討やオープンシステムで活用するデータ分析への拡張のためのDB設計・構築・導入・保守を行う。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・ITエンジニアとして新しい技術の習得や自社ソリューションの創出／ビジネス展開等、自身で新しいビジネスを作り、顧客へ提供していく経験を得ることができます。
・業務パッケージに関する専門性スキル向上、自己成長と共に、様々な顧客との接点により業務ノウハウを習得でき、キャリアアップに繋げることができます。
・ソリューションの提供を通じて、大～中規模の顧客重要システムの開発に携わることができる為、顧客業務やビジネスへの価値提供を実感しやすく、達成感を得ることができます。
・世の中の変化／顧客ニーズに合わせ、新たな技術活用を検討、自社ソリューションへの新機能追加など実施でき、現状に留まらず新しいビジネスモデル創出へのチャレンジができます。
・特定顧客へのソリューション提供だけではなく、同様のソリューションや技術・経験を生かせる他の開発プロジェクトへの展開も可能なため、多様なシステム開発の経験を得ることができます。
【働く環境】
・自社パッケージに関する企画・設計・開発・導入・保守を担当しているチームに参加していただきます。
・在宅勤務及び自社出社によるリモート保守が基本となり、出社頻度などの条件は配属されるプロジェクト毎に異なるため、その時の状況により調整させていただきます。
・顧客先に出社しての作業が必要となるプロジェクトもありますが頻度はプロジェクトにより変わるため、その時の状況により調整させていただきます。千葉県印西市千葉ニュータウン中央駅近辺のプロジェクトでは中期的に通勤できる方のニーズがあります。
・個人が有する技術的なスキルや、個人のモチベーション・得意分野に重点を置き、上位職及び他のチームメンバーが適切にフォローします。
・習得したい技術・資格等についても、実務での経験や適宜社内研修制度等を活用する等、組織としてキャリア成長・技術習得をサポートします。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
自社製品を活用し、自社パッケージ事業拡大を目指す。
・統合型CRMソリューション -営業支援-
※参考(自社パッケージ）
https://www.hitachi.co.jp/products/it/finance/solutions/index.html
・統合DBシステム ※上記HPには未掲載
【職務概要】
・自社パッケージを活用した業務システムの導入／保守作業。
・様々な顧客業務に対して、共通技術を提供しマルチ保守（リモート作業）を実施。
・自社パッケージの拡張、機能追加、クラウド化検討などの設計・開発作業。
・顧客の潜在ニーズの引き出し、分析、定義を支援し、SI案件の創出を行う
・顧客ニーズに即した要件定義を支援し、開発チームへ適切に伝達する
【職務詳細】
下記自社パッケージを活用した維持とソリューション事業拡大を目指す。
・統合型CRMソリューション -営業支援-
銀行行員向けに顧客管理／ToDo管理／渉外など支援するSFA/CRMパッケージ
パッケージ機能を中核として、保守及び顧客ニーズに合せ機能拡張を実施。
・統合DBシステム
銀行内の基幹系システムやサブシステムのデータ連携ハブの位置付けである既存パッケージの開発・保守。
源泉システムの機能拡張に伴う統合DBへの追加開発や、サブシステムへのデータ連携追加開発を行う。
また、クラウド化検討やオープンシステムで活用するデータ分析への拡張のためのDB設計・構築・導入・保守を行う。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・ITエンジニアとして新しい技術の習得や自社ソリューションの創出／ビジネス展開等、自身で新しいビジネスを作り、顧客へ提供していく経験を得ることができます。
・業務パッケージに関する専門性スキル向上、自己成長と共に、様々な顧客との接点により業務ノウハウを習得でき、キャリアアップに繋げることができます。
・ソリューションの提供を通じて、大～中規模の顧客重要システムの開発に携わることができる為、顧客業務やビジネスへの価値提供を実感しやすく、達成感を得ることができます。
・世の中の変化／顧客ニーズに合わせ、新たな技術活用を検討、自社ソリューションへの新機能追加など実施でき、現状に留まらず新しいビジネスモデル創出へのチャレンジができます。
・特定顧客へのソリューション提供だけではなく、同様のソリューションや技術・経験を生かせる他の開発プロジェクトへの展開も可能なため、多様なシステム開発の経験を得ることができます。
【働く環境】
・自社パッケージに関する企画・設計・開発・導入・保守を担当しているチームに参加していただきます。
・在宅勤務及び自社出社によるリモート保守が基本となり、出社頻度などの条件は配属されるプロジェクト毎に異なるため、その時の状況により調整させていただきます。
・顧客先に出社しての作業が必要となるプロジェクトもありますが頻度はプロジェクトにより変わるため、その時の状況により調整させていただきます。千葉県印西市千葉ニュータウン中央駅近辺のプロジェクトでは中期的に通勤できる方のニーズがあります。
・個人が有する技術的なスキルや、個人のモチベーション・得意分野に重点を置き、上位職及び他のチームメンバーが適切にフォローします。
・習得したい技術・資格等についても、実務での経験や適宜社内研修制度等を活用する等、組織としてキャリア成長・技術習得をサポートします。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・SEとしてJAVAまたはCOBOL（他言語でも学ぶ意欲があれば可）でのアプリ構築の実務経験（2年以上、開発規模は不問）
※・統合型CRMソリューション -営業支援-はJAVA、統合DBシステムはCOBOLで構築
・金融機関（銀行・証券・保険）での業務知識を有し、開発プロジェクトや自社パッケージ保守を取り纏めることが出来る方
・顧客とコミュニケーションを取り、ニーズ等の整理を積極的に行える方
・銀行の業務システムの開発または、保守の経験（目安：2年以上）
【歓迎条件】
下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方：
・システム開発におけるアプリケーション設計、構築、移行の実務経験をお持ちの方（2年以上）
・金融機関（銀行・証券・保険）での業務ノウハウをお持ちの方
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・担当する顧客・プロジェクトに対して最後まで責任をもって業務遂行ができる方
・チーム員と協調しチームで成果をあげられる方
・新しい技術の習得やソリューションの情報収集、活用に意欲的な方
【最終学歴】
学歴不問
・SEとしてJAVAまたはCOBOL（他言語でも学ぶ意欲があれば可）でのアプリ構築の実務経験（2年以上、開発規模は不問）
※・統合型CRMソリューション -営業支援-はJAVA、統合DBシステムはCOBOLで構築
・金融機関（銀行・証券・保険）での業務知識を有し、開発プロジェクトや自社パッケージ保守を取り纏めることが出来る方
・顧客とコミュニケーションを取り、ニーズ等の整理を積極的に行える方
・銀行の業務システムの開発または、保守の経験（目安：2年以上）
【歓迎条件】
下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方：
・システム開発におけるアプリケーション設計、構築、移行の実務経験をお持ちの方（2年以上）
・金融機関（銀行・証券・保険）での業務ノウハウをお持ちの方
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・担当する顧客・プロジェクトに対して最後まで責任をもって業務遂行ができる方
・チーム員と協調しチームで成果をあげられる方
・新しい技術の習得やソリューションの情報収集、活用に意欲的な方
【最終学歴】
学歴不問
従業員数
28,111名
（(2024年3月末現在) ※連結従業員数：268,655名）
勤務地
神奈川県
想定年収
780 万円 ~ 1,030 万円
従業員数
28,111名
（(2024年3月末現在) ※連結従業員数：268,655名）
仕事内容
【配属組織名】
金融ビジネスユニット 金融第二システム事業部 第五本部 第二部
【配属組織について（概要・ミッション）】
日立のデジタル技術・ソリューションとSaaS等ソリューションを組合せ、お客様に最適なサービス・ソリューションを提供していただきます。金融業界では営業、システム、ＤＸ企画など様々な変革フェーズに至っており、クライアントから求められるニーズの引き合いが多くなってきました。そのニーズに応え、日立のプレゼンスアップや利益貢献、システム開発のデリバリを目指すのが主なミッションです。
■担当業界
生保・共済業界：日本を代表とするナショナルクライアントが主な担当先です。
■組織構成
部長2名 課長7名 主任19名 担当8名
家族や子育てを行いながら働いているメンバーも多く、働く環境に理解ある点が部署の特徴です。
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
日立のデジタル技術・ソリューションとSaaS等ソリューションを組合せ、お客様に最適なサービス・ソリューションを提供して頂きます。
■アプリ開発
生命保険業務システム（募集、契約管理、コールセンター等）、契約者向けスマホアプリの構築を行います。
■SaaSソリューション提案・構築
Salesforce、ServiceNow等のSaaSソリューションを活用し、お客様のニーズに合わせた提案やシステム構築を行います。
■サーバ基盤構築
Linuxサーバ、Windowsサーバ、ストレージ製品を組み合わせた基盤環境構築を行います。
■LUMADA
https://www.hitachi.co.jp/products/it/lumada/index.html
■ハイブリッドクラウドソリューション提案・構築
既存オンプレミス環境とパブリッククラウド（AWS、Azure等）やプライベートクラウド等が存在するハイブリッドクラウドの提案や構築を行います。
【職務概要】
・日立の生保/共済業界向けシステムエンジニアとして、ソリューション提案の推進および受託したシステム開発を取り纏め、確実にお客様へデリバリすることをミッションとします。
・お客様とのコミュニケーションにより良好な関係を構築すること、これらを通じて、中長期的には更に日立がお客様から信頼され、事業を拡大していくことをミッションとします。ただ単にお客様へ依頼、要望するのではなく、常に日立として上流から下流までに価値提供を考え続けることが必要です。
【職務詳細】
・アプリ開発・インフラ基盤構築プロジェクトのリード
・お客様とのコミュニケーション、業務要件・システム仕様などの各種調整、お客様の各種ご要望への対応
・プロジェクトメンバーへの作業指示（社員、ビジネスパートナ）、営業含めた社内各部門との調整
・レポートラインへの進捗状況等の報告
・プロジェクト関連案件等の提案推進（提案書作成、見積）
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
お客様企業の経営・業務課題を起点に、ITを活用した課題解決・システム導入、その後の改善・新たなソリューション提案など、お客様課題を中心とした一連のサイクルを継続的に経験する事が可能なポジションです。特に顧客との距離が近いことは本ポジションの魅力でしょう。ものづくりを行う上で弊社は顧客との声を大切にしており、彼らとともに協創していくことも魅力です。
また、日立の豊富な人財・知見を組合せ、お客様企業に最適なサービス選択・提供を行うことができることは、非常に大きな醍醐味です。さらに、幅広い技術・人財に多く触れることが可能な環境であり、意欲次第で自身の成長スピードを飛躍的に高めることも可能です。
【働く環境】
・数名から数十名のプロジェクトにプロジェクトマネージャまたはプロジェクトリーダーまたはチームリーダーとして参加いただきます。常にチームとして動きますので、周りには日立メンバーは必ず所属している環境です。
・在宅勤務も推進しておりますが、出社頻度はその時の状況により調整させていただきます。
・当部署は家族や子供を持っている社員が多いのが特徴です。子育てを行いながらも仕事に集中できる環境がありますし、部課長含めて社員のご家族や環境に大変理解してくれ、働きやすい環境を設定しております。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
応募資格
【必須条件】
・業務経験：金融業界での業務経験
・SE経験：アプリケーション開発、インフラ領域に関するSE経験
・5人以上のマネジメント、リーダー経験
【歓迎条件】
・生保・共済業界のシステム開発プロジェクトの経験
・SaaSを活用したシステム開発プロジェクトの経験
・マイグレーションまたはモダナイゼーションを目的としたシステム開発プロジェクトの経験
・デジタルデータ利活用に関するシステム企画・提案・開発経験
・インフラの知識を有する方
・以下のいずれかの資格を所有する方
- 情報処理：高度情報処理
- FP
- クラウド関連資格（AWS、Azure 他）
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・責任をもってプロジェクトを最初から最後まで担当できる方
・多様なプロジェクトメンバーと協調し、リーダーシップを持ってプロジェクトを成功に導ける方
関係各所との調整が必要になるポジションです。リーダーシップも大切ですが、メンバー間の協調性も重視します。
・お客様企業に寄り添い、お客様の課題を自身の課題と捉え、解決に向けたプロアクティブな行動が取れる方
日立としてのプレゼンスアップも目指したいと考えております。常に何か出来ないかなど能動的な行動を求めております。
・貪欲に自身の成長に向けた行動を継続的に実行できる方
・組織を前進させ続けるために、適切でタイムリーな意思決定を行える方
【最終学歴】
大卒以上
金融ビジネスユニット 金融第二システム事業部 第五本部 第二部
【配属組織について（概要・ミッション）】
日立のデジタル技術・ソリューションとSaaS等ソリューションを組合せ、お客様に最適なサービス・ソリューションを提供していただきます。金融業界では営業、システム、ＤＸ企画など様々な変革フェーズに至っており、クライアントから求められるニーズの引き合いが多くなってきました。そのニーズに応え、日立のプレゼンスアップや利益貢献、システム開発のデリバリを目指すのが主なミッションです。
■担当業界
生保・共済業界：日本を代表とするナショナルクライアントが主な担当先です。
■組織構成
部長2名 課長7名 主任19名 担当8名
家族や子育てを行いながら働いているメンバーも多く、働く環境に理解ある点が部署の特徴です。
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
日立のデジタル技術・ソリューションとSaaS等ソリューションを組合せ、お客様に最適なサービス・ソリューションを提供して頂きます。
■アプリ開発
生命保険業務システム（募集、契約管理、コールセンター等）、契約者向けスマホアプリの構築を行います。
■SaaSソリューション提案・構築
Salesforce、ServiceNow等のSaaSソリューションを活用し、お客様のニーズに合わせた提案やシステム構築を行います。
■サーバ基盤構築
Linuxサーバ、Windowsサーバ、ストレージ製品を組み合わせた基盤環境構築を行います。
■LUMADA
https://www.hitachi.co.jp/products/it/lumada/index.html
■ハイブリッドクラウドソリューション提案・構築
既存オンプレミス環境とパブリッククラウド（AWS、Azure等）やプライベートクラウド等が存在するハイブリッドクラウドの提案や構築を行います。
【職務概要】
・日立の生保/共済業界向けシステムエンジニアとして、ソリューション提案の推進および受託したシステム開発を取り纏め、確実にお客様へデリバリすることをミッションとします。
・お客様とのコミュニケーションにより良好な関係を構築すること、これらを通じて、中長期的には更に日立がお客様から信頼され、事業を拡大していくことをミッションとします。ただ単にお客様へ依頼、要望するのではなく、常に日立として上流から下流までに価値提供を考え続けることが必要です。
【職務詳細】
・アプリ開発・インフラ基盤構築プロジェクトのリード
・お客様とのコミュニケーション、業務要件・システム仕様などの各種調整、お客様の各種ご要望への対応
・プロジェクトメンバーへの作業指示（社員、ビジネスパートナ）、営業含めた社内各部門との調整
・レポートラインへの進捗状況等の報告
・プロジェクト関連案件等の提案推進（提案書作成、見積）
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
お客様企業の経営・業務課題を起点に、ITを活用した課題解決・システム導入、その後の改善・新たなソリューション提案など、お客様課題を中心とした一連のサイクルを継続的に経験する事が可能なポジションです。特に顧客との距離が近いことは本ポジションの魅力でしょう。ものづくりを行う上で弊社は顧客との声を大切にしており、彼らとともに協創していくことも魅力です。
また、日立の豊富な人財・知見を組合せ、お客様企業に最適なサービス選択・提供を行うことができることは、非常に大きな醍醐味です。さらに、幅広い技術・人財に多く触れることが可能な環境であり、意欲次第で自身の成長スピードを飛躍的に高めることも可能です。
【働く環境】
・数名から数十名のプロジェクトにプロジェクトマネージャまたはプロジェクトリーダーまたはチームリーダーとして参加いただきます。常にチームとして動きますので、周りには日立メンバーは必ず所属している環境です。
・在宅勤務も推進しておりますが、出社頻度はその時の状況により調整させていただきます。
・当部署は家族や子供を持っている社員が多いのが特徴です。子育てを行いながらも仕事に集中できる環境がありますし、部課長含めて社員のご家族や環境に大変理解してくれ、働きやすい環境を設定しております。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
応募資格
【必須条件】
・業務経験：金融業界での業務経験
・SE経験：アプリケーション開発、インフラ領域に関するSE経験
・5人以上のマネジメント、リーダー経験
【歓迎条件】
・生保・共済業界のシステム開発プロジェクトの経験
・SaaSを活用したシステム開発プロジェクトの経験
・マイグレーションまたはモダナイゼーションを目的としたシステム開発プロジェクトの経験
・デジタルデータ利活用に関するシステム企画・提案・開発経験
・インフラの知識を有する方
・以下のいずれかの資格を所有する方
- 情報処理：高度情報処理
- FP
- クラウド関連資格（AWS、Azure 他）
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・責任をもってプロジェクトを最初から最後まで担当できる方
・多様なプロジェクトメンバーと協調し、リーダーシップを持ってプロジェクトを成功に導ける方
関係各所との調整が必要になるポジションです。リーダーシップも大切ですが、メンバー間の協調性も重視します。
・お客様企業に寄り添い、お客様の課題を自身の課題と捉え、解決に向けたプロアクティブな行動が取れる方
日立としてのプレゼンスアップも目指したいと考えております。常に何か出来ないかなど能動的な行動を求めております。
・貪欲に自身の成長に向けた行動を継続的に実行できる方
・組織を前進させ続けるために、適切でタイムリーな意思決定を行える方
【最終学歴】
大卒以上
求める経験 / スキル
【必須条件】
・業務経験：金融業界での業務経験
・SE経験：アプリケーション開発、インフラ領域に関するSE経験
・5人以上のマネジメント、リーダー経験
【歓迎条件】
・生保・共済業界のシステム開発プロジェクトの経験
・SaaSを活用したシステム開発プロジェクトの経験
・マイグレーションまたはモダナイゼーションを目的としたシステム開発プロジェクトの経験
・デジタルデータ利活用に関するシステム企画・提案・開発経験
・インフラの知識を有する方
・以下のいずれかの資格を所有する方
- 情報処理：高度情報処理
- FP
- クラウド関連資格（AWS、Azure 他）
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・責任をもってプロジェクトを最初から最後まで担当できる方
・多様なプロジェクトメンバーと協調し、リーダーシップを持ってプロジェクトを成功に導ける方
関係各所との調整が必要になるポジションです。リーダーシップも大切ですが、メンバー間の協調性も重視します。
・お客様企業に寄り添い、お客様の課題を自身の課題と捉え、解決に向けたプロアクティブな行動が取れる方
日立としてのプレゼンスアップも目指したいと考えております。常に何か出来ないかなど能動的な行動を求めております。
・貪欲に自身の成長に向けた行動を継続的に実行できる方
・組織を前進させ続けるために、適切でタイムリーな意思決定を行える方
【最終学歴】
大卒以上
・業務経験：金融業界での業務経験
・SE経験：アプリケーション開発、インフラ領域に関するSE経験
・5人以上のマネジメント、リーダー経験
【歓迎条件】
・生保・共済業界のシステム開発プロジェクトの経験
・SaaSを活用したシステム開発プロジェクトの経験
・マイグレーションまたはモダナイゼーションを目的としたシステム開発プロジェクトの経験
・デジタルデータ利活用に関するシステム企画・提案・開発経験
・インフラの知識を有する方
・以下のいずれかの資格を所有する方
- 情報処理：高度情報処理
- FP
- クラウド関連資格（AWS、Azure 他）
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・責任をもってプロジェクトを最初から最後まで担当できる方
・多様なプロジェクトメンバーと協調し、リーダーシップを持ってプロジェクトを成功に導ける方
関係各所との調整が必要になるポジションです。リーダーシップも大切ですが、メンバー間の協調性も重視します。
・お客様企業に寄り添い、お客様の課題を自身の課題と捉え、解決に向けたプロアクティブな行動が取れる方
日立としてのプレゼンスアップも目指したいと考えております。常に何か出来ないかなど能動的な行動を求めております。
・貪欲に自身の成長に向けた行動を継続的に実行できる方
・組織を前進させ続けるために、適切でタイムリーな意思決定を行える方
【最終学歴】
大卒以上
従業員数
28,111名
（(2024年3月末現在) ※連結従業員数：268,655名）
勤務地
東京都
想定年収
780 万円 ~ 960 万円
従業員数
28,111名
（(2024年3月末現在) ※連結従業員数：268,655名）
株式会社日立製作所
仕事内容
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
・ゆうちょ銀行系、政府系金融機関のアプリケーション開発
・各業務専用アプリケーション開発における受注～本番リリースまでの全工程を対象とするが、特に要件整理・設計・開発・テストが中心となる。
・SIビジネスを中心とするが、マイグレーション（モダナイゼーション）案件やDX案件の開発、一部パッケージを利用しカスタマイズしたシステム開発も対応する。
【職務概要】
・アプリケーション開発及びプロジェクト管理
（社員のみならず開発パートナーの取り纏めも含む、5名前後の体制の管理）
・アプリケーション開発案件（デジタルトランスフォーメーション案件やマイグレーション・モダナイゼーション案件、パッケージ製品との連携案件を含む）のご提案や見積り、開発計画策定と推進
【職務詳細】
・社内外におけるビジネス戦略に基づき要件を満たすために、アプリケーションの設計・開発・実装・検証・保守について一気通貫で実行することに加え、まとまった単位（機能やコンポーネント）のアプリケーションの実現を目指し、業務の取り纏め者として開発工程の管理、組織内や開発パートナーメンバーの進捗管理を行う。
・ハードウェア、アプリケーション、ネットワークなど情報通信分野についての一般的な知識を活用する。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・社会インフラを支える大規模、中規模システム開発をプライムベンダーとして一気通貫で経験を積むことができる。
・顧客と共にUI・UXへの改革に取り組み、DX関連開発の経験やAIを適用した開発・ソリューションの提供などデジタル技術を高めることができる。（社内外の研修内容・制度も充実）
・世の中に流通しているパッケージ製品の知識・技術の習得ができる。
・ゆうちょ銀行・政府系金融機関の基幹部分に携わるため、銀行業務知識を獲得でき、上級銀行分野等のSEへのパス、プロジェクトマネジャー職等につながる。
・政府系金融機関ということで、他の銀行業務にはない特殊な業務も習得可能で、その分野でのシステム仕様の第一人者になれる可能性がある。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
・ゆうちょ銀行系、政府系金融機関のアプリケーション開発
・各業務専用アプリケーション開発における受注～本番リリースまでの全工程を対象とするが、特に要件整理・設計・開発・テストが中心となる。
・SIビジネスを中心とするが、マイグレーション（モダナイゼーション）案件やDX案件の開発、一部パッケージを利用しカスタマイズしたシステム開発も対応する。
【職務概要】
・アプリケーション開発及びプロジェクト管理
（社員のみならず開発パートナーの取り纏めも含む、5名前後の体制の管理）
・アプリケーション開発案件（デジタルトランスフォーメーション案件やマイグレーション・モダナイゼーション案件、パッケージ製品との連携案件を含む）のご提案や見積り、開発計画策定と推進
【職務詳細】
・社内外におけるビジネス戦略に基づき要件を満たすために、アプリケーションの設計・開発・実装・検証・保守について一気通貫で実行することに加え、まとまった単位（機能やコンポーネント）のアプリケーションの実現を目指し、業務の取り纏め者として開発工程の管理、組織内や開発パートナーメンバーの進捗管理を行う。
・ハードウェア、アプリケーション、ネットワークなど情報通信分野についての一般的な知識を活用する。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・社会インフラを支える大規模、中規模システム開発をプライムベンダーとして一気通貫で経験を積むことができる。
・顧客と共にUI・UXへの改革に取り組み、DX関連開発の経験やAIを適用した開発・ソリューションの提供などデジタル技術を高めることができる。（社内外の研修内容・制度も充実）
・世の中に流通しているパッケージ製品の知識・技術の習得ができる。
・ゆうちょ銀行・政府系金融機関の基幹部分に携わるため、銀行業務知識を獲得でき、上級銀行分野等のSEへのパス、プロジェクトマネジャー職等につながる。
・政府系金融機関ということで、他の銀行業務にはない特殊な業務も習得可能で、その分野でのシステム仕様の第一人者になれる可能性がある。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
求める経験 / スキル
【必須条件】
※開発スキルを極めたい方や第二新卒の方も歓迎です！
（1）アプリケーション開発の経験がある方（1年以上程度）または、金融業界での業務経験をお持ちの方
（2）社内外（所属メンバー・開発パートナー・顧客）においてコミュニケーションを取り円滑な業務遂行ができる方
（3）リーダー経験、又はリーダーをめざし責任感をもって仕事に取り組むことができる方
【歓迎条件】
また、下記いずれかに当てはまる方
（1）ゆうちょ系
・銀行などの情報系システム開発の経験がある方。
（※JP1／AJS、DataStageの経験など）
・接続系（CAFIS接続などの外部接続、ゲートウェイ等の中継システム）開発の経験がある方。
（※各種通信プロトコル（TCP通信、REST通信など）を用いての通信中継系システムの構築経験など）
・DX案件、又はマイグレーション（モダナイゼーション）案件に知見がある方。
（2）政府系銀行業務分野
・銀行のシステム開発経験のある方、金融一般知識がある方。
・DX案件、又はマイグレーション（モダナイゼーション）案件に知見がある方。
（3）その他（共通）
・開発計画、品質評価・分析ができる方
・アプリケーションの方式設計、フレームワーク設計の経験をお持ちの方
・アプリケーションライフサイクルのための方式、設計の経験をお持ちの方
・各種クラウド（AWS,Azure等）を利用した開発経験をお持ちの方
・オフショア／ニアショア開発経験がある方
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・コミュニケーション能力
・最後までやり抜く責任感
※開発スキルを極めたい方や第二新卒の方も歓迎です！
（1）アプリケーション開発の経験がある方（1年以上程度）または、金融業界での業務経験をお持ちの方
（2）社内外（所属メンバー・開発パートナー・顧客）においてコミュニケーションを取り円滑な業務遂行ができる方
（3）リーダー経験、又はリーダーをめざし責任感をもって仕事に取り組むことができる方
【歓迎条件】
また、下記いずれかに当てはまる方
（1）ゆうちょ系
・銀行などの情報系システム開発の経験がある方。
（※JP1／AJS、DataStageの経験など）
・接続系（CAFIS接続などの外部接続、ゲートウェイ等の中継システム）開発の経験がある方。
（※各種通信プロトコル（TCP通信、REST通信など）を用いての通信中継系システムの構築経験など）
・DX案件、又はマイグレーション（モダナイゼーション）案件に知見がある方。
（2）政府系銀行業務分野
・銀行のシステム開発経験のある方、金融一般知識がある方。
・DX案件、又はマイグレーション（モダナイゼーション）案件に知見がある方。
（3）その他（共通）
・開発計画、品質評価・分析ができる方
・アプリケーションの方式設計、フレームワーク設計の経験をお持ちの方
・アプリケーションライフサイクルのための方式、設計の経験をお持ちの方
・各種クラウド（AWS,Azure等）を利用した開発経験をお持ちの方
・オフショア／ニアショア開発経験がある方
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・コミュニケーション能力
・最後までやり抜く責任感
従業員数
28,111名
（(2024年3月末現在) ※連結従業員数：268,655名）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,030 万円
従業員数
28,111名
（(2024年3月末現在) ※連結従業員数：268,655名）
仕事内容
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
・取引所・証券決済機関・証券分野系のアプリ―ション開発
・各業務専用アプリケーション開発における受注～本番リリースまでの全工程を対象とするが、特に要件整理・設計・開発・テストが中心となる。
・SIビジネスを中心とするが、マイグレーション（モダナイゼーション）案件やDX・CX・アジャイル案件の開発、一部パッケージを利用しカスタマイズしたシステム開発も対応する。
【職務概要】
・アプリケーション開発及びプロジェクト管理
（社員のみならず開発パートナーの取り纏めも含む、5名前後の体制の管理）
・アプリケーション開発案件（デジタルトランスフォーメーション案件やマイグレーション・モダナイゼーション案件、パッケージ製品との連携案件を含む）のご提案や見積り、開発計画策定と推進
【職務詳細】
・社内外におけるビジネス戦略に基づき要件を満たすために、アプリケーションの設計・開発・実装・検証・保守について一気通貫で実行することに加え、まとまった単位（機能やコンポーネント）のアプリケーションの実現を目指し、業務の取り纏め者として開発工程の管理、組織内や開発パートナーメンバーの進捗管理を行う。
・ハードウェア、アプリケーション、ネットワークなど情報通信分野についての一般的な知識を活用する。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・社会インフラを支える大規模、中規模システム開発をプライムベンダーとして一気通貫で経験を積むことができる。
・顧客と共にUI・UXへの改革に取り組み、DX関連開発の経験やAIを適用した開発・ソリューションの提供などデジタル技術を高めることができる。（社内外の研修内容・制度も充実）
・世の中に流通しているパッケージ製品の知識・技術の習得ができる。
・高い技術力を持つメンバと、切磋琢磨しながらスキルを高めあえる環境がある。
・取引所・証券決済機関・証券業務の基幹部分に携わるため深い証券等業務知識を獲得でき、上級証券分野等のSEへのパス、プロジェクトマネジャー職等につながる。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
・取引所・証券決済機関・証券分野系のアプリ―ション開発
・各業務専用アプリケーション開発における受注～本番リリースまでの全工程を対象とするが、特に要件整理・設計・開発・テストが中心となる。
・SIビジネスを中心とするが、マイグレーション（モダナイゼーション）案件やDX・CX・アジャイル案件の開発、一部パッケージを利用しカスタマイズしたシステム開発も対応する。
【職務概要】
・アプリケーション開発及びプロジェクト管理
（社員のみならず開発パートナーの取り纏めも含む、5名前後の体制の管理）
・アプリケーション開発案件（デジタルトランスフォーメーション案件やマイグレーション・モダナイゼーション案件、パッケージ製品との連携案件を含む）のご提案や見積り、開発計画策定と推進
【職務詳細】
・社内外におけるビジネス戦略に基づき要件を満たすために、アプリケーションの設計・開発・実装・検証・保守について一気通貫で実行することに加え、まとまった単位（機能やコンポーネント）のアプリケーションの実現を目指し、業務の取り纏め者として開発工程の管理、組織内や開発パートナーメンバーの進捗管理を行う。
・ハードウェア、アプリケーション、ネットワークなど情報通信分野についての一般的な知識を活用する。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・社会インフラを支える大規模、中規模システム開発をプライムベンダーとして一気通貫で経験を積むことができる。
・顧客と共にUI・UXへの改革に取り組み、DX関連開発の経験やAIを適用した開発・ソリューションの提供などデジタル技術を高めることができる。（社内外の研修内容・制度も充実）
・世の中に流通しているパッケージ製品の知識・技術の習得ができる。
・高い技術力を持つメンバと、切磋琢磨しながらスキルを高めあえる環境がある。
・取引所・証券決済機関・証券業務の基幹部分に携わるため深い証券等業務知識を獲得でき、上級証券分野等のSEへのパス、プロジェクトマネジャー職等につながる。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
求める経験 / スキル
【必須条件】
（1）アプリケーション開発の経験がある方、または、アプリケーション開発をやってみたい方
（2）社内外（所属メンバー・開発パートナー・顧客）においてコミュニケーションを取り円滑な業務遂行ができる方
（3）リーダー経験、又はリーダーをめざし責任感をもって仕事に取り組むことができる方
【歓迎条件】
また、下記いずれかに当てはまる方
（1）取引所・証券決済分野
・取引所、証券決済機関のどちらかの経験がある方。
・取引所・決済機関業務に興味がある方。
・DX案件、又はマイグレーション（モダナイゼーション）案件に知見がある方。
（2）証券会社分野
・証券会社のシステム開発経験がある方、証券関連の知識がある方、証券外務員資格等をお持ちの方。
・インターネットトレードシステムの開発経験をお持ちの方
・証券内事務（顧客管理、各種手続き 等）の知見をお持ちの方
・DX案件、又はマイグレーション（モダナイゼーション）案件に知見がある方。
（3）その他（共通）
・オフショア／ニアショア開発経験がある方。
・開発計画、品質評価・分析ができる方。
・アプリケーションの方式設計、フレームワーク設計の経験をお持ちの方
・アプリケーションライフサイクルのための方式、設計の経験をお持ちの方
・各種クラウド（AWS,Azure等）を利用した開発経験をお持ちの方
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・コミュニケーション能力
・最後までやり抜く責任感
（1）アプリケーション開発の経験がある方、または、アプリケーション開発をやってみたい方
（2）社内外（所属メンバー・開発パートナー・顧客）においてコミュニケーションを取り円滑な業務遂行ができる方
（3）リーダー経験、又はリーダーをめざし責任感をもって仕事に取り組むことができる方
【歓迎条件】
また、下記いずれかに当てはまる方
（1）取引所・証券決済分野
・取引所、証券決済機関のどちらかの経験がある方。
・取引所・決済機関業務に興味がある方。
・DX案件、又はマイグレーション（モダナイゼーション）案件に知見がある方。
（2）証券会社分野
・証券会社のシステム開発経験がある方、証券関連の知識がある方、証券外務員資格等をお持ちの方。
・インターネットトレードシステムの開発経験をお持ちの方
・証券内事務（顧客管理、各種手続き 等）の知見をお持ちの方
・DX案件、又はマイグレーション（モダナイゼーション）案件に知見がある方。
（3）その他（共通）
・オフショア／ニアショア開発経験がある方。
・開発計画、品質評価・分析ができる方。
・アプリケーションの方式設計、フレームワーク設計の経験をお持ちの方
・アプリケーションライフサイクルのための方式、設計の経験をお持ちの方
・各種クラウド（AWS,Azure等）を利用した開発経験をお持ちの方
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・コミュニケーション能力
・最後までやり抜く責任感
従業員数
28,111名
（(2024年3月末現在) ※連結従業員数：268,655名）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,030 万円
従業員数
28,111名
（(2024年3月末現在) ※連結従業員数：268,655名）
仕事内容
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
・銀行・ノンバンクのアプリ―ション開発
・SOE・SOR領域における受注～本番リリースまでの全工程を対象とするが、特に要件整理・設計・開発・テストが中心となる。
・SIビジネスを中心とするが、マイグレーション（モダナイゼーション）案件やDX・CX・アジャイル案件の開発も対応する。
・案件としてはマイグレーション（ホストからのオープン化）、モダナイゼーション（クラウドサービス、マネジメントサービス、API化）が増えている。
開発手法もアジャイル、ローコード開発などの導入が進みつつある。
【職務概要】
・アプリケーション開発及びプロジェクト管理（社員のみならず開発パートナーの取り纏めも含む）
・アプリケーション開発案件（マイグレーション・モダナイゼーション案件を含む）のご提案やお見積り、開発推進
・5～10名の開発チームで開発リーダーを行う。2、3年後（将来的には）数10名くらいの体制の取りまとめを担当する。
【職務詳細】
・社内外におけるビジネス戦略に基づき要件を満たすために、アプリケーションの設計・開発・実装・検証・保守について一気通貫で実行することに加え、まとまった単位（機能やコンポーネント）のアプリケーションの実現を目指し、業務の取り纏め者として開発工程の管理、組織内や開発パートナーメンバーの進捗管理を行う。
・ハードウェア、アプリケーション、ネットワークなど情報通信分野についての一般的な知識を活用する。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・社会インフラを支える大規模システム開発をプライムベンダーとして一気通貫で経験を積むことができる。
・顧客と共にUI・UXへの改革に取り組み、アジャイル開発の経験やデジタル技術を高める経験を積むことができる。
・高い技術力を持つメンバと、切磋琢磨しながらスキルを高めあえる環境がある。
・実力、経験に応じて将来的に多様な分野（金融、産業、社会・公共）でのキャリアパスも経験可能。
・在宅勤務を取り入れながら、さらなる生産性や品質の向上を一緒に追求できることが魅力であり、やりがいを感じることができる。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
・銀行・ノンバンクのアプリ―ション開発
・SOE・SOR領域における受注～本番リリースまでの全工程を対象とするが、特に要件整理・設計・開発・テストが中心となる。
・SIビジネスを中心とするが、マイグレーション（モダナイゼーション）案件やDX・CX・アジャイル案件の開発も対応する。
・案件としてはマイグレーション（ホストからのオープン化）、モダナイゼーション（クラウドサービス、マネジメントサービス、API化）が増えている。
開発手法もアジャイル、ローコード開発などの導入が進みつつある。
【職務概要】
・アプリケーション開発及びプロジェクト管理（社員のみならず開発パートナーの取り纏めも含む）
・アプリケーション開発案件（マイグレーション・モダナイゼーション案件を含む）のご提案やお見積り、開発推進
・5～10名の開発チームで開発リーダーを行う。2、3年後（将来的には）数10名くらいの体制の取りまとめを担当する。
【職務詳細】
・社内外におけるビジネス戦略に基づき要件を満たすために、アプリケーションの設計・開発・実装・検証・保守について一気通貫で実行することに加え、まとまった単位（機能やコンポーネント）のアプリケーションの実現を目指し、業務の取り纏め者として開発工程の管理、組織内や開発パートナーメンバーの進捗管理を行う。
・ハードウェア、アプリケーション、ネットワークなど情報通信分野についての一般的な知識を活用する。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・社会インフラを支える大規模システム開発をプライムベンダーとして一気通貫で経験を積むことができる。
・顧客と共にUI・UXへの改革に取り組み、アジャイル開発の経験やデジタル技術を高める経験を積むことができる。
・高い技術力を持つメンバと、切磋琢磨しながらスキルを高めあえる環境がある。
・実力、経験に応じて将来的に多様な分野（金融、産業、社会・公共）でのキャリアパスも経験可能。
・在宅勤務を取り入れながら、さらなる生産性や品質の向上を一緒に追求できることが魅力であり、やりがいを感じることができる。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
求める経験 / スキル
【必須条件】
（1）エンドユーザ側も含めアプリケーション開発PJに携わったご経験をお持ちの方（3年以上程度）
（2）社内外（所属メンバー・開発パートナー・顧客）においてコミュニケーションを取り円滑な業務遂行ができる方
顧客とは将来的に、見積や開発において折衝する機会が多くなるため、顧客と十分に対話できる方
（3）リーダー経験、又はリーダーをめざし責任感をもって仕事に取り組むことができる方
【歓迎条件】
下記いずれかに当てはまる方
（1）銀行分野
・銀行システム（勘定系、周辺、チャネル系など）の設計・開発経験のある方。
・銀行業界におけるDX・CX案件、又はマイグレーション(モダナイゼーション)案件に知見がある方。
（２）ノンバンク
・クレジットカード会社のシステムの設計・開発経験のある方。
・ノンバンク業界におけるDX・CX案件、又はマイグレーション(モダナイゼーション)案件に知見がある方。
（3）その他（共通）
・オフショア／ニアショア開発経験がある方。
・開発計画、品質評価・分析ができる方。
・非機能要件の設計経験者（若手であれば非機能要件に興味があり意欲があれば経験がなくても可）
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・コミュニケーション能力
・最後までやり抜く責任感
（1）エンドユーザ側も含めアプリケーション開発PJに携わったご経験をお持ちの方（3年以上程度）
（2）社内外（所属メンバー・開発パートナー・顧客）においてコミュニケーションを取り円滑な業務遂行ができる方
顧客とは将来的に、見積や開発において折衝する機会が多くなるため、顧客と十分に対話できる方
（3）リーダー経験、又はリーダーをめざし責任感をもって仕事に取り組むことができる方
【歓迎条件】
下記いずれかに当てはまる方
（1）銀行分野
・銀行システム（勘定系、周辺、チャネル系など）の設計・開発経験のある方。
・銀行業界におけるDX・CX案件、又はマイグレーション(モダナイゼーション)案件に知見がある方。
（２）ノンバンク
・クレジットカード会社のシステムの設計・開発経験のある方。
・ノンバンク業界におけるDX・CX案件、又はマイグレーション(モダナイゼーション)案件に知見がある方。
（3）その他（共通）
・オフショア／ニアショア開発経験がある方。
・開発計画、品質評価・分析ができる方。
・非機能要件の設計経験者（若手であれば非機能要件に興味があり意欲があれば経験がなくても可）
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・コミュニケーション能力
・最後までやり抜く責任感
従業員数
28,111名
（(2024年3月末現在) ※連結従業員数：268,655名）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 720 万円
従業員数
28,111名
（(2024年3月末現在) ※連結従業員数：268,655名）
株式会社日立製作所
仕事内容
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
社会分野（エネルギ）の大規模アプリケーション開発
プロジェクト事例：
・エネルギー
https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2021/11/1129.html
【職務概要】
・アプリケーション開発及びプロジェクト管理（社員のみならず開発パートナーの取り纏めも含む）
・顧客折衝や日立グループ内の各種調整
【職務詳細】
社会分野（エネルギ）の大規模アプリケーション開発において、アプリケーション開発リーダー※として、基本設計～製造／テストまでを実行・取り纏めを行う。
※大規模アプリケーション（例：電力のIT・OT統合システム 1000人月）
※アプリケーション開発リーダーとして、開発パートナー（協力会社）のメンバー10～30名を取り纏めます。（プロジェクトによっては更に取り纏め規模が大きくなる場合があります。）
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・社会インフラを支える大規模システム開発をプライムベンダーとして一気通貫で経験を積むことができる。
・社内でもアプリケーションの開発に特化した組織であり、高い技術力を身に着けることができる。
・高い技術力を持つメンバと、切磋琢磨しながらスキルを高めあえる環境がある。
・実力、経験に応じて将来的に多様な分野（金融、産業、公共）でのキャリアパスも経験可能。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
社会分野（エネルギ）の大規模アプリケーション開発
プロジェクト事例：
・エネルギー
https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2021/11/1129.html
【職務概要】
・アプリケーション開発及びプロジェクト管理（社員のみならず開発パートナーの取り纏めも含む）
・顧客折衝や日立グループ内の各種調整
【職務詳細】
社会分野（エネルギ）の大規模アプリケーション開発において、アプリケーション開発リーダー※として、基本設計～製造／テストまでを実行・取り纏めを行う。
※大規模アプリケーション（例：電力のIT・OT統合システム 1000人月）
※アプリケーション開発リーダーとして、開発パートナー（協力会社）のメンバー10～30名を取り纏めます。（プロジェクトによっては更に取り纏め規模が大きくなる場合があります。）
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・社会インフラを支える大規模システム開発をプライムベンダーとして一気通貫で経験を積むことができる。
・社内でもアプリケーションの開発に特化した組織であり、高い技術力を身に着けることができる。
・高い技術力を持つメンバと、切磋琢磨しながらスキルを高めあえる環境がある。
・実力、経験に応じて将来的に多様な分野（金融、産業、公共）でのキャリアパスも経験可能。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
求める経験 / スキル
【必須条件】
【下記いずれも必須】
（1）社会分野（エネルギ）の大規模アプリケーション開発の経験
（業務アプリケーション、または、制御系アプリケーション開発経験）
（2）Javaを用いたアプリケーション開発の経験
（3）社内外（所属メンバー・開発パートナー・顧客）においてコミュニケーションを取り各種調整ができる方
（4）リーダーを目指し責任感をもって仕事に取り組むことができる方
【歓迎条件】
下記いずれかに当てはまる方
（1）マイグレーション（モダナイゼーション）案件に知見がある方。
（2）その他（共通）
・監視アプリケーション開発経験がある方。
・非機能要件の設計経験者。
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・リーダシップ
・コミュニケーション能力
・最後までやり抜く責任感
・社会貢献への意欲
【下記いずれも必須】
（1）社会分野（エネルギ）の大規模アプリケーション開発の経験
（業務アプリケーション、または、制御系アプリケーション開発経験）
（2）Javaを用いたアプリケーション開発の経験
（3）社内外（所属メンバー・開発パートナー・顧客）においてコミュニケーションを取り各種調整ができる方
（4）リーダーを目指し責任感をもって仕事に取り組むことができる方
【歓迎条件】
下記いずれかに当てはまる方
（1）マイグレーション（モダナイゼーション）案件に知見がある方。
（2）その他（共通）
・監視アプリケーション開発経験がある方。
・非機能要件の設計経験者。
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・リーダシップ
・コミュニケーション能力
・最後までやり抜く責任感
・社会貢献への意欲
従業員数
28,111名
（(2024年3月末現在) ※連結従業員数：268,655名）
勤務地
神奈川県
想定年収
640 万円 ~ 720 万円
従業員数
28,111名
（(2024年3月末現在) ※連結従業員数：268,655名）
仕事内容
【職務概要】
製鉄・鉄鋼業界の顧客に対して、電気制御システムやDXのシステム導入の提案・企画、導入計画の作成などのシステムエンジニア業務と、プロジェクト全体を取りまとめるプロジェクトマネージャー業務の両方をお任せします。
【職務詳細】
具体的には次の業務をお任せします。
■製鉄・鉄鋼業界向け電気制御システムの導入提案・企画
■電気制御システム導入計画の作成
■顧客への技術プレゼン
■見積作成
■プロジェクト全体のとりまとめ
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
電気自動車の普及に伴い、鉄鋼業界では高級材の需要は高まり、国内・海外のお客様の設備新設・更新改造計画が増えております。
日立は圧延システムにおいてこれまで日本・海外向けに豊富な導入実績があり、機械学習などの最新IT技術との組合せで顧客に寄り添いながら、顧客課題を解決し、更に、電気自動車普及に伴うCO2排出量抑制などの環境問題対策にも貢献出来ます。
【働く環境】
①配属組織/チーム
所属予定部署の組織構成は現在、幅広い年齢構成となっております。
国内と海外チームに分かれており、各々主要顧客を担当しています。
②働き方
基本的には出社いただくことが多いですが、必要に応じてリモートワークも可能です。
担当されるプロジェクトによっては国内・海外出張を伴います。
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
【世界を舞台に活躍！システムの観点から、大きなプロジェクトの取りまとめを行ないます】
鉄鋼ラインの制御システムに関わり、お客様と導入計画を立てたり、システムの仕様をつくります。
また商談時には営業に同行し、顧客への技術プレゼンも行ないます。
社会貢献度の高いシステムに携わっていただきます。
＜鉄鋼システム 製品・ソリューション一覧＞
https://www.hitachi.co.jp/products/it/control_sys/steel_system/index.html
＜鉄鋼制御システム 納入実績＞
https://www.hitachi.co.jp/products/it/control_sys/steel_system/delivery_record.html
＜「鉄鋼プラント向けにAIを活用した冷間圧延機のリアルタイムな制御技術を開発」＞
https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2017/10/1031c.pdf
＜「AIを活用した鉄鋼生産バリューチェーンの高度化技術」＞
https://www.hitachihyoron.com/jp/archive/2020s/2020/06/pdf/06b07.pdf
製鉄・鉄鋼業界の顧客に対して、電気制御システムやDXのシステム導入の提案・企画、導入計画の作成などのシステムエンジニア業務と、プロジェクト全体を取りまとめるプロジェクトマネージャー業務の両方をお任せします。
【職務詳細】
具体的には次の業務をお任せします。
■製鉄・鉄鋼業界向け電気制御システムの導入提案・企画
■電気制御システム導入計画の作成
■顧客への技術プレゼン
■見積作成
■プロジェクト全体のとりまとめ
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
電気自動車の普及に伴い、鉄鋼業界では高級材の需要は高まり、国内・海外のお客様の設備新設・更新改造計画が増えております。
日立は圧延システムにおいてこれまで日本・海外向けに豊富な導入実績があり、機械学習などの最新IT技術との組合せで顧客に寄り添いながら、顧客課題を解決し、更に、電気自動車普及に伴うCO2排出量抑制などの環境問題対策にも貢献出来ます。
【働く環境】
①配属組織/チーム
所属予定部署の組織構成は現在、幅広い年齢構成となっております。
国内と海外チームに分かれており、各々主要顧客を担当しています。
②働き方
基本的には出社いただくことが多いですが、必要に応じてリモートワークも可能です。
担当されるプロジェクトによっては国内・海外出張を伴います。
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
【世界を舞台に活躍！システムの観点から、大きなプロジェクトの取りまとめを行ないます】
鉄鋼ラインの制御システムに関わり、お客様と導入計画を立てたり、システムの仕様をつくります。
また商談時には営業に同行し、顧客への技術プレゼンも行ないます。
社会貢献度の高いシステムに携わっていただきます。
＜鉄鋼システム 製品・ソリューション一覧＞
https://www.hitachi.co.jp/products/it/control_sys/steel_system/index.html
＜鉄鋼制御システム 納入実績＞
https://www.hitachi.co.jp/products/it/control_sys/steel_system/delivery_record.html
＜「鉄鋼プラント向けにAIを活用した冷間圧延機のリアルタイムな制御技術を開発」＞
https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2017/10/1031c.pdf
＜「AIを活用した鉄鋼生産バリューチェーンの高度化技術」＞
https://www.hitachihyoron.com/jp/archive/2020s/2020/06/pdf/06b07.pdf
求める経験 / スキル
【必須条件】
■制御システムのSE経験
■電気回路／制御回路、図面に関する基礎知識・実務経験
■プロジェクトマネジメントもしくはプロジェクトをリードされた経験
≫制御（ソフトまたはハード）の知識を活かし、より上流工程の仕事を手がけてみたい方歓迎
【歓迎条件】
■鉄鋼業界のご経験
■制御ソフトウェアまたはシステム制御の開発経験
■TOEIC600点程度の英語力（読み書き・メール利用に支障のないレベル）
■PMP（プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル）資格取得
■電気保全技能士保持者
■電気工事士資格保持者
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・協調性を持ち、前向きに仕事に向き合える方
・新しいことに積極的に取り組める方
・慣習に囚われず独創的な発想が出来る方
■制御システムのSE経験
■電気回路／制御回路、図面に関する基礎知識・実務経験
■プロジェクトマネジメントもしくはプロジェクトをリードされた経験
≫制御（ソフトまたはハード）の知識を活かし、より上流工程の仕事を手がけてみたい方歓迎
【歓迎条件】
■鉄鋼業界のご経験
■制御ソフトウェアまたはシステム制御の開発経験
■TOEIC600点程度の英語力（読み書き・メール利用に支障のないレベル）
■PMP（プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル）資格取得
■電気保全技能士保持者
■電気工事士資格保持者
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・協調性を持ち、前向きに仕事に向き合える方
・新しいことに積極的に取り組める方
・慣習に囚われず独創的な発想が出来る方
従業員数
28,111名
（(2024年3月末現在) ※連結従業員数：268,655名）
勤務地
茨城県
想定年収
600 万円 ~ 950 万円
従業員数
28,111名
（(2024年3月末現在) ※連結従業員数：268,655名）
株式会社レスター
仕事内容
【業務内容】
エレクトロニクス専門商社のFAE（フィールドアプリケーションエンジニア）として、顧客に対する技術サポート（潜在ニーズの深堀やソリューション提案、製品開発サポート、納品後の品質サポート）に従事いただきます。
■ドイツＥＬＭＯＳ社の製品担当として技術サポート業務をご担当頂きます。
・車載向けブラッシレスDCモータ向けmotorコントローラのFAE業務。
・顧客の要求事項と仕様の把握。及び仕入先との折衝。
・製品の評価サポート、技術Q&A対応、品質フォロー
・クロスセル/システム提案
エレクトロニクス専門商社として幅広い商材を取り扱っており、担当商材と組合せ、お客様のご要望の実現にむけ、柔軟に適切なソリューションを提案できます。
１で得た情報・知識を活用し、顧客システムをブロック図化、場合によっては製品購入し分解解析し、当社商材(半導体、完成品、グループ企業や3rdパーティーを活用した開発サービスなど）の提案を行うことで、幅広い同社技術・製品サービス情報に触れることができます。
エレクトロニクス専門商社のFAE（フィールドアプリケーションエンジニア）として、顧客に対する技術サポート（潜在ニーズの深堀やソリューション提案、製品開発サポート、納品後の品質サポート）に従事いただきます。
■ドイツＥＬＭＯＳ社の製品担当として技術サポート業務をご担当頂きます。
・車載向けブラッシレスDCモータ向けmotorコントローラのFAE業務。
・顧客の要求事項と仕様の把握。及び仕入先との折衝。
・製品の評価サポート、技術Q&A対応、品質フォロー
・クロスセル/システム提案
エレクトロニクス専門商社として幅広い商材を取り扱っており、担当商材と組合せ、お客様のご要望の実現にむけ、柔軟に適切なソリューションを提案できます。
１で得た情報・知識を活用し、顧客システムをブロック図化、場合によっては製品購入し分解解析し、当社商材(半導体、完成品、グループ企業や3rdパーティーを活用した開発サービスなど）の提案を行うことで、幅広い同社技術・製品サービス情報に触れることができます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・モーター駆動制御に関するエンジニア経験やFAE経験
【歓迎条件】
・ソフトウェアの知識
・ARMマイコン、プロセッサーの知見とシステム提案が可能な方
・英文のドキュメントの読解・メールが出来る事
・超音波センサー、ジャスチャーセンサー等 センサーの知見。
・英会話レベルの英語力
・モーター駆動制御に関するエンジニア経験やFAE経験
【歓迎条件】
・ソフトウェアの知識
・ARMマイコン、プロセッサーの知見とシステム提案が可能な方
・英文のドキュメントの読解・メールが出来る事
・超音波センサー、ジャスチャーセンサー等 センサーの知見。
・英会話レベルの英語力
従業員数
（連結 4,483名 単体 1,012名（2025年4月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
従業員数
（連結 4,483名 単体 1,012名（2025年4月1日時点））
日本モレックス合同会社
仕事内容
【おすすめポイント】
・海外の開発チームと連携し、自動車OEMの要望を聞きながら車載アンテナの先行開発を行います。
・日本のチームには、他職種としてビジネスデベロプメントの方がいらっしゃいますので、本ポジションの方には主に技術面からのサポートを期待しています。
・日系OEMの海外向け車種をターゲットとしています。
車載アンテナソリューションのチームに所属し、製品の技術説明書の作成、顧客の開発部門との定期的な技術情報交換、技術情報、要件、要望の収集、モレックス社内の開発部門との調整などを行います。モレックスのグローバルチームの一員として、モレックス社内の専門家と協議しながら、顧客からの技術的な問い合わせに対応します。モレックスのエンジニアとの緊密なコミュニケーションと技術動向の早期共有により、可能なソリューションを積極的に検討し、顧客に適切なソリューション提案を提供します。
【業務内容】
• 主な職務は、車載アンテナソリューション（VAS）を日本のOEMおよびその他の潜在顧客へ販売促進することです。
• ビジネス開発およびアカウントマネジメントチームと連携し、現在および将来の製品ロードマップに基づき、日本の自動車市場向けにCMS VAS戦略を実行します。
• 欧州およびアジアのMolexグローバル製品管理および開発チームと連携し、日本のOEMの視点を確実に理解します。
• 先進的な製品開発の機会において、Molexを日本のOEMにとって信頼できるパートナーとして位置付けます。
• お客様および主要サプライヤーのエンジニアリング部門との関係を維持・拡大します。
• Molexのグローバル開発チームと定期的にコミュニケーションを取り、お客様と開発部門間の技術情報の流れを確保します。
• 技術的な質問があるお客様への最初の窓口となります。
• 市場の見通しとお客様の声を理解し、Molexのグローバルチームと共有します。
• 技術的な観点からCMS VAS製品をお客様に説明し、要件と要望を記録し、
・海外の開発チームと連携し、自動車OEMの要望を聞きながら車載アンテナの先行開発を行います。
・日本のチームには、他職種としてビジネスデベロプメントの方がいらっしゃいますので、本ポジションの方には主に技術面からのサポートを期待しています。
・日系OEMの海外向け車種をターゲットとしています。
車載アンテナソリューションのチームに所属し、製品の技術説明書の作成、顧客の開発部門との定期的な技術情報交換、技術情報、要件、要望の収集、モレックス社内の開発部門との調整などを行います。モレックスのグローバルチームの一員として、モレックス社内の専門家と協議しながら、顧客からの技術的な問い合わせに対応します。モレックスのエンジニアとの緊密なコミュニケーションと技術動向の早期共有により、可能なソリューションを積極的に検討し、顧客に適切なソリューション提案を提供します。
【業務内容】
• 主な職務は、車載アンテナソリューション（VAS）を日本のOEMおよびその他の潜在顧客へ販売促進することです。
• ビジネス開発およびアカウントマネジメントチームと連携し、現在および将来の製品ロードマップに基づき、日本の自動車市場向けにCMS VAS戦略を実行します。
• 欧州およびアジアのMolexグローバル製品管理および開発チームと連携し、日本のOEMの視点を確実に理解します。
• 先進的な製品開発の機会において、Molexを日本のOEMにとって信頼できるパートナーとして位置付けます。
• お客様および主要サプライヤーのエンジニアリング部門との関係を維持・拡大します。
• Molexのグローバル開発チームと定期的にコミュニケーションを取り、お客様と開発部門間の技術情報の流れを確保します。
• 技術的な質問があるお客様への最初の窓口となります。
• 市場の見通しとお客様の声を理解し、Molexのグローバルチームと共有します。
• 技術的な観点からCMS VAS製品をお客様に説明し、要件と要望を記録し、
求める経験 / スキル
【必須条件】
• 電気工学の修士号または学士号を取得し、RFに関する深い知識を有する
• 自動車OEMの顧客管理または製品開発における5年以上の経験
• 無線通信分野の経験または知識があれば尚可
• Molexグループ内および社外との良好なコミュニケーション能力
Basic Qualifications
• Master`s or Bachelor`s degree in electrical engineering with deep RF knowledge
• 5 years+ Experience in Automotive OEM Account Management or Product Development
• Experience or knowledge in the field of wireless communication is an advantage.
• Good communication skills internally within Molex Group and externally to
• 電気工学の修士号または学士号を取得し、RFに関する深い知識を有する
• 自動車OEMの顧客管理または製品開発における5年以上の経験
• 無線通信分野の経験または知識があれば尚可
• Molexグループ内および社外との良好なコミュニケーション能力
Basic Qualifications
• Master`s or Bachelor`s degree in electrical engineering with deep RF knowledge
• 5 years+ Experience in Automotive OEM Account Management or Product Development
• Experience or knowledge in the field of wireless communication is an advantage.
• Good communication skills internally within Molex Group and externally to
従業員数
1,256名
（（単体：2024年6月1日現在）連結では4万人以上 )）
勤務地
複数あり
想定年収
800 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
1,256名
（（単体：2024年6月1日現在）連結では4万人以上 )）
仕事内容
■概要
EDA（3D-CAE/SPICE）ツールの連携による顧客設計の効率化
■詳細
・デジタル時代の顧客設計フローに入り込み、設計現場のフラストレーション（ペイン）ポイントを課題化
・電子受動部品の「使われ方」を前提にした、デジタル商品の提供方針・優先度・仕様の検討
※開発業務そのものではなく、ユーザー価値起点の企画・要件定義・展開推進が中心。
・大手設計支援企業との協業推進：技術打合せ、連携スキーム検討、共同施策（コンテンツ配布、環境整備、プロモーション）
・自社Webツールの改善・新規企画：UI／導線強化、および利用促進
・社内関連部門と連携し、データ整備・運用プロセスの構築・改善
・市場・競合・顧客要求の情報収集と、事業貢献（採用されやすい部品/提案の型化、設計FIX期間の短縮と採用率向上）につながる施策立案
■働き方特徴
・国内関連部門や自チームとのWeb会議・対面ミーティングは都度開催
・海外拠点の事業所や関係会社とのWeb会議が四半期１度程度
・海外とは社内部門としてメール・TV会議・出張等で英語を使用する場面あり
・業務と本人の希望により、国内拠点異動また海外駐在の可能性あり
＜多様なキャリアパス＞
・事業部門での事業運営や販売推進部門、事業部外としてはツール開発部門や、AI開発部門、データサイエンス部門、IT部門など多数のキャリアパスあり
■この仕事の面白さ・魅力
・“部品を作る”だけでなく、“設計の現場で選ばれる仕組み”をつくる仕事。お客様の設計効率・成功確度を上げ、結果としてムラタの採用を増やします。
・ 電子部品×データ連携のど真ん中に立つ仕事：回路設計上の課題は製品の成否を左右するため、設計初期に支援ができ、手応えが明確です。
・ 大手設計支援業界全体に入り込むことができる：大手設計支援ツール企業やお客様と一緒に「デファクトスタンダード化」や「データ流通」を進め、業界の設計体験そのものを改善できます。ユーザー視点が武器になる：開発者でなくても、設計者としての“困りごと感度”がそのまま強みになります。
EDA（3D-CAE/SPICE）ツールの連携による顧客設計の効率化
■詳細
・デジタル時代の顧客設計フローに入り込み、設計現場のフラストレーション（ペイン）ポイントを課題化
・電子受動部品の「使われ方」を前提にした、デジタル商品の提供方針・優先度・仕様の検討
※開発業務そのものではなく、ユーザー価値起点の企画・要件定義・展開推進が中心。
・大手設計支援企業との協業推進：技術打合せ、連携スキーム検討、共同施策（コンテンツ配布、環境整備、プロモーション）
・自社Webツールの改善・新規企画：UI／導線強化、および利用促進
・社内関連部門と連携し、データ整備・運用プロセスの構築・改善
・市場・競合・顧客要求の情報収集と、事業貢献（採用されやすい部品/提案の型化、設計FIX期間の短縮と採用率向上）につながる施策立案
■働き方特徴
・国内関連部門や自チームとのWeb会議・対面ミーティングは都度開催
・海外拠点の事業所や関係会社とのWeb会議が四半期１度程度
・海外とは社内部門としてメール・TV会議・出張等で英語を使用する場面あり
・業務と本人の希望により、国内拠点異動また海外駐在の可能性あり
＜多様なキャリアパス＞
・事業部門での事業運営や販売推進部門、事業部外としてはツール開発部門や、AI開発部門、データサイエンス部門、IT部門など多数のキャリアパスあり
■この仕事の面白さ・魅力
・“部品を作る”だけでなく、“設計の現場で選ばれる仕組み”をつくる仕事。お客様の設計効率・成功確度を上げ、結果としてムラタの採用を増やします。
・ 電子部品×データ連携のど真ん中に立つ仕事：回路設計上の課題は製品の成否を左右するため、設計初期に支援ができ、手応えが明確です。
・ 大手設計支援業界全体に入り込むことができる：大手設計支援ツール企業やお客様と一緒に「デファクトスタンダード化」や「データ流通」を進め、業界の設計体験そのものを改善できます。ユーザー視点が武器になる：開発者でなくても、設計者としての“困りごと感度”がそのまま強みになります。
求める経験 / スキル
※下記はリーダー採用での必須条件です
【必須条件】
・電子機器または半導体分野における、設計/評価/解析/アプリケーションエンジニア等の実務経験
・回路／3D解析シミュレーターを「ユーザーとして」扱った経験（業務/研究/設計検証、自己学習でも可）
・顧客・社内・パートナー企業等、関係者と合意形成しながら物事を進めた経験（折衝、要件調整、スケジュール調整など）
・基本的なデジタルリテラシー（例：MSFT office、Power Platformが基礎使用可能、データ分析や業務の効率化に興味ある）
【歓迎条件】
・設計プロセス上の課題を見つけて整理し、改善提案に落とし込むことに関心がある方（課題発見～解決手法の検討まで）
・英語での技術資料読解、メール/チャットでのコミュニケーション
・回路シミュレーション(SPICE)の実務経験
・3D解析シミュレーションの実務経験
・電源品位（PI）／信号品位（SI）、電子受動部品選定のいずれかに関する基礎知見
・VBA、Python、Power Platform、ノーコード/ローコード等による“市民開発”や業務改善の経験
・技術マーケ/アプリケーション（FAE）的な立場で、顧客課題を起点に提案～導入まで支援した経験
【歓迎する人物像】
・お客様の設計現場に深く入り込み、「困りごと」を仕組みで解決したい
・既存のやり方にとらわれず、ベンダー協業やデータ連携で新しい提供価値をつくりたい
・受動部品×デジタル（モデル/ツール/運用）で、事業インパクトの大きいテーマに挑戦したい
・技術だけでなく“ビジネスとして伸ばす”視点（優先度・投資対効果・展開戦略）も磨きたい
【必須条件】
・電子機器または半導体分野における、設計/評価/解析/アプリケーションエンジニア等の実務経験
・回路／3D解析シミュレーターを「ユーザーとして」扱った経験（業務/研究/設計検証、自己学習でも可）
・顧客・社内・パートナー企業等、関係者と合意形成しながら物事を進めた経験（折衝、要件調整、スケジュール調整など）
・基本的なデジタルリテラシー（例：MSFT office、Power Platformが基礎使用可能、データ分析や業務の効率化に興味ある）
【歓迎条件】
・設計プロセス上の課題を見つけて整理し、改善提案に落とし込むことに関心がある方（課題発見～解決手法の検討まで）
・英語での技術資料読解、メール/チャットでのコミュニケーション
・回路シミュレーション(SPICE)の実務経験
・3D解析シミュレーションの実務経験
・電源品位（PI）／信号品位（SI）、電子受動部品選定のいずれかに関する基礎知見
・VBA、Python、Power Platform、ノーコード/ローコード等による“市民開発”や業務改善の経験
・技術マーケ/アプリケーション（FAE）的な立場で、顧客課題を起点に提案～導入まで支援した経験
【歓迎する人物像】
・お客様の設計現場に深く入り込み、「困りごと」を仕組みで解決したい
・既存のやり方にとらわれず、ベンダー協業やデータ連携で新しい提供価値をつくりたい
・受動部品×デジタル（モデル/ツール/運用）で、事業インパクトの大きいテーマに挑戦したい
・技術だけでなく“ビジネスとして伸ばす”視点（優先度・投資対効果・展開戦略）も磨きたい
従業員数
72,572名
（2025年3月現在・連結）
勤務地
複数あり
想定年収
650 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
72,572名
（2025年3月現在・連結）
デルタ電子株式会社
仕事内容
ファン・熱対策ソリューションおよび電子部品を扱う電子デバイス事業部では、当社のコア製品である冷却製品をはじめ、磁気部品からモジュール製品まで、工業・自動車業界の大手メーカー様へ提供しています。
近年は、特に電気自動車やデータセンター分野に注力しており、これまで培ってきた電源・部品技術を応用し、電気自動車およびデータセンターの先進市場で事業を展開しています。
・新製品のマーケティングおよびプロモーション
・顧客への技術対応・技術サポート
・FAE（技術提案、技術打ち合わせ対応）
・営業活動の技術支援および顧客対応
近年は、特に電気自動車やデータセンター分野に注力しており、これまで培ってきた電源・部品技術を応用し、電気自動車およびデータセンターの先進市場で事業を展開しています。
・新製品のマーケティングおよびプロモーション
・顧客への技術対応・技術サポート
・FAE（技術提案、技術打ち合わせ対応）
・営業活動の技術支援および顧客対応
求める経験 / スキル
【必須条件】
電子回路／電子設計の知識・経験（特にICメーカーでの経験歓迎）
日本語力（ビジネスレベル ※目安：日本語能力試験N１）
英語または中国語（ビジネスレベル）
【歓迎条件】
技術・専門的内容を分かりやすく伝えるプレゼンテーションスキル
電子回路／電子設計の知識・経験（特にICメーカーでの経験歓迎）
日本語力（ビジネスレベル ※目安：日本語能力試験N１）
英語または中国語（ビジネスレベル）
【歓迎条件】
技術・専門的内容を分かりやすく伝えるプレゼンテーションスキル
従業員数
369名
（2025年3月現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
369名
（2025年3月現在）
デルタ電子株式会社
仕事内容
UPSを中心とした当社製品に関する、以下の業務を担当頂きます。
・顧客現場でのトラブルシューティング対応（UPSの障害診断・復旧支援）
・導入前の製品仕様および設置環境の技術確認・要件整理
・顧客への技術提案および構成設計支援
・操作マニュアルや技術資料の作成・翻訳・管理
・製品導入後の技術サポート・定期点検・保守提案
・日本・台湾・その他の海外拠点との技術的な連携、情報共有
・技術セミナーやトレーニングの企画・実施（社内外向け）
〈その他〉
・出張あり（国内・海外）
・顧客現場でのトラブルシューティング対応（UPSの障害診断・復旧支援）
・導入前の製品仕様および設置環境の技術確認・要件整理
・顧客への技術提案および構成設計支援
・操作マニュアルや技術資料の作成・翻訳・管理
・製品導入後の技術サポート・定期点検・保守提案
・日本・台湾・その他の海外拠点との技術的な連携、情報共有
・技術セミナーやトレーニングの企画・実施（社内外向け）
〈その他〉
・出張あり（国内・海外）
求める経験 / スキル
【必須条件】
・電気回路に関する基礎知識（工学系学部卒または同等の実務経験）
・オシロスコープ・マルチメータなどの電気測定機器使用経験
・顧客の要望を正確に理解し、技術的な観点で対応できる方
・出張対応が可能な方（主に国内ですが、台湾への出張の可能性もあります。）
・日本語（目安：日本語能力試験Ｎ１）
・普通自動車第一種運転免許
【歓迎条件】
・電力電子（パワーエレクトロニクス）に関する知識
・英語/中国語（技術資料読解やコミュニケーションができるレベル）
・UPSやインフラ設備の技術サポート経験
・AutoCADなどの設計ソフト使用経験
・技術文書・マニュアルの作成経験
・電気回路に関する基礎知識（工学系学部卒または同等の実務経験）
・オシロスコープ・マルチメータなどの電気測定機器使用経験
・顧客の要望を正確に理解し、技術的な観点で対応できる方
・出張対応が可能な方（主に国内ですが、台湾への出張の可能性もあります。）
・日本語（目安：日本語能力試験Ｎ１）
・普通自動車第一種運転免許
【歓迎条件】
・電力電子（パワーエレクトロニクス）に関する知識
・英語/中国語（技術資料読解やコミュニケーションができるレベル）
・UPSやインフラ設備の技術サポート経験
・AutoCADなどの設計ソフト使用経験
・技術文書・マニュアルの作成経験
従業員数
369名
（2025年3月現在）
勤務地
熊本県
想定年収
550 万円 ~ 850 万円
従業員数
369名
（2025年3月現在）
デルタ電子株式会社
仕事内容
〈事業について〉
九州営業所は、九州・熊本営業拠点として、暮らしに身近な製品に使用する電子部品の販売、工場・オフィス向けの電気設備や再生可能エネルギーマネジメントシステム導入など、幅広い分野で事業を展開しています。
現在はソリューション事業に注力しており、お客さまの様々なニーズに対応できるように台湾本社会社との連携体制を強化しています。デルタグループの総合力を活かし、様々な事業や社会貢献活動を通して、九州経済の発展と豊かな社会の実現に貢献して参ります。
〈仕事概要〉
・日本・台湾企業における電気設備等販売の営業（電力エネルギー関連機器・環境関連設備・工場など）
・顧客ニーズに合わせた電気設備の提案
・顧客のフォローアップ及び案件管理
・システム導入時の現場立会い
・マーケティング（顧客のニーズや課題に関する情報収集、分析、営業提案サポート）
・台湾・中国工場への視察同行（年2-3回程度）
・台湾本社との連携（電話、メール等）
・ソリューションカタログやマニュアル、提案書等の作成
・展示会や顧客との打ち合わせ等のイベント企画・実行
・社内報告書作成及び報告
九州営業所は、九州・熊本営業拠点として、暮らしに身近な製品に使用する電子部品の販売、工場・オフィス向けの電気設備や再生可能エネルギーマネジメントシステム導入など、幅広い分野で事業を展開しています。
現在はソリューション事業に注力しており、お客さまの様々なニーズに対応できるように台湾本社会社との連携体制を強化しています。デルタグループの総合力を活かし、様々な事業や社会貢献活動を通して、九州経済の発展と豊かな社会の実現に貢献して参ります。
〈仕事概要〉
・日本・台湾企業における電気設備等販売の営業（電力エネルギー関連機器・環境関連設備・工場など）
・顧客ニーズに合わせた電気設備の提案
・顧客のフォローアップ及び案件管理
・システム導入時の現場立会い
・マーケティング（顧客のニーズや課題に関する情報収集、分析、営業提案サポート）
・台湾・中国工場への視察同行（年2-3回程度）
・台湾本社との連携（電話、メール等）
・ソリューションカタログやマニュアル、提案書等の作成
・展示会や顧客との打ち合わせ等のイベント企画・実行
・社内報告書作成及び報告
求める経験 / スキル
【必須】
・法人営業経験（2年以上 /商社・メーカーでの就業経験のある方）
・日本語（ネイティブレベル ※目安：日本語能力試験Ｎ１）
・中国語（ビジネスレベル）
・OAスキル(Excel、Word、PPT)
※発注書・見積書などの書類作成等で使用します。
・普通自動車第一種運転免許
【歓迎】
・英語（TOEIC600点以上）
・エネルギー、工場、ビルディング関連などの設備に関する知識のがる方
・法人営業経験（2年以上 /商社・メーカーでの就業経験のある方）
・日本語（ネイティブレベル ※目安：日本語能力試験Ｎ１）
・中国語（ビジネスレベル）
・OAスキル(Excel、Word、PPT)
※発注書・見積書などの書類作成等で使用します。
・普通自動車第一種運転免許
【歓迎】
・英語（TOEIC600点以上）
・エネルギー、工場、ビルディング関連などの設備に関する知識のがる方
従業員数
369名
（2025年3月現在）
勤務地
熊本県
想定年収
500 万円 ~ 700 万円
従業員数
369名
（2025年3月現在）
仕事内容
【仕事概要】
・電源設備(受配電設備・蓄電設備・発電設備)、またエネルギーマネジメントを中心としたソリューションの技術設計や提案
・主に顧客である需要家のニーズや課題を理解し、課題を解決し適合するためのソリューション（蓄電池やエネルギーマネジメントまた関連する太陽光PPA等も含めたそれぞれ個別もしくは組み合わせソリューション）を提案し、強みを創出し活かしながら、ソリューションの強みを活かしたソリューション提案を実施し、業績の拡大を目指す。
【仕事内容】
・営業や関連する製品マーケティング部門、もしくはアライアンスパートナー企業に同行し、もしくは場合によっては単独で顧客を自発的に訪問し、顧客との打ち合わせや技術説明会等の開催や実施を通じて、提案受注を目指す。
・ライン営業や製品マーケティング部門、もしくはアライアンスパートナー企業と連携し、市場の技術トレンドや国の政策、顧客（顕在、潜在）のニーズや技術的課題、また競合他社の技術・開発動向等、特に技術的な情報収集や分析を実施し、営業や技術提案活動への反映や展開等を行う（短期的なものに加え、中長期的な次世代の製品やソリューションの開発への助言や提案も行う）
・アライアンスパートナー企業との連携推進や協業深化（共同技術営業や製品マーケティング推進）
・ソリューションカタログやマニュアル、技術提案書等の作成、関連する外形図や単線結線図等の技術図面や資料の作成等（ライン営業や事業部(BU)、社内マーケティンブ部門と連携）
・社内報告書や資料の作成や報告また展開（議事録、社内会議資料等）
・電源設備(受配電設備・蓄電設備・発電設備)、またエネルギーマネジメントを中心としたソリューションの技術設計や提案
・主に顧客である需要家のニーズや課題を理解し、課題を解決し適合するためのソリューション（蓄電池やエネルギーマネジメントまた関連する太陽光PPA等も含めたそれぞれ個別もしくは組み合わせソリューション）を提案し、強みを創出し活かしながら、ソリューションの強みを活かしたソリューション提案を実施し、業績の拡大を目指す。
【仕事内容】
・営業や関連する製品マーケティング部門、もしくはアライアンスパートナー企業に同行し、もしくは場合によっては単独で顧客を自発的に訪問し、顧客との打ち合わせや技術説明会等の開催や実施を通じて、提案受注を目指す。
・ライン営業や製品マーケティング部門、もしくはアライアンスパートナー企業と連携し、市場の技術トレンドや国の政策、顧客（顕在、潜在）のニーズや技術的課題、また競合他社の技術・開発動向等、特に技術的な情報収集や分析を実施し、営業や技術提案活動への反映や展開等を行う（短期的なものに加え、中長期的な次世代の製品やソリューションの開発への助言や提案も行う）
・アライアンスパートナー企業との連携推進や協業深化（共同技術営業や製品マーケティング推進）
・ソリューションカタログやマニュアル、技術提案書等の作成、関連する外形図や単線結線図等の技術図面や資料の作成等（ライン営業や事業部(BU)、社内マーケティンブ部門と連携）
・社内報告書や資料の作成や報告また展開（議事録、社内会議資料等）
求める経験 / スキル
【求める経験・スキル・資格】
・国内インフラ業界における技術営業OR技術職経験者 ※電源設備(受配電設備・蓄電設備・発電設備)に関する技術職経験
・CAD/CAMツール（例: AutoCAD, SolidWorks, CATIA）の使用経験、外形図や単線結線図が作成ができる方
・再エネ、リチウムイオン蓄電池、エネルギーマネジメントに関する専門的技術知見や経験
【歓迎条件】
・第三種電気主任技術者以上もしくは１級電機工事施工管理技士
・電気工事士(第1、第2種)、電気主任技術者(第1、第2、第3種)
・カーボンニュートラルや脱炭素化に関する知識（エネルギーインフラ、都市開発等）
・社会インフラやエネルギー商材向けの技術や製品マーケティングに関する知識
・再エネ（メガソーラーや風力等）発電プロジェクト、系統用蓄電池プロジェクト等の実務経験（企画、提案、EPC、AM管理、O&M等）
・顧客やビジネスパートナー等への技術提案や技術すり合わせ、条件折衝当の経験や能力
・技術戦略策定能力（事業会社における技術開発企画、開発投資部門等）
・マネジメント経験
【求める人物像】
・積極的に顧客やアライアンスパートナー企業また社内関係者を含むステークホルダーとコンタクトができ、良好なコミュニケーションが図れる方
・国内外の技術トレンドや次世代の先端的な技術動向や市場動向に興味があり、アンテナが高い方
・相手の立場や状況また文化や考え方を尊重し、チームワークや協調性を理解し、責任感をもって目標達成に向けて努力や実践ができる方
【志向性（インフラ業界）】
・エネルギーや情報通信またカーボンニュートラル分野向けに自身の技術的な知見、専門性、また経験を活かして貢献してみたい方
・新しい事業開発向けの取組みや解決困難な課題、また新しい事業の創出にチャレンジしたい方
・チームの一員として協力して組織力で成し遂げたい、また今後組織の中で責任ある役割を担っていきたい方
・これから組織を一から作り上げ、組織を成長させていく中で自身のキャリアを作っていきたい方
・国内インフラ業界における技術営業OR技術職経験者 ※電源設備(受配電設備・蓄電設備・発電設備)に関する技術職経験
・CAD/CAMツール（例: AutoCAD, SolidWorks, CATIA）の使用経験、外形図や単線結線図が作成ができる方
・再エネ、リチウムイオン蓄電池、エネルギーマネジメントに関する専門的技術知見や経験
【歓迎条件】
・第三種電気主任技術者以上もしくは１級電機工事施工管理技士
・電気工事士(第1、第2種)、電気主任技術者(第1、第2、第3種)
・カーボンニュートラルや脱炭素化に関する知識（エネルギーインフラ、都市開発等）
・社会インフラやエネルギー商材向けの技術や製品マーケティングに関する知識
・再エネ（メガソーラーや風力等）発電プロジェクト、系統用蓄電池プロジェクト等の実務経験（企画、提案、EPC、AM管理、O&M等）
・顧客やビジネスパートナー等への技術提案や技術すり合わせ、条件折衝当の経験や能力
・技術戦略策定能力（事業会社における技術開発企画、開発投資部門等）
・マネジメント経験
【求める人物像】
・積極的に顧客やアライアンスパートナー企業また社内関係者を含むステークホルダーとコンタクトができ、良好なコミュニケーションが図れる方
・国内外の技術トレンドや次世代の先端的な技術動向や市場動向に興味があり、アンテナが高い方
・相手の立場や状況また文化や考え方を尊重し、チームワークや協調性を理解し、責任感をもって目標達成に向けて努力や実践ができる方
【志向性（インフラ業界）】
・エネルギーや情報通信またカーボンニュートラル分野向けに自身の技術的な知見、専門性、また経験を活かして貢献してみたい方
・新しい事業開発向けの取組みや解決困難な課題、また新しい事業の創出にチャレンジしたい方
・チームの一員として協力して組織力で成し遂げたい、また今後組織の中で責任ある役割を担っていきたい方
・これから組織を一から作り上げ、組織を成長させていく中で自身のキャリアを作っていきたい方
従業員数
369名
（2025年3月現在）
勤務地
東京都
想定年収
550 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
369名
（2025年3月現在）
デルタ電子株式会社
仕事内容
【仕事概要】
●ICTインフラソリューション*を中心としたソリューション営業
●主に顧客である需要家のニーズや課題を理解し、課題を解決し適合するためのソリューション*を提案し、強みを創出し活かしながらソリューション提案を実施し、業績の拡大を目指す
*データセンターソリューション(データセンターインフラ管理(DCIM)、無停電電源装置(UPS)、空調・冷却装置、ビル設備セキュリティ―等)、テレコム/ネットワークインフラソリューション（移動通信・基地局ソリューション等）他
【仕事内容】
・営業や関連する製品マーケティング部門、もしくはアライアンスパートナー企業に同行し、もしくは場合によっては単独で顧客を自発的に訪問し、顧客との打ち合わせや技術説明会等の開催や実施を通じて、提案受注を目指す
・顧客のニーズ・コンセプトを具体化し、例えば、アーキテクチャデザインであったり、ブロック図を作ったり、台湾事業本部へ情報共有、また事業本部の設計・提案に対して、技術的なディスカッションをし、最適案をまとめる
・ソリューションの実機操作をしたり、共同検証したり、場合によって、試運転までのスキルが必要
・ソリューションカタログやマニュアル、提案書等の作成（ライン営業や事業部(BU)、社内マーケティンブ部門と連携）
・展示会や顧客との打ち合わせ等のイベント企画・実行（ライン製品営業や事業部(BU)またコーポ―レート側（マーケティング部門や戦略室）と連携）
・社内報告書や資料の作成や報告また展開（議事録、社内会議資料等）
●ICTインフラソリューション*を中心としたソリューション営業
●主に顧客である需要家のニーズや課題を理解し、課題を解決し適合するためのソリューション*を提案し、強みを創出し活かしながらソリューション提案を実施し、業績の拡大を目指す
*データセンターソリューション(データセンターインフラ管理(DCIM)、無停電電源装置(UPS)、空調・冷却装置、ビル設備セキュリティ―等)、テレコム/ネットワークインフラソリューション（移動通信・基地局ソリューション等）他
【仕事内容】
・営業や関連する製品マーケティング部門、もしくはアライアンスパートナー企業に同行し、もしくは場合によっては単独で顧客を自発的に訪問し、顧客との打ち合わせや技術説明会等の開催や実施を通じて、提案受注を目指す
・顧客のニーズ・コンセプトを具体化し、例えば、アーキテクチャデザインであったり、ブロック図を作ったり、台湾事業本部へ情報共有、また事業本部の設計・提案に対して、技術的なディスカッションをし、最適案をまとめる
・ソリューションの実機操作をしたり、共同検証したり、場合によって、試運転までのスキルが必要
・ソリューションカタログやマニュアル、提案書等の作成（ライン営業や事業部(BU)、社内マーケティンブ部門と連携）
・展示会や顧客との打ち合わせ等のイベント企画・実行（ライン製品営業や事業部(BU)またコーポ―レート側（マーケティング部門や戦略室）と連携）
・社内報告書や資料の作成や報告また展開（議事録、社内会議資料等）
求める経験 / スキル
【求める経験・スキル・資格】
・国内ICTまたデータセンター業界における技術営業や技術職経験者（特にデータセンターや空調設備等、法人向け事業会社、ソリューションベンダー、エンジニアリング会社、また商社やコンサル等における経験5年以上、技術営業、技術企画、技術マーケティングまたコンサル会社におけるコンサルティング等）
・ICTインフラソリューション*に関する専門的知見や経験（特にデータセンターや空調設備等におけるハードウェアやソフトウェア、またネットワークやストレージ等、全てではなく一つでも可）
*データセンターソリューション(データセンターインフラ管理(DCIM)、無停電電源装置(UPS)、空調・冷却装置、ビル設備セキュリティ―等)、テレコム/ネットワークインフラソリューション（移動通信・基地局ソリューション等）他
・カーボンニュートラルや次世代光ネットワークに関する知識（脱炭素化、光ネットワークの大容量化等）
・社会インフラや通信やデータネットワーク、データセンター向けのマーケティングに関する知識
・日本語ネイティブレベル、英語ビジネスレベル（TOEIC 700点以上）
【歓迎要件（MUSTではありません）】
・一級管工事施工管理技士
・電気主任技術者
・ICTインフラ開発プロジェクト、データセンター開発プロジェクト等の実務経験（企画、提案、EPC、O&M等）
・UPS周辺盤、空調システム関係の設計もしくは施工経験
・中国語（日常会話レベル、対顧客向けの日本語能力を優先）
・技術戦略策定能力（事業会社における技術開発企画、開発投資部門等）
・マネジメント経験（年齢により、もしあれば可）
【求める人物像】
・積極的に顧客と事業本部の技術者とコミュニケーションが図れる方
・市場の先端的な技術動向や市場動向に興味があり、アンテナが高い方
・相手の立場や状況また文化や考え方を尊重し、チームワークや協調性を理解し、責任感をもって目標達成に向けて努力や実践ができる方
・国内ICTまたデータセンター業界における技術営業や技術職経験者（特にデータセンターや空調設備等、法人向け事業会社、ソリューションベンダー、エンジニアリング会社、また商社やコンサル等における経験5年以上、技術営業、技術企画、技術マーケティングまたコンサル会社におけるコンサルティング等）
・ICTインフラソリューション*に関する専門的知見や経験（特にデータセンターや空調設備等におけるハードウェアやソフトウェア、またネットワークやストレージ等、全てではなく一つでも可）
*データセンターソリューション(データセンターインフラ管理(DCIM)、無停電電源装置(UPS)、空調・冷却装置、ビル設備セキュリティ―等)、テレコム/ネットワークインフラソリューション（移動通信・基地局ソリューション等）他
・カーボンニュートラルや次世代光ネットワークに関する知識（脱炭素化、光ネットワークの大容量化等）
・社会インフラや通信やデータネットワーク、データセンター向けのマーケティングに関する知識
・日本語ネイティブレベル、英語ビジネスレベル（TOEIC 700点以上）
【歓迎要件（MUSTではありません）】
・一級管工事施工管理技士
・電気主任技術者
・ICTインフラ開発プロジェクト、データセンター開発プロジェクト等の実務経験（企画、提案、EPC、O&M等）
・UPS周辺盤、空調システム関係の設計もしくは施工経験
・中国語（日常会話レベル、対顧客向けの日本語能力を優先）
・技術戦略策定能力（事業会社における技術開発企画、開発投資部門等）
・マネジメント経験（年齢により、もしあれば可）
【求める人物像】
・積極的に顧客と事業本部の技術者とコミュニケーションが図れる方
・市場の先端的な技術動向や市場動向に興味があり、アンテナが高い方
・相手の立場や状況また文化や考え方を尊重し、チームワークや協調性を理解し、責任感をもって目標達成に向けて努力や実践ができる方
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,600 万円
デルタ電子株式会社
仕事内容
■職種
（法人営業／技術営業／キーアカウントマネジメント／フィールドアプリケーションエンジニア）
同社において、ご活躍頂けるポジションをご経験に応じて検討させて頂きます。
仕事内容は面接を通じて決定致しますが、詳細に関しては担当までお問合せ下さい。
【扱う製品について】
当社の手がける3つの事業のうち、いずれかに配属の予定です。配属事業の分野により、扱う商品が異なります。
■パワーエレクトロニクス
ノートパソコンやゲーム機の電源アダプタなどを扱います。業界内では有名で、なんと世界のシェア約50％。自社オリジナル商品のほか、大手電
機メーカーのOEMやODMの商品も手がけています。
■インフラストラクチャー
電気自動車向けのEV関連製品や、太陽光発電のシステムに関わる商品を扱います。近年環境問題などが注目されていることもあり、将来性のある
分野です。
■オートメーション
工場やビルの自動化に関わる商品を扱います。例えば電子部品の製造では、ほんの小さなホコリが商品の品質を左右するため、製造ラインの自動化
は必須。この分野には、今後さらに注力する予定です。
【担当顧客について】
当社の営業は、数社の大手企業を担当し、新商品の開発段階から納品まで伴走するスタイルです。中には、老若男女に大人気のゲーム機を扱う会社
や、日本屈指の電子機器メーカーも。場合によっては、1社を数名の営業で担当することもあります。
【お任せする業務について】
顧客からの依頼を中国・台湾のエンジニアに伝え、仕様などを調整。ときには、コンペ資料の作成やプレゼン、予算・品質管理を行なうことも。新
商品の企画段階から携わります。
（法人営業／技術営業／キーアカウントマネジメント／フィールドアプリケーションエンジニア）
同社において、ご活躍頂けるポジションをご経験に応じて検討させて頂きます。
仕事内容は面接を通じて決定致しますが、詳細に関しては担当までお問合せ下さい。
【扱う製品について】
当社の手がける3つの事業のうち、いずれかに配属の予定です。配属事業の分野により、扱う商品が異なります。
■パワーエレクトロニクス
ノートパソコンやゲーム機の電源アダプタなどを扱います。業界内では有名で、なんと世界のシェア約50％。自社オリジナル商品のほか、大手電
機メーカーのOEMやODMの商品も手がけています。
■インフラストラクチャー
電気自動車向けのEV関連製品や、太陽光発電のシステムに関わる商品を扱います。近年環境問題などが注目されていることもあり、将来性のある
分野です。
■オートメーション
工場やビルの自動化に関わる商品を扱います。例えば電子部品の製造では、ほんの小さなホコリが商品の品質を左右するため、製造ラインの自動化
は必須。この分野には、今後さらに注力する予定です。
【担当顧客について】
当社の営業は、数社の大手企業を担当し、新商品の開発段階から納品まで伴走するスタイルです。中には、老若男女に大人気のゲーム機を扱う会社
や、日本屈指の電子機器メーカーも。場合によっては、1社を数名の営業で担当することもあります。
【お任せする業務について】
顧客からの依頼を中国・台湾のエンジニアに伝え、仕様などを調整。ときには、コンペ資料の作成やプレゼン、予算・品質管理を行なうことも。新
商品の企画段階から携わります。
求める経験 / スキル
・BtoBの営業の実務経験をお持ちの方
・協調性があり、お客様、上司、社員と円滑なコミュニケーションが取れること
・画一的でなく広い視野、柔軟な思考をもてること
・自分の意思で行動できる方
【歓迎】
電子機器メーカーやエネルギー業界での実務経験（年数不問）をお持ちの方は、歓迎いたします。また、英語や中国語を話せる方は業務に活かしていただけます。
・協調性があり、お客様、上司、社員と円滑なコミュニケーションが取れること
・画一的でなく広い視野、柔軟な思考をもてること
・自分の意思で行動できる方
【歓迎】
電子機器メーカーやエネルギー業界での実務経験（年数不問）をお持ちの方は、歓迎いたします。また、英語や中国語を話せる方は業務に活かしていただけます。
従業員数
369名
（2025年3月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
400 万円 ~ 800 万円
従業員数
369名
（2025年3月現在）
三菱電機株式会社
仕事内容
●防衛業界の動向
・世界的な地政学リスクが高まる中、日本においても防衛予算の増額に見られるように安全保障への重要性が拡大
例）防衛力整備計画
約17.2兆円（2019~2023）⇒約43.5兆円（2023~2027）
・従来の自衛隊向けの国内案件だけでなく、多くのグローバルな案件が受注。日本の技術を世界へ。
例）史上初の欧州との次期戦闘機共同開発（ご紹介求人） / 豪州への護衛艦受注
●組織のミッション
≪次期戦闘機プログラム開発センター(部)≫
次期戦闘機事業で当社が担当する電波・光波センサ等の開発において、社内外をリード・推進し、顧客やステークホルダーが満足し日本の安全保障を担う製品・サービスをライフサイクル全般にわたって届けることで、国民の安心・安全な生活に貢献する。
≪計画管理課≫
・次期戦闘機の開発プログラムの計画管理、セキュリティ管理、経営管理等のマネジメントを通して、上記センターのミッションを達成する。
●業務内容
次期戦闘機搭載用センサ開発の様々な製品の提案活動、契約、納入、アフターサービスに関する各種調整・実務をご担当いただきます。
≪具体的には≫
防衛省、国内外の防衛システムメーカ等の開発・製造を担う技術者と連携し、事業提案活動（ビジネス・デベロップメント）の営業支援、見積作成業務、契約履行業務等をお任せいたします。
●使用言語、環境、ツール、資格等
特に特別な資格は必要ありませんが、MS-Office(Excel、Word、PowerPoint等)を業務で利用できるスキルがあること。
●業務の魅力
・社会インフラの一端を担う製品であり、製品が実際に航空機に搭載され、任務を遂行する場面が最もやりがいを感じる瞬間です。ライフサイクルの長い事業ですが、開発のステップ毎にマイルストンとなるイベントがあり、客先や機体メーカ含め多くの関係者で達成感を共有することができます。
・社内外多くの関係者と将来構想を議論しながら、製品開発の様々なプロセス構築からスタートしておりますので、壮大なプログラム立ち上げに関わることができるのは魅力であり、やりがいに繋がると思います。
●優位性/PR
・次期戦闘機事業は、イギリス、イタリア、日本の3カ国で将来戦闘機の共同開発をすることに政府間で合意したミッションです。
・国家事業であり、当社は長きにわたり、戦闘機事業を担当してきた実績から日本のミッションシステム・インテグレータ企業に選定され、次期戦闘機に搭載される主たる構成品の設計、製造を担当する日本のとりまとめ企業として、イギリス、イタリアと共同開発を実施中です。
●キャリアパス
まずは営業担当として次期戦闘機のプロジェクトを担当していただきます。
その後は、能力や適性に応じて、契約(営業)ユニットのリーダや部門のマネジャー職への登用等が考えられます。
また、海外拠点（イギリス、イタリア）で勤務いただく可能性もあります。
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
・世界的な地政学リスクが高まる中、日本においても防衛予算の増額に見られるように安全保障への重要性が拡大
例）防衛力整備計画
約17.2兆円（2019~2023）⇒約43.5兆円（2023~2027）
・従来の自衛隊向けの国内案件だけでなく、多くのグローバルな案件が受注。日本の技術を世界へ。
例）史上初の欧州との次期戦闘機共同開発（ご紹介求人） / 豪州への護衛艦受注
●組織のミッション
≪次期戦闘機プログラム開発センター(部)≫
次期戦闘機事業で当社が担当する電波・光波センサ等の開発において、社内外をリード・推進し、顧客やステークホルダーが満足し日本の安全保障を担う製品・サービスをライフサイクル全般にわたって届けることで、国民の安心・安全な生活に貢献する。
≪計画管理課≫
・次期戦闘機の開発プログラムの計画管理、セキュリティ管理、経営管理等のマネジメントを通して、上記センターのミッションを達成する。
●業務内容
次期戦闘機搭載用センサ開発の様々な製品の提案活動、契約、納入、アフターサービスに関する各種調整・実務をご担当いただきます。
≪具体的には≫
防衛省、国内外の防衛システムメーカ等の開発・製造を担う技術者と連携し、事業提案活動（ビジネス・デベロップメント）の営業支援、見積作成業務、契約履行業務等をお任せいたします。
●使用言語、環境、ツール、資格等
特に特別な資格は必要ありませんが、MS-Office(Excel、Word、PowerPoint等)を業務で利用できるスキルがあること。
●業務の魅力
・社会インフラの一端を担う製品であり、製品が実際に航空機に搭載され、任務を遂行する場面が最もやりがいを感じる瞬間です。ライフサイクルの長い事業ですが、開発のステップ毎にマイルストンとなるイベントがあり、客先や機体メーカ含め多くの関係者で達成感を共有することができます。
・社内外多くの関係者と将来構想を議論しながら、製品開発の様々なプロセス構築からスタートしておりますので、壮大なプログラム立ち上げに関わることができるのは魅力であり、やりがいに繋がると思います。
●優位性/PR
・次期戦闘機事業は、イギリス、イタリア、日本の3カ国で将来戦闘機の共同開発をすることに政府間で合意したミッションです。
・国家事業であり、当社は長きにわたり、戦闘機事業を担当してきた実績から日本のミッションシステム・インテグレータ企業に選定され、次期戦闘機に搭載される主たる構成品の設計、製造を担当する日本のとりまとめ企業として、イギリス、イタリアと共同開発を実施中です。
●キャリアパス
まずは営業担当として次期戦闘機のプロジェクトを担当していただきます。
その後は、能力や適性に応じて、契約(営業)ユニットのリーダや部門のマネジャー職への登用等が考えられます。
また、海外拠点（イギリス、イタリア）で勤務いただく可能性もあります。
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
求める経験 / スキル
●必須要件
（以下、いずれも必須）
・営業業務に関する職務経験
・英語能力(ビジネス英会話力。TOEIC 700点以上)
●歓迎要件
以下のご経験をお持ちの方は早期にご活躍いただける可能性がございます。
・欧米企業との協業や取引等のビジネス経験を有する方
・官需ビジネス・防衛業界での職務経験またはそれに準ずる経験を有する方
・プロジェクトマネジメントに関する職務経験
●求める人物像
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・安全保障や防衛分野への貢献、国際共同開発に意欲のある方
・粘り強い交渉ができる方
・リーダシップを発揮し、チームや関係者を牽引していける方
・常に論理的かつ柔軟な思考ができ、高い問題解決能力を有する方
・高いコミュニケーション能力と協調性により、顧客を含む社内外の関係者との信頼関係を構築できる方
特に、社内外のマネジメント層や外国人関係者とも臆することなく積極的に会話ができる方
・自身の業務に対するプロフェッショナル意識や向上心を持ち、学習や自己研鑽を継続していける方
（以下、いずれも必須）
・営業業務に関する職務経験
・英語能力(ビジネス英会話力。TOEIC 700点以上)
●歓迎要件
以下のご経験をお持ちの方は早期にご活躍いただける可能性がございます。
・欧米企業との協業や取引等のビジネス経験を有する方
・官需ビジネス・防衛業界での職務経験またはそれに準ずる経験を有する方
・プロジェクトマネジメントに関する職務経験
●求める人物像
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・安全保障や防衛分野への貢献、国際共同開発に意欲のある方
・粘り強い交渉ができる方
・リーダシップを発揮し、チームや関係者を牽引していける方
・常に論理的かつ柔軟な思考ができ、高い問題解決能力を有する方
・高いコミュニケーション能力と協調性により、顧客を含む社内外の関係者との信頼関係を構築できる方
特に、社内外のマネジメント層や外国人関係者とも臆することなく積極的に会話ができる方
・自身の業務に対するプロフェッショナル意識や向上心を持ち、学習や自己研鑽を継続していける方
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
仕事内容
●業務の魅力(職場の特徴含む)
護衛艦に搭載されるレーダシステムを中心とした、大規模な防衛関連システムの設計およびプロジェクト管理業務を担当していただきます。
関係機関との調整、仕様策定、開発工程の管理に加え、システム全体の品質・納期・技術的完成度を確保しつつ、
予算管理やコスト最適化にも責任を持って取り組んでいただきます。 "
≪具体的には≫
"当社が開発・提供する艦艇搭載用レーダシステムは、電波制御技術、航跡予測技術、ネットワーク技術、表示制御技術など、複数の先端技術を融合した大規模な統合システムです。入社後は、これらの技術要素を組み合わせてシステム全体を設計・構築する業務に携わっていただきます。
システム設計業務では、当課がプロジェクトの中核を担い、社内の研究所や各技術部門と連携しながら、仕様策定から設計、試験、納入後の運用支援まで一貫して関わります。プロジェクトは数年から十数年単位で進行し、予算規模も数十億円規模に及ぶことが多く、国家レベルの防衛インフラに貢献する責任とやりがいのある仕事です。
業務の比重としては、設計業務が中心となりますが、顧客との技術折衝や提案活動、現地試験対応なども含まれ、技術力だけでなく、調整力やコミュニケーション力も求められます。特に、艦艇への搭載試験では実際に乗艦する機会もあり、現場でのリアルな運用環境を体感しながら、製品の完成度と付加価値を高めていくことができます。
チームは複数の専門領域を持つ技術者で構成されており、互いに知見を持ち寄りながら協働するスタイルです。入社後は、先輩社員のサポートを受けながら徐々に担当領域を広げていただき、将来的にはプロジェクト全体を牽引するリーダーとしての活躍も期待しています。
このポジションでは、技術者としての成長はもちろん、社会的意義の高いプロジェクトに携わることで、誇りと達成感を得られる環境が整っています。
●使用言語/環境/ツール/資格等
【OS】Linux/RedHawk/Solaris 他
【言語】C/C++/C#/Ada 他
【ツール】MATLAB/VB 他
【資格等】第一級陸上無線技士/第一級陸上特殊無線技士/基本情報処理技術者/応用情報処理技術者/ネットワークスペシャリスト/PMP 他 "
●やりがい
当社が誇る艦艇搭載用火器管制レーダシステムの開発は、ただの仕事ではありません。国民の生命と財産を守るための国家の防衛インフラを支える重要な役割を担う、非常にやりがいのある業務です。また、自分自身やご家族を守るための安全な社会を築く一翼を担うことにもつながります。以下に、その魅力をいくつかご紹介します。
①社会的意義のあるプロジェクト
・国家レベルのプロジェクトに関与し、国家の防衛に寄与することで、社会的意義を感じながら働くことができます。
②先端技術の融合
・複数の先端技術を組み合わせることで、技術者としてのスキルを大幅に向上させることができます。
・これらの技術を駆使してシステム全体を設計・構築する業務に携わり、実際のプロジェクトを通じて貴重な経験を積むことができます。
③チームワークと成長
・複数の専門領域を持つ技術者と共に働くことで、互いに知見を持ち寄り、より高い成果を目指すチームワークを体感できます。
・ 先輩社員のサポートを受けながら、徐々に担当領域を広げ、将来的にはプロジェクト全体を牽引するリーダーとしての成長が期待されます。"
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
●優位性
①業界の立ち位置
・日本国内の艦船搭載用射撃火器管制レーダ市場におけるシェアNo.1。
②強みと優位性
・長年の経験と技術開発により、信頼性の高いレーダシステムを提供しています。特に、艦艇の運用環境に適した耐久性や性能を持つ製品が特徴です。
・レーダだけでなく、通信、情報処理、戦術支援システムとの統合が得意で、トータルソリューションを提供しています。
③コア技術
・高速で精度の高い目標追尾が可能なフェーズドアレイ技術を採用しており、複数の目標を同時に追尾する能力があります。
・高度なデジタル信号処理技術により、ノイズの影響を受けにくく、精度の高いデータ取得が可能です。
・レーダシステムにおけるキーパーツ（ハイパワーアンプ、ローノイズアンプ、ドライバーアンプなど）を半導体レベルから開発・設計・製造する技術を有しています。"
●キャリアステップイメージ
・入社後の研修: 入社後1～3年間（経験に応じて異なります）は、作業指導者やチームリーダーの指導のもとで業務を行い、当課の業務内容を深く理解していただきます。
・プロジェクト管理とシステム設計: その後は、主担当工事のプロジェクト管理やシステム設計作業を担当し、課内での中核として事業を推進していただきます。
・キャリアパスの選択: 将来的にはマネジメント職へのキャリアアップを期待していますが、システムエンジニアとして技術系のプロフェッショナルを目指す制度も用意しています。適性や希望に応じて、キャリアパスを選択していただけます。"
●職場環境
・働き方の柔軟性: フレックスタイム制や在宅勤務を導入しており、ライフスタイルに合わせたフレキシブルな働き方が可能です。
・出張作業: 造船所での出張作業や艦艇に乗艦しての業務、出航して製品の調整作業など、実際の現場での経験を積む機会があります。
・心理的安全性: 若い世代でも活発に意見交換ができる、心理的安全性の高い職場環境を整えています。
・多様性の尊重: ダイバーシティ、エクイティ、インクルージョン（DE&I）を重視した職場環境を提供しています。"
護衛艦に搭載されるレーダシステムを中心とした、大規模な防衛関連システムの設計およびプロジェクト管理業務を担当していただきます。
関係機関との調整、仕様策定、開発工程の管理に加え、システム全体の品質・納期・技術的完成度を確保しつつ、
予算管理やコスト最適化にも責任を持って取り組んでいただきます。 "
≪具体的には≫
"当社が開発・提供する艦艇搭載用レーダシステムは、電波制御技術、航跡予測技術、ネットワーク技術、表示制御技術など、複数の先端技術を融合した大規模な統合システムです。入社後は、これらの技術要素を組み合わせてシステム全体を設計・構築する業務に携わっていただきます。
システム設計業務では、当課がプロジェクトの中核を担い、社内の研究所や各技術部門と連携しながら、仕様策定から設計、試験、納入後の運用支援まで一貫して関わります。プロジェクトは数年から十数年単位で進行し、予算規模も数十億円規模に及ぶことが多く、国家レベルの防衛インフラに貢献する責任とやりがいのある仕事です。
業務の比重としては、設計業務が中心となりますが、顧客との技術折衝や提案活動、現地試験対応なども含まれ、技術力だけでなく、調整力やコミュニケーション力も求められます。特に、艦艇への搭載試験では実際に乗艦する機会もあり、現場でのリアルな運用環境を体感しながら、製品の完成度と付加価値を高めていくことができます。
チームは複数の専門領域を持つ技術者で構成されており、互いに知見を持ち寄りながら協働するスタイルです。入社後は、先輩社員のサポートを受けながら徐々に担当領域を広げていただき、将来的にはプロジェクト全体を牽引するリーダーとしての活躍も期待しています。
このポジションでは、技術者としての成長はもちろん、社会的意義の高いプロジェクトに携わることで、誇りと達成感を得られる環境が整っています。
●使用言語/環境/ツール/資格等
【OS】Linux/RedHawk/Solaris 他
【言語】C/C++/C#/Ada 他
【ツール】MATLAB/VB 他
【資格等】第一級陸上無線技士/第一級陸上特殊無線技士/基本情報処理技術者/応用情報処理技術者/ネットワークスペシャリスト/PMP 他 "
●やりがい
当社が誇る艦艇搭載用火器管制レーダシステムの開発は、ただの仕事ではありません。国民の生命と財産を守るための国家の防衛インフラを支える重要な役割を担う、非常にやりがいのある業務です。また、自分自身やご家族を守るための安全な社会を築く一翼を担うことにもつながります。以下に、その魅力をいくつかご紹介します。
①社会的意義のあるプロジェクト
・国家レベルのプロジェクトに関与し、国家の防衛に寄与することで、社会的意義を感じながら働くことができます。
②先端技術の融合
・複数の先端技術を組み合わせることで、技術者としてのスキルを大幅に向上させることができます。
・これらの技術を駆使してシステム全体を設計・構築する業務に携わり、実際のプロジェクトを通じて貴重な経験を積むことができます。
③チームワークと成長
・複数の専門領域を持つ技術者と共に働くことで、互いに知見を持ち寄り、より高い成果を目指すチームワークを体感できます。
・ 先輩社員のサポートを受けながら、徐々に担当領域を広げ、将来的にはプロジェクト全体を牽引するリーダーとしての成長が期待されます。"
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
●優位性
①業界の立ち位置
・日本国内の艦船搭載用射撃火器管制レーダ市場におけるシェアNo.1。
②強みと優位性
・長年の経験と技術開発により、信頼性の高いレーダシステムを提供しています。特に、艦艇の運用環境に適した耐久性や性能を持つ製品が特徴です。
・レーダだけでなく、通信、情報処理、戦術支援システムとの統合が得意で、トータルソリューションを提供しています。
③コア技術
・高速で精度の高い目標追尾が可能なフェーズドアレイ技術を採用しており、複数の目標を同時に追尾する能力があります。
・高度なデジタル信号処理技術により、ノイズの影響を受けにくく、精度の高いデータ取得が可能です。
・レーダシステムにおけるキーパーツ（ハイパワーアンプ、ローノイズアンプ、ドライバーアンプなど）を半導体レベルから開発・設計・製造する技術を有しています。"
●キャリアステップイメージ
・入社後の研修: 入社後1～3年間（経験に応じて異なります）は、作業指導者やチームリーダーの指導のもとで業務を行い、当課の業務内容を深く理解していただきます。
・プロジェクト管理とシステム設計: その後は、主担当工事のプロジェクト管理やシステム設計作業を担当し、課内での中核として事業を推進していただきます。
・キャリアパスの選択: 将来的にはマネジメント職へのキャリアアップを期待していますが、システムエンジニアとして技術系のプロフェッショナルを目指す制度も用意しています。適性や希望に応じて、キャリアパスを選択していただけます。"
●職場環境
・働き方の柔軟性: フレックスタイム制や在宅勤務を導入しており、ライフスタイルに合わせたフレキシブルな働き方が可能です。
・出張作業: 造船所での出張作業や艦艇に乗艦しての業務、出航して製品の調整作業など、実際の現場での経験を積む機会があります。
・心理的安全性: 若い世代でも活発に意見交換ができる、心理的安全性の高い職場環境を整えています。
・多様性の尊重: ダイバーシティ、エクイティ、インクルージョン（DE&I）を重視した職場環境を提供しています。"
求める経験 / スキル
●必須の経験
" 以下、いずれか必須
①プロジェクトマネジメントスキル
長期かつ高信頼性が求められる防衛プロジェクトを推進するために、関係者調整、進捗管理、技術文書の読解、チーム運営力等に自信のある方。
⑤リスキリング力
社内研修や勉強会の活用、自己啓発を通じて最新技術へのキャッチアップを図る姿勢と、継続的なスキルアップへの意欲をお持ちの方。 "
●歓迎要件
①防衛装備品に対する強い興味
※防衛装備品や艦艇搭載用火器管制レーダシステムに対する情熱をお持ちの方を歓迎します。
最新の技術や防衛戦略に関心を持ち、業界の動向を追い続ける姿勢が、プロジェクトの成功に大きく寄与します。
あなたの興味が、革新的なシステム設計やプロジェクト管理において新たな視点をもたらすことを期待しています。
②語学力
※海外メーカーとの技術的交渉や英文仕様書の精読・作成経験をお持ちの方。(TOEIC700～800点が目安)
③システム設計スキル
※電波制御、航跡予測、表示制御、ネットワーク通信、情報セキュリティ等の設計経験をお持ちの方。"
●求める人物像
■コミュニケーション能力
・顧客との技術的なコミュニケーションを円滑に行い、ニーズを的確に把握し、提案できる能力。
・複数の専門領域を持つ技術者と協力し、互いの知見を活かしながらプロジェクトを推進できる協調性。
■柔軟性と適応力
・プロジェクトの進行に伴う変化や新たな課題に対して柔軟に対応し、適切な解決策を見出す能力。
・艦船への搭載試験など、実際の運用環境での経験を通じて、迅速に状況に適応できる姿勢。
■ 成長意欲
・新しい技術や知識を積極的に学び、自己成長を追求する姿勢を持つ方。
■社会的意義への理解
・国家レベルの防衛インフラに貢献することに対する誇りと責任感を持ち、社会的意義を理解している方。
■システム思考 ・複雑なシステムを設計・構築するための論理的思考力を持ち、全体像を把握しながら各要素を統合できる能力。"
" 以下、いずれか必須
①プロジェクトマネジメントスキル
長期かつ高信頼性が求められる防衛プロジェクトを推進するために、関係者調整、進捗管理、技術文書の読解、チーム運営力等に自信のある方。
⑤リスキリング力
社内研修や勉強会の活用、自己啓発を通じて最新技術へのキャッチアップを図る姿勢と、継続的なスキルアップへの意欲をお持ちの方。 "
●歓迎要件
①防衛装備品に対する強い興味
※防衛装備品や艦艇搭載用火器管制レーダシステムに対する情熱をお持ちの方を歓迎します。
最新の技術や防衛戦略に関心を持ち、業界の動向を追い続ける姿勢が、プロジェクトの成功に大きく寄与します。
あなたの興味が、革新的なシステム設計やプロジェクト管理において新たな視点をもたらすことを期待しています。
②語学力
※海外メーカーとの技術的交渉や英文仕様書の精読・作成経験をお持ちの方。(TOEIC700～800点が目安)
③システム設計スキル
※電波制御、航跡予測、表示制御、ネットワーク通信、情報セキュリティ等の設計経験をお持ちの方。"
●求める人物像
■コミュニケーション能力
・顧客との技術的なコミュニケーションを円滑に行い、ニーズを的確に把握し、提案できる能力。
・複数の専門領域を持つ技術者と協力し、互いの知見を活かしながらプロジェクトを推進できる協調性。
■柔軟性と適応力
・プロジェクトの進行に伴う変化や新たな課題に対して柔軟に対応し、適切な解決策を見出す能力。
・艦船への搭載試験など、実際の運用環境での経験を通じて、迅速に状況に適応できる姿勢。
■ 成長意欲
・新しい技術や知識を積極的に学び、自己成長を追求する姿勢を持つ方。
■社会的意義への理解
・国家レベルの防衛インフラに貢献することに対する誇りと責任感を持ち、社会的意義を理解している方。
■システム思考 ・複雑なシステムを設計・構築するための論理的思考力を持ち、全体像を把握しながら各要素を統合できる能力。"
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
三菱電機株式会社
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●採用背景
多数の衛星のシステム設計、運用設計、地上設備設計を推進する必要があり、業務拡大への対応を進めています。
衛星運用設計については、各種衛星において、多様なミッションの円滑な遂行に向けた運用システムの構築が期待されています。
また、地上設備の衛星シミュレータについては、次世代衛星搭載計算機に対応したシミュレータの大規模な開発が計画されています。
これらを踏まえ、開発の中核を担い業務を牽引するエンジニアを募集します。
●業務内容
人工衛星（主に静止衛星）の衛星運用に関連する業務、地上設備である衛星シミュレータの開発を担当していただきます。主に国のインフラを支える人工衛星を対象に、衛星開発提案から、受注後の衛星運用設計、衛星シミュレータ開発、打上運用、顧客への衛星引き渡しに携わることができます。
★具体的には、
人工衛星の衛星運用に関連する業務、地上設備である衛星シミュレータの開発に関連する業務
・衛星打上から長期間の運用に向けた運用設計、ユーザに向けた運用プロダクツ（運用手順書・コマンド・データベース）の整備
・衛星運用に使用される、衛星の挙動を模擬する衛星シミュレータの開発
・軌道上衛星の顧客対応業務
●組織のミッション
本部：防衛宇宙事業における製品開発を遂行
宇宙インフラシステム部：宇宙インフラ事業における人工衛星（測位衛星、気象衛星、輸送機）の提案、開発、設計、プロジェクト管理
技術第三課：人工衛星の運用に関する設計、軌道制御に関する設計、衛星シミュレータの開発
●業務のやりがい、魅力、優位性
・国家インフラ、安全保障に向けて、高く期待される気象衛星、測位衛星、通信衛星など、大規模プロジェクトに取り組むことができます。自分の保有する経験や技術力を活かし、成果を実感できます。
・標準衛星プラットフォーム「DS2000」は三菱電機が長年にわたる多数の衛星開発の経験を活かし、開発・標準化したもの。国内外を問わず数々の衛星でこのプラットフォームを採用しており、累計の軌道上での運用年数は150年を超え、国内トップの実績を誇ります。今後も、DS2000の活用によって、国家インフラ、安全保障など、ユーザの要望に応じた衛星開発の期待に応えていきます。
●キャリアパス
入社後数年間、先輩とともに業務に参画頂き、業務を推進するとともに、必要な技術やスキルを修得していただきます。
その後は、チームの中核的な役目として、衛星開発を進めながら、課内での中核・管理的ポジションも担っていただく予定です。
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●採用背景
多数の衛星のシステム設計、運用設計、地上設備設計を推進する必要があり、業務拡大への対応を進めています。
衛星運用設計については、各種衛星において、多様なミッションの円滑な遂行に向けた運用システムの構築が期待されています。
また、地上設備の衛星シミュレータについては、次世代衛星搭載計算機に対応したシミュレータの大規模な開発が計画されています。
これらを踏まえ、開発の中核を担い業務を牽引するエンジニアを募集します。
●業務内容
人工衛星（主に静止衛星）の衛星運用に関連する業務、地上設備である衛星シミュレータの開発を担当していただきます。主に国のインフラを支える人工衛星を対象に、衛星開発提案から、受注後の衛星運用設計、衛星シミュレータ開発、打上運用、顧客への衛星引き渡しに携わることができます。
★具体的には、
人工衛星の衛星運用に関連する業務、地上設備である衛星シミュレータの開発に関連する業務
・衛星打上から長期間の運用に向けた運用設計、ユーザに向けた運用プロダクツ（運用手順書・コマンド・データベース）の整備
・衛星運用に使用される、衛星の挙動を模擬する衛星シミュレータの開発
・軌道上衛星の顧客対応業務
●組織のミッション
本部：防衛宇宙事業における製品開発を遂行
宇宙インフラシステム部：宇宙インフラ事業における人工衛星（測位衛星、気象衛星、輸送機）の提案、開発、設計、プロジェクト管理
技術第三課：人工衛星の運用に関する設計、軌道制御に関する設計、衛星シミュレータの開発
●業務のやりがい、魅力、優位性
・国家インフラ、安全保障に向けて、高く期待される気象衛星、測位衛星、通信衛星など、大規模プロジェクトに取り組むことができます。自分の保有する経験や技術力を活かし、成果を実感できます。
・標準衛星プラットフォーム「DS2000」は三菱電機が長年にわたる多数の衛星開発の経験を活かし、開発・標準化したもの。国内外を問わず数々の衛星でこのプラットフォームを採用しており、累計の軌道上での運用年数は150年を超え、国内トップの実績を誇ります。今後も、DS2000の活用によって、国家インフラ、安全保障など、ユーザの要望に応じた衛星開発の期待に応えていきます。
●キャリアパス
入社後数年間、先輩とともに業務に参画頂き、業務を推進するとともに、必要な技術やスキルを修得していただきます。
その後は、チームの中核的な役目として、衛星開発を進めながら、課内での中核・管理的ポジションも担っていただく予定です。
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
【必須経験】
●スキル：
・ソフトウエア設計、プログラミングの業務経験を有する方。
・チームをまとめて開発を推進した経験を有する方。
●語学力：
・海外顧客との調整のため、英文メールやりとり、電話会議等での会話ができる方。
【歓迎要件】
●スキル：
・システムのソフトウエアシミュレータ開発の経験を有する方。人工衛星システムに関する知識を有する方。
・チームをまとめて大規模な開発を推進した経験、製品開発における品質、コスト、納期、リスク管理の経験を有する方。
●語学力：
・海外顧客との調整のための英語力（TOEIC：600点以上目安）を有する方。
【求める人物像】
・柔軟な思考ができ、コミュニケーション能力がある方。
・納期や客先との調整などにおける困難さにも対応できるタフさがある方。
●スキル：
・ソフトウエア設計、プログラミングの業務経験を有する方。
・チームをまとめて開発を推進した経験を有する方。
●語学力：
・海外顧客との調整のため、英文メールやりとり、電話会議等での会話ができる方。
【歓迎要件】
●スキル：
・システムのソフトウエアシミュレータ開発の経験を有する方。人工衛星システムに関する知識を有する方。
・チームをまとめて大規模な開発を推進した経験、製品開発における品質、コスト、納期、リスク管理の経験を有する方。
●語学力：
・海外顧客との調整のための英語力（TOEIC：600点以上目安）を有する方。
【求める人物像】
・柔軟な思考ができ、コミュニケーション能力がある方。
・納期や客先との調整などにおける困難さにも対応できるタフさがある方。
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
仕事内容
●防衛業界の動向
・世界的な地政学リスクが高まる中、日本においても防衛予算の増額に見られるように安全保障への重要性が拡大
例）防衛力整備計画
約17.2兆円（2019~2023）⇒約43.5兆円（2023~2027）
・従来の自衛隊向けの国内案件だけでなく、多くのグローバルな案件が受注。日本の技術を世界へ。
例）史上初の欧州との次期戦闘機共同開発（ご紹介求人） / 豪州への護衛艦受注
●組織のミッション
≪次期戦闘機プログラム開発センター(部)≫
次期戦闘機事業で当社が担当する開発において、社内外をリード・推進し、顧客である防衛省や政府といったステークホルダーが満足し日本の安全保障を担う製品・サービスをライフサイクル全般にわたって届けることで、国民の安心・安全な生活に貢献する。
≪計画管理課≫
・次期戦闘機の開発プログラムの計画管理、セキュリティ管理、経営管理等のマネジメントを通して、上記センターのミッションを達成する。
●業務内容
航空機搭載用の電子機器開発プログラム全体のプロジェクトマネジメント（計画、コスト、工程、リスク、リソース等の管理）の業務をお任せします。
≪具体的には≫
防衛省、国内外の防衛システムメーカ等との対話を通して、製品企画から設計、製造、試験・評価、客先運用サポートまでの一連の開発プロジェクトにおけるとりまとめと折衝業務。
防衛産業で最も注目されている国際プロジェクト業務において、将来的には顧客（防衛省）・国内外の共同開発メーカ・社内関連部門を巻き込んで、社内外をリードする役割で業務をして頂きます。
＜開発例＞航空機搭載用 レーダ、赤外線カメラ等のセンサ、複数の通信システム
※2か月に1回程度の欧州への出張 / 将来的な駐在も◎
●使用言語、環境、ツール、資格等
特に特別な資格は必要ありませんが、MS-Office(Excel、Word、PowerPoint等)を業務で利用できるスキルがあること。
MS-Project等の管理ツールの経験・スキルやPMP(Project Management Professional)の資格があればなお望ましいです。
※開発のご経験がない方もjoinされております※
例）①半導体業界での海外提案営業
②鉄道業界での保守点検業務
③コンサル業界でのPMO業務
●業務の魅力
・社会インフラの一端を担う製品であり、製品が実際に航空機に搭載され、任務を遂行する場面が最もやりがいを感じる瞬間です。ライフサイクルの長い事業ですが、開発のステップ毎にマイルストンとなるイベントがあり、客先や機体メーカ含め多くの関係者で達成感を共有することができます。
・社内外多くの関係者と将来構想を議論しながら、製品開発の様々なプロセス構築からスタートしておりますので、壮大なプログラム立ち上げに関わることができるのは魅力であり、やりがいに繋がると思います。
●優位性/PR
・次期戦闘機事業は、イギリス、イタリア、日本の3カ国で共同開発をすることに政府間で合意したミッションです。
・国家事業であり、当社は長きにわたり、戦闘機事業を担当してきた実績から日本のミッションシステム・インテグレータ企業に選定され、次期戦闘機に搭載される主たる構成品の設計、製造を担当する日本のとりまとめ企業として、イギリス、イタリアと共同開発を実施中です。
●キャリアパス
まずは次期戦闘機のプロジェクトマネジメント業務を担当していただきます。
その後、能力や適性に応じて、開発プロジェクトの計画ユニットのリーダやマネジャー職への登用等が考えられます。また、海外拠点（イギリス、イタリア）で勤務いただく可能性もあります。
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
・世界的な地政学リスクが高まる中、日本においても防衛予算の増額に見られるように安全保障への重要性が拡大
例）防衛力整備計画
約17.2兆円（2019~2023）⇒約43.5兆円（2023~2027）
・従来の自衛隊向けの国内案件だけでなく、多くのグローバルな案件が受注。日本の技術を世界へ。
例）史上初の欧州との次期戦闘機共同開発（ご紹介求人） / 豪州への護衛艦受注
●組織のミッション
≪次期戦闘機プログラム開発センター(部)≫
次期戦闘機事業で当社が担当する開発において、社内外をリード・推進し、顧客である防衛省や政府といったステークホルダーが満足し日本の安全保障を担う製品・サービスをライフサイクル全般にわたって届けることで、国民の安心・安全な生活に貢献する。
≪計画管理課≫
・次期戦闘機の開発プログラムの計画管理、セキュリティ管理、経営管理等のマネジメントを通して、上記センターのミッションを達成する。
●業務内容
航空機搭載用の電子機器開発プログラム全体のプロジェクトマネジメント（計画、コスト、工程、リスク、リソース等の管理）の業務をお任せします。
≪具体的には≫
防衛省、国内外の防衛システムメーカ等との対話を通して、製品企画から設計、製造、試験・評価、客先運用サポートまでの一連の開発プロジェクトにおけるとりまとめと折衝業務。
防衛産業で最も注目されている国際プロジェクト業務において、将来的には顧客（防衛省）・国内外の共同開発メーカ・社内関連部門を巻き込んで、社内外をリードする役割で業務をして頂きます。
＜開発例＞航空機搭載用 レーダ、赤外線カメラ等のセンサ、複数の通信システム
※2か月に1回程度の欧州への出張 / 将来的な駐在も◎
●使用言語、環境、ツール、資格等
特に特別な資格は必要ありませんが、MS-Office(Excel、Word、PowerPoint等)を業務で利用できるスキルがあること。
MS-Project等の管理ツールの経験・スキルやPMP(Project Management Professional)の資格があればなお望ましいです。
※開発のご経験がない方もjoinされております※
例）①半導体業界での海外提案営業
②鉄道業界での保守点検業務
③コンサル業界でのPMO業務
●業務の魅力
・社会インフラの一端を担う製品であり、製品が実際に航空機に搭載され、任務を遂行する場面が最もやりがいを感じる瞬間です。ライフサイクルの長い事業ですが、開発のステップ毎にマイルストンとなるイベントがあり、客先や機体メーカ含め多くの関係者で達成感を共有することができます。
・社内外多くの関係者と将来構想を議論しながら、製品開発の様々なプロセス構築からスタートしておりますので、壮大なプログラム立ち上げに関わることができるのは魅力であり、やりがいに繋がると思います。
●優位性/PR
・次期戦闘機事業は、イギリス、イタリア、日本の3カ国で共同開発をすることに政府間で合意したミッションです。
・国家事業であり、当社は長きにわたり、戦闘機事業を担当してきた実績から日本のミッションシステム・インテグレータ企業に選定され、次期戦闘機に搭載される主たる構成品の設計、製造を担当する日本のとりまとめ企業として、イギリス、イタリアと共同開発を実施中です。
●キャリアパス
まずは次期戦闘機のプロジェクトマネジメント業務を担当していただきます。
その後、能力や適性に応じて、開発プロジェクトの計画ユニットのリーダやマネジャー職への登用等が考えられます。また、海外拠点（イギリス、イタリア）で勤務いただく可能性もあります。
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
求める経験 / スキル
●必須要件
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・H/WまたはS/W開発の開発調整・取り纏め・プロジェクトマネジメントの経験がある方。
・社会インフラなどの官需ビジネス、防衛業界での職務経験またはそれに準ずる大規模プロジェクトでの職務経験がある方。
・英語スキル（ビジネス英会話力。）
●歓迎要件
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・安全保障や防衛分野への貢献、国際共同開発に意欲のある方
・電気・電子・通信工学、航空宇宙・機械工学またはそれらに類する学位を有する方
・プロジェクトマネジメントについてPMPの保有または同等の経験や知識を有する方
・欧米企業との密接かつ数年に亘る協業や取引等のビジネス経験を有する方
・航空機または航空機に搭載する器材の開発、製造、維持・メンテナンスの事業に従事した経験のある方
●求める人物像
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・リーダシップを発揮し、チームや関係者を牽引していける方
・常に論理的かつ柔軟な思考ができ、高い問題解決能力を有する方
・高いコミュニケーション能力と協調性により、顧客を含む社内外の関係者との信頼関係を構築できる方
特に、社内外のマネジメント層や外国人関係者とも臆することなく積極的に会話ができる方
・自身の業務に対するプロフェッショナル意識や向上心を持ち、学習や自己研鑽を継続していける方
・未経験の分野への挑戦意欲や好奇心が旺盛な方
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・H/WまたはS/W開発の開発調整・取り纏め・プロジェクトマネジメントの経験がある方。
・社会インフラなどの官需ビジネス、防衛業界での職務経験またはそれに準ずる大規模プロジェクトでの職務経験がある方。
・英語スキル（ビジネス英会話力。）
●歓迎要件
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・安全保障や防衛分野への貢献、国際共同開発に意欲のある方
・電気・電子・通信工学、航空宇宙・機械工学またはそれらに類する学位を有する方
・プロジェクトマネジメントについてPMPの保有または同等の経験や知識を有する方
・欧米企業との密接かつ数年に亘る協業や取引等のビジネス経験を有する方
・航空機または航空機に搭載する器材の開発、製造、維持・メンテナンスの事業に従事した経験のある方
●求める人物像
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・リーダシップを発揮し、チームや関係者を牽引していける方
・常に論理的かつ柔軟な思考ができ、高い問題解決能力を有する方
・高いコミュニケーション能力と協調性により、顧客を含む社内外の関係者との信頼関係を構築できる方
特に、社内外のマネジメント層や外国人関係者とも臆することなく積極的に会話ができる方
・自身の業務に対するプロフェッショナル意識や向上心を持ち、学習や自己研鑽を継続していける方
・未経験の分野への挑戦意欲や好奇心が旺盛な方
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
650 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
三菱電機株式会社
仕事内容
●採用背景
多数の衛星のシステム設計、運用設計、地上設備設計を推進する必要があり、業務拡大への対応を進めています。
衛星運用設計については、各種衛星において、多様なミッションの円滑な遂行に向けた運用システムの構築が期待されています。
また、地上設備の衛星シミュレータについては、次世代衛星搭載計算機に対応したシミュレータの大規模な開発が計画されています。
これらを踏まえ、開発の中核を担い業務を牽引するエンジニアを募集します。
●業務内容
人工衛星（主に静止衛星）の衛星運用に関連する業務、地上設備である衛星シミュレータの開発を担当していただきます。主に国のインフラを支える人工衛星を対象に、衛星開発提案から、受注後の衛星運用設計、衛星シミュレータ開発、打上運用、顧客への衛星引き渡しに携わることができます。
具体的には、
人工衛星の衛星運用に関連する業務、地上設備である衛星シミュレータの開発に関連する業務
・衛星打上から長期間の運用に向けた運用設計、ユーザに向けた運用プロダクツ（運用手順書・コマンド・データベース）の整備
・衛星運用に使用される、衛星の挙動を模擬する衛星シミュレータの開発
・軌道上衛星の顧客対応業務
＞グループの例（スキル・適性に応じて決定します）
・初期運用グループ：打ち上げ後に衛星を立ち上げ、正常稼働状態にするための設計・運用
・定常運用グループ：ユーザが衛星を安定的に運用するためのデータベース・マニュアル作成等
・軌道グループ ：衛星を投入する軌道の設計・解析を担当
・シミュレータグループ：衛星開発・運用準備に必要な衛星シミュレータの設計
・カスタマーサポート ：衛星運用を実施しているユーザからの問い合わせ対応
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
●組織のミッション
本部：防衛宇宙事業における製品開発を遂行
宇宙インフラシステム部：宇宙インフラ事業における人工衛星（測位衛星、気象衛星、輸送機）の提案、開発、設計、プロジェクト管理
技術第三課：人工衛星の運用に関する設計、軌道制御に関する設計、衛星シミュレータの開発
●業務のやりがい、魅力、優位性
・国家インフラ、安全保障に向けて、高く期待される気象衛星、測位衛星、通信衛星など、大規模プロジェクトに取り組むことができます。自分の保有する経験や技術力を活かし、成果を実感できます。
・標準衛星プラットフォーム「DS2000」は三菱電機が長年にわたる多数の衛星開発の経験を活かし、開発・標準化したもの。国内外を問わず数々の衛星でこのプラットフォームを採用しており、累計の軌道上での運用年数は150年を超え、国内トップの実績を誇ります。今後も、DS2000の活用によって、国家インフラ、安全保障など、ユーザの要望に応じた衛星開発の期待に応えていきます。
●キャリアパス
入社後数年間、先輩とともに業務に参画頂き、業務を推進するとともに、必要な技術やスキルを修得していただきます。
その後は、チームの中核的な役目として、衛星開発を進めながら、課内での中核・管理的ポジションも担っていただく予定です。
多数の衛星のシステム設計、運用設計、地上設備設計を推進する必要があり、業務拡大への対応を進めています。
衛星運用設計については、各種衛星において、多様なミッションの円滑な遂行に向けた運用システムの構築が期待されています。
また、地上設備の衛星シミュレータについては、次世代衛星搭載計算機に対応したシミュレータの大規模な開発が計画されています。
これらを踏まえ、開発の中核を担い業務を牽引するエンジニアを募集します。
●業務内容
人工衛星（主に静止衛星）の衛星運用に関連する業務、地上設備である衛星シミュレータの開発を担当していただきます。主に国のインフラを支える人工衛星を対象に、衛星開発提案から、受注後の衛星運用設計、衛星シミュレータ開発、打上運用、顧客への衛星引き渡しに携わることができます。
具体的には、
人工衛星の衛星運用に関連する業務、地上設備である衛星シミュレータの開発に関連する業務
・衛星打上から長期間の運用に向けた運用設計、ユーザに向けた運用プロダクツ（運用手順書・コマンド・データベース）の整備
・衛星運用に使用される、衛星の挙動を模擬する衛星シミュレータの開発
・軌道上衛星の顧客対応業務
＞グループの例（スキル・適性に応じて決定します）
・初期運用グループ：打ち上げ後に衛星を立ち上げ、正常稼働状態にするための設計・運用
・定常運用グループ：ユーザが衛星を安定的に運用するためのデータベース・マニュアル作成等
・軌道グループ ：衛星を投入する軌道の設計・解析を担当
・シミュレータグループ：衛星開発・運用準備に必要な衛星シミュレータの設計
・カスタマーサポート ：衛星運用を実施しているユーザからの問い合わせ対応
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
●組織のミッション
本部：防衛宇宙事業における製品開発を遂行
宇宙インフラシステム部：宇宙インフラ事業における人工衛星（測位衛星、気象衛星、輸送機）の提案、開発、設計、プロジェクト管理
技術第三課：人工衛星の運用に関する設計、軌道制御に関する設計、衛星シミュレータの開発
●業務のやりがい、魅力、優位性
・国家インフラ、安全保障に向けて、高く期待される気象衛星、測位衛星、通信衛星など、大規模プロジェクトに取り組むことができます。自分の保有する経験や技術力を活かし、成果を実感できます。
・標準衛星プラットフォーム「DS2000」は三菱電機が長年にわたる多数の衛星開発の経験を活かし、開発・標準化したもの。国内外を問わず数々の衛星でこのプラットフォームを採用しており、累計の軌道上での運用年数は150年を超え、国内トップの実績を誇ります。今後も、DS2000の活用によって、国家インフラ、安全保障など、ユーザの要望に応じた衛星開発の期待に応えていきます。
●キャリアパス
入社後数年間、先輩とともに業務に参画頂き、業務を推進するとともに、必要な技術やスキルを修得していただきます。
その後は、チームの中核的な役目として、衛星開発を進めながら、課内での中核・管理的ポジションも担っていただく予定です。
求める経験 / スキル
●必須経験
スキル：
・ソフトウエア設計、プログラミングの業務経験を有する方。
●歓迎要件
スキル：
・ソフトウエアシミュレータ開発の経験を有する方。人工衛星システムに関する知識を有する方。
・チームをまとめて開発を推進した経験、製品開発における品質、コスト、納期、リスク管理の経験を有する方。
語学力：
海外顧客との調整のため、英文メールやりとり、電話会議等での会話ができる方。
●求める人像
・柔軟な思考ができ、コミュニケーション能力がある方。
・宇宙業界にご興味がある方。
スキル：
・ソフトウエア設計、プログラミングの業務経験を有する方。
●歓迎要件
スキル：
・ソフトウエアシミュレータ開発の経験を有する方。人工衛星システムに関する知識を有する方。
・チームをまとめて開発を推進した経験、製品開発における品質、コスト、納期、リスク管理の経験を有する方。
語学力：
海外顧客との調整のため、英文メールやりとり、電話会議等での会話ができる方。
●求める人像
・柔軟な思考ができ、コミュニケーション能力がある方。
・宇宙業界にご興味がある方。
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
500 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
三菱電機株式会社
仕事内容
●採用背景
宇宙産業の市場規模は急速に拡大しており、通信インフラ、輸送機・探査機、安全保障、小型コンステレーションなどの様々なビジネスチャンスが広がっています。宇宙分野、人工衛星開発に関する知識・経験を持った方にご入社して頂くことにより、日本の宇宙産業の成長に貢献していきたいと考えています。
●業務の魅力
人工衛星、宇宙機のシステム開発（設計、製造、試験、打上げ、運用）
＜具体的な仕事内容＞
①人工衛星、宇宙機の製品企画（客先への提案活動等）
②人工衛星、宇宙機のシステム設計（主に電気系）
③人工衛星、宇宙機の製造・試験
④人工衛星、宇宙機の運用設計、運用業務
●使用環境
MS-Office
●組織のミッション
●宇宙インフラシステム部
スペースインフラビジネスユニットにおける宇宙輸送・準天頂等の衛星事業の推進と、衛星システム/サブシステム並びに運用におけるプロジェクト管理・開発、事業計画・経営管理、及び外販機器の経営管理
●開発一課
主としてインフラビジネスユニットにおける宇宙機／衛星システムに関し、共通的な製品企画／設計／解析／インテグレーション設計、試験技術、運用設計
●業務のやりがい、魅力、優位性
日本の宇宙開発に貢献できます。人工衛星の開発から運用まで経験できます。
自ら設計した人工衛星、宇宙機がロケットで打ち上げられて、軌道上で運用されることを経験することができます。
開発した人工衛星が打ち上っていくの見届けるときに得られる達成感は最高です。
●キャリアパス
衛星システム技術者として設計・解析等の業務を経験後、衛星開発の主担当者として一連の開発業務を携わる。能力次第でグループリーダーから管理職へ昇進。 衛星の運用業務、プロジェクト業務を担当することも可能です。
●職場環境
・平均残業時間：30時間／月
・テレワーク頻度：0.5日／週程度
宇宙産業の市場規模は急速に拡大しており、通信インフラ、輸送機・探査機、安全保障、小型コンステレーションなどの様々なビジネスチャンスが広がっています。宇宙分野、人工衛星開発に関する知識・経験を持った方にご入社して頂くことにより、日本の宇宙産業の成長に貢献していきたいと考えています。
●業務の魅力
人工衛星、宇宙機のシステム開発（設計、製造、試験、打上げ、運用）
＜具体的な仕事内容＞
①人工衛星、宇宙機の製品企画（客先への提案活動等）
②人工衛星、宇宙機のシステム設計（主に電気系）
③人工衛星、宇宙機の製造・試験
④人工衛星、宇宙機の運用設計、運用業務
●使用環境
MS-Office
●組織のミッション
●宇宙インフラシステム部
スペースインフラビジネスユニットにおける宇宙輸送・準天頂等の衛星事業の推進と、衛星システム/サブシステム並びに運用におけるプロジェクト管理・開発、事業計画・経営管理、及び外販機器の経営管理
●開発一課
主としてインフラビジネスユニットにおける宇宙機／衛星システムに関し、共通的な製品企画／設計／解析／インテグレーション設計、試験技術、運用設計
●業務のやりがい、魅力、優位性
日本の宇宙開発に貢献できます。人工衛星の開発から運用まで経験できます。
自ら設計した人工衛星、宇宙機がロケットで打ち上げられて、軌道上で運用されることを経験することができます。
開発した人工衛星が打ち上っていくの見届けるときに得られる達成感は最高です。
●キャリアパス
衛星システム技術者として設計・解析等の業務を経験後、衛星開発の主担当者として一連の開発業務を携わる。能力次第でグループリーダーから管理職へ昇進。 衛星の運用業務、プロジェクト業務を担当することも可能です。
●職場環境
・平均残業時間：30時間／月
・テレワーク頻度：0.5日／週程度
求める経験 / スキル
●必須の経験
電気系に関する技術・知識をお持ちの方
●歓迎要件
・人工衛星の設計・製造・運用に興味がある方
・航空分野・宇宙分野・人工衛星に関する業務に携わった経験をお持ちの方
・製造業において電気系のシステム開発に携わった経験をお持ちの方
・ハーネス設計、電力設計、通信設計、EMC設計、自律化・自動化設計、運用設計などの知識をお持ちの方
●求める人物像
・人工衛星の開発に携わりたいという人
・開発、製造・試験、打上げまで責任を持ってやり遂げる人
・開発プロジェクトの一員として社内外の関係者とコミュニケーションが取れる人
電気系に関する技術・知識をお持ちの方
●歓迎要件
・人工衛星の設計・製造・運用に興味がある方
・航空分野・宇宙分野・人工衛星に関する業務に携わった経験をお持ちの方
・製造業において電気系のシステム開発に携わった経験をお持ちの方
・ハーネス設計、電力設計、通信設計、EMC設計、自律化・自動化設計、運用設計などの知識をお持ちの方
●求める人物像
・人工衛星の開発に携わりたいという人
・開発、製造・試験、打上げまで責任を持ってやり遂げる人
・開発プロジェクトの一員として社内外の関係者とコミュニケーションが取れる人
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
三菱電機株式会社
仕事内容
●業務の魅力(職場の特徴含む)
準天頂衛星システムに関するプロジェクト管理業務
具体的には
・顧客（官公庁/JAXA）との折衝：要求仕様の検討・すり合わせ
・要件定義と社内展開：システム設計部門・各技術チームへ落とし込み
・プロジェクト管理：工程進捗・品質・コストマネジメント
・各ステークホルダーとの調整：各種定期報告、課題調整
三菱電機の標準衛星プラットフォームDS2000や測位衛星システムの概要把握、衛星開発を始めとした鎌倉製作所における会社業務の基本的な進め方に加え、システム試験の評価レビューや顧客による承認プロセスなどを理解した上で、衛星システム試験や射場作業を進めるためのプロジェクト管理業務に携わっていただきます。
●組織ミッション
●本部・事業部
人工衛星を始めとした高付加価値製品・サービスの提供を通じ、地球環境保全や持続可能なまちづくりに関する諸問題の解決に貢献
●鎌電 宇宙インフラシステム部
静止衛星事業・準天頂事業の推進、プロジェクト管理・開発・設計・運用
●準天頂衛星システム課
準天頂衛星システムに関するプロジェクト管理、受注活動支援
●業務のやりがい
人工衛星は部品点数が約70万点と自動車の数十倍、大きさは大型バスほどと大規模なシステムですが、衛星全体の重心位置は数mmレベルでの管理が求められるなど、効率的かつ精緻な設計が求められます。多分野のプロフェッショナルの英知が集まる国家的な大プロジェクトを進めるうえで、各人の視点の多様さと深さが、測位衛星による位置情報サービスの精度につながっています。
●魅力
標準衛星プラットフォーム「DS2000」は三菱電機が長年にわたる多数の衛星開発の経験を活かし、開発・標準化したもの。国内外を問わず数々の衛星でこのプラットフォームを採用しており、累計の軌道上での運用年数は150年を超え、国内トップクラスの実績を誇ります。DS2000の活用によって、製造コスト低減や工期短縮を実現できるだけでなく、過去の衛星の『お墨付き』により信頼を積み重ねています。
●キャリアパス
プロジェクトを推進するコスト/スケジュール/リソース/ステークホルダ管理に関わることで、中核・管理的ポジションを担っていただくことも可能です。
能力次第でプロジェクトマネージャー/管理職へ昇進していただきます。
●職場環境
・残業時間は基本的に45時間/月まで、テレワークやteams会議が浸透しており多様な働き方がサポートされます。
●使用言語、環境、ツール
英語、MS-Office、MS-Project、PMP
準天頂衛星システムに関するプロジェクト管理業務
具体的には
・顧客（官公庁/JAXA）との折衝：要求仕様の検討・すり合わせ
・要件定義と社内展開：システム設計部門・各技術チームへ落とし込み
・プロジェクト管理：工程進捗・品質・コストマネジメント
・各ステークホルダーとの調整：各種定期報告、課題調整
三菱電機の標準衛星プラットフォームDS2000や測位衛星システムの概要把握、衛星開発を始めとした鎌倉製作所における会社業務の基本的な進め方に加え、システム試験の評価レビューや顧客による承認プロセスなどを理解した上で、衛星システム試験や射場作業を進めるためのプロジェクト管理業務に携わっていただきます。
●組織ミッション
●本部・事業部
人工衛星を始めとした高付加価値製品・サービスの提供を通じ、地球環境保全や持続可能なまちづくりに関する諸問題の解決に貢献
●鎌電 宇宙インフラシステム部
静止衛星事業・準天頂事業の推進、プロジェクト管理・開発・設計・運用
●準天頂衛星システム課
準天頂衛星システムに関するプロジェクト管理、受注活動支援
●業務のやりがい
人工衛星は部品点数が約70万点と自動車の数十倍、大きさは大型バスほどと大規模なシステムですが、衛星全体の重心位置は数mmレベルでの管理が求められるなど、効率的かつ精緻な設計が求められます。多分野のプロフェッショナルの英知が集まる国家的な大プロジェクトを進めるうえで、各人の視点の多様さと深さが、測位衛星による位置情報サービスの精度につながっています。
●魅力
標準衛星プラットフォーム「DS2000」は三菱電機が長年にわたる多数の衛星開発の経験を活かし、開発・標準化したもの。国内外を問わず数々の衛星でこのプラットフォームを採用しており、累計の軌道上での運用年数は150年を超え、国内トップクラスの実績を誇ります。DS2000の活用によって、製造コスト低減や工期短縮を実現できるだけでなく、過去の衛星の『お墨付き』により信頼を積み重ねています。
●キャリアパス
プロジェクトを推進するコスト/スケジュール/リソース/ステークホルダ管理に関わることで、中核・管理的ポジションを担っていただくことも可能です。
能力次第でプロジェクトマネージャー/管理職へ昇進していただきます。
●職場環境
・残業時間は基本的に45時間/月まで、テレワークやteams会議が浸透しており多様な働き方がサポートされます。
●使用言語、環境、ツール
英語、MS-Office、MS-Project、PMP
求める経験 / スキル
●必須の経験
・システム開発や製品開発におけるプロジェクト推進/管理のご経験(3年以上目安)
・電気系/通信系/機械系/宇宙工学/測位技術いずれかの基礎知識をお持ちの方
●歓迎要件
・宇宙工学、測位技術に関する知見をお持ちの方
●求める人物像
・柔軟な思考と幅広い技術興味、好奇心を持ち合わせ、素直、誠実な態度を持って何事にも積極的に取り組める方
・システム開発や製品開発におけるプロジェクト推進/管理のご経験(3年以上目安)
・電気系/通信系/機械系/宇宙工学/測位技術いずれかの基礎知識をお持ちの方
●歓迎要件
・宇宙工学、測位技術に関する知見をお持ちの方
●求める人物像
・柔軟な思考と幅広い技術興味、好奇心を持ち合わせ、素直、誠実な態度を持って何事にも積極的に取り組める方
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
三菱電機株式会社
仕事内容
●採用背景
次期気象衛星の製造から打上げまでのプロジェクト管理業務に携わっていただきます。
プロジェクト管理業務を通じ、弊社標準衛星バスであるDS2000のシステムやサブシステム、人工衛星製造の一連の流れに関する理解を深めていただき、弊社人工衛星プロジェクトを担う人材となっていただくことを期待しております。
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●業務内容
次期気象衛星に関するプロジェクト管理業務
≪具体的には≫
・三菱電機の標準静止衛星プラットフォームDS2000、次期気象衛星システムの概要、衛星製造から運用までの一連の作業の把握
・次期気象衛星に使用される調達品の管理（発注状況の確認、スケジュール管理、発注元/発注先とのコミュニケーション、これらの報告）
・人工衛星製造に関わるプロジェクトマネジメント
●使用言語、環境、ツール、資格等
英語、MS-Office
●組織のミッション
〈本部・事業部〉
人工衛星を始めとした高付加価値製品・サービスの提供を通じ、地球環境保全や持続可能なまちづくりに関する諸問題の解決に貢献
〈鎌電 宇宙インフラシステム部〉
静止衛星事業、プロジェクト管理・開発・設計・運用
〈気象衛星システム課〉
気象衛星システムに関するプロジェクト管理、受注活動支援
●業務の魅力
・我々の生活に密接に関係した次期気象衛星に最前線で関わることができます
・人工衛星は部品点数が約70万点と自動車の数十倍、大きさは大型バスほどと大規模なシステムであり、多分野のプロフェッショナルの英知が結集してものづくりが行われるダイナミズムを感じられ、またその一員となれます
●事業/製品の強み
標準衛星プラットフォーム「DS2000」は三菱電機が長年にわたる多数の衛星開発の経験を活かし、開発・標準化したものです。国内外を問わず数々のお客様に本プラットフォームを採用した人工衛星を出荷しており、累計の軌道上での運用年数は150年を超え、これは国内トップクラスの実績を誇ります。また、信頼性の高さは世界トップレベルを誇ります。DS2000の活用によって、お客様に実績に基づいた安心のサービスを提供しております。
●職場環境
・残業時間は基本的に45時間/月まで、テレワークやオンライン会議が浸透しており多様な働き方がサポートされます。
●想定されるキャリアパス
プロジェクトを推進するコスト/スケジュール/リソース/ステークホルダ管理に関わることで、中核・管理的ポジションを担っていただくことも可能。能力次第でプロジェクトマネージャー/管理職へ昇進。ご本人の適正によってっは、技術課とのジョブローテーションも考慮します。
★三菱電機(株)電子システム事業本部 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
次期気象衛星の製造から打上げまでのプロジェクト管理業務に携わっていただきます。
プロジェクト管理業務を通じ、弊社標準衛星バスであるDS2000のシステムやサブシステム、人工衛星製造の一連の流れに関する理解を深めていただき、弊社人工衛星プロジェクトを担う人材となっていただくことを期待しております。
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●業務内容
次期気象衛星に関するプロジェクト管理業務
≪具体的には≫
・三菱電機の標準静止衛星プラットフォームDS2000、次期気象衛星システムの概要、衛星製造から運用までの一連の作業の把握
・次期気象衛星に使用される調達品の管理（発注状況の確認、スケジュール管理、発注元/発注先とのコミュニケーション、これらの報告）
・人工衛星製造に関わるプロジェクトマネジメント
●使用言語、環境、ツール、資格等
英語、MS-Office
●組織のミッション
〈本部・事業部〉
人工衛星を始めとした高付加価値製品・サービスの提供を通じ、地球環境保全や持続可能なまちづくりに関する諸問題の解決に貢献
〈鎌電 宇宙インフラシステム部〉
静止衛星事業、プロジェクト管理・開発・設計・運用
〈気象衛星システム課〉
気象衛星システムに関するプロジェクト管理、受注活動支援
●業務の魅力
・我々の生活に密接に関係した次期気象衛星に最前線で関わることができます
・人工衛星は部品点数が約70万点と自動車の数十倍、大きさは大型バスほどと大規模なシステムであり、多分野のプロフェッショナルの英知が結集してものづくりが行われるダイナミズムを感じられ、またその一員となれます
●事業/製品の強み
標準衛星プラットフォーム「DS2000」は三菱電機が長年にわたる多数の衛星開発の経験を活かし、開発・標準化したものです。国内外を問わず数々のお客様に本プラットフォームを採用した人工衛星を出荷しており、累計の軌道上での運用年数は150年を超え、これは国内トップクラスの実績を誇ります。また、信頼性の高さは世界トップレベルを誇ります。DS2000の活用によって、お客様に実績に基づいた安心のサービスを提供しております。
●職場環境
・残業時間は基本的に45時間/月まで、テレワークやオンライン会議が浸透しており多様な働き方がサポートされます。
●想定されるキャリアパス
プロジェクトを推進するコスト/スケジュール/リソース/ステークホルダ管理に関わることで、中核・管理的ポジションを担っていただくことも可能。能力次第でプロジェクトマネージャー/管理職へ昇進。ご本人の適正によってっは、技術課とのジョブローテーションも考慮します。
★三菱電機(株)電子システム事業本部 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
【必須】
以下いずれかに該当する方
・プロジェクト管理業務を希望されており、自己の貢献により業務で一定の成果を達成したご経験がある方
・英語を用いた業務経験のある方
【尚可】
・規模の大小問わずプロジェクト管理業務に携わられたご経験のある方
・人工衛星もしくは宇宙関連事業のご経験がある方
・海外企業との取引経験のある方
・経営に関する知識をお持ちの方
【求める人物像】
・周囲と協力しながら大きな成果を達成したいという意思を持っている
・自分の能力を拡大し、多種多様な業務経験を積むことを望んでいる
・ロジカルシンキングに長けている
・国語力がある（文書読解力および文書構成力に長けている）
以下いずれかに該当する方
・プロジェクト管理業務を希望されており、自己の貢献により業務で一定の成果を達成したご経験がある方
・英語を用いた業務経験のある方
【尚可】
・規模の大小問わずプロジェクト管理業務に携わられたご経験のある方
・人工衛星もしくは宇宙関連事業のご経験がある方
・海外企業との取引経験のある方
・経営に関する知識をお持ちの方
【求める人物像】
・周囲と協力しながら大きな成果を達成したいという意思を持っている
・自分の能力を拡大し、多種多様な業務経験を積むことを望んでいる
・ロジカルシンキングに長けている
・国語力がある（文書読解力および文書構成力に長けている）
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
仕事内容
●防衛業界の動向
世界的に地政学リスクが高まる中、日本においても防衛力強化の重要性が増している。防衛予算は大幅に増額され、安全保障分野の拡充が本格化している。
防衛力整備計画の拡大
約17.2兆円（2019～2023） ⇒ 約43.5兆円（2023～2027）
国内案件に加えて国際案件が増加
日本の高い技術力が海外でも評価され、グローバル案件の受注が進む。
例：
・史上初の欧州との次期戦闘機共同開発（本求人ポジションが参画）
・豪州への護衛艦受注 など
■組織ミッション
≪次期戦闘機プログラム開発センター（部）≫
当社が担当する次期戦闘機開発において、社内外をリードし、顧客である防衛省・政府をはじめとしたステークホルダーに対して、製品・サービスをライフサイクル全般で提供し、日本の安全保障と国民の安心に寄与することを使命とする。
≪計画管理課≫
次期戦闘機の開発プログラムにおける 計画管理・セキュリティ管理・経営管理 を担い、センターのミッション達成に貢献する部門である。
■業務内容
航空機搭載用電子機器開発プログラム全体のプロジェクトマネジメント（計画、コスト、工程、リスク、リソース管理等）を担当する。
≪具体的には≫
防衛省および国内外の防衛システムメーカーとの折衝
製品企画、設計、製造、試験・評価、運用サポートまでの全工程の統括
国際共同開発プロジェクトにおける社内外関係者との調整
将来的には、防衛省、海外共同開発パートナー（英・伊）、国内関連部門を巻き込み、リード役としてプロジェクト運営を担う
≪開発例≫
航空機搭載用レーダ
赤外線カメラ等のセンサ
通信システム群
※2か月に1回程度の欧州出張あり／将来的な海外駐在も希望者は可能性有。
●使用言語・環境・ツール
必須スキル：MS Office（Excel、Word、PowerPoint）の実務使用経験
歓迎スキル：MS Project等による管理経験、PMP資格など
≪未経験領域からの入社例≫
開発経験がない領域からの転職者も活躍している。
例：
① 半導体業界の海外提案営業
② 鉄道業界の保守点検
③ コンサル業界のPMO業務
■業務の魅力
航空機に実際に搭載される製品を扱うため、社会インフラに直結する事業に携わることができる
長期プロジェクトである一方、各フェーズでマイルストンが設定されており、顧客や機体メーカーと達成感を共有できる
多様なステークホルダーと将来構想を議論し、製品開発プロセスの構築段階から参画できる
国家規模の大型プロジェクト立ち上げに関わる稀有な経験が得られる
■優位性 / PR
次期戦闘機事業は、日本・英国・イタリアの3カ国による正式な政府間共同開発である
当社は長年の戦闘機事業実績を背景に、日本側のミッションシステム・インテグレーター として選定
次期戦闘機搭載の主要構成品の設計・製造を担うとりまとめ企業として、各国と共同開発を推進中
→ 日本の防衛産業において中核的役割を果たすポジションである
■キャリアパス
まずは次期戦闘機プロジェクトマネジメント業務を担当
その後、適性に応じて
・計画ユニットのリーダー
・マネジャー職
・海外拠点（英・伊）での勤務
など、多様なキャリア形成の可能性がある。
★鎌倉製作所について
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
世界的に地政学リスクが高まる中、日本においても防衛力強化の重要性が増している。防衛予算は大幅に増額され、安全保障分野の拡充が本格化している。
防衛力整備計画の拡大
約17.2兆円（2019～2023） ⇒ 約43.5兆円（2023～2027）
国内案件に加えて国際案件が増加
日本の高い技術力が海外でも評価され、グローバル案件の受注が進む。
例：
・史上初の欧州との次期戦闘機共同開発（本求人ポジションが参画）
・豪州への護衛艦受注 など
■組織ミッション
≪次期戦闘機プログラム開発センター（部）≫
当社が担当する次期戦闘機開発において、社内外をリードし、顧客である防衛省・政府をはじめとしたステークホルダーに対して、製品・サービスをライフサイクル全般で提供し、日本の安全保障と国民の安心に寄与することを使命とする。
≪計画管理課≫
次期戦闘機の開発プログラムにおける 計画管理・セキュリティ管理・経営管理 を担い、センターのミッション達成に貢献する部門である。
■業務内容
航空機搭載用電子機器開発プログラム全体のプロジェクトマネジメント（計画、コスト、工程、リスク、リソース管理等）を担当する。
≪具体的には≫
防衛省および国内外の防衛システムメーカーとの折衝
製品企画、設計、製造、試験・評価、運用サポートまでの全工程の統括
国際共同開発プロジェクトにおける社内外関係者との調整
将来的には、防衛省、海外共同開発パートナー（英・伊）、国内関連部門を巻き込み、リード役としてプロジェクト運営を担う
≪開発例≫
航空機搭載用レーダ
赤外線カメラ等のセンサ
通信システム群
※2か月に1回程度の欧州出張あり／将来的な海外駐在も希望者は可能性有。
●使用言語・環境・ツール
必須スキル：MS Office（Excel、Word、PowerPoint）の実務使用経験
歓迎スキル：MS Project等による管理経験、PMP資格など
≪未経験領域からの入社例≫
開発経験がない領域からの転職者も活躍している。
例：
① 半導体業界の海外提案営業
② 鉄道業界の保守点検
③ コンサル業界のPMO業務
■業務の魅力
航空機に実際に搭載される製品を扱うため、社会インフラに直結する事業に携わることができる
長期プロジェクトである一方、各フェーズでマイルストンが設定されており、顧客や機体メーカーと達成感を共有できる
多様なステークホルダーと将来構想を議論し、製品開発プロセスの構築段階から参画できる
国家規模の大型プロジェクト立ち上げに関わる稀有な経験が得られる
■優位性 / PR
次期戦闘機事業は、日本・英国・イタリアの3カ国による正式な政府間共同開発である
当社は長年の戦闘機事業実績を背景に、日本側のミッションシステム・インテグレーター として選定
次期戦闘機搭載の主要構成品の設計・製造を担うとりまとめ企業として、各国と共同開発を推進中
→ 日本の防衛産業において中核的役割を果たすポジションである
■キャリアパス
まずは次期戦闘機プロジェクトマネジメント業務を担当
その後、適性に応じて
・計画ユニットのリーダー
・マネジャー職
・海外拠点（英・伊）での勤務
など、多様なキャリア形成の可能性がある。
★鎌倉製作所について
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
求める経験 / スキル
●必須要件
・H/WまたはS/W開発の開発調整・取り纏め・プロジェクトマネジメントの経験がある方。
・社会インフラなどの官需ビジネス、防衛業界での職務経験またはそれに準ずる大規模プロジェクトでの職務経験がある方。
・英語スキル（ビジネス英会話力。）
●歓迎要件
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・安全保障や防衛分野への貢献、国際共同開発に意欲のある方
・電気・電子・通信工学、航空宇宙・機械工学またはそれらに類する学位を有する方
・プロジェクトマネジメントについてPMPの保有または同等の経験や知識を有する方
・欧米企業との密接かつ数年に亘る協業や取引等のビジネス経験を有する方
・航空機または航空機に搭載する器材の開発、製造、維持・メンテナンスの事業に従事した経験のある方
●求める人物像
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・リーダシップを発揮し、チームや関係者を牽引していける方
・常に論理的かつ柔軟な思考ができ、高い問題解決能力を有する方
・高いコミュニケーション能力と協調性により、顧客を含む社内外の関係者との信頼関係を構築できる方
特に、社内外のマネジメント層や外国人関係者とも臆することなく積極的に会話ができる方
・自身の業務に対するプロフェッショナル意識や向上心を持ち、学習や自己研鑽を継続していける方
・未経験の分野への挑戦意欲や好奇心が旺盛な方
・H/WまたはS/W開発の開発調整・取り纏め・プロジェクトマネジメントの経験がある方。
・社会インフラなどの官需ビジネス、防衛業界での職務経験またはそれに準ずる大規模プロジェクトでの職務経験がある方。
・英語スキル（ビジネス英会話力。）
●歓迎要件
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・安全保障や防衛分野への貢献、国際共同開発に意欲のある方
・電気・電子・通信工学、航空宇宙・機械工学またはそれらに類する学位を有する方
・プロジェクトマネジメントについてPMPの保有または同等の経験や知識を有する方
・欧米企業との密接かつ数年に亘る協業や取引等のビジネス経験を有する方
・航空機または航空機に搭載する器材の開発、製造、維持・メンテナンスの事業に従事した経験のある方
●求める人物像
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・リーダシップを発揮し、チームや関係者を牽引していける方
・常に論理的かつ柔軟な思考ができ、高い問題解決能力を有する方
・高いコミュニケーション能力と協調性により、顧客を含む社内外の関係者との信頼関係を構築できる方
特に、社内外のマネジメント層や外国人関係者とも臆することなく積極的に会話ができる方
・自身の業務に対するプロフェッショナル意識や向上心を持ち、学習や自己研鑽を継続していける方
・未経験の分野への挑戦意欲や好奇心が旺盛な方
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
650 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
三菱電機株式会社
仕事内容
務内容 ●採用背景
イギリス・イタリアとの共同開発が決まった次期戦闘機事業（新規大型開発事業）の立上げに伴い、戦闘機搭載用レーダのシステム設計を担うエンジニアを増強します。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
＝＝＝＝＝＝＝＝＝
●組織のミッション
≪次期戦闘機プログラム開発センター(部)≫
次期戦闘機事業で当社が担当する電波・光波センサ等の開発において、社内外をリード・推進し、顧客やステークホルダーが満足し日本の安全保障を担う製品・サービスをライフサイクル全般にわたって届けることで、国民の安心・安全な生活に貢献する。
≪システム技術第二課≫
・主に次期戦闘機に搭載されるレーダのシステム設計を通して、上記センターのミッションを達成する。
●業務内容
航空機搭載用レーダの上流設計（要求分析、回線設計、アーキテクチャ、プロトコル、機体インタフェース等）のいずれかの業務をお任せします。
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
≪具体的には≫
顧客や海外カウンターパートとの対話を通して、製品企画から要求分析、レーダシステムのシステム設計（ハードウェアだけでなく、信号処理やソフトウェアの要求仕様策定も含む）、試験計画、納入後の維持や顧客サポートなど、主に対象製品のエンジニアリングチェーンを軸とした業務です。これらの業務経験を通して、将来的には顧客・国内外の共同開発メーカ・社内関連部門を巻き込んで、社内外をリードする役割で業務をして頂きます。
●使用言語、環境、ツール、資格等
特に特別な資格は必要ありませんが、MS-Office(Excel、Word、PowerPoint等)を業務で利用できるスキルがあること。CAE/CADツール(MATLAB、Cameo、3DCAD、2DCAD、CAE解析)を利用できるスキルがあればなお望ましいです。
●業務の魅力
・社会インフラの一端を担う製品であり、製品が実際に航空機に搭載され、任務を遂行する場面が最もやりがいを感じる瞬間です。ライフサイクルの長い事業であり開発に１０年以上かかりますが、開発のステップ毎にマイルストンとなるイベントがあり、客先や機体メーカ含め多くの関係者で達成感を共有することができます。
・社内外多くの関係者と将来構想を議論しながら、製品開発の様々なプロセス構築からスタートしておりますので、壮大なプログラム立ち上げに関わることができるのは魅力であり、やりがいに繋がると思います。
・世界最先端のレーダ開発に携わることができます。
●優位性/PR
・次期戦闘機事業は、イギリス、イタリア、日本の3カ国で共同開発をすることに政府間で合意したミッションです。
・国家事業であり、当社は長きにわたり、戦闘機事業を担当してきた実績から日本のミッションシステム・インテグレータ企業に選定され、次期戦闘機に搭載される主たる構成品の設計、製造を担当する日本のとりまとめ企業として、イギリス、イタリアと共同開発を実施中です。
●職場環境
残業時間 20~40h/月
転勤は低頻度。テレワークも適宜実施可能
イギリス、イタリアへの出張もあります
●キャリアパス
まずは次期戦闘機のシステム設計業務を担当していただきます。
その後は、能力や適正に応じて、開発プロジェクトのシステム設計課のグループリーダやマネジャー職への登用等が考えられます。また、海外拠点（イギリス、イタリア）で勤務いただく可能性もあります。
イギリス・イタリアとの共同開発が決まった次期戦闘機事業（新規大型開発事業）の立上げに伴い、戦闘機搭載用レーダのシステム設計を担うエンジニアを増強します。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
＝＝＝＝＝＝＝＝＝
●組織のミッション
≪次期戦闘機プログラム開発センター(部)≫
次期戦闘機事業で当社が担当する電波・光波センサ等の開発において、社内外をリード・推進し、顧客やステークホルダーが満足し日本の安全保障を担う製品・サービスをライフサイクル全般にわたって届けることで、国民の安心・安全な生活に貢献する。
≪システム技術第二課≫
・主に次期戦闘機に搭載されるレーダのシステム設計を通して、上記センターのミッションを達成する。
●業務内容
航空機搭載用レーダの上流設計（要求分析、回線設計、アーキテクチャ、プロトコル、機体インタフェース等）のいずれかの業務をお任せします。
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
≪具体的には≫
顧客や海外カウンターパートとの対話を通して、製品企画から要求分析、レーダシステムのシステム設計（ハードウェアだけでなく、信号処理やソフトウェアの要求仕様策定も含む）、試験計画、納入後の維持や顧客サポートなど、主に対象製品のエンジニアリングチェーンを軸とした業務です。これらの業務経験を通して、将来的には顧客・国内外の共同開発メーカ・社内関連部門を巻き込んで、社内外をリードする役割で業務をして頂きます。
●使用言語、環境、ツール、資格等
特に特別な資格は必要ありませんが、MS-Office(Excel、Word、PowerPoint等)を業務で利用できるスキルがあること。CAE/CADツール(MATLAB、Cameo、3DCAD、2DCAD、CAE解析)を利用できるスキルがあればなお望ましいです。
●業務の魅力
・社会インフラの一端を担う製品であり、製品が実際に航空機に搭載され、任務を遂行する場面が最もやりがいを感じる瞬間です。ライフサイクルの長い事業であり開発に１０年以上かかりますが、開発のステップ毎にマイルストンとなるイベントがあり、客先や機体メーカ含め多くの関係者で達成感を共有することができます。
・社内外多くの関係者と将来構想を議論しながら、製品開発の様々なプロセス構築からスタートしておりますので、壮大なプログラム立ち上げに関わることができるのは魅力であり、やりがいに繋がると思います。
・世界最先端のレーダ開発に携わることができます。
●優位性/PR
・次期戦闘機事業は、イギリス、イタリア、日本の3カ国で共同開発をすることに政府間で合意したミッションです。
・国家事業であり、当社は長きにわたり、戦闘機事業を担当してきた実績から日本のミッションシステム・インテグレータ企業に選定され、次期戦闘機に搭載される主たる構成品の設計、製造を担当する日本のとりまとめ企業として、イギリス、イタリアと共同開発を実施中です。
●職場環境
残業時間 20~40h/月
転勤は低頻度。テレワークも適宜実施可能
イギリス、イタリアへの出張もあります
●キャリアパス
まずは次期戦闘機のシステム設計業務を担当していただきます。
その後は、能力や適正に応じて、開発プロジェクトのシステム設計課のグループリーダやマネジャー職への登用等が考えられます。また、海外拠点（イギリス、イタリア）で勤務いただく可能性もあります。
求める経験 / スキル
●必須要件
（以下、いずれも必須）
・電子機器関連の開発（システム設計、電気設計、機械設計、ソフトウェア設計）のいずれかの経験・スキルを有した方。
・英語スキル（基本的な英会話能力、TOEIC600点程度）
●歓迎要件
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・レーダシステムの設計の経験がある方。
・レーダシステムや無線機器のRF回路・デジタル回路設計の経験がある方。
・信号処理アルゴリズム設計、画像処理アルゴリズム設計の経験がある方。
●求める人物像
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・安全保障や防衛分野への貢献、国際共同開発に意欲のある方
・粘り強い交渉ができる方
・リーダシップを発揮し、チームや関係者を牽引していける方
・常に論理的かつ柔軟な思考ができ、高い問題解決能力を有する方
・高いコミュニケーション能力と協調性により、顧客を含む社内外の関係者との信頼関係を構築できる方
特に、社内外のマネジメント層や外国人関係者とも臆することなく積極的に会話ができる方
・自身の業務に対するプロフェッショナル意識や向上心を持ち、学習や自己研鑽を継続していける方
（以下、いずれも必須）
・電子機器関連の開発（システム設計、電気設計、機械設計、ソフトウェア設計）のいずれかの経験・スキルを有した方。
・英語スキル（基本的な英会話能力、TOEIC600点程度）
●歓迎要件
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・レーダシステムの設計の経験がある方。
・レーダシステムや無線機器のRF回路・デジタル回路設計の経験がある方。
・信号処理アルゴリズム設計、画像処理アルゴリズム設計の経験がある方。
●求める人物像
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・安全保障や防衛分野への貢献、国際共同開発に意欲のある方
・粘り強い交渉ができる方
・リーダシップを発揮し、チームや関係者を牽引していける方
・常に論理的かつ柔軟な思考ができ、高い問題解決能力を有する方
・高いコミュニケーション能力と協調性により、顧客を含む社内外の関係者との信頼関係を構築できる方
特に、社内外のマネジメント層や外国人関係者とも臆することなく積極的に会話ができる方
・自身の業務に対するプロフェッショナル意識や向上心を持ち、学習や自己研鑽を継続していける方
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
三菱電機株式会社
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●業務の魅力
人工衛星、宇宙機のシステム開発（設計、製造、試験、打上げ、運用）
＜具体的な仕事内容＞
①人工衛星、宇宙機の製品企画（客先への提案活動等）
②人工衛星、宇宙機のシステム設計（主に電気系）
③人工衛星、宇宙機の製造・試験
④人工衛星、宇宙機の運用設計、運用業務
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
●使用環境
MS-Office
●組織のミッション
●宇宙インフラシステム部
スペースインフラビジネスユニットにおける宇宙輸送・準天頂等の衛星事業の推進と、衛星システム/サブシステム並びに運用におけるプロジェクト管理・開発、事業計画・経営管理、及び外販機器の経営管理
●開発一課
主としてインフラビジネスユニットにおける宇宙機／衛星システムに関し、共通的な製品企画／設計／解析／インテグレーション設計、試験技術、運用設計
●業務のやりがい、魅力、優位性
日本の宇宙開発に貢献できます。人工衛星の開発から運用まで経験できます。
自ら設計した人工衛星、宇宙機がロケットで打ち上げられて、軌道上で運用されることを経験することができます。
開発した人工衛星が打ち上っていくの見届けるときに得られる達成感は最高です。
●キャリアパス
衛星システム技術者として設計・解析等の業務を経験後、衛星開発の主担当者として一連の開発業務を携わる。能力次第でグループリーダーから管理職へ昇進。 衛星の運用業務、プロジェクト業務を担当することも可能です。
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●業務の魅力
人工衛星、宇宙機のシステム開発（設計、製造、試験、打上げ、運用）
＜具体的な仕事内容＞
①人工衛星、宇宙機の製品企画（客先への提案活動等）
②人工衛星、宇宙機のシステム設計（主に電気系）
③人工衛星、宇宙機の製造・試験
④人工衛星、宇宙機の運用設計、運用業務
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
●使用環境
MS-Office
●組織のミッション
●宇宙インフラシステム部
スペースインフラビジネスユニットにおける宇宙輸送・準天頂等の衛星事業の推進と、衛星システム/サブシステム並びに運用におけるプロジェクト管理・開発、事業計画・経営管理、及び外販機器の経営管理
●開発一課
主としてインフラビジネスユニットにおける宇宙機／衛星システムに関し、共通的な製品企画／設計／解析／インテグレーション設計、試験技術、運用設計
●業務のやりがい、魅力、優位性
日本の宇宙開発に貢献できます。人工衛星の開発から運用まで経験できます。
自ら設計した人工衛星、宇宙機がロケットで打ち上げられて、軌道上で運用されることを経験することができます。
開発した人工衛星が打ち上っていくの見届けるときに得られる達成感は最高です。
●キャリアパス
衛星システム技術者として設計・解析等の業務を経験後、衛星開発の主担当者として一連の開発業務を携わる。能力次第でグループリーダーから管理職へ昇進。 衛星の運用業務、プロジェクト業務を担当することも可能です。
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
●必須の経験
電気系に関する技術・知識をお持ちの方
●歓迎要件
・人工衛星の設計・製造・運用に興味がある方
・航空分野・宇宙分野・人工衛星に関する業務に携わった経験をお持ちの方
・製造業において電気系のシステム開発に携わった経験をお持ちの方
・ハーネス設計、電力設計、通信設計、EMC設計、自律化・自動化設計、運用設計などの知識をお持ちの方
●求める人物像
・人工衛星の開発に携わりたいという人
・開発、製造・試験、打上げまで責任を持ってやり遂げる人
・開発プロジェクトの一員として社内外の関係者とコミュニケーションが取れる人
電気系に関する技術・知識をお持ちの方
●歓迎要件
・人工衛星の設計・製造・運用に興味がある方
・航空分野・宇宙分野・人工衛星に関する業務に携わった経験をお持ちの方
・製造業において電気系のシステム開発に携わった経験をお持ちの方
・ハーネス設計、電力設計、通信設計、EMC設計、自律化・自動化設計、運用設計などの知識をお持ちの方
●求める人物像
・人工衛星の開発に携わりたいという人
・開発、製造・試験、打上げまで責任を持ってやり遂げる人
・開発プロジェクトの一員として社内外の関係者とコミュニケーションが取れる人
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
三菱電機株式会社
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●業務の魅力(職場の特徴含む)
準天頂衛星システムに関するプロジェクト管理業務
具体的には
三菱電機の標準衛星プラットフォームDS2000や測位衛星システムの概要把握、衛星開発を始めとした鎌倉製作所における会社業務の基本的な進め方に加え、システム試験の評価レビューや顧客による承認プロセスなどを理解した上で、衛星システム試験や射場作業を進めるためのプロジェクト管理業務に携わっていただきます。2024、2025年度は、同時開発を進める3機の打ち上げが予定されており、システム試験の進捗を確認しながら、効率よく繰り返しプロジェクトマネジメント技術を習得する機会となります。また、並行して、次世代衛星の開発を2021~2025年度に実施しており、新規開発衛星の検討、初期設計の段階からプロジェクトに関わっていただくことが可能です。
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
●業務のやりがい
人工衛星は部品点数が約70万点と自動車の数十倍、大きさは大型バスほどと大規模なシステムですが、衛星全体の重心位置は数mmレベルでの管理が求められるなど、効率的かつ精緻な設計が求められます。多分野のプロフェッショナルの英知が集まる国家的な大プロジェクトを進めるうえで、各人の視点の多様さと深さが、測位衛星による位置情報サービスの精度につながっています。
●魅力
標準衛星プラットフォーム「DS2000」は三菱電機が長年にわたる多数の衛星開発の経験を活かし、開発・標準化したもの。国内外を問わず数々の衛星でこのプラットフォームを採用しており、累計の軌道上での運用年数は150年を超え、国内トップの実績を誇ります。DS2000の活用によって、製造コスト低減や工期短縮を実現できるだけでなく、過去の衛星の『お墨付き』により信頼を積み重ねています。
●キャリアパス
プロジェクトを推進するコスト/スケジュール/リソース/ステークホルダ管理に関わることで、中核・管理的ポジションを担っていただくことも可能です。
能力次第でプロジェクトマネージャー/管理職へ昇進していただきます。
●職場環境
・残業時間は基本的に45時間/月まで、テレワークやteams会議が浸透しており多様な働き方がサポートされます。
●使用言語、環境、ツール
英語、MS-Office、MS-Project、PMP
★三菱電機(株)電子システム事業本部 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●業務の魅力(職場の特徴含む)
準天頂衛星システムに関するプロジェクト管理業務
具体的には
三菱電機の標準衛星プラットフォームDS2000や測位衛星システムの概要把握、衛星開発を始めとした鎌倉製作所における会社業務の基本的な進め方に加え、システム試験の評価レビューや顧客による承認プロセスなどを理解した上で、衛星システム試験や射場作業を進めるためのプロジェクト管理業務に携わっていただきます。2024、2025年度は、同時開発を進める3機の打ち上げが予定されており、システム試験の進捗を確認しながら、効率よく繰り返しプロジェクトマネジメント技術を習得する機会となります。また、並行して、次世代衛星の開発を2021~2025年度に実施しており、新規開発衛星の検討、初期設計の段階からプロジェクトに関わっていただくことが可能です。
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
●業務のやりがい
人工衛星は部品点数が約70万点と自動車の数十倍、大きさは大型バスほどと大規模なシステムですが、衛星全体の重心位置は数mmレベルでの管理が求められるなど、効率的かつ精緻な設計が求められます。多分野のプロフェッショナルの英知が集まる国家的な大プロジェクトを進めるうえで、各人の視点の多様さと深さが、測位衛星による位置情報サービスの精度につながっています。
●魅力
標準衛星プラットフォーム「DS2000」は三菱電機が長年にわたる多数の衛星開発の経験を活かし、開発・標準化したもの。国内外を問わず数々の衛星でこのプラットフォームを採用しており、累計の軌道上での運用年数は150年を超え、国内トップの実績を誇ります。DS2000の活用によって、製造コスト低減や工期短縮を実現できるだけでなく、過去の衛星の『お墨付き』により信頼を積み重ねています。
●キャリアパス
プロジェクトを推進するコスト/スケジュール/リソース/ステークホルダ管理に関わることで、中核・管理的ポジションを担っていただくことも可能です。
能力次第でプロジェクトマネージャー/管理職へ昇進していただきます。
●職場環境
・残業時間は基本的に45時間/月まで、テレワークやteams会議が浸透しており多様な働き方がサポートされます。
●使用言語、環境、ツール
英語、MS-Office、MS-Project、PMP
★三菱電機(株)電子システム事業本部 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
●必須の経験(業界・スキル・資格・人物面・語学力など)
・プロジェクト管理業務をご希望の方：業務を確実、着実にこなしたご経験がある方
・宇宙工学、測位技術に関する知見をお持ちの方
・大規模のシステム開発に携わったご経験をお持ちの方
・システムズエンジニアリング、プロジェクトマネージメントの基礎知識をお持ちの方
・英語を使用した業務経験をお持ちの方
●歓迎要件(業界・スキル・資格・人物面・語学力など)
・測位技術に関する業務のご経験をお持ちの方
・宇宙工学に関する実務経験や宇宙環境の知識をお持ちの方
・Excel/AccessのVBA開発のご経験のお持ちの方
・プロジェクトマネジメントプロフェッショナル(PMP)を保有されている方
●求める人物像
・柔軟な思考と幅広い技術興味、好奇心を持ち合わせ、素直、誠実な態度を持って何事にも積極的に取り組める方
・協調性のある方。身体的・精神的にもタフな方
・プロジェクト管理業務をご希望の方：業務を確実、着実にこなしたご経験がある方
・宇宙工学、測位技術に関する知見をお持ちの方
・大規模のシステム開発に携わったご経験をお持ちの方
・システムズエンジニアリング、プロジェクトマネージメントの基礎知識をお持ちの方
・英語を使用した業務経験をお持ちの方
●歓迎要件(業界・スキル・資格・人物面・語学力など)
・測位技術に関する業務のご経験をお持ちの方
・宇宙工学に関する実務経験や宇宙環境の知識をお持ちの方
・Excel/AccessのVBA開発のご経験のお持ちの方
・プロジェクトマネジメントプロフェッショナル(PMP)を保有されている方
●求める人物像
・柔軟な思考と幅広い技術興味、好奇心を持ち合わせ、素直、誠実な態度を持って何事にも積極的に取り組める方
・協調性のある方。身体的・精神的にもタフな方
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●組織のミッション
・本部、事業部：防衛システム機器、衛星システム機器、交通インフラシステム機器の開発
・管制システム部：射撃管制システム、電波・光波センサ及びその関連機器、並びにその他電子応用機器のプロジェクト管理、システムの開発設計、基本計画、経営管理、棚卸資産管理及び維持に関する事項
・技術第六課：主として輸出用の航空機搭載レーダ、ＥＯシステム関連器材のプロジェクト管理、システム開発・設計維持に関する事項
●職務内容
海外向け艦船搭載大型電源設備の事業立上げに関するプロジェクト管理業務
≪具体的には≫
海外企業に納入する製品に関する製造体制の社内構築及び製品製造開始までに必要な各種審査への対応（製造体制審査、製造準備完了、試験準備完了）、事業全般の工程進捗、コスト管理及び客先調整。 客先は米国企業のため、英語での対応必須。
●業務の魅力
海外市場への防衛装備品展開という未知の事業領域を開拓していく面白さが魅力です。
●事業/製品の強み
国内市場において、防衛装備品の売り上げ高は常に上位を占めており、航空機搭載レーダなど、国内市場トップを占める製品多数。
●職場環境
・残業時間： 30-40/月
・転勤頻度： 殆ど無し
・テレワークや在宅出社： 1回/1週間程度 （コロナ状況により変動）
●入社後のキャリアステップイメージ
新規事業立上げ参画により、プロジェクト業務を経験頂き、その後複数のプロジェクトを経験頂き、適正次第で、プロジェクトリーダとしてプロジェクト取り纏めを行って頂きます。
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●組織のミッション
・本部、事業部：防衛システム機器、衛星システム機器、交通インフラシステム機器の開発
・管制システム部：射撃管制システム、電波・光波センサ及びその関連機器、並びにその他電子応用機器のプロジェクト管理、システムの開発設計、基本計画、経営管理、棚卸資産管理及び維持に関する事項
・技術第六課：主として輸出用の航空機搭載レーダ、ＥＯシステム関連器材のプロジェクト管理、システム開発・設計維持に関する事項
●職務内容
海外向け艦船搭載大型電源設備の事業立上げに関するプロジェクト管理業務
≪具体的には≫
海外企業に納入する製品に関する製造体制の社内構築及び製品製造開始までに必要な各種審査への対応（製造体制審査、製造準備完了、試験準備完了）、事業全般の工程進捗、コスト管理及び客先調整。 客先は米国企業のため、英語での対応必須。
●業務の魅力
海外市場への防衛装備品展開という未知の事業領域を開拓していく面白さが魅力です。
●事業/製品の強み
国内市場において、防衛装備品の売り上げ高は常に上位を占めており、航空機搭載レーダなど、国内市場トップを占める製品多数。
●職場環境
・残業時間： 30-40/月
・転勤頻度： 殆ど無し
・テレワークや在宅出社： 1回/1週間程度 （コロナ状況により変動）
●入社後のキャリアステップイメージ
新規事業立上げ参画により、プロジェクト業務を経験頂き、その後複数のプロジェクトを経験頂き、適正次第で、プロジェクトリーダとしてプロジェクト取り纏めを行って頂きます。
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
●必須の経験
・プロジェクト管理業務の経験（主担当ないしプロジェクトリーダ、客先との調整経験有無）
・電気製品の開発（電気の基礎知識があると思えれば良い。）
●歓迎要件
・英語（TOEIC 700点以上）
・データサイエンスの知見、品質工学の知見
（海外を相手にするため、言語以上に数値を明確にした交渉機会が多く、また有効なため）
●求める人物像
・論理的思考と議論展開が可能で、周囲を巻き込むことができる方
・幅広い分野に興味を持てる方。また積極的に取り組むことができる方（国内外問わず、法令等色々な分野に関する検討が必要になる事が多い。）
・外国人とコミュニケーションをとるのが好きな方。
・プロジェクト管理業務の経験（主担当ないしプロジェクトリーダ、客先との調整経験有無）
・電気製品の開発（電気の基礎知識があると思えれば良い。）
●歓迎要件
・英語（TOEIC 700点以上）
・データサイエンスの知見、品質工学の知見
（海外を相手にするため、言語以上に数値を明確にした交渉機会が多く、また有効なため）
●求める人物像
・論理的思考と議論展開が可能で、周囲を巻き込むことができる方
・幅広い分野に興味を持てる方。また積極的に取り組むことができる方（国内外問わず、法令等色々な分野に関する検討が必要になる事が多い。）
・外国人とコミュニケーションをとるのが好きな方。
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
三菱電機株式会社
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●組織のミッション
・飛しょう体システム部
誘導飛しょう体システムとその関連機器のプロジェクト管理、システムの開発設計、基本計画、経営管理、棚卸資産管理に関する事項
・飛二技
主として、陸上自衛隊向け国産開発対空ミサイルの設計、地上装置の設計及び広報支援開発設計及びミサイル制御設計に関する事項
●職務内容
地対空誘導弾の地上装置の開発、量産維持設計
≪具体的には≫
① 客先仕様書に基づく要求分析、サブシステム設計
② 要求分析結果に基づく、誘導弾構成品に対する機能性能配分、インタフェース設計
③ ①②に関連する試験評価計画検討、プロジェクト管理、ベンダ管理業務、客先対応等
●業務の魅力
客先との窓口となり、また社内外の多くのステークホルダーを取りまとめて大規模プロジェクト（国産による防衛装備品の設計）を遂行していき、自らが事業を牽引していることが実感できる業務です。特に技術面では、世界最高レベルの性能を持つ飛しょう体の電波センサ技術、誘導制御技術、信号処理技術等に関わることができます。
●事業/製品の強み
国家施策にも関わる非常に規模の大きいSAM事業において主契約者として事業を推進している。配属部門はSAM事業のうちの飛しょう体、発射装置・専用車両等の地上装置、および整備器材に係る維持管理事業、客先・下請負メーカとの調整、および新規提案・開発等のプロジェクト業務を行っています。
●入社後のキャリアステップイメージ
SAM事業のシステム設計・プロジェクト管理に関わり、担当装置の主担当、取り纏めを経て、プロジェクト全般を取り纏める人材となる。大規模システムの開発設計能力及び客先含むステークホルダーとの共同開発能力を身に着け、中核エンジニアとなった上で、課内での中核・管理的ポジションを担っていただきたいと考えております。
●使用言語、環境、ツール、資格等
Microsoft Office（VBA等マクロ含む）、2D/3D-CAD(Creo等）、MATLAB、Mathematica
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●組織のミッション
・飛しょう体システム部
誘導飛しょう体システムとその関連機器のプロジェクト管理、システムの開発設計、基本計画、経営管理、棚卸資産管理に関する事項
・飛二技
主として、陸上自衛隊向け国産開発対空ミサイルの設計、地上装置の設計及び広報支援開発設計及びミサイル制御設計に関する事項
●職務内容
地対空誘導弾の地上装置の開発、量産維持設計
≪具体的には≫
① 客先仕様書に基づく要求分析、サブシステム設計
② 要求分析結果に基づく、誘導弾構成品に対する機能性能配分、インタフェース設計
③ ①②に関連する試験評価計画検討、プロジェクト管理、ベンダ管理業務、客先対応等
●業務の魅力
客先との窓口となり、また社内外の多くのステークホルダーを取りまとめて大規模プロジェクト（国産による防衛装備品の設計）を遂行していき、自らが事業を牽引していることが実感できる業務です。特に技術面では、世界最高レベルの性能を持つ飛しょう体の電波センサ技術、誘導制御技術、信号処理技術等に関わることができます。
●事業/製品の強み
国家施策にも関わる非常に規模の大きいSAM事業において主契約者として事業を推進している。配属部門はSAM事業のうちの飛しょう体、発射装置・専用車両等の地上装置、および整備器材に係る維持管理事業、客先・下請負メーカとの調整、および新規提案・開発等のプロジェクト業務を行っています。
●入社後のキャリアステップイメージ
SAM事業のシステム設計・プロジェクト管理に関わり、担当装置の主担当、取り纏めを経て、プロジェクト全般を取り纏める人材となる。大規模システムの開発設計能力及び客先含むステークホルダーとの共同開発能力を身に着け、中核エンジニアとなった上で、課内での中核・管理的ポジションを担っていただきたいと考えております。
●使用言語、環境、ツール、資格等
Microsoft Office（VBA等マクロ含む）、2D/3D-CAD(Creo等）、MATLAB、Mathematica
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
●必須の経験
・プロジェクト業務経験者
・プロジェクトマネージメントの基礎理論を習得もしくは有した方
・電気・電子（アンテナ技術、信号処理技術、RF技術、電源技術）、機械（車両）、制御、情報処理技術を有した方
・下記歓迎要件に示す、ミサイル・防衛用途の地上装置・システム構築の経験者が望ましい
●歓迎要件
・飛しょう体開発・量産経験者
・プロジェクト業務経験がある方が望ましい（できれば防衛事業経験者）
・システム構築経験者
・火薬・火工品に関する知識があれば、より望ましい
●求める人物像
①明るく元気で、コミュニケーション能力を有すること
②リーダシップと協調性を有し、自ら考えて行動し、周囲をけん引していける方
・プロジェクト業務経験者
・プロジェクトマネージメントの基礎理論を習得もしくは有した方
・電気・電子（アンテナ技術、信号処理技術、RF技術、電源技術）、機械（車両）、制御、情報処理技術を有した方
・下記歓迎要件に示す、ミサイル・防衛用途の地上装置・システム構築の経験者が望ましい
●歓迎要件
・飛しょう体開発・量産経験者
・プロジェクト業務経験がある方が望ましい（できれば防衛事業経験者）
・システム構築経験者
・火薬・火工品に関する知識があれば、より望ましい
●求める人物像
①明るく元気で、コミュニケーション能力を有すること
②リーダシップと協調性を有し、自ら考えて行動し、周囲をけん引していける方
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●業務の魅力
・配属部署では主として陸上自衛隊向け大規模飛しょう体システムの国産開発、提案を行っており、防衛省との仕様調整、要求分析、システム設計等の上流設計を担当しております。また、将来のGNSS利用に向けた取り組みとして、防衛用GNSS受信システム等の新規提案、開発を行っております。
・大規模プロジェクトの上流設計や新規提案が主となっておりますので、国家施策に係る新規開発業務（国産による防衛装備品の開発）に携わることができます。
・また、配属部署は開発を主としているため、20代後半から30代前半の担当が多いことも特徴となります。
●入社後2年間の業務内容
業務としては、新規防衛用GNSS受信システムの開発において、社内関連部門、ベンダとの調整、プロジェクト管理（工程、コスト、品質等）を主として実施し、プロジェクトを推進していただきたいと考えております。
【～入社後3か月】
指導担当者とOJTを通じ、当社システム設計開発に関わる設計/開発プロセス・専門知識・規定・基準を理解・習得していただきます。
また、社内関連部門やベンダとの調整に参画いただき、設計/開発に必要な発注作業・調整作業などを指導担当者の指示に従い、実施していただきます。
【～入社後6か月】
指導担当者と一緒にGNSS受信システム開発業務を実施していただき、当社システム設計開発に関わる設計/開発プロセス・専門知識・規定・基準を
理解・習得していただきます。
また、設計業務や要求分析、調整業務などを通じて、GNSS受信システムの仕様等、理解を深めていただきます。
【～入社後1年】
入社後6か月までの業務を継続いただきます。
社内研修や部内勉強会等のOFF-JTに参加していただき、当社規定・基準の理解及び技術者としてのスキルアップも図っていただきます。
【～入社後2年】
GNSS受信システムのプロジェクト取りまとめのポジションとして、社内関連部門、ベンダとの調整、プロジェクト管理（工程、コスト、品質等）等の業務に携わっていただき、プロジェクトを推進いただきたいと考えております。
●キャリアステップイメージ
入社後1年は、当社のシステム設計開発に係るプロセスの習得いただくとともに、OJTにより担当するシステムの開発内容や関連するステークホルダーを把握した上で、業務を遂行し、入社後1年以降、担当するシステムのとりまとめとして、プロジェクトを推進いただきたいと考えております。
さらに、その後は、担当以外のシステムを含め、課内での中核・管理的ポジションを担っていただきたいと考えております。
●期待すること
・客先、社内関連部門、ベンダ、課内での意見の擦り合わせを積極的に実施し、プロジェクトとして取りまとめていただきたい。
・新規開発が主となるため、積極的に新しいこと、困難なことにチャレンジし、プロジェクトを引っ張っていただいたい。
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●業務の魅力
・配属部署では主として陸上自衛隊向け大規模飛しょう体システムの国産開発、提案を行っており、防衛省との仕様調整、要求分析、システム設計等の上流設計を担当しております。また、将来のGNSS利用に向けた取り組みとして、防衛用GNSS受信システム等の新規提案、開発を行っております。
・大規模プロジェクトの上流設計や新規提案が主となっておりますので、国家施策に係る新規開発業務（国産による防衛装備品の開発）に携わることができます。
・また、配属部署は開発を主としているため、20代後半から30代前半の担当が多いことも特徴となります。
●入社後2年間の業務内容
業務としては、新規防衛用GNSS受信システムの開発において、社内関連部門、ベンダとの調整、プロジェクト管理（工程、コスト、品質等）を主として実施し、プロジェクトを推進していただきたいと考えております。
【～入社後3か月】
指導担当者とOJTを通じ、当社システム設計開発に関わる設計/開発プロセス・専門知識・規定・基準を理解・習得していただきます。
また、社内関連部門やベンダとの調整に参画いただき、設計/開発に必要な発注作業・調整作業などを指導担当者の指示に従い、実施していただきます。
【～入社後6か月】
指導担当者と一緒にGNSS受信システム開発業務を実施していただき、当社システム設計開発に関わる設計/開発プロセス・専門知識・規定・基準を
理解・習得していただきます。
また、設計業務や要求分析、調整業務などを通じて、GNSS受信システムの仕様等、理解を深めていただきます。
【～入社後1年】
入社後6か月までの業務を継続いただきます。
社内研修や部内勉強会等のOFF-JTに参加していただき、当社規定・基準の理解及び技術者としてのスキルアップも図っていただきます。
【～入社後2年】
GNSS受信システムのプロジェクト取りまとめのポジションとして、社内関連部門、ベンダとの調整、プロジェクト管理（工程、コスト、品質等）等の業務に携わっていただき、プロジェクトを推進いただきたいと考えております。
●キャリアステップイメージ
入社後1年は、当社のシステム設計開発に係るプロセスの習得いただくとともに、OJTにより担当するシステムの開発内容や関連するステークホルダーを把握した上で、業務を遂行し、入社後1年以降、担当するシステムのとりまとめとして、プロジェクトを推進いただきたいと考えております。
さらに、その後は、担当以外のシステムを含め、課内での中核・管理的ポジションを担っていただきたいと考えております。
●期待すること
・客先、社内関連部門、ベンダ、課内での意見の擦り合わせを積極的に実施し、プロジェクトとして取りまとめていただきたい。
・新規開発が主となるため、積極的に新しいこと、困難なことにチャレンジし、プロジェクトを引っ張っていただいたい。
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
●必須要件
①プロジェクト業務経験者
②プロジェクトマネージメントの基礎理論を修得もしくは有した方
③電気・通信系の技術を有した方
●歓迎要件
・防衛事業経験者
●求める人物像
・リーダシップと協調性を有し、自ら考えて行動できる方
・計画外の作業が発生した場合においても、臨機応変に対応できる方
・システム取りまとめとして客先、社内関連部門等との調整を行うため コミュニケーション能力も重視する
①プロジェクト業務経験者
②プロジェクトマネージメントの基礎理論を修得もしくは有した方
③電気・通信系の技術を有した方
●歓迎要件
・防衛事業経験者
●求める人物像
・リーダシップと協調性を有し、自ら考えて行動できる方
・計画外の作業が発生した場合においても、臨機応変に対応できる方
・システム取りまとめとして客先、社内関連部門等との調整を行うため コミュニケーション能力も重視する
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●業務内容(職場の特徴含む)
・大規模飛しょう体システムの新規開発と提案を行っております。
・そのため、防衛省との仕様調整、要求分析、システム設計等の上流設計を担当しております。
・大規模プロジェクトの上流設計や新規提案が主となっておりますので、国家施策に係る新規開発業務（国産による防衛装備品の開発）に携わることができます。
≪具体的には≫
プロジェクトのシステム設計・プロジェクト管理に関わり、主担当、取り纏めを経て、プロジェクト全般を取り纏める人材となっていただきたいと考えています。
●使用言語、環境、ツール、資格等
英語、MATLAB、C、C++
●職場の特徴
・職場では子育て世代も多く、在宅ワークやフレックス勤務をはじめとする働き方改革が進んでおります。そのため、子育てをしながら柔軟な働き方をすることが可能です。
・客先、社内関連部門、下請負業者との対応が多い部門であり、職場は明るくコミュニケーションできる人材が多いことが特徴です。
・また、配属部署は開発を主としているため、20代後半から30代前半の担当が多いことも特徴となります。
●業務のやりがい、優位性/PR（製品の強み・業界情報等）
航空自衛隊向け中距離空対空誘導弾は、これまで当社が一貫して開発・設計・製造・運用しています。次期戦闘機搭載用の誘導弾開発・量産や現在納入している誘導弾のシステム設計・プロジェクト管理を通じて、安全保障分野に於ける社会貢献を実現することができます。
●想定されるキャリア
2年間かけて、空対空宇飛しょう体システムの開発設計能力や海外メーカとの共同開発能力を身に着け、中核エンジニアとなった上で、幹部候補としての成長を期待しております。
【～入社後3か月】
指導担当者とOJTを通じ、担当する飛しょう体システムの理解、および業務遂行に必要な社内規則等を理解・習得していただきます。
【～入社後6か月】
指導担当者と一緒に設計業務や要求分析、社内外との調整業務などを通じて、飛しょう体システムの仕様等、理解を深めていただきます。
【～入社後1年】
基本的には、入社後6カ月業務と同様の業務を継続いただく予定です。独り立ちに向けて、徐々に指導員の方のサポート割合を減らしていき、一人前の担当者を目指していただきます。
【～入社後2年】
飛しょう体システムのとりまとめポジションとして、プロジェクトを推進していただきたいと考えております。なお、後輩の指導などリーダー的な役割も期待しております。
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●業務内容(職場の特徴含む)
・大規模飛しょう体システムの新規開発と提案を行っております。
・そのため、防衛省との仕様調整、要求分析、システム設計等の上流設計を担当しております。
・大規模プロジェクトの上流設計や新規提案が主となっておりますので、国家施策に係る新規開発業務（国産による防衛装備品の開発）に携わることができます。
≪具体的には≫
プロジェクトのシステム設計・プロジェクト管理に関わり、主担当、取り纏めを経て、プロジェクト全般を取り纏める人材となっていただきたいと考えています。
●使用言語、環境、ツール、資格等
英語、MATLAB、C、C++
●職場の特徴
・職場では子育て世代も多く、在宅ワークやフレックス勤務をはじめとする働き方改革が進んでおります。そのため、子育てをしながら柔軟な働き方をすることが可能です。
・客先、社内関連部門、下請負業者との対応が多い部門であり、職場は明るくコミュニケーションできる人材が多いことが特徴です。
・また、配属部署は開発を主としているため、20代後半から30代前半の担当が多いことも特徴となります。
●業務のやりがい、優位性/PR（製品の強み・業界情報等）
航空自衛隊向け中距離空対空誘導弾は、これまで当社が一貫して開発・設計・製造・運用しています。次期戦闘機搭載用の誘導弾開発・量産や現在納入している誘導弾のシステム設計・プロジェクト管理を通じて、安全保障分野に於ける社会貢献を実現することができます。
●想定されるキャリア
2年間かけて、空対空宇飛しょう体システムの開発設計能力や海外メーカとの共同開発能力を身に着け、中核エンジニアとなった上で、幹部候補としての成長を期待しております。
【～入社後3か月】
指導担当者とOJTを通じ、担当する飛しょう体システムの理解、および業務遂行に必要な社内規則等を理解・習得していただきます。
【～入社後6か月】
指導担当者と一緒に設計業務や要求分析、社内外との調整業務などを通じて、飛しょう体システムの仕様等、理解を深めていただきます。
【～入社後1年】
基本的には、入社後6カ月業務と同様の業務を継続いただく予定です。独り立ちに向けて、徐々に指導員の方のサポート割合を減らしていき、一人前の担当者を目指していただきます。
【～入社後2年】
飛しょう体システムのとりまとめポジションとして、プロジェクトを推進していただきたいと考えております。なお、後輩の指導などリーダー的な役割も期待しております。
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
●必須経験
・電気/電子/機械/宇宙工学いずれかの基礎知識をお持ちの方（大卒レベル可）
・プロジェクトマネジメント、もしくは、プロジェクトリーダーとして業務を推進してきた経験（業界や規模は問いません）
・英語を活用した業務に興味がある方
※何かしらの形でリーダーシップを発揮した経験をお持ちの方であればご応募可能です。
※英語を活用した実務経験はなくとも、TOEIC700点以上お持ちであれば応募可能です。
●歓迎要件
以下のご経験をお持ちの方は早期にご活躍いただける可能性がございます。
・防衛事業にかかわった経験がある方
・システム設計を経験したことがある方
・ミサイルやレーダーにかかわる知見をお持ちの方
・業務において英語を主体とした経験がある方（資料作成、メールのやり取り、会話等の種類は問いません）
●求める人物像
・協調性を有し、自ら考えて行動できる方。
・社内外とわず、円滑かつ明るくコミュニケーションをとることができる方
・素直、誠実な態度をもって何ごとにも積極的に取り組める方
・明るくコミュニケーションがとれる方
・異文化・多様性をもった働き方ができる方
・電気/電子/機械/宇宙工学いずれかの基礎知識をお持ちの方（大卒レベル可）
・プロジェクトマネジメント、もしくは、プロジェクトリーダーとして業務を推進してきた経験（業界や規模は問いません）
・英語を活用した業務に興味がある方
※何かしらの形でリーダーシップを発揮した経験をお持ちの方であればご応募可能です。
※英語を活用した実務経験はなくとも、TOEIC700点以上お持ちであれば応募可能です。
●歓迎要件
以下のご経験をお持ちの方は早期にご活躍いただける可能性がございます。
・防衛事業にかかわった経験がある方
・システム設計を経験したことがある方
・ミサイルやレーダーにかかわる知見をお持ちの方
・業務において英語を主体とした経験がある方（資料作成、メールのやり取り、会話等の種類は問いません）
●求める人物像
・協調性を有し、自ら考えて行動できる方。
・社内外とわず、円滑かつ明るくコミュニケーションをとることができる方
・素直、誠実な態度をもって何ごとにも積極的に取り組める方
・明るくコミュニケーションがとれる方
・異文化・多様性をもった働き方ができる方
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
三菱電機株式会社
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●組織のミッション
・本部・事業部
センサーシステム及び情報通信システム関連事業の事業企画、販売
・MD製造部（ミリ波センタ―）
鎌倉製作所の主力製品である社会インフラ向けミリ波センサ―のプロジェクト業務、生産管理、開発、設計、製造及び試験・評価、維持
・ミリ波センター ミリ波技術課
社会インフラ向けミリ波センサ―のプロジェクト業務及びシステム／モジュール設計
・自動車向けのミリ波イメージングレーダー開発
・産業機器向けの事故防止用センサ―開発
・構内外セキュリティ監視用センサー開発
●職務内容
ミリ波センサーに関する開発・提案活動のとりまとめ、及び設計業務を実施いただきます。
≪具体的には≫
①製品企画から設計、製作、試験までの一連の開発取り纏め業務
②新製品開発に向けて、提案活動を通じた顧客要望および最新技術動向の調査
＜開発例＞
・自動車向けのミリ波イメージングレーダー開発
・産業機器向けの事故防止用センサーの開発(システム開発、ソフトウェア開発)
・構内外セキュリティ監視用センサーの開発(ハードウェア開発、ソフトウェア開発)
●業務の魅力
・社会インフラを支える製品を開発することで、社会に貢献できます。
・製品企画から一連の開発業務に携わることができます。
・研究所などと連携して新しい技術を取り入れて、新たな製品・サービス創出に携わることが可能です。
●事業/製品の強み
ミリ波レーダーを用いたセンサーは今後、事業拡大の可能性が高く、将来有望な事業分野であると考えております。
他社との差別化技術を早急に開発させ、市場投入することで優位性を確保したいと考えております。
●入社後のキャリアステップイメージ
開発取り纏め業務（もしくはプロジェクトリーダー）を経験後、複数のプロジェクトを経験し、能力次第でチームリーダーから管理職へ昇進。
●使用言語、環境、ツール、資格等
【言語】MATLAB、C/C++、C#、Phthon など
【OS】Windows、Linux など
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●組織のミッション
・本部・事業部
センサーシステム及び情報通信システム関連事業の事業企画、販売
・MD製造部（ミリ波センタ―）
鎌倉製作所の主力製品である社会インフラ向けミリ波センサ―のプロジェクト業務、生産管理、開発、設計、製造及び試験・評価、維持
・ミリ波センター ミリ波技術課
社会インフラ向けミリ波センサ―のプロジェクト業務及びシステム／モジュール設計
・自動車向けのミリ波イメージングレーダー開発
・産業機器向けの事故防止用センサ―開発
・構内外セキュリティ監視用センサー開発
●職務内容
ミリ波センサーに関する開発・提案活動のとりまとめ、及び設計業務を実施いただきます。
≪具体的には≫
①製品企画から設計、製作、試験までの一連の開発取り纏め業務
②新製品開発に向けて、提案活動を通じた顧客要望および最新技術動向の調査
＜開発例＞
・自動車向けのミリ波イメージングレーダー開発
・産業機器向けの事故防止用センサーの開発(システム開発、ソフトウェア開発)
・構内外セキュリティ監視用センサーの開発(ハードウェア開発、ソフトウェア開発)
●業務の魅力
・社会インフラを支える製品を開発することで、社会に貢献できます。
・製品企画から一連の開発業務に携わることができます。
・研究所などと連携して新しい技術を取り入れて、新たな製品・サービス創出に携わることが可能です。
●事業/製品の強み
ミリ波レーダーを用いたセンサーは今後、事業拡大の可能性が高く、将来有望な事業分野であると考えております。
他社との差別化技術を早急に開発させ、市場投入することで優位性を確保したいと考えております。
●入社後のキャリアステップイメージ
開発取り纏め業務（もしくはプロジェクトリーダー）を経験後、複数のプロジェクトを経験し、能力次第でチームリーダーから管理職へ昇進。
●使用言語、環境、ツール、資格等
【言語】MATLAB、C/C++、C#、Phthon など
【OS】Windows、Linux など
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
●必須の経験
・レーダーシステム開発経験をお持ちの方
・ソフトウェア開発経験をお持ちの方
・画像センサを用いた機器の開発経験をお持ちの方
・ミリ波を用いた機器の開発経験をお持ちの方
●歓迎要件
・アンテナおよび導波管設計技術をお持ちの方
・レーダー信号処理技術をお持ちの方
・ソフトウェア関連技術（MATLABなど）をお持ちの方
・リアルタイムOS（μC3など）に精通している方
●求める人物像
社内外の関係者とコミュニケーションをとりながら開発を進められる人。
自らの業務に責任感をもって、最後までやり遂げられる人。
新規事業へのチャレンジ精神を持ち合わせて、前へ進められる人。
・レーダーシステム開発経験をお持ちの方
・ソフトウェア開発経験をお持ちの方
・画像センサを用いた機器の開発経験をお持ちの方
・ミリ波を用いた機器の開発経験をお持ちの方
●歓迎要件
・アンテナおよび導波管設計技術をお持ちの方
・レーダー信号処理技術をお持ちの方
・ソフトウェア関連技術（MATLABなど）をお持ちの方
・リアルタイムOS（μC3など）に精通している方
●求める人物像
社内外の関係者とコミュニケーションをとりながら開発を進められる人。
自らの業務に責任感をもって、最後までやり遂げられる人。
新規事業へのチャレンジ精神を持ち合わせて、前へ進められる人。
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●組織のミッション
①社会本・社会環境事業部
鎌倉製作所社会インフラ道路事業の推進
②ITシ部
ETC事業／交通関連事業/衛星測位関連事業
③ITS課
・ETCシステムや将来ITS事業分野、交通事業のプロジェクト、及びシステム開発
●職務内容
高速道路向けのETCシステムや将来ITS事業分野のプロジェクト、及びシステム開発取り纏め業務をお任せします。
≪具体的には≫
①ETCシステムや将来ITS事業分野のプロジェクト、及びシステム開発取り纏め業務
②開発企画から設計、試作、試験までの一連の開発取り纏め業務
＜業務例＞
・ETCシステム及びサブシステム開発・評価、プロジェクト
・ETC対目的利用サービス（将来ITS事業）のシステム開発・評価、プロジェクト
●業務の魅力
・社会インフラを支える製品を開発することで、社会に貢献できます。
・製品企画、提案、開発設計、試作評価、製品化まで一連の業務を経験することが可能です。
・研究所などと連携して新しい技術を取り入れて、新たな製品・サービス創出に携わることが可能です。
●事業/製品の強み
日本初のETCシステムを客先納入し稼働させた実績があります。
ETCシステムを基盤に国策であるETCシステムを応用したETC多目的利用サービス（駐車場決済・自動運転路車協調等の将来ITS事業）に携わることが可能です。
●入社後のキャリアステップイメージ
複数のプロジェクト、及び開発取り纏め業務を経験後、能力次第でチームリーダー、その後管理職へ昇進。
管理職だけではなく、システム開発・技術のスペシャリストとして開発業務を担当する可能性もございます。
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●組織のミッション
①社会本・社会環境事業部
鎌倉製作所社会インフラ道路事業の推進
②ITシ部
ETC事業／交通関連事業/衛星測位関連事業
③ITS課
・ETCシステムや将来ITS事業分野、交通事業のプロジェクト、及びシステム開発
●職務内容
高速道路向けのETCシステムや将来ITS事業分野のプロジェクト、及びシステム開発取り纏め業務をお任せします。
≪具体的には≫
①ETCシステムや将来ITS事業分野のプロジェクト、及びシステム開発取り纏め業務
②開発企画から設計、試作、試験までの一連の開発取り纏め業務
＜業務例＞
・ETCシステム及びサブシステム開発・評価、プロジェクト
・ETC対目的利用サービス（将来ITS事業）のシステム開発・評価、プロジェクト
●業務の魅力
・社会インフラを支える製品を開発することで、社会に貢献できます。
・製品企画、提案、開発設計、試作評価、製品化まで一連の業務を経験することが可能です。
・研究所などと連携して新しい技術を取り入れて、新たな製品・サービス創出に携わることが可能です。
●事業/製品の強み
日本初のETCシステムを客先納入し稼働させた実績があります。
ETCシステムを基盤に国策であるETCシステムを応用したETC多目的利用サービス（駐車場決済・自動運転路車協調等の将来ITS事業）に携わることが可能です。
●入社後のキャリアステップイメージ
複数のプロジェクト、及び開発取り纏め業務を経験後、能力次第でチームリーダー、その後管理職へ昇進。
管理職だけではなく、システム開発・技術のスペシャリストとして開発業務を担当する可能性もございます。
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
●必須の経験
以下いずれかの経験あり。
・ETCシステムのプロジェクト・システム開発経験をお持ちの方。
・事業分野は問わず大規模プロジェクト取り纏めの経験をお持ちの方。
・無線・センサ・画像処置AI・セキュリティ技術の開発経験をお持ちの方。
●歓迎要件
上記記載のプロジェクト取り纏め・開発取り纏めとして推進経験をお持ちの方。
●求める人物像
社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら、プロジェクトの推進、システム開発等を円滑に進めていくことができる人。
自らの業務に責任感を持って、最後までやり遂げられる人。
協調性のある人。
●使用言語、環境、ツール、資格等
以下知識があることが望ましいが不問
【OS】Windows、VxWorksなど【言語】C++など
以下いずれかの経験あり。
・ETCシステムのプロジェクト・システム開発経験をお持ちの方。
・事業分野は問わず大規模プロジェクト取り纏めの経験をお持ちの方。
・無線・センサ・画像処置AI・セキュリティ技術の開発経験をお持ちの方。
●歓迎要件
上記記載のプロジェクト取り纏め・開発取り纏めとして推進経験をお持ちの方。
●求める人物像
社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら、プロジェクトの推進、システム開発等を円滑に進めていくことができる人。
自らの業務に責任感を持って、最後までやり遂げられる人。
協調性のある人。
●使用言語、環境、ツール、資格等
以下知識があることが望ましいが不問
【OS】Windows、VxWorksなど【言語】C++など
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
三菱電機株式会社
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●組織のミッション
・本部・事業部
防衛事業、宇宙事業の全般業務
・MD製造部
鎌倉製作所の主力製品である防衛・衛星の高周波機器のハードウェアに対する、技術（開発・設計）～生産（製造、品管）までの全般業務
・技術第二課
防衛・衛星向け高周波機器における機構設計、製造プロセスに関わる、技術（開発・設計）～生産準備（製造プロセス等）までの全般業務
●職務内容
防衛・衛星向け高周波機器の、機械設計およびモノづくりに関わる業務を実施いただきます。
≪具体的には≫
高精度センサ用高周波機器の設計業務および、モノづくりまでの開発推進業務
＜事例＞
・防衛および衛星搭載用レーダーの高周波モジュール開発
・高周波モジュールのキーパーツとなる高機能部品の開発および製造技術の構築
・開発品等のモノづくりに関わる業務（製造プロセス開発、生産ライン構築等）
・車載向けミリ波センサー開発（参考：民生向け品）
●業務の魅力
・国のインフラを支える製品を自ら開発し、社会に貢献できます。
・製品企画から一連の開発業務に携わることができます。
・研究所等とも連携し、最先端の技術を取り入れて、新たな製品の創出に携わることが可能です。
●事業/製品の強み
防衛および衛星搭載用の高周波センシング技術は、国のインフラを支える重要な事業であり、最先端の技術を追求できると共に、長期的にも安定した有望な事業といえます。情報化社会の発展に貢献して、より豊かな社会を実現させましょう。
●入社後のキャリアステップイメージ
設計担当および開発推進業務（リーダー役）を経験後、複数の機種開発や業務を幅広く経験し、能力次第でチームリーダーから管理職へ昇進。
●使用言語、環境、ツール、資格等
【PC操作】WindowsPCを普通に使えるレベル
【設計CAD】機械系三次元CAD（Creo），二次元CAD（BricsCAD，AutoCAD）
【解析ツール（構造・熱）】ANSYS他
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●組織のミッション
・本部・事業部
防衛事業、宇宙事業の全般業務
・MD製造部
鎌倉製作所の主力製品である防衛・衛星の高周波機器のハードウェアに対する、技術（開発・設計）～生産（製造、品管）までの全般業務
・技術第二課
防衛・衛星向け高周波機器における機構設計、製造プロセスに関わる、技術（開発・設計）～生産準備（製造プロセス等）までの全般業務
●職務内容
防衛・衛星向け高周波機器の、機械設計およびモノづくりに関わる業務を実施いただきます。
≪具体的には≫
高精度センサ用高周波機器の設計業務および、モノづくりまでの開発推進業務
＜事例＞
・防衛および衛星搭載用レーダーの高周波モジュール開発
・高周波モジュールのキーパーツとなる高機能部品の開発および製造技術の構築
・開発品等のモノづくりに関わる業務（製造プロセス開発、生産ライン構築等）
・車載向けミリ波センサー開発（参考：民生向け品）
●業務の魅力
・国のインフラを支える製品を自ら開発し、社会に貢献できます。
・製品企画から一連の開発業務に携わることができます。
・研究所等とも連携し、最先端の技術を取り入れて、新たな製品の創出に携わることが可能です。
●事業/製品の強み
防衛および衛星搭載用の高周波センシング技術は、国のインフラを支える重要な事業であり、最先端の技術を追求できると共に、長期的にも安定した有望な事業といえます。情報化社会の発展に貢献して、より豊かな社会を実現させましょう。
●入社後のキャリアステップイメージ
設計担当および開発推進業務（リーダー役）を経験後、複数の機種開発や業務を幅広く経験し、能力次第でチームリーダーから管理職へ昇進。
●使用言語、環境、ツール、資格等
【PC操作】WindowsPCを普通に使えるレベル
【設計CAD】機械系三次元CAD（Creo），二次元CAD（BricsCAD，AutoCAD）
【解析ツール（構造・熱）】ANSYS他
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
●必須の経験
・製品および電子機器の機械設計の経験をお持ちの方
・製品および電子機器のモノづくりの経験をお持ちの方
・ハードウェア開発の推進を経験された方
●歓迎要件
・機械設計（構造・熱等）の基礎知識をお持ちの方
・生産やモノづくりに関わる知識をお持ちの方
・複数部門を束ねて、仕事を推進することが得意な方。
・仕事に対して、責任感および情熱のある方。
●求める人物像
社内外の関係者とコミュニケーションをとりながら開発を進められる人。
自らの業務に責任感をもって、最後までやり遂げられる人。
新規事業へのチャレンジ精神を持ち合わせて、前へ進められる人。
・製品および電子機器の機械設計の経験をお持ちの方
・製品および電子機器のモノづくりの経験をお持ちの方
・ハードウェア開発の推進を経験された方
●歓迎要件
・機械設計（構造・熱等）の基礎知識をお持ちの方
・生産やモノづくりに関わる知識をお持ちの方
・複数部門を束ねて、仕事を推進することが得意な方。
・仕事に対して、責任感および情熱のある方。
●求める人物像
社内外の関係者とコミュニケーションをとりながら開発を進められる人。
自らの業務に責任感をもって、最後までやり遂げられる人。
新規事業へのチャレンジ精神を持ち合わせて、前へ進められる人。
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
三菱電機株式会社
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●組織のミッション
1.電シ本・ISS（統合センサシステム）事業部
センサを統合した事業の推進と立上げ
2.ITシ部
衛星測位関連事業／ETC事業／交通関連事業
3.空情シ課
・衛生測位関連（測位端末、地図生成車両、自律走行車両）システムのプロジェクト、及びシステム開発
●職務内容
衛星測位関連装置のプロジェクト、及びシステム開発取り纏め業務。
≪具体的には≫
①開発企画から設計、試作、試験までの一連の開発取り纏め業務
②測位関連装置のプロジェクト取りまとめ業務
＜業務例＞
・位置情報を使用した地図生成車両のシステム及びサブシステム開発・評価、プロジェクト
・自律走行車両の上位管制システム、及び車両制御部の開発・評価、プロジェクト
●業務の魅力
・社会注目度の高いシステムの開発が可能
・製品企画、提案、開発設計、試作評価、製品化まで一連の業務を経験することが可能
・研究所との連携により最新技術を製品へ取り入れることで、価値あるサービスを創出可能
●事業/製品の強み
社内でも注目度の高い自律走行車両の開発を実施している部門。
各事業部や研究所との連携から、新しい機能やサービスの拡充を図っており、今後のMaaS社会においてキーとなる技術（自己位置推定等）開発を行っている。
●入社後のキャリアステップイメージ
複数のプロジェクト、及び開発取り纏め業務を経験後、能力次第でチームリーダー、その後管理職へ昇進。
管理職だけではなく、技術のスペシャリストとして継続的に経験を積むことも可能。
●使用言語、環境、ツール、資格等
以下知識があることが望ましいが不問
【OS】ROS（Autowatre）など【言語】C++など
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●組織のミッション
1.電シ本・ISS（統合センサシステム）事業部
センサを統合した事業の推進と立上げ
2.ITシ部
衛星測位関連事業／ETC事業／交通関連事業
3.空情シ課
・衛生測位関連（測位端末、地図生成車両、自律走行車両）システムのプロジェクト、及びシステム開発
●職務内容
衛星測位関連装置のプロジェクト、及びシステム開発取り纏め業務。
≪具体的には≫
①開発企画から設計、試作、試験までの一連の開発取り纏め業務
②測位関連装置のプロジェクト取りまとめ業務
＜業務例＞
・位置情報を使用した地図生成車両のシステム及びサブシステム開発・評価、プロジェクト
・自律走行車両の上位管制システム、及び車両制御部の開発・評価、プロジェクト
●業務の魅力
・社会注目度の高いシステムの開発が可能
・製品企画、提案、開発設計、試作評価、製品化まで一連の業務を経験することが可能
・研究所との連携により最新技術を製品へ取り入れることで、価値あるサービスを創出可能
●事業/製品の強み
社内でも注目度の高い自律走行車両の開発を実施している部門。
各事業部や研究所との連携から、新しい機能やサービスの拡充を図っており、今後のMaaS社会においてキーとなる技術（自己位置推定等）開発を行っている。
●入社後のキャリアステップイメージ
複数のプロジェクト、及び開発取り纏め業務を経験後、能力次第でチームリーダー、その後管理職へ昇進。
管理職だけではなく、技術のスペシャリストとして継続的に経験を積むことも可能。
●使用言語、環境、ツール、資格等
以下知識があることが望ましいが不問
【OS】ROS（Autowatre）など【言語】C++など
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
●必須の経験
以下いずれかの経験あり。
・衛生測位を使用した開発に従事
・センサ（カメラ、レーダ等）の開発に従事
・センサを組合せたシステム開発に従事
●歓迎要件
上記記載の開発をとりまとめとして推進
●求める人物像
社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら、プロジェクトの推進、システム開発等を円滑に進めていくことができる人。
自らの業務に責任感を持って、最後までやり遂げられる人。
協調性のある人。
以下いずれかの経験あり。
・衛生測位を使用した開発に従事
・センサ（カメラ、レーダ等）の開発に従事
・センサを組合せたシステム開発に従事
●歓迎要件
上記記載の開発をとりまとめとして推進
●求める人物像
社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら、プロジェクトの推進、システム開発等を円滑に進めていくことができる人。
自らの業務に責任感を持って、最後までやり遂げられる人。
協調性のある人。
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●組織のミッション
・事業部
衛星システム・地上システムの開発、宇宙利用ソリューションサービス
・宇宙総合システム部
宇宙事業に係る基本計画、経営管理、総合システム設計、提案、地上システム、地上設備運用のプロジェクト管理、システム設計、サブシステム設計
・画像ソリューションシステム課
衛星地上システムのサブシステムである画像処理システムの設計、観測ソリューション事業の提案・POC
●職務内容
レーダー衛星や光学衛星が観測したデータを画像化し、お客様に最適な画像データを提供する地上システムを開発していますお客様との仕様調整からシステム設計・試験設計といった上流設計や開発工程の最終フェーズであるシステム試験・運用試験が、主な業務です。仕様調整から運用試験までの各開発フェーズにおいてお客様と接する機会が多く、お客様の運用要求をシステムとして実現することや衛星の運用に深く携わることできることが、地上システム開発の醍醐味です。
まただいち2号やICEYE等の商用衛星が観測したデータを基にビッグデータやAIを駆使してお客様に最適なソリューションを提供するためのソリューションビジネスも展開しています。お客様に新たな付加価値を提供するための衛星データ活用方法の提案やそのアイデアの実現性や効果を検証するPOC(Proof Of Concept)と呼ばれる概念実証もお客様と共に進めております。将来の宇宙事業を支える画像ソリューション事業の新規開拓に積極的に取り組んでいます。
≪具体的には≫
入社後、1年目～2年目は、指導担当者のもとで製品を作るためのすべてのプロセスに係り、関係部門や関係会社、及びお客様含むステークホルダとの協力関係を築きつつ、業務経験を積んでいただきます。
また、この時期にシステム設計、ソフトウェア設計、及びプロジェクト管理等の仕事で必要とされる基礎的な技術についてもOFFJTで学習し、技術の向上を図っていただきます。
【～入社後3か月】
指導担当者のOJTで当社の規定・基準やシステムを開発する環境を理解していただきます。また、製品に触れていただき、システムの概要を理解していただきます。
【～入社後6か月】
システムの開発プロセスを製品の開発を通じて理解すると共に、要求仕様書、設計書、お客様との調整資料等を用いて製品ドメイン知識を少しずつ習得していただきます。また一般的な技術の習得として、当社が用意する技術講座を受講いただき積極的にスキルアップを図っていただきます。
【～入社後1年】
当社製品のシステム・ソフトウェア開発プロセスを確りと理解すると共に、関係部門との作業調整や製品ドメインの知識を用いたお客様との仕様調整も担当していただき、仕事の幅を広げてもらいます。適性によっては、システム開発のマネジメントもお願いするかもしれません。
また製品の開発と並行して、指導担当者のもと当社製品のシステム・ソフトウェア開発で使用されるIT周辺知識やOSS（Git、VM等）活用技術を習得していただきます。
【～入社後2年】
チームリーダのもとで小～中規模プロジェクトの中核的なエンジニアとしてシステム設計やプロジェクトマネジメントを担当いただきたいと考えております。なおシステム設計技術やプロジェクトマネジメント技術については、当社が用意する技術講座で学ぶことができますので、積極的に活用して業務のキャッチアップに加え、スキルアップに取り組むことができます。
●業務の魅力
・私たちは、衛星システムと地上システムが連携した大規模なシステムを開発します。そのためSystem of systemsの考え方を取り入れた開発プロセスに基づきシステムを開発しています。地上システム開発は、高画質な画像を提供するための画像処理エンジンとなるアルゴリズムの設計や衛星の観測を模擬したデータや本物の観測データを用いて作成した画像の評価、画像を高画質化するためのパラメータチューニング等、多岐に渡ります。また衛星に搭載するセンサー開発と密接に連携し、センサーの特性を最大限活かしたシステムを開発しています。一般的な情報処理システムの開発では経験することのできない大規模システム開発を行っており、業務の魅力です。
・私たちの画像解析技術は、国の安全保障や浸水被害や地殻変動などの地球規模の災害監視で利用され、さまざまな場面で人々の生活の役立っています。人々が安心・安全に暮らせる豊かな社会の実現に向けた国の重要インフラとして私たちが社会に貢献できている点でとてもやりがいを感じています。また常に最新の衛星技術を学べる環境にあることが、他社では経験することのできない業務の魅力です。
●事業/製品の強み
1960年代より衛星事業に参画し、衛星・地上システム主契約者として数多くの開発実績を残し、宇宙産業のリーディングカンパニーとして日本の宇宙開発に貢献してきました。当社は、長年のシステム開発で培ってきた衛星の観測データを画像化する技術や画像から物体を検出する等の画像を解析する技術に強みがあります。近年、宇宙産業では民間企業による衛星データ利用ビジネスの拡大が急速に進んでおり、従来ユーザーの主体であった国や自治体だけでなく、民間企業にもユーザーが拡大しています。人々が安心・安全に暮らせる豊かな社会の実現に向けた国の重要インフラとして当社の強みを活かした様々な宇宙利用サービスの展開が今後益々、期待されています。
●入社後のキャリアステップイメージ
・衛星地上システムの開発経験を積み重ねて、衛星地上システムドメインを理解しつつ、IT業界で使われる一般的なシステムズエンジニアリング設計手法や国際的標準であるPMIが制定するPMBOK（Project Management Body Of Knowledge）に基づく基本的なプロジェクト管理手法等、世の中で標準化された技術を3年～5年で身につけます。その後、本人の希望や適性に応じて、プロジェクト業務を専門とするプロジェクトリーダや設計業務を専門とするシステム設計リーダとして活躍いただきます。どちらも経験に応じて担当するプロジェクトが大きくなります。最初は、3人～5人で構成される小規模プロジェクトから始めることになります。プロジェクトを数多くこなした後に、プロジェクト全体を俯瞰してみることができるエンジニアに成長することで更なるキャリアップを期待できます。
・人工衛星本体のコンポーネント設計部門や品質管理部門、及び営業部門といった所内関係部門や人工衛星を運用されるお客様含む多くのステークホルダーと積極的なコミュニケーションによって協力的な人間関係を築き、円滑に業務を推進できる組織の中核的なエンジニアとして活躍されることを期待します。更には、当社宇宙事業を支える画像ソリューション事業の新規開拓に積極的に取り組み、衛星地上システム開発のプロジェクトリーダとして将来の宇宙事業を力強く牽引していくことを期待します。
●使用言語、環境、ツール、資格等
【OS】Linux、【言語】Python、Ruby、C++、【ツール】MATLAB、Simulink、【モデリング言語】UML、SysML
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●組織のミッション
・事業部
衛星システム・地上システムの開発、宇宙利用ソリューションサービス
・宇宙総合システム部
宇宙事業に係る基本計画、経営管理、総合システム設計、提案、地上システム、地上設備運用のプロジェクト管理、システム設計、サブシステム設計
・画像ソリューションシステム課
衛星地上システムのサブシステムである画像処理システムの設計、観測ソリューション事業の提案・POC
●職務内容
レーダー衛星や光学衛星が観測したデータを画像化し、お客様に最適な画像データを提供する地上システムを開発していますお客様との仕様調整からシステム設計・試験設計といった上流設計や開発工程の最終フェーズであるシステム試験・運用試験が、主な業務です。仕様調整から運用試験までの各開発フェーズにおいてお客様と接する機会が多く、お客様の運用要求をシステムとして実現することや衛星の運用に深く携わることできることが、地上システム開発の醍醐味です。
まただいち2号やICEYE等の商用衛星が観測したデータを基にビッグデータやAIを駆使してお客様に最適なソリューションを提供するためのソリューションビジネスも展開しています。お客様に新たな付加価値を提供するための衛星データ活用方法の提案やそのアイデアの実現性や効果を検証するPOC(Proof Of Concept)と呼ばれる概念実証もお客様と共に進めております。将来の宇宙事業を支える画像ソリューション事業の新規開拓に積極的に取り組んでいます。
≪具体的には≫
入社後、1年目～2年目は、指導担当者のもとで製品を作るためのすべてのプロセスに係り、関係部門や関係会社、及びお客様含むステークホルダとの協力関係を築きつつ、業務経験を積んでいただきます。
また、この時期にシステム設計、ソフトウェア設計、及びプロジェクト管理等の仕事で必要とされる基礎的な技術についてもOFFJTで学習し、技術の向上を図っていただきます。
【～入社後3か月】
指導担当者のOJTで当社の規定・基準やシステムを開発する環境を理解していただきます。また、製品に触れていただき、システムの概要を理解していただきます。
【～入社後6か月】
システムの開発プロセスを製品の開発を通じて理解すると共に、要求仕様書、設計書、お客様との調整資料等を用いて製品ドメイン知識を少しずつ習得していただきます。また一般的な技術の習得として、当社が用意する技術講座を受講いただき積極的にスキルアップを図っていただきます。
【～入社後1年】
当社製品のシステム・ソフトウェア開発プロセスを確りと理解すると共に、関係部門との作業調整や製品ドメインの知識を用いたお客様との仕様調整も担当していただき、仕事の幅を広げてもらいます。適性によっては、システム開発のマネジメントもお願いするかもしれません。
また製品の開発と並行して、指導担当者のもと当社製品のシステム・ソフトウェア開発で使用されるIT周辺知識やOSS（Git、VM等）活用技術を習得していただきます。
【～入社後2年】
チームリーダのもとで小～中規模プロジェクトの中核的なエンジニアとしてシステム設計やプロジェクトマネジメントを担当いただきたいと考えております。なおシステム設計技術やプロジェクトマネジメント技術については、当社が用意する技術講座で学ぶことができますので、積極的に活用して業務のキャッチアップに加え、スキルアップに取り組むことができます。
●業務の魅力
・私たちは、衛星システムと地上システムが連携した大規模なシステムを開発します。そのためSystem of systemsの考え方を取り入れた開発プロセスに基づきシステムを開発しています。地上システム開発は、高画質な画像を提供するための画像処理エンジンとなるアルゴリズムの設計や衛星の観測を模擬したデータや本物の観測データを用いて作成した画像の評価、画像を高画質化するためのパラメータチューニング等、多岐に渡ります。また衛星に搭載するセンサー開発と密接に連携し、センサーの特性を最大限活かしたシステムを開発しています。一般的な情報処理システムの開発では経験することのできない大規模システム開発を行っており、業務の魅力です。
・私たちの画像解析技術は、国の安全保障や浸水被害や地殻変動などの地球規模の災害監視で利用され、さまざまな場面で人々の生活の役立っています。人々が安心・安全に暮らせる豊かな社会の実現に向けた国の重要インフラとして私たちが社会に貢献できている点でとてもやりがいを感じています。また常に最新の衛星技術を学べる環境にあることが、他社では経験することのできない業務の魅力です。
●事業/製品の強み
1960年代より衛星事業に参画し、衛星・地上システム主契約者として数多くの開発実績を残し、宇宙産業のリーディングカンパニーとして日本の宇宙開発に貢献してきました。当社は、長年のシステム開発で培ってきた衛星の観測データを画像化する技術や画像から物体を検出する等の画像を解析する技術に強みがあります。近年、宇宙産業では民間企業による衛星データ利用ビジネスの拡大が急速に進んでおり、従来ユーザーの主体であった国や自治体だけでなく、民間企業にもユーザーが拡大しています。人々が安心・安全に暮らせる豊かな社会の実現に向けた国の重要インフラとして当社の強みを活かした様々な宇宙利用サービスの展開が今後益々、期待されています。
●入社後のキャリアステップイメージ
・衛星地上システムの開発経験を積み重ねて、衛星地上システムドメインを理解しつつ、IT業界で使われる一般的なシステムズエンジニアリング設計手法や国際的標準であるPMIが制定するPMBOK（Project Management Body Of Knowledge）に基づく基本的なプロジェクト管理手法等、世の中で標準化された技術を3年～5年で身につけます。その後、本人の希望や適性に応じて、プロジェクト業務を専門とするプロジェクトリーダや設計業務を専門とするシステム設計リーダとして活躍いただきます。どちらも経験に応じて担当するプロジェクトが大きくなります。最初は、3人～5人で構成される小規模プロジェクトから始めることになります。プロジェクトを数多くこなした後に、プロジェクト全体を俯瞰してみることができるエンジニアに成長することで更なるキャリアップを期待できます。
・人工衛星本体のコンポーネント設計部門や品質管理部門、及び営業部門といった所内関係部門や人工衛星を運用されるお客様含む多くのステークホルダーと積極的なコミュニケーションによって協力的な人間関係を築き、円滑に業務を推進できる組織の中核的なエンジニアとして活躍されることを期待します。更には、当社宇宙事業を支える画像ソリューション事業の新規開拓に積極的に取り組み、衛星地上システム開発のプロジェクトリーダとして将来の宇宙事業を力強く牽引していくことを期待します。
●使用言語、環境、ツール、資格等
【OS】Linux、【言語】Python、Ruby、C++、【ツール】MATLAB、Simulink、【モデリング言語】UML、SysML
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
●必須の経験
・エンタープライズ系のシステム開発またはソフトウェア開発、ネットワーク設計、システム管理・システム構築の経験をお持ちの方
●歓迎要件
・AI、画像処理技術、アナログ信号処理技術、プロジェクトマネジメント、システムズエンジニアリング(モデルベース開発含む）の経験をお持ちの方
・英語のスキル(TOEIC600点程度が望ましいです)
●求める人物像
・物事を諦めず仲間と協力して最後までやり遂げる強い意思のある方、ポジティブな考え方ができる方、他人の意見を取り入れながら、コミュニケーションが取れる方
・IT業界のトレンドに興味があり、最新の技術に対して常に学ぶ意欲がある方
・エンタープライズ系のシステム開発またはソフトウェア開発、ネットワーク設計、システム管理・システム構築の経験をお持ちの方
●歓迎要件
・AI、画像処理技術、アナログ信号処理技術、プロジェクトマネジメント、システムズエンジニアリング(モデルベース開発含む）の経験をお持ちの方
・英語のスキル(TOEIC600点程度が望ましいです)
●求める人物像
・物事を諦めず仲間と協力して最後までやり遂げる強い意思のある方、ポジティブな考え方ができる方、他人の意見を取り入れながら、コミュニケーションが取れる方
・IT業界のトレンドに興味があり、最新の技術に対して常に学ぶ意欲がある方
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
三菱電機株式会社
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●組織のミッション
鎌倉製作所（宇宙部門）： 月関連事業など新規成長分野の拡大
宇宙製造部 品質管理第一課：強靭な生産基盤の確立と企業理念に沿った行動の実践
●業務内容
人工衛星の電気試験、打上作業、試験装置設計をお任せいたします。
具体的には
人工衛星の電源・信号処理器、フェーズドアレイアンテナ、光学機器等の電気試験、衛星システム試験、種子島・海外射場（フロリダ、ギアナ）での衛星打上げ作業、地上局での衛星軌道上試験、品質管理業務、試験装置に関わる計画・開発などを行っていただきます。
●業務の魅力
・宇宙分野の開発製品に携わり、ロケット打ち上げ成功の一員になることで達成感が凄く得られます。
・社会インフラを支える製品を開発することで、社会に貢献できます。
・試験計画から一連の開発業務に携わることができます。
●優位性/PR
人工衛星製造メーカでは、国内最大級のシェアを誇っています。
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●組織のミッション
鎌倉製作所（宇宙部門）： 月関連事業など新規成長分野の拡大
宇宙製造部 品質管理第一課：強靭な生産基盤の確立と企業理念に沿った行動の実践
●業務内容
人工衛星の電気試験、打上作業、試験装置設計をお任せいたします。
具体的には
人工衛星の電源・信号処理器、フェーズドアレイアンテナ、光学機器等の電気試験、衛星システム試験、種子島・海外射場（フロリダ、ギアナ）での衛星打上げ作業、地上局での衛星軌道上試験、品質管理業務、試験装置に関わる計画・開発などを行っていただきます。
●業務の魅力
・宇宙分野の開発製品に携わり、ロケット打ち上げ成功の一員になることで達成感が凄く得られます。
・社会インフラを支える製品を開発することで、社会に貢献できます。
・試験計画から一連の開発業務に携わることができます。
●優位性/PR
人工衛星製造メーカでは、国内最大級のシェアを誇っています。
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
【必須】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
専門分野（電気、電子、通信）だけでなく、情報、機械と幅広い知識を有している方。
【尚可】
・電子計測器技術のお持ちの方
・通信技術のお持ちの方
・ソフトウェアに関する知識をお持ちの方
【求める人物像】
・明るく協調性がある方
・柔軟な思考ができ、コミュニケーション能力にたけている方
以下いずれかのご経験をお持ちの方
専門分野（電気、電子、通信）だけでなく、情報、機械と幅広い知識を有している方。
【尚可】
・電子計測器技術のお持ちの方
・通信技術のお持ちの方
・ソフトウェアに関する知識をお持ちの方
【求める人物像】
・明るく協調性がある方
・柔軟な思考ができ、コミュニケーション能力にたけている方
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●組織のミッション
電シ本：宇宙・防衛システムおよび機器の開発
宇宙機器システム部：人工衛星等宇宙機へ搭載を目的とした機器に関わるビジネス
部品・信頼性技術課：宇宙機へ適用する電子機器および電子部品の信頼性に関わる技術業務を担当
●職務内容
人工衛星搭載用 電子機器・部品類の信頼性設計、ならびに評価作業。
≪具体的には≫
・放射線等の特殊な宇宙環境下を考慮した電子機器／部品類の信頼度解析
・前記解析結果に基づき、電気／機械設計への改善指示等のフィードバック
・解析に必要となる部品類の信頼性データ取得方法の検討、さらにデータ取得試験の立会い／レビュー等
（放射線耐性検証が主要な試験となる。）
●業務の魅力
業務遂行の中で人工衛星の仕組み・ミッション等の情報に触れることで、国のインフラ構築に携わっている感覚を得られる。また、本専門技術はニッチな分野であり、比較的短期間の努力で業界内の一エキスパートになることも可能。
●事業/製品の強み
当社は国内人工衛星プロジェクトに最も多く関わってきており、その中で築いてきた信頼性技術も国内最高レベルにあると自負している。JAXAからも一目置かれており、信頼性に関わる活動時は必ず声がかかる関係にある。
●入社後2年間のキャリアステップイメージ
当該技術分野を極めて、若手エンジニアの相談役となるエキスパート。
あるいは、若手エンジニアをまとめ、対外交渉もまとめられるリーダ／マネージャ。
●使用言語、環境、ツール、資格等
MATLABの使用経験あるのが望ましいが、使用する解析ツールは自社整備済みのものがほとんどであり、特にこだわらない。
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●組織のミッション
電シ本：宇宙・防衛システムおよび機器の開発
宇宙機器システム部：人工衛星等宇宙機へ搭載を目的とした機器に関わるビジネス
部品・信頼性技術課：宇宙機へ適用する電子機器および電子部品の信頼性に関わる技術業務を担当
●職務内容
人工衛星搭載用 電子機器・部品類の信頼性設計、ならびに評価作業。
≪具体的には≫
・放射線等の特殊な宇宙環境下を考慮した電子機器／部品類の信頼度解析
・前記解析結果に基づき、電気／機械設計への改善指示等のフィードバック
・解析に必要となる部品類の信頼性データ取得方法の検討、さらにデータ取得試験の立会い／レビュー等
（放射線耐性検証が主要な試験となる。）
●業務の魅力
業務遂行の中で人工衛星の仕組み・ミッション等の情報に触れることで、国のインフラ構築に携わっている感覚を得られる。また、本専門技術はニッチな分野であり、比較的短期間の努力で業界内の一エキスパートになることも可能。
●事業/製品の強み
当社は国内人工衛星プロジェクトに最も多く関わってきており、その中で築いてきた信頼性技術も国内最高レベルにあると自負している。JAXAからも一目置かれており、信頼性に関わる活動時は必ず声がかかる関係にある。
●入社後2年間のキャリアステップイメージ
当該技術分野を極めて、若手エンジニアの相談役となるエキスパート。
あるいは、若手エンジニアをまとめ、対外交渉もまとめられるリーダ／マネージャ。
●使用言語、環境、ツール、資格等
MATLABの使用経験あるのが望ましいが、使用する解析ツールは自社整備済みのものがほとんどであり、特にこだわらない。
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
●必須の経験
以下ご経験をお持ちの方
・海外文献の参照機会も多いため、一定の英語読解・作文力を有する方（TOEIC：600点以上目安）
・電子部品を扱った機器設計、あるいは評価業務の経験
●歓迎要件
・放射線試験設備を使用した部品評価作業に関連する経験
●求める人物像
・リーダシップを発揮し、プロジェクトを推進していくことができる方
・異なる価値観の方ともコミュニケーションをとりながら業務遂行ができる方
以下ご経験をお持ちの方
・海外文献の参照機会も多いため、一定の英語読解・作文力を有する方（TOEIC：600点以上目安）
・電子部品を扱った機器設計、あるいは評価業務の経験
●歓迎要件
・放射線試験設備を使用した部品評価作業に関連する経験
●求める人物像
・リーダシップを発揮し、プロジェクトを推進していくことができる方
・異なる価値観の方ともコミュニケーションをとりながら業務遂行ができる方
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●職務内容及び魅力
航空機から人工衛星のミッション達成に不可欠なセンサの開発(新規製品企画・設計・製造・試験・運用)を担当していただきます。
開発するセンサは、主に航空機や人工衛星に搭載するマイクロ波を用いたセンサを開発しており、定期的な自然領域の観測や災害発生時の被災地域の情報抽出、航空機や衛星本体の機体制御にもちいる情報の取得等幅広く活用されています。
具体的には：
・新規製品企画では、最新技術動向の調査や国内・海外のユーザとの調整を行い、今後開発すべきセンサの製品企画や研究開発を行うことで、新規製品やサービスの創出を行います。
・センサの設計では、情報を正しく得るためのセンサを実現するために、ハードウェア開発からセンサ制御のためのソフトウェア開発に至るまでの幅広い設計を行います。
・センサの製造においては、部品調達からセンサインテグレーションまでを担当します。部品調達では、国内外のベンダへの調達にも携わることができます。
・製造したセンサが使用される環境（例えば、人工衛星搭載用のセンサであれば、宇宙での環境）においても使用可能であることを確認するための試験を行います。
・設計・試験を行った後、実際にセンサが設計通りに機能することを確認するための運用作業に携わります。
これらの業務を通して開発したセンサは、多くのユーザ様で利用されています。主に、農業・漁業関係者の収穫量の把握から災害発生時の被災状況の確認、惑星探査等に貢献しており、社会インフラを支える技術として国際社会への貢献度も高く、世間の注目度も高い業務となります。
●入社後2年間の業務内容
【～入社後3か月】
指導担当者とOJTを通じ、センサ設計開発にかかわる設計/開発プロセス・専門知識・規定・基準の理解・習得をしていただきます。
また、設計/開発において必要となる発注作業や調整作業などについても指導担当者の指示に従い、実施していただきます。
【～入社後6か月】
指導担当者と一緒にセンサの設計業務を実施していただきます。主として、センサの要求分析やセンサ性能解析を担当していただき、センサの主要な機能及び性能に関する知識を獲得していただきます。
【～入社後1年】
指導担当者と同じ機種のセンサ設計及び開発を主体的に実施していただきます。また、センサの調達業務として、ベンダとの仕様調整や発注業務を担当いただき、実際の製品の開発にも携わっていただきます。
【～入社後2年】
特定の機能の主担当として、センサ設計の開発を実施していただきます。また、徐々に担当いただく範囲を広げていただき、センサ開発全般のとりまとめに向けた業務を担当していただきます。この際、航空機や人工衛星の運用に関係する業務についても担当をしていただきます。
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
●組織ミッション
①本部・事業部
鎌倉製作所の主力製品である人工衛星の全体システム(衛星システム及び地上システム)を開発
②衛星情報システム部
周回衛星や宇宙機の衛星システムを開発
③技術第二課
・人工衛星搭載用通信システム
・人工衛星搭載用電波センサシステム、電波センサデータ処理システム
・航空機搭載用電波センサシステム
●入社者に期待すること
センサ技術者としての専門性を発揮していただくことに加えて、チームでの開発牽引や顧客、関係部門との調整を行いつつ開発を遂行していただくことから、以下を期待しています。
・設計業務のみならず開発全体の取りまとめや関係部門・顧客・ベンダとの調整・連携した開発推進を行えること。
●業務の魅力
・地上から宇宙までの幅広い領域で使われているセンサ開発に携わることで、国際社会に高く貢献することができます。
・製品企画から顧客引き渡し後の運用まで一連の開発業務に携わることができます。
・社内研究所や国内外の機関と連携して新規技術の開発を行うことができます。
●事業/製品の強み
開発したセンサは、多くのユーザ様で利用されています。主に、農業・漁業関係者の収穫量の把握から災害発生時の被災状況の確認、惑星探査等に貢献しており、社会インフラを支える技術として国際社会への貢献度も高く、世間の注目度も高い業務となります。
●キャリアアップイメージ
入社後2年間で担当いただく業務の一通りの経験を積んでいただき、3年目以降は自立した担当者として業務を遂行していただきたいと考えています。
将来的にはセンサ開発の専門家として活躍をしていただくだけではなく、適正に応じて、センサを搭載する全体のシステム設計やセンサ開発におけるプロジェクトマネージャー、新規事業立ち上げ提案を行うなどのキャリアがあります。
●使用言語、環境、ツール、資格等
【言語】matlab Simulink、C++
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●職務内容及び魅力
航空機から人工衛星のミッション達成に不可欠なセンサの開発(新規製品企画・設計・製造・試験・運用)を担当していただきます。
開発するセンサは、主に航空機や人工衛星に搭載するマイクロ波を用いたセンサを開発しており、定期的な自然領域の観測や災害発生時の被災地域の情報抽出、航空機や衛星本体の機体制御にもちいる情報の取得等幅広く活用されています。
具体的には：
・新規製品企画では、最新技術動向の調査や国内・海外のユーザとの調整を行い、今後開発すべきセンサの製品企画や研究開発を行うことで、新規製品やサービスの創出を行います。
・センサの設計では、情報を正しく得るためのセンサを実現するために、ハードウェア開発からセンサ制御のためのソフトウェア開発に至るまでの幅広い設計を行います。
・センサの製造においては、部品調達からセンサインテグレーションまでを担当します。部品調達では、国内外のベンダへの調達にも携わることができます。
・製造したセンサが使用される環境（例えば、人工衛星搭載用のセンサであれば、宇宙での環境）においても使用可能であることを確認するための試験を行います。
・設計・試験を行った後、実際にセンサが設計通りに機能することを確認するための運用作業に携わります。
これらの業務を通して開発したセンサは、多くのユーザ様で利用されています。主に、農業・漁業関係者の収穫量の把握から災害発生時の被災状況の確認、惑星探査等に貢献しており、社会インフラを支える技術として国際社会への貢献度も高く、世間の注目度も高い業務となります。
●入社後2年間の業務内容
【～入社後3か月】
指導担当者とOJTを通じ、センサ設計開発にかかわる設計/開発プロセス・専門知識・規定・基準の理解・習得をしていただきます。
また、設計/開発において必要となる発注作業や調整作業などについても指導担当者の指示に従い、実施していただきます。
【～入社後6か月】
指導担当者と一緒にセンサの設計業務を実施していただきます。主として、センサの要求分析やセンサ性能解析を担当していただき、センサの主要な機能及び性能に関する知識を獲得していただきます。
【～入社後1年】
指導担当者と同じ機種のセンサ設計及び開発を主体的に実施していただきます。また、センサの調達業務として、ベンダとの仕様調整や発注業務を担当いただき、実際の製品の開発にも携わっていただきます。
【～入社後2年】
特定の機能の主担当として、センサ設計の開発を実施していただきます。また、徐々に担当いただく範囲を広げていただき、センサ開発全般のとりまとめに向けた業務を担当していただきます。この際、航空機や人工衛星の運用に関係する業務についても担当をしていただきます。
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
●組織ミッション
①本部・事業部
鎌倉製作所の主力製品である人工衛星の全体システム(衛星システム及び地上システム)を開発
②衛星情報システム部
周回衛星や宇宙機の衛星システムを開発
③技術第二課
・人工衛星搭載用通信システム
・人工衛星搭載用電波センサシステム、電波センサデータ処理システム
・航空機搭載用電波センサシステム
●入社者に期待すること
センサ技術者としての専門性を発揮していただくことに加えて、チームでの開発牽引や顧客、関係部門との調整を行いつつ開発を遂行していただくことから、以下を期待しています。
・設計業務のみならず開発全体の取りまとめや関係部門・顧客・ベンダとの調整・連携した開発推進を行えること。
●業務の魅力
・地上から宇宙までの幅広い領域で使われているセンサ開発に携わることで、国際社会に高く貢献することができます。
・製品企画から顧客引き渡し後の運用まで一連の開発業務に携わることができます。
・社内研究所や国内外の機関と連携して新規技術の開発を行うことができます。
●事業/製品の強み
開発したセンサは、多くのユーザ様で利用されています。主に、農業・漁業関係者の収穫量の把握から災害発生時の被災状況の確認、惑星探査等に貢献しており、社会インフラを支える技術として国際社会への貢献度も高く、世間の注目度も高い業務となります。
●キャリアアップイメージ
入社後2年間で担当いただく業務の一通りの経験を積んでいただき、3年目以降は自立した担当者として業務を遂行していただきたいと考えています。
将来的にはセンサ開発の専門家として活躍をしていただくだけではなく、適正に応じて、センサを搭載する全体のシステム設計やセンサ開発におけるプロジェクトマネージャー、新規事業立ち上げ提案を行うなどのキャリアがあります。
●使用言語、環境、ツール、資格等
【言語】matlab Simulink、C++
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
●必須の経験
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・センサのユーザ分析・製品企画に関連した業務経験
・センサシステムやマイクロ波を扱うコンポーネント設計・開発に関連した業務経験
・センサ制御や信号処理を行うためのソフトウェア開発に関連した業務経験
・リモートセンシング画像に関連した利用技術に関連した業務経験
●歓迎要件
【スキル】
・デジタル信号処理に関連した設計・開発経験を有しており、以下のスキルを有する。
MATLAB/Simulink等による信号データ解析、C言語などを用いたプログラミング技術
・マイクロ波関連技術に関連した設計・開発経験を有している。
【語学力】
・海外ユーザとの意見交換や海外ベンダからの物品調達に関して、海外出張での調整やリモート会議での議論が可能なレベル
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・センサのユーザ分析・製品企画に関連した業務経験
・センサシステムやマイクロ波を扱うコンポーネント設計・開発に関連した業務経験
・センサ制御や信号処理を行うためのソフトウェア開発に関連した業務経験
・リモートセンシング画像に関連した利用技術に関連した業務経験
●歓迎要件
【スキル】
・デジタル信号処理に関連した設計・開発経験を有しており、以下のスキルを有する。
MATLAB/Simulink等による信号データ解析、C言語などを用いたプログラミング技術
・マイクロ波関連技術に関連した設計・開発経験を有している。
【語学力】
・海外ユーザとの意見交換や海外ベンダからの物品調達に関して、海外出張での調整やリモート会議での議論が可能なレベル
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
三菱電機株式会社
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●職務内容及び魅力
通信システムの開発(新規製品企画・設計・製造・試験・運用)を担当していただきます。
開発する通信システムは、主に航空機や人工衛星に搭載するマイクロ波通信や光通信による通信システムやコンポーネントの開発となります。
具体的には：
・新規製品企画では、最新技術動向の調査や国内・海外のユーザとの調整を行い、今後開発すべき通信システムの製品企画や研究開発を行うことで、新規製品やサービスの創出を行います。
・通信システムの設計では、正しい情報を正確に送るために必要な通信システムを実現するために、ハードウェア開発から制御のためのソフトウェア開発に至るまでの幅広い設計を行います。
・通信システムの製造においては、部品調達からインテグレーションまでを担当します。部品調達では、国内外のベンダへの調達にも携わることができます。
・製造した通信システムが使用される環境（例えば、人工衛星搭載用の通信システムであれば、宇宙での環境）においても使用可能であることを確認するための試験を行います。
・設計・試験を行った後、実際に通信システムが設計通りに機能することを確認するための運用作業に携わります。
これらの業務を通して開発した通信システムは、多くのユーザ様で利用されています。主に、地球観測衛星に搭載した通信システムや惑星探査向けの通信システムを担当しており、開発した通信システムにより、大容量のデータ通信を実現することで、社会インフラを支える技術として国際社会への貢献度も高く、世間の注目度も高い業務となります。
●入社後2年間の業務内容
【～入社後3か月】
指導担当者とOJTを通じ、通信システム設計開発にかかわる設計/開発プロセス・専門知識・規定・基準の理解・習得をしていただきます。
また、設計/開発において必要となる発注作業や調整作業などについても指導担当者の指示に従い、実施していただきます。
【～入社後6か月】
指導担当者と一緒に通信システムの設計業務を実施していただきます。主として、通信システムの要求分析や通信システム性能解析を担当していただき、通信システムの主要な機能及び性能に関する知識を獲得していただきます。
【～入社後1年】
指導担当者と同じ機種の通信システム設計及び開発を主体的に実施していただきます。また、通信システムの調達業務として、ベンダとの仕様調整や発注業務を担当いただき、実際の製品の開発にも携わっていただきます。
【～入社後2年】
特定の機能の主担当として、通信システム設計の開発を実施していただきます。また、徐々に担当いただく範囲を広げていただき、通信システム開発全般のとりまとめに向けた業務を担当していただきます。この際、航空機や人工衛星の運用に関係する業務についても担当をしていただきます。
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
●入社者に期待すること
通信システム技術者としての専門性を発揮していただくことに加えて、チームでの開発牽引や顧客、関係部門との調整を行いつつ開発を遂行していただくことから、以下を期待しています。
・設計業務のみならず開発全体の取りまとめや関係部門・顧客・ベンダとの調整・連携した開発推進を行えること。
●業務の魅力
・地上から宇宙までの幅広い領域で使われている通信システムの開発に携わることで、国際社会に高く貢献することができ、世間の注目度も高い業務となります。
・製品企画から顧客引き渡し後の運用まで一連の開発業務に携わることができますので、将来の通信システムを創造していくことが大きな魅力です。
・社内研究所や国内外の機関と連携して新規技術の開発を行うことができますので、国内外の研究者との交流を図ることができます。
●事業/製品の強み
通信システムは、多くのユーザ様で利用されています。主に、地球観測衛星に搭載した通信システムや惑星探査向けの通信システムを担当しており、開発した通信システムにより、大容量のデータ通信を実現することで、社会インフラを支える技術として国際社会への貢献度も高く、世間の注目度も高い業務となります。
●キャリアアップイメージ
入社後2年間で担当いただく業務の一通りの経験を積んでいただき、3年目以降は自立した担当者として業務を遂行していただきたいと考えています。
将来的には通信システム開発の専門家として活躍をしていただくだけではなく、適正に応じて、通信システムを搭載する全体のシステム設計や通信システム開発おけるプロジェクトマネージャー、新規事業立ち上げ提案を行うなどのキャリアがあります。
●使用言語、環境、ツール、資格等
MATLAB、C言語等のプログラミング技術
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●職務内容及び魅力
通信システムの開発(新規製品企画・設計・製造・試験・運用)を担当していただきます。
開発する通信システムは、主に航空機や人工衛星に搭載するマイクロ波通信や光通信による通信システムやコンポーネントの開発となります。
具体的には：
・新規製品企画では、最新技術動向の調査や国内・海外のユーザとの調整を行い、今後開発すべき通信システムの製品企画や研究開発を行うことで、新規製品やサービスの創出を行います。
・通信システムの設計では、正しい情報を正確に送るために必要な通信システムを実現するために、ハードウェア開発から制御のためのソフトウェア開発に至るまでの幅広い設計を行います。
・通信システムの製造においては、部品調達からインテグレーションまでを担当します。部品調達では、国内外のベンダへの調達にも携わることができます。
・製造した通信システムが使用される環境（例えば、人工衛星搭載用の通信システムであれば、宇宙での環境）においても使用可能であることを確認するための試験を行います。
・設計・試験を行った後、実際に通信システムが設計通りに機能することを確認するための運用作業に携わります。
これらの業務を通して開発した通信システムは、多くのユーザ様で利用されています。主に、地球観測衛星に搭載した通信システムや惑星探査向けの通信システムを担当しており、開発した通信システムにより、大容量のデータ通信を実現することで、社会インフラを支える技術として国際社会への貢献度も高く、世間の注目度も高い業務となります。
●入社後2年間の業務内容
【～入社後3か月】
指導担当者とOJTを通じ、通信システム設計開発にかかわる設計/開発プロセス・専門知識・規定・基準の理解・習得をしていただきます。
また、設計/開発において必要となる発注作業や調整作業などについても指導担当者の指示に従い、実施していただきます。
【～入社後6か月】
指導担当者と一緒に通信システムの設計業務を実施していただきます。主として、通信システムの要求分析や通信システム性能解析を担当していただき、通信システムの主要な機能及び性能に関する知識を獲得していただきます。
【～入社後1年】
指導担当者と同じ機種の通信システム設計及び開発を主体的に実施していただきます。また、通信システムの調達業務として、ベンダとの仕様調整や発注業務を担当いただき、実際の製品の開発にも携わっていただきます。
【～入社後2年】
特定の機能の主担当として、通信システム設計の開発を実施していただきます。また、徐々に担当いただく範囲を広げていただき、通信システム開発全般のとりまとめに向けた業務を担当していただきます。この際、航空機や人工衛星の運用に関係する業務についても担当をしていただきます。
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
●入社者に期待すること
通信システム技術者としての専門性を発揮していただくことに加えて、チームでの開発牽引や顧客、関係部門との調整を行いつつ開発を遂行していただくことから、以下を期待しています。
・設計業務のみならず開発全体の取りまとめや関係部門・顧客・ベンダとの調整・連携した開発推進を行えること。
●業務の魅力
・地上から宇宙までの幅広い領域で使われている通信システムの開発に携わることで、国際社会に高く貢献することができ、世間の注目度も高い業務となります。
・製品企画から顧客引き渡し後の運用まで一連の開発業務に携わることができますので、将来の通信システムを創造していくことが大きな魅力です。
・社内研究所や国内外の機関と連携して新規技術の開発を行うことができますので、国内外の研究者との交流を図ることができます。
●事業/製品の強み
通信システムは、多くのユーザ様で利用されています。主に、地球観測衛星に搭載した通信システムや惑星探査向けの通信システムを担当しており、開発した通信システムにより、大容量のデータ通信を実現することで、社会インフラを支える技術として国際社会への貢献度も高く、世間の注目度も高い業務となります。
●キャリアアップイメージ
入社後2年間で担当いただく業務の一通りの経験を積んでいただき、3年目以降は自立した担当者として業務を遂行していただきたいと考えています。
将来的には通信システム開発の専門家として活躍をしていただくだけではなく、適正に応じて、通信システムを搭載する全体のシステム設計や通信システム開発おけるプロジェクトマネージャー、新規事業立ち上げ提案を行うなどのキャリアがあります。
●使用言語、環境、ツール、資格等
MATLAB、C言語等のプログラミング技術
求める経験 / スキル
●必須の経験
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・通信関連のユーザ分析・製品企画に関連した業務経験
・通信システムを扱うコンポーネント設計・開発に関連した業務経験
・通信システム制御や信号処理を行うためのソフトウェア開発に関連した業務経験
●歓迎要件
【スキル】
・デジタル信号処理に関連した設計・開発経験を有しており、以下のスキルを有する。
MATLAB/Simulink等による信号データ解析、C言語などを用いたプログラミング技術
・マイクロ波・光関連技術に関連した設計・開発経験を有している。
【語学力】
・海外ユーザとの意見交換や海外ベンダからの物品調達に関して、海外出張での調整やリモート会議での議論が可能なレベル
●求める人物像
社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら、開発を円滑に進めていくことができる人。
自らの業務に責任感を持って、最後までやり遂げられる人。
新しい技術に対して興味を持ち、積極的に活用しようとチャレンジできる人。
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・通信関連のユーザ分析・製品企画に関連した業務経験
・通信システムを扱うコンポーネント設計・開発に関連した業務経験
・通信システム制御や信号処理を行うためのソフトウェア開発に関連した業務経験
●歓迎要件
【スキル】
・デジタル信号処理に関連した設計・開発経験を有しており、以下のスキルを有する。
MATLAB/Simulink等による信号データ解析、C言語などを用いたプログラミング技術
・マイクロ波・光関連技術に関連した設計・開発経験を有している。
【語学力】
・海外ユーザとの意見交換や海外ベンダからの物品調達に関して、海外出張での調整やリモート会議での議論が可能なレベル
●求める人物像
社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら、開発を円滑に進めていくことができる人。
自らの業務に責任感を持って、最後までやり遂げられる人。
新しい技術に対して興味を持ち、積極的に活用しようとチャレンジできる人。
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
三菱電機株式会社
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●業務内容
ご経験に応じて人工衛星地上設備システムにおける顧客とのソフトウェア仕様定義または、仕様策定後における開発プロジェクトの取り纏めをお任せいたします。
具体的には
・顧客(官公庁)要望の把握、調整(仕様/予算等)
・関係技術部門に向けた仕様書の作成
・ソフトウェア開発における全体の工程管理・コスト管理
・製品納入時の試験立ち会い
※将来的には、営業部と連携した提案活動にも従事していただく可能性がございます。
※顧客提案に際しては衛星の自動異常検知や画像処理技術の向上を目的として、
AIやクラウドなどを使用したソフトウェアの仕様企画を行うこともございます。
※ソフトウェア開発は協力会社と連携しながら進めていきます。
※開発期間としては新規案件で5年程度、サブシステム等の改修案件で1年程度となります。
※顧客納品前に関東圏中心に出張が発生するケースがございます。
●業務の魅力
・気象観測・通信・測位衛星など私たちの生活に欠かせない情報を日々提供する、人工衛星システムの開発に関わることができます。
・宇宙ビジネスはIoTやビッグデータの広がりと共にさらに注目を浴びており、今後さらに大きなフィールドで活躍することができます。
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
＜参考＞
★過去担当した製品
・「準天頂衛星みちびき初号機後継機（QZS-1R）」の初期機能確認を完了
https://www.mitsubishielectric.co.jp/news/2022/0324-b.html
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●業務内容
ご経験に応じて人工衛星地上設備システムにおける顧客とのソフトウェア仕様定義または、仕様策定後における開発プロジェクトの取り纏めをお任せいたします。
具体的には
・顧客(官公庁)要望の把握、調整(仕様/予算等)
・関係技術部門に向けた仕様書の作成
・ソフトウェア開発における全体の工程管理・コスト管理
・製品納入時の試験立ち会い
※将来的には、営業部と連携した提案活動にも従事していただく可能性がございます。
※顧客提案に際しては衛星の自動異常検知や画像処理技術の向上を目的として、
AIやクラウドなどを使用したソフトウェアの仕様企画を行うこともございます。
※ソフトウェア開発は協力会社と連携しながら進めていきます。
※開発期間としては新規案件で5年程度、サブシステム等の改修案件で1年程度となります。
※顧客納品前に関東圏中心に出張が発生するケースがございます。
●業務の魅力
・気象観測・通信・測位衛星など私たちの生活に欠かせない情報を日々提供する、人工衛星システムの開発に関わることができます。
・宇宙ビジネスはIoTやビッグデータの広がりと共にさらに注目を浴びており、今後さらに大きなフィールドで活躍することができます。
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
＜参考＞
★過去担当した製品
・「準天頂衛星みちびき初号機後継機（QZS-1R）」の初期機能確認を完了
https://www.mitsubishielectric.co.jp/news/2022/0324-b.html
求める経験 / スキル
【必須】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・ソフトウェア開発(C、Java、Python等)の経験をお持ちの方(目安5年程度)
・情報システムの設計経験をお持ちの方(業界不問)
【尚可】
・シミュレーション技術、AI技術をお持ちの方
・大規模なデータを扱うシステムの開発経験をお持ちの方
・ソフトウェア開発のリーダー経験をお持ちの方（人数規模は問いません）
・英語を使用した実務経験をお持ちの方
・エンタープライズ、大規模運用を伴うシステム開発の設計をお持ちの方
【求める人物像】
・真面目で協調性をお持ちの方
・各種調整に必要なコミュニケーション力をお持ちの方
・将来的なリーダーとしてのキャリアに興味をお持ちの方
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・ソフトウェア開発(C、Java、Python等)の経験をお持ちの方(目安5年程度)
・情報システムの設計経験をお持ちの方(業界不問)
【尚可】
・シミュレーション技術、AI技術をお持ちの方
・大規模なデータを扱うシステムの開発経験をお持ちの方
・ソフトウェア開発のリーダー経験をお持ちの方（人数規模は問いません）
・英語を使用した実務経験をお持ちの方
・エンタープライズ、大規模運用を伴うシステム開発の設計をお持ちの方
【求める人物像】
・真面目で協調性をお持ちの方
・各種調整に必要なコミュニケーション力をお持ちの方
・将来的なリーダーとしてのキャリアに興味をお持ちの方
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●業務の魅力(職場の特徴含む)
・国家施策である防衛に寄与する非常にスケールの大きい業務であり、国の安全を守る重要な仕事です。
・当課は、主として海上自衛隊様向けの艦船搭載用レーダシステムに関するプロジェクト管理・システム設計業務を担当している部署です。
・主たる要素技術は、電波制御技術、航跡予測技術、ネットワーク技術、表示制御技術等であり、多岐に渡る技術を集約してシステムが構成されています。
システム設計では、当課が中心となって、関連部署(当社研究所・要素技術の技術担当部署等)と共に、最先端技術を適用したシステムに具現化する作業を行いますので、技術レベルの向上、コミュニケーション能力の向上等、システムエンジニアとしての大きな成長が図れます。
・長期間(数年～数十年単位)に渡るプロジェクトが多く、客先への提案活動、製品の製造、納入後の運用支援まで幅広く関わるため、関係者の製品への愛着感は高く、やりがいのある仕事です。また、実際に試験等で艦船に乗艦する機会もあり、普段の生活とは違った経験ができます。
●入社後2年間の業務内容
【～入社後3か月】
指導担当者とOJTを通じ、システム設計開発に関わる設計/開発プロセス・専門知識・規定・基準を理解・習得していただきます。
【～入社後6か月】
指導担当者と一緒にシステム設計開発業務を実施していただき、システム設計開発に関わる設計/開発プロセス・専門知識・規定・基準を 理解・習得していただきます。
また、設計業務、各種調整業務等を通じて装置の仕様等、理解を深めていただきます。
【～入社後1年】
入社後6か月までの業務を継続いただきます。
社内研修や部内勉強会等のOFF-JTに参加していただき、当社規定・基準の理解及び技術者としてのスキルアップも図っていただきます。
【～入社後2年】
入社後1年後までのシステム設計作業に加え、徐々にプロジェクト管理を担当していただき、ご自身の担当プロジェクトを推進していただきます。
●業務の課題
・プロジェクト管理・システム設計を担当する部署であり、客先・所内外(ベンダ含む)関係先との調整作業が多く、在宅作業等に一部制限される場合があります。
・情報セキュリティは、厳しく管理されています。
●キャリアステップイメージ
・入社後1年間は、作業指導者及びチームリーダからの指導のもと業務を行い、当課の業務内容の理解を深めていただきます。
・以降は、主担当工事のプロジェクト管理・システム設計作業を行い、課内での中核として事業を推進していただきます。
・将来的には、管理系(職)へのキャリアアップを図ることを期待しますが、システムエンジニアとして技術系のプロフェッショナルになる制度もありますので、適正・希望等を踏まえて決めていくことになります。
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●業務の魅力(職場の特徴含む)
・国家施策である防衛に寄与する非常にスケールの大きい業務であり、国の安全を守る重要な仕事です。
・当課は、主として海上自衛隊様向けの艦船搭載用レーダシステムに関するプロジェクト管理・システム設計業務を担当している部署です。
・主たる要素技術は、電波制御技術、航跡予測技術、ネットワーク技術、表示制御技術等であり、多岐に渡る技術を集約してシステムが構成されています。
システム設計では、当課が中心となって、関連部署(当社研究所・要素技術の技術担当部署等)と共に、最先端技術を適用したシステムに具現化する作業を行いますので、技術レベルの向上、コミュニケーション能力の向上等、システムエンジニアとしての大きな成長が図れます。
・長期間(数年～数十年単位)に渡るプロジェクトが多く、客先への提案活動、製品の製造、納入後の運用支援まで幅広く関わるため、関係者の製品への愛着感は高く、やりがいのある仕事です。また、実際に試験等で艦船に乗艦する機会もあり、普段の生活とは違った経験ができます。
●入社後2年間の業務内容
【～入社後3か月】
指導担当者とOJTを通じ、システム設計開発に関わる設計/開発プロセス・専門知識・規定・基準を理解・習得していただきます。
【～入社後6か月】
指導担当者と一緒にシステム設計開発業務を実施していただき、システム設計開発に関わる設計/開発プロセス・専門知識・規定・基準を 理解・習得していただきます。
また、設計業務、各種調整業務等を通じて装置の仕様等、理解を深めていただきます。
【～入社後1年】
入社後6か月までの業務を継続いただきます。
社内研修や部内勉強会等のOFF-JTに参加していただき、当社規定・基準の理解及び技術者としてのスキルアップも図っていただきます。
【～入社後2年】
入社後1年後までのシステム設計作業に加え、徐々にプロジェクト管理を担当していただき、ご自身の担当プロジェクトを推進していただきます。
●業務の課題
・プロジェクト管理・システム設計を担当する部署であり、客先・所内外(ベンダ含む)関係先との調整作業が多く、在宅作業等に一部制限される場合があります。
・情報セキュリティは、厳しく管理されています。
●キャリアステップイメージ
・入社後1年間は、作業指導者及びチームリーダからの指導のもと業務を行い、当課の業務内容の理解を深めていただきます。
・以降は、主担当工事のプロジェクト管理・システム設計作業を行い、課内での中核として事業を推進していただきます。
・将来的には、管理系(職)へのキャリアアップを図ることを期待しますが、システムエンジニアとして技術系のプロフェッショナルになる制度もありますので、適正・希望等を踏まえて決めていくことになります。
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
●必須の経験(業界・スキル・資格・人物面・語学力など)
・客先及び所内外(ベンダ含む)関係先と調整・連携しながら業務を推進していただきたい。
●歓迎要件(業界・スキル・資格・人物面・語学力など)
・製造業経験者で、下記のいずれかの基礎理論を修得もしくは有した方
①情報システムのシステム設計(特にイーサネットによるネットワーク構築)
②レーダシステムのシステム設計
③プロジェクトマネージメント
・英語のスキルは初歩的な日常会話ができ、辞書などを使用し技術文書の読み書きができる方。 ・
●求める人物像
社内外での調整作業が多いため、コミュニケーション能力は重視。また、プロジェクトを推進する部署であることから、リーダシップを発揮できる方。
・客先及び所内外(ベンダ含む)関係先と調整・連携しながら業務を推進していただきたい。
●歓迎要件(業界・スキル・資格・人物面・語学力など)
・製造業経験者で、下記のいずれかの基礎理論を修得もしくは有した方
①情報システムのシステム設計(特にイーサネットによるネットワーク構築)
②レーダシステムのシステム設計
③プロジェクトマネージメント
・英語のスキルは初歩的な日常会話ができ、辞書などを使用し技術文書の読み書きができる方。 ・
●求める人物像
社内外での調整作業が多いため、コミュニケーション能力は重視。また、プロジェクトを推進する部署であることから、リーダシップを発揮できる方。
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●業務内容
EO機器（※）のシステム設計およびプロジェクト管理に従事していただきます。
具体的には、以下のような業務に従事していただきます。
・システム設計業務：客先要求分析、構成機器の検討、サブシステムへの仕様展開など
・プロジェクト管理業務：客先対応、損益管理、社内工程管理など
※EO機器：
・光を用いて何らかの機能・性能を達成する電子機器
・製品例：陸上自衛隊向け車両、航空機(ヘリコプター)、海上自衛隊・海上保安庁向け船舶に搭載する可視/赤外線センサや検知/測距用レーザ、衛星搭載用の可視/赤外線センサ
●入社後のキャリアイメージ
入社後は教育担当と一緒に業務を覚えていただきたいと考えております。
将来的には、社内外の調整を主担当として担っていただくことを期待しております。
技術者としての成長という観点では、日々の業務を通して、最先端の知識/技術を習得していただきます。
また、新しい製品、事業へのアイデア、提案も期待しております。
管理職へのキャリアアップもありますが、ご本人の適性や希望に応じて、シニアエンジニアとしてプロジェクト業務やEOシステム設計業務のプロフェッショナルを目指していただくことも可能です。
【～入社後3か月】
課内に４つあるチームの中の一つに所属してもらい、チームの仕事を知ってもらうべく
指導担当者と一緒に仕事をしながら防衛事業の「てにをは」を知ってもらいます。
また、他のチームの出張作業等があれば支援者として同行してもらい、
課内の仕事に関するイメージを早い段階で掴んでもらいたいと思っています。
【～入社後6か月】
当課では、最終的にプロジェクト技術者、システム技術者として幅広い視点で事業を見れる能力を求めますが、何らかの分野において専門技術者として深いコア技術を持ち、課内横断的に専門技術の相談に乗れる人材になることも期待しています。入社後6か月までは、具体的な仕事に取り組んでいただきながら、専門技術（光学設計技術）について、当課で必要とする特殊な知識の学習を実施いただきます。
【～入社後1年】
客先に出る経験なども積んでいただき、プロジェクト業務とはどのようなものであるかを理解してもらいます。
また、専門技術においては、継承いただきたい技術を先輩技術者から引き継いでもらいます。
専門技術を研鑽しながら、システム設計についても経験を積んでいただきます。
【～入社後2年】
自力でプロジェクトを見れるよう、プロジェクト技術とシステム設計技術の研鑽を積んでいただきます。
また、光学専門技術者という観点で、他のチームを支援する形で、要素技術設計にも参加していただくことを期待しています。
●業務の魅力
・当課の担当製品は陸・海・空・海保・JAXAと顧客が多岐に亘るため、多様な案件を経験できます。
１つのプロジェクトで５～１０年といった長いスパンで、構想から納入後の運用支援まで関わっていきます。
そのため 「この装置は自分が作った」という充実感や携わった製品が世の中で長く活用し続けていく仕事です。
・戦闘機、艦船、戦車、人工衛星といった、普段の生活では目にすることができないものを
間近に見たり、運用試験に参加する機会にがございます。
・国家の防衛を担う、重要な業務であるため、コストを切り詰める設計活動よりも、
先端技術を適用し最高の性能を達成することを目標としております。
そのため、技術者として「最先端の技術を身に着けたい」「成長したい」という方にはやりがいのある仕事です。
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
●業務内容
EO機器（※）のシステム設計およびプロジェクト管理に従事していただきます。
具体的には、以下のような業務に従事していただきます。
・システム設計業務：客先要求分析、構成機器の検討、サブシステムへの仕様展開など
・プロジェクト管理業務：客先対応、損益管理、社内工程管理など
※EO機器：
・光を用いて何らかの機能・性能を達成する電子機器
・製品例：陸上自衛隊向け車両、航空機(ヘリコプター)、海上自衛隊・海上保安庁向け船舶に搭載する可視/赤外線センサや検知/測距用レーザ、衛星搭載用の可視/赤外線センサ
●入社後のキャリアイメージ
入社後は教育担当と一緒に業務を覚えていただきたいと考えております。
将来的には、社内外の調整を主担当として担っていただくことを期待しております。
技術者としての成長という観点では、日々の業務を通して、最先端の知識/技術を習得していただきます。
また、新しい製品、事業へのアイデア、提案も期待しております。
管理職へのキャリアアップもありますが、ご本人の適性や希望に応じて、シニアエンジニアとしてプロジェクト業務やEOシステム設計業務のプロフェッショナルを目指していただくことも可能です。
【～入社後3か月】
課内に４つあるチームの中の一つに所属してもらい、チームの仕事を知ってもらうべく
指導担当者と一緒に仕事をしながら防衛事業の「てにをは」を知ってもらいます。
また、他のチームの出張作業等があれば支援者として同行してもらい、
課内の仕事に関するイメージを早い段階で掴んでもらいたいと思っています。
【～入社後6か月】
当課では、最終的にプロジェクト技術者、システム技術者として幅広い視点で事業を見れる能力を求めますが、何らかの分野において専門技術者として深いコア技術を持ち、課内横断的に専門技術の相談に乗れる人材になることも期待しています。入社後6か月までは、具体的な仕事に取り組んでいただきながら、専門技術（光学設計技術）について、当課で必要とする特殊な知識の学習を実施いただきます。
【～入社後1年】
客先に出る経験なども積んでいただき、プロジェクト業務とはどのようなものであるかを理解してもらいます。
また、専門技術においては、継承いただきたい技術を先輩技術者から引き継いでもらいます。
専門技術を研鑽しながら、システム設計についても経験を積んでいただきます。
【～入社後2年】
自力でプロジェクトを見れるよう、プロジェクト技術とシステム設計技術の研鑽を積んでいただきます。
また、光学専門技術者という観点で、他のチームを支援する形で、要素技術設計にも参加していただくことを期待しています。
●業務の魅力
・当課の担当製品は陸・海・空・海保・JAXAと顧客が多岐に亘るため、多様な案件を経験できます。
１つのプロジェクトで５～１０年といった長いスパンで、構想から納入後の運用支援まで関わっていきます。
そのため 「この装置は自分が作った」という充実感や携わった製品が世の中で長く活用し続けていく仕事です。
・戦闘機、艦船、戦車、人工衛星といった、普段の生活では目にすることができないものを
間近に見たり、運用試験に参加する機会にがございます。
・国家の防衛を担う、重要な業務であるため、コストを切り詰める設計活動よりも、
先端技術を適用し最高の性能を達成することを目標としております。
そのため、技術者として「最先端の技術を身に着けたい」「成長したい」という方にはやりがいのある仕事です。
★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
●必須要件
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・光学技術に関する知見・経験を有する方（大学での専攻、前職業務での経験、など）
・プロジェクト業務（社内外の調整、とりまとめなど）の経験を有する方
●歓迎要件
・光学設計経験をお持ちの方（CAEツールの使用経験事例があると尚良）
・英会話能力を有する方（TOEIC点数など客観的指標も添えて頂けると尚良）
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・光学技術に関する知見・経験を有する方（大学での専攻、前職業務での経験、など）
・プロジェクト業務（社内外の調整、とりまとめなど）の経験を有する方
●歓迎要件
・光学設計経験をお持ちの方（CAEツールの使用経験事例があると尚良）
・英会話能力を有する方（TOEIC点数など客観的指標も添えて頂けると尚良）
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
149,134名
（連結2024年3月現在）
プライムプラネットエナジー&ソリューションズ株式会社
仕事内容
製造業の未来を創造するスマートファクトリー化を推進し、革新的な生産プロセスを構築する中心的な役割を担っていただきます。電池工場を含むあらゆる製造工程を対象に、AIや人型・二足歩行ロボットといった最先端技術を積極的に導入し、工場全体の自動化・効率化を実現します。具体的には、生産準備から設備開発、FAシステムの設計・導入、新規技術の検証までを一貫して担当し、現場の課題を深く理解した上で、既存の枠にとらわれない新しい生産技術の開発と導入を推進します。あなたの構想力と実行力で、未来の工場像を描き、現実のものとすることがミッションです。また、リーダー候補として、若手メンバーの育成やチームを牽引し、組織全体の技術力向上にも貢献していただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
・スマートファクトリー化に向けた全体戦略の立案と推進
・AI、人型ロボットなど最先端技術の調査、導入、実用化
・新規技術の検証と導入、未来の工場像実現に向けた企画立案
・若手メンバーの育成指導、技術ノウハウの共有と組織力強化
・プロジェクトリーダーとして、計画策定から実行までを推進
【求める人物像】
「未来の工場」創造に情熱を燃やし、AIや人型ロボットといった最先端技術を駆使して製造業の変革をリードしたい方を求めています。新しい技術や未経験の領域にも臆することなく、積極的に挑戦できる好奇心と探求心をお持ちの方。製造現場の深い課題を理解し、その解決に技術で貢献したいという強い情熱と、自ら描いた構想を実現する実行力を兼ね備えている方を歓迎します。常に最新のテクノロジー動向を学習し続け、自己成長を追求する意欲のある方であれば、若手からリーダー候補まで、そのポテンシャルを最大限に活かせる環境があります。チーム内外と円滑なコミュニケーションを図り、協調しながら目標達成に貢献できる方を歓迎します。
【具体的な業務内容】
・スマートファクトリー化に向けた全体戦略の立案と推進
・AI、人型ロボットなど最先端技術の調査、導入、実用化
・新規技術の検証と導入、未来の工場像実現に向けた企画立案
・若手メンバーの育成指導、技術ノウハウの共有と組織力強化
・プロジェクトリーダーとして、計画策定から実行までを推進
【求める人物像】
「未来の工場」創造に情熱を燃やし、AIや人型ロボットといった最先端技術を駆使して製造業の変革をリードしたい方を求めています。新しい技術や未経験の領域にも臆することなく、積極的に挑戦できる好奇心と探求心をお持ちの方。製造現場の深い課題を理解し、その解決に技術で貢献したいという強い情熱と、自ら描いた構想を実現する実行力を兼ね備えている方を歓迎します。常に最新のテクノロジー動向を学習し続け、自己成長を追求する意欲のある方であれば、若手からリーダー候補まで、そのポテンシャルを最大限に活かせる環境があります。チーム内外と円滑なコミュニケーションを図り、協調しながら目標達成に貢献できる方を歓迎します。
求める経験 / スキル
＜必須スキル＞
・経営方針・事業戦略を把握し、デジタル技術・データ基盤をどのように結びつけるかを考える能力
・市場や競合、自社の強み・弱みなどを分析し、価値ある企画を立案する力
・目標設定・タスク管理・リソースアサインなど、複数部署を巻き込んだプロジェクトを効率的に推進できるスキル
＜歓迎スキル＞
・製造業における戦略・業務コンサルティング経験
・事業企画や新規ビジネス企画の５年以上の経験
・CxOクラスへの提案実績
・製造業のバリューチェーン（製品開発～製造・保守保全）の業務
・デジタルを活用した改革の提案/企画/実行を行った経験
・経営方針・事業戦略を把握し、デジタル技術・データ基盤をどのように結びつけるかを考える能力
・市場や競合、自社の強み・弱みなどを分析し、価値ある企画を立案する力
・目標設定・タスク管理・リソースアサインなど、複数部署を巻き込んだプロジェクトを効率的に推進できるスキル
＜歓迎スキル＞
・製造業における戦略・業務コンサルティング経験
・事業企画や新規ビジネス企画の５年以上の経験
・CxOクラスへの提案実績
・製造業のバリューチェーン（製品開発～製造・保守保全）の業務
・デジタルを活用した改革の提案/企画/実行を行った経験
従業員数
9,400名
（含、中国子会社 3,400人）
勤務地
複数あり
想定年収
700 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
9,400名
（含、中国子会社 3,400人）
プライムプラネットエナジー&ソリューションズ株式会社
仕事内容
デジタル戦略・企画部門は、当社のデジタルトランスフォーメーションを推進し、革新的なビジネスモデルの構築を目指しており、最新のデジタル技術を活用し、業務プロセスの効率化やソリューションに繋げていきます。
【具体的な業務内容】
・デジタル戦略の策定および実行
・データ分析を活用した市場動向の予測と新規事業開発
・業務プロセスのデジタルトランスフォーメーション推進
・デジタルツールやプラットフォームの導入および最適化
・社内外ステークホルダーとの連携・調整
・デジタルマーケティング施策の企画・実行とその効果検証
・新技術の調査および導入検討
・組織開発戦略の策定および実行
【やりがい】
〇社会貢献度の高さ
とりわけ車載分野をはじめとする製造業では、デジタル技術の活用によって生産効率を高めるだけでなく、サプライチェーン全体の最適化を図ることができます。これにより、環境負荷の軽減や資源の有効活用が進み、持続可能な社会の実現に大きく貢献することが可能です。
〇事業変革への直接的な貢献
デジタル技術を活用することで、業務プロセスの改革や新たなビジネスの創出を推進でき、企業の成長や変革に直結する取り組みに携わることができます。自らの提案や行動が企業の未来を動かす実感を得られる、非常にやりがいのある領域です。
〇挑戦と成長を実感できるフィールド
経営戦略から現場オペレーションまで幅広く関わることで、俯瞰的な視点やマネジメント力を養えます。国内外の開発体制の構築や社内外の多様な関係者との連携を通じて、視野を広げながらグローバルに活躍できる力を育めます。
【具体的な業務内容】
・デジタル戦略の策定および実行
・データ分析を活用した市場動向の予測と新規事業開発
・業務プロセスのデジタルトランスフォーメーション推進
・デジタルツールやプラットフォームの導入および最適化
・社内外ステークホルダーとの連携・調整
・デジタルマーケティング施策の企画・実行とその効果検証
・新技術の調査および導入検討
・組織開発戦略の策定および実行
【やりがい】
〇社会貢献度の高さ
とりわけ車載分野をはじめとする製造業では、デジタル技術の活用によって生産効率を高めるだけでなく、サプライチェーン全体の最適化を図ることができます。これにより、環境負荷の軽減や資源の有効活用が進み、持続可能な社会の実現に大きく貢献することが可能です。
〇事業変革への直接的な貢献
デジタル技術を活用することで、業務プロセスの改革や新たなビジネスの創出を推進でき、企業の成長や変革に直結する取り組みに携わることができます。自らの提案や行動が企業の未来を動かす実感を得られる、非常にやりがいのある領域です。
〇挑戦と成長を実感できるフィールド
経営戦略から現場オペレーションまで幅広く関わることで、俯瞰的な視点やマネジメント力を養えます。国内外の開発体制の構築や社内外の多様な関係者との連携を通じて、視野を広げながらグローバルに活躍できる力を育めます。
求める経験 / スキル
＜必須スキル＞
・経営方針・事業戦略を把握し、デジタル技術・データ基盤をどのように結びつけるかを考える能力
・市場や競合、自社の強み・弱みなどを分析し、価値ある企画を立案する力
・目標設定・タスク管理・リソースアサインなど、複数部署を巻き込んだプロジェクトを効率的に推進できるスキル
＜歓迎スキル＞
・製造業における戦略・業務コンサルティング経験
・事業企画や新規ビジネス企画の５年以上の経験
・CxOクラスへの提案実績
・製造業のバリューチェーン（製品開発～製造・保守保全）の業務
・デジタルを活用した改革の提案/企画/実行を行った経験
・経営方針・事業戦略を把握し、デジタル技術・データ基盤をどのように結びつけるかを考える能力
・市場や競合、自社の強み・弱みなどを分析し、価値ある企画を立案する力
・目標設定・タスク管理・リソースアサインなど、複数部署を巻き込んだプロジェクトを効率的に推進できるスキル
＜歓迎スキル＞
・製造業における戦略・業務コンサルティング経験
・事業企画や新規ビジネス企画の５年以上の経験
・CxOクラスへの提案実績
・製造業のバリューチェーン（製品開発～製造・保守保全）の業務
・デジタルを活用した改革の提案/企画/実行を行った経験
従業員数
9,400名
（含、中国子会社 3,400人）
勤務地
複数あり
想定年収
700 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
9,400名
（含、中国子会社 3,400人）
プライムプラネットエナジー&ソリューションズ株式会社
仕事内容
デジタル技術を用いるエンジニアとして、電池の開発～量産までの全業務プロセスの改革に取り組んでいただきます。
トヨタ生産方式に基づきながらも、デジタル技術の開発・活用を推進し、物（もの）を作らずに製品・工法・設備の完成度を高め、
開発から量産までのリードタイム短縮や、量産トラブルの早期解決・未然防止などを進めていただきます。
■具体的な業務内容
・データを駆使した業務、働き方の変革、DXの推進
・データ駆動型のリチウムイオン電池開発、要素技術開発、工程改善
・データ蓄積、データ可視化、データ分析をセル開発、設計、評価、プロセス開発、工程へ適用
・シミュレーション技術開発、CAE技術開発，モデルベース開発（MBD）、XR技術活用
・上記技術活用によるリチウムイオン電池設計開発、要素技術開発、生産準備への適用
・CAEを活用した開発効率化推進、及び評価検証 等
■拠点ごとの担当領域
・西神拠点 [神戸Lab]：技術開発（高容量系）、解析支援、検証評価
・豊田拠点：技術開発（全方位）
トヨタ生産方式に基づきながらも、デジタル技術の開発・活用を推進し、物（もの）を作らずに製品・工法・設備の完成度を高め、
開発から量産までのリードタイム短縮や、量産トラブルの早期解決・未然防止などを進めていただきます。
■具体的な業務内容
・データを駆使した業務、働き方の変革、DXの推進
・データ駆動型のリチウムイオン電池開発、要素技術開発、工程改善
・データ蓄積、データ可視化、データ分析をセル開発、設計、評価、プロセス開発、工程へ適用
・シミュレーション技術開発、CAE技術開発，モデルベース開発（MBD）、XR技術活用
・上記技術活用によるリチウムイオン電池設計開発、要素技術開発、生産準備への適用
・CAEを活用した開発効率化推進、及び評価検証 等
■拠点ごとの担当領域
・西神拠点 [神戸Lab]：技術開発（高容量系）、解析支援、検証評価
・豊田拠点：技術開発（全方位）
求める経験 / スキル
【必須】※以下から1つ以上必須、複数歓迎。
・データ蓄積、データベースの開発/活用の実務経験
・ビッグデータ可視化、分析の実務経験
・データサイエンス（統計・機械学習）の活用の実務経験
・材料・電気化学反応等の分子・ミクロ・マクロシミュレーション技術開発／活用の実務経験
・構造（材料強度）・熱流体シミュレーション、CAE技術開発／活用の実務経験
・設備・工法シミュレーション、CAE技術開発／活用の実務経験
・モデルベース開発、システムシミュレーション技術開発／活用の実務経験
・電池生産技術開発、工法開発、生産準備などの経験
【歓迎】
・電池開発・設計・評価の経験
・プログラミング言語によるソフトウェア、マクロ開発・製作の経験
・ITネットワークに関する知識保有者
・データ蓄積、データベースの開発/活用の実務経験
・ビッグデータ可視化、分析の実務経験
・データサイエンス（統計・機械学習）の活用の実務経験
・材料・電気化学反応等の分子・ミクロ・マクロシミュレーション技術開発／活用の実務経験
・構造（材料強度）・熱流体シミュレーション、CAE技術開発／活用の実務経験
・設備・工法シミュレーション、CAE技術開発／活用の実務経験
・モデルベース開発、システムシミュレーション技術開発／活用の実務経験
・電池生産技術開発、工法開発、生産準備などの経験
【歓迎】
・電池開発・設計・評価の経験
・プログラミング言語によるソフトウェア、マクロ開発・製作の経験
・ITネットワークに関する知識保有者
従業員数
9,400名
（含、中国子会社 3,400人）
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
9,400名
（含、中国子会社 3,400人）
TE Connectivity Japan合同会社
仕事内容
■Job Overview:
TE Connectivity is a global company (stock: TEL) which serves multiple industry segments. Automotive BU is the biggest business unit within the company, with annual revenue over 7 Billion USD, across the 3 regions in EMEA, Americas and Asia-Pacific.
We’re hiring a Product Management Manager for Auto Asia-Pacific team, reporting to Director, PM Asia-Pacific. This role will closely work with product management team in China, Japan, ASEAN and Korea, as well as other key function team such as sales, engineering, operation.
RESPONSIBILITIES:
1. Product Innovation - Drive product development & evolution to build / maintain market leadership with:
- Proactive market trend analysis, architecture research, close customer communication to define target product
- Prioritization with cross-function alignment & Lead to get resource needed
- Competitor benchmark to understand product strength for GTM also improvement points for new product development
2. Project execution - Platform product development and GTM execution:
- Coordinate internal team and resource to drive project launch and execution from front end GTM to back-end operation to drive product success
- Closely work with sales and engineering to identify target customers, and set go to market strategy and support SPEC-in TE product.
- Lead the price strategy with sales team.
3. Margin Improvement - Manage product margin to achieve target level / keep at healthy level:
- Drive product cost reduction through close collaboration with operation / procurement / engineering team
- Control Price erosion / price increase with sales & pricing team
- Manage other related items such as product mix, Mfg source optimization
4. Other supporting task - Support AP PM team for other tasks such as:
- KPI target setting & progress track
- Regional / Global best practice sharing
- Cross-country project coordination
TE Connectivity is a global company (stock: TEL) which serves multiple industry segments. Automotive BU is the biggest business unit within the company, with annual revenue over 7 Billion USD, across the 3 regions in EMEA, Americas and Asia-Pacific.
We’re hiring a Product Management Manager for Auto Asia-Pacific team, reporting to Director, PM Asia-Pacific. This role will closely work with product management team in China, Japan, ASEAN and Korea, as well as other key function team such as sales, engineering, operation.
RESPONSIBILITIES:
1. Product Innovation - Drive product development & evolution to build / maintain market leadership with:
- Proactive market trend analysis, architecture research, close customer communication to define target product
- Prioritization with cross-function alignment & Lead to get resource needed
- Competitor benchmark to understand product strength for GTM also improvement points for new product development
2. Project execution - Platform product development and GTM execution:
- Coordinate internal team and resource to drive project launch and execution from front end GTM to back-end operation to drive product success
- Closely work with sales and engineering to identify target customers, and set go to market strategy and support SPEC-in TE product.
- Lead the price strategy with sales team.
3. Margin Improvement - Manage product margin to achieve target level / keep at healthy level:
- Drive product cost reduction through close collaboration with operation / procurement / engineering team
- Control Price erosion / price increase with sales & pricing team
- Manage other related items such as product mix, Mfg source optimization
4. Other supporting task - Support AP PM team for other tasks such as:
- KPI target setting & progress track
- Regional / Global best practice sharing
- Cross-country project coordination
求める経験 / スキル
【Qualification】
1. 3+ years of product management or sales, engineering experience
2. 3+ years Automotive industry experience needed
3. Strong communication skills needed with cross-function team
4. Pro-active and fast speed of learning skill
5. Presentation/excel/data analysis skill needed
6. Fluent English and Japanese, other language such as Chinese would-be good plus
1. 3+ years of product management or sales, engineering experience
2. 3+ years Automotive industry experience needed
3. Strong communication skills needed with cross-function team
4. Pro-active and fast speed of learning skill
5. Presentation/excel/data analysis skill needed
6. Fluent English and Japanese, other language such as Chinese would-be good plus
従業員数
1,100名
（うち掛川工場のみで約600名）
勤務地
神奈川県
想定年収
700 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
1,100名
（うち掛川工場のみで約600名）
TE Connectivity Japan合同会社
仕事内容
■Job Overview:
TE Connectivity is a global company (stock: TEL) which serves multiple industry segments. Automotive BU is the biggest business unit within the company, with annual revenue over 7 Billion USD, across the 3 regions in EMEA, Americas and Asia-Pacific.
We’re hiring a Product Management Manager for TE JASEAN team, reporting to Senior Manager, PM Asia-Pacific. This role will be based in TE Japan, responsible for E-mobility product management in JASEAN, also closely work with other regions and other key function team such as sales, engineering, operation.
■Responsibilities
1. Managing team: Lead team work as well as talent development (30%)
・Manage month-end and year end evaluate processes
・Manage product management team, set objectives and monitor progress
・Train and coach team members and monitor their performance
・Identify knowledge gaps within the team and develop plans for filling them
2. Product Innovation: Drive product development & evolution to build / maintain market leadership with (30%)
・Proactive market trend analysis, close customer communication to define target product
・Competitor benchmark to understand product strength for GTM also improvement points for new product development
・Prioritization with cross-function alignment & Lead to get resource needed
・Coordinate internal team and resource to drive project launch and execution from front
3. Margin Improvement: Manage product margin to achieve target level / keep at healthy level (20%)
・Drive product cost reduction through close collaboration with operation / procurement / engineering team
・Control Price erosion / price increase with sales & pricing team
・Manage other related items such as product mix, Mfg source optimization
4. Other supporting task: Support AP PM team for other tasks such as (20%)
・KPI target setting & progress track
・Regional / Global best practice sharing
・Cross-country project coordination
＊20～30% of travel required
愛知、静岡、宇都宮など国内がメイン
TE Connectivity is a global company (stock: TEL) which serves multiple industry segments. Automotive BU is the biggest business unit within the company, with annual revenue over 7 Billion USD, across the 3 regions in EMEA, Americas and Asia-Pacific.
We’re hiring a Product Management Manager for TE JASEAN team, reporting to Senior Manager, PM Asia-Pacific. This role will be based in TE Japan, responsible for E-mobility product management in JASEAN, also closely work with other regions and other key function team such as sales, engineering, operation.
■Responsibilities
1. Managing team: Lead team work as well as talent development (30%)
・Manage month-end and year end evaluate processes
・Manage product management team, set objectives and monitor progress
・Train and coach team members and monitor their performance
・Identify knowledge gaps within the team and develop plans for filling them
2. Product Innovation: Drive product development & evolution to build / maintain market leadership with (30%)
・Proactive market trend analysis, close customer communication to define target product
・Competitor benchmark to understand product strength for GTM also improvement points for new product development
・Prioritization with cross-function alignment & Lead to get resource needed
・Coordinate internal team and resource to drive project launch and execution from front
3. Margin Improvement: Manage product margin to achieve target level / keep at healthy level (20%)
・Drive product cost reduction through close collaboration with operation / procurement / engineering team
・Control Price erosion / price increase with sales & pricing team
・Manage other related items such as product mix, Mfg source optimization
4. Other supporting task: Support AP PM team for other tasks such as (20%)
・KPI target setting & progress track
・Regional / Global best practice sharing
・Cross-country project coordination
＊20～30% of travel required
愛知、静岡、宇都宮など国内がメイン
求める経験 / スキル
【Qualification】
1. 5+ years of product management or sales, program management, engineering experience
2. 5+ years Automotive industry experience
3. Strong communication skills needed with cross-function team
4. Pro-active and fast speed of learning skill
5. Presentation/excel/data analysis skill needed
6. People management experience
7. Fluent English/Japanese are mandatory, other language such as Chinese would-be good plus
Nice to have:
Technical background around e-mobility
1. 5+ years of product management or sales, program management, engineering experience
2. 5+ years Automotive industry experience
3. Strong communication skills needed with cross-function team
4. Pro-active and fast speed of learning skill
5. Presentation/excel/data analysis skill needed
6. People management experience
7. Fluent English/Japanese are mandatory, other language such as Chinese would-be good plus
Nice to have:
Technical background around e-mobility
従業員数
1,100名
（うち掛川工場のみで約600名）
勤務地
神奈川県
想定年収
900 万円 ~ 1,440 万円
従業員数
1,100名
（うち掛川工場のみで約600名）
-
職種から求人を探す
-
業種から求人を探す
-
勤務地から求人を探す
-
年収から求人を探す
転職支援サービスお申し込み