IT（PM・SE） - IT系プロジェクトマネージャー
技術系（機械設計・製造技術） - アプリケーションエンジニア

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
社会分野（エネルギ）の大規模アプリケーション開発
プロジェクト事例：
・エネルギー
https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2021/11/1129.html

【職務概要】
・アプリケーション開発及びプロジェクト管理（社員のみならず開発パートナーの取り纏めも含む）
・顧客折衝や日立グループ内の各種調整

【職務詳細】
社会分野（エネルギ）の大規模アプリケーション開発において、アプリケーション開発リーダー※として、基本設計～製造／テストまでを実行・取り纏めを行う。
※大規模アプリケーション（例：電力のIT・OT統合システム　1000人月）
※アプリケーション開発リーダーとして、開発パートナー（協力会社）のメンバー10～30名を取り纏めます。（プロジェクトによっては更に取り纏め規模が大きくなる場合があります。）

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・社会インフラを支える大規模システム開発をプライムベンダーとして一気通貫で経験を積むことができる。
・社内でもアプリケーションの開発に特化した組織であり、高い技術力を身に着けることができる。
・高い技術力を持つメンバと、切磋琢磨しながらスキルを高めあえる環境がある。
・実力、経験に応じて将来的に多様な分野（金融、産業、公共）でのキャリアパスも経験可能。

※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【必須条件】
【下記いずれも必須】
（1）社会分野（エネルギ）の大規模アプリケーション開発の経験
　　　　（業務アプリケーション、または、制御系アプリケーション開発経験）
（2）Javaを用いたアプリケーション開発の経験
（3）社内外（所属メンバー・開発パートナー・顧客）においてコミュニケーションを取り各種調整ができる方
（4）リーダーを目指し責任感をもって仕事に取り組むことができる方

【歓迎条件】
下記いずれかに当てはまる方
（1）マイグレーション（モダナイゼーション）案件に知見がある方。
（2）その他（共通）
　・監視アプリケーション開発経験がある方。
　・非機能要件の設計経験者。

【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
　多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
　社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
　新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。

【その他職種特有】
・リーダシップ
・コミュニケーション能力
・最後までやり抜く責任感
・社会貢献への意欲

■職種未経験者：不可