JAC Recruitment Golden Jubilee JAC Groupe 50th ハイクラス転職エージェント

求人・転職情報

44中の144件を表示

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仕事内容
<こんな仲間を探しています!>
デンソーグループの持続的な成長に欠かせないガバナンス基盤をともにつくり、経営の透明性・健全性を高める仕組みづくりに挑戦してくれる仲間を募集します。
100年に一度の変革期を迎える自動車業界において、ガバナンスは事業成長とリスクマネジメントの両立に直結する重要テーマです。
経営陣・各部門と連携しながら、最適な企業統治のあり方を共に描いていきましょう。

【組織ミッション】
コーポレート企画室は、デンソーの経営基盤を支える経営システムの全般を担っています。その一つとして「企業統治(ガバナンス)」「内部統制」「取締役会運営」を統括し、経営の透明性・健全性を高める役割を担っています。
事業ポートフォリオ変革やグローバル経営加速に伴い、ガバナンスの高度化ニーズは今後さらに増していきます。

【業務内容】
コーポレートガバナンス強化に向けた企画・運営を中心に、企業統治の高度化を推進いただきます。
◆ コーポレートガバナンス体制の企画・運営
ガバナンス全体方針の企画立案
経営陣・取締役会との連携による運営改善
社内規程・稟議プロセス等の最適化・標準化
関連法規(ガバナンスコード等)への対応推進

◆ 取締役会・各種会議の事務局運営
会議体の企画・アジェンダ設定
役員・関連部署との調整
議事運営改善・会議品質向上の仕組み構築

◆ 内部統制(全社統制)の運営・改善
全社内部統制の設計・運用管理
監査対応、課題抽出と改善推進
リスク管理・内部統制に関する横断調整

◆ ガバナンス改革プロジェクトの企画・推進
会社を取り巻く環境に応じたグループガバナンスの企画・推進
求める経験 / スキル
<MUST要件>
コーポレートガバナンス、内部統制、経営管理に関する実務経験

<WANT要件>
企業において下記いずれかのご経験
・上場企業での取締役会事務局 又は ガバナンス業務経験
・プロジェクトマネジメント経験 

英語力:日常会話レベル以上(TOEIC 600点以上目安)
従業員数
162,029名 (連結)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
162,029名 (連結)

株式会社デンソー

仕事内容
同社グループ全体が、コンプライアンス、財務報告の正確性を維持しながら、目標に向かって健全で効率的に経営が営まれていることを、監査を通じて確認しています。
・同社および国内外グループ会社(約200社)に対する監査
・監査先への改善提言及びその支援と完了確認
・同社トップ及び関係者への監査報告
・同社グループ全体の内部統制の強化
求める経験 / スキル
<MUST>
内部監査業務では、監査先を取り巻く環境,体制,体質,業務等、監査先毎に実態は異なります。監査先の分析やヒアリングを行い課題を仮説でき、 現地現物での実態確認と対話を通じて、監査先の課題とその解決策を提供できる力が必要です。そのため、以下の経験・スキルを重視しています。
・何らかの仕事に一生懸命に打ち込んだ経験がある方
・仕事を自ら考えてやりきった経験がある方
・コミュニケーション力が豊かな方

<WANT>
・経営及び経営管理に携わった経験
・基本的な財務諸表を読みこなせる方
・内部監査・内部統制(J-SOX)に携わった経験
・監査法人での実務経験
・コンサルタント会社での実務経験
従業員数
162,029名 (連結)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
162,029名 (連結)

日系グローバルメーカー

仕事内容
1)安全意識、災害予防、健康経営に関するグローバル戦略や方針の策定と浸透
2)安全リスクマネジメントシステム、ガイドライン、従業員教育の企画立案、職場への展開
3)災害報告の取り纏めと対策実施状況の管理
4)健康経営に関するKPIの設定と施策の企画立案、進捗管理
求める経験 / スキル
【必須条件】
1)製造業での生産関係部門におけるマネジメント経験及び安全衛生業務経験
2)日本語及び英語(ビジネスレベル)

【歓迎条件】
1)グローバルカンパニーにおける安全衛生責任者の経験
2)リスクマネジメントに関する知見
3)クロスボーダーな組織におけるピープルマネジメント経験
4)海外生産拠点でのマネジメント経験
勤務地

東京都

想定年収

1,100 万円 ~ 1,550 万円

仕事内容
・EN/JPブリッジコンサルタント
・SAP日本地域開発エキスパート
・プロジェクト環境戦略リード/エキスパート
・グローバル顧客EDIエキスパート
求める経験 / スキル
【必須条件】
・関連するSAP/IT技術およびプロジェクトの経験
・情報技術または関連分野の学位/修士号
・関係者と円滑にコミュニケーションできる能力
・英語(ビジネスレベル)、日本語(プラス)
 
【歓迎条件】
・日本語(ビジネスレベル)
 
【求める人物像】
・コミュニケーション能力があり、チームワークを発揮できる方
・前向きな姿勢
勤務地

複数あり

想定年収

740 万円 ~ 1,220 万円

大手日系製造業

仕事内容
■職務概要
内部監査
・リスク評価
・事前調査
・往査
・改善施策のモニタリング
・経営者報告
・監査品質の評価と改善
・往査先とのコミュニケーション
他の監査関連プロジェクト
求める経験 / スキル
■必須条件
・監査人としての実務経験(5年以上)と相応の専門知識をお持ちの方。
・ビジネス英語会話(TOEIC650点以上目安)
・コミュニケーション能力のある方
 
■歓迎条件
・CIA, CISA, CFE, CISA等の資格をお持ちの方。または国際資格取得を希望している方。
・経理・財務・管理会計の知識(CPA歓迎)
・メーカーでの監査経験のある方
・データ分析(CAATs)の経験、AIやDXに興味のある方
・プロジェクトマネジメント能力
・部長クラス、課長クラス、主任クラス歓迎

■求める人物像
・ソフトスキルが高い方。(調整力、交渉力、コミュニケーション力、プレゼンテーションスキル等)
・明るく、人と話すのが好きな方。
・学習意欲があり、自己研鑽に日頃から務めている方。
勤務地

複数あり

想定年収

930 万円 ~ 1,550 万円

大手日系製造業

仕事内容
■職務概要(具体的な業務内容)
IT領域の内部監査
・リスク評価
・事前調査
・往査
・改善施策のモニタリング
・経営者報告
・監査品質の評価と改善
求める経験 / スキル
■必須条件
(1)下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方:
・IT系の実務経験 (目安: 5年以上)
・IT監査、IT統制、リスク管理、または関連分野での経験 (目安: 2年以上)
(2)TOEIC650点程度の英語力(読み書き・メール利用に支障のないレベル)
(3)コミュニケーションスキルと対人スキルを持ち、多様なチームと効果的に協力する能力
 
■歓迎条件
・CISA(公認情報システム監査人)やCIA(公認内部監査人)などの専門資格
・ビジネスレベルの英語会話能力 (目安:TOEIC800点以上)
・英語以外の外国語会話能力(スペイン語、ドイツ語、中国語、タイ語など)
・COBITやITILなどのITガバナンスフレームワークの理解
・ISO 27001、PCI DSS、SOC 2 などの業界標準や規制の知識
勤務地

複数あり

想定年収

740 万円 ~ 1,550 万円

仕事内容
■技術統括部 プロセス改革室■

【ミッション】
・法規および規格に準拠した高品質な製品設計を実現するため、機能安全プロセスの構築・改善と定着化を推進する
・設計した製品が、法規・規格に適合していることを監査やアセスメントを通じて確認する

【主要業務】
・高い設計品質と効率性を兼ね備えた機能安全プロセスの構築
・機能安全プロセスの定着化推進
・機能安全(ISO 26262)に関する監査およびアセスメントの実施

<業務内容>
・機能安全活動の結果について、ISO 26262に基づく機能安全監査およびアセスメントの実施
・設計部署の安全活動状況を確認しながら、機能安全規格に準拠した効率的な機能安全プロセスの改善・定着化を推進
・規格や標準類、社外情報の収集および活用

<やりがい>
・自身のアイデアや考え方を社内の仕組みに反映させることができる
・機能安全業務を含め、開発業務の効率化や設計品質の向上に貢献することで、設計部署から信頼され、頼られる存在となる
・規格情報や他社の事例、開発支援ツールなどの最新情報を収集するため、積極的に社外活動
求める経験 / スキル
<MUST>
・機能安全規格の概要を知っている
・品質プロセス(例:ISO 9001、IATF 16949等)を理解し、社内で開発プロセスに関わった経験がある
・設計経験があり、要求分析・設計・テストに関する知識を持ち、開発プロセス構築の支援経験がある
・設計活動の中でFMEAやDRBFMなどの手法を用いて分析した経験、またはこれらの活動や観点を理解している

<WANT>
・ISO 26262を理解し、社内で機能安全活動やプロセス構築に関わった経験がある
・Automotive SPICEなど開発プロセス標準の規格理解

<求める人物像>
・コミニケーション能力、業務遂行能力(自身が中心となり関係者の協力を得ながら業務を遂行)に長けている
・リーダシップをとり、関係者の意見をまとめることができる
・機能安全プロセスとして、実施すべきことが具体的にイメージできる
従業員数
13,724名 (2024年3月31日現在(連結))
勤務地

愛知県

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

従業員数
13,724名 (2024年3月31日現在(連結))
仕事内容
【ミッション】
アドヴィックスグループの安全衛生・防火・環境に於けるコンプライアンス遵守と異常発生ゼロ達成へ向けて、グループ内各事業体の当該活動を牽引、実務の仕組みを構築し適宜サポートして頂きます。

【主要業務】
・ブレーキシェアTOPクラスの弊社安全環境部にて、国内外30拠点以上のグループ全社を対象の災害/火災の再発防止策の検討に際し、設備・保全面の対策立案と改善指導
・グループ内工場関係部署に対する安全防火活動に関するテクニカルアドバイスおよびサポート
・安全防火教育講師


【業務の面白み・魅力】
・国内外30拠点以上の事業体に対して安全防火活動に関するテクニカルアドバイス、サポートを行うことで、組織全体の管理体制を強化する役割を担うことができる
・アイシングループの動向を注視しながら自社の方針/考え方を取りまとめ推進する中で、専門知識を活かしながら会社組織強化に貢献し幅広い経験を積むことができる
求める経験 / スキル
<MUST>
■設備・工法の知識、保全業務のご経験をお持ちの方

<WANT>
■安全防火管理の資格を有している方(危険物取扱者、防火管理者等)
■電気設備の知見・保全業務経験をお持ちの方
■安全防火関連法規や規制の知見をお持ちの方

<求める人物像>
■課題に対して周囲を上手く取り込みながら問題解決できる
■担当業務に対して納期管理と報連相の意識を持って遂行できる
■何事も自責で捉え、周囲や企画をけん引できる
■自らのスキル・経験の幅を広げるため新たなことにも積極的にチャレンジできる
■関係者の立場・思いを尊重し、寄り添った姿勢で業務を遂行できる
従業員数
13,724名 (2024年3月31日現在(連結))
勤務地

愛知県

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

従業員数
13,724名 (2024年3月31日現在(連結))
仕事内容
ブレーキシェアTOPクラスの弊社、安全環境部にてアドヴィックスグループの安全衛生・防火・環境に於けるコンプライアンス遵守と異常発生ゼロ達成へ向けてグループ内各事業体の当該活動を牽引、実務の仕組みを構築し適宜サポートしていただきます。

【主要業務】

〔安全・防火〕
・労働安全衛生に関わる遵法管理業務
・国内外含め30社を対象とした労働安全衛生管理/企画の推進
・安全文化醸成のための啓発活動(社内イベント企画等)
・労働安全に関わる教育 ・ISO45001に準拠した仕組みの構築

〔環境〕
・環境保全法令に基づく仕組みの維持・改善
・ISO14001事務局業務(外部審査・内部監査対応)
・国内外含め30社を対象とした環境管理/企画の推進
・環境意識の向上(社内イベント企画等)
・環境基礎・専門教育の講師

【業務の面白み・魅力】
・グローバルに全事業体の当該活動を企画、推進することはたいへんで苦労も多いが、地球・地域の環境保全、並びに労災や火災の撲滅によるグループ全従業員の生命確保への貢献を実感しやりがいを感じられる
・サーキュラーエコノミー等の国際的な社会動向を受けて会社として進むべき方向性を考え企画、提案し推進できる仕事のダイナミックさ
・業務を通じて、設備・工法・法律・ビジネスコンプライアンス等、幅広い知識と経験を積むことができる


<求める人物像>
■当事者意識を持って自責で考える人
■前例にとらわれず積極的に提案しチャレンジできる人 【ご参考】 24年度安環部スローガン❝まず、やってみる!❞
■関係者の立場や思いを尊重し、寄り添った姿勢で利他の心で仕事できる人
■ON/OFFがはっきりしていて、仕事も遊びも明るく楽しく元気よく全力でやれる人
求める経験 / スキル
<MUST>
下記いずれかのご経験をお持ちの方
■事業会社での労働安全衛生関連業務経験
■事業会社での環境業務経験

<WANT>
[共通]
■TOEIC 600点以上
[安全]
■ISO45001の知見
■設備・工法の知識、設備・現場の改善業務経験
■第1種衛生管理者・安全管理者の資格
[環境]
■(環境基本法に基づく)環境法令の知見
■ISO14001の知見
■公害防止管理者資格(水質・大気・騒音・振動・ダイオキシン)
従業員数
13,724名 (2024年3月31日現在(連結))
勤務地

愛知県

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

従業員数
13,724名 (2024年3月31日現在(連結))

日系大手自動車メーカー

仕事内容
グローバル内部監査業務
求める経験 / スキル
監査法人での監査経験もしくはグローバル企業での内部監査経験
英語力
勤務地

東京都

想定年収

590 万円 ~ 1,090 万円

仕事内容
当部門では100年に1度と言われる変革期にある自動車業界の重要テーマ「CASE」の根幹を成すコネクテッドプラットフォーム(※車(モビリティ)とヒトをつなぐデジタルサービスプラットフォーム)を構築しています。インターネットを介してリアルタイムで世界中の車とヒトをつなぎ合わせることで、事故防止による安全な社会の実現やモビリティの未来を形作る新しい取り組みに挑戦しています。

最新技術を活用したコネクテッドプラットフォームやサービスの実現に向けて、自動車の企画開発とコネクテッドプラットフォーム・サービス企画開発のコラボレーションを主導し、プロジェクトをリードする機会がここにあります。

「自動車×ITの力で、よりよい社会を構築したい」
「自動車のあり方を変えるような影響力の大きな事業に携わりたい」
「みんなの力を結集し、大きな仕事にチャレンジしよう」

新たなモビリティの未来を一緒に創りませんか

【業務内容】
Hondaの機種/製品と連携したコネクテッドプラットフォームにおける自動車開発(機種/車載システム)チームとの連携担当として、法規対応をお任せします。
Out-car領域の法規担当(海外出張等も可能)を始めとするTechnical Deskを担当するグループに加入頂き、現場の実務を推進する役割を担っていただくことを想定しています。

具体的には、以下のような業務を想定しております。
・様々なグローバル法規要件を収集する
・収集した法規要件をシステム要件に落とし込む
・法規要件を満たすコネクテッドプラットフォーム開発を推進する
・Honda内の組織を横断し、コネクテッドの法規対応を整備しリードする

※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります

【業務の魅力】
・Hondaはグローバルでの更なる成長を目指し、全社を挙げてコネクテッド領域の強化を行っており、コネクテッドプラットフォーム開発と自動車開発のコラボレーションを促進することによって新しい製品・サービスを世界中のお客様に届けるという大きな責任と感動のある仕事に携わることができます。
・全世界で開発されている機種の機能検証など実際に自動車の最新技術に触れながらサービスの企画推進をリードすることができるため、手触り感もって顧客体験の向上に貢献することができます。
・コネクテッド領域のスコープは自動車に限らず、バイクや航空機など様々なモビリティへの拡大を視野に入れておりモビリティの未来に関わる機会があります。
・ハードウェア×ソフトウェアの両立でスピード感をもって自動車業界の大変革に挑戦することができます。

【キャリアイメージ】
コネクテッドプラットフォームだけでなく、自動車やバイク等の様々な製品の企画・開発プロセスを理解し、新製品や新サービスの開発プロジェクトのリーダーを担っていただきます。また将来的にはプロジェクトのリードだけでなく、プロジェクト全体の管理や組織運営や組織強化の仕事にも携わっていただく機会があります。その他に海外拠点との連携強化のために海外グループ会社への短期派遣・駐在も可能性があります。

【教育環境】
当部門では全社共通の研修に加えて、業務に必要となるスキルを習得できるように、職種に合った幅広い研修を用意しています。

■Hondaのコネクテッド
・新世代コネクテッド技術 Honda CONNECT|Honda公式サイト
https://www.honda.co.jp/hondaconnect/?msockid0993b8e542da692722ccaa0a43a068cb

・【解説】コネクテッドカーの今とその先、“つながる”で変わるクルマの価値とは? | Honda Stories | Honda 企業情報サイト
https://global.honda/jp/stories/053.html

■部門事業紹介
・ソフトウェアエンジニアがリードするHonda「第二の創業期」とは? ──次世代のソフトウェア デファインドモビリティを創る技術と開発 - TECH PLAY Magazine
https://techplay.jp/column/1769

■メディア掲載記事
・Honda×AWSが仮想空間でクルマをつくる──車載ソフトウェア開発体制"Digital Proving Ground"爆速開発がスタート!~前編~ - TECH PLAY Magazine
https://techplay.jp/column/1895

・Hondaが取り組むAWSアーキテクチャ刷新の変遷、モビリティ・グローバル・サービスをつなぐスケーラブルな構成とは - TECH PLAY Magazine
https://techplay.jp/column/1825

・来たるべきSDV時代――次世代モビリティ改革に挑むHonda | PwC Japanグループ
https://www.pwc.com/jp/ja/knowledge/column/automotive-research-and-development/honda-sdv.html

■社員インタビュー
・【Honda×AWS座談会】世界初への挑戦──バーチャル試験場「DPG」でめざす爆速開発 | Me and Honda, Career | Hondaの人=原動力を伝える
https://global.honda/jp/career/159.html

・正解がないから挑戦が楽しい。コネクテッドサービスでクルマに新しい価値を | Me and Honda, Career | Hondaの人=原動力を伝える
https://global.honda/jp/career/149.html

■ワーキングマザーインタビュー
・仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザー
https://global.honda/jp/career/3.html
求める経験 / スキル
【必須】
・IT・ソフトウェア領域でのシステム開発または上流工程の経験(3年以上)
・法規・規格・標準化のいずれかに関する業務経験
・英語に対する抵抗感がないこと
・ステークホルダーとの調整(開発現場と法務・企画部門など、立場の異なる組織間を調整できるコミュニケーション能力)

【歓迎】
・自動車業界、またはIT・通信業界における法規・認証対応の経験。
・ビジネスレベルの英語力(会議での交渉、プレゼンテーション経験)。
・サイバーセキュリティ、クラウドインフラ、個人情報保護に関する専門知識。
・プロジェクトマネジメント、またはチームリーダーの経験。

【求める人物像】
・異なる領域の担当者とともに協調・連携しながらプロジェクトリードを推進する意欲のある方
・プロジェクト推進上の課題に対し、全体を俯瞰しながら解決に向けて尽力できる方
・ユーザー視点でモビリティの体験価値やサービスの価値を考えることができる方
・グローバルな視点でプロジェクトをリードしたいという想いをお持ちの方
・困難状況でも諦めずにチャレンジができる方
・技術の新規性だけでなく、ビジネス戦略や事業性といった視点をもちながらプロジェクト推進できる方
勤務地

東京都

想定年収

590 万円 ~ 1,090 万円

三菱ふそうトラック・バス株式会社

仕事内容
■業務内容■
監査チームは、販売、財務、調達、人事、IT などのさまざまな業務分野や、データコンプライアンス、独占禁止法などの規制関連トピックに関する包括的な監査を主導し、実施する責任を負っています。この仕事を通じて、複雑な環境でのプロセス効率と会社のガイドラインの遵守を確保することに貢献できます。また、さまざまなトピックに関する世界中の内部調査に参加する機会もあります。

主な職務:
- 監査のリード: 監査を主導し、会社の基準が遵守されるように監査を実施します。
- 監査管理: 自主的に内部監査を管理し、作業プログラムを開発し、監査の開始から完了までを監督します。
- リスク評価: 年次企業監査リスク評価プロセスに参加し、その時々の状況に基づいて監査トピックを提案します。
- 監査実行: 監査を実施し、監査チームをリードし、監査をタイムリーに完了させます。
- 報告と文書化:  監査報告書を作成し、顧客のフィードバックを管理し、文書化をタイムリーに完了させます。
- 監視: 監査プロセスと結果を継続的に監視し、継続的なコンプライアンスと改善を確保します。
- 継続的な教育: 継続的な教育と業界標準の理解を通じて専門知識を維持します。

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■部署の紹介■
MFTBC の監査チームの一員となる、モチベーションの高い有能な監査専門家を探しています。

内部監査チームとは
監査チームは MFTBC において独立かつ客観的にアシュアランス(保証)およびアドバイザリー(助言)業務を行います。
当社の監査担当チームは、コーポレートオーディット部門の一員であり、世界中の MFTBC関連組織の内部監査と内部調査を担当しています。
MFTBC監査チームのメンバーを募集しています。
求める経験 / スキル
- 大学の学位 例: 経済学、法律、 IT、工学
- 資格  公認会計士 (CPA) 、公認内部監査人 (CIA) 、公認不正検査員 (CFE) 、公認情報システム監査人 (CISA) が望ましい

経験と具体的な知識
- 監査分野での経験 / 調査業務や IT 分野での経験があると尚可
- ネイティブレベルの日本語力と、ビジネスレベルの英語力(読み書き・会話)が望ましい
- 自立性、高いレベルの自主性、信頼性と柔軟性を備えた責任ある働き方
- ダイムラー・トラック・アジアでの仕事経験があると尚可
- 常識、優れた分析能力、強力なコミュニケーションスキルを持つチームプレーヤー
- 出張可能であること(例: タイ、台湾、米国、ポルトガル)
- 異文化交流の経験と関心。日本を中心とする多文化環境で働くだけでなく、他国の社内外の利害関係者との協力・協同あり
- 公認内部監査人 (CIA) 有資格者または試験に合格する意欲がある

監査管理に情熱を持っており、大きな影響を与える準備ができている方を求めます。
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

仕事内容
【配属部門の概要】
IT推進部は、グループ全体におけるIT・DXの導入・展開・定着を進めている部門であり、
インフラ,セキュリティ,アプリケーションシステムの開発・運用,コミュニケーションツールの導入 等
IT全般を担当しています。

【担当する業務(概要)】
情報セキュリティの対策実施と内部監査を担当いただきます。

【担当する業務(詳細)】
・ISO27001をベースとした社内ルールの展開,定着
・グローバル全拠点に対しての実査および報告書の作成と是正対応
・インシデントが発生した会社(国内・海外)の是正策の検証
・各部門の情報セキュリティ活動のサポート

【仕事の魅力】
・会社全体の情報セキュリティレベルの向上が目的であり、
各社、各部門で進めている情報セキュリティ活動の促進に携われます。
・情報セキュリティの向上を行いながら、多くの部門と接することができ、
知識,スキルの幅を広げることができます。

【入社後のキャリアパス】
入社後数年間は、キャリアに応じた業務をご担当いただきます。
早ければ30代中盤での管理職登用のチャンスもございます。
将来は、部門の中核を担う人材として活躍して頂くことも視野に入れ、
長期的な視点でキャリアステップを歩んで頂くことを想定しています。

【配属部署】
DX技術本部 IT推進部 ITマネジメント課

【働き方について】
フレックスタイムは業務やプライベートに合わせて、
自由に利用しております。
社内でのコミュニケーションが必要になる職場のため、
在宅勤務は週1、2日程度の利用となっています。

【外出・出張について】
月1.2回の外出、3ケ月に1回ほどの出張の可能性がございます。
求める経験 / スキル
【求めるスキル】
・情報システム部門での勤務経験がある
・ITパスポート試験に合格している、または同等の知識を有している
・情報セキュリティに知識があり、ISMSの理解している

【歓迎スキル】
・情報セキュリティの内部監査経験がある
・ISMS審査員研修コースに合格している

【求める人物像】
・コミュニケーションを円滑に行える方
・相手の意見と自分の意見から着地点を見出す調整ができる方
・人前で話すことに抵抗を感じない方
・新しい環境に抵抗を感じない方
従業員数
3,819名 (連結:16,964名)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,819名 (連結:16,964名)
仕事内容
■業務概要
経営陣および事業部と密にコミュニケーションを取りながら、コンプライアンス・ビジネス法務およびガバナンス法務という幅広いフィールドでご活躍いただきます。

■具体的に
・国内外契約審査業務(英文3:和文7、今後英文増加の見込み)
・法務教育業務(海外要員の候補者向け契約レクチャーなど)
・コンプライアンス業務(行動規範レクチャー、カルテルやインサイダー取引の防止に向けた啓蒙活動など)
・取締役会事務局業務(取締役会資料の取り纏め、取締役会評価の実施など)
・株主総会事務局業務(株主総会業務の統括、株主総会書類作成、株主提案対応など)
・社内規程の審査、社内公報業務
・文書管理業務
求める経験 / スキル
■必須条件
・事業会社での法務業務(特に契約審査業務)経験
■歓迎条件
・上場企業での法務業務経験
・英文契約審査業務経験
・株主総会書類作成業務経験
・法科大学院修了(成績書提出要)
・司法試験短答式合格(成績書提出要)
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 950 万円

仕事内容
【担って頂きたい具体的な仕事内容】
グローバル監査室の全体業務
・グローバル監査計画及び戦略の立案、進捗管理を通した監査品質向上と高度化・DX化
・グローバルの内部監査の実施及び個別監査計画や監査報告書案のレビューを通した個別監査の実行と管理
・J-SOX推進プロジェクトの進捗管理
・J-SOX監査に関する外部監査人との調整・交渉
・グローバル全社の会計データや、決裁書等のデータの継続的モニタリングの実施と管理
・基幹システム入替・構築に伴う内部統制評価作業

【期待する成果】
上記の全体業務を複数名のリーダーと分担し、監査室長を補佐してグローバル監査活動を推進いただきます。
リーダーとして自らのタスクに加え、グローバルのメンバーをマネジメントいただきます。
内外環境の変化に応じて内部監査活動の進化、高度化、及び効率化を自発的、自律的に進めていただくことを期待しています。

【この仕事の魅力】
同社グループの内部監査活動を通じて、グローバルな経営及び事業視点を身に付けることができます。
また、グループ全社を対象とした、より効率的な内部統制構築の支援や、業務の効率化、高度化に取り組むことができます。
求める経験 / スキル
※シニアリーダークラス、管理職クラス共通。
※管理職採用の場合、マネジメントのご経験または同ポジションに即した高い専門性をお持ちであること

【必須条件】
・監査法人ないし事業会社内部監査室での組織管理経験
・J-SOX、内部統制、リスクマネジメント、会計監査及び内部監査手法の知識
※加えて下記いずれかあれば歓迎
・公認会計士(CPA)、もしくは米国公認会計士(USCPA)
・監査法人勤務経験

【歓迎条件】
・公認内部監査人(CIA)
・事業会社での内部監査経験
・コンサルティングファームでのPJリーダとしてのコンサル経験
・海外での内部監査・コンサル経験

【その他】
ひと月あたり1週間程度の国内外の出張を行うことが可能なこと。
勤務地

京都府

想定年収

1,000 万円 ~ 1,600 万円

日系プライム上場グループ会社

仕事内容
管理本部総務部にて法務担当業務の総括として従事頂きます。
※下記業務内容は全て網羅されていなくても、問題ございません。


■業務内容
 ・国内外の各種契約書の作成、審査(英文含む)
 ・下請法、独禁法等の法令遵守やトラブル対応、国内外法律相談等企業法務全般
 ・取締役会、株主総会事務局
 ・内部通報事務局
 ・内部統制(全般統制担当、コンプライアンス担当)

■業務魅力
 ・グローバル拠点が多く、国内法務の他、クロースボーダー案件の経験も積むことができる
 ・少数精鋭の法務スタッフとしてガバナンス、コンプライアンス、契約法務の幅広い分野に携われる

■入社後のキャリア
 ・総務部の法務担当管理職としてリーダーシップを発揮することを期待
 ・法務職として経験を積んだ上で、将来的に部長昇格も見据えて育成
求める経験 / スキル
【必須条件】
・企業法務経験3年以上
・読み書きレベルの英語力

<応募時に求める必要な英語力・英語使用経験について>
(MUST)メール対応、文書・マニュアル読解
(WANT)TOEIC700以上、電話での会話、商談経験、駐在経験

【歓迎条件】
・マネジメント経験
・法律系資格の勉強経験
・自動車部品、電子部品、素材メーカー等、製造業の法務部門経験者

【求める人物像】
・社内外の人と円滑にコミュニケーションができる
・論理的に自分の考え説明できる
・向上心をもって専門性を身に着ける意欲がある
勤務地

神奈川県

想定年収

650 万円 ~ 1,350 万円

仕事内容
【職務内容】
・グローバルなデータ活用を支える個人情報保護体制の構築
・競争法、贈賄防止など重要リスクのコンプライアンス体制の推進
・内部通報制度のグローバルな整備および調査・是正
・コンプライアンス組織風土の強化

【やりがい・魅力】
当社では、「経営・事業の課題に共感し、ともに挑戦する」を法務部門のビジョンとして掲げており、各メンバーは経営・事業からの高い信任に応え、プロジェクトチームのコアメンバーとして活躍しています。「好奇心・情熱・楽しむ」を合言葉に、ヤマハ発動機らしいコンプライアンス部門を掲げ、日本国内にとどまらず先進国から新興国まで、幅広い地域での法令や文化に触れ、現地スタッフとともに体制推進やリスク対応に携わり、グローバルにコンプライアンス活動に挑んでいます。当社の企業理念 『感動創造』 による企業価値を高めるためのコンプライアンス活動に取り組んでおり、コンプライアンス軸からヤマハ発動機グループの価値創造を担う仲間を求めます。
求める経験 / スキル
【応募資格】
・大学または大学院を卒業された方(必須)
・弁護士資格(国内・海外を問わない)(あれば尚良)
・法律事務所または企業法務部門での業務経験(あれば尚良)
・公取委、個情委などの規制当局での業務経験(あれば尚良)
・TOEIC 730点以上(あれば尚良)

【求める人物像】
・ヤマハ発動機の企業理念への共感(必須)
・高度な倫理観とビジネス感覚(必須)
・グローバル対応力(語学・多文化適応)(必須)
・自立して、課題を抽出し、対策を立案・遂行する力(必須)
・コミュニケーション力と多面的視野(必須)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■機械加工・組立、鋳造、鍛造の技術を有する【うごくモノ】を力強く支えるいすゞグループのTier1自動車部品メーカーである同社
にて、IT全般統制(ITGC担当)を担っていただきます。

■詳細業務
・2024年4月のガイドライン改訂対応や監査法人からの提言事項対応(ITGCの社内対応等)の推進

・システムの開
発、保守に係る管理(承認・運用ルールの制定)
・システムの運用・管理
・内外からのアクセス管理、権限設定などシステムの安全性の確保
・外部委託に関する契約の管理

■働き方
現在の平均残業は10時間以下/月
求める経験 / スキル
■必須 
・システム開発経験3年以上

■歓迎
・IoT、AI、AWS等のクラウドサービス導入経験
・語学力(海外拠点へのサービス導入経験)
・オープン系システム開発(Linux.WindowsでのWEBアプリ開発)
・Python or Java or PHP or C♯ or Kintone(PAD)等を用いた開発
・センサーやシーケンサー・ラダー・マイコンボードの設計と制御
・サーバー、ネットワークの設計・構築・運用、基本知識
・基幹システムの構築(会計、在庫、物流、生産管理、受注販売、購買など)
・Saas、Iaas、ERPパッケージの導入
・センサー、シーケンサ連携、IoT製品の導入
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 900 万円

仕事内容
【業務内容】
・海外のグループ会社、事業拠点に対するITセキュリティ監査の企画及び実務        (海外現地での監査はベンダーが行っているため、海外出張は現時点ではありません)
・内部監査業務を通じた改善点の指摘と改善策の提案、及びそのフォローアップ
・監査を実施する為の当社規程や手順書等の整備
求める経験 / スキル
【必須要件】
・IT監査経験
・英語を使用した業務経験(例: 海外拠点とのコミュニケーションや、英語での報告書作成など)

【歓迎要件】
・ITシステム部門における管理業務経験(ITリスク管理、ITセキュリティ、内部・外部監査等)
・リスク管理や内部統制活動に対する評価における論理的思考、問題解決スキル
・業務プロセス改善の経験
・複数の部門や海外とのコーディネーションを含むプロジェクト管理業務経験
 ・監査や情報セキュリティに関する資格(CIA、CISA、システム監査技術者、CISSP、CISM等)
従業員数
3,195名 (連結:15,644名(2025年3月))
勤務地

愛知県

想定年収

750 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
3,195名 (連結:15,644名(2025年3月))

大手中古車両販売チェーン

仕事内容
経営改革推進フェーズにおけるガバナンス強化につき、新たに内部監査室を発足し、部署責任者を募集します。

■職務内容
・企業全体の内部監査体制の構築および運用管理
・年間監査計画の策定と実施指導
・内部統制(J-SOX含む)体制の評価・改善提案
・業務監査・会計監査・法令遵守チェックの統括
・監査結果の経営陣報告およびフォローアップの推進
・内部通報対応や不正調査の実施・管理
・IPO準備における監査関連対応(監査役、証券会社、監査法人との連携)
・監査チームの立ち上げとマネジメント
求める経験 / スキル
■希望要件
・多店舗展開ビジネスでのご経験
・ゼロからの体制構築のご経験
・自動車などの業界知見あったら尚可
 (保険業法、保険法など)
勤務地

愛知県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■業務概要:
機械加工・組立、鋳造、鍛造の技術を有する【うごくモノ】を力強く支えるいすゞグループの自動車部品メーカーである同社にて、財務報告に罹る内部統制、IT統制(ITGC)業務をお任せいたします。

■具体的には:
・業務監査、会計監査、JSOX対応
・財務報告に罹る内部統制(内部統制の整備・運用評価作業)
・2024年4月のガイドライン改訂対応や監査法人からの提言事項対応(ITGCの社内対応等)の推進
・社内への改善の提言、改善状況のフォローアップ

■当社が扱っている製品:
ディーゼルエンジン、プロペラシャフト、フロントアクスル、コントロールバルブ 等

■当社について:

<安定した経営基盤>
主要顧客であるトラック(商用車)業界は、まだまだ馬力のあるディーゼルエンジンが求められる事に加え、東南アジアからも引き続きニーズがあり、電気化が進む車業界の中でも後退する事なく供給を続けております。一方で、将来のEV化に向け研究開発への投資を推進しEV製品(e-Axle、e-PTO等)の開発を促進。加えて新たな柱として、産業機械・産業用ロボット向けの製品拡販に向けた工場建設など大規模先行投資を通じて競争優位性の確立を進めています。
<国内トップクラスの技術力>
商用車シェア8割を有するいすゞ自動車含む商用車分野だけでなく、産業用機械やロボット業界からも同社の機械加工・組立や鋳造の技術は求められており、大手企業からのニーズに応えております。特に、鋳造の技術は、国内トップ5に位置する技術力を誇ります。また鋳造・鍛造・加工の技術を持つ企業は国内で唯一であり、これらを組み合わせた同社にしかできない技術への引き合いが高まっております。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・内部監査のご経験
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

スタンダード上場 日系製造業

仕事内容
内部監査部において管理職として下記の業務に携わっていただきます。

■当社(日本)および海外拠点会社に対する内部監査業務の実施
・リスク評価
・年度計画に基づき、個別監査業務の計画・準備(監査プログラムの作成)
・監査実施
・報告~フォロー

■財務報告に係る内部統制の評価と報告の実施
・当社(日本)および海外拠点(北米、中国、欧州)を対象とし、全社統制(経理・人事・財務・情報システム等)のほか、業務プロセス(調達・営業・在庫管理)、決算報告プロセスを対象とする。

■内部監査業務およびJ-SOX評価業務についての全般的・継続的な改善の検討と実施

■部門メンバーのマネジメント
求める経験 / スキル
【必要要件】
・J-SOX評価や内部監査の実務経験5年以上
・CIA、CFEや内部監査士の資格
・海外拠点とのメールでの英語コミュニケーション経験

【歓迎要件】
・経理系のバックグラウンドをお持ちの方
・海外拠点との英会話による業務遂行の経験
・TOEIC 500点以上

【求める人物像】
・マネジメント業務を含めご自身で進んで課題を探し、解決していく行動力を有している方
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 940 万円

仕事内容
≪ 業務の概要 ≫
お客様にお届けする四輪及び二輪車を安心安全にお使いいただけるように、スズキ全部門がQMS及びCSMSに関する改善活動を日々努めています。
この活動が適切に行われているかを確認し、必要に応じて改善を促す内部監査業務、もしくは、支援業務をお願いします。

【具体的な業務内容】
スキルレベルに合わせ、以下のいずれかの業務をお任せします。
・QMS(ISO9001)内部監査、もしくは、CSMS(ISO21434)内部監査の監査員
・QMS審査に係る計画立案及び進捗管理、結果まとめ、改善支援
・CSMSに係る内部監査計画立案、取りまとめ、改善支援

≪ 部門のミッション、ビジョン ≫
スズキ及び関連会社が品質及び法規に対する透明性と説明責任を果たせるプロセスを作り上げ、その運営と改善を継続的に行っていくことです。
年々高度化する製品及び法規への対応を強化し、お客様に安心安全を保証する製品をお届けします。

≪ 入社後の教育体制/フォロー体制(立ち上がり支援) ≫
・熟練者によるOJTで業務の立ち上がりをサポートします。
・各自のご経験や状況に応じて、品質マネジメントや製品セキュリティに関する社内及び社外研修及び内部監査員研修といった研修を受講いただき、スキルアップを目指していただきます。
・社内には以下のような研修・教育を多数準備しており、希望する研修は受講可能です。
 全社教育:役職者研修、部門別研修 
 自己研鑽プログラム:英会話やプログラミング
 その他業務で必要な知識、ビジネススキル など

≪ キャリアプラン ≫
【役職】
本人の取り組み姿勢次第で、管理職へのキャリアアップは早く実現できます。
【キャリアプラン】
本業務を通して様々な部門の業務内容を知識として蓄えることができます。
それら業務のつながりを理解することで、他部門に対するコミュニケーションの積極性が増し、マネジメント能力の向上につなげることができます。
積極的に行動することで早い成長が実感できる職場です。
この実感を得ながら、積極的に業務を行うことで、管理職への道が早く開けます。
【環境】
基本は本社勤務ですが、国内外の出張はあります。
インドの開発拠点や海外の工場へ出張し、現地スタッフと意見交換することで、幅広い経験と知識を得ることができます。
求める経験 / スキル
≪ 必須要件(MUST) ≫
【下記全ての業務経験を有している方】
・四輪もしくは二輪業界で、ISO9001、もしくは、ISO21434に携わる業務を経験している方
・海外にて業務経験がある方(出張レベル可)

≪ 歓迎するスキル・経験(WANT) ≫
【下記いずれかの業務経験を有している方】
・設計、開発、製造技術、品質保証など、品質に係るいづれかの部署でマネジメント業務を経験された方
・ISO9001、ISO27001、ISO21434に関する内部監査員の資格を有している方(資格は社内外を問わず)
・TOEIC 500点以上

≪ 必須資格 ≫
・普通自動車運転免許証(AT限定OK )
・高専卒以上

≪ 求める人物像 ≫
・コミュニケーション能力に長けている方
・責任感がある方
・時間管理ができる方
勤務地

静岡県

想定年収

510 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
< 業務の概要 >>
J-SOXへの対応として、同社グループが行う財務報告の信頼性を評価し、これを取りまとめる業務に従事していただきます。またこれとは別に、社内の様々な業務においてしかるべき統制が行き届いているかを監査する、内部監査の業務にも携わっていただきます。

<< 業務の詳細 >>
J-SOXについては、法令(金融商品取引法)に則った「内部統制報告書」を作成することが最終的な目的です。内部統制を有効に機能させるには、統制の整備、運用、評価が必要であり、このうちの評価とその取りまとめを分掌します。
具体的には以下の業務を行います。
・全社的な内部統制、決算財務処理統制、ITACを含む業務処理統制の評価
・評価資料の作成
・「内部統制報告書」の作成、経営層に対する各種報告書の作成
・評価業務の進捗管理
・整備、運用を担うプロセスオーナー(財務部門他)への助言、指導
・監査役、外部の会計監査人との連携

内部監査については、以下の業務を行います。
・経営の適正性や効率性を脅かすリスクの探索
・リスクを抑えるために実施されている、各業務部門における統制活動に対する監査
・監査結果の経営層への報告

<< 部門のミッション >>
グループガバナンス強化を図る本社機能として管理・改善を推進することと、内部統制強化・経営改善に貢献するための内部監査の実施。

<< 入社後の教育体制(立ち上がり支援) >>
OJTで業務の立ち上がりをサポートします。
J-SOXの業務、内部監査の業務ともにチームで行いますので、
知識、経験、スキルの獲得をしっかりとフォローしていきます。
各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。
社内には以下のような研修・教育があります。
・全社教育     :役職者研修、部門別研修 等
・自己研鑽プログラム:英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなど受講できるものなど多数あります。
・日本内部監査協会等の主催する外部研修なども受講いただけます。

<< キャリアプラン >>
【役職】係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。
【キャリアプランの例】
 J-SOXの関連法令の知見、評価の実務経験、内部監査のスキルを積むことができます。
  J-SOX事務局の担当者、内部監査業務の担当者
 ⇒J-SOX事務局の責任者、内部監査業務の主担当
 ⇒ 内部監査部門の管理職
求める経験 / スキル
<< 必須要件 >>
J-SOXに関わる実務経験を2年以上お持ちの方

<< 歓迎するスキル・経験 >>
財務会計の実務経験。会計システムもしくはそれに関連する業務システムの構築に携わった実務経験。

<< 必須資格 >>
・高専卒以上
・普通自動車第一種免許(AT限定OK)

<< 求める人物像>>
J-SOX業務は法令対応業務であることから、ミスなく着実に業務をこなせる方、スケジュール管理能力に長け、
期限のプレッシャーへの耐性を備えた方を歓迎します。
内部監査業務においては、事実に基づいて論理的、客観的に意見を構築できる能力が求められます。
勤務地

静岡県

想定年収

510 万円 ~ 1,000 万円

プライム上場グループ会社 自動車×AI×金融

仕事内容
ご経験に応じて法務メンバーもしくは責任者候補として従事して頂くポジションです。
契約・規制対応・ガバナンスを通じて事業成長とリスク最小化を同時に実現していただくことを期待しております。

・契約法務:
各種契約書(NDA、基本取引、業務委託、共同開発、ライセンス等)の作成・審査・交渉/雛形整備・条項ガイドの更新/電子契約・契約台帳の運用
・新規事業・プロダクト法務:サービス設計段階からの法的論点整理、利用規約・プライバシーポリシーの策定、規制・業法リサーチ、リスクアセスメント
・広告・表示審査:
景品表示法、特定商取引法、割賦販売法等に基づくクリエイティブ・LP・キャンペーンの事前審査
・紛争・トラブル初動:
内容証明対応、事実関係整理、社外弁護士との連携方針策定
・知財関連:
商標・意匠等の出願/管理(特許は外部専門家と連携)
・コンプライアンス体制:
社内規程の整備・改定、研修の企画・実施、監査指摘の是正対応
・個人情報・情報管理:
個人情報保護法対応、委託・共同利用スキーム設計、データ取扱いの社内運用
・ガバナンス支援:
稟議・権限規程、押印ポリシー、取締役会・株主総会運営の法務面サポート
・外部連携:
顧問弁護士・専門家との連携、法改正情報の収集と社内周知
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下のうち、2つ以上に当てはまる方
・事業会社またはそれに準ずる環境での法務実務3年以上(契約レビュー/ドラフト/交渉の経験)
・景品表示法・特定商取引法・個人情報保護法のいずれかの運用実務

【歓迎要件】
・金融/決済/サブスク/自動車関連の法規対応(例:割賦販売法、資金決済法、下請法 等)
・利用規約・プライバシーポリシーのゼロイチ策定経験
・コンプライアンスプログラムの設計・運用、社内研修の設計経験
・商標ポートフォリオ運用、特許・意匠の出願/権利化に関する基礎知識
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 1,000 万円

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社

仕事内容
■監査・内部統制推進室のミッション
経営および業務の実態を調査し、業務規程の運用状況を確認、経理の厳正を期すとともに、内部統制体制の強化を促し、グループ経営の健全な発展に寄与する。
事業会社全体の内部監査を担当し、内部統制の品質を保証できる体制を整備する。また、事業会社の不適正会計リスクを検知するとともに、リスクが高いと特定した事業場への監査により不適正会計を抑止および早期発見する仕組みの整備を推進する。

■担当業務と役割
主に以下の業務を担当し、上場に向けた監査・内部統制の基盤づくりに貢献すること
・J-SOX対応(上場に向けた制度設計、事業場の内部統制構築フォロー、グローバルで内部監査実施)
・自主監査の実施 (リスク評価に基づく内部監査をグローバルで実施、事業場の改善見届け)、コンプライアンス問題発生時の対応

■具体的な仕事内容
(1)J-SOXの対応
・上場に向けた制度設計対応、上場後の開示業務の運用
・監査計画に基づくSOX監査の実施、監査結果報告書(調書)の作成
・監査結果に対する各部門への改善指導、改善見届け、リテラシー向上研修等の実施
・事業場へ自己点検実施の指示、結果見届け
・監査法人との連携・対応など

(2)自主監査(BS監査、内部牽制監査、業務監査等)
・監査計画に基づく業務監査の実施、監査結果報告書の作成
・監査結果に対する、各部門への改善指導、改善見届けの実施
・監査報告書を作成、該当事業場へ報告

(3)コンプライアンス問題対応(不正、決算誤謬等)
・不正発生時は、事業部経理、法務、人事と連携し、不正調査を実施。真因と再発防止までを見届ける

■仕事を通じて得られること
・経理・財務業務プロセス変革活動を通じ、経営品質改善にも寄与できる
・米州・欧州・中国・アジアに事業展開している同社の各関係会社と密に連携して、グローバル視点で監査・内部統制推進を実践できる。
・監査のプロフェッショナルの育成のために、様々な研修制度により自己研鑽ができる。

■キャリアパス
・担当業務および各種プロジェクト通じて、能力・適正を見極めた上で、更なる上位ポジションへの登用

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◆参考
https://automotive.panasonic.com/
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求める経験 / スキル
※職位にかかわらず以下共通。管理職採用の場合、マネジメント経験もしくはそれに類する経験必須。
<必須>
■内部監査にかかわる業務経験3年以上
■J-SOX対応の経験をお持ちの方
■必要な会計・経理業務プロセスの知識を有している事
■語学力(英語) TOIEC 650点以上
■学歴:大学・大学院卒
<歓迎>
■CPA、CIA資格をお持ちの方
■組織責任者・プロジェクトリーダーの経験
■BIツールでデータ分析の知識

<人柄・コンピテンシー>
■コミュニケーション能力
■課題設定力・解決力  
(同社での主務職〜主幹職クラス、将来のPAS監査の中核を担える人財に成長が見込める方)
従業員数
21,000名 (2024年12月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

550 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
21,000名 (2024年12月現在)
仕事内容
■全社ガバナンスとリスクマネジメントを担う総務部門にて、以下の業務を主導して頂きます。

・株主総会・取締役会等の運営
・オフィス管理、資産管理、防災・BCP策定
・全社リスクマネジメント

以下、ご経験に応じてお任せいたします。

・契約書管理、稟議・印章・定款管理
・登記・法務提携、ガバナンス設計・高度化
・内部統制運用

【魅力・キャリアパス】
・庶務の枠を超え、経営の未来をデザインするポジション
全社リスクマネジメントやガバナンスを自ら設計し、経営課題を解決しながら会社の基盤を築くことが可能です。

・立ち上げフェーズならではの裁量
まだ整っていない仕組みやルールをゼロから構築し、意思決定にダイレクトに反映できる環境。あなたの動きが組織の形になる瞬間を味わえます。

・経営直下で動く中核ポジション
取締役会・株主総会の運営や内部統制を通じて、経営陣と近い距離で全社を動かすダイナミックな経験が得られます。

・ガバナンス高度化の最前線
企業の体制構築に携わりながら、専門性と経営視座を同時に高められる環境です。

【組織構成】
所属:管理本部ー総務部(3名)
構成:総務責任者1名ーメンバー2名
求める経験 / スキル
【必須要件】
・事業会社における総務または法務経験(目安3年以上) 
・株主総会・取締役会の事務局運営経験(準備~議事録作成、会社法対応) 
・部門横断での課題解決力、経営陣とのコミュニケーション経験

【歓迎要件】
・ガバナンス・内部統制対応経験
・リスク管理・コンプライアンス施策の企画・導入経験 
・J-SOX、内部監査、監査法人対応の実務経験 
・危機管理対応(クレーム重大案件・訴訟対応)のリード経験 
・弁護士資格、コンプライアンス関連資格(CFE、CIA、ビジネス法務検定など) 
・英語での契約・株主対応経験(海外投資家対応が必要な場合)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
【ミッション/期待する役割・責任】
・企業価値を毀損しかねない内部統制上の重大リスクを早期に発見し、適切な改善につなげることで、重大な損害の発生を未然に防ぎ、会社の健全な発展と持続的な成長に貢献する
・経営者の期待や経営課題を的確に捉え、独立した立場から、会社の発展と経営判断に資する実効性の高い内部監査を提供する

【職務概要(具体的な業務内容)】
1.個別の内部監査における以下の業務の適切な遂行
・監査計画の作成
・監査プログラムの検討/作成
・証憑の確認
・監査調書の作成
・監査報告書の作成

2.部門監査の実施(購買、営業、在庫管理、支払管理、労務管理、法令遵守等)

3.リスクベースでのテーマ監査の実施(情報セキュリティ、贈賄防止、競争法対応、購買プロセス等)


■職場の雰囲気
・中途社員が多く在籍し、成長、活躍している職場です。
求める経験 / スキル
【必須条件】

・製造業の内部監査部門における3年程度の経験(監査計画、監査プログラム、監査調書、監査報告書の作成、証憑の閲覧、監査面談を自分が主体的に実施した経験)
・海外グループ会社の監査経験
・内部監査に関わる知識(グローバル内部監査基準についての理解など)
・ビジネスレベルの英語力(英語での監査の実施経験)

【歓迎条件】

・CIA(公認内部監査人)
・CISA(公認情報システム監査人)
・法務のバックグラウンド
・データ分析の知識/経験

【求める人物像】

・変化に応じた判断力及び決断力
・分析力及び問題解決能力
・論理的思考力
・社内外の関係者に対するコミュニケーション能力と対人対応能力
・自分のやり方にこだわらず、内部監査能力を向上させつづけることに対する謙虚な姿勢
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
事業部門がグローバルに行うビジネスを個人情報保護の観点から支援する業務に携わって頂きます。

<<具体的には>>
・国内外取引に関連する個人情報保護施策・社内体制整備の企画実行
・国内外個人情報保護関連法令の調査

<<部門のミッション>>
リーガルリスクマネジメントの観点から、迅速に課題解決策を提供実行し、頼られる法務部として、2030年度に向けた成長戦略の実現に貢献することを目指しています。

<<入社後の教育体制/フォロー体制>>
配属時に当社の法務業務やビジネスについて導入研修を行います。また、OJTで業務の立ち上がりをサポートします。
各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。
社内には以下のような研修・教育があります。
・全社教育:役職者研修、部門別研修 等
・自己研鑽プログラム:英会話やDX、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなど無料の講座から従業員価格で受講できるものなど多数あります。

<<キャリアプラン>>
【役職】チームリーダーや係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。
【身に着けられる知識・技術・能力】法律知識、ビジネス推進力、コミュニケーション力
【環境】 基本は本社勤務ですが、希望により、海外駐在にもチャレンジすることができます。
部内駐在実績拠点:インド、米国

<<その他>>
・フレックス適用:有
・在宅勤務利用状況:業務によって調整可 (平均:週2~3回)
・キャリア採用入社者の活躍について
前職で法務部や法律事務所で仕事をされていた方が、プロジェクト支援、契約審査、海外子会社法務支援など各分野の仕事で活躍されています。
求める経験 / スキル
<<必須要件(MUST)>>
企業又は法律事務所における個人情報保護関連業務の経験がある方

<<歓迎するスキル・経験(WANT)>>
・契約審査業務、プロジェクト支援業務、コーポレート法務業務の経験
・未経験のことにも積極的に取り組み、相手のことを考えながら問題解決に向け主体的に行動できるマインド

<<必須資格>>
・普通自動車運転免許証(AT限定OK)

<<必須となるTOEICスコア・語学力水準>>
TOEIC600点以上
海外ビジネス支援で英語を使用することがあります。
勤務地

静岡県

想定年収

510 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
J-SOXにおけるIT全般統制(ITGC)チェックリストを担当し、社内・関連会社の整備・運用状況を確認し、結果の評価および改善の指導などを行う

【具体的には】
〇 ITとして必要な内部統制事項を理解し、ITGCチェックリストへの落とし込み
〇特に重要な内部統制事項に関する運用テストの準備、実施及び評価
〇 約100社の国内外の関連会社へのリスト展開
〇 収集したリストの内容確認と不備の項目についての改善指導
〇識別された不備への改善指導や改善後の評価
〇作業進捗や課題等の状況報告と、対策の推進

<< 部門のミッション >>
・ITの視点からガバナンスを強化し、同社の事業環境を進める上での基盤を強化していきます
・ガバナンスの活動を通じて業務や会社の課題点を整理し、業務の改善を通して企業価値を向上します
・同社社員が利益を拡大する業務に集中できるよう、ITの統制を通じて会社の基盤を強化します

<< 入社後の教育体制 >>
OJTで業務の立ち上がりをサポートします。
J-SOX講習への派遣など、各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。
社内には以下のような研修・教育があります。
・全社教育:役職者研修、部門別研修 等
・自己研鑽プログラム:英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなど受講できるものなど多数あります。

<< キャリアプラン >>
【役職】係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。
【身に着けられる知識・技術】ITシステムの統制手法、しくみ、業務システムにおける業務手順など
【環境】 基本は浜松駅北オフィス勤務です。個人の裁量により在宅勤務も利用可能です。

<< スズキならではの仕事のやりがい >>
・IT技術だけではなく法律に基づいて行われる統制の評価を通じて、会社の事業基盤の強化に貢献できます
・東証プライムに上場しているからこそ、経験できる業務です。システム保守だけでは得ることができない、新たな視座を得ることができます。その視座が会社の存続、健全な発展に大きく貢献します
・連結での評価となるため、国外のグループ会社ともやり取りを通して、コミュニケーション能力が身につきます
・社内外の様々なシステム担当者、セキュリティ担当者、監査部門の方々との協業を通じ、将来に生きる人脈形成が行えます
求める経験 / スキル
<< 必須要件 >>
IT、法務、監査、財務のいずれかの部門での実務経験を有する方で、下記いずれかの知識・経験がある方
・ J-SOX対応の実務経験
・ IT監査または内部監査の経験
・ 情報セキュリティに関する知識
・ ISO27001などのISO認証取得・維持業務の経験
・ ITリスク評価の実務経験
・ 監査法人との折衝・調整経験
・ 内部統制関連業務の経験
・ IT部門、経理部門、監査部門と連携した業務経験
・ ITガバナンスに関する業務の経験

<< 歓迎するスキル・経験 >>
・IT関係資格取得者歓迎します
(情報処理安全確保支援士、情報セキュリティマネジメント、基本/応用情報技術者試験、各種高度情報処理試験(システム監査技術者など)他)
・法務や財務に関する業務の経験がある方歓迎します
・ISO27001等の認証規格対応の業務経験がある方

<< 必須資格 >>
・普通自動車運転免許証
・高専卒以上

<<必須となるTOEICスコア・語学力水準 >>
・TOEIC500点以上
・または海外との英語でのメールのやり取りが支障なくできるレベル

<< 求める人物像 >>
進化を遂げるコンピュータシステムにおいて、機能はもちろん、その処理の正確性を担保し、信頼性の高いものとすることが、会社の価値を高めるために必須です。プログラミング習得、ITシステム開発の次ステップとして、IT全般の内部統制活動を身に付けることで自社のIT環境で考慮すべき事項を学びたい方、ぜひ一緒に活動しましょう。
ITを通じて会社の業務のやり方を評価、改善を通して会社をより良くしていく「統制」に興味があれば活躍できます。J-SOXの経験はその意味で必須ではありません。
見えないところでも会社の健全な発展に貢献する業務に興味があれば、きっと活躍できるフィールドが入社後に広がると思います。
勤務地

静岡県

想定年収

510 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
国内・インドのみならず、世界中に生産拠点を持つ当社グループのコンプライアンスの浸透に向けた各種活動をお任せします。
少人数のため、特定分野の専門性を高めていただくというよりは、日々発生する課題に幅広く対応していただくことを想定しています。

【具体的業務】
・グローバル内部通報制度の運用・通報窓口対応
・法令や社内規程の遵守状況確認の仕組みの導入・改善
・コンプライアンス等をテーマにした社内研修の企画
・コンプライアンス問題発生時の事務局対応 等です。

【部門のミッション】
・必ずしも正解がない課題に向けて、チャレンジする姿勢が評価されるポジションです。
・コンプライアンス問題の早期把握と是正のための様々な取り組みを推進することにより、会社の健全な経営基盤を維持することに貢献していきます。

【キャリアプラン】
・役職:チームリーダーや係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。
・身に着けられる知識・技術・能力:各部門の業務内容や関係法令を幅広く理解するとともに、様々なコンプ  
 ライアンス問題の具体事例に携わる機会があることから、法務部門や人事部門でも活かせる経験と知識を身
 に着けることができます。
・環境: 基本は本社勤務ですが、希望により、海外駐在にもチャレンジすることができます。
 部内駐在実績拠点:インド                                      
                                    
【当ポジションの魅力】
■経営層の意向を反映しつつ、社内全体に法令遵守を徹底できる
■経営層や各部署の人材、社外の専門家と接することが多く
知見を高めることができる 
■これから益々必要性が高まる仕事になる為、活躍の機会が広がる
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】                 
・高いコンプライアンスマインド
・一人称でプロジェクト等の活動を推進する能力
・内部通報制度の運用・案件対応の経験1年以上お持ちの方      
・語学力(日常会話レベルの英語スキル)

【歓迎(WANT)】
・不祥事(不正・法令違反 等)またはその疑い事案への対応および再発防止対策の企画・実施の経験
・研修マテリアルの作成、研修講師の経験
勤務地

静岡県

想定年収

510 万円 ~ 1,000 万円

武蔵精密工業株式会社

仕事内容
【業務内容】
内部監査の専門家として、グローバルな監査体制の構築を推進していただきます。

【業務詳細】
国内外子会社・本社各部門(とくに人事・IT・経理等の間接部門)の監査に関して、以下の体制構築及び実務をお任せします。
・業務監査(全般統制・業務統制)
・JSOX関連業務(グローバル事務局・内部評価)

【ポジションの魅力】
世界中に拠点を持つ上場企業で、国内外子会社の内部監査経験を積むことができます。
また、各地域に勤務する内部監査人と業務連携することにより、グローバルに活躍ができます。
海外各地域に内部監査人を置いており、現地の内部監査人とのやり取りも発生するため、英語を活かす機会もございます。
語学に不安がある方については、最初は通訳者を介してコミュニケーションを取ることも可能ですが、語学に対しても向上心ある方を求めています。

【職場雰囲気・はたらく環境】
・年齢、社歴に関わらず、活発な意見交換が行われる風土があります。
・業界未経験であっても、周りや上司からのサポートやアドバイスが手厚く、また困ったことが起きても相談しやすいため働きやすい環境です。
・中途社員比率は45%であり、プロパーと差がなく活躍することが可能です。また、昇給や昇格に差はないため、早期管理職としてのキャリアも築くことも可能です。

【組織体制】
部署には計9名(50-60代6名、30-40歳代3名)おり、それぞれにプロフェッショナルな分野を持つ社員が揃っています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・英語でのコミュニケーションに抵抗がない方で、下記いずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社(業種問わず)での内部監査・内部統制のご経験がある方
・監査法人・税理士事務所での監査対応のご経験がある方

【歓迎要件】
・上場企業での内部監査経験
・自動車業界での実務経験
・IATF・ISOに関する知見

【資格】
・CIA(Certified Internal Auditor)
・内部監査士
・英語力(TOEIC600点以上)
従業員数
16,763名 (2024年3月末現在 ※連結)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
16,763名 (2024年3月末現在 ※連結)

武蔵精密工業株式会社

仕事内容
【業務内容】
内部監査の専門家として、グローバルな監査体制の構築を推進していただきます。

【業務詳細】
国内外子会社・本社各部門(とくに人事・IT・経理等の間接部門)の監査に関して、以下の体制構築及び実務をお任せします。
・業務監査(全般統制・業務統制)
・JSOX関連業務(グローバル事務局・内部評価)

【ポジションの魅力】
世界中に拠点を持つ上場企業で、国内外子会社の内部監査経験を積むことができます。
また、各地域に勤務する内部監査人と業務連携することにより、グローバルに活躍ができます。
海外各地域に内部監査人を置いており、現地の内部監査人とのやり取りも発生するため、英語を活かす機会もございます。
語学に不安がある方については、最初は通訳者を介してコミュニケーションを取ることも可能ですが、語学に対しても向上心ある方を求めています。

【職場雰囲気・はたらく環境】
・年齢、社歴に関わらず、活発な意見交換が行われる風土があります。
・業界未経験であっても、周りや上司からのサポートやアドバイスが手厚く、また困ったことが起きても相談しやすいため働きやすい環境です。
・中途社員比率は45%であり、プロパーと差がなく活躍することが可能です。また、昇給や昇格に差はないため、早期管理職としてのキャリアも築くことも可能です。

【組織体制】
部署には計9名(50-60代6名、30-40歳代3名)おり、それぞれにプロフェッショナルな分野を持つ社員が揃っています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・英語でのコミュニケーションに抵抗がない方で、下記いずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社(業種問わず)での内部監査・内部統制のご経験がある方
・監査法人・税理士事務所での監査対応のご経験がある方

【歓迎要件】
・上場企業での内部監査経験
・自動車業界での実務経験
・IATF・ISOに関する知見

【資格】
・CIA(Certified Internal Auditor)
・内部監査士
・英語力(TOEIC600点以上)
勤務地

愛知県

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
【業務内容】
グローバルで地球環境保全に対する意識が高まる中、環境室は、カーボンニュートラルやサーキュラーエコノミー推進等の全社統括部署であり、非常に注目・期待されている部署です。それらを確実に推進するためのマネジメントシステムとしてISO14001の認証を26年間取得し、継続しています。加えて、環境事故や苦情、およびコンプライアンス違反ゼロを目指して環境保全活動に取り組んでいます。

▼業務詳細
・ISO14001内部監査員
・環境関連社内研修企画・講師担当
・設備導入、改修、撤廃時の各種届出などの対応相談
・環境意識向上啓発活動企画、推進(例:環境月間毎年6月の取組企画と実行など)
・環境標準の作成と改正
・関係部署およびグループ会社からの問い合わせ対応

【仕事の進め方】
・チーム業務:ISO14001対応、環境教育・啓発、プロジェクト(省エネ法対応管理標準作成支援、環境重要設備説明書作成)
・ISO14001:全員が審査員補以上の資格を保持し、全員で分担して対応(他部署の審査員も参加いたします)
・環境教育、啓発:2名で担当。教材の確認などはメンバー全員で意見を出し合います。
・プロジェクト:各々2名
・裁量権:主担当の業務については担当者に裁量権があります。もちろんチームで検討の場も持っています。
・レポートライン:担当者→チームリーダー→グループリーダー→室長
・接点の多い部署:全部署(特に工場、営業部門の環境担当部署とは交流が多い)
・その他:関係会社様、国内販売会社様とも接することが多い業務です。

【入社後のキャリアパス】
入社後すぐにダイハツのISO14001対応業務の流れや、環境教育や啓発活動の全体像を理解し、現担当者と共に実務を経験した後、その役割を引き継ぎ、専門的知識を活かした社内コンサルタント的役割として、環境法令や重要設備のスペシャリストとして活躍いただくことを期待します。

【仕事のやりがい、魅力】
ISO14001を通じて企業の持続可能な成長に貢献し、従業員の意識向上やグローバルな影響力を発揮することで、企業のブランド価値を高める責任ある立場として企業の成長に貢献できることは大きなやりがいです。また、日本を代表する自動車産業で世界の最新情報に触れられる点もやりがい、魅力です。
求める経験 / スキル
【必須要件(MUST)】
下記いずれかの経験/資格をお持ちの方
・公害防止設備・空調設備・給排水設備等の知識がある方
・ISO14001審査員補資格保持者(ISO9001又はISO45001でも可)
・内部監査または外部審査経験者

【歓迎要件(WANT)】
・公害防止管理者、給排水衛生に関する資格保有者
・廃棄物・省エネ知識のある方
・環境法令に精通しており、法令をかみ砕いてわかりやすく説明する力量のある方
・企業で環境関連の業務ご経験のある方
従業員数
12,470名 ((男11,458名 女1,012名、2024年4月1日時点))
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
12,470名 ((男11,458名 女1,012名、2024年4月1日時点))
仕事内容
■業務概要
・契約作成や交渉支援、危機管理、トラブル対応、法令遵守、コンプライアンス全般の体制整備、アライアンスなどのプロジェクト支援を担当いただきます。
※出張は国内(愛知県、東北、九州等) 年3回程度/海外(米・欧・中国・アジア)も必要に応じ出張

■業務詳細
・取引先等との契約等の審査、担当部署の契約交渉支援
・社内各部署からの法務相談(労働法、会社法、競争法、下請法、金商法等に関するもの)への対応、法制調査
・戦略的事業提携等に伴う競争法上の評価、企業結合の事前届け出
・トラブル対応、予防(各種リスク案件、PL訴訟等)
・株主総会、取締役会や社内会議体支援:安全輸出取引委員会事務局、情報開示委員会メンバー
・国内外子会社も含めたコンプライアンス推進、定着活動(コンプライアンス徹底の意識づけ、法令遵守体制の点検 など)
・国内外子会社の法務機能との連携(海外統括会社の法務機能との連携など)
・内部通報制度の運用 など

■組織構成
・法務部に配属予定です。
└9名(管理職3名、担当6名)

■やりがい
◎グローバルに製造業を展開しており、幅広い国・法分野に関する業務に挑戦できる。
◎若いメンバーが多い部署であり、担当者一人ひとりが案件をオーナーシップもって対応できる。
 また、チームワーク・リーダーシップを実践できる。
◎現在、取り組み中の企業集団としてのコンプライアンス体制整備に主体的に関わり、体制を作り上げることができる。

■早わかりトヨタ紡織
https://www.toyota-boshoku.com/jp/hayawakari/

■同社の特徴
同社は、自動車、航空機、新幹線など移動空間のトータルコーディネーターとして、企画開発~生産まで一貫して対応しています。特に自動車のシートは、トヨタ自動車の国内生産車両のほぼ全車種に同社の製品が搭載。シートを代表とする自動車用内装部品は、自動車購入の大きな決め手となる“乗り心地”に関わる部品。今後、自動運転などモビリティの形が変わろうとも無くなる製品ではない為、様々な移動空間で支持されるよう事業成長してまいります。
求める経験 / スキル
■必須条件:以下いずれも満たす方
・事業部署からの契約審査依頼、法務相談への対応経験
・英文の読み書きに苦手意識のない方
 └業務の大半は日本語で行いますが、英文契約の審査や海外統括会社とのコミュニケーションで、英語が必要になる場合があります。
・グループマネジメントの経験
・アライアンスなどプロジェクトの対応経験があり、社内関係者との調整能力がある。
・社内コンプライアンス(全般)体制整備のご経験

■歓迎条件 
・製造業での法務経験
・TOEIC(R)700点以上
・海外駐在のご経験
・(日本の)弁護士資格
従業員数
44,264名
勤務地

愛知県

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
44,264名
仕事内容
【職務のミッション】
管理部門の安全健康推進部長にレポートし、グローバル拠点を含むグループ全体の安全管理体制に関する企画・戦略立案を担う。高度な安全専門知識を活かし、社内外の関係者と連携しながら、本質安全化の原則に基づき、潜在的な危険要素を根本から除去する仕組みを構築し、持続可能で安全な職場環境の実現を目指す役割を果たす。

【業務内容】
① グローバル拠点を含む労働安全衛生マネジメントシステムの構築・運用を通じて、全社的な安全基盤の整備を推進
② ISO45001の導入を主導、制度設計から運用定着までを担う
③ 潜在的な危険要因の特定と除去に向けた本質安全化を推進し、革新的なリスク低減手法を立案・導入
④ 安全文化の醸成に向けた教育・啓発活動を企画・実施
求める経験 / スキル
【求める業務経験】
・安全衛生管理業務関連について実務或いはマネジメント経験

【求めるスキル】
・ISO45001を含む安全衛生マネジメントシステムの知識
・機械・電気・安全工学の基礎知識
・リスクアセスメントおよび災害原因分析スキル
・高い倫理観と安全意識、コミュニケーション力

<歓迎>
第一種衛生管理者、衛生工学衛生管理者資格、労働安全コンサルタント、労働衛生コンサルタント、セーフティサブアセッサ
勤務地

神奈川県

想定年収

1,000 万円 ~ 1,200 万円

大手メーカー

仕事内容
■国内外におけるコンプライアンス・法務案件対応やリスク管理などをご担当いただきます。

【具体的な業務内容】
・各種契約書の作成、審査、交渉
・事業活動で遵守すべき法規制の管理(リーガルリスクマネジメント)
・事業部門からの各種法律相談への対応
・同社行動規範に根差す国内外グループ会社含めたコンプライアンス制度設計および運用
・国内外グループ会社含めたコンプライアンスに係る周知教育の企画及び実施
・コンプライアンス相談窓口
求める経験 / スキル
【必須】
・製造メーカーでの企業法務業務経験者
・契約書審査・作成業務(日英)
・法規制に関する調査・助言業務
・コンプライアンス企画・推進業務
・外部弁護士との連携

【歓迎】
・グローバル企業での勤務経験
・公益通報対応業務の経験
・危機管理対応経験
・会社機関運営およびESG関連業務の実務経験
・司法試験合格者

【求める人物像】
・誠実かつ責任感を持って、周囲とコミュニケーションを図り、主体的に業務を推進できる方
・経営に貢献するための提案意欲、守秘性の高い情報に触れる点から職業倫理感の高い方
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 900 万円

優良工作機械メーカー

仕事内容
経営者の代替わりによる体制強化及び経営判断に関わる情報提供及び企画提案を期待したポジションになります。

【業務詳細】
・財務諸表作成(BS/PL/CF)
・財務会計・管理会計構築
・予算実績管理
・税務関連
・監査対応
・財務戦略の立案遂行
・MA戦略の立案遂行
・経営戦略・経営管理
・部門マネジメントと人材育成
求める経験 / スキル
【【必須】
・財務経理部門経験 10年以上
・財務会計
・管理会計
・財務戦略立案
【求める人物像】
・数値から経営を行える
・深い思考とアクティブに行動できる方
・現状を疑い、多様な視点でものごとを捉えることができる方
・ものづくりをリスペクトし、人に寄りそえる方
勤務地

複数あり

想定年収

900 万円 ~ 1,200 万円

東証プライム上場 ニッチトップ企業

仕事内容
海外関係会社を中心とした内部監査の仕組み構築や監査計画の企画実施、リスク評価など一連の海外監査業務をご担当いただきます。

【具体的内容】
・国内外関係会社の会計プロセス/内部統制などの内部監査及び監査体制の構築/運営
海外地域統括会社および海外グループ会社に対し、監査手続書に基づき、年間3拠点程度の監査計画の企画・立案、実地監査、リスク評価、指摘事項の改善計画、実行支援まで一連の監査業務をご担当いただきます。
・監査役、監査法人、管理部門との連携・管理
・国内外関係会社のリスク管理対応
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・事業会社あるいは、監査法人での内部監査あるいは、経理経験(10年以上)
・英語力(TOEIC630点以上)
・製造業の知見がある方

【歓迎(WANT)】
・マネジメント経験がある方
・公認会計士、公認内部監査士、中小企業診断士などいずれかの資格保有者
勤務地

大阪府

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

非公開

仕事内容
■法務関連業務
・契約審査業務(国内、海外)
・社内コンプライアンス体制の維持
・契約締結に際しての法務アドバイス
・海外ジョイントベンチャーからの問い合わせ対応
・その他、付随する業務
求める経験 / スキル
【必須】
・事業会社における法務実務経験者
・英語力(英文契約書のチェック・作成が可能なレベル)
【歓迎】
・上場メーカーでの法務経験者
・弁護士資格取得者、もしくは、法科大学院修了者
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 650 万円

仕事内容
【業務概要】
法務・コンプライアンスチームの仲間を探しています。幅広い課題を抱える社内コンプライアンス業務で、その知識と専門性を発揮して頂ける絶好の機会です。多彩な環境の中で、専門的な知識とビジネスセンスをぜひ発揮してください。今回募集している、コンプライアンスマネージャーは、当社の法務・コンプライアンスチームの一員として、上司にあたるコンプライアンスオフィサーと共に、下記に携わっていただきます。

(i)行動規範、およびコンプライアンスアクションプランの策定
(ii)行動規範およびコンプライアンスアクションプランの実行
(iii)コンプライアンス事案に対する調査


【職責】
社内のコンプライアンス活動全般を展開し、コンプライアンスオフィサーと共にコンプライアンスアクションプラン策定を行う。
求める経験 / スキル
・法的要件や手続き、またビジネスセンスに関する確かな知識。(訴訟対応はない、法務経験を重視)→ 法務経験5年以上

・複雑なコンプライアンス問題を扱い、解決策を独自に開発する能力があり、独自の判断力を発揮することに抵抗がない。
従業員数
6,176名 (2024年3月末現在)
勤務地

埼玉県

想定年収

720 万円 ~ 1,058 万円

従業員数
6,176名 (2024年3月末現在)
仕事内容
【職務概要】
内部監査及び内部統制報告制度(J-SOX)において、監査チームの一員として業務にあたっていただきます。
主な業務:
・日常的に各メンバーは社内と社外からリスク情報を収集しチーム内で検討。
・定期的にリスクマネジメントの関係部門と情報交換、及び改善活動を協業。
・監査手続については、準備・実施段階ではヒアリングと資料閲覧が、監査報告段階では問題点の抽出と報告書の作成が主な作業。
・重要な不備事項について対象部門による改善活動を対応完了までフォロー。
監査対象拠点:
・国内6リージョンの全拠点(東北、関東、中部、近畿、中四国、九州)
・海外は南アフリカ及びタイ国の拠点で実施。インドや中国の拠点を予定。
求める経験 / スキル
(必須)
・ビジネス・ツール(MS-Office等)
・会計、財務における勤務経験が複数年以上。
・チーム内外と円滑にコミュニケーションが取れる事
・チームワーク

(あれば尚可)
・簿記2級以上
・内部監査士
・CIA, CPA, CISA, CFE
・自動車業界での業務経験
・独立して業務を遂行できる能力
勤務地

埼玉県

想定年収

447 万円 ~ 742 万円

仕事内容
【業務内容】
<BU 財務報告・分析>
・セラミック BU の⽉次、四半期、年次財務報告書の作成・管理。予算、予測、および前年同期と⽐較した財務実績の詳細な分析を BU TOP に提供。
・主要な事業財務指標(例︓売上⾼、粗利益、販管費、運転資本)を監視・報告し、傾向と差異を特定。
・グローバル本社による連結財務諸表および業績レビューの作成の⽀援。

<事業計画・予算編成・戦略分析>
・BU TOP、及び世界中の機能責任者と連携し、事業⽬標に沿った年間予算、予測、戦略的財務計画を策定。
・価格戦略、製品収益性、市場拡⼤計画に関する財務情報の提供。
・新製品開発、M&A 機会、投資案件、営業戦略の変更など、主要なビジネスイニシアチブ分析の主導。

<コスト管理・収益性向上>
・部⾨横断的なコスト最適化および効率化イニシアチブの導⼊の推奨や⽀援。

<会計および財務業務の監督>
・事業部⾨内の財務業務を監督し、正確性、コンプライアンス、および企業会計⽅針との整合性の確保。
・取引会計、報告、⽉末処理業務について、シェアードサービスセンターまたは各地域の財務チームと連携。
・内部監査および外部監査のサポート

<使⽤ツール>
ERP(SAP/QAD が混在)、連結会計ツール(Stravis)、BI ツール(Power BI)等

【所属組織】
・セラミック BU は当社で2番⽬の規模の事業ですが、EV などでの活⽤を含め、今後の成⻑が⼤きく期待されています。
・製品開発は⽇本。⽣産は⽇本とタイで⾏なっています。
・今年、セラミックビジネスの経験豊富なビジネスリーダー(ヨーロッバ在住)を外部よりお迎えし、全世界でビジネス強化を強⼒に推進しています。
求める経験 / スキル
■必須条件
・グローバルに事業展開する企業での Finance Controller の豊富な実務経験
 ※⽉次、四半期、年次財務報告書の作成(主担当・責任者)経験
 ※製品分野などは不問。⽇系企業の HQ でのご経験だけでなく、外資系企業の⽇本法⼈でのご経験者も増加しており歓迎します
・ビジネスレベルの⽇本語⼒および英語⼒
 ※社内⽂章の多くが英語化されています。
・プレイングマネージャーなのでハンズオンでの実務が可能な⽅

■歓迎条件
・ERP(SAP 等)、連結会計ツール(Stravis)、BI ツール(Power BI)等の使⽤経験
・中国語⼒ ※ビジネス領域として中国も⼤きな市場のため
従業員数
460名 (2025年3月25日現在  ※連結2776名)
勤務地

大阪府

想定年収

1,150 万円 ~ 1,380 万円

従業員数
460名 (2025年3月25日現在  ※連結2776名)
仕事内容
経営監査室のメンバーとして、J-SOX対応および全社的なリスクマネジメント体制の構築・運⽤を実⾏していただきます。経験を積みながら単なる「評価者」に留まらず、事業拡張に伴うガバナンスの再設計や、社内啓発を通じて組織⽂化を醸成する「変⾰の推進役」としての役割も担っていただけます。

【具体的な業務内容】
■内部統制報告制度(J-SOX)への対応
・前年度評価のとりまとめ、会計監査⼈との調整業務
・当年度の内部統制基本計画書の策定および評価の実施
・各種改善活動への⽀援

■全社内部統制の整備、構築
・J-SOX以外の全社内部統制の評価、課題解決

■全社リスクマネジメント(ERM)体制の整備・構築
・「リスクマネジメント委員会」の事務局運営
・「グループリスク管理⼀覧表」の評価及び課題解決に向けた社内調整、推進

■ガバナンスの社内啓発・教育
・内部統制及びリスク管理担当者やJ-SOX評価者に対するレベルアップのための啓発活動、活動⽀援


【ポジションの魅力】
■「守りの要」として体制をアップデートする醍醐味
既存の仕組みを運⽤するだけでなく、事業拡張に合わせて内部統制やリスクマネジメントを「再構築」するなど、経営層に近い視点で、組織の盤⽯な基盤作りを主導できるやりがいがあります。

■中⻑期的なキャリアパスと専⾨資格⽀援
まずは3〜5年ほど内部統制/リスクマネジメント専任として専⾨性を深めていただきますが、将来的には内部監査業務へのローテーションや、10年後を⽬途に管理職への登⽤を想定しています。

■ワークライフバランス
「基本残業なし」の環境です。限られた時間の中で⾼いパフォーマンスを発揮することを推奨する⽂化があり、⾃⼰研鑽や家族との時間を⼤切にしながら、専⾨性を追求できます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・事業会社での内部統制(J-SOX)、内部監査、またはリスクマネジメントの実務経験
・または、以下のいずれかの経験を持ち、コーポレートガバナンスへの興味がある⽅
└財務経理、法務、コンプライアンス等の管理部⾨経験・社内調整を円滑に進めるコミュニケーション能⼒と、論理的思考⼒

【歓迎条件】
・公認内部監査⼈(CIA)、内部監査⼠、IPO
・内部統制⼠等の資格保有者⼜は資格保有に興味ある⽅・会計監査⼈との折衝経験、あるいは監査法⼈での実務経験
・事業成⻑に伴う制度設計や、プロセス改善を主導した経験

【求める⼈物像】
・課題解決に向き合い積極的に取り組めるチャレンジ精神ある⽅
・情報収集⼒、分析⼒、観察⼒があり、課題発⾒から解決まで主体的に活動出来る⽅
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

転職支援サービスお申し込み