求人・転職情報
1793件中の1〜50件を表示
ロシュ・ダイアグノスティックス株式会社
仕事内容
＜仕事内容＞
★PCR検査他、⾼度な医療⽤検査で世界トップクラスの業界エクセレントカンパニー。
★外資系ですが⽇本で歴史⻑く、離職率4％。平均残業⽉20時間。働くを楽しむをモットーにキャリアパス、福利厚⽣も充実。
★コロナ禍以降、医療や検査の意義が更に⾼まり、ニーズが増加する中での積極的な増員採⽤。
★社会貢献、顧客への価値向上意識が⾼く、⾃⾝の専⾨性を更に⾼めたい⽅の挑戦をお待ちしてます。
【具体的な業務内容】
■当社の主な顧客は⼤規模病院の検査室の臨床検査技師や検査技師⻑。⼩規模クリニックの医師や看護師。医療機関から検査を請け負う⼤規模検査センターのセンター⻑や臨床検査技師です。臨床検査技師の皆様からは、当社は圧倒的な知名度があります。
■当社フィールドサービスエンジニア職は、カスタマーフロント本部の所属です。カスタマーフロント本部には、フィールドサービスエンジニア職、営業職、アプリケーションスペシャリスト職（診断薬を⽤いた検査データ取得の初期設定、検査データに関するカスタマーサポート等の業務等）が所属しており、3つの職種が上下関係なく、顧客情報の共有などの連携も⾏いながら、カスタマーファーストの理念のもと顧客満⾜度の向上に貢献しています。
■フィールドサービスエンジニア職の主な業務内容は以下の通りです。
・当社検査機器の新規据付
・ユーザー（主に臨床検査技師）に対する当社検査機器の操作⽅法の説明
・当社検査機器の保守点検（締結、請求業務含む。営業⽬標などは無）
・緊急修理対応（⼀次対応はコールセンターで実施。⼆次対応以降の対応）
・保守点検スケジューリング、作業報告書の作成
■基本的には担当施設を持ち保守点検に当たって頂きながら、エリア内での緊急対応はチーム全員で協⼒・分担して取り組んでいきます。
■単に緊急修理対応に追われるのではなく、設置、点検など、顧客と深く接点を持てるため、営業職やアプリケーションスペシャリスト職とは異なる顧客接点、検査室や検査センターの環境確認（他社の営業や製品設置動向含む）が可能であり、単に保守や修理対応をするだけでなく、顧客を観察し、カスタマーサポート全体として検査室の検査の質や⽣産性向上に貢献いただく業務です。
■実際に⽇本のフィールドサービスエンジニア職からの声で、製品の改善に繋がった事例も多々あり、現場の声を常に吸い上げるオープンな環境です。
【働き⽅、社⾵】
■外資系企業の良さである効率性や就業環境の柔軟性などに注⼒しつつも、⽇系企業の良さであるチームプレーも重視する、まさにハイブリッド型の働き⽅です。フリーアドレス・スーパーフレックス・インターバル・在宅勤務の活⽤を積極的に⾏っており、⼥性のフィールドサービスエンジニア職もおり、⽉平均
残業時間は20時間程度、代休の徹底など、ワークライフバランスや働きやすさには定評があります。
■機器の新規設置は医療機関なので、患者様がいない⼣⽅から夜にかけて⾏われる場合が⽉に数度あり得ます。ただ、スーパーフレックスなので、1⽇7時間45分働けば、何時からの勤務開始でもOK。例えば、ある⽇は朝昼は勤務せず、16時から勤務開始を⾏い24時に終了。その後、インターバルで9時間以上は絶対に開けて、翌⽇は10時から勤務も可能。また報告書の作成などの業務や点検調査の間の時間もオフィスではなく⾃宅でOK。直⾏直帰もOK。もちろん、オフィスに来たい⽅は、来ていただいてもOK。上司から強要されず、ご⾃⾝で最も⽣産性の⾼い働き⽅を選んで頂けます。また、チームワーク醸成のためのチームミーティングなども定期的に⾏なっています。
■同じく機器の新規設置はGWや年末年始など医療機関がお休みの期間に集中します。夜間/休⽇の対応は週単位でチームで当番制で⾏っており、特定の⼀⼈が多くならないようにしています。また、当番や緊急対応などで夜間/休⽇勤務を⾏なった場合は翌⽇半休や代休などを必ず取得いただくのが前提です。サービス残業なども全くありません。
■外資系企業なので新卒採⽤ではなく、随時、ビジネスの状況に応じてキャリア採⽤を中⼼に⾏っているため、キャリア⼊社者が6割で、⼊社後のハンデや年功序列などもなく、定着性も⾼い環境です（離職率4％）。
■社⾵は上司に対してもさん付で、経営陣もフリーアドレス。社員との距離感も近く、意⾒も⾔いやすく、オープンな環境です。
★PCR検査他、⾼度な医療⽤検査で世界トップクラスの業界エクセレントカンパニー。
★外資系ですが⽇本で歴史⻑く、離職率4％。平均残業⽉20時間。働くを楽しむをモットーにキャリアパス、福利厚⽣も充実。
★コロナ禍以降、医療や検査の意義が更に⾼まり、ニーズが増加する中での積極的な増員採⽤。
★社会貢献、顧客への価値向上意識が⾼く、⾃⾝の専⾨性を更に⾼めたい⽅の挑戦をお待ちしてます。
【具体的な業務内容】
■当社の主な顧客は⼤規模病院の検査室の臨床検査技師や検査技師⻑。⼩規模クリニックの医師や看護師。医療機関から検査を請け負う⼤規模検査センターのセンター⻑や臨床検査技師です。臨床検査技師の皆様からは、当社は圧倒的な知名度があります。
■当社フィールドサービスエンジニア職は、カスタマーフロント本部の所属です。カスタマーフロント本部には、フィールドサービスエンジニア職、営業職、アプリケーションスペシャリスト職（診断薬を⽤いた検査データ取得の初期設定、検査データに関するカスタマーサポート等の業務等）が所属しており、3つの職種が上下関係なく、顧客情報の共有などの連携も⾏いながら、カスタマーファーストの理念のもと顧客満⾜度の向上に貢献しています。
■フィールドサービスエンジニア職の主な業務内容は以下の通りです。
・当社検査機器の新規据付
・ユーザー（主に臨床検査技師）に対する当社検査機器の操作⽅法の説明
・当社検査機器の保守点検（締結、請求業務含む。営業⽬標などは無）
・緊急修理対応（⼀次対応はコールセンターで実施。⼆次対応以降の対応）
・保守点検スケジューリング、作業報告書の作成
■基本的には担当施設を持ち保守点検に当たって頂きながら、エリア内での緊急対応はチーム全員で協⼒・分担して取り組んでいきます。
■単に緊急修理対応に追われるのではなく、設置、点検など、顧客と深く接点を持てるため、営業職やアプリケーションスペシャリスト職とは異なる顧客接点、検査室や検査センターの環境確認（他社の営業や製品設置動向含む）が可能であり、単に保守や修理対応をするだけでなく、顧客を観察し、カスタマーサポート全体として検査室の検査の質や⽣産性向上に貢献いただく業務です。
■実際に⽇本のフィールドサービスエンジニア職からの声で、製品の改善に繋がった事例も多々あり、現場の声を常に吸い上げるオープンな環境です。
【働き⽅、社⾵】
■外資系企業の良さである効率性や就業環境の柔軟性などに注⼒しつつも、⽇系企業の良さであるチームプレーも重視する、まさにハイブリッド型の働き⽅です。フリーアドレス・スーパーフレックス・インターバル・在宅勤務の活⽤を積極的に⾏っており、⼥性のフィールドサービスエンジニア職もおり、⽉平均
残業時間は20時間程度、代休の徹底など、ワークライフバランスや働きやすさには定評があります。
■機器の新規設置は医療機関なので、患者様がいない⼣⽅から夜にかけて⾏われる場合が⽉に数度あり得ます。ただ、スーパーフレックスなので、1⽇7時間45分働けば、何時からの勤務開始でもOK。例えば、ある⽇は朝昼は勤務せず、16時から勤務開始を⾏い24時に終了。その後、インターバルで9時間以上は絶対に開けて、翌⽇は10時から勤務も可能。また報告書の作成などの業務や点検調査の間の時間もオフィスではなく⾃宅でOK。直⾏直帰もOK。もちろん、オフィスに来たい⽅は、来ていただいてもOK。上司から強要されず、ご⾃⾝で最も⽣産性の⾼い働き⽅を選んで頂けます。また、チームワーク醸成のためのチームミーティングなども定期的に⾏なっています。
■同じく機器の新規設置はGWや年末年始など医療機関がお休みの期間に集中します。夜間/休⽇の対応は週単位でチームで当番制で⾏っており、特定の⼀⼈が多くならないようにしています。また、当番や緊急対応などで夜間/休⽇勤務を⾏なった場合は翌⽇半休や代休などを必ず取得いただくのが前提です。サービス残業なども全くありません。
■外資系企業なので新卒採⽤ではなく、随時、ビジネスの状況に応じてキャリア採⽤を中⼼に⾏っているため、キャリア⼊社者が6割で、⼊社後のハンデや年功序列などもなく、定着性も⾼い環境です（離職率4％）。
■社⾵は上司に対してもさん付で、経営陣もフリーアドレス。社員との距離感も近く、意⾒も⾔いやすく、オープンな環境です。
求める経験 / スキル
＜応募資格＞
【必須（MUST）】
・普通⾃動⾞運転免許および運転経験を有し、以下、1〜3いずれかのご経験者
※いずれのご経験者も過去に⼊社し、実際に活躍されています。
1︓メーカー（医療機器、分析機器、製造装置、家電、空調機器、IT 機器、複合機他、業界業種不問）で
のフィールドサービスエンジニアの経験があり、社会貢献や顧客価値向上への意識、⾃⾝の更なる専⾨性
向上、グローバルでのキャリアアップなどの志向をお持ちの⽅
2︓航空機や⾃動⾞などの整備⼠経験があり、社会貢献や顧客価値向上への意識、⾃⾝の更なる専⾨性向
上などの志向をお持ちの⽅
3︓臨床⼯学技⼠や臨床検査技師の実務経験があり、メーカーでの⾃⾝の更なる知識や専⾨性向上、グロ
ーバルでのキャリアアップなどの志向をお持ちの⽅
【歓迎（WANT）】
・医療業界でのフィールドエンジニア経験
・医療機器修理責任技術者（第 8 区分）資格
【必須（MUST）】
・普通⾃動⾞運転免許および運転経験を有し、以下、1〜3いずれかのご経験者
※いずれのご経験者も過去に⼊社し、実際に活躍されています。
1︓メーカー（医療機器、分析機器、製造装置、家電、空調機器、IT 機器、複合機他、業界業種不問）で
のフィールドサービスエンジニアの経験があり、社会貢献や顧客価値向上への意識、⾃⾝の更なる専⾨性
向上、グローバルでのキャリアアップなどの志向をお持ちの⽅
2︓航空機や⾃動⾞などの整備⼠経験があり、社会貢献や顧客価値向上への意識、⾃⾝の更なる専⾨性向
上などの志向をお持ちの⽅
3︓臨床⼯学技⼠や臨床検査技師の実務経験があり、メーカーでの⾃⾝の更なる知識や専⾨性向上、グロ
ーバルでのキャリアアップなどの志向をお持ちの⽅
【歓迎（WANT）】
・医療業界でのフィールドエンジニア経験
・医療機器修理責任技術者（第 8 区分）資格
従業員数
751名
（＜男女比：男性 68.3%、女性 31.7% ＞ （2024年1月1日現在））
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
従業員数
751名
（＜男女比：男性 68.3%、女性 31.7% ＞ （2024年1月1日現在））
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社
仕事内容
■業務内容
エレベーターの新設工事に伴う全体設計を担当いただきます（電気設計は除く）。
当社新規事業の立ち上げに伴い、これまでのキャリアを活かしてご活躍いただけるポジションです。
＜具体的な仕事内容＞
▼依頼
営業部から依頼を受け、エレベーターの全体設計（電気設計は除く）を担当。
▼設計事務所、建築会社
建築全体図にエレベーター図面、取付図詳細を図面化し、打合せを行いながら作図を進める。
▼エレベーター部品手配
エレベーター一式（カゴ、昇降路、乗場関係の機械部品、操作盤）の手配を協力会社に依頼。標準図と異なる部品を精査し、設計を進める。
▼確認申請
昇降機の確認申請の書類作成。
▼検品
協力会社から納品された部品の検品。
▼現場確認
着工前、現地にて昇降路の立会い確認を実施。
▼完了検査
完了検査の申請手続き及び立会い確認。
エレベーターの新設工事に伴う全体設計を担当いただきます（電気設計は除く）。
当社新規事業の立ち上げに伴い、これまでのキャリアを活かしてご活躍いただけるポジションです。
＜具体的な仕事内容＞
▼依頼
営業部から依頼を受け、エレベーターの全体設計（電気設計は除く）を担当。
▼設計事務所、建築会社
建築全体図にエレベーター図面、取付図詳細を図面化し、打合せを行いながら作図を進める。
▼エレベーター部品手配
エレベーター一式（カゴ、昇降路、乗場関係の機械部品、操作盤）の手配を協力会社に依頼。標準図と異なる部品を精査し、設計を進める。
▼確認申請
昇降機の確認申請の書類作成。
▼検品
協力会社から納品された部品の検品。
▼現場確認
着工前、現地にて昇降路の立会い確認を実施。
▼完了検査
完了検査の申請手続き及び立会い確認。
求める経験 / スキル
■必須条件：
・【エレベーター限定】新設設計経験のある方
・Auto CADを使用できる方
■必要資格
普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
・【エレベーター限定】新設設計経験のある方
・Auto CADを使用できる方
■必要資格
普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
従業員数
2,223名
（2025年9末時点（連結））
勤務地
複数あり
想定年収
450 万円 ~ 900 万円
従業員数
2,223名
（2025年9末時点（連結））
アルファ・ラバル株式会社
仕事内容
■Job Description
-Support Financial Controller to ensure the accuracy and timeliness of monthly, quarterly and annual reporting and quarterly forecast reporting
-Maintain financial data in the ledger
-Provide financial input and analysis and advise in the profitability improvement initiatives and business case justification for division managers
-Ensure the internal controls of statutory accounts and tax declarations. according to Japanese accounting principles
-Support Financial Controller to ensure the accuracy and timeliness of monthly, quarterly and annual reporting and quarterly forecast reporting
-Maintain financial data in the ledger
-Provide financial input and analysis and advise in the profitability improvement initiatives and business case justification for division managers
-Ensure the internal controls of statutory accounts and tax declarations. according to Japanese accounting principles
求める経験 / スキル
【必須】
・10年程度の経理財務のご経験
・MS Office(Word, Excel, Access, PowerPoint) スキル
・10年程度の経理財務のご経験
・MS Office(Word, Excel, Access, PowerPoint) スキル
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
相模原産業機械企業
仕事内容
海外製の木質破砕機等の環境機械や農業機械の品質管理・改善業務をお任せ致します。
【募集背景】
生物資源循環の環境社会を目指し、関連機械とそのエンジニアリングを展開する当社において、環境問題への意識の高まりから木質破砕機や木質バイオマスボイラー等の需要が拡大しております。また、家畜飼料の高騰などを背景に、農業機械においてもますます注目を集め、年々拡大する需要とともに、各製品の品質管理を担う人材の増員を行います。
【働く魅力】
・ドイツやオーストリア、イタリアなどヨーロッパで製造された最新技術の機械に携わることができ、
スキルアップやご経験を活かしていただくことが出来ます。
・創立57年の安定企業ですので、長く安心して勤めて頂くことが出来ます。
・通勤手当、住居補助手当など各種手当も充実しております。
【具体的な仕事内容】
・木質破砕機等の環境機械、農業機械、家畜給餌機などの酪農用機械のトラブルシューティング、海外メーカー担当との折衝。
・上記機械の技術改良に関する検討。
【こんな方におすすめ！】
・語学力を活かした仕事をしたい
・永く安定して働き続けたい
・コツコツとした仕事が好き
・自分の頑張りや能力を正当に評価してもらえる環境で働きたい
【募集背景】
生物資源循環の環境社会を目指し、関連機械とそのエンジニアリングを展開する当社において、環境問題への意識の高まりから木質破砕機や木質バイオマスボイラー等の需要が拡大しております。また、家畜飼料の高騰などを背景に、農業機械においてもますます注目を集め、年々拡大する需要とともに、各製品の品質管理を担う人材の増員を行います。
【働く魅力】
・ドイツやオーストリア、イタリアなどヨーロッパで製造された最新技術の機械に携わることができ、
スキルアップやご経験を活かしていただくことが出来ます。
・創立57年の安定企業ですので、長く安心して勤めて頂くことが出来ます。
・通勤手当、住居補助手当など各種手当も充実しております。
【具体的な仕事内容】
・木質破砕機等の環境機械、農業機械、家畜給餌機などの酪農用機械のトラブルシューティング、海外メーカー担当との折衝。
・上記機械の技術改良に関する検討。
【こんな方におすすめ！】
・語学力を活かした仕事をしたい
・永く安定して働き続けたい
・コツコツとした仕事が好き
・自分の頑張りや能力を正当に評価してもらえる環境で働きたい
求める経験 / スキル
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・海外製の産業機械関連の品質管理、トラブルシューティングなどの経験
・英語でのコミュニケーションスキル
■歓迎条件：
・建設機械や産業機械関連の修理、メンテナンスなどのサービスエンジニアとしての経験
・上記関連機械のトラブルシューティングの経験
・部下指導や対応指示などのスタッフマネジメントの経験
＜語学力＞
必要条件：英語中級
■必須条件：
・海外製の産業機械関連の品質管理、トラブルシューティングなどの経験
・英語でのコミュニケーションスキル
■歓迎条件：
・建設機械や産業機械関連の修理、メンテナンスなどのサービスエンジニアとしての経験
・上記関連機械のトラブルシューティングの経験
・部下指導や対応指示などのスタッフマネジメントの経験
＜語学力＞
必要条件：英語中級
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
仕事内容
木質バイオマスの国内普及を目指して、オーストリアの老舗ボイラーメーカーの国内総代理店として、全国のお客様に対して要望に合わせた設置計画等の相談に応じていただきます。
【当社の強み】
国内でいち早く木質バイオマス燃料向け木質破砕機の販売を開始し、バイオマス燃料製造の一連の機械製品とコンサルティングをお受けしております。
既に当社製品を多くの林業およびバイオマス発電関連事業体で使用いただいているため、当社の木質バイオマスボイラを導入いただければその関係性を活かして燃料を安定供給することが可能となっております。
【具体的な業務内容】
・顧客に対する新規納入提案（自ら配管設計図を作成いただきます）
・既存顧客を対象とするボイラのアフターサービスに関する営業業務
【当社の強み】
国内でいち早く木質バイオマス燃料向け木質破砕機の販売を開始し、バイオマス燃料製造の一連の機械製品とコンサルティングをお受けしております。
既に当社製品を多くの林業およびバイオマス発電関連事業体で使用いただいているため、当社の木質バイオマスボイラを導入いただければその関係性を活かして燃料を安定供給することが可能となっております。
【具体的な業務内容】
・顧客に対する新規納入提案（自ら配管設計図を作成いただきます）
・既存顧客を対象とするボイラのアフターサービスに関する営業業務
求める経験 / スキル
【歓迎】
・大学で「熱工学」「設備設計」「機械設計」を履修された方
・設備会社や設計会社で設備設計の経験がある方
・管理職経験をお持ちの方
・大学で「熱工学」「設備設計」「機械設計」を履修された方
・設備会社や設計会社で設備設計の経験がある方
・管理職経験をお持ちの方
勤務地
神奈川県
想定年収
500 万円 ~ 1,200 万円
仕事内容
林業機械、環境機械、酪農機械、農業機械等の
・製品の設計開発
・アフターサービス全般（クレーム対応含む）
・仕入元（海外）との折衝
これらを行う技術部門の業務に従事していただきます。
・製品の設計開発
・アフターサービス全般（クレーム対応含む）
・仕入元（海外）との折衝
これらを行う技術部門の業務に従事していただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・英語力上級以上、海外メーカーとの技術折衝が可能な能力（会話及び技術レポート作成）
・大型機械の修理経験。設計開発の経験があればなお良い。
・油圧回路、電気回路、及び機械要素の知識と修理経験（部下及び取引先への指導可能レベル）
・アフターサービス組織のマネジメント経験
【歓迎】
・農業機械や建設機械の開発、経験
・大型電動機械のプラントへの据付の設計及び設置経験
・大型機械メーカーでの技術部門統括の経験
・英語力上級以上、海外メーカーとの技術折衝が可能な能力（会話及び技術レポート作成）
・大型機械の修理経験。設計開発の経験があればなお良い。
・油圧回路、電気回路、及び機械要素の知識と修理経験（部下及び取引先への指導可能レベル）
・アフターサービス組織のマネジメント経験
【歓迎】
・農業機械や建設機械の開発、経験
・大型電動機械のプラントへの据付の設計及び設置経験
・大型機械メーカーでの技術部門統括の経験
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
仕事内容
営業本部や経営全般のマネジメント業務に従事していただきます。
林業機械、環境機械、酪農機械、農業機械等の販売業務(BtoB)。
見込み顧客へシステムの提案、デモンストレーション及びディーラーサポート、仕入元（海外）との交渉、販売予算および販売戦略策定等の当社の営業本部の統括業務。
林業機械、環境機械、酪農機械、農業機械等の販売業務(BtoB)。
見込み顧客へシステムの提案、デモンストレーション及びディーラーサポート、仕入元（海外）との交渉、販売予算および販売戦略策定等の当社の営業本部の統括業務。
求める経験 / スキル
【必須】
・英語力上級以上
・営業部のマネジメント経験
・普通運転免許
【歓迎】
・農業機械の営業経験
・大型機械の営業経験
・大手商社で国際取引の経験
・英語力上級以上
・営業部のマネジメント経験
・普通運転免許
【歓迎】
・農業機械の営業経験
・大型機械の営業経験
・大手商社で国際取引の経験
勤務地
神奈川県
想定年収
800 万円 ~ 1,200 万円
NRIシステムテクノ株式会社
仕事内容
【背景】
NRIシステムテクノは味の素のDXを力強く推進し、ゆくゆくは外販も強化し、付加価値を強くするために、組織体制の強化を行っております。
知見豊富なスペシャリストを積極的に採用しております。
同社では味の素、味の素グループ会社に向けた基盤システムの上流から携わっており、企画～運用保守まで一貫して対応しています。
味の素のパーパスである【アミノサイエンスで人・社会・地球のWell-beingに貢献する】を2030年計画に伴う
DX計画を力強く推進し、実現させていくための【生活者接点】増加のプロジェクトに伴うポジションになります。
※パーパス
https://www.ajinomoto.co.jp/company/jp/nutrition/myhealth/asv/
【目的】
顧客接点強化のためには味の素が提供しているレシピ大百科（https://park.ajinomoto.co.jp/recipe/）など、
様々なプロダクトをタイムリーに改善していき、蓄積データをプロダクトに活かしていくサイクルを確立していくため。
上記を実現するためのAIエンジン開発ポジションとなります。
■業務内容
AIエンジン開発者（生成AI/機械学習）
機械学習やデータ分析活用による味の素で自社開発しているユーザー体験の向上のためのデータ解析基盤開発業務をお任せいたします。
具体的には
生成AIを活用した食品レシピの自動生成エンジンの開発や、数理最適化モデル、ベイズ最適化などの数理モデルの適用を実施いただき
AIエンジン開発を生成AI（OpenAIなど）やLLMをつかったAIエージェントの開発も含め実施いただきます。
企画：機械学習・データ分析を活用したサービスの提案
要件整理・仕様具体化：企画をエンジニアの実務に落とし込むための具体化
開発管理：機械学習・データ分析プロジェクトの開発の進行・管理（プロジェクトマネジメント）
社内におけるデータ分析・活用・機械学習の基盤や仕組みの共通化、および推進機械学習のエンジンの改善など（ABテスト等を活用）
上記全てを同時に行うのではなく、担当する案件のフェーズによって変化します。
■業務詳細：
味の素グループのシステムの企画・提案から開発・運用まで一貫して担っている同社は会計、物流、販売、生産、人事、コーポレートなどの幅広い業界の基幹・業務系のシステム等多様なソリューションを提供しています。
NRIシステムテクノは味の素のDXを力強く推進し、ゆくゆくは外販も強化し、付加価値を強くするために、組織体制の強化を行っております。
知見豊富なスペシャリストを積極的に採用しております。
同社では味の素、味の素グループ会社に向けた基盤システムの上流から携わっており、企画～運用保守まで一貫して対応しています。
味の素のパーパスである【アミノサイエンスで人・社会・地球のWell-beingに貢献する】を2030年計画に伴う
DX計画を力強く推進し、実現させていくための【生活者接点】増加のプロジェクトに伴うポジションになります。
※パーパス
https://www.ajinomoto.co.jp/company/jp/nutrition/myhealth/asv/
【目的】
顧客接点強化のためには味の素が提供しているレシピ大百科（https://park.ajinomoto.co.jp/recipe/）など、
様々なプロダクトをタイムリーに改善していき、蓄積データをプロダクトに活かしていくサイクルを確立していくため。
上記を実現するためのAIエンジン開発ポジションとなります。
■業務内容
AIエンジン開発者（生成AI/機械学習）
機械学習やデータ分析活用による味の素で自社開発しているユーザー体験の向上のためのデータ解析基盤開発業務をお任せいたします。
具体的には
生成AIを活用した食品レシピの自動生成エンジンの開発や、数理最適化モデル、ベイズ最適化などの数理モデルの適用を実施いただき
AIエンジン開発を生成AI（OpenAIなど）やLLMをつかったAIエージェントの開発も含め実施いただきます。
企画：機械学習・データ分析を活用したサービスの提案
要件整理・仕様具体化：企画をエンジニアの実務に落とし込むための具体化
開発管理：機械学習・データ分析プロジェクトの開発の進行・管理（プロジェクトマネジメント）
社内におけるデータ分析・活用・機械学習の基盤や仕組みの共通化、および推進機械学習のエンジンの改善など（ABテスト等を活用）
上記全てを同時に行うのではなく、担当する案件のフェーズによって変化します。
■業務詳細：
味の素グループのシステムの企画・提案から開発・運用まで一貫して担っている同社は会計、物流、販売、生産、人事、コーポレートなどの幅広い業界の基幹・業務系のシステム等多様なソリューションを提供しています。
求める経験 / スキル
【いずれかの経験】
・機械学習技術を用いたサービスの開発、または開発管理の経験
・Web業界での開発管理経験
■歓迎要件
・アクセス解析、データ分析の経験
・組織マネジメントの経験
・プロダクトマネジメントの経験
・機械学習技術を用いたサービスの開発、または開発管理の経験
・Web業界での開発管理経験
■歓迎要件
・アクセス解析、データ分析の経験
・組織マネジメントの経験
・プロダクトマネジメントの経験
従業員数
360名
（2025年4月1日現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
360名
（2025年4月1日現在）
NRIシステムテクノ株式会社
仕事内容
当社は味の素グループの情報システムを支える中核企業として、1990年「味の素システムテクノ㈱」として設立。
2012年「味の素㈱」が株式の51％を㈱野村総合研究所に譲渡、「NRIシステムテクノ株式会社」に社名変更しました。
現在は「味の素システムテクノ㈱」時代からのユーザ系Sierとして、NRIグループの土台を活かし味の素グループを支えるネットワーク構築・運用に特化し、ビジネスをサポートしています。
近年は、ゼロトラストネットワーク・ＯＴ分野を強化領域とし、味の素グループ全体のネットワークインフラを強化実行に向け、ネットワーク運用のエンジニアおよびマネージャー候補についても採用強化強化しています。
【業務詳細】
■ネットワーク運用エンジニア（リーダ候補・マネージャー候補含む）
・ネットワーク運用・インシデント対応・問題分析（自社で構築したネットワーク環境）
・ビジネスパートナー管理
・EOL（保守切れ対応）等の予算管理）
・自社ネッワークサービス運用
※24/365監視運用は外部パートナー様に委託しているため、シフト勤務はございません。
味の素グループ向けの多彩なプロジェクトがあり、ご経験やご希望をしっかり伺ったうえで、最適なプロジェクトにアサインします。
新しい技術や大規模案件にもチャレンジできるチャンスが豊富です。
あなたの成長をしっかりサポートする環境が整っています。
ぜひご応募ください！
【システム環境・業務範囲】
＜システム環境＞
■主に以下の環境でのネットワーク環境構築・運用
全国のキャンパスネットワーク・WAN／データセンタネットワーク／VPN／海外ネットワーク／
無線LAN／SD-WAN／工場ネットワーク／IoT関連ネットワーク／クラウドネットワーク（AWS・AZURE他）
＜業務範囲＞
■プロジェクトマネジメント（社内外のステークホルダ・計画・進捗・予算等のコントロール）
■ネットワーク要件定義（お客様のビジネス要件に基づき、求められるネットワーク要件を定義）
■ネットワーク設計（セキュリティ要件なども踏まえたネットワーク設計）
■ネットワーク運用・インシデント対応・問題分析（自社で構築したネットワーク環境）
■EOL・保守切れ対応（リプレイス計画の立案／提案／実装）
■自社ネッワークサービス事業（企画／事業化／提案／実装／運用）
■ネットワーク環境に関する企画・戦略支援（主に情報システム部門の支援業務）
【キャリアサポート】
当社の魅力は顧客との距離が近いだけでなく、エンジニアが中心の組織ならではの“技術やビジネススキルを磨き、いつまでも成長し続けよう”という風土が醸成されていること。
キャリア・能力開発支援制度や研修・資格取得サポート制度が整っており、若手はもちろんベテラン層も、自ら学ぼうという姿勢を持つエンジニアが多数。用意された研修だけでなく、必要や希望に応じて外部研修や資格取得を積極的に行っています。技術に関する研修、資格だけでなく、マネジメント研修やビジネスアナリスト資格などを受講・取得した実績も！
私たちと共に学び合いながら、味の素グループのモノ作りを支えていきましょう！
■キャリア・能力開発支援制度
「経験の可視化(ロールレベルの定義)」「資格」「教育」「コミュニケーション」の4つの観点から社員のキャリアや能力の開発支援制度「NAC」を用意しています。
■研修・資格取得サポート制度
OJTや社内の研修制度はもちろん、業務に必要な外部研修の受講や資格取得(報奨金、試験対策講座、受験料負担)を会社が全面的にバックアップ。その他にも部門を横断した自主的な勉強会(業務知識、専門知識、提案力強化活動など)が多数開催されています。
■人材交流
野村総合研究所グループ、味の素グループとの人材交流により、顧客ビジネスに精通したITプロフェッショナルの育成を目指しています。
2012年「味の素㈱」が株式の51％を㈱野村総合研究所に譲渡、「NRIシステムテクノ株式会社」に社名変更しました。
現在は「味の素システムテクノ㈱」時代からのユーザ系Sierとして、NRIグループの土台を活かし味の素グループを支えるネットワーク構築・運用に特化し、ビジネスをサポートしています。
近年は、ゼロトラストネットワーク・ＯＴ分野を強化領域とし、味の素グループ全体のネットワークインフラを強化実行に向け、ネットワーク運用のエンジニアおよびマネージャー候補についても採用強化強化しています。
【業務詳細】
■ネットワーク運用エンジニア（リーダ候補・マネージャー候補含む）
・ネットワーク運用・インシデント対応・問題分析（自社で構築したネットワーク環境）
・ビジネスパートナー管理
・EOL（保守切れ対応）等の予算管理）
・自社ネッワークサービス運用
※24/365監視運用は外部パートナー様に委託しているため、シフト勤務はございません。
味の素グループ向けの多彩なプロジェクトがあり、ご経験やご希望をしっかり伺ったうえで、最適なプロジェクトにアサインします。
新しい技術や大規模案件にもチャレンジできるチャンスが豊富です。
あなたの成長をしっかりサポートする環境が整っています。
ぜひご応募ください！
【システム環境・業務範囲】
＜システム環境＞
■主に以下の環境でのネットワーク環境構築・運用
全国のキャンパスネットワーク・WAN／データセンタネットワーク／VPN／海外ネットワーク／
無線LAN／SD-WAN／工場ネットワーク／IoT関連ネットワーク／クラウドネットワーク（AWS・AZURE他）
＜業務範囲＞
■プロジェクトマネジメント（社内外のステークホルダ・計画・進捗・予算等のコントロール）
■ネットワーク要件定義（お客様のビジネス要件に基づき、求められるネットワーク要件を定義）
■ネットワーク設計（セキュリティ要件なども踏まえたネットワーク設計）
■ネットワーク運用・インシデント対応・問題分析（自社で構築したネットワーク環境）
■EOL・保守切れ対応（リプレイス計画の立案／提案／実装）
■自社ネッワークサービス事業（企画／事業化／提案／実装／運用）
■ネットワーク環境に関する企画・戦略支援（主に情報システム部門の支援業務）
【キャリアサポート】
当社の魅力は顧客との距離が近いだけでなく、エンジニアが中心の組織ならではの“技術やビジネススキルを磨き、いつまでも成長し続けよう”という風土が醸成されていること。
キャリア・能力開発支援制度や研修・資格取得サポート制度が整っており、若手はもちろんベテラン層も、自ら学ぼうという姿勢を持つエンジニアが多数。用意された研修だけでなく、必要や希望に応じて外部研修や資格取得を積極的に行っています。技術に関する研修、資格だけでなく、マネジメント研修やビジネスアナリスト資格などを受講・取得した実績も！
私たちと共に学び合いながら、味の素グループのモノ作りを支えていきましょう！
■キャリア・能力開発支援制度
「経験の可視化(ロールレベルの定義)」「資格」「教育」「コミュニケーション」の4つの観点から社員のキャリアや能力の開発支援制度「NAC」を用意しています。
■研修・資格取得サポート制度
OJTや社内の研修制度はもちろん、業務に必要な外部研修の受講や資格取得(報奨金、試験対策講座、受験料負担)を会社が全面的にバックアップ。その他にも部門を横断した自主的な勉強会(業務知識、専門知識、提案力強化活動など)が多数開催されています。
■人材交流
野村総合研究所グループ、味の素グループとの人材交流により、顧客ビジネスに精通したITプロフェッショナルの育成を目指しています。
求める経験 / スキル
【必須要件：すべての条件を満たす方】
・ネットワークエンジニアとしての経験をお持ちの方
【歓迎要件】
■IPAプロジェクトマネージャー・PMP等マネジメント系資格をお持ちの方
■ネットワークベンダー系資格をお持ちの方
■システム提案・営業経験がある方
【求める人物像】
■新しい技術を常にキャッチアップしていく探求心と意欲のある方
■チームで成果を出したいと考えている方
【資格】
＜必須＞
■基本情報処理技術者（上位資格での代替可能）
＜歓迎＞
■応用情報技術者
■高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー資格
■IPAプロジェクトマネージャー・PMP等マネジメント系資格
■ネットワークベンダー系資格
【語学】
外国籍の方は、業務上ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験N1）を必須とします。
・ネットワークエンジニアとしての経験をお持ちの方
【歓迎要件】
■IPAプロジェクトマネージャー・PMP等マネジメント系資格をお持ちの方
■ネットワークベンダー系資格をお持ちの方
■システム提案・営業経験がある方
【求める人物像】
■新しい技術を常にキャッチアップしていく探求心と意欲のある方
■チームで成果を出したいと考えている方
【資格】
＜必須＞
■基本情報処理技術者（上位資格での代替可能）
＜歓迎＞
■応用情報技術者
■高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー資格
■IPAプロジェクトマネージャー・PMP等マネジメント系資格
■ネットワークベンダー系資格
【語学】
外国籍の方は、業務上ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験N1）を必須とします。
従業員数
360名
（2025年4月1日現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
360名
（2025年4月1日現在）
NRIシステムテクノ株式会社
仕事内容
当社は味の素グループの情報システムを支える中核企業として、1990年「味の素システムテクノ㈱」として設立。
2012年「味の素㈱」が株式の51％を㈱野村総合研究所に譲渡、「NRIシステムテクノ株式会社」に社名変更しました。
現在は「味の素システムテクノ㈱」時代からのユーザ系Sierとして、NRIグループの土台を活かし味の素グループを支えるネットワーク構築・運用に特化し、ビジネスをサポートしています。
近年は、ゼロトラストネットワーク・ＯＴ分野を強化領域とし、味の素グループ全体のネットワークインフラを強化実行に向け、プロジェクトマネージャーおよびマネージャー候補の採用を強化しています。
また、領域拡大に伴いネットワーク運用のエンジニアおよびマネージャー候補についても採用強化強化しています。
【業務詳細】
■プロジェクトマネージャーおよびマネージャー候補
・プレイングマネージャとして、味の素グループ各社のネットワーク案件の要件定義から設計、構築、運用引継ぎ。
具体的な担当スコープは「提案活動」「見積り」「ベンダーコントロール」「プロジェクトマネジメント（要員、進捗、予算等）」「設計・構築」を想定していますが、
実際にご担当いただく業務はこれまでのご経験を勘案したうえで検討いたします。
味の素グループ向けシステムは様々なプロジェクトがあるので、ご経験・ご希望を伺ったうえでアサインいたします。
■ネットワーク運用エンジニア（リーダ候補・マネージャー候補含む）
・ネットワーク運用・インシデント対応・問題分析（自社で構築したネットワーク環境）
・ビジネスパートナー管理
・EOL（保守切れ対応）等の予算管理）
・自社ネッワークサービス運用
※24/365監視運用は外部パートナー様に委託しているため、シフト勤務はございません。
味の素グループ向けの多彩なプロジェクトがあり、ご経験やご希望をしっかり伺ったうえで、最適なプロジェクトにアサインします。
新しい技術や大規模案件にもチャレンジできるチャンスが豊富です。
あなたの成長をしっかりサポートする環境が整っています。
ぜひご応募ください！
【システム環境・業務範囲】
＜システム環境＞
■主に以下の環境でのネットワーク環境構築・運用
全国のキャンパスネットワーク・WAN／データセンタネットワーク／VPN／海外ネットワーク／
無線LAN／SD-WAN／工場ネットワーク／IoT関連ネットワーク／クラウドネットワーク（AWS・AZURE他）
＜業務範囲＞
■プロジェクトマネジメント（社内外のステークホルダ・計画・進捗・予算等のコントロール）
■ネットワーク要件定義（お客様のビジネス要件に基づき、求められるネットワーク要件を定義）
■ネットワーク設計（セキュリティ要件なども踏まえたネットワーク設計）
■ネットワーク運用・インシデント対応・問題分析（自社で構築したネットワーク環境）
■EOL・保守切れ対応（リプレイス計画の立案／提案／実装）
■自社ネッワークサービス事業（企画／事業化／提案／実装／運用）
■ネットワーク環境に関する企画・戦略支援（主に情報システム部門の支援業務）
【キャリアサポート】
当社の魅力は顧客との距離が近いだけでなく、エンジニアが中心の組織ならではの“技術やビジネススキルを磨き、いつまでも成長し続けよう”という風土が醸成されていること。
キャリア・能力開発支援制度や研修・資格取得サポート制度が整っており、若手はもちろんベテラン層も、自ら学ぼうという姿勢を持つエンジニアが多数。用意された研修だけでなく、必要や希望に応じて外部研修や資格取得を積極的に行っています。技術に関する研修、資格だけでなく、マネジメント研修やビジネスアナリスト資格などを受講・取得した実績も！
私たちと共に学び合いながら、味の素グループのモノ作りを支えていきましょう！
■キャリア・能力開発支援制度
「経験の可視化(ロールレベルの定義)」「資格」「教育」「コミュニケーション」の4つの観点から社員のキャリアや能力の開発支援制度「NAC」を用意しています。
■研修・資格取得サポート制度
OJTや社内の研修制度はもちろん、業務に必要な外部研修の受講や資格取得(報奨金、試験対策講座、受験料負担)を会社が全面的にバックアップ。その他にも部門を横断した自主的な勉強会(業務知識、専門知識、提案力強化活動など)が多数開催されています。
■人材交流
野村総合研究所グループ、味の素グループとの人材交流により、顧客ビジネスに精通したITプロフェッショナルの育成を目指しています。
2012年「味の素㈱」が株式の51％を㈱野村総合研究所に譲渡、「NRIシステムテクノ株式会社」に社名変更しました。
現在は「味の素システムテクノ㈱」時代からのユーザ系Sierとして、NRIグループの土台を活かし味の素グループを支えるネットワーク構築・運用に特化し、ビジネスをサポートしています。
近年は、ゼロトラストネットワーク・ＯＴ分野を強化領域とし、味の素グループ全体のネットワークインフラを強化実行に向け、プロジェクトマネージャーおよびマネージャー候補の採用を強化しています。
また、領域拡大に伴いネットワーク運用のエンジニアおよびマネージャー候補についても採用強化強化しています。
【業務詳細】
■プロジェクトマネージャーおよびマネージャー候補
・プレイングマネージャとして、味の素グループ各社のネットワーク案件の要件定義から設計、構築、運用引継ぎ。
具体的な担当スコープは「提案活動」「見積り」「ベンダーコントロール」「プロジェクトマネジメント（要員、進捗、予算等）」「設計・構築」を想定していますが、
実際にご担当いただく業務はこれまでのご経験を勘案したうえで検討いたします。
味の素グループ向けシステムは様々なプロジェクトがあるので、ご経験・ご希望を伺ったうえでアサインいたします。
■ネットワーク運用エンジニア（リーダ候補・マネージャー候補含む）
・ネットワーク運用・インシデント対応・問題分析（自社で構築したネットワーク環境）
・ビジネスパートナー管理
・EOL（保守切れ対応）等の予算管理）
・自社ネッワークサービス運用
※24/365監視運用は外部パートナー様に委託しているため、シフト勤務はございません。
味の素グループ向けの多彩なプロジェクトがあり、ご経験やご希望をしっかり伺ったうえで、最適なプロジェクトにアサインします。
新しい技術や大規模案件にもチャレンジできるチャンスが豊富です。
あなたの成長をしっかりサポートする環境が整っています。
ぜひご応募ください！
【システム環境・業務範囲】
＜システム環境＞
■主に以下の環境でのネットワーク環境構築・運用
全国のキャンパスネットワーク・WAN／データセンタネットワーク／VPN／海外ネットワーク／
無線LAN／SD-WAN／工場ネットワーク／IoT関連ネットワーク／クラウドネットワーク（AWS・AZURE他）
＜業務範囲＞
■プロジェクトマネジメント（社内外のステークホルダ・計画・進捗・予算等のコントロール）
■ネットワーク要件定義（お客様のビジネス要件に基づき、求められるネットワーク要件を定義）
■ネットワーク設計（セキュリティ要件なども踏まえたネットワーク設計）
■ネットワーク運用・インシデント対応・問題分析（自社で構築したネットワーク環境）
■EOL・保守切れ対応（リプレイス計画の立案／提案／実装）
■自社ネッワークサービス事業（企画／事業化／提案／実装／運用）
■ネットワーク環境に関する企画・戦略支援（主に情報システム部門の支援業務）
【キャリアサポート】
当社の魅力は顧客との距離が近いだけでなく、エンジニアが中心の組織ならではの“技術やビジネススキルを磨き、いつまでも成長し続けよう”という風土が醸成されていること。
キャリア・能力開発支援制度や研修・資格取得サポート制度が整っており、若手はもちろんベテラン層も、自ら学ぼうという姿勢を持つエンジニアが多数。用意された研修だけでなく、必要や希望に応じて外部研修や資格取得を積極的に行っています。技術に関する研修、資格だけでなく、マネジメント研修やビジネスアナリスト資格などを受講・取得した実績も！
私たちと共に学び合いながら、味の素グループのモノ作りを支えていきましょう！
■キャリア・能力開発支援制度
「経験の可視化(ロールレベルの定義)」「資格」「教育」「コミュニケーション」の4つの観点から社員のキャリアや能力の開発支援制度「NAC」を用意しています。
■研修・資格取得サポート制度
OJTや社内の研修制度はもちろん、業務に必要な外部研修の受講や資格取得(報奨金、試験対策講座、受験料負担)を会社が全面的にバックアップ。その他にも部門を横断した自主的な勉強会(業務知識、専門知識、提案力強化活動など)が多数開催されています。
■人材交流
野村総合研究所グループ、味の素グループとの人材交流により、顧客ビジネスに精通したITプロフェッショナルの育成を目指しています。
求める経験 / スキル
【必須要件：すべての条件を満たす方】
■プロジェクトマネージャーおよびマネージャー候補
・ネットワークエンジニアとしての設計、構築もしくは、運用の経験が10年以上ある方
・中規模以上の案件でリーダー経験・顧客折衝の経験がある方（中規模案件の目安：5~25名程度で、3か月～1年継続するプロジェクト）
■ネットワーク運用エンジニア（リーダ候補・マネージャー候補含む）
・ネットワークエンジニアとしての経験のうち、運用の経験が5年以上ある方
【歓迎要件】
■IPAプロジェクトマネージャー・PMP等マネジメント系資格をお持ちの方
■ネットワークベンダー系資格をお持ちの方
■システム提案・営業経験がある方
【求める人物像】
■新しい技術を常にキャッチアップしていく探求心と意欲のある方
■チームで成果を出したいと考えている方
【資格】
＜必須＞
■基本情報処理技術者（上位資格での代替可能）
＜歓迎＞
■応用情報技術者
■高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー資格
■IPAプロジェクトマネージャー・PMP等マネジメント系資格
■ネットワークベンダー系資格
【語学】
外国籍の方は、業務上ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験N1）を必須とします。
■プロジェクトマネージャーおよびマネージャー候補
・ネットワークエンジニアとしての設計、構築もしくは、運用の経験が10年以上ある方
・中規模以上の案件でリーダー経験・顧客折衝の経験がある方（中規模案件の目安：5~25名程度で、3か月～1年継続するプロジェクト）
■ネットワーク運用エンジニア（リーダ候補・マネージャー候補含む）
・ネットワークエンジニアとしての経験のうち、運用の経験が5年以上ある方
【歓迎要件】
■IPAプロジェクトマネージャー・PMP等マネジメント系資格をお持ちの方
■ネットワークベンダー系資格をお持ちの方
■システム提案・営業経験がある方
【求める人物像】
■新しい技術を常にキャッチアップしていく探求心と意欲のある方
■チームで成果を出したいと考えている方
【資格】
＜必須＞
■基本情報処理技術者（上位資格での代替可能）
＜歓迎＞
■応用情報技術者
■高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー資格
■IPAプロジェクトマネージャー・PMP等マネジメント系資格
■ネットワークベンダー系資格
【語学】
外国籍の方は、業務上ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験N1）を必須とします。
従業員数
360名
（2025年4月1日現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
360名
（2025年4月1日現在）
NRIシステムテクノ株式会社
仕事内容
【募集背景】
当社は、味の素グループの情報システムを支える中核企業として顧客のビジネスをサポートしています。
ゼロトラスト・セキュリティモデルの導入を通じて、味の素グループ全体のITインフラを強化し、ビジネスの柱をさらに強化するため、プロジェクトマネージャーおよびマネージャー候補の採用を強化しています。
今回、専門知識を活かし、顧客と組織の成長に貢献していただける方を募集しています。
セキュリティという強みを磨き、今よりワンランク上のステージで活躍しませんか。
【業務内容】
◆システム導入・維持
・味の素グループ向けのゼロトラスト・セキュリティソリューション導入のプロジェクトマネージャー、または次期マネージャー
・顧客のビジョン・意図をくみ取るための要件整理～要件定義～システム導入～リリース迄
・導入したセキュリティソリューションの運用・更新・改善
・味の素グループ向けシステムを請負ではなく当社のサービスとして立ち上げる、企画立案、サービス設計
・ネットワーク、デバイス、IAMなどの他チームと連携し、味の素グループの数年後の姿をデザインし、システム化構想作成への参画
◆CSIRT運用
・味の素グループ向けCSIRT運用・改善のマネージャー、または次期マネージャー
・味の素グループグローバルでのセキュリティレベルブラッシュアップ施策の戦略検討、提案、実行
・各種アセスメント運用、脆弱性管理、教育等の実施と継続的改善活動、規定変更対応
・SOCからのエスカレーション対応（インシデントレスポンス）
・セキュリティ全般のアドバイザリー
・当社から顧客へ提供するシステムのプロダクトセキュリティ管理
【システム環境・業務領域】
各種ゼロトラストセキュリティ施策に関する企画/設計・構築/運用
・EDR/NGAV/ワークロード保護/XDR/DLP/インサイダーリスクマネジメント製品を活用したインフラセキュリティ
・SIEM/SOARを用いたセキュリティ監視
・リスクアセスメント、ASM等の各種アセスメント、セキュリティ管理
専門的な技術領域はベンダーおよびネットワーク・サーバ・認証等の他チームと連携しながら対応を推進します。
【キャリアサポート】
当社の魅力は顧客との距離が近いだけでなく、エンジニアが中心の組織ならではの“技術やビジネススキルを磨き、いつまでも成長し続けよう”という風土が醸成されていること。
キャリア・能力開発支援制度や研修・資格取得サポート制度が整っており、若手はもちろんベテラン層も、自ら学ぼうという姿勢を持つ社員が多数います。用意された研修だけでなく、必要や希望に応じて外部研修や資格取得を積極的に行っています。一例として技術に関する研修や資格だけでなくマネジメント研修の受講やビジネスアナリスト資格の取得などがあります。
共に学び合いながら、味の素グループのモノ作りをそれぞれのポジションで支えています。
◆キャリア・能力開発支援制度
「経験の可視化(ロールレベルの定義)」「資格」「教育」「コミュニケーション」の4つの観点から社員のキャリアや能力の開発支援制度「NAC」を用意しています。
◆研修・資格取得サポート制度
業務に必要な外部研修の受講や資格取得(報奨金、試験対策講座、受験料負担)を会社が全面的にバックアップ。その他にも部門を横断した自主的な勉強会(業務知識、専門知識、提案力強化活動など)が多数開催されています。
◆人材交流
野村総合研究所グループ、味の素グループとの人材交流により、顧客ビジネスに精通したITプロフェッショナルの育成を目指しています。
当社は、味の素グループの情報システムを支える中核企業として顧客のビジネスをサポートしています。
ゼロトラスト・セキュリティモデルの導入を通じて、味の素グループ全体のITインフラを強化し、ビジネスの柱をさらに強化するため、プロジェクトマネージャーおよびマネージャー候補の採用を強化しています。
今回、専門知識を活かし、顧客と組織の成長に貢献していただける方を募集しています。
セキュリティという強みを磨き、今よりワンランク上のステージで活躍しませんか。
【業務内容】
◆システム導入・維持
・味の素グループ向けのゼロトラスト・セキュリティソリューション導入のプロジェクトマネージャー、または次期マネージャー
・顧客のビジョン・意図をくみ取るための要件整理～要件定義～システム導入～リリース迄
・導入したセキュリティソリューションの運用・更新・改善
・味の素グループ向けシステムを請負ではなく当社のサービスとして立ち上げる、企画立案、サービス設計
・ネットワーク、デバイス、IAMなどの他チームと連携し、味の素グループの数年後の姿をデザインし、システム化構想作成への参画
◆CSIRT運用
・味の素グループ向けCSIRT運用・改善のマネージャー、または次期マネージャー
・味の素グループグローバルでのセキュリティレベルブラッシュアップ施策の戦略検討、提案、実行
・各種アセスメント運用、脆弱性管理、教育等の実施と継続的改善活動、規定変更対応
・SOCからのエスカレーション対応（インシデントレスポンス）
・セキュリティ全般のアドバイザリー
・当社から顧客へ提供するシステムのプロダクトセキュリティ管理
【システム環境・業務領域】
各種ゼロトラストセキュリティ施策に関する企画/設計・構築/運用
・EDR/NGAV/ワークロード保護/XDR/DLP/インサイダーリスクマネジメント製品を活用したインフラセキュリティ
・SIEM/SOARを用いたセキュリティ監視
・リスクアセスメント、ASM等の各種アセスメント、セキュリティ管理
専門的な技術領域はベンダーおよびネットワーク・サーバ・認証等の他チームと連携しながら対応を推進します。
【キャリアサポート】
当社の魅力は顧客との距離が近いだけでなく、エンジニアが中心の組織ならではの“技術やビジネススキルを磨き、いつまでも成長し続けよう”という風土が醸成されていること。
キャリア・能力開発支援制度や研修・資格取得サポート制度が整っており、若手はもちろんベテラン層も、自ら学ぼうという姿勢を持つ社員が多数います。用意された研修だけでなく、必要や希望に応じて外部研修や資格取得を積極的に行っています。一例として技術に関する研修や資格だけでなくマネジメント研修の受講やビジネスアナリスト資格の取得などがあります。
共に学び合いながら、味の素グループのモノ作りをそれぞれのポジションで支えています。
◆キャリア・能力開発支援制度
「経験の可視化(ロールレベルの定義)」「資格」「教育」「コミュニケーション」の4つの観点から社員のキャリアや能力の開発支援制度「NAC」を用意しています。
◆研修・資格取得サポート制度
業務に必要な外部研修の受講や資格取得(報奨金、試験対策講座、受験料負担)を会社が全面的にバックアップ。その他にも部門を横断した自主的な勉強会(業務知識、専門知識、提案力強化活動など)が多数開催されています。
◆人材交流
野村総合研究所グループ、味の素グループとの人材交流により、顧客ビジネスに精通したITプロフェッショナルの育成を目指しています。
求める経験 / スキル
【必須要件：いずれかの条件に該当する方】
■中規模以上のセキュリティに関連するインフラ（NW・サーバ・PC・クラウド・IAM）構築・展開プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャー経験がある方
または、リーダー経験（含む顧客折衝）がある方
（中規模案件の目安：5～25名程度で、3か月～1年継続するプロジェクト）
■CSIRT,SOCを構築・立ち上げたことがある。
■CSIRT・セキュリティ全体の運用リーダー経験があり、短期～中期的にセキュリティ全体統括・マネージャーに挑戦したい方
■脆弱性診断/リスクアセスメントの従事経験またはセキュリティガイドラインやチェックシート運用整備経験のある方
■企業の情報システム部門・セキュリティ部門へのコンサルティング経験のある方
■プロダクトセキュリティのルール整備・管理経験のある
【求める人物像】
■顧客に寄り添い、顧客のビジョン実現へ貢献する意欲のある方
■事業拡大にリーダーシップを発揮できる方
■セキュリティ領域の知見を深めたい方
■新しい技術を常にキャッチアップしていく探究心と意欲のある方
■チームで成果を出したいと考えている方
＜歓迎＞
■IPA 高度情報処理技術者
■セキュリティ系資格（情報処理安全確保支援士、CISSP、CISA、CISM、comptia security+ 等）
■IPAプロジェクトマネージャー・PMP等マネジメント系資格
■中規模以上のセキュリティに関連するインフラ（NW・サーバ・PC・クラウド・IAM）構築・展開プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャー経験がある方
または、リーダー経験（含む顧客折衝）がある方
（中規模案件の目安：5～25名程度で、3か月～1年継続するプロジェクト）
■CSIRT,SOCを構築・立ち上げたことがある。
■CSIRT・セキュリティ全体の運用リーダー経験があり、短期～中期的にセキュリティ全体統括・マネージャーに挑戦したい方
■脆弱性診断/リスクアセスメントの従事経験またはセキュリティガイドラインやチェックシート運用整備経験のある方
■企業の情報システム部門・セキュリティ部門へのコンサルティング経験のある方
■プロダクトセキュリティのルール整備・管理経験のある
【求める人物像】
■顧客に寄り添い、顧客のビジョン実現へ貢献する意欲のある方
■事業拡大にリーダーシップを発揮できる方
■セキュリティ領域の知見を深めたい方
■新しい技術を常にキャッチアップしていく探究心と意欲のある方
■チームで成果を出したいと考えている方
＜歓迎＞
■IPA 高度情報処理技術者
■セキュリティ系資格（情報処理安全確保支援士、CISSP、CISA、CISM、comptia security+ 等）
■IPAプロジェクトマネージャー・PMP等マネジメント系資格
従業員数
360名
（2025年4月1日現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
360名
（2025年4月1日現在）
NRIシステムテクノ株式会社
仕事内容
オフィス出社/在宅勤務/サテライトオフィス、柔軟な働き方が可能
リモートワークは月12回まで利用可能
【事業内容】
「ほんだし」「コンソメ」「Cook Do」「Blendy」など・・・みなさんの身近なところに味の素グループの製品があふれています。
当社は野村総合研究所（NRI) のグループ会社として、世界的な食品企業である味の素グループの情報システムに関連する業務を一手に担っており、取り組む事業はお客様である味の素および味の素グループ各社の情報システム（生産・販売・物流・会計・コミュニケーション等）全体に及びます。
当社のシステム開発では、IT戦略企画から設計、システム開発・保守運⽤まですべてをカバーします。
いわゆる上流工程から下流工程まで一手に担うことができるのが、NRIシステムテクノの強みです。
【業務内容】
プレイングマネージャとして、オープンソースソフトウェア（OSS）を活用したシステム連携基盤の要件定義から設計、構築、運用まで一貫して手掛けることが可能です。
具体的な担当スコープは「提案活動」「見積り」「ベンダーコントロール」「プロジェクトマネジメント（要員、進捗、予算等）」「設計・構築」を想定していますが、実際にご担当いただく業務はこれまでのご経験を勘案したうえで検討いたします。
味の素グループ向けシステムは様々なプロジェクトがあるので、ご経験・ご希望を伺ったうえでアサインいたします。
※24/365運用は外部パートナー様に委託しているため、シフト勤務はございません。
※障害アラートを検知した場合は、臨時で電話対応を行うことがあります。（交代制）月に1～2回程度。
【システム環境】
私たちは、ETL、ESB、EDI（PowerCenter、webMethods）およびOSSを活用したシステム連携基盤を構築・運用しています。
また、開発の標準化を通じて味の素グループ全体のシステム連携を促進し、効率的なデジタルトランスフォーメーションを実現する重要な役割を担っています。これにより、企業全体の業務プロセスの最適化に貢献します。
【業務範囲】
・システム連携基盤の設計・構築・運用、OSSやPowerCenter、webMethodsなどを活用したシステム連携基盤の設計、構築、標準化、運用、保守、システムの安定稼働に向けた改善策の実施とトラブルシューティング
・新技術の導入とクラウド環境との連携
クラウドプラットフォーム（AWS、Azure、GoogleCloudなど）との連携を視野に入れた新たなシステム連携基盤の検討と導入Dockerなどのコンテナ技術の活用
・プロジェクト推進と関連部門との連携
チームメンバーおよび関連システムと連携したプロジェクトの推進
顧客との折衝を含むプロジェクトマネジメント
【キャリアサポート】
当社の魅力は顧客との距離が近いだけでなく、エンジニアが中心の組織ならではの“技術やビジネススキルを磨き、いつまでも成長し続けよう”という風土が醸成されていること。
キャリア・能力開発支援制度や研修・資格取得サポート制度が整っており、若手はもちろんベテラン層も、自ら学ぼうという姿勢を持つ社員が多数います。用意された研修だけでなく、必要や希望に応じて外部研修や資格取得を積極的に行っています。一例として技術に関する研修や資格だけでなく、
マネジメント研修の受講やビジネスアナリスト資格の取得などがあります。
共に学び合いながら、味の素グループのモノ作りをそれぞれのポジションで支えています。
■キャリア・能力開発支援制度
「経験の可視化(ロールレベルの定義)」「資格」「教育」「コミュニケーション」の4つの観点から社員のキャリアや能力の開発支援制度「NAC」を用意しています。
■研修・資格取得サポート制度
業務に必要な外部研修の受講や資格取得(報奨金、試験対策講座、受験料負担)を会社が全面的にバックアップ。その他にも部門を横断した自主的な勉強会(業務知識、専門知識、提案力強化活動など)が多数開催されています。
■人材交流
野村総合研究所グループ、味の素グループとの人材交流により、顧客ビジネスに精通したITプロフェッショナルの育成を目指しています。
リモートワークは月12回まで利用可能
【事業内容】
「ほんだし」「コンソメ」「Cook Do」「Blendy」など・・・みなさんの身近なところに味の素グループの製品があふれています。
当社は野村総合研究所（NRI) のグループ会社として、世界的な食品企業である味の素グループの情報システムに関連する業務を一手に担っており、取り組む事業はお客様である味の素および味の素グループ各社の情報システム（生産・販売・物流・会計・コミュニケーション等）全体に及びます。
当社のシステム開発では、IT戦略企画から設計、システム開発・保守運⽤まですべてをカバーします。
いわゆる上流工程から下流工程まで一手に担うことができるのが、NRIシステムテクノの強みです。
【業務内容】
プレイングマネージャとして、オープンソースソフトウェア（OSS）を活用したシステム連携基盤の要件定義から設計、構築、運用まで一貫して手掛けることが可能です。
具体的な担当スコープは「提案活動」「見積り」「ベンダーコントロール」「プロジェクトマネジメント（要員、進捗、予算等）」「設計・構築」を想定していますが、実際にご担当いただく業務はこれまでのご経験を勘案したうえで検討いたします。
味の素グループ向けシステムは様々なプロジェクトがあるので、ご経験・ご希望を伺ったうえでアサインいたします。
※24/365運用は外部パートナー様に委託しているため、シフト勤務はございません。
※障害アラートを検知した場合は、臨時で電話対応を行うことがあります。（交代制）月に1～2回程度。
【システム環境】
私たちは、ETL、ESB、EDI（PowerCenter、webMethods）およびOSSを活用したシステム連携基盤を構築・運用しています。
また、開発の標準化を通じて味の素グループ全体のシステム連携を促進し、効率的なデジタルトランスフォーメーションを実現する重要な役割を担っています。これにより、企業全体の業務プロセスの最適化に貢献します。
【業務範囲】
・システム連携基盤の設計・構築・運用、OSSやPowerCenter、webMethodsなどを活用したシステム連携基盤の設計、構築、標準化、運用、保守、システムの安定稼働に向けた改善策の実施とトラブルシューティング
・新技術の導入とクラウド環境との連携
クラウドプラットフォーム（AWS、Azure、GoogleCloudなど）との連携を視野に入れた新たなシステム連携基盤の検討と導入Dockerなどのコンテナ技術の活用
・プロジェクト推進と関連部門との連携
チームメンバーおよび関連システムと連携したプロジェクトの推進
顧客との折衝を含むプロジェクトマネジメント
【キャリアサポート】
当社の魅力は顧客との距離が近いだけでなく、エンジニアが中心の組織ならではの“技術やビジネススキルを磨き、いつまでも成長し続けよう”という風土が醸成されていること。
キャリア・能力開発支援制度や研修・資格取得サポート制度が整っており、若手はもちろんベテラン層も、自ら学ぼうという姿勢を持つ社員が多数います。用意された研修だけでなく、必要や希望に応じて外部研修や資格取得を積極的に行っています。一例として技術に関する研修や資格だけでなく、
マネジメント研修の受講やビジネスアナリスト資格の取得などがあります。
共に学び合いながら、味の素グループのモノ作りをそれぞれのポジションで支えています。
■キャリア・能力開発支援制度
「経験の可視化(ロールレベルの定義)」「資格」「教育」「コミュニケーション」の4つの観点から社員のキャリアや能力の開発支援制度「NAC」を用意しています。
■研修・資格取得サポート制度
業務に必要な外部研修の受講や資格取得(報奨金、試験対策講座、受験料負担)を会社が全面的にバックアップ。その他にも部門を横断した自主的な勉強会(業務知識、専門知識、提案力強化活動など)が多数開催されています。
■人材交流
野村総合研究所グループ、味の素グループとの人材交流により、顧客ビジネスに精通したITプロフェッショナルの育成を目指しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・開発・実行環境に関する実務経験（PHP、Python、SpringBoot、PostgreSQL、Dockerなどを用いた開発環境設計・構築などの経験）または、システム基盤に関する実務経験（OSSや連携ミドルウェアに関する基本的な知識を有し、システム基盤設計・構築・運用などの実務経験）
【歓迎要件】
・プロジェクトマネジメントまたはリーダーの経験
・インフラストラクチャに関する知識（Linuxを含むOS、ネットワーク、データベース（特にPostgreSQL）、セキュリティなどの基本的な知識）
・PowerCenterまたはwebMethodsを用いたシステム連携基盤の設計、運用、構築の実務経験
・Docker、Kubernetesなどのコンテナ技術に関する知識と実践経験
・クラウドプラットフォーム（AWS、Azure、GoogleCloudなど）の利用及びシステム連携経験
・サービスマネジメント（ITILなど）に関する知識または経験
・開発経験（PHP,Python,特にJava）
・開発・実行環境に関する実務経験（PHP、Python、SpringBoot、PostgreSQL、Dockerなどを用いた開発環境設計・構築などの経験）または、システム基盤に関する実務経験（OSSや連携ミドルウェアに関する基本的な知識を有し、システム基盤設計・構築・運用などの実務経験）
【歓迎要件】
・プロジェクトマネジメントまたはリーダーの経験
・インフラストラクチャに関する知識（Linuxを含むOS、ネットワーク、データベース（特にPostgreSQL）、セキュリティなどの基本的な知識）
・PowerCenterまたはwebMethodsを用いたシステム連携基盤の設計、運用、構築の実務経験
・Docker、Kubernetesなどのコンテナ技術に関する知識と実践経験
・クラウドプラットフォーム（AWS、Azure、GoogleCloudなど）の利用及びシステム連携経験
・サービスマネジメント（ITILなど）に関する知識または経験
・開発経験（PHP,Python,特にJava）
従業員数
360名
（2025年4月1日現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
360名
（2025年4月1日現在）
NRIシステムテクノ株式会社
仕事内容
「ほんだし」「コンソメ」「Cook Do」「Blendy」など・・・みなさんの身近なところに味の素グループの製品があふれています。
当社は野村総合研究所（NRI) のグループ会社として、世界的な食品企業である味の素グループの情報システムに関連する業務を一手に担っており、取り組む事業はお客様である味の素および味の素グループ各社の情報システム（生産・販売・物流・会計・コミュニケーション等）全体に及びます。 当社のシステム開発では、IT戦略企画から設計、システム開発・保守運用まですべてをカバーします。
いわゆる上流工程から下流工程まで一手に担うことができるのが、NRIシステムテクノの強みです。
本ポジションは要件の決まったプロジェクトリードのみならず、お客様の経営課題など深い課題を解決するために、上位層への提案、ディスカッションを通して背景や現状の理解、分析を行い、その内容に対してシステムを通して解決策を提示、PJ化していき最後まで責任をもってリードしていただきます。
【業務詳細】
■製造業のシステムコンサルティング
- 研究開発、調達、生産、物流、販売などの業務システム開発経験を活かした業務プロセスの最適化と効率化の提案
- 業務課題の分析と解決策の提案
- 先端技術の導入支援
- AI、生成AI、AIエージェントなどの新規技術の調査と実装支援
- ローコードツールや生成AIのCopilotを活用した業務課題のデモ作成とシステム化ニーズの企画
【キャリアサポート】
当社の魅力は顧客との距離が近いだけでなく、エンジニアが中心の組織ならではの“技術やビジネススキルを磨き、いつまでも成長し続けよう”という風土が醸成されていること。
キャリア・能力開発支援制度や研修・資格取得サポート制度が整っており、若手はもちろんベテラン層も、自ら学ぼうという姿勢を持つ社員が多数います。用意された研修だけでなく、必要や希望に応じて外部研修や資格取得を積極的に行っています。一例として技術に関する研修や資格だけでなく、マネジメント研修の受講やビジネスアナリスト資格の取得などがあります。
共に学び合いながら、味の素グループのモノ作りをそれぞれのポジションで支えています。
■キャリア・能力開発支援制度
「経験の可視化(ロールレベルの定義)」「資格」「教育」「コミュニケーション」の4つの観点から社員のキャリアや能力の開発支援制度「NAC」を用意しています。
■研修・資格取得サポート制度
業務に必要な外部研修の受講や資格取得(報奨金、試験対策講座、受験料負担)を会社が全面的にバックアップ。その他にも部門を横断した自主的な勉強会(業務知識、専門知識、提案力強化活動など)が多数開催されています。
■人材交流
野村総合研究所グループ、味の素グループとの人材交流により、顧客ビジネスに精通したITプロフェッショナルの育成を目指しています。
当社は野村総合研究所（NRI) のグループ会社として、世界的な食品企業である味の素グループの情報システムに関連する業務を一手に担っており、取り組む事業はお客様である味の素および味の素グループ各社の情報システム（生産・販売・物流・会計・コミュニケーション等）全体に及びます。 当社のシステム開発では、IT戦略企画から設計、システム開発・保守運用まですべてをカバーします。
いわゆる上流工程から下流工程まで一手に担うことができるのが、NRIシステムテクノの強みです。
本ポジションは要件の決まったプロジェクトリードのみならず、お客様の経営課題など深い課題を解決するために、上位層への提案、ディスカッションを通して背景や現状の理解、分析を行い、その内容に対してシステムを通して解決策を提示、PJ化していき最後まで責任をもってリードしていただきます。
【業務詳細】
■製造業のシステムコンサルティング
- 研究開発、調達、生産、物流、販売などの業務システム開発経験を活かした業務プロセスの最適化と効率化の提案
- 業務課題の分析と解決策の提案
- 先端技術の導入支援
- AI、生成AI、AIエージェントなどの新規技術の調査と実装支援
- ローコードツールや生成AIのCopilotを活用した業務課題のデモ作成とシステム化ニーズの企画
【キャリアサポート】
当社の魅力は顧客との距離が近いだけでなく、エンジニアが中心の組織ならではの“技術やビジネススキルを磨き、いつまでも成長し続けよう”という風土が醸成されていること。
キャリア・能力開発支援制度や研修・資格取得サポート制度が整っており、若手はもちろんベテラン層も、自ら学ぼうという姿勢を持つ社員が多数います。用意された研修だけでなく、必要や希望に応じて外部研修や資格取得を積極的に行っています。一例として技術に関する研修や資格だけでなく、マネジメント研修の受講やビジネスアナリスト資格の取得などがあります。
共に学び合いながら、味の素グループのモノ作りをそれぞれのポジションで支えています。
■キャリア・能力開発支援制度
「経験の可視化(ロールレベルの定義)」「資格」「教育」「コミュニケーション」の4つの観点から社員のキャリアや能力の開発支援制度「NAC」を用意しています。
■研修・資格取得サポート制度
業務に必要な外部研修の受講や資格取得(報奨金、試験対策講座、受験料負担)を会社が全面的にバックアップ。その他にも部門を横断した自主的な勉強会(業務知識、専門知識、提案力強化活動など)が多数開催されています。
■人材交流
野村総合研究所グループ、味の素グループとの人材交流により、顧客ビジネスに精通したITプロフェッショナルの育成を目指しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
- 製造業におけるシステム開発の経験
- 研究開発、調達、生産、物流、販売などのシステムの開発経験があること
- 業務プロセスの最適化と効率化に関する知識と経験
- チームでの協働やプロジェクト管理の経験があること
- 先端技術に対する興味と日々の探索意欲があること
【歓迎要件】
- 製造業の業務知識
- 最新の技術トレンドに対する知識と興味
- 問題解決能力と論理的思考力
- ローコードツールや生成AIを活用したデモ作成と課題検討の経験があること
【語学】
不問
※外国籍の場合はビジネスレベルの日本語
- 製造業におけるシステム開発の経験
- 研究開発、調達、生産、物流、販売などのシステムの開発経験があること
- 業務プロセスの最適化と効率化に関する知識と経験
- チームでの協働やプロジェクト管理の経験があること
- 先端技術に対する興味と日々の探索意欲があること
【歓迎要件】
- 製造業の業務知識
- 最新の技術トレンドに対する知識と興味
- 問題解決能力と論理的思考力
- ローコードツールや生成AIを活用したデモ作成と課題検討の経験があること
【語学】
不問
※外国籍の場合はビジネスレベルの日本語
従業員数
360名
（2025年4月1日現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
930 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
360名
（2025年4月1日現在）
NRIシステムテクノ株式会社
仕事内容
【背景】
NRIシステムテクノは味の素のDXを力強く推進し、ゆくゆくは外販も強化し、付加価値を強くするために、組織体制の強化を行っております。
知見豊富なスペシャリストを積極的に採用しております。
同社では味の素、味の素グループ会社に向けた基盤システムの上流から携わっており、企画～運用保守まで一貫して対応しています。
味の素のパーパスである【アミノサイエンスで人・社会・地球のWell-beingに貢献する】を2030年計画に伴う
DX計画を力強く推進し、実現させていくための【生活者接点】増加のプロジェクトに伴うポジションになります。
※パーパス
https://www.ajinomoto.co.jp/company/jp/nutrition/myhealth/asv/
【目的】
顧客接点強化のためには味の素が提供しているレシピ大百科（https://park.ajinomoto.co.jp/recipe/）など、
様々なプロダクトをタイムリーに改善していき、蓄積データをプロダクトに活かしていくサイクルを確立していくため。
上記を実現するためのAIエンジン開発ポジションとなります。
■業務内容
AIエンジン開発者（生成AI/機械学習）
機械学習やデータ分析活用による味の素で自社開発しているユーザー体験の向上のためのデータ解析基盤開発業務をお任せいたします。
具体的には
生成AIを活用した食品レシピの自動生成エンジンの開発や、数理最適化モデル、ベイズ最適化などの数理モデルの適用を実施いただき
AIエンジン開発を生成AI（OpenAIなど）やLLMをつかったAIエージェントの開発も含め実施いただきます。
企画：機械学習・データ分析を活用したサービスの提案
要件整理・仕様具体化：企画をエンジニアの実務に落とし込むための具体化
開発管理：機械学習・データ分析プロジェクトの開発の進行・管理（プロジェクトマネジメント）
社内におけるデータ分析・活用・機械学習の基盤や仕組みの共通化、および推進機械学習のエンジンの改善など（ABテスト等を活用）
上記全てを同時に行うのではなく、担当する案件のフェーズによって変化します。
■業務詳細：
味の素グループのシステムの企画・提案から開発・運用まで一貫して担っている同社は会計、物流、販売、生産、人事、コーポレートなどの幅広い業界の基幹・業務系のシステム等多様なソリューションを提供しています。
NRIシステムテクノは味の素のDXを力強く推進し、ゆくゆくは外販も強化し、付加価値を強くするために、組織体制の強化を行っております。
知見豊富なスペシャリストを積極的に採用しております。
同社では味の素、味の素グループ会社に向けた基盤システムの上流から携わっており、企画～運用保守まで一貫して対応しています。
味の素のパーパスである【アミノサイエンスで人・社会・地球のWell-beingに貢献する】を2030年計画に伴う
DX計画を力強く推進し、実現させていくための【生活者接点】増加のプロジェクトに伴うポジションになります。
※パーパス
https://www.ajinomoto.co.jp/company/jp/nutrition/myhealth/asv/
【目的】
顧客接点強化のためには味の素が提供しているレシピ大百科（https://park.ajinomoto.co.jp/recipe/）など、
様々なプロダクトをタイムリーに改善していき、蓄積データをプロダクトに活かしていくサイクルを確立していくため。
上記を実現するためのAIエンジン開発ポジションとなります。
■業務内容
AIエンジン開発者（生成AI/機械学習）
機械学習やデータ分析活用による味の素で自社開発しているユーザー体験の向上のためのデータ解析基盤開発業務をお任せいたします。
具体的には
生成AIを活用した食品レシピの自動生成エンジンの開発や、数理最適化モデル、ベイズ最適化などの数理モデルの適用を実施いただき
AIエンジン開発を生成AI（OpenAIなど）やLLMをつかったAIエージェントの開発も含め実施いただきます。
企画：機械学習・データ分析を活用したサービスの提案
要件整理・仕様具体化：企画をエンジニアの実務に落とし込むための具体化
開発管理：機械学習・データ分析プロジェクトの開発の進行・管理（プロジェクトマネジメント）
社内におけるデータ分析・活用・機械学習の基盤や仕組みの共通化、および推進機械学習のエンジンの改善など（ABテスト等を活用）
上記全てを同時に行うのではなく、担当する案件のフェーズによって変化します。
■業務詳細：
味の素グループのシステムの企画・提案から開発・運用まで一貫して担っている同社は会計、物流、販売、生産、人事、コーポレートなどの幅広い業界の基幹・業務系のシステム等多様なソリューションを提供しています。
求める経験 / スキル
【いずれかの経験】
・機械学習技術を用いたサービスの開発、または開発管理の経験
・Web業界での開発管理経験
■歓迎要件
・アクセス解析、データ分析の経験
・組織マネジメントの経験
・プロダクトマネジメントの経験
・機械学習技術を用いたサービスの開発、または開発管理の経験
・Web業界での開発管理経験
■歓迎要件
・アクセス解析、データ分析の経験
・組織マネジメントの経験
・プロダクトマネジメントの経験
従業員数
360名
（2025年4月1日現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
360名
（2025年4月1日現在）
NRIシステムテクノ株式会社
仕事内容
NRIシステムテクノは味の素のDXを力強く推進し、ゆくゆくは外販も強化し、付加価値を強くするために、組織体制の強化を行っております。
知見豊富なスペシャリストを積極的に採用しております。
※組織拡大に伴い課長級ポジション候補も空いており、ラインマネージャーも早々にお任せすることも可能です。
同社では味の素、味の素グループ会社に向けた基盤システムの上流から携わっており、企画～運用保守まで一貫して対応しています。
今後、まずはより味の素に向けたトータルソリューション提案の強化に向けて
将来の管理職ポジションも検討しておりますので、是非積極的な応募をお待ちしております。
■業務内容：
味の素、味の素グループ関連各社をカウンターパートとした、業務アプリケーション（Javaメイン）を中心とした企画提案、構築、開発、運用を含めたトータルソリューションまで一貫してご提供
■業務詳細：
味の素グループのシステムの企画・提案から開発・運用まで一貫して担っている同社は会計、物流、販売、生産、人事、コーポレートなどの幅広い業界の基幹・業務系のシステム等多様なソリューションを提供しています。
(1)生産系
具体的な担当スコープは「提案活動」「要件定義」「顧客折衝」「プロジェクトマネジメント（要員、進捗、予算等）」「ビジネスパートナー管理」を想定しています。
主に工場向けソリューション生産管理（mcframe,flexprocess,他)、品質管理/検査（Mercrius,Quebe,Lab-Aid）、スケジューラ（FLEXSCHE）の導入展開を中心にインテグレーション実施するプロジェクトに従事いただきます
(2)会計
具体的な担当スコープは会計システムでのエンハンス対応における「提案活動」「要件定義」「設計」「テスト」「顧客折衝」「プロジェクトマネジメント（要員、進捗、予算等）」「ビジネスパートナー管理」を想定しています。
・顧客との要件のすり合わせ
・要件に合わせたシステム、ツールの開発
・顧客ヒアリング、要件定義～テスト、保守運用まで対応
・問合せ対応、インシデント対応
(3)基幹系物流システムの保守・エンハンス
複数ある物流システム全般のチームマネジメント、予算管理、要員管理、進捗管理、ビジネスパートナー管理を行っていただきます。
②アカウントマネジメント
顧客窓口担当として長期的に良好な関係を築くことを目的として、保守運用システムの稼働品質報告、保守運用サービスレベル品質の担保/改善活動提案、顧客からの改善要望取り纏めを行っていただきます。
下記、私の予定でございます。
知見豊富なスペシャリストを積極的に採用しております。
※組織拡大に伴い課長級ポジション候補も空いており、ラインマネージャーも早々にお任せすることも可能です。
同社では味の素、味の素グループ会社に向けた基盤システムの上流から携わっており、企画～運用保守まで一貫して対応しています。
今後、まずはより味の素に向けたトータルソリューション提案の強化に向けて
将来の管理職ポジションも検討しておりますので、是非積極的な応募をお待ちしております。
■業務内容：
味の素、味の素グループ関連各社をカウンターパートとした、業務アプリケーション（Javaメイン）を中心とした企画提案、構築、開発、運用を含めたトータルソリューションまで一貫してご提供
■業務詳細：
味の素グループのシステムの企画・提案から開発・運用まで一貫して担っている同社は会計、物流、販売、生産、人事、コーポレートなどの幅広い業界の基幹・業務系のシステム等多様なソリューションを提供しています。
(1)生産系
具体的な担当スコープは「提案活動」「要件定義」「顧客折衝」「プロジェクトマネジメント（要員、進捗、予算等）」「ビジネスパートナー管理」を想定しています。
主に工場向けソリューション生産管理（mcframe,flexprocess,他)、品質管理/検査（Mercrius,Quebe,Lab-Aid）、スケジューラ（FLEXSCHE）の導入展開を中心にインテグレーション実施するプロジェクトに従事いただきます
(2)会計
具体的な担当スコープは会計システムでのエンハンス対応における「提案活動」「要件定義」「設計」「テスト」「顧客折衝」「プロジェクトマネジメント（要員、進捗、予算等）」「ビジネスパートナー管理」を想定しています。
・顧客との要件のすり合わせ
・要件に合わせたシステム、ツールの開発
・顧客ヒアリング、要件定義～テスト、保守運用まで対応
・問合せ対応、インシデント対応
(3)基幹系物流システムの保守・エンハンス
複数ある物流システム全般のチームマネジメント、予算管理、要員管理、進捗管理、ビジネスパートナー管理を行っていただきます。
②アカウントマネジメント
顧客窓口担当として長期的に良好な関係を築くことを目的として、保守運用システムの稼働品質報告、保守運用サービスレベル品質の担保/改善活動提案、顧客からの改善要望取り纏めを行っていただきます。
下記、私の予定でございます。
求める経験 / スキル
(1)生産系
【必須要件：すべての条件を満たす方】
■オープン系システムの設計・開発経験が1年以上（言語不問）
【歓迎要件】
■製造業・食品業界の経験がある方
■mcframeに関する知見・経験のある方
■顧客折衝の経験がある方
(2)会計
【必須要件】
・会計システムの導入や運用保守・エンハンス経験
・中規模以上の案件でリーダー経験、顧客折衝の経験がある方（中規模案件の目安：5～25名程度で、3か月～1年継続するプロジェクト）
【歓迎要件】
・製造業・食品業界の経験がある方
【求める人物像】
・コミュニケーション能力が高く、クライアントワークが好きな方
・経理・財務に興味のある方
・ITシステムを活用して業務改善等に取り組んだご経験
・チームや複数のアプリケーションと連携しながら課題を解決を推進できる方
・プロジェクトマネジメントまたはリーダーの経験
(3)基幹系物流システムの保守・エンハンス
【必須要件】
■オープン系システムの設計・開発経験が5年以上（言語不問）
■オープン系言語でのプログラミング経験が1年以上
■中規模以上の案件でリーダー経験、顧客折衝の経験がある方（中規模案件の目安：5~25名程度で、3か月～1年継続するプロジェクト）
【歓迎要件】
■製造業・食品業界の経験がある方
■mcframeに関する知見・経験のある方
■IPAプロジェクトマネージャー・PMP等マネジメント系資格をお持ちの方
■部下の勤怠管理経験のある方
■物流システム運用・エンハンス経験のある方
■アカウントマネジメント経験のある方
【必須要件：すべての条件を満たす方】
■オープン系システムの設計・開発経験が1年以上（言語不問）
【歓迎要件】
■製造業・食品業界の経験がある方
■mcframeに関する知見・経験のある方
■顧客折衝の経験がある方
(2)会計
【必須要件】
・会計システムの導入や運用保守・エンハンス経験
・中規模以上の案件でリーダー経験、顧客折衝の経験がある方（中規模案件の目安：5～25名程度で、3か月～1年継続するプロジェクト）
【歓迎要件】
・製造業・食品業界の経験がある方
【求める人物像】
・コミュニケーション能力が高く、クライアントワークが好きな方
・経理・財務に興味のある方
・ITシステムを活用して業務改善等に取り組んだご経験
・チームや複数のアプリケーションと連携しながら課題を解決を推進できる方
・プロジェクトマネジメントまたはリーダーの経験
(3)基幹系物流システムの保守・エンハンス
【必須要件】
■オープン系システムの設計・開発経験が5年以上（言語不問）
■オープン系言語でのプログラミング経験が1年以上
■中規模以上の案件でリーダー経験、顧客折衝の経験がある方（中規模案件の目安：5~25名程度で、3か月～1年継続するプロジェクト）
【歓迎要件】
■製造業・食品業界の経験がある方
■mcframeに関する知見・経験のある方
■IPAプロジェクトマネージャー・PMP等マネジメント系資格をお持ちの方
■部下の勤怠管理経験のある方
■物流システム運用・エンハンス経験のある方
■アカウントマネジメント経験のある方
従業員数
360名
（2025年4月1日現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
360名
（2025年4月1日現在）
住友電気工業株式会社
仕事内容
職務内容
・次世代光ファイバ、光ケーブル、光配線製品に関わる有機材料開発業務を担当いただきます。
・事業部門やサプライヤと連携しながら、要素技術開発から量産移管まで幅広い業務を担当いただきます。
具体的にお任せする業務
－光ファイバコーティング剤や接着剤のコンセプト立案
－有機被覆評価技術開発、信頼性評価技術開発
－UV硬化プロセス開発
－特許調査、特許出願業務
・次世代光ファイバ、光ケーブル、光配線製品に関わる有機材料開発業務を担当いただきます。
・事業部門やサプライヤと連携しながら、要素技術開発から量産移管まで幅広い業務を担当いただきます。
具体的にお任せする業務
－光ファイバコーティング剤や接着剤のコンセプト立案
－有機被覆評価技術開発、信頼性評価技術開発
－UV硬化プロセス開発
－特許調査、特許出願業務
求める経験 / スキル
必須要件
・大卒以上（化学系学部専攻）
・UV硬化樹脂/製品に関わる設計・評価・開発経験（2年以上）
歓迎要件
次のいずれかの知識・ご経験をお持ちの方。
・高分子材料物性に関する幅広い知識
・UV硬化プロセスに関する幅広い知識
・有機材料の信頼性に関する幅広い知識
・接着剤や粘着剤の開発経験
・耐熱有機材料や低CTE有機材料の開発経験
・特許出願経験
・TOEIC 550点以上
・大卒以上（化学系学部専攻）
・UV硬化樹脂/製品に関わる設計・評価・開発経験（2年以上）
歓迎要件
次のいずれかの知識・ご経験をお持ちの方。
・高分子材料物性に関する幅広い知識
・UV硬化プロセスに関する幅広い知識
・有機材料の信頼性に関する幅広い知識
・接着剤や粘着剤の開発経験
・耐熱有機材料や低CTE有機材料の開発経験
・特許出願経験
・TOEIC 550点以上
勤務地
神奈川県
想定年収
520 万円 ~ 900 万円
仕事内容
■ポジション
FUJITSU-MONAKA(CPU)の新規ビジネス事業化/RD25r0103
■募集範囲と具体的業務内容
富士通独自の最先端テクノロジーを搭載したデータセンター向けCPU ”FUJITSU-MONAKA“の社会実装および事業化に向けた業務になります。グローバルNo.1を目指し、製品ビジネスを立ち上げ、推進、拡大を進めて行きます。
また、プレスリリース、商品化、新規市場への参入、価格戦略、損益管理、プロモーションまで幅広い業務を通してビジネスを成功に導いていきます。
■FUJITSU-MONAKA CPUのビジネス化
・サーバベンダーに対する実装方針の策定・展開
・CPUおよび保守ビジネスの企画・商品化
・顧客・ISV・パートナー拡大に向けた拡販機、BMT機の整備
・CPUビジネスの事業目標に対する数値計画立案、進捗管理
■個人に期待する役割やミッション
次世代グリーンデータセンター技術開発プロジェクトおよび富岳後継システムの開発プロジェクトにおける社会実装の推進業務について、事業の計画策定と実行を推進するチームのリーダー、サブリーダーとして従事して頂くことを期待します。
■仕事の魅力・やりがい
・スーパーコンピュータ「富岳」を実現した技術者集団の一員として、最先端テクノロジを活用したプロセッサ事業の立上げと推進の経験を積むことができます。
・社会課題解決のために富士通が注力する5つの技術分野（Key Technologies）の1つ（Computing）であり、DX実現を支えるコアテクノロジーに貢献できます。
■組織
先端技術開発本部 システム開発統括部
組織としてのミッション：
開発の成果物により、カーボンニュートラルの促進とともに、差異化を通じたサービスビジネスの強化、データセンター等への展開を目指します。製品のビジネス化を進めており、社会実装に向けた事業推進業務を行います。
FUJITSU-MONAKA(CPU)の新規ビジネス事業化/RD25r0103
■募集範囲と具体的業務内容
富士通独自の最先端テクノロジーを搭載したデータセンター向けCPU ”FUJITSU-MONAKA“の社会実装および事業化に向けた業務になります。グローバルNo.1を目指し、製品ビジネスを立ち上げ、推進、拡大を進めて行きます。
また、プレスリリース、商品化、新規市場への参入、価格戦略、損益管理、プロモーションまで幅広い業務を通してビジネスを成功に導いていきます。
■FUJITSU-MONAKA CPUのビジネス化
・サーバベンダーに対する実装方針の策定・展開
・CPUおよび保守ビジネスの企画・商品化
・顧客・ISV・パートナー拡大に向けた拡販機、BMT機の整備
・CPUビジネスの事業目標に対する数値計画立案、進捗管理
■個人に期待する役割やミッション
次世代グリーンデータセンター技術開発プロジェクトおよび富岳後継システムの開発プロジェクトにおける社会実装の推進業務について、事業の計画策定と実行を推進するチームのリーダー、サブリーダーとして従事して頂くことを期待します。
■仕事の魅力・やりがい
・スーパーコンピュータ「富岳」を実現した技術者集団の一員として、最先端テクノロジを活用したプロセッサ事業の立上げと推進の経験を積むことができます。
・社会課題解決のために富士通が注力する5つの技術分野（Key Technologies）の1つ（Computing）であり、DX実現を支えるコアテクノロジーに貢献できます。
■組織
先端技術開発本部 システム開発統括部
組織としてのミッション：
開発の成果物により、カーボンニュートラルの促進とともに、差異化を通じたサービスビジネスの強化、データセンター等への展開を目指します。製品のビジネス化を進めており、社会実装に向けた事業推進業務を行います。
求める経験 / スキル
■必須の経験・キャリアや資格・言語
・以下のいずれかの業務に従事した経験
- ビジネスの立上げ
- パートナーやベンダ協業
- 事業部
- サービス、ハードウェア等の事業推進・損益管理業務
・コンピューターシステムに関する基本的な理解
・コミュニケーションスキル
・ロジカルシンキング能力
■歓迎する経験・キャリアや資格・言語
・組織やチームを盛り上げてビジネスを推進出来る方
・新たなことに取り組む高いモチベーションの保持
・以下のいずれかの業務に従事した経験
- ビジネスの立上げ
- パートナーやベンダ協業
- 事業部
- サービス、ハードウェア等の事業推進・損益管理業務
・コンピューターシステムに関する基本的な理解
・コミュニケーションスキル
・ロジカルシンキング能力
■歓迎する経験・キャリアや資格・言語
・組織やチームを盛り上げてビジネスを推進出来る方
・新たなことに取り組む高いモチベーションの保持
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
■ポジション
生成AIおよびAIエージェント技術を活用したシステム開発による新ビジネス創出推進（リーダークラス）
SP25r0200
■JOB CATEGORY R&D
職種１ サービスプロデューサー
■募集範囲と具体的業務内容
生成AIやAIエージェントを活用したAIプラットフォームサービスの企画開発を担当するチームのメンバーとして、AIの市場動向や技術トレンド、顧客要件を把握しつつ、技術開発チームを含む社内外の関係者と連携しながら要件定義やサービス仕様、販売戦略、運用設計などを行い、デザイン思考のもと新たなAIビジネス創出を推進する。 OSSテクノロジーと生成AIを活かしたサービスの企画開発・事業化、およびコンサルタントを担当する。
個人に期待する役割やミッション サービス企画・開発チームのメンバーとして、AI戦略ビジネス開発本部や富士通研究所など社内の他組織と連携しながら、富士通全社のAIによる事業変革および社外にむけた新ビジネス創出、AI活用ソリューションの企画・開発を担当する。同時に現場メンバーのAIリテラシー向上を牽引する。AI関連の最新OSSの活用・コントリビュートも視野に活動する。
具体的には、生成AI(RAGやAIエージェント)技術を活用したAIソリューションの開発およびその商用サービス化のため、市場分析・顧客要件・サービス仕様検討などのビジネス要件および技術開発チーム側への技術要件に落とし込みし、サービス企画開発を牽引する。長期的には、より幅広い業務への適用を目指したプラットフォーム実現のための開発を行う。
■仕事の魅力・やりがい
・最新の生成AI技術（特にRAG/AIエージェント）をベースとした事業変革・新価値提供を経験できる。
・身近な開発・保守現場でアジャイル・データドリブン・デザイン思考からAI開発が実践でき、必要とされるAIアプリケーションの企画・開発業務を実施できる
・社内外のAI技術関係者との人脈ができ、AI取り組みにおけるDE＆Iの実践ができる。
生成AIおよびAIエージェント技術を活用したシステム開発による新ビジネス創出推進（リーダークラス）
SP25r0200
■JOB CATEGORY R&D
職種１ サービスプロデューサー
■募集範囲と具体的業務内容
生成AIやAIエージェントを活用したAIプラットフォームサービスの企画開発を担当するチームのメンバーとして、AIの市場動向や技術トレンド、顧客要件を把握しつつ、技術開発チームを含む社内外の関係者と連携しながら要件定義やサービス仕様、販売戦略、運用設計などを行い、デザイン思考のもと新たなAIビジネス創出を推進する。 OSSテクノロジーと生成AIを活かしたサービスの企画開発・事業化、およびコンサルタントを担当する。
個人に期待する役割やミッション サービス企画・開発チームのメンバーとして、AI戦略ビジネス開発本部や富士通研究所など社内の他組織と連携しながら、富士通全社のAIによる事業変革および社外にむけた新ビジネス創出、AI活用ソリューションの企画・開発を担当する。同時に現場メンバーのAIリテラシー向上を牽引する。AI関連の最新OSSの活用・コントリビュートも視野に活動する。
具体的には、生成AI(RAGやAIエージェント)技術を活用したAIソリューションの開発およびその商用サービス化のため、市場分析・顧客要件・サービス仕様検討などのビジネス要件および技術開発チーム側への技術要件に落とし込みし、サービス企画開発を牽引する。長期的には、より幅広い業務への適用を目指したプラットフォーム実現のための開発を行う。
■仕事の魅力・やりがい
・最新の生成AI技術（特にRAG/AIエージェント）をベースとした事業変革・新価値提供を経験できる。
・身近な開発・保守現場でアジャイル・データドリブン・デザイン思考からAI開発が実践でき、必要とされるAIアプリケーションの企画・開発業務を実施できる
・社内外のAI技術関係者との人脈ができ、AI取り組みにおけるDE＆Iの実践ができる。
求める経験 / スキル
■必須の経験・キャリアや資格・言語 以下のうち2項目以上該当すること
・新規事業の企画立案、社内商用化プロセスの経験
・Pythonでのプログラミング経験
・クラウドサービス（PaaS/IaaS）を用いたアプリケーションやITシステムの開発経験
■歓迎する経験・キャリアや資格・言語 以下の経験があること
・顧客への価値提供の提案業務に関わった経験
・AI関連技術の活用・開発経験
・RAG（Retrieval-Augmented Generation）またはAI Agentシステムの開発経験
・OSS活用／アジャイル開発に関する知識、経験
・新規事業の企画立案、社内商用化プロセスの経験
・Pythonでのプログラミング経験
・クラウドサービス（PaaS/IaaS）を用いたアプリケーションやITシステムの開発経験
■歓迎する経験・キャリアや資格・言語 以下の経験があること
・顧客への価値提供の提案業務に関わった経験
・AI関連技術の活用・開発経験
・RAG（Retrieval-Augmented Generation）またはAI Agentシステムの開発経験
・OSS活用／アジャイル開発に関する知識、経験
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
■業務内容
・モバイルシステム事業本部では、5G無線プロダクトやソリューションのビジネスをグローバルに展開しています。デザイン思考を活用した本部内事業活動のデジタルトランスフォーメーションを推進するPJをリードしていただきます。
・マーケティング活動、製品企画活動、製品開発等のあらゆる本部の活動において、本部のケイパビリティと中期計画達成に必要なケイパビリティのギャップを、マーケティング視点や顧客体験（UX）の視点を含む多角的な視点で定義していただきます。また、ギャップを解消するための施策（DX）・計画を、ステークフォルダを巻き込んで策定していただき、実行計画の推進をしてていただきます。
【個人に期待する役割やミッション】
・本部の既存の仕組みや文化にとらわれず、自身のオリジナルなビジョン、スキルに基づいた本部内の各組織を横断する施策を立案・実行し、変革をリードしていただくことを期待します。
・UX起点で、変革に必要な能力のギャップを明確にしていただくためのデザインリサーチの実施、インサイト導出、問題定義に加えて、ギャップ解消に向けた戦略策定を創造し、経営幹部を含む関係者との議論を主導して頂き、実行計画に落とし込んで頂きます。
・立案した施策の実行フェーズでは、関連部門との連携を深め、全社の共感を得ながらDXを推進し、本部の抜本的な変革をリードして頂きます。
【仕事の魅力・やりがい】
・自ら立案・実行した施策で本部の変革をリードし、提案力や実行力を強化できます。多様なメンバーとのオープンな議論やAIツールの活用を通じて、常に刺激を受けながら成長できる環境です。
・デザイン思考やDXの実践経験に加え、DXに必要な4つのXに取り組むことで、多岐にわたる変革活動の実践力を養うことができます。
・自身で創出した施策を経営幹部に直接提案・議論することで、高い視座と戦略的思考力が身につきます。また、グローバル化が進む本部の変革に携わることで、英語を用いたビジネススキルを習得できます。
■配属部門
・1Finity株式会社 モバイルシステム事業本部 技術企画統括部
【組織ミッション】
・技術企画統括部のミッションは、モバイルシステム事業本部の事業成長の羅針盤である中期計画を事業基盤の「シフト」により達成することです。Strategic Planning Grは、統括部のなかで以下の重要なミッションを担い、事業の未来を戦略的にデザインしています。
・移り変わる市場環境を深く洞察し、現在の事業ケイパビリティと、中期計画達成に不可欠なケイパビリティとの「ギャップ」を具体的に特定する
・特定した「ギャップ」を解消するための革新的な事業戦略を立案し、実行へ導くことで本部の「シフト」を確かなものにする。
・モバイルシステム事業本部では、5G無線プロダクトやソリューションのビジネスをグローバルに展開しています。デザイン思考を活用した本部内事業活動のデジタルトランスフォーメーションを推進するPJをリードしていただきます。
・マーケティング活動、製品企画活動、製品開発等のあらゆる本部の活動において、本部のケイパビリティと中期計画達成に必要なケイパビリティのギャップを、マーケティング視点や顧客体験（UX）の視点を含む多角的な視点で定義していただきます。また、ギャップを解消するための施策（DX）・計画を、ステークフォルダを巻き込んで策定していただき、実行計画の推進をしてていただきます。
【個人に期待する役割やミッション】
・本部の既存の仕組みや文化にとらわれず、自身のオリジナルなビジョン、スキルに基づいた本部内の各組織を横断する施策を立案・実行し、変革をリードしていただくことを期待します。
・UX起点で、変革に必要な能力のギャップを明確にしていただくためのデザインリサーチの実施、インサイト導出、問題定義に加えて、ギャップ解消に向けた戦略策定を創造し、経営幹部を含む関係者との議論を主導して頂き、実行計画に落とし込んで頂きます。
・立案した施策の実行フェーズでは、関連部門との連携を深め、全社の共感を得ながらDXを推進し、本部の抜本的な変革をリードして頂きます。
【仕事の魅力・やりがい】
・自ら立案・実行した施策で本部の変革をリードし、提案力や実行力を強化できます。多様なメンバーとのオープンな議論やAIツールの活用を通じて、常に刺激を受けながら成長できる環境です。
・デザイン思考やDXの実践経験に加え、DXに必要な4つのXに取り組むことで、多岐にわたる変革活動の実践力を養うことができます。
・自身で創出した施策を経営幹部に直接提案・議論することで、高い視座と戦略的思考力が身につきます。また、グローバル化が進む本部の変革に携わることで、英語を用いたビジネススキルを習得できます。
■配属部門
・1Finity株式会社 モバイルシステム事業本部 技術企画統括部
【組織ミッション】
・技術企画統括部のミッションは、モバイルシステム事業本部の事業成長の羅針盤である中期計画を事業基盤の「シフト」により達成することです。Strategic Planning Grは、統括部のなかで以下の重要なミッションを担い、事業の未来を戦略的にデザインしています。
・移り変わる市場環境を深く洞察し、現在の事業ケイパビリティと、中期計画達成に不可欠なケイパビリティとの「ギャップ」を具体的に特定する
・特定した「ギャップ」を解消するための革新的な事業戦略を立案し、実行へ導くことで本部の「シフト」を確かなものにする。
求める経験 / スキル
■応募要件 ※以下のような経験をお持ちの方
・インフラ業界でのビジネス経験（5年以上、開発、営業、SI等の種別は問わず）
・ビジネスデザインやサービスデザインなどの業務経験
・フィールドワークやインタビュー設計・実査・分析などによる定性リサーチ経験
・ワークショップや社内／外のイベントにおける企画・ファシリテーション経験
・お客様や社内上層部などのステークホルダーに対する提案
■歓迎要件
・マーケティング業務経験
・Agile開発経験
・マネージメント経験
・顧客との関係構築、パートナーシップ構築経験
・ＤＸ、テクノロジー、ＡＩに関する知識
・インフラ業界でのビジネス経験（5年以上、開発、営業、SI等の種別は問わず）
・ビジネスデザインやサービスデザインなどの業務経験
・フィールドワークやインタビュー設計・実査・分析などによる定性リサーチ経験
・ワークショップや社内／外のイベントにおける企画・ファシリテーション経験
・お客様や社内上層部などのステークホルダーに対する提案
■歓迎要件
・マーケティング業務経験
・Agile開発経験
・マネージメント経験
・顧客との関係構築、パートナーシップ構築経験
・ＤＸ、テクノロジー、ＡＩに関する知識
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
1,250 万円 ~ 1,450 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
■ポジション
生成AIを活用した新ビジネス創出推進（プロジェクトマネージャー）
SP25r0193
■JOB CATEGORY R&D
職種１ プロジェクトマネジメント
■募集範囲と具体的業務内容
社内の関連組織や研究所などのステークホルダと連携しながら、富士通全社のAIによる事業変革および社外にむけた新ビジネス創出のためのAI活用ソリューションの開発プロジェクト管理を行う。
具体的には、まずは自社および顧客企業における業務自動化・効率化に向けた生成AI・AIエージェント技術を活用したソリューション開発において、サービス企画チームや技術開発チームと連携しながら開発プロジェクト全体をPMとして管理し牽引する。長期的には、より幅広い業務への適用を目指したプラットフォーム実現のための開発を行う。
■個人に期待する役割やミッション
生成AIやAIエージェントを活用したソリューション開発プロジェクトのプロジェクトマネージャーとして、社内外の様々ステークホルダと連携・協業しながら、AI市場動向・AI新技術や顧客ニーズを把握しつつ、企画段階から社内承認プロセス、設計、開発、テスト、リリース、運用・改善、そしてリソース管理・課題・リスク管理に至るまで、プロジェクトライフサイクル全般を統括し、デザイン思考のもとAIを活用した新ビジネス創出を推進する。
■仕事の魅力・やりがい
・最新の生成AI技術（特にRAG/AIエージェント）をベースとした事業変革・新価値提供を経験できる。
・身近な開発・保守現場でアジャイル・データドリブン・デザイン思考からAI開発が実践でき、必要とされるAIアプリケーションの開発プロジェクトを管理・牽引できる
・社内外のAI技術関係者との人脈ができ、AI取り組みにおけるDE＆Iの実践ができる。
■組織としてのミッション（事業部/部）
ミッションクリティカルシステム事業本部 ＯＳＳ×ＡＩテクノロジー事業部
OSSのCenter of Excellenceとして、お客様課題および社会問題の解決に貢献する。更に、OSSとAI技術の融合によるトランスフォーメーションを実現し、持続可能な未来を築くことを目指す。具体的には、AI戦略ビジネス開発本部や富士通研究所など社内の他組織と連携しながら、富士通全社の事業変革および社外にむけたAI活用システムの開発、および社外に向けた新ビジネス創出を行う。
生成AIを活用した新ビジネス創出推進（プロジェクトマネージャー）
SP25r0193
■JOB CATEGORY R&D
職種１ プロジェクトマネジメント
■募集範囲と具体的業務内容
社内の関連組織や研究所などのステークホルダと連携しながら、富士通全社のAIによる事業変革および社外にむけた新ビジネス創出のためのAI活用ソリューションの開発プロジェクト管理を行う。
具体的には、まずは自社および顧客企業における業務自動化・効率化に向けた生成AI・AIエージェント技術を活用したソリューション開発において、サービス企画チームや技術開発チームと連携しながら開発プロジェクト全体をPMとして管理し牽引する。長期的には、より幅広い業務への適用を目指したプラットフォーム実現のための開発を行う。
■個人に期待する役割やミッション
生成AIやAIエージェントを活用したソリューション開発プロジェクトのプロジェクトマネージャーとして、社内外の様々ステークホルダと連携・協業しながら、AI市場動向・AI新技術や顧客ニーズを把握しつつ、企画段階から社内承認プロセス、設計、開発、テスト、リリース、運用・改善、そしてリソース管理・課題・リスク管理に至るまで、プロジェクトライフサイクル全般を統括し、デザイン思考のもとAIを活用した新ビジネス創出を推進する。
■仕事の魅力・やりがい
・最新の生成AI技術（特にRAG/AIエージェント）をベースとした事業変革・新価値提供を経験できる。
・身近な開発・保守現場でアジャイル・データドリブン・デザイン思考からAI開発が実践でき、必要とされるAIアプリケーションの開発プロジェクトを管理・牽引できる
・社内外のAI技術関係者との人脈ができ、AI取り組みにおけるDE＆Iの実践ができる。
■組織としてのミッション（事業部/部）
ミッションクリティカルシステム事業本部 ＯＳＳ×ＡＩテクノロジー事業部
OSSのCenter of Excellenceとして、お客様課題および社会問題の解決に貢献する。更に、OSSとAI技術の融合によるトランスフォーメーションを実現し、持続可能な未来を築くことを目指す。具体的には、AI戦略ビジネス開発本部や富士通研究所など社内の他組織と連携しながら、富士通全社の事業変革および社外にむけたAI活用システムの開発、および社外に向けた新ビジネス創出を行う。
求める経験 / スキル
■必須の経験・キャリアや資格・言語
・ソフトウェア開発やシステム開発のPM経験（中～大規模プロジェクトのPM経験3年以上）
以下のいずれかの経験
・新規サービスの企画・開発経験、社内商用化プロセスの経験
・クラウドサービス上でのサービス開発経験、およびPaaS, IaaSに関する知識
■歓迎する経験・キャリアや資格・言語 以下の経験があること
・生成AIを利用したサービス企画開発経験
・顧客への価値提供の提案業務に関わった経験
・RAG（Retrieval-Augmented Generation）またはAI Agentシステムの開発経験
・OSS活用／アジャイル開発に関する知識、経験
・ソフトウェア開発やシステム開発のPM経験（中～大規模プロジェクトのPM経験3年以上）
以下のいずれかの経験
・新規サービスの企画・開発経験、社内商用化プロセスの経験
・クラウドサービス上でのサービス開発経験、およびPaaS, IaaSに関する知識
■歓迎する経験・キャリアや資格・言語 以下の経験があること
・生成AIを利用したサービス企画開発経験
・顧客への価値提供の提案業務に関わった経験
・RAG（Retrieval-Augmented Generation）またはAI Agentシステムの開発経験
・OSS活用／アジャイル開発に関する知識、経験
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
■ポジション
ダイヤモンドスピン量子ビットによる量子コンピュータの研究開発
RD25r0092、 FJ Lv10, FJ Lv11
【募集範囲と具体的業務内容】
ダイヤモンド結晶中のスピン量子ビットを用いた量子コンピュータの研究開発。以下の要素技術の開発とシステム全体構築を行う。
・ダイヤモンドスピン量子ビット形成プロセス技術の研究開発
・半導体光デバイス・モジュールの設計・加工・製造技術の研究開発
・量子ビットを制御する半導体集積回路（デジアナ混載）の設計・評価技術の研究開発
・コンパイラ/制御ソフトウェアを含む古典コンピュータとのインターフェイス技術の研究開発
・本量子コンピュータ向けの量子ビット制御方式、エラー訂正方式の研究開発
【個人に期待するミッション】
本部署の職務内容の中で、以下の２つの要素技術の研究開発に携わる人材を募集します。下記いずれかの業務をお任せいたします。
①光半導体デバイスの設計・加工・製造技術
・光回路コンポーネントの設計・加工・製造技術
・ダイヤモンド量子ビットの開発
②半導体集積回路の設計・評価技術：
・量子ビット制御チップ（デジアナ混載IC）の設計、試作品の評価
・量子ビット制御電子回路（電磁波発生・その他用途のアナログ回路）の設計、試作品の評価
【仕事の魅力・やりがい】
このプロジェクトでは、ダイヤモンドスピンを用いた量子コンピュータの開発に携わっていただきます。光と電磁波の双方を用いた量子ビット制御という複雑な課題に挑む、非常にチャレンジングなものとなっています。
また、本プロジェクトでは、アルゴリズム設計から物理実装まで、量子情報処理システムの設計全般に関わることが可能です。最先端技術を駆使したシステム構築を経験できる、他に類を見ない貴重な機会です。
創薬や金融など様々な分野で革命を起こし、社会に大きく貢献すると期待される量子コンピューティングの実現に挑戦し、大きなやりがいと充実感を得られる環境です。世界を革新する技術開発に貢献したい、という意欲的な方を歓迎します。
【組織のミッション】
■量子研究所
ダイヤモンド結晶中のスピン量子ビットを用いた量子コンピュータの研究開発。以下の要素技術の開発とシステム全体構築を行う。
・ダイヤモンドスピン量子ビット形成プロセス技術の研究開発
・半導体光デバイス・モジュールの設計・加工・製造技術の研究開発
・量子ビットを制御する半導体集積回路（デジアナ混載）の設計・評価技術の研究開発
・コンパイラ/制御ソフトウェアを含む古典コンピュータとのインターフェイス技術の研究開発
・本量子コンピュータ向けの量子ビット制御方式、エラー訂正方式の研究開発
ダイヤモンドスピン量子ビットによる量子コンピュータの研究開発
RD25r0092、 FJ Lv10, FJ Lv11
【募集範囲と具体的業務内容】
ダイヤモンド結晶中のスピン量子ビットを用いた量子コンピュータの研究開発。以下の要素技術の開発とシステム全体構築を行う。
・ダイヤモンドスピン量子ビット形成プロセス技術の研究開発
・半導体光デバイス・モジュールの設計・加工・製造技術の研究開発
・量子ビットを制御する半導体集積回路（デジアナ混載）の設計・評価技術の研究開発
・コンパイラ/制御ソフトウェアを含む古典コンピュータとのインターフェイス技術の研究開発
・本量子コンピュータ向けの量子ビット制御方式、エラー訂正方式の研究開発
【個人に期待するミッション】
本部署の職務内容の中で、以下の２つの要素技術の研究開発に携わる人材を募集します。下記いずれかの業務をお任せいたします。
①光半導体デバイスの設計・加工・製造技術
・光回路コンポーネントの設計・加工・製造技術
・ダイヤモンド量子ビットの開発
②半導体集積回路の設計・評価技術：
・量子ビット制御チップ（デジアナ混載IC）の設計、試作品の評価
・量子ビット制御電子回路（電磁波発生・その他用途のアナログ回路）の設計、試作品の評価
【仕事の魅力・やりがい】
このプロジェクトでは、ダイヤモンドスピンを用いた量子コンピュータの開発に携わっていただきます。光と電磁波の双方を用いた量子ビット制御という複雑な課題に挑む、非常にチャレンジングなものとなっています。
また、本プロジェクトでは、アルゴリズム設計から物理実装まで、量子情報処理システムの設計全般に関わることが可能です。最先端技術を駆使したシステム構築を経験できる、他に類を見ない貴重な機会です。
創薬や金融など様々な分野で革命を起こし、社会に大きく貢献すると期待される量子コンピューティングの実現に挑戦し、大きなやりがいと充実感を得られる環境です。世界を革新する技術開発に貢献したい、という意欲的な方を歓迎します。
【組織のミッション】
■量子研究所
ダイヤモンド結晶中のスピン量子ビットを用いた量子コンピュータの研究開発。以下の要素技術の開発とシステム全体構築を行う。
・ダイヤモンドスピン量子ビット形成プロセス技術の研究開発
・半導体光デバイス・モジュールの設計・加工・製造技術の研究開発
・量子ビットを制御する半導体集積回路（デジアナ混載）の設計・評価技術の研究開発
・コンパイラ/制御ソフトウェアを含む古典コンピュータとのインターフェイス技術の研究開発
・本量子コンピュータ向けの量子ビット制御方式、エラー訂正方式の研究開発
求める経験 / スキル
■必須の経験・キャリアや資格・言語
共通：国際学会発表および原著論文執筆の経験、専門分野で技術的な議論が出来る英語力
下記、いずれかのご経験をお持ちの方
①半導体加工技術 or 光半導体デバイス製造技術
②アナログ回路設計(ある程度のサイズの回路の仕様策定から設計方針決定が出来るリーダー的スキル) or LSIバックエンド設計 or SPICEモデル構築
■歓迎する経験・キャリアや資格・言語
下記いずれかのご経験をお持ちの方
①ダイヤモンド加工技術、光半導体デバイス設計技術
②数ケルビン環境で動作する半導体集積回路に関する研究開発経験
共通：国際学会発表および原著論文執筆の経験、専門分野で技術的な議論が出来る英語力
下記、いずれかのご経験をお持ちの方
①半導体加工技術 or 光半導体デバイス製造技術
②アナログ回路設計(ある程度のサイズの回路の仕様策定から設計方針決定が出来るリーダー的スキル) or LSIバックエンド設計 or SPICEモデル構築
■歓迎する経験・キャリアや資格・言語
下記いずれかのご経験をお持ちの方
①ダイヤモンド加工技術、光半導体デバイス設計技術
②数ケルビン環境で動作する半導体集積回路に関する研究開発経験
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
■ポジション
次世代CPU「FUJITSU-MONAKA」AI・データセンタソリューション開発
RD25r0046、 FJ Lv9, FJ Lv10
JOB CATEGORY R&D
職種１ ソフトウェアエンジニア
■募集範囲と具体的業務内容
次期富士通製Armプロセッサ「FUJITSU-MONAKA」の活用につながる、AI（生成AI/LLM・RAG・AIエージェント等）や、省電力データセンターにおけるソリューション開発を推進いただきます。
（職務内容例）
・生成AI／LLMを中心としたAIソリューションの企画～開発および関連部門との連携推進
・Armプラットフォーム上でのAI推論／データ分析基盤（Spark/Cassandra など）の動作検証およびチューニング・性能評価
・Armプラットフォーム上でのデータセンター省電力化に向けたソリューションの動作検証（OpenStack/Kubernetesなどのオーケストレーション、Prometheus/Grafanaなどの運用監視）や顧客に向けた提案活動
個人に期待する役割やミッション 本ポジションでは、幹部社員やリーダーの指導のもと自律的に、次世代CPU「FUJITSU-MONAKA」を活用したAI・省電力データセンター分野におけるソリューション検証・開発を担当していただきます。
（担当業務例）
・AIやデータ分析基盤の専門性（例：Pytorch/ONNX Runtimeの最適化、量子化、Spark/Cassandra のチューニング 等）を軸としたソリューション開発
・ソリューションのアジャイル開発（プロトタイプ開発 → 効果測定 → ボトルネック特定 → 改善 ）
・顧客PoCを通じて実ビジネスのユースケースを創出し、定量的な効果を実証（性能向上効果、TCO削減効果など）
■仕事の魅力・やりがい
本ポジションでは、次世代Armプロセッサ「FUJITSU-MONAKA」の市場投入に直接関与するという、非常にチャレンジングで意義ある業務に携われます。特に、今後の社会課題解決の鍵となるAIや省電力データセンターにおいてハードウェアとソフトウェアが連携する最先端技術の開発経験を積むことができます。また、「次世代計算基盤(富岳NEXT)」プロジェクトへの参画を目指した活動も行っています。
さらに、顧客とのPoCを通じてユースケースの創出や価値検証に携わることで、実ビジネスへの適用・社会実装プロセスを体感でき、課題解決力や企画力といったスキルも培われます。将来的には、技術とビジネスをつなぐ人材としての成長が期待されるポジションです。
■部署について
ソフトウェア開発統括部
組織としてのミッション（事業部/部）
未来社会のインフラ、次世代グリーンデータセンター、および富岳後継システムの中核となるシステム・ソフトウェアの開発・提供を行う
次世代CPU「FUJITSU-MONAKA」AI・データセンタソリューション開発
RD25r0046、 FJ Lv9, FJ Lv10
JOB CATEGORY R&D
職種１ ソフトウェアエンジニア
■募集範囲と具体的業務内容
次期富士通製Armプロセッサ「FUJITSU-MONAKA」の活用につながる、AI（生成AI/LLM・RAG・AIエージェント等）や、省電力データセンターにおけるソリューション開発を推進いただきます。
（職務内容例）
・生成AI／LLMを中心としたAIソリューションの企画～開発および関連部門との連携推進
・Armプラットフォーム上でのAI推論／データ分析基盤（Spark/Cassandra など）の動作検証およびチューニング・性能評価
・Armプラットフォーム上でのデータセンター省電力化に向けたソリューションの動作検証（OpenStack/Kubernetesなどのオーケストレーション、Prometheus/Grafanaなどの運用監視）や顧客に向けた提案活動
個人に期待する役割やミッション 本ポジションでは、幹部社員やリーダーの指導のもと自律的に、次世代CPU「FUJITSU-MONAKA」を活用したAI・省電力データセンター分野におけるソリューション検証・開発を担当していただきます。
（担当業務例）
・AIやデータ分析基盤の専門性（例：Pytorch/ONNX Runtimeの最適化、量子化、Spark/Cassandra のチューニング 等）を軸としたソリューション開発
・ソリューションのアジャイル開発（プロトタイプ開発 → 効果測定 → ボトルネック特定 → 改善 ）
・顧客PoCを通じて実ビジネスのユースケースを創出し、定量的な効果を実証（性能向上効果、TCO削減効果など）
■仕事の魅力・やりがい
本ポジションでは、次世代Armプロセッサ「FUJITSU-MONAKA」の市場投入に直接関与するという、非常にチャレンジングで意義ある業務に携われます。特に、今後の社会課題解決の鍵となるAIや省電力データセンターにおいてハードウェアとソフトウェアが連携する最先端技術の開発経験を積むことができます。また、「次世代計算基盤(富岳NEXT)」プロジェクトへの参画を目指した活動も行っています。
さらに、顧客とのPoCを通じてユースケースの創出や価値検証に携わることで、実ビジネスへの適用・社会実装プロセスを体感でき、課題解決力や企画力といったスキルも培われます。将来的には、技術とビジネスをつなぐ人材としての成長が期待されるポジションです。
■部署について
ソフトウェア開発統括部
組織としてのミッション（事業部/部）
未来社会のインフラ、次世代グリーンデータセンター、および富岳後継システムの中核となるシステム・ソフトウェアの開発・提供を行う
求める経験 / スキル
■必須の経験・キャリアや資格・言語
・ソフトウェア開発の実務経験(3年以上)
または
・ソリューション企画・開発の実務経験(3年以上)
■歓迎する経験・キャリアや資格・言語
・コンピューターシステム(サーバー・ストレージなど)に関する基本的な理解
・AI・データ分析・セキュリティいずれかの分野に関連する開発経験
・顧客とのPoC(概念実証)やユースケース検討の経験
・ソフトウェア開発の実務経験(3年以上)
または
・ソリューション企画・開発の実務経験(3年以上)
■歓迎する経験・キャリアや資格・言語
・コンピューターシステム(サーバー・ストレージなど)に関する基本的な理解
・AI・データ分析・セキュリティいずれかの分野に関連する開発経験
・顧客とのPoC(概念実証)やユースケース検討の経験
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
■業務内容
・GK Software C4Rの日本導入1stプロジェクト（専門店）で、GK Software C4Rと連携する外部I/F開発、GK提供のFrameworkを活用した開発リーダ
【個人に期待する役割やミッション】
・上記の開発リーダとして、以下の役割を担当。
・GK Software社の共同プロジェクトで、要件定義～カストマイズ～テストの開発をリードする。
【仕事の魅力・やりがい】
・海外共同プロジェクトの日本側メンバーとして、小売業のお客様の変革ならびに業界発展への貢献、それを通じた自己の成長
・小売業界におけるフロント改革などを中心とした新たなビジネスを担う経験
・GK Software C4Rの日本導入1stプロジェクト（専門店）で、GK Software C4Rと連携する外部I/F開発、GK提供のFrameworkを活用した開発リーダ
【個人に期待する役割やミッション】
・上記の開発リーダとして、以下の役割を担当。
・GK Software社の共同プロジェクトで、要件定義～カストマイズ～テストの開発をリードする。
【仕事の魅力・やりがい】
・海外共同プロジェクトの日本側メンバーとして、小売業のお客様の変革ならびに業界発展への貢献、それを通じた自己の成長
・小売業界におけるフロント改革などを中心とした新たなビジネスを担う経験
求める経験 / スキル
■応募要件 ※以下何れかのような経験をお持ちの方
・販売管理システム（POSシステムやECサイト）の原価1億円規模・5名程度のPJの開発リーダ経験、業種ノウハウ
・コミュニケーションスキルとリーダーシップや社内外関係者とプロアクティブに連携し、課題解決に向けて行動する）
・英語でのコミュニケーションが積極的にできる方
■歓迎要件
・海外会社との共同プロジェクト経験
・POSシステムの外部I/F開発経験
・Java/.net
・販売管理システム（POSシステムやECサイト）の原価1億円規模・5名程度のPJの開発リーダ経験、業種ノウハウ
・コミュニケーションスキルとリーダーシップや社内外関係者とプロアクティブに連携し、課題解決に向けて行動する）
・英語でのコミュニケーションが積極的にできる方
■歓迎要件
・海外会社との共同プロジェクト経験
・POSシステムの外部I/F開発経験
・Java/.net
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
620 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
■業務内容
・GK Software C4Rの日本導入のファンクショナルコンサルタント
－日本導入1stプロジェクト（専門店）
－国内No.1量販店の商談
【個人に期待する役割やミッション】
・海外共同のGK software C4R国内導入1stプロジェクトで、以下の役割を担当。
・ドイツの開発会社との共同プロジェクトで、OJTを受けながらカストマイズ・デリバリノウハウを吸収しながらシステム導入。
・上記で獲得したスキルの他メンバー（GDC含む）へのスキルトランスファー。
【仕事の魅力・やりがい】
・海外共同プロジェクトの日本側メンバーとして、小売業のお客様の変革ならびに業界発展への貢献、それを通じた自己の成長
・小売業界におけるフロント改革などを中心とした新たなビジネスを担う経験
・GK Software C4Rの日本導入のファンクショナルコンサルタント
－日本導入1stプロジェクト（専門店）
－国内No.1量販店の商談
【個人に期待する役割やミッション】
・海外共同のGK software C4R国内導入1stプロジェクトで、以下の役割を担当。
・ドイツの開発会社との共同プロジェクトで、OJTを受けながらカストマイズ・デリバリノウハウを吸収しながらシステム導入。
・上記で獲得したスキルの他メンバー（GDC含む）へのスキルトランスファー。
【仕事の魅力・やりがい】
・海外共同プロジェクトの日本側メンバーとして、小売業のお客様の変革ならびに業界発展への貢献、それを通じた自己の成長
・小売業界におけるフロント改革などを中心とした新たなビジネスを担う経験
求める経験 / スキル
■応募要件 ※以下何れかのような経験をお持ちの方
・販売管理システム（POSシステムやECサイト）のオファリング開発／導入プロジェクトの上流工程から下流工程までの全工程の経験
・英語でのコミュニケーションスキルとリーダーシップ（お客様（今回の場合は、ドイツの開発会社）や社内外関係者とプロアクティブに連携し、課題解決に向けて行動する）
■歓迎要件
・海外会社との共同プロジェクト経験
・Java/.net
・販売管理システム（POSシステムやECサイト）のオファリング開発／導入プロジェクトの上流工程から下流工程までの全工程の経験
・英語でのコミュニケーションスキルとリーダーシップ（お客様（今回の場合は、ドイツの開発会社）や社内外関係者とプロアクティブに連携し、課題解決に向けて行動する）
■歓迎要件
・海外会社との共同プロジェクト経験
・Java/.net
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
620 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
■業務内容
・GK Software C4Rの日本導入1stプロジェクト（専門店）の製品開発統括リーダ
・以下の2プロジェクトを統括するプロジェクトリーダ
－日本での機能不足に対する製品開発プロジェクト（富士通投資）
－日本での機能不足に対する製品開発プロジェクト（GK投資）※GK主体の開発のため状況フォローの担務
【個人に期待する役割やミッション】
・上記のプロジェクト管理者として、以下の役割を担当。
・GK Software社の共同プロジェクトで、要件定義～開発～テスト、商品化のプロジェクトをリードする。
・製品開発（富士通投資、GK Software投資）のプロジェクトをマネジメントする。
【仕事の魅力・やりがい】
・海外共同プロジェクトの日本側メンバーとして、小売業のお客様の変革ならびに業界発展への貢献、それを通じた自己の成長
・小売業界におけるフロント改革などを中心とした新たなビジネスを担う経験
・GK Software C4Rの日本導入1stプロジェクト（専門店）の製品開発統括リーダ
・以下の2プロジェクトを統括するプロジェクトリーダ
－日本での機能不足に対する製品開発プロジェクト（富士通投資）
－日本での機能不足に対する製品開発プロジェクト（GK投資）※GK主体の開発のため状況フォローの担務
【個人に期待する役割やミッション】
・上記のプロジェクト管理者として、以下の役割を担当。
・GK Software社の共同プロジェクトで、要件定義～開発～テスト、商品化のプロジェクトをリードする。
・製品開発（富士通投資、GK Software投資）のプロジェクトをマネジメントする。
【仕事の魅力・やりがい】
・海外共同プロジェクトの日本側メンバーとして、小売業のお客様の変革ならびに業界発展への貢献、それを通じた自己の成長
・小売業界におけるフロント改革などを中心とした新たなビジネスを担う経験
求める経験 / スキル
■応募要件 ※以下何れかのような経験をお持ちの方
・原価4億円規模のプロジェクト管理者経験
・販売管理システム（POSシステムだと、なお良し）の業種ノウハウ
・コミュニケーションスキルとリーダーシップや社内外関係者とプロアクティブに連携し、課題解決に向けて行動する）
※語学（英語スキル）が高い方は歓迎致します。
■歓迎要件
・海外会社との共同プロジェクト経験
・製品開発（投資）のプロジェクト管理者経験
・原価4億円規模のプロジェクト管理者経験
・販売管理システム（POSシステムだと、なお良し）の業種ノウハウ
・コミュニケーションスキルとリーダーシップや社内外関係者とプロアクティブに連携し、課題解決に向けて行動する）
※語学（英語スキル）が高い方は歓迎致します。
■歓迎要件
・海外会社との共同プロジェクト経験
・製品開発（投資）のプロジェクト管理者経験
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
1,150 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
■業務内容
・GK Software C4Rの日本導入1stプロジェクト（専門店）のプロジェクト管理者
・以下の2プロジェクトを統括するプロジェクト管理者
－日本での機能不足に対する製品開発プロジェクト（投資）
－顧客向けシステム導入、およびカストマイズ開発（アカウントSEは別で体制あり）
【個人に期待する役割やミッション】
・上記のプロジェクト管理者として、以下の役割を担当。
・GK Software社の共同プロジェクトで、要件定義～カストマイズ・デリバリのプロジェクトをマネジメントする。
・製品開発（富士通投資、GK Software投資）のプロジェクトをマネジメントする。
【仕事の魅力・やりがい】
・海外共同プロジェクトの日本側メンバーとして、小売業のお客様の変革ならびに業界発展への貢献、それを通じた自己の成長
・小売業界におけるフロント改革などを中心とした新たなビジネスを担う経験
・GK Software C4Rの日本導入1stプロジェクト（専門店）のプロジェクト管理者
・以下の2プロジェクトを統括するプロジェクト管理者
－日本での機能不足に対する製品開発プロジェクト（投資）
－顧客向けシステム導入、およびカストマイズ開発（アカウントSEは別で体制あり）
【個人に期待する役割やミッション】
・上記のプロジェクト管理者として、以下の役割を担当。
・GK Software社の共同プロジェクトで、要件定義～カストマイズ・デリバリのプロジェクトをマネジメントする。
・製品開発（富士通投資、GK Software投資）のプロジェクトをマネジメントする。
【仕事の魅力・やりがい】
・海外共同プロジェクトの日本側メンバーとして、小売業のお客様の変革ならびに業界発展への貢献、それを通じた自己の成長
・小売業界におけるフロント改革などを中心とした新たなビジネスを担う経験
求める経験 / スキル
■応募要件 ※以下何れかのような経験をお持ちの方
・原価10億円規模のプロジェクト管理者経験
・販売管理システム（POSシステムだと、なお良し）の業種ノウハウ
・コミュニケーションスキルとリーダーシップや社内外関係者とプロアクティブに連携し、課題解決に向けて行動する）
※語学（英語スキル）が高い方は歓迎致します。
■歓迎要件
・海外会社との共同プロジェクト経験
・製品開発（投資）のプロジェクト管理者経験
・原価10億円規模のプロジェクト管理者経験
・販売管理システム（POSシステムだと、なお良し）の業種ノウハウ
・コミュニケーションスキルとリーダーシップや社内外関係者とプロアクティブに連携し、課題解決に向けて行動する）
※語学（英語スキル）が高い方は歓迎致します。
■歓迎要件
・海外会社との共同プロジェクト経験
・製品開発（投資）のプロジェクト管理者経験
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
1,250 万円 ~ 1,450 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
RD25r0059、FJ Lv9
次世代グリーンデータセンターを支える最先端プロセッサ向けOS開発者
■組織ミッション
未来社会のインフラ、次世代グリーンデータセンター、および富岳後継システムの中核となるシステム・ソフトウェアの開発・提供を行う
■個人に期待するミッション
本ポジションでは、開発中のCPU向けOS開発の担当として、Linuxカーネルやドライバ、glibcなどの低レイヤーのOSソフトウェアの技術開発を上司やリーダーの指示の元で行います。また、社内やOSSコミュニティ上の関係者と適切にコミュニケーションを取り、企画や開発を推進します。
■業務内容
「グリーンイノベーション基金事業／次世代デジタルインフラの構築」における「次世代グリーンデータセンター技術開発」のプロジェクトで、最先端のコンピューティングパワーを活用したサービスプラットフォームを提供するためのOS（Linuxカーネル、ドライバ、コマンド、ライブラリ等）の技術開発を行います。また、それらの成果をOSSのアップストリームに取り込むことでお客様に提供していきます。
■やりがい/魅力
Linuxカーネルやそれを使うライブラリなど、世界中で利用されているサーバーやスマートフォンなどの基盤となるOSSをコミュニティ上で議論しながら開発を行っていただきます。これにより、全世界の人々が利用するコードを自分自身で作ることも可能です。また、コミュニティ上での議論では、世界でも最高レベルのソフトウェア開発者から直接のフィードバックをもらうことができ、社外でも通用するソフトウェア開発経験をすることができます。
また、ArmやNVIDIA, AMDなどの最先端のハードウェアの技術を学び、それを使ったソフトウェア開発の技術を習得することができます。
次世代グリーンデータセンターを支える最先端プロセッサ向けOS開発者
■組織ミッション
未来社会のインフラ、次世代グリーンデータセンター、および富岳後継システムの中核となるシステム・ソフトウェアの開発・提供を行う
■個人に期待するミッション
本ポジションでは、開発中のCPU向けOS開発の担当として、Linuxカーネルやドライバ、glibcなどの低レイヤーのOSソフトウェアの技術開発を上司やリーダーの指示の元で行います。また、社内やOSSコミュニティ上の関係者と適切にコミュニケーションを取り、企画や開発を推進します。
■業務内容
「グリーンイノベーション基金事業／次世代デジタルインフラの構築」における「次世代グリーンデータセンター技術開発」のプロジェクトで、最先端のコンピューティングパワーを活用したサービスプラットフォームを提供するためのOS（Linuxカーネル、ドライバ、コマンド、ライブラリ等）の技術開発を行います。また、それらの成果をOSSのアップストリームに取り込むことでお客様に提供していきます。
■やりがい/魅力
Linuxカーネルやそれを使うライブラリなど、世界中で利用されているサーバーやスマートフォンなどの基盤となるOSSをコミュニティ上で議論しながら開発を行っていただきます。これにより、全世界の人々が利用するコードを自分自身で作ることも可能です。また、コミュニティ上での議論では、世界でも最高レベルのソフトウェア開発者から直接のフィードバックをもらうことができ、社外でも通用するソフトウェア開発経験をすることができます。
また、ArmやNVIDIA, AMDなどの最先端のハードウェアの技術を学び、それを使ったソフトウェア開発の技術を習得することができます。
求める経験 / スキル
■以下のいずれかの経験・スキルがあること
以下3項目の経験が必須です。
・ソフトウェア開発経験(2年以上)
・コンピュータアーキテクチャおよびLinuxの基本知識
・HPCもしくは、AIに関するハードウェアもしくはソフトウェアの知見
■歓迎/以下の経験があること
以下の経験がある方を歓迎します。
・OSSコミュニティと連携したソフトウェア開発経験
以下3項目の経験が必須です。
・ソフトウェア開発経験(2年以上)
・コンピュータアーキテクチャおよびLinuxの基本知識
・HPCもしくは、AIに関するハードウェアもしくはソフトウェアの知見
■歓迎/以下の経験があること
以下の経験がある方を歓迎します。
・OSSコミュニティと連携したソフトウェア開発経験
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
570 万円 ~ 980 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
富士通株式会社
仕事内容
税情報システムの開発・適用・保守（関西エリアおよび関東エリア、他）
JJ25e0091、FJ Lv9, FJ Lv10
■職務内容
＜富士通Japanへの出向となります＞
https://www.fujitsu.com/jp/group/fjj/
----------------------------
・デジタル庁および総務省が推進するシステム標準化を契機に、自治体パッケージの適用手法の刷新を推進している。
・税業務においては今後2030年度までに約40団体のシステムの導入を予定している。
・システムは当社開発のパッケージシステムを開発、デリバリする。
・主な作業は、税宛名・税収納および住民税全般業務において、業務リーダー・サブリーダーとして、各種作業（構築、テスト、移行、運用保守等）を行う。
■組織のミッション
行政領域の顧客に、次期住民情報ソリューション、ガバメントクラウドの提供を通じて、お客様と共に社会課題や経営課題の解決に貢献する。税デリバリーおよびソリューション推進担当として、高いＱＣＤによる次期住民情報ソリューションの適用を推進し、市場の拡大遂行を担う。
■個人に期待するミッション・役割
・自治体業務スキルを身に着け業務リーダーとして税システムの開発、導入、運用保守を担務する。
※将来的にプロジェクトリーダー、マネージャーを目指していただける方を歓迎
・適用スタイルを変革する施策立案とツール構築を実施し、現場に適用・定着化させること。
・ガバメントクラウドへの全国一斉切替を推進すること。
■仕事の魅力・やりがい
・自治体業務は住民の生活に直結するものであり、当部は現場の最前線で住民サービスの向上に寄与し、社会貢献をしていることを実感できる部門です。また多様な知見を柔軟に取り入れながら、新たなシステム適用スタイルを一から共に組み上げていきます。
・自治体業務標準化は限られた期間で実施される類を見ない大変革です。これに対し、最前線のプロジェクトを推進することで、他では得られないキャリアを積むことが出来ます。
JJ25e0091、FJ Lv9, FJ Lv10
■職務内容
＜富士通Japanへの出向となります＞
https://www.fujitsu.com/jp/group/fjj/
----------------------------
・デジタル庁および総務省が推進するシステム標準化を契機に、自治体パッケージの適用手法の刷新を推進している。
・税業務においては今後2030年度までに約40団体のシステムの導入を予定している。
・システムは当社開発のパッケージシステムを開発、デリバリする。
・主な作業は、税宛名・税収納および住民税全般業務において、業務リーダー・サブリーダーとして、各種作業（構築、テスト、移行、運用保守等）を行う。
■組織のミッション
行政領域の顧客に、次期住民情報ソリューション、ガバメントクラウドの提供を通じて、お客様と共に社会課題や経営課題の解決に貢献する。税デリバリーおよびソリューション推進担当として、高いＱＣＤによる次期住民情報ソリューションの適用を推進し、市場の拡大遂行を担う。
■個人に期待するミッション・役割
・自治体業務スキルを身に着け業務リーダーとして税システムの開発、導入、運用保守を担務する。
※将来的にプロジェクトリーダー、マネージャーを目指していただける方を歓迎
・適用スタイルを変革する施策立案とツール構築を実施し、現場に適用・定着化させること。
・ガバメントクラウドへの全国一斉切替を推進すること。
■仕事の魅力・やりがい
・自治体業務は住民の生活に直結するものであり、当部は現場の最前線で住民サービスの向上に寄与し、社会貢献をしていることを実感できる部門です。また多様な知見を柔軟に取り入れながら、新たなシステム適用スタイルを一から共に組み上げていきます。
・自治体業務標準化は限られた期間で実施される類を見ない大変革です。これに対し、最前線のプロジェクトを推進することで、他では得られないキャリアを積むことが出来ます。
求める経験 / スキル
【応募要件】
・社内関連部門と積極的に調整が行えるコミュニケーション力
・自治体での関連実務経験または自治体向けシステム開発・導入経験
【歓迎要件】
以下の経験があること
・パッケージシステムの導入、保守作業経験
・COBOL、Javaスキル（開発が主ではないため調査・解析レベルで可）
・社内関連部門と積極的に調整が行えるコミュニケーション力
・自治体での関連実務経験または自治体向けシステム開発・導入経験
【歓迎要件】
以下の経験があること
・パッケージシステムの導入、保守作業経験
・COBOL、Javaスキル（開発が主ではないため調査・解析レベルで可）
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
富士通株式会社
仕事内容
■ポジション
化合物半導体を用いた電子・光デバイスの研究開発
RD25r0085、 FJ Lv10, FJ Lv11
【募集範囲と具体的業務内容】
ご経験やご希望を鑑みて、下記いずれかの業務をお任せいたします。
①超高速・省電力通信向けGaNデバイス・回路設計：
将来通信のキーデバイスであるGaN材料系高周波パワーアンプや、重要施設の監視・インフラ点検等に用いる高感度赤外線センサなど、化合物半導体を用いた電子・光デバイスの研究開発をお任せいたします。自社製品の高性能化と顧客訴求力向上に貢献していただきます。
高周波パワーアンプについては、通信速度や電波到達距離を飛躍的に高めるための、高性能かつ省電力なトランジスタとその集積回路を開発していただきます。
＜例＞
・GaNの結晶成長、デバイス設計、デバイスプロセス（作製）
・デバイスの性能を引き出す高周波回路設計
②高感度センシング向け赤外センサ開発：
赤外線センサについては、入射する赤外線を高い効率で電気信号に変換する受光素子と、電気信号を増幅して画像として出力する読出回路と、その集積化技術を開発する。
＜例＞
・赤外線受光素子の結晶成長、デバイス設計、デバイス製造
・デバイスの信号を画像として出力する読出回路設計
・受光素子と読出し回路を接続するハイブリット実装
【個人に期待するミッション】
本ポジションは、材料レベルから半導体デバイスの研究開発を⾏い⾰新性能を達成することがミッションとなります。キーとなる部分の研究を単独で⾏う側⾯と、複数名のチームでデバイス/回路の試作を⾏う側⾯があります。材料/デバイスに対する深い洞察⼒と共に、新原理/新構造を創出する発想⼒に期待します。
【仕事の魅力・やりがい】
自らが研究開発で作り出した革新的なデバイスをチーム一丸となって作製し、事業部と連携して社会実装に繋げることができ、ものづくりの醍醐味を味わうことができます。
また、材料・デバイス・回路・実装と幅広いレイヤを扱っており、ごく⼀部にフォーカスするのではなく全体俯瞰した研究開発ができます。また本人の意思次第では全ての領域におけるスキル習得が可能です。
【組織のミッション】
■デバイス＆マテリアル研究センター
富士通研究所のうち、マテリアルサイエンスとデバイスの研究開発を行っている研究所です。
世界有数のマテリアルサイエンスとデバイステクノロジーの研究開発により、富士通の差異化技術となるイノベーションを創出しています。グローバルに認知された材料・デバイス技術を核に、安心安全および持続可能社会の実現に向けた研究開発を推進します。
https://fujitsu.recruiting.jp.fujitsu.com/about/department/post-17209/
https://pr.fujitsu.com/jp/news/updatesfj/2025/03/21-1.html
【この部署だからできること】
研究開発した結果を社会実装に繋げることを重要視しており、論文や学会発表などの研究活動にとどまらず、事業部との打ち合わせや顧客との交渉など幅広い業務を経験することができます。
化合物半導体を用いた電子・光デバイスの研究開発
RD25r0085、 FJ Lv10, FJ Lv11
【募集範囲と具体的業務内容】
ご経験やご希望を鑑みて、下記いずれかの業務をお任せいたします。
①超高速・省電力通信向けGaNデバイス・回路設計：
将来通信のキーデバイスであるGaN材料系高周波パワーアンプや、重要施設の監視・インフラ点検等に用いる高感度赤外線センサなど、化合物半導体を用いた電子・光デバイスの研究開発をお任せいたします。自社製品の高性能化と顧客訴求力向上に貢献していただきます。
高周波パワーアンプについては、通信速度や電波到達距離を飛躍的に高めるための、高性能かつ省電力なトランジスタとその集積回路を開発していただきます。
＜例＞
・GaNの結晶成長、デバイス設計、デバイスプロセス（作製）
・デバイスの性能を引き出す高周波回路設計
②高感度センシング向け赤外センサ開発：
赤外線センサについては、入射する赤外線を高い効率で電気信号に変換する受光素子と、電気信号を増幅して画像として出力する読出回路と、その集積化技術を開発する。
＜例＞
・赤外線受光素子の結晶成長、デバイス設計、デバイス製造
・デバイスの信号を画像として出力する読出回路設計
・受光素子と読出し回路を接続するハイブリット実装
【個人に期待するミッション】
本ポジションは、材料レベルから半導体デバイスの研究開発を⾏い⾰新性能を達成することがミッションとなります。キーとなる部分の研究を単独で⾏う側⾯と、複数名のチームでデバイス/回路の試作を⾏う側⾯があります。材料/デバイスに対する深い洞察⼒と共に、新原理/新構造を創出する発想⼒に期待します。
【仕事の魅力・やりがい】
自らが研究開発で作り出した革新的なデバイスをチーム一丸となって作製し、事業部と連携して社会実装に繋げることができ、ものづくりの醍醐味を味わうことができます。
また、材料・デバイス・回路・実装と幅広いレイヤを扱っており、ごく⼀部にフォーカスするのではなく全体俯瞰した研究開発ができます。また本人の意思次第では全ての領域におけるスキル習得が可能です。
【組織のミッション】
■デバイス＆マテリアル研究センター
富士通研究所のうち、マテリアルサイエンスとデバイスの研究開発を行っている研究所です。
世界有数のマテリアルサイエンスとデバイステクノロジーの研究開発により、富士通の差異化技術となるイノベーションを創出しています。グローバルに認知された材料・デバイス技術を核に、安心安全および持続可能社会の実現に向けた研究開発を推進します。
https://fujitsu.recruiting.jp.fujitsu.com/about/department/post-17209/
https://pr.fujitsu.com/jp/news/updatesfj/2025/03/21-1.html
【この部署だからできること】
研究開発した結果を社会実装に繋げることを重要視しており、論文や学会発表などの研究活動にとどまらず、事業部との打ち合わせや顧客との交渉など幅広い業務を経験することができます。
求める経験 / スキル
■必須の経験・キャリアや資格・言語
・半導体デバイス開発（化合物半導体ならなお好ましい）
■歓迎する経験・キャリアや資格・言語
以下いずれかのご経験
・デバイスシミュレーション
・ＣＡＤ
・高周波特性評価
・高周波実装
・回路設計
・半導体デバイス開発（化合物半導体ならなお好ましい）
■歓迎する経験・キャリアや資格・言語
以下いずれかのご経験
・デバイスシミュレーション
・ＣＡＤ
・高周波特性評価
・高周波実装
・回路設計
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
■ポジション
Embodied AI Research Engineer/RD25r0090
■募集元本部 先端技術開発本部
次世代ＡＩ研究センター
■組織としてのミッション（事業部/部）
次世代のEmbodied AIのフロンティアを押し広げることをミッションとした組織で、主に日本・インド・米国が拠点の研究センターです。
研究テーマは、Vision-Language-Action（VLA）システム、永続的記憶と長期的推論、高次構造のための幾何学的・位相的学習、タスクや身体を超えて汎用的に機能するロボット基盤モデルに焦点を当てています。
真のインパクトを持つ困難な問題に取り組む意欲のある卓越した研究者およびエンジニアを求めています。
■募集範囲と具体的業務内容
職種 リサーチャー
最先端のロボットおよび学習アルゴリズムに関する実際のシステム構築を推進します。高度なVLAおよびロボット基盤モデル研究に必要なインフラの設計と維持を支援します。これには、ロボットプラットフォームのセットアップ、データセットの管理、大規模なトレーニングパイプラインのサポート、軌道記述子、位相的シグネチャ、マルチロボット評価を含む構造学習実験の実現が含まれます。
■個人に期待する役割やミッション
最先端のロボットおよび学習アルゴリズムを実システムとして構築する。高度なVLAおよびロボット基盤モデル研究のためのインフラの設計、構築、維持。大規模な研究を可能にするための技術的サポートとシステム構築。
■仕事の魅力・やりがい
【最先端の研究環境】
次世代エンボディードAIのフロンティアを押し広げる、少数精鋭のチームで研究開発に取り組めます。
【インパクト】
VLAシステム、ロボット基盤モデル、長期的記憶、構造的推論といった、ロボティクスとAIの未来を形作る重要な領域で、真のインパクトを持つ困難な問題に挑戦できます。
【スキルアップ】
ロボティクスソフトウェアフレームワーク（ROS/ROS2）を用いたシステム構築能力、シミュレーションプラットフォーム（Mujoco, Isaac）および実機ロボットシステムとの連携スキル。データパイプライン、テレオペレーションインターフェース、調整ワークフロー、長期的ロボット学習のためのツールチェーンの設計・実装経験。
【学術的貢献】
高い影響力を持つ学術論文の発表、および知的財産権の創出に貢献する機会があります。
【実践的な経験】
ハンズオンでのロボティクス、システム構築、大規模な野心的な研究を可能にする経験が得られます
Embodied AI Research Engineer/RD25r0090
■募集元本部 先端技術開発本部
次世代ＡＩ研究センター
■組織としてのミッション（事業部/部）
次世代のEmbodied AIのフロンティアを押し広げることをミッションとした組織で、主に日本・インド・米国が拠点の研究センターです。
研究テーマは、Vision-Language-Action（VLA）システム、永続的記憶と長期的推論、高次構造のための幾何学的・位相的学習、タスクや身体を超えて汎用的に機能するロボット基盤モデルに焦点を当てています。
真のインパクトを持つ困難な問題に取り組む意欲のある卓越した研究者およびエンジニアを求めています。
■募集範囲と具体的業務内容
職種 リサーチャー
最先端のロボットおよび学習アルゴリズムに関する実際のシステム構築を推進します。高度なVLAおよびロボット基盤モデル研究に必要なインフラの設計と維持を支援します。これには、ロボットプラットフォームのセットアップ、データセットの管理、大規模なトレーニングパイプラインのサポート、軌道記述子、位相的シグネチャ、マルチロボット評価を含む構造学習実験の実現が含まれます。
■個人に期待する役割やミッション
最先端のロボットおよび学習アルゴリズムを実システムとして構築する。高度なVLAおよびロボット基盤モデル研究のためのインフラの設計、構築、維持。大規模な研究を可能にするための技術的サポートとシステム構築。
■仕事の魅力・やりがい
【最先端の研究環境】
次世代エンボディードAIのフロンティアを押し広げる、少数精鋭のチームで研究開発に取り組めます。
【インパクト】
VLAシステム、ロボット基盤モデル、長期的記憶、構造的推論といった、ロボティクスとAIの未来を形作る重要な領域で、真のインパクトを持つ困難な問題に挑戦できます。
【スキルアップ】
ロボティクスソフトウェアフレームワーク（ROS/ROS2）を用いたシステム構築能力、シミュレーションプラットフォーム（Mujoco, Isaac）および実機ロボットシステムとの連携スキル。データパイプライン、テレオペレーションインターフェース、調整ワークフロー、長期的ロボット学習のためのツールチェーンの設計・実装経験。
【学術的貢献】
高い影響力を持つ学術論文の発表、および知的財産権の創出に貢献する機会があります。
【実践的な経験】
ハンズオンでのロボティクス、システム構築、大規模な野心的な研究を可能にする経験が得られます
求める経験 / スキル
■必須の経験・キャリアや資格・言語 以下の経験必須
・Pythonおよび/またはC++に関する強力な経験。
・ロボティクスソフトウェアフレームワーク（ROS/ROS2）の経験。
・シミュレーションプラットフォーム（Mujoco, Isaac）と実機ロボットシステムの両方での作業経験。
■歓迎する経験・キャリアや資格・言語 以下の経験があること
・データパイプラインの経験。
・テレオペレーションインターフェースの経験。
・キャリブレーションワークフローの経験。
・長期的ロボット学習のためのツールチェーンの経験。
・エンボディードAI、ロボット学習、VLAモデル、大規模マルチモーダル学習関する経験
・Pythonおよび/またはC++に関する強力な経験。
・ロボティクスソフトウェアフレームワーク（ROS/ROS2）の経験。
・シミュレーションプラットフォーム（Mujoco, Isaac）と実機ロボットシステムの両方での作業経験。
■歓迎する経験・キャリアや資格・言語 以下の経験があること
・データパイプラインの経験。
・テレオペレーションインターフェースの経験。
・キャリブレーションワークフローの経験。
・長期的ロボット学習のためのツールチェーンの経験。
・エンボディードAI、ロボット学習、VLAモデル、大規模マルチモーダル学習関する経験
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
■ポジション
Embodied AI Research Scientist/RD25r0089
■募集元本部 先端技術開発本部
次世代ＡＩ研究センター
■組織としてのミッション（事業部/部）
次世代のEmbodied AIのフロンティアを押し広げることをミッションとした組織で、主に日本・インド・米国が拠点の研究センターです。
研究テーマは、Vision-Language-Action（VLA）システム、永続的記憶と長期的推論、高次構造のための幾何学的・位相的学習、タスクや身体を超えて汎用的に機能するロボット基盤モデルに焦点を当てています。
真のインパクトを持つ困難な問題に取り組む意欲のある卓越した研究者およびエンジニアを求めています。
■募集範囲と具体的業務内容
JOB CATEGORY R&D
職種１ リサーチャー
募集範囲と具体的業務内容 記憶拡張型VLAアーキテクチャ、長期的適応メカニズム、ハイパーグラフベースの推論やスペクトル/位相構造抽出などの高次学習アプローチの開発に注力します。国内外の研究者と密接に連携し、影響力の高い論文発表や知的財産権の創出に貢献し、次世代のロボット自律性の基盤となる探索的研究を主導します。
個人に期待する役割やミッション 記憶拡張型VLAアーキテクチャの開発、長期的適応メカニズムの考案、高次学習アプローチ（ハイパーグラフベースの推論、スペクトル/位相構造抽出など）の先導。高インパクトな論文発表と知的財産創出への貢献。
仕事の魅力・やりがい 【最先端の研究環境】次世代エンボディードAIのフロンティアを押し広げる、少数精鋭のチームで研究開発に取り組めます。
【インパクト】VLAシステム、ロボット基盤モデル、長期的記憶、構造的推論といった、ロボティクスとAIの未来を形作る重要な領域で、真のインパクトを持つ困難な問題に挑戦できます。
【スキルアップ】記憶拡張型VLAアーキテクチャ、長期的適応メカニズム、高次学習アプローチ（ハイパーグラフベースの推論、スペクトル/位相構造抽出など）に関する深い専門知識と研究スキル。PyTorchを用いた大規模モデルトレーニングの経験とスキル。
【学術的貢献】高い影響力を持つ学術論文の発表、および知的財産権の創出に貢献する機会があります。
【実践的な経験】 ハンズオンでのロボティクス、システム構築、大規模な野心的な研究を可能にする経験が得られます
Embodied AI Research Scientist/RD25r0089
■募集元本部 先端技術開発本部
次世代ＡＩ研究センター
■組織としてのミッション（事業部/部）
次世代のEmbodied AIのフロンティアを押し広げることをミッションとした組織で、主に日本・インド・米国が拠点の研究センターです。
研究テーマは、Vision-Language-Action（VLA）システム、永続的記憶と長期的推論、高次構造のための幾何学的・位相的学習、タスクや身体を超えて汎用的に機能するロボット基盤モデルに焦点を当てています。
真のインパクトを持つ困難な問題に取り組む意欲のある卓越した研究者およびエンジニアを求めています。
■募集範囲と具体的業務内容
JOB CATEGORY R&D
職種１ リサーチャー
募集範囲と具体的業務内容 記憶拡張型VLAアーキテクチャ、長期的適応メカニズム、ハイパーグラフベースの推論やスペクトル/位相構造抽出などの高次学習アプローチの開発に注力します。国内外の研究者と密接に連携し、影響力の高い論文発表や知的財産権の創出に貢献し、次世代のロボット自律性の基盤となる探索的研究を主導します。
個人に期待する役割やミッション 記憶拡張型VLAアーキテクチャの開発、長期的適応メカニズムの考案、高次学習アプローチ（ハイパーグラフベースの推論、スペクトル/位相構造抽出など）の先導。高インパクトな論文発表と知的財産創出への貢献。
仕事の魅力・やりがい 【最先端の研究環境】次世代エンボディードAIのフロンティアを押し広げる、少数精鋭のチームで研究開発に取り組めます。
【インパクト】VLAシステム、ロボット基盤モデル、長期的記憶、構造的推論といった、ロボティクスとAIの未来を形作る重要な領域で、真のインパクトを持つ困難な問題に挑戦できます。
【スキルアップ】記憶拡張型VLAアーキテクチャ、長期的適応メカニズム、高次学習アプローチ（ハイパーグラフベースの推論、スペクトル/位相構造抽出など）に関する深い専門知識と研究スキル。PyTorchを用いた大規模モデルトレーニングの経験とスキル。
【学術的貢献】高い影響力を持つ学術論文の発表、および知的財産権の創出に貢献する機会があります。
【実践的な経験】 ハンズオンでのロボティクス、システム構築、大規模な野心的な研究を可能にする経験が得られます
求める経験 / スキル
■必須の経験・キャリアや資格・言語 以下の経験必須
・博士号取得者、ポスドク、または高度な博士課程候補者。
・トップクラスの機械学習（NeurIPS, ICML, ICLRなど）またはロボティクス/ビジョン（CVPR, ICCV, CoRL, RSS, ICRA, IROSなど）関連会議での優れた研究実績と論文発表歴。
・エンボディードAI、ロボット学習、VLAモデル、大規模マルチモーダル学習、幾何学的または位相的方法を用いた構造的推論に関する深い経験。
・Python/PyTorchに関する高い習熟度。
■歓迎する経験・キャリアや資格・言語 以下の経験があること
・大規模モデルのトレーニング経験
・ロボティクスソフトウェアフレームワーク（ROS/ROS2）の経験。
・シミュレーションプラットフォーム（Mujoco, Isaac）
・実機ロボットシステムの両方での作業経験
・博士号取得者、ポスドク、または高度な博士課程候補者。
・トップクラスの機械学習（NeurIPS, ICML, ICLRなど）またはロボティクス/ビジョン（CVPR, ICCV, CoRL, RSS, ICRA, IROSなど）関連会議での優れた研究実績と論文発表歴。
・エンボディードAI、ロボット学習、VLAモデル、大規模マルチモーダル学習、幾何学的または位相的方法を用いた構造的推論に関する深い経験。
・Python/PyTorchに関する高い習熟度。
■歓迎する経験・キャリアや資格・言語 以下の経験があること
・大規模モデルのトレーニング経験
・ロボティクスソフトウェアフレームワーク（ROS/ROS2）の経験。
・シミュレーションプラットフォーム（Mujoco, Isaac）
・実機ロボットシステムの両方での作業経験
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
富士通株式会社
仕事内容
■業務内容
JOB CATEGORY R&D
Role Group Research & Development R&D
Role Family Research リサーチ
■募集範囲と具体的業務内容
6Gに向けた知財獲得と3GPP RAN標準化の推進
・モバイル事業戦略となりうる、6Gに向けた標準化戦略の立案と実行
・標準特許の先行出願と標準化への提案（寄書入力、技術ディスカッション）
・標準仕様のコアとなる強い特許の出願と標準仕様への適合
・海外研究所含む標準化チーム内の連携と若手メンバの育成
（本募集では、主にRAN1またはRAN2の担当者を募集します。）
■個人に期待する役割やミッション
モバイルビジネスに必要な知財を獲得していくためには、当社がリーダーシップをとれる技術を見極め、他社に先んじて基本特許を獲得する必要があります。そのためには6Gに向けた標準化における課題・トレンドを先読みし、他社に先駆けた権利化が不可欠です。そのようなスキル・ノウハウを持ったメンバとして、当社特許の標準仕様適合率の向上と標準仕様のコアとなる強い特許の獲得を目指して実行することで、ビジネスの発展に貢献していくことが期待するミッションになります。
■仕事の魅力・やりがい
5Gサービスが開始された後も、標準仕様は拡張され続けてきましたが、現在は6Gに向けた標準化がスタートしています。そのため、6Gに向けた技術/知財の創出活動の重要性が高まっています。国際標準化における必須特許の創出と権利化により、当社の技術力をアピールし、グローバルでのビジネス発展に貢献することは、大きな挑戦であり、やりがいのある仕事となります。
JOB CATEGORY R&D
Role Group Research & Development R&D
Role Family Research リサーチ
■募集範囲と具体的業務内容
6Gに向けた知財獲得と3GPP RAN標準化の推進
・モバイル事業戦略となりうる、6Gに向けた標準化戦略の立案と実行
・標準特許の先行出願と標準化への提案（寄書入力、技術ディスカッション）
・標準仕様のコアとなる強い特許の出願と標準仕様への適合
・海外研究所含む標準化チーム内の連携と若手メンバの育成
（本募集では、主にRAN1またはRAN2の担当者を募集します。）
■個人に期待する役割やミッション
モバイルビジネスに必要な知財を獲得していくためには、当社がリーダーシップをとれる技術を見極め、他社に先んじて基本特許を獲得する必要があります。そのためには6Gに向けた標準化における課題・トレンドを先読みし、他社に先駆けた権利化が不可欠です。そのようなスキル・ノウハウを持ったメンバとして、当社特許の標準仕様適合率の向上と標準仕様のコアとなる強い特許の獲得を目指して実行することで、ビジネスの発展に貢献していくことが期待するミッションになります。
■仕事の魅力・やりがい
5Gサービスが開始された後も、標準仕様は拡張され続けてきましたが、現在は6Gに向けた標準化がスタートしています。そのため、6Gに向けた技術/知財の創出活動の重要性が高まっています。国際標準化における必須特許の創出と権利化により、当社の技術力をアピールし、グローバルでのビジネス発展に貢献することは、大きな挑戦であり、やりがいのある仕事となります。
求める経験 / スキル
必須の経験・キャリアや資格・言語 以下2項目以上の経験必須
・3GPP RAN標準化会合での寄書提案
・3GPP RAN標準化関連特許出願
・3GPP RAN標準仕様適合検討/権利化
歓迎する経験・キャリアや資格・言語 以下の経験があること
・3GPP RAN標準化化会合でのRapporteur、Feature Leadなどの経験
・学会/論文発表経験
・3GPP RAN標準化会合での寄書提案
・3GPP RAN標準化関連特許出願
・3GPP RAN標準仕様適合検討/権利化
歓迎する経験・キャリアや資格・言語 以下の経験があること
・3GPP RAN標準化化会合でのRapporteur、Feature Leadなどの経験
・学会/論文発表経験
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
620 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
■ポジション
次世代高性能プロセッサ向け事業開発（パートナーマネジメント・営業支援）
RD25s0079、FJ Lv10
■組織ミッション
次世代高性能プロセッサ「FUJITSU-MONAKA」の事業創造。データセンターや安全保障領域、またエッジコンピューティングにおけるAIインフラの計算基盤としての地位を確立する。
■業務内容
富士通が開発した最先端のARMプロセッサ「FUJITSU-MONAKA」事業における営業支援、契約管理という重要な機能を担う、事業運営の要となる極めて重要なポジションです。
2027年の市場投入に向けて急ピッチで進む新規事業において、戦略パートナーとの契約管理、営業チームを後方から支える業務プロセスの確立まで、ビジネスの根幹を支える多岐にわたる役割を担っていただきます。
ビジネス戦略、法務・コンプライアンス、そしてオペレーション実務という3つの領域の交差点に位置し、各部門と密接に連携しながら事業の成功を実現していく、まさに縁の下の力持ちでありながら、事業全体を俯瞰できるユニークなポジションです。半導体という戦略物資の調達から、複雑な国際契約の管理、そして日々の営業活動を円滑にするオペレーション整備まで、幅広い専門性を発揮していただける方を求めています。
■個人に期待するミッション
・見積作成、価格設定支援
・受注プロセスの管理
・販売データ分析とレポーティング
・営業ツールの提供
・教育・Webコンテンツ・キャンペーンなどの企画
・営業支援経験3年以上（IT/半導体/ハードウェア業界）
■やりがい/魅力
・日本の技術主権を担う、唯一無二のミッション
私たちは、日本国内でデータセンター向けCPUを設計・開発する唯一の企業として、将来の日本のAI基盤を支える重要な使命を担っています。海外依存が高まるデータセンター市場において、国産技術で勝負する――この挑戦的で社会的意義の高いプロジェクトに、あなたも参画しませんか。
・新規事業立ち上げの醍醐味を、最前線で
まさに今、事業立ち上げのフェーズです。最先端の半導体技術に深く触れながら、ゼロから市場を切り拓く経験ができます。大企業の安定基盤と、スタートアップのようなスピード感・裁量の大きさを併せ持つ、貴重な環境です。
・多様な人材が活躍する、風通しの良い職場
若手社員や女性社員が中心となって活躍している活気ある組織です。年齢や性別に関係なく、意欲と実力があれば重要なプロジェクトを任される風土があり、フラットなコミュニケーションの中でキャリアを築けます。
次世代高性能プロセッサ向け事業開発（パートナーマネジメント・営業支援）
RD25s0079、FJ Lv10
■組織ミッション
次世代高性能プロセッサ「FUJITSU-MONAKA」の事業創造。データセンターや安全保障領域、またエッジコンピューティングにおけるAIインフラの計算基盤としての地位を確立する。
■業務内容
富士通が開発した最先端のARMプロセッサ「FUJITSU-MONAKA」事業における営業支援、契約管理という重要な機能を担う、事業運営の要となる極めて重要なポジションです。
2027年の市場投入に向けて急ピッチで進む新規事業において、戦略パートナーとの契約管理、営業チームを後方から支える業務プロセスの確立まで、ビジネスの根幹を支える多岐にわたる役割を担っていただきます。
ビジネス戦略、法務・コンプライアンス、そしてオペレーション実務という3つの領域の交差点に位置し、各部門と密接に連携しながら事業の成功を実現していく、まさに縁の下の力持ちでありながら、事業全体を俯瞰できるユニークなポジションです。半導体という戦略物資の調達から、複雑な国際契約の管理、そして日々の営業活動を円滑にするオペレーション整備まで、幅広い専門性を発揮していただける方を求めています。
■個人に期待するミッション
・見積作成、価格設定支援
・受注プロセスの管理
・販売データ分析とレポーティング
・営業ツールの提供
・教育・Webコンテンツ・キャンペーンなどの企画
・営業支援経験3年以上（IT/半導体/ハードウェア業界）
■やりがい/魅力
・日本の技術主権を担う、唯一無二のミッション
私たちは、日本国内でデータセンター向けCPUを設計・開発する唯一の企業として、将来の日本のAI基盤を支える重要な使命を担っています。海外依存が高まるデータセンター市場において、国産技術で勝負する――この挑戦的で社会的意義の高いプロジェクトに、あなたも参画しませんか。
・新規事業立ち上げの醍醐味を、最前線で
まさに今、事業立ち上げのフェーズです。最先端の半導体技術に深く触れながら、ゼロから市場を切り拓く経験ができます。大企業の安定基盤と、スタートアップのようなスピード感・裁量の大きさを併せ持つ、貴重な環境です。
・多様な人材が活躍する、風通しの良い職場
若手社員や女性社員が中心となって活躍している活気ある組織です。年齢や性別に関係なく、意欲と実力があれば重要なプロジェクトを任される風土があり、フラットなコミュニケーションの中でキャリアを築けます。
求める経験 / スキル
■以下の経験があること
・営業支援経験3年以上（IT/半導体/ハードウェア業界）
・契約管理、または営業企画の経験 3年以上
・プロジェクト管理能力とマルチタスク対応力
・ビジネスレベルの英語力（読み書き、契約文書理解）
・Excel, Power BI等データ分析ツールの実務スキル
■歓迎/以下の経験があること
・国際取引・輸出入実務の知識
・SAP、Salesforce等ERPシステムの使用経験
・法務・契約の専門知識
・営業支援経験3年以上（IT/半導体/ハードウェア業界）
・契約管理、または営業企画の経験 3年以上
・プロジェクト管理能力とマルチタスク対応力
・ビジネスレベルの英語力（読み書き、契約文書理解）
・Excel, Power BI等データ分析ツールの実務スキル
■歓迎/以下の経験があること
・国際取引・輸出入実務の知識
・SAP、Salesforce等ERPシステムの使用経験
・法務・契約の専門知識
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
■組織/組織ミッション
富士通研究所 先端技術開発本部 システム開発統括部
管理番号：RD25r0080、FJ Lv11
持続可能なデジタル社会を実現すべく、世界トップのテクノロジー開発に挑戦し、新たなテクノロジープラットフォームを創り上げる
■業務内容
2025年度より、日本の次世代スーパーコンピュータ「富岳」の後継機となる富岳NEXTの開発プロジェクトが始動しています。本プロジェクトは、日本の計算科学基盤を次のステージへと引き上げる国家的な取り組みであり、当本部はその中核となるMOANA-X CPUを含むハードウェア開発全般を担っています。
本ポジションでは、プロジェクトリーダーである理化学研究所や、GPU技術を提供するNVIDIAなど国内外のパートナーと連携しながら、システム全体のアーキテクチャ検討から装置仕様の策定、ボードリファレンスデザインの設計までをリードします。さらに、ODM・EMSパートナーと協働し、試作機の製造・評価・検証を通じて設計を磨き込み、最終的には量産化までを推進していきます。
次世代HPCシステムの中核を担うハードウェアをゼロから形にしていく、最先端かつ大規模な開発プロジェクトに主体的に関わることができるポジションです。
■個人ミッション
富岳NEXTにおけるハードウェア開発の中核として、ODMパートナーを活用した設計・製造をリードし、装置および基板の仕様策定から回路設計、実装技術開発に至るまで、開発プロセス全体を牽引することがミッションです。
自社CPU（MOANA-X）とNVIDIA GPUという最先端技術を融合したシステム開発において、各開発工程を横断的に統括しながら、ODMベンダの選定、ボード実装・評価プロセスの最適化を推進します。加えて、仕様設計、冷却技術、構造設計など多岐にわたる領域において、社内外のステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを前進させるリーダーシップが求められます。
また、チームメンバーの育成・指導を通じて組織全体の技術力向上を図り、次世代HPC開発を担う人材基盤の強化にも貢献していただきます。
■やりがい/魅力
・次世代スーパーコンピュータ「富岳NEXT」の設計・開発を通じて、日本発の最先端テクノロジーで世界の計算基盤をリードし、科学技術や産業の発展に直接的なインパクトを与えることができます。
・これまで自社中心で進めてきたスーパーコンピュータ開発の強みを活かしつつ、海外のODM・EMSベンダを含むグローバルパートナーとの協業により、開発プロセスそのものを進化させる挑戦に取り組めます。単なる製品開発にとどまらず、スーパーコンピュータ事業の商業的成功モデルを確立し、富士通の将来のサーバー開発の基盤を築くという、大きな変革の当事者となることができます。
富士通研究所 先端技術開発本部 システム開発統括部
管理番号：RD25r0080、FJ Lv11
持続可能なデジタル社会を実現すべく、世界トップのテクノロジー開発に挑戦し、新たなテクノロジープラットフォームを創り上げる
■業務内容
2025年度より、日本の次世代スーパーコンピュータ「富岳」の後継機となる富岳NEXTの開発プロジェクトが始動しています。本プロジェクトは、日本の計算科学基盤を次のステージへと引き上げる国家的な取り組みであり、当本部はその中核となるMOANA-X CPUを含むハードウェア開発全般を担っています。
本ポジションでは、プロジェクトリーダーである理化学研究所や、GPU技術を提供するNVIDIAなど国内外のパートナーと連携しながら、システム全体のアーキテクチャ検討から装置仕様の策定、ボードリファレンスデザインの設計までをリードします。さらに、ODM・EMSパートナーと協働し、試作機の製造・評価・検証を通じて設計を磨き込み、最終的には量産化までを推進していきます。
次世代HPCシステムの中核を担うハードウェアをゼロから形にしていく、最先端かつ大規模な開発プロジェクトに主体的に関わることができるポジションです。
■個人ミッション
富岳NEXTにおけるハードウェア開発の中核として、ODMパートナーを活用した設計・製造をリードし、装置および基板の仕様策定から回路設計、実装技術開発に至るまで、開発プロセス全体を牽引することがミッションです。
自社CPU（MOANA-X）とNVIDIA GPUという最先端技術を融合したシステム開発において、各開発工程を横断的に統括しながら、ODMベンダの選定、ボード実装・評価プロセスの最適化を推進します。加えて、仕様設計、冷却技術、構造設計など多岐にわたる領域において、社内外のステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを前進させるリーダーシップが求められます。
また、チームメンバーの育成・指導を通じて組織全体の技術力向上を図り、次世代HPC開発を担う人材基盤の強化にも貢献していただきます。
■やりがい/魅力
・次世代スーパーコンピュータ「富岳NEXT」の設計・開発を通じて、日本発の最先端テクノロジーで世界の計算基盤をリードし、科学技術や産業の発展に直接的なインパクトを与えることができます。
・これまで自社中心で進めてきたスーパーコンピュータ開発の強みを活かしつつ、海外のODM・EMSベンダを含むグローバルパートナーとの協業により、開発プロセスそのものを進化させる挑戦に取り組めます。単なる製品開発にとどまらず、スーパーコンピュータ事業の商業的成功モデルを確立し、富士通の将来のサーバー開発の基盤を築くという、大きな変革の当事者となることができます。
求める経験 / スキル
■必須/以下の経験があること
・電気回路に関する基礎知識
・高速信号に関する基礎知識
・コンピュータアーキテクチャの基礎知識
・サーバ開発経験(運用・保守経験まである方が好ましい)
■歓迎/以下の経験があること
・ODM・EMSを活用した装置開発経験
・ハードウェアセキュリティに関する知識
・電気回路に関する基礎知識
・高速信号に関する基礎知識
・コンピュータアーキテクチャの基礎知識
・サーバ開発経験(運用・保守経験まである方が好ましい)
■歓迎/以下の経験があること
・ODM・EMSを活用した装置開発経験
・ハードウェアセキュリティに関する知識
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
■募集部門
1Finity株式会社 フォトニクスシステム事業本部 先行技術開発室
フォトニクス領域の技術見識集団として成長しながら唯一無二の技術を追求し、将来のフォトニクスシステムに関するビジネス開拓を牽引する
管理番号：OF25r0020
■業務内容
・2030年代における次世代通信基盤となるオール光ネットワークの実現に向けて、富士通の持つ光伝送システム、設計技術を活用した光ネットワークデジタルツインによるネットワーク運用技術の研究開発を実施。
・デジタルツイン向けデータ処理基盤技術、アプリケーション技術の研究開発、事業化・普及をリードすることで、AIを中心とした情報処理基盤のデータセンターの分散化など、低エネルギー型の豊かなデジタル社会の実現に貢献。
■個人ミッション
オール光ネットワークデジタルツインを活用したネットワークの通信容量の最大化する技術の開発を担当いただきます。
・ネットワークデジタルツインを構築する技術の開発、およびそれを活用した通信容量の最大化する技術の開発
・研究開発成果を顧客価値に結び付けるための顧客課題の仮説策定とソリューションの提案、顧客・パートナーのフィードバックを活用したソリューションのブラッシュアップ。
・研究開発成果の学会や標準化団体での発表や提案による普及活動。
■やりがい/魅力
光通信ネットワーク領域に関して、ハードウェア、ソフトウェア、デバイス技術など様々なバックグラウンドをもつメンバーとともに、新たな光ネットワーク運用技術となるデジタルツイン技術に関する研究開発を実施し、チャレンジングな新規領域での業務に参画することで、新規事業の要素技術開発から、その事業化に関わるスキルセットの獲得できます。また、学会や標準化団体を活用した普及活動、日本・ドイツ連携国プロ活動を通して社内外での人脈形成が可能です。
1Finity株式会社 フォトニクスシステム事業本部 先行技術開発室
フォトニクス領域の技術見識集団として成長しながら唯一無二の技術を追求し、将来のフォトニクスシステムに関するビジネス開拓を牽引する
管理番号：OF25r0020
■業務内容
・2030年代における次世代通信基盤となるオール光ネットワークの実現に向けて、富士通の持つ光伝送システム、設計技術を活用した光ネットワークデジタルツインによるネットワーク運用技術の研究開発を実施。
・デジタルツイン向けデータ処理基盤技術、アプリケーション技術の研究開発、事業化・普及をリードすることで、AIを中心とした情報処理基盤のデータセンターの分散化など、低エネルギー型の豊かなデジタル社会の実現に貢献。
■個人ミッション
オール光ネットワークデジタルツインを活用したネットワークの通信容量の最大化する技術の開発を担当いただきます。
・ネットワークデジタルツインを構築する技術の開発、およびそれを活用した通信容量の最大化する技術の開発
・研究開発成果を顧客価値に結び付けるための顧客課題の仮説策定とソリューションの提案、顧客・パートナーのフィードバックを活用したソリューションのブラッシュアップ。
・研究開発成果の学会や標準化団体での発表や提案による普及活動。
■やりがい/魅力
光通信ネットワーク領域に関して、ハードウェア、ソフトウェア、デバイス技術など様々なバックグラウンドをもつメンバーとともに、新たな光ネットワーク運用技術となるデジタルツイン技術に関する研究開発を実施し、チャレンジングな新規領域での業務に参画することで、新規事業の要素技術開発から、その事業化に関わるスキルセットの獲得できます。また、学会や標準化団体を活用した普及活動、日本・ドイツ連携国プロ活動を通して社内外での人脈形成が可能です。
求める経験 / スキル
■必須要件
以下のうち2つ以上の経験が必須
・ネットワーク/情報処理関連分野に対する知識・開発経験
・ネットワーク管理・運用・設計およびそのための技術開発経験
・アプリケーション・そのためのアルゴリズムの開発経験
■歓迎要件
以下の経験があると望ましい
・光通信機器の設計および開発経験
・国際会議での研究開発成果に関する発表経験
・顧客やパートナーと連携した開発活動経験
・先行技術領域チャレンジするマインド・好奇心
以下のうち2つ以上の経験が必須
・ネットワーク/情報処理関連分野に対する知識・開発経験
・ネットワーク管理・運用・設計およびそのための技術開発経験
・アプリケーション・そのためのアルゴリズムの開発経験
■歓迎要件
以下の経験があると望ましい
・光通信機器の設計および開発経験
・国際会議での研究開発成果に関する発表経験
・顧客やパートナーと連携した開発活動経験
・先行技術領域チャレンジするマインド・好奇心
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
■募集部門
1Finity株式会社 フォトニクスシステム事業本部 先行技術開発室
フォトニクス領域の技術見識集団として成長しながら唯一無二の技術を追求し、将来のフォトニクスシステムに関するビジネス開拓を牽引する
管理番号：OF25r0018
■業務内容
データセンタキャンパス間や広域アクセス網など、今後市場拡大が見込まれる短距離光ネットワークとコヒーレントトランシーバに関して、チームメンバと協力して新しいアプリケーションと技術課題の仮説を作成します。また、その課題解決につながる新規技術の研究を進めて頂きます
■個人ミッション
2030年以降にグローバル市場でのフォトニクスプロダクトおよびサービスに関する新しい技術基盤を創出する目的で、下記に取り組んでいただきます
・社内外とコミュニケーションを取り、短距離光ネットワーク(~20km)とコヒーレントトランシーバに関する市場調査活動を行う。新しいアプリケーションとその技術課題をまとめた研究仮説を検討する。
・新規技術の社内提案、調査、設計、シミュレーション/実験を通じた性能評価を行う。
・新規技術で得られた知見の知財化と社外発表を通じたエンゲージメント活動を行う。
■やりがい/魅力
光通信ネットワーク領域に関して、ハードウェア、ソフトウェア、デバイス技術など様々なバックグラウンドをもつメンバーとともに、新規領域を開拓する業務に参画することで、要素技術開発からその事業化に関わるスキルセットの獲得、および、社内外での人脈形成が可能です。また、最先端のフォトニクス技術を扱い、専門性を高めることができます
1Finity株式会社 フォトニクスシステム事業本部 先行技術開発室
フォトニクス領域の技術見識集団として成長しながら唯一無二の技術を追求し、将来のフォトニクスシステムに関するビジネス開拓を牽引する
管理番号：OF25r0018
■業務内容
データセンタキャンパス間や広域アクセス網など、今後市場拡大が見込まれる短距離光ネットワークとコヒーレントトランシーバに関して、チームメンバと協力して新しいアプリケーションと技術課題の仮説を作成します。また、その課題解決につながる新規技術の研究を進めて頂きます
■個人ミッション
2030年以降にグローバル市場でのフォトニクスプロダクトおよびサービスに関する新しい技術基盤を創出する目的で、下記に取り組んでいただきます
・社内外とコミュニケーションを取り、短距離光ネットワーク(~20km)とコヒーレントトランシーバに関する市場調査活動を行う。新しいアプリケーションとその技術課題をまとめた研究仮説を検討する。
・新規技術の社内提案、調査、設計、シミュレーション/実験を通じた性能評価を行う。
・新規技術で得られた知見の知財化と社外発表を通じたエンゲージメント活動を行う。
■やりがい/魅力
光通信ネットワーク領域に関して、ハードウェア、ソフトウェア、デバイス技術など様々なバックグラウンドをもつメンバーとともに、新規領域を開拓する業務に参画することで、要素技術開発からその事業化に関わるスキルセットの獲得、および、社内外での人脈形成が可能です。また、最先端のフォトニクス技術を扱い、専門性を高めることができます
求める経験 / スキル
■必須要件
以下２項目いずれかの経験とプログラミングスキル（Python, Matlabなど）
・フォトニックネットワーク領域におけるシステムアーキテクチャ、ハードウエア、ソフトウエア、光電子デバイスに関わる研究開発業務経験(2年間）
・データセンタインフラ領域(ネットワーク)におけるシステムアーキテクチャ、ハードウエアに関わる業務経験 (2年間）
■歓迎要件
以下の経験・スキル・マインドがあること
・先行技術領域にチャレンジするマインド・好奇心
・海外企業・研究機関（社内外問わず）との協業
・論文執筆、国内外研究会等での講演経験
以下２項目いずれかの経験とプログラミングスキル（Python, Matlabなど）
・フォトニックネットワーク領域におけるシステムアーキテクチャ、ハードウエア、ソフトウエア、光電子デバイスに関わる研究開発業務経験(2年間）
・データセンタインフラ領域(ネットワーク)におけるシステムアーキテクチャ、ハードウエアに関わる業務経験 (2年間）
■歓迎要件
以下の経験・スキル・マインドがあること
・先行技術領域にチャレンジするマインド・好奇心
・海外企業・研究機関（社内外問わず）との協業
・論文執筆、国内外研究会等での講演経験
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
■組織/組織ミッション
富士通研究所 先端技術開発本部 システム開発統括部
持続可能なデジタル社会を実現すべく、世界トップのテクノロジー開発に挑戦し、新たなテクノロジープラットフォームを創り上げる
■業務内容
当本部は、「富岳」の後継機である「富岳NEXT」のフィージビリティ・スタディに2023年度から参画しました。2025年度からは、国立研究開発法人様が開発主体となり富岳NEXTの開発プロジェクトがスタートし、当本部は本プロジェクトに参画しています。本プロジェクト遂行にあたり、「富岳NEXT」および関連製品開発におけるプロジェクトマネジメントチームの責任者として幹部社員を募集します。
■個人ミッション
「富岳NEXT」および関連製品開発プロジェクトの実行計画立案、進捗管理、課題解決の推進、予算管理、また国立研究開発法人様やパートナとの連絡会議運営などを行うプロジェクトマネージメントチームの責任者・幹部社員として、プロジェクト全体および自チームをマネジメントし、プロジェクト成果の最大化を目指していただきます。
■やりがい/魅力
・先端技術を利用するスパコンの開発業務です。目標達成のためにチャレンジしながら、プロジェクト成功のために皆で協力して開発に取り組みます。
・ハード・ソフトを横断した知識の獲得、大規模スパコンのプロジェクトの経験、世界スパコンランキングで一位を獲得した時の達成感。
富士通研究所 先端技術開発本部 システム開発統括部
持続可能なデジタル社会を実現すべく、世界トップのテクノロジー開発に挑戦し、新たなテクノロジープラットフォームを創り上げる
■業務内容
当本部は、「富岳」の後継機である「富岳NEXT」のフィージビリティ・スタディに2023年度から参画しました。2025年度からは、国立研究開発法人様が開発主体となり富岳NEXTの開発プロジェクトがスタートし、当本部は本プロジェクトに参画しています。本プロジェクト遂行にあたり、「富岳NEXT」および関連製品開発におけるプロジェクトマネジメントチームの責任者として幹部社員を募集します。
■個人ミッション
「富岳NEXT」および関連製品開発プロジェクトの実行計画立案、進捗管理、課題解決の推進、予算管理、また国立研究開発法人様やパートナとの連絡会議運営などを行うプロジェクトマネージメントチームの責任者・幹部社員として、プロジェクト全体および自チームをマネジメントし、プロジェクト成果の最大化を目指していただきます。
■やりがい/魅力
・先端技術を利用するスパコンの開発業務です。目標達成のためにチャレンジしながら、プロジェクト成功のために皆で協力して開発に取り組みます。
・ハード・ソフトを横断した知識の獲得、大規模スパコンのプロジェクトの経験、世界スパコンランキングで一位を獲得した時の達成感。
求める経験 / スキル
■必須/以下の経験があること
・プロジェクトマネジメント経験
・コンピューターシステムに関する基本的な理解
・コミュニケーションスキル
■歓迎/以下の経験があること
・計算機システムの開発経験
・英会話
・ロジカルシンキング能力
・プロジェクトマネジメント経験
・コンピューターシステムに関する基本的な理解
・コミュニケーションスキル
■歓迎/以下の経験があること
・計算機システムの開発経験
・英会話
・ロジカルシンキング能力
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
1,150 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
■組織/組織ミッション
富士通研究所 先端技術開発本部 システム開発統括部
持続可能なデジタル社会を実現すべく、世界トップのテクノロジー開発に挑戦し、新たなテクノロジープラットフォームを創り上げる
■業務内容
当本部は、「富岳」の後継機である「富岳NEXT」のフィージビリティ・スタディに2023年度から参画しました。2025年度からは、国立研究開発法人様が開発主体となり富岳NEXTの開発プロジェクトがスタートし、当本部は本プロジェクトに参画しています。本プロジェクト遂行にあたり、「富岳NEXT」および関連製品開発におけるプロジェクトマネジメントチームのリーダー・サブリーダを募集します。
■個人ミッション
「富岳NEXT」および関連製品開発プロジェクトの実行計画立案、進捗管理、課題解決の推進、予算管理、また国立研究開発法人様やパートナとの連絡会議運営などを行うプロジェクトマネージメントチームのリーダまたはリーダ補佐として、上司の指示のもと、プロジェクトマネジメント業務の一部を担い、プロジェクト成果の最大化を目指していただきます。
■やりがい/魅力
・先端技術を利用するスパコンの開発業務です。目標達成のためにチャレンジしながら、プロジェクト成功のために皆で協力して開発に取り組みます。
・ハード・ソフトを横断した知識の獲得、大規模スパコンのプロジェクトの経験、世界スパコンランキングで一位を獲得した時の達成感。
富士通研究所 先端技術開発本部 システム開発統括部
持続可能なデジタル社会を実現すべく、世界トップのテクノロジー開発に挑戦し、新たなテクノロジープラットフォームを創り上げる
■業務内容
当本部は、「富岳」の後継機である「富岳NEXT」のフィージビリティ・スタディに2023年度から参画しました。2025年度からは、国立研究開発法人様が開発主体となり富岳NEXTの開発プロジェクトがスタートし、当本部は本プロジェクトに参画しています。本プロジェクト遂行にあたり、「富岳NEXT」および関連製品開発におけるプロジェクトマネジメントチームのリーダー・サブリーダを募集します。
■個人ミッション
「富岳NEXT」および関連製品開発プロジェクトの実行計画立案、進捗管理、課題解決の推進、予算管理、また国立研究開発法人様やパートナとの連絡会議運営などを行うプロジェクトマネージメントチームのリーダまたはリーダ補佐として、上司の指示のもと、プロジェクトマネジメント業務の一部を担い、プロジェクト成果の最大化を目指していただきます。
■やりがい/魅力
・先端技術を利用するスパコンの開発業務です。目標達成のためにチャレンジしながら、プロジェクト成功のために皆で協力して開発に取り組みます。
・ハード・ソフトを横断した知識の獲得、大規模スパコンのプロジェクトの経験、世界スパコンランキングで一位を獲得した時の達成感。
求める経験 / スキル
■必須/以下の経験があること
・リーダー経験
・コンピューターシステムに関する基本的な理解
・コミュニケーションスキル
■歓迎/以下の経験があること
・計算機システムの開発経験
・英会話
・ロジカルシンキング能力
・リーダー経験
・コンピューターシステムに関する基本的な理解
・コミュニケーションスキル
■歓迎/以下の経験があること
・計算機システムの開発経験
・英会話
・ロジカルシンキング能力
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
■組織/組織ミッション
富士通研究所 先端技術開発本部 システム開発統括部
持続可能なデジタル社会を実現すべく、世界トップのテクノロジー開発に挑戦し、新たなテクノロジープラットフォームを創り上げる
■業務内容
当本部は、「富岳」の後継機である「富岳NEXT」のフィージビリティ・スタディに2023年度から参画しました。2025年度からは、国立研究開発法人様が開発主体となり富岳NEXTの開発プロジェクトがスタートし、当本部は本プロジェクトに参画しています。本プロジェクト遂行にあたり、「富岳NEXT」および関連製品開発におけるシステム・製品仕様策定チームのリーダー・サブリーダを募集します。
■個人ミッション
スパコンを構成する最先端技術の動向調査、他社スパコンの動向調査、顧客のリクワイヤメント調査、また社内開発部門とのディスカッションなどを行いながら、「富岳NEXT」および関連製品のシステム仕様・製品仕様策定チームのリーダまたはリーダ補佐として、上司の指示のもと、仕様策定業務の一部を担い、プロジェクト成果の最大化を目指していただきます
■やりがい/魅力
・先端技術を利用するスパコンの開発業務です。目標達成のためにチャレンジしながら、プロジェクト成功のために皆で協力して開発に取り組みます。
・ハード・ソフトを横断した知識の獲得、大規模スパコンのプロジェクトの経験、世界スパコンランキングで一位を獲得した時の達成感。
富士通研究所 先端技術開発本部 システム開発統括部
持続可能なデジタル社会を実現すべく、世界トップのテクノロジー開発に挑戦し、新たなテクノロジープラットフォームを創り上げる
■業務内容
当本部は、「富岳」の後継機である「富岳NEXT」のフィージビリティ・スタディに2023年度から参画しました。2025年度からは、国立研究開発法人様が開発主体となり富岳NEXTの開発プロジェクトがスタートし、当本部は本プロジェクトに参画しています。本プロジェクト遂行にあたり、「富岳NEXT」および関連製品開発におけるシステム・製品仕様策定チームのリーダー・サブリーダを募集します。
■個人ミッション
スパコンを構成する最先端技術の動向調査、他社スパコンの動向調査、顧客のリクワイヤメント調査、また社内開発部門とのディスカッションなどを行いながら、「富岳NEXT」および関連製品のシステム仕様・製品仕様策定チームのリーダまたはリーダ補佐として、上司の指示のもと、仕様策定業務の一部を担い、プロジェクト成果の最大化を目指していただきます
■やりがい/魅力
・先端技術を利用するスパコンの開発業務です。目標達成のためにチャレンジしながら、プロジェクト成功のために皆で協力して開発に取り組みます。
・ハード・ソフトを横断した知識の獲得、大規模スパコンのプロジェクトの経験、世界スパコンランキングで一位を獲得した時の達成感。
求める経験 / スキル
■必須/以下の経験があること
・ハードウェア開発経験：5年以上
・リーダー経験
・コンピューターシステムに関する理解
・コミュニケーションスキル
■歓迎/以下の経験があること
・中・大規模計算機システムの開発経験
・英会話
・ロジカルシンキング能力
・ハードウェア開発経験：5年以上
・リーダー経験
・コンピューターシステムに関する理解
・コミュニケーションスキル
■歓迎/以下の経験があること
・中・大規模計算機システムの開発経験
・英会話
・ロジカルシンキング能力
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
■募集部門
1Finity株式会社 フォトニクスシステム事業本部 ネットワークシステム開発統括部
AIデータセンター間を繋ぐ、新しいコンセプトの光スマートNICの戦略立案とエコシステムの構築及び、PoC・顧客エンゲージメントの実行による新ビジネス創出。
■業務内容
グリーインイノベーション基金事業において、当室は次世代グリーンデータセンター技術開発プロジェクト（国プロ）の次世代光インターフェースカード開発に参画しています。
本開発の技術をベースとした製品開発を推進しており、
①省エネ化・省CO2化でグリーン・デジタル社会の構築に貢献
②新たな価値の創造・顧客提案によるビジネスの創出を推進します。
特に、AI・ML等の発展と共にビジネスの拡大している次世代データセンターの実現に向けて、他社差別化技術の開発推進と、お客様とのパートナーシップの強化により、既存通信業界のみならず、データセンター、クラウドプロバイダとの新ビジネス獲得を目指します。
■個人ミッション
国プロ開発技術をベースとした製品開発において、海外技術パートナーと連携したハードウェア開発の計画立案、実行の責任者としてプロジェクトを推進して頂くことを期待します。積極的に技術パートナーと密連携し、確実なQCDの確保を推進していただきます。
■やりがい/魅力
・新たなビジネス領域の開拓に向けて、失敗を恐れず前向きに活動しているメンバばかりの職場です。
・強力な海外技術パートナーと連携した、新たな製品化開発スキームの推進、立ち上げの経験を積むことができ、新たなビジネス獲得に向けた強化対象プロジェクトに参画出来ます。
・社会課題解決のために富士通が注力する5つの技術分野（Key Technologies）の1つ（Network）であり、DX実現を支えるコアテクノロジーに貢献できます
1Finity株式会社 フォトニクスシステム事業本部 ネットワークシステム開発統括部
AIデータセンター間を繋ぐ、新しいコンセプトの光スマートNICの戦略立案とエコシステムの構築及び、PoC・顧客エンゲージメントの実行による新ビジネス創出。
■業務内容
グリーインイノベーション基金事業において、当室は次世代グリーンデータセンター技術開発プロジェクト（国プロ）の次世代光インターフェースカード開発に参画しています。
本開発の技術をベースとした製品開発を推進しており、
①省エネ化・省CO2化でグリーン・デジタル社会の構築に貢献
②新たな価値の創造・顧客提案によるビジネスの創出を推進します。
特に、AI・ML等の発展と共にビジネスの拡大している次世代データセンターの実現に向けて、他社差別化技術の開発推進と、お客様とのパートナーシップの強化により、既存通信業界のみならず、データセンター、クラウドプロバイダとの新ビジネス獲得を目指します。
■個人ミッション
国プロ開発技術をベースとした製品開発において、海外技術パートナーと連携したハードウェア開発の計画立案、実行の責任者としてプロジェクトを推進して頂くことを期待します。積極的に技術パートナーと密連携し、確実なQCDの確保を推進していただきます。
■やりがい/魅力
・新たなビジネス領域の開拓に向けて、失敗を恐れず前向きに活動しているメンバばかりの職場です。
・強力な海外技術パートナーと連携した、新たな製品化開発スキームの推進、立ち上げの経験を積むことができ、新たなビジネス獲得に向けた強化対象プロジェクトに参画出来ます。
・社会課題解決のために富士通が注力する5つの技術分野（Key Technologies）の1つ（Network）であり、DX実現を支えるコアテクノロジーに貢献できます
求める経験 / スキル
■必須要件
・ネットワーク関連ハードウェア開発業務（5年以上）
・ハードウェア開発リーダー業務（2年以上）
・パートナーやベンダ連携経験（又は相応の対外連携）
■歓迎要件
・AIデータセンター/光伝送装置などの知識
・グローバルビジネスの経験
・ネットワーク関連ハードウェア開発業務（5年以上）
・ハードウェア開発リーダー業務（2年以上）
・パートナーやベンダ連携経験（又は相応の対外連携）
■歓迎要件
・AIデータセンター/光伝送装置などの知識
・グローバルビジネスの経験
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
■募集部門
1Finity株式会社 モバイルシステム事業本部 ＲＵプロダクト開発統括部
組織のミッション：無線技術で世界をリードし、市場の潜在課題に繋がる５G/６Gインフラ製品の効率化技術、共通基盤をタイムリーに提供し続けることでモバイルネットワーク市場を活性化させ、持続的な事業発展に貢献する。
■業務内容
モバイルネットワークにおける通信インフラを担う基地局装置の中で、特に無線基地局装置（RU）の開発を行います。
①デジタル部、電源部の回路設計、PCB配線設計及び、検証
②ハードウェア、ソフトウェアを組み合わせた製品設計、及び、検証
③EMC評価
④RUを構成する部品サプライヤや設計パートナとの戦略的技術協議、及び、協創プロジェクトマネジメント
■個人ミッション
通信キャリアをはじめとするモバイルオペレーターに対して、無線プロダクトをインテグレーションを介してグローバルに展開します。オープン市場の拡大、活性化をイノベーションによって自らが牽引し、オープンエコシステムのリーダーとして、お客様のモバイルサービスを支える5Gインフラを提供する役割を担います。
その中で、市場や顧客の潜在的ニーズに対し、RU製品を通じた解決策をグローバルに提供する役割を主に担います。自ら所有するデジタル、電源設計スキルを活用し、製品の小型化、低消費電力化、周波数利用効率の最大化に繋がる技術開発、製品開発を行います。
■やりがい/魅力
モバイルネットワークを支える製品の開発に直接携わることで社会貢献を実感できる業務です。
当部においてはRUハードウェア/ソフトウェア開発プロセス、製品製造プロセス、ORANインターフェースによる他社DUとの接続検証、顧客フィールドサポートなど、幅広い開発業務に携わることが可能です。また、国内、海外のネットワークオペレータ、及び、製品に関連するサプライヤと技術ディスカッションを含め、直接会話する機会も多く、RU製品を中心として幅広い知識と経験を得ることができます。
1Finity株式会社 モバイルシステム事業本部 ＲＵプロダクト開発統括部
組織のミッション：無線技術で世界をリードし、市場の潜在課題に繋がる５G/６Gインフラ製品の効率化技術、共通基盤をタイムリーに提供し続けることでモバイルネットワーク市場を活性化させ、持続的な事業発展に貢献する。
■業務内容
モバイルネットワークにおける通信インフラを担う基地局装置の中で、特に無線基地局装置（RU）の開発を行います。
①デジタル部、電源部の回路設計、PCB配線設計及び、検証
②ハードウェア、ソフトウェアを組み合わせた製品設計、及び、検証
③EMC評価
④RUを構成する部品サプライヤや設計パートナとの戦略的技術協議、及び、協創プロジェクトマネジメント
■個人ミッション
通信キャリアをはじめとするモバイルオペレーターに対して、無線プロダクトをインテグレーションを介してグローバルに展開します。オープン市場の拡大、活性化をイノベーションによって自らが牽引し、オープンエコシステムのリーダーとして、お客様のモバイルサービスを支える5Gインフラを提供する役割を担います。
その中で、市場や顧客の潜在的ニーズに対し、RU製品を通じた解決策をグローバルに提供する役割を主に担います。自ら所有するデジタル、電源設計スキルを活用し、製品の小型化、低消費電力化、周波数利用効率の最大化に繋がる技術開発、製品開発を行います。
■やりがい/魅力
モバイルネットワークを支える製品の開発に直接携わることで社会貢献を実感できる業務です。
当部においてはRUハードウェア/ソフトウェア開発プロセス、製品製造プロセス、ORANインターフェースによる他社DUとの接続検証、顧客フィールドサポートなど、幅広い開発業務に携わることが可能です。また、国内、海外のネットワークオペレータ、及び、製品に関連するサプライヤと技術ディスカッションを含め、直接会話する機会も多く、RU製品を中心として幅広い知識と経験を得ることができます。
求める経験 / スキル
■必須要件
・デジタル回路、電源回路、PCB配線に関する専門技術、設計、検証、製品開発経験
・高速デジタル伝送を使用した基板設計、Si シミュレーションに関するスキル ・測定器オペレーション(高速オシロスコープ、Spectrum Analyzer、電子負荷等)
・EMC（伝導・放射）の設計検証に関するスキルと経験
■歓迎要件
・デジタル基板開発環境(Allegro、Xpedition、OrCAD、ODB++)に関する経験/スキル
・低電圧、大電流(100A以上)のデジタル用電源回路、PIシミュレーションに関する経験/スキル
・-48V系大電流(50A～100A)の電源入力/電圧変換回路、サージ波形Simに関する経験/スキル
・-48V系伝導、放射ノイズ対策、フィルタ特性シミュレーションに関する経験/スキル
・デジタル回路、電源回路、PCB配線に関する専門技術、設計、検証、製品開発経験
・高速デジタル伝送を使用した基板設計、Si シミュレーションに関するスキル ・測定器オペレーション(高速オシロスコープ、Spectrum Analyzer、電子負荷等)
・EMC（伝導・放射）の設計検証に関するスキルと経験
■歓迎要件
・デジタル基板開発環境(Allegro、Xpedition、OrCAD、ODB++)に関する経験/スキル
・低電圧、大電流(100A以上)のデジタル用電源回路、PIシミュレーションに関する経験/スキル
・-48V系大電流(50A～100A)の電源入力/電圧変換回路、サージ波形Simに関する経験/スキル
・-48V系伝導、放射ノイズ対策、フィルタ特性シミュレーションに関する経験/スキル
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
570 万円 ~ 980 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
富士通株式会社
仕事内容
【組織のミッション】
製造業のお客様におけるデジタルトランスフォーメーションへの取り組みに対し、SAP S4/HANA及び最新デジタル技術を活用し、導入効果の最大化を目指しお客様のビジネスに貢献し、ビジネス拡大を実現する
【職務内容】
製造業のお客様に向けサプライチェーンビジネスを中心とした領域で、お客様が抱える経営課題や事業課題等、本質的・根源的な課題解決に対して、SAP/S4 HANAをベースにDXをスピーディに実現するためデジタルシフトを推進。
お客様とともに社会や暮らしへの新たな価値創出を目指します。
【仕事の魅力】
大手製造業様向けのプロジェクト取組の中で、総合メーカーならではの様々なPJに取組み、業務経験を積む事ができます。
顧客との強固な信頼関係を構築・維持する中で、カスタマーエンゲージメントやテクノロジー適用のスキルを身につけ、新たなビジネス創出の経験を積む事ができます。
【個人に期待するミッション・役割】
本募集の役割は、お客様のSCM/ECM領域のDX実現に向けて伴走し、お客様の課題に対する解決策を提案する中で最適なソリューションの提案、実行、完了させる事がミッションとなります。
製造業のお客様におけるデジタルトランスフォーメーションへの取り組みに対し、SAP S4/HANA及び最新デジタル技術を活用し、導入効果の最大化を目指しお客様のビジネスに貢献し、ビジネス拡大を実現する
【職務内容】
製造業のお客様に向けサプライチェーンビジネスを中心とした領域で、お客様が抱える経営課題や事業課題等、本質的・根源的な課題解決に対して、SAP/S4 HANAをベースにDXをスピーディに実現するためデジタルシフトを推進。
お客様とともに社会や暮らしへの新たな価値創出を目指します。
【仕事の魅力】
大手製造業様向けのプロジェクト取組の中で、総合メーカーならではの様々なPJに取組み、業務経験を積む事ができます。
顧客との強固な信頼関係を構築・維持する中で、カスタマーエンゲージメントやテクノロジー適用のスキルを身につけ、新たなビジネス創出の経験を積む事ができます。
【個人に期待するミッション・役割】
本募集の役割は、お客様のSCM/ECM領域のDX実現に向けて伴走し、お客様の課題に対する解決策を提案する中で最適なソリューションの提案、実行、完了させる事がミッションとなります。
求める経験 / スキル
【MUST】
以下のうち２項目以上の経験必須
・サプライチェーン関連システムのシステムインテグレーション実践経験
・製造業/流通業における企画構想フェーズのリード経験
・SAP コンサル資格
・製造業におけるERP導入/運用経験
【WANT】
以下の経験/能力を歓迎します
・大規模プロジェクトでのマネジメント、リーダー経験
・顧客向けのクライアントワークを行い対価をいただいた経験、もしくはそれに類する実務経験
・レガシーシステムのモダナイゼーションPJ立ち上げ経験
・海外ビジネス経験
以下のうち２項目以上の経験必須
・サプライチェーン関連システムのシステムインテグレーション実践経験
・製造業/流通業における企画構想フェーズのリード経験
・SAP コンサル資格
・製造業におけるERP導入/運用経験
【WANT】
以下の経験/能力を歓迎します
・大規模プロジェクトでのマネジメント、リーダー経験
・顧客向けのクライアントワークを行い対価をいただいた経験、もしくはそれに類する実務経験
・レガシーシステムのモダナイゼーションPJ立ち上げ経験
・海外ビジネス経験
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
複数あり
想定年収
630 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
■募集部門
1Finity株式会社 モバイルシステム事業本部 ＲＵプロダクト開発統括部
組織のミッション：無線技術で世界をリードし、市場の潜在課題に繋がる５G/６Gインフラ製品の効率化技術、共通基盤をタイムリーに提供し続けることでモバイルネットワーク市場を活性化させ、持続的な事業発展に貢献する。
■業務内容
モバイルネットワークにおける通信インフラを担う基地局装置の中で、特に無線基地局装置（RU）の開発を行います。
RU製品開発にあたり、当部門では下記プロジェクトを統括しています。
・無線部・デジタル部・電源部の総合的知見を活かしたAMPハードウェア設計及び検証
・Filter、アンテナ、PowerAMP等の無線部品メーカや設計パートナとの戦略的技術協議、及び、協創プロジェクトマネジメント
・無線最先端技術の追求とRU製品適用
■個人ミッション
通信キャリアをはじめとするモバイルオペレーターに対して、無線プロダクトをインテグレーションを介してグローバルに展開します。昨今のオープン市場の拡大、活性化をイノベーションによって自らが牽引し、オープンエコシステムのリーダーとして、お客様のモバイルサービスを支える5Gインフラを提供する役割を担います。
その中で、市場や顧客の潜在的ニーズに対したRU製品開発に担務しながら無線技術スキル・経験を積み上げ、現在～将来の無線インフラ設計構築や無線プロダクト開発に貢献いただく。RU製品を構成する部品仕様を理解しメーカと協議しものづくりを行う。
■やりがい/魅力
モバイルネットワークを支える製品の開発に直接携わることで社会貢献を実感できる業務です。
当部においてはRUハードウェア/ソフトウェア開発プロセス、製品製造プロセス、ORANインターフェースによる他社DUとの接続検証、顧客フィールドサポートなど、幅広い開発業務に携わることが可能です。また、国内、海外のネットワークオペレータ、及び、製品に関連するサプライヤと技術ディスカッションを含め、直接会話する機会も多く、RU製品を中心として幅広い知識と経験を得ることができます。
1Finity株式会社 モバイルシステム事業本部 ＲＵプロダクト開発統括部
組織のミッション：無線技術で世界をリードし、市場の潜在課題に繋がる５G/６Gインフラ製品の効率化技術、共通基盤をタイムリーに提供し続けることでモバイルネットワーク市場を活性化させ、持続的な事業発展に貢献する。
■業務内容
モバイルネットワークにおける通信インフラを担う基地局装置の中で、特に無線基地局装置（RU）の開発を行います。
RU製品開発にあたり、当部門では下記プロジェクトを統括しています。
・無線部・デジタル部・電源部の総合的知見を活かしたAMPハードウェア設計及び検証
・Filter、アンテナ、PowerAMP等の無線部品メーカや設計パートナとの戦略的技術協議、及び、協創プロジェクトマネジメント
・無線最先端技術の追求とRU製品適用
■個人ミッション
通信キャリアをはじめとするモバイルオペレーターに対して、無線プロダクトをインテグレーションを介してグローバルに展開します。昨今のオープン市場の拡大、活性化をイノベーションによって自らが牽引し、オープンエコシステムのリーダーとして、お客様のモバイルサービスを支える5Gインフラを提供する役割を担います。
その中で、市場や顧客の潜在的ニーズに対したRU製品開発に担務しながら無線技術スキル・経験を積み上げ、現在～将来の無線インフラ設計構築や無線プロダクト開発に貢献いただく。RU製品を構成する部品仕様を理解しメーカと協議しものづくりを行う。
■やりがい/魅力
モバイルネットワークを支える製品の開発に直接携わることで社会貢献を実感できる業務です。
当部においてはRUハードウェア/ソフトウェア開発プロセス、製品製造プロセス、ORANインターフェースによる他社DUとの接続検証、顧客フィールドサポートなど、幅広い開発業務に携わることが可能です。また、国内、海外のネットワークオペレータ、及び、製品に関連するサプライヤと技術ディスカッションを含め、直接会話する機会も多く、RU製品を中心として幅広い知識と経験を得ることができます。
求める経験 / スキル
■必須要件
RUハードウェアを構成する部品開発として、下記いずれかもしくは双方の開発経験・スキルがあること
①Filter設計（3年以上）
総合的な無線知識及び材料、構造設計の知見を持ち、High Power AMPの性能からも要求されるBPF･BRF、LPF・HPF、デュプレクサーの仕様策定、各Filterメーカのアウトプット（シミュレーション、構成、サイズ）を理解し最適案を各Filterメーカおよび装置上位設計メンバと協議ができる。
キャビティFilterやセラミックFilterの小型化、低Loss化、コストダウンを意識し新技術を取り入れた設計。品質を意識したベンダー提案資料の検証、デザインレビュー、評価データの分析
②アンテナ設計（3年以上）
アンテナ一体化されたMassive MIMO装置を代表とし、そのアンテナビームパターン、Gain、サイドローブ特性（シミュレーション結果）を分析し、各アンテナメーカと最適仕様を協議できる。
アンテナビームのステアリング特性の理解、アンテナ特性を改善できる新技術を取り組み製品化適用できる。
■歓迎要件
・モバイルネットワークに関する無線製品の開発経験、専門知識
・無線機器の低消費電力化、小型化に対する施策検討、設計、検証、製品開発経験、製品ロードマップに対する技術開発施策立案。
・無線製品の開発リーダ、プロジェクトマネジメントの経験
・英語圏、中国、韓国の部品サプライヤ指導、技術交渉力。
・材料、物質、物性に関する知識
RUハードウェアを構成する部品開発として、下記いずれかもしくは双方の開発経験・スキルがあること
①Filter設計（3年以上）
総合的な無線知識及び材料、構造設計の知見を持ち、High Power AMPの性能からも要求されるBPF･BRF、LPF・HPF、デュプレクサーの仕様策定、各Filterメーカのアウトプット（シミュレーション、構成、サイズ）を理解し最適案を各Filterメーカおよび装置上位設計メンバと協議ができる。
キャビティFilterやセラミックFilterの小型化、低Loss化、コストダウンを意識し新技術を取り入れた設計。品質を意識したベンダー提案資料の検証、デザインレビュー、評価データの分析
②アンテナ設計（3年以上）
アンテナ一体化されたMassive MIMO装置を代表とし、そのアンテナビームパターン、Gain、サイドローブ特性（シミュレーション結果）を分析し、各アンテナメーカと最適仕様を協議できる。
アンテナビームのステアリング特性の理解、アンテナ特性を改善できる新技術を取り組み製品化適用できる。
■歓迎要件
・モバイルネットワークに関する無線製品の開発経験、専門知識
・無線機器の低消費電力化、小型化に対する施策検討、設計、検証、製品開発経験、製品ロードマップに対する技術開発施策立案。
・無線製品の開発リーダ、プロジェクトマネジメントの経験
・英語圏、中国、韓国の部品サプライヤ指導、技術交渉力。
・材料、物質、物性に関する知識
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
【組織のミッション】
お客様のビジネス基盤変革、DXを支援し、日本企業の成長に貢献します。
そのために市場に対して付加価値の高いグローバルマインドを持ったグローバルオファリングのプロフェッショナル集団を目指しています。本組織は、3S（SAP/Salesforce/ServiceNow）を活用したテクノロジーコンサルティング部門として、社会課題の解決や、顧客の業務改革を支援します。
【職務内容】
富士通は、SAP/Salesforce/ServiceNowといった3Sソリューションを中核に、多くのお客様のDX推進を強力に支援しています。本ポジションでは、富士通エンタープライズ事業のAI戦略の中核を担い、SAPを中心としたエンタープライズシステムのデリバリープロセスに革新をもたらすAIスペシャリストを募集します。
最先端のAI技術を駆使し、デリバリ標準（プロジェクト体系）の変革を推進していただきます。SAPコンサルタントとしての深い知見を活かし、AIドリブンで顧客価値を創造するデリバリプロセスを確立することで、お客様への高品質なソリューション提供に貢献します。
【仕事の魅力】
エンタープライズSIの変革を牽引: 従来のSIからクラウド、AI、セキュリティへと変化するITマーケットにおいて、富士通の3Sコンサルティングビジネスの中核として、変革の最前線で活躍できます。
グローバルな環境: 海外チームとの連携を図り、グローバルな環境で業務を行うことができます。
キャリアアップと市場価値向上: 市場競争力のあるAI知見を身につけ、キャリアの幅を大きく広げることができます。SAPコンサルタントとAIの融合は、今後の市場価値が極めて高い領域です。
【個人に期待するミッション・役割】
SAPコンサルタントの知見とリーダーシップを発揮し、人が行うプロセスをAIがリードするプロセスへと変革させ、業界をリードする新しい働き方の創造に貢献することを期待します。
・AIエージェント開発のリード: 要件定義、概要設計、コード開発、テスト項目の各種自動生成など、具体的なAIソリューションの企画・開発をリードし、サービス化まで推進いただきます。
・デリバリーモデルの変革推進: AIとコンサルタントが協業する新たなデリバリプロセスの設計を通じて、デリバリー標準を抜本的に見直します。
・AI基盤・ツールを活用した開発効率化: 最新AI技術を取り入れながら、SAP環境における設計・開発・テストの自動化・効率化を全面的に推進し、持続的なデリバリー変革を実現します。
以下にインタビュー記事も公開されておりますので、是非ご覧ください。
https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/qpxbp5t/
お客様のビジネス基盤変革、DXを支援し、日本企業の成長に貢献します。
そのために市場に対して付加価値の高いグローバルマインドを持ったグローバルオファリングのプロフェッショナル集団を目指しています。本組織は、3S（SAP/Salesforce/ServiceNow）を活用したテクノロジーコンサルティング部門として、社会課題の解決や、顧客の業務改革を支援します。
【職務内容】
富士通は、SAP/Salesforce/ServiceNowといった3Sソリューションを中核に、多くのお客様のDX推進を強力に支援しています。本ポジションでは、富士通エンタープライズ事業のAI戦略の中核を担い、SAPを中心としたエンタープライズシステムのデリバリープロセスに革新をもたらすAIスペシャリストを募集します。
最先端のAI技術を駆使し、デリバリ標準（プロジェクト体系）の変革を推進していただきます。SAPコンサルタントとしての深い知見を活かし、AIドリブンで顧客価値を創造するデリバリプロセスを確立することで、お客様への高品質なソリューション提供に貢献します。
【仕事の魅力】
エンタープライズSIの変革を牽引: 従来のSIからクラウド、AI、セキュリティへと変化するITマーケットにおいて、富士通の3Sコンサルティングビジネスの中核として、変革の最前線で活躍できます。
グローバルな環境: 海外チームとの連携を図り、グローバルな環境で業務を行うことができます。
キャリアアップと市場価値向上: 市場競争力のあるAI知見を身につけ、キャリアの幅を大きく広げることができます。SAPコンサルタントとAIの融合は、今後の市場価値が極めて高い領域です。
【個人に期待するミッション・役割】
SAPコンサルタントの知見とリーダーシップを発揮し、人が行うプロセスをAIがリードするプロセスへと変革させ、業界をリードする新しい働き方の創造に貢献することを期待します。
・AIエージェント開発のリード: 要件定義、概要設計、コード開発、テスト項目の各種自動生成など、具体的なAIソリューションの企画・開発をリードし、サービス化まで推進いただきます。
・デリバリーモデルの変革推進: AIとコンサルタントが協業する新たなデリバリプロセスの設計を通じて、デリバリー標準を抜本的に見直します。
・AI基盤・ツールを活用した開発効率化: 最新AI技術を取り入れながら、SAP環境における設計・開発・テストの自動化・効率化を全面的に推進し、持続的なデリバリー変革を実現します。
以下にインタビュー記事も公開されておりますので、是非ご覧ください。
https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/qpxbp5t/
求める経験 / スキル
【MUST】
※下記いずれか複数の経験必須
1.基幹システム（特にSAP）の導入・保守プロジェクト経験3年以上、または業務システム実務経験5年以上で、会計、販売、購買、物流、生産業務領域のいずれかの業務知見。
2.SIビジネスの進め方（要件定義、設計、開発、テスト、運用）に関する深い理解と実践経験。
3.以下のいずれか、または複数のご経験・スキル（より高いレベルの具体的経験を重視）:
- 大規模言語モデル(LLM)や生成AIを活用したシステム開発、ソリューション設計の実務経験。
- AI/機械学習モデルの企画・設計・開発・評価の一連のライフサイクル経験。特に AIサービス（Azure OpenAI Service, AWS Bedrock, Google Cloud AIなど）のビジネス適用経験。
- Pythonなどのプログラミング言語を用いたAI関連ライブラリ（TensorFlow, PyTorch, scikit-learnなど）での開発経験。
- RPAやテストスクリプト開発など、業務プロセス自動化における設計・実装経験。
【WANT】
プロジェクト標準化の経験
アジャイル開発におけるリーダー経験
海外メンバーとのビジネス経験
SAPコンサルタント認定資格、または関連するAI・データサイエンス資格
※下記いずれか複数の経験必須
1.基幹システム（特にSAP）の導入・保守プロジェクト経験3年以上、または業務システム実務経験5年以上で、会計、販売、購買、物流、生産業務領域のいずれかの業務知見。
2.SIビジネスの進め方（要件定義、設計、開発、テスト、運用）に関する深い理解と実践経験。
3.以下のいずれか、または複数のご経験・スキル（より高いレベルの具体的経験を重視）:
- 大規模言語モデル(LLM)や生成AIを活用したシステム開発、ソリューション設計の実務経験。
- AI/機械学習モデルの企画・設計・開発・評価の一連のライフサイクル経験。特に AIサービス（Azure OpenAI Service, AWS Bedrock, Google Cloud AIなど）のビジネス適用経験。
- Pythonなどのプログラミング言語を用いたAI関連ライブラリ（TensorFlow, PyTorch, scikit-learnなど）での開発経験。
- RPAやテストスクリプト開発など、業務プロセス自動化における設計・実装経験。
【WANT】
プロジェクト標準化の経験
アジャイル開発におけるリーダー経験
海外メンバーとのビジネス経験
SAPコンサルタント認定資格、または関連するAI・データサイエンス資格
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
630 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
富士通株式会社
仕事内容
～募集範囲と具体的業務内容～
SAPプロジェクトにおけるテクノロジーコンサルタント（BASIS Consultant）として以下の業務を担当。
＜社内／対外活動（ブランディング）＞
・プロジェクトを通じて得た成果や知見を成果物としてまとめ、ナレッジ登録するとともに社内外へWGへの参加、QAシステムへの回答等を通じて情報発信する。
＜プロジェクト関係者との関係強化＞
・BASIS領域にて見識、経験があり、全フェーズでらSAP BASIS領域のタスクを担当する。
・自社事例／他社事例を有効に活用し、高いコミュニケーション能力を持って自らの言葉で顧客メンバー層・他チームとのコミュニケーションをリーディングする。
＜人・組織＞
・SAP BASISコンサルタントとして自力でタスクを推進しプロジェクトの成功に貢献する。また本領域の自動化、標準化の担当者として推進する
富士通が立ち上げたコンサルテーションサービス「Uvance Wayfinders」の中核となるテクノロジーコンサルタントとして、SAPを活用し企業の経営活動に伴走します。世界基準のソリューションの最前線に触れられる環境はもちろんのこと、プロジェクトや研修制度を通して、未経験分野への挑戦を後押ししています。成長できる環境で経験し、世界で通用する力を身に着けることができます。
～仕事の魅力・やりがい～
2030年、約79万人の国内IT人材が不足が予測される中で、富士通では多重下請け構造や男性偏重社会、IT人材不足等、のITサービスの産業構造を改革する為、ジャパングローバルゲートウェイ(JGG)を設立しました。
ミッションは「徹底した標準化」、「グローバルリソースとの融合」、「ダイバシティの実現」を軸としたデリバリー構造改革。
本ポジションは、SAPコンサル領域のデリバリ変革を責任と権限をもってリードできるポジションです。
当事者としてこの変革をリードし、成長することは何事にも代えがたい経験になります。同じ課題を感じて「変えたい」思いを持っていたが、その機会を得られなかった方は、是非チャレンジして頂きたいと思います。
■個人に期待する役割やミッション
◆リーダー候補
・担当プロジェクトにおいてミドルレベルのメンバとして、領域の業務を担う
・小規模プロジェクトリーダー、または中規模以上のプロジェクトにおける領域リーダとして、他部署関係者も含めたプロジェクトのリードを行い、自チームメンバーへの指導・支援を実行する。
◆リーダー
・担当プロジェクト、および組織運営において幹部社員の補佐、もしくは代行として業務を遂行する
・中規模以上のプロジェクトリーダーとして、他部署関係者も含めたプロジェクトのリードを行い、プロジェクトメンバーを指導・支援する。
SAPプロジェクトにおけるテクノロジーコンサルタント（BASIS Consultant）として以下の業務を担当。
＜社内／対外活動（ブランディング）＞
・プロジェクトを通じて得た成果や知見を成果物としてまとめ、ナレッジ登録するとともに社内外へWGへの参加、QAシステムへの回答等を通じて情報発信する。
＜プロジェクト関係者との関係強化＞
・BASIS領域にて見識、経験があり、全フェーズでらSAP BASIS領域のタスクを担当する。
・自社事例／他社事例を有効に活用し、高いコミュニケーション能力を持って自らの言葉で顧客メンバー層・他チームとのコミュニケーションをリーディングする。
＜人・組織＞
・SAP BASISコンサルタントとして自力でタスクを推進しプロジェクトの成功に貢献する。また本領域の自動化、標準化の担当者として推進する
富士通が立ち上げたコンサルテーションサービス「Uvance Wayfinders」の中核となるテクノロジーコンサルタントとして、SAPを活用し企業の経営活動に伴走します。世界基準のソリューションの最前線に触れられる環境はもちろんのこと、プロジェクトや研修制度を通して、未経験分野への挑戦を後押ししています。成長できる環境で経験し、世界で通用する力を身に着けることができます。
～仕事の魅力・やりがい～
2030年、約79万人の国内IT人材が不足が予測される中で、富士通では多重下請け構造や男性偏重社会、IT人材不足等、のITサービスの産業構造を改革する為、ジャパングローバルゲートウェイ(JGG)を設立しました。
ミッションは「徹底した標準化」、「グローバルリソースとの融合」、「ダイバシティの実現」を軸としたデリバリー構造改革。
本ポジションは、SAPコンサル領域のデリバリ変革を責任と権限をもってリードできるポジションです。
当事者としてこの変革をリードし、成長することは何事にも代えがたい経験になります。同じ課題を感じて「変えたい」思いを持っていたが、その機会を得られなかった方は、是非チャレンジして頂きたいと思います。
■個人に期待する役割やミッション
◆リーダー候補
・担当プロジェクトにおいてミドルレベルのメンバとして、領域の業務を担う
・小規模プロジェクトリーダー、または中規模以上のプロジェクトにおける領域リーダとして、他部署関係者も含めたプロジェクトのリードを行い、自チームメンバーへの指導・支援を実行する。
◆リーダー
・担当プロジェクト、および組織運営において幹部社員の補佐、もしくは代行として業務を遂行する
・中規模以上のプロジェクトリーダーとして、他部署関係者も含めたプロジェクトのリードを行い、プロジェクトメンバーを指導・支援する。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・SAP S/4HANA導入または運用におけるBASISチームのリーダーまたはメンバー経験
・JGGのミッションに共感し、変革と物事をやりきることに高いモチベーションがある方
・グローバルメンバーと仕事をした経験、または協働することに前向きな方（ビジネス英語経験不問）
＜歓迎要件＞
・ビジネス英会話が可能
・オフショア/外国人メンバーとのビジネス経験
・新規サービス/新規ビジネスの企画、立上げ経験
・SAP S/4HANA導入または運用におけるBASISチームのリーダーまたはメンバー経験
・JGGのミッションに共感し、変革と物事をやりきることに高いモチベーションがある方
・グローバルメンバーと仕事をした経験、または協働することに前向きな方（ビジネス英語経験不問）
＜歓迎要件＞
・ビジネス英会話が可能
・オフショア/外国人メンバーとのビジネス経験
・新規サービス/新規ビジネスの企画、立上げ経験
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
630 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
富士通株式会社
仕事内容
【組織のミッション】
お客様のビジネス基盤変革、DXを支援し、日本企業の成長に貢献します。
そのために市場に対して付加価値の高いグローバルマインドを持ったグローバルオファリングのプロフェッショナル集団を目指しています。
本組織は、3S（SAP/Salesforce/ServiceNow）を活用したテクノロジーコンサルティング部門として、社会課題の解決や、顧客の業務改革を支援します。
【職務内容】
富士通は、SAP/Salesforce/ServiceNowといった3Sソリューションを中核に、多くのお客様のDX推進を強力に支援しています。
本ポジションでは、富士通エンタープライズ事業のAI戦略の中核を担い、SAPを中心としたエンタープライズシステムのデリバリープロセスに革新をもたらすAIスペシャリストを募集します。
最先端のAI技術を駆使し、デリバリ標準（プロジェクト体系）の変革を推進していただきます。
SAPコンサルタントとしての深い知見を活かし、AIドリブンで顧客価値を創造するデリバリプロセスを確立することで、お客様への高品質なソリューション提供に貢献します。
【仕事の魅力】
エンタープライズSIの変革を牽引: 従来のSIからクラウド、AI、セキュリティへと変化するITマーケットにおいて、富士通の3Sコンサルティングビジネスの中核として、変革の最前線で活躍できます。
グローバルな環境: 海外チームとの連携を図り、グローバルな環境で業務を行うことができます。
キャリアアップと市場価値向上: 市場競争力のあるAI知見を身につけ、キャリアの幅を大きく広げることができます。SAPコンサルタントとAIの融合は、今後の市場価値が極めて高い領域です。
【個人に期待するミッション・役割】
SAPコンサルタントの知見とリーダーシップを発揮し、人が行うプロセスをAIがリードするプロセスへと変革させ、業界をリードする新しい働き方の創造に貢献することを期待します。
・AIエージェント開発のリード: 要件定義、概要設計、コード開発、テスト項目の各種自動生成など、具体的なAIソリューションの企画・開発をリードし、サービス化まで推進いただきます。
・デリバリーモデルの変革推進: AIとコンサルタントが協業する新たなデリバリプロセスの設計を通じて、デリバリー標準を抜本的に見直します。
・AI基盤・ツールを活用した開発効率化: 最新AI技術を取り入れながら、SAP環境における設計・開発・テストの自動化・効率化を全面的に推進し、持続的なデリバリー変革を実現します。
お客様のビジネス基盤変革、DXを支援し、日本企業の成長に貢献します。
そのために市場に対して付加価値の高いグローバルマインドを持ったグローバルオファリングのプロフェッショナル集団を目指しています。
本組織は、3S（SAP/Salesforce/ServiceNow）を活用したテクノロジーコンサルティング部門として、社会課題の解決や、顧客の業務改革を支援します。
【職務内容】
富士通は、SAP/Salesforce/ServiceNowといった3Sソリューションを中核に、多くのお客様のDX推進を強力に支援しています。
本ポジションでは、富士通エンタープライズ事業のAI戦略の中核を担い、SAPを中心としたエンタープライズシステムのデリバリープロセスに革新をもたらすAIスペシャリストを募集します。
最先端のAI技術を駆使し、デリバリ標準（プロジェクト体系）の変革を推進していただきます。
SAPコンサルタントとしての深い知見を活かし、AIドリブンで顧客価値を創造するデリバリプロセスを確立することで、お客様への高品質なソリューション提供に貢献します。
【仕事の魅力】
エンタープライズSIの変革を牽引: 従来のSIからクラウド、AI、セキュリティへと変化するITマーケットにおいて、富士通の3Sコンサルティングビジネスの中核として、変革の最前線で活躍できます。
グローバルな環境: 海外チームとの連携を図り、グローバルな環境で業務を行うことができます。
キャリアアップと市場価値向上: 市場競争力のあるAI知見を身につけ、キャリアの幅を大きく広げることができます。SAPコンサルタントとAIの融合は、今後の市場価値が極めて高い領域です。
【個人に期待するミッション・役割】
SAPコンサルタントの知見とリーダーシップを発揮し、人が行うプロセスをAIがリードするプロセスへと変革させ、業界をリードする新しい働き方の創造に貢献することを期待します。
・AIエージェント開発のリード: 要件定義、概要設計、コード開発、テスト項目の各種自動生成など、具体的なAIソリューションの企画・開発をリードし、サービス化まで推進いただきます。
・デリバリーモデルの変革推進: AIとコンサルタントが協業する新たなデリバリプロセスの設計を通じて、デリバリー標準を抜本的に見直します。
・AI基盤・ツールを活用した開発効率化: 最新AI技術を取り入れながら、SAP環境における設計・開発・テストの自動化・効率化を全面的に推進し、持続的なデリバリー変革を実現します。
求める経験 / スキル
【MUST】
※下記いずれか複数の経験必須
1.基幹システム（特にSAP）の導入・保守プロジェクト経験3年以上、または業務システム実務経験5年以上で、会計、販売、購買、物流、生産業務領域のいずれかの業務知見。
2.SIビジネスの進め方（要件定義、設計、開発、テスト、運用）に関する深い理解と実践経験。
3.以下のいずれか、または複数のご経験・スキル（より高いレベルの具体的経験を重視）:
- 大規模言語モデル(LLM)や生成AIを活用したシステム開発、ソリューション設計の実務経験。
- AI/機械学習モデルの企画・設計・開発・評価の一連のライフサイクル経験。特に AIサービス（Azure OpenAI Service, AWS Bedrock, Google Cloud AIなど）のビジネス適用経験。
- Pythonなどのプログラミング言語を用いたAI関連ライブラリ（TensorFlow, PyTorch, scikit-learnなど）での開発経験。
- RPAやテストスクリプト開発など、業務プロセス自動化における設計・実装経験。
【WANT】
プロジェクト標準化の経験
アジャイル開発におけるリーダー経験
海外メンバーとのビジネス経験
SAPコンサルタント認定資格、または関連するAI・データサイエンス資格
※下記いずれか複数の経験必須
1.基幹システム（特にSAP）の導入・保守プロジェクト経験3年以上、または業務システム実務経験5年以上で、会計、販売、購買、物流、生産業務領域のいずれかの業務知見。
2.SIビジネスの進め方（要件定義、設計、開発、テスト、運用）に関する深い理解と実践経験。
3.以下のいずれか、または複数のご経験・スキル（より高いレベルの具体的経験を重視）:
- 大規模言語モデル(LLM)や生成AIを活用したシステム開発、ソリューション設計の実務経験。
- AI/機械学習モデルの企画・設計・開発・評価の一連のライフサイクル経験。特に AIサービス（Azure OpenAI Service, AWS Bedrock, Google Cloud AIなど）のビジネス適用経験。
- Pythonなどのプログラミング言語を用いたAI関連ライブラリ（TensorFlow, PyTorch, scikit-learnなど）での開発経験。
- RPAやテストスクリプト開発など、業務プロセス自動化における設計・実装経験。
【WANT】
プロジェクト標準化の経験
アジャイル開発におけるリーダー経験
海外メンバーとのビジネス経験
SAPコンサルタント認定資格、または関連するAI・データサイエンス資格
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
630 万円 ~ 1,600 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
～募集範囲と具体的業務内容～
SAPプロジェクトにおけるテクノロジーコンサルタント（BASIS Consultant）として以下の業務を担当。
＜社内／対外活動（ブランディング）＞
・プロジェクトを通じて得た成果や知見を成果物としてまとめ、ナレッジ登録するとともに社内外へWGへの参加、QAシステムへの回答等を通じて情報発信する。
＜プロジェクト関係者との関係強化＞
・BASIS領域にて見識、経験があり、全フェーズでらSAP BASIS領域のタスクを担当する。
・自社事例／他社事例を有効に活用し、高いコミュニケーション能力を持って自らの言葉で顧客メンバー層・他チームとのコミュニケーションをリーディングする。
＜人・組織＞
・SAP BASISコンサルタントとして自力でタスクを推進しプロジェクトの成功に貢献する。また本領域の自動化、標準化の担当者として推進する
富士通が立ち上げたコンサルテーションサービス「Uvance Wayfinders」の中核となるテクノロジーコンサルタントとして、SAPを活用し企業の経営活動に伴走します。世界基準のソリューションの最前線に触れられる環境はもちろんのこと、プロジェクトや研修制度を通して、未経験分野への挑戦を後押ししています。成長できる環境で経験し、世界で通用する力を身に着けることができます。
～仕事の魅力・やりがい～
2030年、約79万人の国内IT人材が不足が予測される中で、富士通では多重下請け構造や男性偏重社会、IT人材不足等、のITサービスの産業構造を改革する為、ジャパングローバルゲートウェイ(JGG)を設立しました。
ミッションは「徹底した標準化」、「グローバルリソースとの融合」、「ダイバシティの実現」を軸としたデリバリー構造改革。
本ポジションは、SAPコンサル領域のデリバリ変革を責任と権限をもってリードできるポジションです。
当事者としてこの変革をリードし、成長することは何事にも代えがたい経験になります。同じ課題を感じて「変えたい」思いを持っていたが、その機会を得られなかった方は、是非チャレンジして頂きたいと思います。
■個人に期待する役割やミッション
◆リーダー候補
・担当プロジェクトにおいてミドルレベルのメンバとして、領域の業務を担う
・小規模プロジェクトリーダー、または中規模以上のプロジェクトにおける領域リーダとして、他部署関係者も含めたプロジェクトのリードを行い、自チームメンバーへの指導・支援を実行する。
◆リーダー
・担当プロジェクト、および組織運営において幹部社員の補佐、もしくは代行として業務を遂行する
・中規模以上のプロジェクトリーダーとして、他部署関係者も含めたプロジェクトのリードを行い、プロジェクトメンバーを指導・支援する。
SAPプロジェクトにおけるテクノロジーコンサルタント（BASIS Consultant）として以下の業務を担当。
＜社内／対外活動（ブランディング）＞
・プロジェクトを通じて得た成果や知見を成果物としてまとめ、ナレッジ登録するとともに社内外へWGへの参加、QAシステムへの回答等を通じて情報発信する。
＜プロジェクト関係者との関係強化＞
・BASIS領域にて見識、経験があり、全フェーズでらSAP BASIS領域のタスクを担当する。
・自社事例／他社事例を有効に活用し、高いコミュニケーション能力を持って自らの言葉で顧客メンバー層・他チームとのコミュニケーションをリーディングする。
＜人・組織＞
・SAP BASISコンサルタントとして自力でタスクを推進しプロジェクトの成功に貢献する。また本領域の自動化、標準化の担当者として推進する
富士通が立ち上げたコンサルテーションサービス「Uvance Wayfinders」の中核となるテクノロジーコンサルタントとして、SAPを活用し企業の経営活動に伴走します。世界基準のソリューションの最前線に触れられる環境はもちろんのこと、プロジェクトや研修制度を通して、未経験分野への挑戦を後押ししています。成長できる環境で経験し、世界で通用する力を身に着けることができます。
～仕事の魅力・やりがい～
2030年、約79万人の国内IT人材が不足が予測される中で、富士通では多重下請け構造や男性偏重社会、IT人材不足等、のITサービスの産業構造を改革する為、ジャパングローバルゲートウェイ(JGG)を設立しました。
ミッションは「徹底した標準化」、「グローバルリソースとの融合」、「ダイバシティの実現」を軸としたデリバリー構造改革。
本ポジションは、SAPコンサル領域のデリバリ変革を責任と権限をもってリードできるポジションです。
当事者としてこの変革をリードし、成長することは何事にも代えがたい経験になります。同じ課題を感じて「変えたい」思いを持っていたが、その機会を得られなかった方は、是非チャレンジして頂きたいと思います。
■個人に期待する役割やミッション
◆リーダー候補
・担当プロジェクトにおいてミドルレベルのメンバとして、領域の業務を担う
・小規模プロジェクトリーダー、または中規模以上のプロジェクトにおける領域リーダとして、他部署関係者も含めたプロジェクトのリードを行い、自チームメンバーへの指導・支援を実行する。
◆リーダー
・担当プロジェクト、および組織運営において幹部社員の補佐、もしくは代行として業務を遂行する
・中規模以上のプロジェクトリーダーとして、他部署関係者も含めたプロジェクトのリードを行い、プロジェクトメンバーを指導・支援する。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・SAP S/4HANA導入または運用におけるBASISチームのリーダーまたはメンバー経験
・JGGのミッションに共感し、変革と物事をやりきることに高いモチベーションがある方
・グローバルメンバーと仕事をした経験、または協働することに前向きな方（ビジネス英語経験不問）
＜歓迎要件＞
・ビジネス英会話が可能
・オフショア/外国人メンバーとのビジネス経験
・新規サービス/新規ビジネスの企画、立上げ経験
・SAP S/4HANA導入または運用におけるBASISチームのリーダーまたはメンバー経験
・JGGのミッションに共感し、変革と物事をやりきることに高いモチベーションがある方
・グローバルメンバーと仕事をした経験、または協働することに前向きな方（ビジネス英語経験不問）
＜歓迎要件＞
・ビジネス英会話が可能
・オフショア/外国人メンバーとのビジネス経験
・新規サービス/新規ビジネスの企画、立上げ経験
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
630 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
富士通株式会社
仕事内容
■募集部門
1Finity株式会社 モバイルシステム事業本部 技術企画統括部
■業務内容
無線基地局（RU：Radio Unit）向け先行技術開発
・モバイル事業の発展に寄与する研究開発と技術の製品適用の推進
・競合優位性のある技術開発の遂行と顧客提案によるビジネス獲得への貢献
・6G無線基地局に向けた、RF関連技術の先行技術開発
・国内外の展示会や学会発表を通じた自社技術の対外アピール
■個人ミッション
無線基地局（RU）向けの先行技術開発を担うエンジニアとして、研究開発の遂行と技術の製品適用を推進してもらいます。RUの競争力を確保するためには、競合他社よりも、小型で低消費電力の製品を低コストで提供する必要があります。競合他社のベンチマークに基づき性能目標を明確化し、製品に適用可能な手段を見極めながら、技術開発を推進することが重要になります。このような先行技術開発のリーダーとしての役割を担い、開発技術の製品適用によってビジネスの発展に貢献することが期待するミッションになります
■やりがい/魅力
5G基地局のオープン化にともない、当社はRU製品を国内だけでなく、北米や欧州の通信事業者に納入するなど、グローバルにビジネスを展開しています。今後も、グローバルでシェアを拡大するためには、競争優位性のある技術開発が不可欠となります。自らが開発した技術が製品適用され、ビジネスに貢献できることは、とてもやりがいのある仕事です。また、5Gの先の6Gを見据えた新しい技術の研究開発に挑戦できることも魅力となります。
1Finity株式会社 モバイルシステム事業本部 技術企画統括部
■業務内容
無線基地局（RU：Radio Unit）向け先行技術開発
・モバイル事業の発展に寄与する研究開発と技術の製品適用の推進
・競合優位性のある技術開発の遂行と顧客提案によるビジネス獲得への貢献
・6G無線基地局に向けた、RF関連技術の先行技術開発
・国内外の展示会や学会発表を通じた自社技術の対外アピール
■個人ミッション
無線基地局（RU）向けの先行技術開発を担うエンジニアとして、研究開発の遂行と技術の製品適用を推進してもらいます。RUの競争力を確保するためには、競合他社よりも、小型で低消費電力の製品を低コストで提供する必要があります。競合他社のベンチマークに基づき性能目標を明確化し、製品に適用可能な手段を見極めながら、技術開発を推進することが重要になります。このような先行技術開発のリーダーとしての役割を担い、開発技術の製品適用によってビジネスの発展に貢献することが期待するミッションになります
■やりがい/魅力
5G基地局のオープン化にともない、当社はRU製品を国内だけでなく、北米や欧州の通信事業者に納入するなど、グローバルにビジネスを展開しています。今後も、グローバルでシェアを拡大するためには、競争優位性のある技術開発が不可欠となります。自らが開発した技術が製品適用され、ビジネスに貢献できることは、とてもやりがいのある仕事です。また、5Gの先の6Gを見据えた新しい技術の研究開発に挑戦できることも魅力となります。
求める経験 / スキル
■必須要件：以下2項目以上の経験必須
・RF/アナログ回路の設計 ・パワーアンプの設計
・高速デジタル回路の設計 ・放熱構造の設計
・無線方式に関するシミュレーション
■歓迎要件：以下の経験があること
・ネットワーク・移動通信システム開発経験
・学会/論文発表経験
・3GPP/O-RAN標準化仕様に関する知識
・RF/アナログ回路の設計 ・パワーアンプの設計
・高速デジタル回路の設計 ・放熱構造の設計
・無線方式に関するシミュレーション
■歓迎要件：以下の経験があること
・ネットワーク・移動通信システム開発経験
・学会/論文発表経験
・3GPP/O-RAN標準化仕様に関する知識
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
富士通株式会社
仕事内容
■募集本部
1Finity株式会社 モバイルシステム事業本部 技術企画統括部（管理番号：OF25r0040）
■募集範囲と具体的業務内容
無線基地局（RU：Radio Unit）向け先行技術開発の推進
・モバイル事業の発展に寄与する研究開発の戦略立案と技術の製品適用の推進
・競合優位性のある技術開発の推進と顧客提案によるビジネス獲得への貢献
・研究開発グループのマネージメントと高スキルメンバの育成
・国内外の展示会や学会発表を通じた自社技術の対外アピール
■個人に期待する役割やミッション
無線基地局（RU）向けの先行技術開発を担う幹部社員として、研究開発の戦略立案と技術の製品適用を推進してもらいます。RUの競争力を確保するためには、競合他社よりも、小型で低消費電力の製品を低コストで提供する必要があります。競合他社のベンチマークに基づき性能目標を明確化し、製品に適用可能な手段を見極めながら、技術開発を推進することが重要になります。このような技術開発のマネージメントを行い、開発技術の製品適用によってビジネスの発展に貢献することが期待するミッションになります。
■仕事の魅力・やりがい
5G基地局のオープン化にともない、当社はRU製品を国内だけでなく、北米や欧州の通信事業者に納入するなど、グローバルにビジネスを展開しています。今後も、グローバルでシェアを拡大するためには、競争優位性のある技術開発が不可欠となります。自らが開発した技術が製品適用され、ビジネスに貢献できることは、とてもやりがいのある仕事です。また、5Gの先の6Gを見据えた新しい技術の研究開発に挑戦できることも魅力となります。
1Finity株式会社 モバイルシステム事業本部 技術企画統括部（管理番号：OF25r0040）
■募集範囲と具体的業務内容
無線基地局（RU：Radio Unit）向け先行技術開発の推進
・モバイル事業の発展に寄与する研究開発の戦略立案と技術の製品適用の推進
・競合優位性のある技術開発の推進と顧客提案によるビジネス獲得への貢献
・研究開発グループのマネージメントと高スキルメンバの育成
・国内外の展示会や学会発表を通じた自社技術の対外アピール
■個人に期待する役割やミッション
無線基地局（RU）向けの先行技術開発を担う幹部社員として、研究開発の戦略立案と技術の製品適用を推進してもらいます。RUの競争力を確保するためには、競合他社よりも、小型で低消費電力の製品を低コストで提供する必要があります。競合他社のベンチマークに基づき性能目標を明確化し、製品に適用可能な手段を見極めながら、技術開発を推進することが重要になります。このような技術開発のマネージメントを行い、開発技術の製品適用によってビジネスの発展に貢献することが期待するミッションになります。
■仕事の魅力・やりがい
5G基地局のオープン化にともない、当社はRU製品を国内だけでなく、北米や欧州の通信事業者に納入するなど、グローバルにビジネスを展開しています。今後も、グローバルでシェアを拡大するためには、競争優位性のある技術開発が不可欠となります。自らが開発した技術が製品適用され、ビジネスに貢献できることは、とてもやりがいのある仕事です。また、5Gの先の6Gを見据えた新しい技術の研究開発に挑戦できることも魅力となります。
求める経験 / スキル
■必須要件
以下2項目以上の経験必須
・RF/アナログ回路の設計 ・パワーアンプの設計
・高速デジタル回路の設計 ・放熱構造の設計
・無線方式に関するシミュレーション
■歓迎要件
以下の経験があること
・ネットワーク・移動通信システム開発経験
・学会/論文発表経験
・3GPP/O-RAN標準化仕様に関する知識
以下2項目以上の経験必須
・RF/アナログ回路の設計 ・パワーアンプの設計
・高速デジタル回路の設計 ・放熱構造の設計
・無線方式に関するシミュレーション
■歓迎要件
以下の経験があること
・ネットワーク・移動通信システム開発経験
・学会/論文発表経験
・3GPP/O-RAN標準化仕様に関する知識
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
神奈川県
想定年収
1,150 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
■ポジション
次世代ネットワークインフラ事業立上げにおけるパートナリング推進
OF25s0024、 FJ Lv10, FJ Lv11
■組織ミッション
業界最高水準のネットワークOSソフトウェアを通じて、AIなどの新技術・サービスを支える次世代インフラを提供し、安全かつ持続可能な社会の実現を目指します。
■業務内容
富士通および1FINITYは次世代ネットワークインフラの新規事業拡大に向けて、Arrcus社との戦略的パートナーシップを締結しました。Arrcus社はエッジからクラウドまでシームレスにカバーできるネットワークOSソフトウェアを開発しているスタートアップで、国際標準化をリードしている業界トップクラスの技術エンジニアが集結しています。顧客としてはデータセンタ事業者・ネットワーク事業者だけでなくエンプラ顧客へのビジネス拡大が可能であり、AI時代に必須なミドルウェアとして業界のゲームチェンジを起こすポテンシャルがあります。
本プロジェクトでは、Arrcus社との戦略的パートナーシップの基、新たな新規事業の立ち上げに賛同・参画してくれるメンバーを募集致します。
★ArrcusOSとは★
単一のOSで、スイッチやルーター、あるいはデータセンターやエッジやマルチクラウドなどさまざまな領域に対応していること。そのためハードウェア非依存で、さままなハードウェアあるいはクラウドに対応することが可能。
■個人に期待するミッション
・社内環境でのArrcus製品評価・検証
・プロダクトの社内製品化・サービス化
・ドキュメント整理
・デリバリー/保守/サポート体制の構築
・PoCの立案・実施と評価
■やりがい/魅力
・AIサービスを支える次世代インフラの社会実装を目指した社会的意義のあるプロジェクト
・新規事業の立上げによるチーム組成であり、少人数精鋭チームで個人の裁量が大きい
・グローバルに富士通/1FINITYの新規事業に携われる
・業界最高水準のエンジニア軍団を有するArrcus社との最先端技術提携で、エンジニアとしてのキャリアアップ
次世代ネットワークインフラ事業立上げにおけるパートナリング推進
OF25s0024、 FJ Lv10, FJ Lv11
■組織ミッション
業界最高水準のネットワークOSソフトウェアを通じて、AIなどの新技術・サービスを支える次世代インフラを提供し、安全かつ持続可能な社会の実現を目指します。
■業務内容
富士通および1FINITYは次世代ネットワークインフラの新規事業拡大に向けて、Arrcus社との戦略的パートナーシップを締結しました。Arrcus社はエッジからクラウドまでシームレスにカバーできるネットワークOSソフトウェアを開発しているスタートアップで、国際標準化をリードしている業界トップクラスの技術エンジニアが集結しています。顧客としてはデータセンタ事業者・ネットワーク事業者だけでなくエンプラ顧客へのビジネス拡大が可能であり、AI時代に必須なミドルウェアとして業界のゲームチェンジを起こすポテンシャルがあります。
本プロジェクトでは、Arrcus社との戦略的パートナーシップの基、新たな新規事業の立ち上げに賛同・参画してくれるメンバーを募集致します。
★ArrcusOSとは★
単一のOSで、スイッチやルーター、あるいはデータセンターやエッジやマルチクラウドなどさまざまな領域に対応していること。そのためハードウェア非依存で、さままなハードウェアあるいはクラウドに対応することが可能。
■個人に期待するミッション
・社内環境でのArrcus製品評価・検証
・プロダクトの社内製品化・サービス化
・ドキュメント整理
・デリバリー/保守/サポート体制の構築
・PoCの立案・実施と評価
■やりがい/魅力
・AIサービスを支える次世代インフラの社会実装を目指した社会的意義のあるプロジェクト
・新規事業の立上げによるチーム組成であり、少人数精鋭チームで個人の裁量が大きい
・グローバルに富士通/1FINITYの新規事業に携われる
・業界最高水準のエンジニア軍団を有するArrcus社との最先端技術提携で、エンジニアとしてのキャリアアップ
求める経験 / スキル
【応募要件】
・同様の経験を３年以上
・スイッチやルータに関する以下の技術スキルを使ったビジネス経験（一部でも可）
TCP/IP, BGP, OSPF, ISIS, MPLS (L2 & L3 VPN), VXLAN, EVPN, SRv6
・データセンタ、通信キャリア、エンプラのネットワークデザイン、構築・インテグレーション、商用運用いずれかの経験
【歓迎要件】
以下の経験があること
・CCIE, JNCIEなどのネットワーク認定資格
・同様の経験を３年以上
・スイッチやルータに関する以下の技術スキルを使ったビジネス経験（一部でも可）
TCP/IP, BGP, OSPF, ISIS, MPLS (L2 & L3 VPN), VXLAN, EVPN, SRv6
・データセンタ、通信キャリア、エンプラのネットワークデザイン、構築・インテグレーション、商用運用いずれかの経験
【歓迎要件】
以下の経験があること
・CCIE, JNCIEなどのネットワーク認定資格
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 1,100 万円
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