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求人・転職情報

338中の150件を表示

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仕事内容
■募集背景
事業領域は品質保証に留まらず、DX/ITコンサルや開発、さらにはM&Aによりサービスラインナップを広げ、デザイン、マーケティング、カスタマーサポート、データ分析なども手がけております。直近では当社の企業成長のノウハウを提供する経営コンサルティング事業の立ち上げと上場コンサルティング会社との資本業務提携も実施しました。
その成長を担っている重要な戦略の1つがM&Aです。

■具体的な仕事内容
・M&A案件のエグゼキューション全般に関わる業務
・デューデリジェンス、ストラクチャリング、事業計画の策定、企業価値の分析、契約交渉、クロージング、各種開示などの実行をPMとしてリード
・ターゲット案件の探索・リストアップ、持込案件の分析、候補企業向け提案書作成、アプローチなど
求める経験 / スキル
【必須/経験】
・①~⑤のいずれかでのM&A業務 または その周辺業務経験(計5年以上)
(①投資銀行 ②銀行(日系可) ③FAS ④事業会社 ⑤投資会社)
・クロスボーダーM&A案件に関与・サポートした経験
・ビジネス英語スキル

【歓迎】
・海外留学または海外勤務経験
・仲介会社案件だけでなく上場会社のM&A経験
・M&Aに必要な法律面または会計・税務面の素養
・社内外の基本的なコミュニケーション力
・IT業界のM&A/PMIのご経験
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,600 万円

仕事内容
電力・燃料に関するトレーディング業務(現物・金融商品の売買)を行います。

・メイン・トレーダーのアシスタント業務(トレーディングの執行業務も含む)
・トレーディングのための市場分析
・国内外のカウンターパーティ・ブローカーとのOTC取引、取引所を利用した取引に関するオペレーション
・トレーディング戦略立案
・ポートフォリオのリスク分析
・顧客のニーズ分析、プライシング、トレーディング機会の創出
・システム基盤整備
求める経験 / スキル
【必須条件】
燃料及び(又は)電力におけるトレーディング業務経験(※燃料経験者を優先)

【歓迎】
・高い分析力、金融数理知識
・変化に対応する柔軟性
・高度なコミュニケーションスキル及びチームワークを大切にできる事
・主体性及び実行力のある方
・トレーディングにおけるリスク管理業務経験、クオンツ業務経験
・プログラミングスキル
・ビジネス英語でのコミュニケーション力
勤務地

北海道

想定年収

1,000 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
AM業務に係る全般的な業務。
アクイジション:案件のソーシング、アンダーライティング、ビジネスプランの策定、投資家・レンダーソーシング、エグゼキューション業務など。

受託後の期中運用:主に九州エリアにおける各種物件の資産運営戦略の策定・実行、PM管理(リーシングの強化・管理仕様の最適化)、 運用資産のハード管理(修繕計画立案・バリューアップ)、運用資産のキャッシュマネジメント、投資家や金融機関への運用状況報告など多様な業務を担当します。

<具体的には>
AM案件受託に係る業務全般
投資家やレンダーの窓口としての折衝・報告業務
期中の外部委託業者への指図や承諾業務
期中ビジネスプランの策定業務等
求める経験 / スキル
<必須要件>
・不動産アセットマネジメントの実務経験(投資家対応、レンダー対応、報告書、事業計画等作成、キャッシュフローの管理、外部委託業者への指示等)をお持ちの方
・自ら判断して能動的に社内外で動きながらも、チームワークも尊重し、時には他メンバーのサポートすることも含め、マルチタスクを担うことが可能な方
・社内外のコミュニケーションが円滑に行える方
・基礎的なMicrosoft Officeツールの使用能力(Excelを使用するレポーティングが多いため、特にExcelスキルが高いことが好ましい)
・英文契約書読解、英文メール作成に必要な英語力

<歓迎要件>
・不動産AM会社等で、期中運用に携わった経験をお持ちの方
・これから組織を大きく成長させていくため、新たなチャレンジもあるが、そのような環境に前向きに取り組める方
・英語による十分なコミュニケーション能力
勤務地

福岡県

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

外資系不動産仲介会社

仕事内容
<仕事内容>
アセットマネジメントにかかる案件のソーシング、アンダーライティング、ビジネスプランの策定、投資家への提案、実行業務、将来的にはファンドの企画・組成等の業務

<魅力>
不動産投資機会を自らソーシング・組成し、国内外投資家のために裁量をもって投資・運用するビジネスを拡大・成長させるべく、主体的に動かれることを期待しております。
求める経験 / スキル
■以下のいずれかの経験があること
・他のAM会社等で、投資家に代わって投資・運用した経験、ファンドの企画から営業、組成に携わった経験
・不動産に関わる実務経験(案件クロージング、ソーシング営業、アンダーライティング、ビジネスプラン策定、ファンド組成、開発実務、期中管理等)

■求められる特徴
・論理的な思考力、問題解決能力、逆算思考、不動産に関する基礎知識
・社内外のコミュニケーションが円滑に行える方
・責任感(他者の資産・資金を預かるという自覚を持てる方)
・自ら判断して能動的に社内外で動きながらも、チームワークも尊重し、時には他メンバーのサポートすることが期待される
・新たなチャレンジをする機会が多く、そのような環境に好奇心をもって積極的に取り組める方

■その他
英語(ビジネスレベル以上)があると望ましい
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,800 万円

外資系不動産仲介会社

仕事内容
運用を受託する案件・プロジェクトの期中担当として、各種物件の資産運営戦略の策定・実行、PM管理(リーシングの強化・管理仕様の最適化)、 運用資産ハード管理(修繕計画立案・バリューアップ)、運用資産のキャッシュマネジメント、投資家や金融機関との交渉、運用状況報告など多様な業務を担当します。
求める経験 / スキル
<必須要件>
・不動産アセットマネジメントの実務経験(投資家対応、レンダー対応、報告書、事業計画等作成、キャッシュフローの管理、外部委託業者への指示等)をお持ちの方
・自ら判断して能動的に社内外で動きながらも、チームワークも尊重し、時には他メンバーのサポートすることも含め、マルチタスクを担うことが可能な方
・社内外のコミュニケーションが円滑に行える方
・高い語学力をお持ちの方(日本語と英語がFluent)

<歓迎要件>
これから組織を大きく成長させていくため、新たなチャレンジもあるが、そのような環境に前向きに取り組める方
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
【具体的な業務内容】
日本の大手企業複数社をチームで担当し、あらゆる不動産課題を一手に引き受け、クライアントのビジネス戦略に貢献します。

オフィスの移転や統廃合、物流施設の拠点計画や新設・賃借、工場・寮・社宅や遊休資産の売却を含む有効活用、工場用地の取得やコンストラクションマネジメント、不動産ポートフォリオ戦略など、アカウント担当としてすべての潜在・顕在課題に対しCBREの総合力で取り組みます。

各国CBREとの連携により、担当クライアントのクロスボーダー案件にも対応します。

【部署紹介】
コーポレートカバレッジ部門はCBREの全ソリューションを駆使し、クライアントの利益に貢献するプロフェッショナルチームです。クライアントを取り巻く経済環境や事業戦略の変化によってもたらされる不動産をとらえ、中長期的視点でテーラーメード・ソリューションを提案し、課題抽出から戦略策定、中長期にわたる実行までをクライアントに寄り添いフルにサポートしています。

単一サービスでは解決が難しくなった企業のあらゆる不動産課題に対応すべく、CBRE全部門のソリューション提供を使命として立ち上がった、CBRE内では歴史の浅い部署であり、不動産賃貸仲介、売買仲介、鑑定士、金融業界等様々なバックグラウンドを持つ20名超のメンバーが活躍しています。

クライアントの事業戦略を不動産視点で支援するビジネスパートナーとして、業界をリードしてみませんか。
求める経験 / スキル
応募要件
・不動産または金融業界での法人営業経験
・国内大手企業/エンタープライズ企業への法人営業経験

■歓迎要件
・宅地建物取引士および不動産関係資格をお持ちの方

■求める人物像
・狩猟と農耕双方の考え方と行動力を持っている方
・未知のことでも躊躇なく多様なアプローチをし、状況に合わせ柔軟かつ具体的に策を考えられる方
・他者の力を活かすチームワーク力とリスペクトの精神を持っている方
従業員数
1,700名
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
1,700名

外資系不動産仲介会社

仕事内容
クライアントのアカウント担当として、クライアント企業を熟知し、信頼関係を構築し、不動産・ワークプレイスに関するすべての潜在・顕在課題に対し、社内各部の力を集結し、競合他社を上回る提案と実務の遂行をリードする。
求める経験 / スキル
■応募要件
・不動産または金融業界での法人営業経験
・国内大手企業/エンタープライズ企業への法人営業経験

■歓迎要件
・宅地建物取引士および不動産関係資格をお持ちの方

■求める人物像
・狩猟と農耕双方の考え方と行動力を持っている方
・未知のことでも躊躇なく多様なアプローチをし、状況に合わせ柔軟かつ具体的に策を考えられる方
・他者の力を活かすチームワーク力とリスペクトの精神を持っている方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
◆業務内容
コーポレート・ディベロップメントはアクセンチュアの成長を目的とした自社M&A推進担当として、 案件発掘からクロージング、Post Merger Integration (PMI:買収後の統合プロセス) に至るM&Aのプロセスを一貫してリードする役割を担っています。今回はその組織において、PMI推進を担うポジションの募集になります。

自社のM&A案件におけるPMIの方針策定・実行・全体の統括を事業部門(各サービスグループ・クライアントグループ)とともに主体的にリードし、実務を牽引していただきます。さらにチームの一員として世界中のM&A/PMIエキスパートとの協業や海外のM&A/PMIプロジェクトへ参画する機会があります。我々の組織では、現在も様々なバックグラウンドのメンバーが活躍しています。

◆具体的な業務内容
・自社M&Aの基本的な進め方やルールの理解
・自社M&Aプロジェクトにおいて、担当事業部門と共に、PMI戦略の検討、計画策定・実行(プロジェクト管理)
・全体の統括(経営、投資委員会へのレポーティング含む)を主体的にリードする(各案件における担当事業部門のPMI推進パートナーとなり、実務を牽引する)・主にM&Aのデューデリジェンス~買収完了準備~買収後(PMI)のフェーズに参画し、各種ステークホルダー※と連携し、PMIプロセスを一貫して推進、直接プロジェクトのリーダーシップをとる

※ステークホルダ-は経営、関係事業部門、M&Aエグゼキューション部門(CDTS V&A)、管理部門、買収先の経営層・社員
求める経験 / スキル
◆応募要件(MUST)
・学歴:大卒以上
・経験:プロジェクトマネジメントの経験(スケジュール策定・会議ファシリテーション・ステイクホルダーとの合意形成を含む)
・スキル  
- PCスキル(PowerPoint・Excelを使用した会議資料の作成/論点整理)

◆望ましい経験・スキル(WANT)
・業界 
 - コンサルティング業界での経験

◆期待するヒューマンスキル
・プロジェクト毎に異なるステークホルダー/推進アプローチにも柔軟に対応することができる方・社内外様々な部門のステークホルダー(各ビジネス部門・管理部門・対象会社)を巻き込んだ合意形成や課題解決に向けた議論の推進、および必要なアクションのフォローをするための論理的なコミュニケーション力を有している方
・M&Aの目的達成(シナジー創出・統合活動の完了)に向けてリーダーシップとオーナーシップをもって、プロジェクト推進をリードすることが出来る方
・社内M&Aの有識者としてディール責任者のから信頼される求心力を有し、彼らの協力を得てディールを成功に導ける方
従業員数
28,000名 (※日本のみ(2025年9月1日時点))
勤務地

東京都

想定年収

620 万円 ~ 2,200 万円

従業員数
28,000名 (※日本のみ(2025年9月1日時点))
仕事内容
【業務内容】

本ポジションは、単なる「戦略家(Thinker)」ではなく、カオスな状況を構造化し、自ら泥臭く実行・完遂まで持っていける実務型リーダーを求めています。経営の重要アジェンダに対し、マーケティング・プロダクト・オペレーションを横断して一貫してリードする役割です 。
具体的な業務内容は下記です。

■Business Strategy & Operations Manager / Lead として、経営・事業の重要アジェンダに紐づく戦略策定および実行推進を担っていただきます。
■経営・事業課題を構造化し、マーケティング、プロダクト、オペレーションなど複数領域を横断した中長期戦略の策定から、KPI設計・ロードマップ作成を通じた実行、経営アジェンダに紐づく全社横断プロジェクトの企画・設計・推進、ならびに関係者と連携した施策立案・改善を通じた業務フローや運用プロセスの最適化までを一貫して担います。
■CRMを含む顧客体験の高度化、新規サービス領域の検討、AI活用施策など、特定の領域に限定されない事業横断テーマにも関与します。
■経営層との議論を通じて論点整理や選択肢提示を行い、戦略・パフォーマンスに関する資料の作成や関係者連携を通じて、全社の意思決定と実行を支援します。
■おもなプロジェクト領域は下記の通りです。
■中期経営計画・事業計画に紐づく全社横断の戦略テーマおよび重要アジェンダに関する事業横断施策の企画・推進
■社内の複数領域を横断し、社内外のステークホルダーと連携しながら、事業成長および業務改善を推進するプロジェクト
■顧客体験(CX)の高度化など、特定の領域に限定されない顧客接点全体の構造的な改善に関する取り組み

【ユニークなチャレンジ】

経営・事業の重要アジェンダに紐づく課題に取り組み、その成果が全社に波及するスケールで実装される点が、本ポジションの大きなチャレンジです。

【メルカリグループについて】

あらゆる価値を循環させ、あらゆる人の可能性を広げる
「地球資源が限られているなか、より豊かな社会をつくるために何ができるか」。2013年、創業者の山田進太郎が世界一周の旅で抱いた課題意識から、フリマアプリ「メルカリ」は生まれました。私たちは、物理的なモノやお金に限らずあらゆる価値を循環させることで、誰もがやりたいことを実現し、人や社会に貢献するための選択肢を増やすことができると信じています。

テクノロジーの力で世界中の人々をつなぎ、あらゆる人の可能性が発揮される世界を実現していきます。

【組織・チームのミッション】

まだメルカリを使ったことのないお客様の最大化、及びこれからも長期にわたってメルカリを使い続けてくださるお客様を増やしていくことが最大のミッションです。マーケティングの力で中期経営計画および事業計画に基づいた、計画の達成をリードし、事業の持続的成長を牽引します。
メルカリの事業を加速度的に成長させるには、フリマアプリ「メルカリ」にとどまらず、メルペイ、メルコイン等、メルカリグループ全体のリソースを活用した成長機会に目を向け、マーケティングを含めた様々な投資を拡大する必要があります。マーケティング投資の機会を考えるためには、どのような仕掛けが必要か、ゼロから考え、仕組みを構築していくことが最も求められています。部門横断でのマーケティングプロジェクトを企画・推進し、多様な関係者を巻き込みながら、更なる成長に向けて新たな仕組みを実装し、運用、改善を推進して頂きます。
求める経験 / スキル
■求める経験・スキル

メルカリグループのミッション・バリューに共感していただける方
経営または事業に関わる課題に向き合い、中長期の視点で戦略や施策の検討・推進に携わった経験
複数の領域や関係者が関与するプロジェクトにおいて、全体を俯瞰しながら推進を担った経験
不確実性の高い状況においても、自ら考え、意思決定を前に進めてきた主体性・オーナーシップ
※戦略コンサルティングファーム、事業会社の経営企画・事業推進、スタートアップ・ベンチャー企業等での経験を想定しています。

■歓迎する経験・スキル

中期経営計画や事業計画に関わる業務経験
経営層や事業責任者に近い立場での意思決定支援・プロジェクト推進経験
データ・AI活用を前提とした施策設計、業務改善、意思決定プロセスの高度化に携わった経験
顧客体験(CX)や顧客接点に関わる課題解決・改善の経験
新規事業・新規サービスの検討、立ち上げ、スケールに関与した経験
メンバーマネジメント経験
仮説思考、論理的思考能力

■語学力

日本語:Proficient (CEFR – C1) 必須
英語:Independent(CEFR-B1)歓迎
従業員数
2,120名 (連結)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,700 万円

従業員数
2,120名 (連結)
仕事内容
コンプライアンス部門の統括責任者/コンプライアンス部の部長職

【業務内容】
■コンプライアンス体制の統括
■内部管理・リスクマネジメントの統括
■不動産投資運用・取引の手続きに関する審査・適切性検証の統括
■コンプライアンスに関する当局・外部対応の統括
■コンプライアンス部門の組織運営の統括

【働く環境】
社員の有給消化率の水準は高く、有給とは別に特別休暇(連続5日間)が毎年取得可能です。
また産休・育休制度も充実しており、長期的にご活躍頂ける環境です。社風も極めてフラットで、チームワークを大切にする組織です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
以下のいずれかの経験を有すること

■金融機関で、法務・コンプライアンス・審査・内部監査・リスク管理・内部管理業務における管理職経験
■金融機関で、不動産ファイナンス業務の実務経験
■官公庁で、金融規制に係る業務経験
■監査法人・コンサルティング会社で、投資運用業に対する監査・コンサルティング業務経験
■法律事務所で、金融商品取引業者に対するリーガルアドバイスの業務経験
■企業の法務、コンプライアンス、リスク管理部門での管理職経験


【歓迎】
■不動産のアセットマネジメント業務経験                                                                                    ■金融商品取引業または不動産投資運用業におけるコンプライアンス実務経験のある方
■金融機関で法令遵守責任者や、コンプライアンスの観点から担当者や担当拠点を指導・モニタリングする立場にあった方
■管理職またはそれに準じる立場でのマネジメント経験のある方
■金融商品取引に係る規制・法律に関する高度な実務知識をお持ちの方
■不動産証券化協会認定マスター資格の保有者
■宅地建物取引士の資格保有者
勤務地

東京都

想定年収

1,700 万円 ~ 非公開

プライム上場/金融業/多彩な事業ポートフォリオを展開

仕事内容
以下の業務についてご経験があり即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。職務内容の性質から、弁護士資格を保有し担当分野の経験が少なくとも4,5年ある方を募集していますが、資格がなくても同等のスキルがあると認められる場合には資格の有無を問いません。

●取引法務
・M&A、コンセッション、デジタルの各分野において、①スキームの検証や提案、デューディリジェンス対応、法的リスクの分析、評価、管理、事業部門へのアドバイス等、②各種契約書、その他の取引文書の作成、審査をご対応いただきます。以下留意点です。
・上記の各分野の中でもM&A案件(買側・売側双方あります)の比重が大きく、M&A法務の経験が必要です。なお、M&A案件では、DDからクロージングまで事業部と共に一気通貫で対応します。
・基本的に一人で対応することはなく、各案件につきチームで対応しますので、チームプレイができること、リーダーシップが発揮できることが必要です。

■職場環境
プロパー社員のみならず、インハウスロイヤー、金融・メーカー出身者、営業経験者など様々なバックグラウンドと多様な強みを持つ人材が融合する、変化に富んだ法務部門です。また、年代、性別を問わずフラットな雰囲気の中、日々の成長を感じつつ、切磋琢磨し働くことができます。
求める経験 / スキル
<必須>
・法律事務所又は企業においてM&Aを専門として扱ったことがあり、かつ、4、5年以上の経験がある方

<業務上求められる資質>
・専門分野のリサーチ、ドラフト、プレゼン能力
・チームプレイを意識し、自分の役割を理解しつつ案件を進められる能力
・主体的・積極的に案件に対応し、リーダーシップを発揮できる能力
・ビジネス部門と円滑なコミュニケーションができ信頼を勝ち取れる能力
勤務地

東京都

想定年収

1,500 万円 ~ 2,500 万円

仕事内容
【仕事内容】
「IBカバレッジ部」は、大企業のM&Aや事業再編、上場企業における株式の非公開化、PEファンドの買収及びEXITなどのサポートに特化し、クライアント企業の事業成長戦略を支援します。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■大卒以上
■社会人経験3年以上
■以下いずれかのご経験(計3年以上)
(投資銀行業界)M&Aエグゼキューション、セクターカバレッジ経験者
(FAS業界)  M&Aエグゼキューション経験者 
(M&Aブティック業界)仲介ではなくFA業務経験者
(プライベートエクイティ業界)投資プロフェッショナル経験者
■複数のM&Aアドバイス実績

【歓迎要件】
・英語力
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 3,000 万円

仕事内容
<職務概要>

以下の業務のうち複数の業務にスタッフレベルとして従事していただきます。なお、将来的にマネジメントレベルの上位レイヤーの役割を担っていただくことも期待しています。
・システムリスク管理(リスク洗出し、評価、是正提案、リスク対応支援)業務
・システムインシデント管理(統計分析、第1線による根本原因分析および再発防止状況のモニタリング)業務
・社内規程類の整備・策定支援
・金融庁の各種ガイドラインへの対応業務
・重要インフラ事業会社として必要なガバナンス整備
・上記に関連する社内報告書作成、データ収集・集計およびその管理、会議体の運営等

<魅力>

・プロダクト管理、新技術/新規制への対応、サイバーセキュリティ強化等幅広い業務に携われる
・新しいシステムのリスク管理等、最新のITトレンドのキャッチアップができる
・外注先が多く社内外管理のノウハウを広げられる
求める経験 / スキル
■必須要件:

・下記いずれかの情報システムのリスク/ガバナンス/コンプライアンスに係る実務経験 3 年以上
 システム開発/システム運用/システム基盤構築/プロジェクト管理/システムセキュリティ/サイバーセキュリティ
・ビジネスレベルの英語力(英語へのモチベーションが高い方でも可)

■歓迎要件:

・システムリスク管理、情報セキュリティ、IT 監査、または関連分野での実務経験
・IT プロジェクトやシステム導入におけるリスク評価の経験
・コミュニケーションスキル(部内や他の部門とのコラボレーションが求められるため)
・学習意欲と成長への意欲(未経験者でも業務を適切に理解し、成長する意欲があること)
・チームワーク(チーム内での協力関係の構築)
従業員数
29,419名 (9,989名(2025年12月31日現在、使用人兼務取締役・派遣社員・アルバイト除く就業人員ベース))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,600 万円

従業員数
29,419名 (9,989名(2025年12月31日現在、使用人兼務取締役・派遣社員・アルバイト除く就業人員ベース))
仕事内容
※ご応募時に英文レジュメが必要です※

【業務内容】
グループ全体の事業開発案件をリード頂ける方を募集致します。
経営・財務・法務・バリュエーションなどのハードスキルを持ち、経営陣や事業部、コーポレート部門などの社内関係者、法律・会計の専門家、FAやM&A案件の相手方といった社外関係者との円滑なコミュニケーション/交渉をすることが要求されます。
また、案件の成功のために自ら考え、手を動かして、リサーチ・分析・資料作成・プレゼンテーションをすることに加え、会長含め取締役陣及びトップ経営層への的確なレポーティングや、チームメンバーのマネジメント・指導も期待しています。
グループがいま、大きな挑戦をする中で、経営の枢軸を担う大変重要な部署です。組織と共に自分自身を大きく成長させたい、前向きな、熱い心を持った方にベストなポジションです。
今回の募集は将来的に本組織をリード頂く可能性を持った、幹部候補の募集です。
求める経験 / スキル
必須要件:
・事業会社または証券・投資会社におけるM&A関連業務経験
・マネジメント経験(少人数でも可)
・交渉力、調整力、関係性構築能力等、高いコミュニケーション能力
・仕事への高いコミットメント
・日本語(ネイティブレベル)、英語(コミュニケーション/交渉が可能なレベル以上)

歓迎要件:
・MBA
・経営経験
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 2,500 万円

仕事内容
グループ全体の事業開発案件をリード頂ける方を募集致します。
経営・財務・法務・バリュエーションなどのハードスキルを持ち、経営陣や事業部、コーポレート部門などの社内関係者、法律・会計の専門家、FAやM&A案件の相手方といった社外関係者との円滑なコミュニケーション/交渉をすることが要求されます。
また、案件の成功のために自ら考え、手を動かして、リサーチ・分析・資料作成・プレゼンテーションをすることに加え、トップ経営層への的確なレポーティングや、チームメンバーのマネジメント・指導も期待しています。
グループがいま、大きな挑戦をする中で、経営の枢軸を担う大変重要な部署です。組織と共に自分自身を大きく成長させたい、前向きな、熱い心を持った方にベストなポジションです。
今回の募集は将来的に本組織をリード頂く可能性を持った、幹部候補の募集です。
求める経験 / スキル
必須要件:
・事業会社または証券・投資会社におけるM&A関連業務経験
・マネジメント経験(少人数でも可)
・交渉力、調整力、関係性構築能力等、高いコミュニケーション能力
・仕事への高いコミットメント
・日本語(ネイティブレベル)、英語(コミュニケーション/交渉が可能なレベル以上)

歓迎要件:
・MBA
・経営経験
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 2,500 万円

仕事内容
業務内容

グループ全体の事業開発案件をリード頂ける方を募集致します。

経営・財務・法務・バリュエーションなどのハードスキルを持ち、経営陣や事業部、コーポレート部門などの社内関係者、法律・会計の専門家、FAやM&A案件の相手方といった社外関係者との円滑なコミュニケーション/交渉をすることが要求されます。

また、案件の成功のために自ら考え、手を動かして、リサーチ・分析・資料作成・プレゼンテーションをすることに加え、代表含め取締役陣及びトップ経営層への的確なレポーティングや、チームメンバーのマネジメント・指導も期待しています。

グループがいま、大きな挑戦をする中で、経営の枢軸を担う大変重要な部署です。組織と共に自分自身を大きく成長させたい、前向きな、熱い心を持った方にベストなポジションです。

今回の募集は将来的に本組織をリード頂く可能性を持った、将来的な幹部候補の募集です。
求める経験 / スキル
・事業会社または証券・投資会社におけるM&A関連業務経験
・マネジメント経験(少人数でも可)
・交渉力、調整力、関係性構築能力等、高いコミュニケーション能力
・仕事への高いコミットメント
・日本語(ネイティブレベル)、英語(コミュニケーション/交渉が可能なレベル以上)
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 2,500 万円

仕事内容
【所属部門役割・ミッション】
”ソフトバンクでんき”ブランドを中心とした電力小売サービスを展開する事業をベースに、既存事業においては安定した運営による収益の最大化を、加えて更なる事業拡張をはかるため、市場全体の調査、制度対応、全体の展望を見通し、事業へのフィードバックを行い、電源調達/販売戦略を策定。
それに基づき、実際の電力トレーディング、リスク計量、デリバティブ・ヘッジ、収益改善に関わるフロント業務を担います。

【業務内容】
・電源調達/販売/取引先との折衝
・電力/燃料等の現物/先物取引実行、取引/口座管理(フロント業務)、取引に関連する社内折衝/決裁取得
・電力トレーディング戦略検討、収益改善
・契約内容の確認・交渉
・上層部へレポーティング及びその資料作成
求める経験 / スキル
【必須】
・PPT/Excelを使用した提案、分析、レポートができること
・コミュニケーション、プレゼンテーション能力
・あらゆる変化に対応でき、未経験の領域に貪欲にチャレンジしていく精神力
・エネルギー業界での業務経験
・チームなどのマネジメント経験

【歓迎】
・英語でのコミュニケーション力 
・経済・市況についての理解があり、市場の変化にキャッチアップしながら業務(取引)に落とし込める方
・需給運用や電力営業の経験
・エネルギー業界に関する知見
・スプレッド、バタフライ取引の経験があり、コンセプトを理解していること
・トレーディング実務経験

【求める人物像】
・指示がなくても主体的に動くことができ、積極的に改善提案やディスカッションができる方
・困難な状況や経験したことのない状況でも、行動し続け最後までやり遂げる力強い行動力を持った方
・常に新たなことにチャレンジし、学習する意思/行動力のある方
・目的や背景、相手の求めるものを理解し、状況に応じて柔軟に業務をこなせる対応力を持った方
・収益につながるアイデアや取引先を自ら開拓し、実現できる方
・ご自身の知見やスキルを他のメンバーと共有し、若手の育成やチーム力の底上げに貢献いただける方
・知識レベルが異なる上席やメンバーにもわかりやすくかつ根気よく丁寧に説明いただける方
従業員数
100名 (2026年4月時点)
勤務地

東京都

想定年収

1,054 万円 ~ 1,668 万円

従業員数
100名 (2026年4月時点)
仕事内容
【所属部門役割】
~電力マネジメント部 トレーディング課~
”ソフトバンクでんき”ブランドを中心とした電力小売サービスを展開する事業をベースに、既存事業においては安定した運営による収益の最大化を、加えて更なる事業拡張をはかるために、市場全体の調査、制度対応、全体の展望を見通し、事業へのフィードバックを行い、電源調達/販売戦略を策定し、それに基づき、実際の電力トレーディング、リスク計量、デリバティブ・ヘッジに関わるフロント業務を担います。

【主な業務】
・電気小売事業における電源調達 販売
・戦略企画・実行 (デリバティブ・ヘッジ業務)
・電力トレーディング業務

※ご経験に合わせ、協議の上、業務内容を決定します。
求める経験 / スキル
【必須】
・電力、金融、コモディティを使った業務 いずれかのご経験
(電力の価格に関する知見・相場観がある、電力以外の商材でも、相場取引がわかる 等)
・PPT/Excelを使用した提案、分析、レポートができること
・コミュニケーション、プレゼンテーション能力
・あらゆる変化に対応でき、未経験の領域に貪欲にチャレンジしていく精神力

【歓迎】
・英語でのコミュニケーション力 
・経済・市況についての理解があり、市場の変化にキャッチアップしながら業務(取引)に落とし込める方
従業員数
100名 (2026年4月時点)
勤務地

東京都

想定年収

679 万円 ~ 1,668 万円

従業員数
100名 (2026年4月時点)

プライベートエクイティファンド

仕事内容
様々な投資先企業の支援プロジェクトをアウトソーシング先を活用しながら主導し、プロジェクト・マネージャーとして投資先幹部・従業員とともに推進すること
求める経験 / スキル
・コンサルティング会社でのマネージャーレベルの経験(チームを率いて案件実務をリード)
・事業会社にてPMIや事業再構築の実務をリードした経験
・その他上記に類似する経験
勤務地

東京都

想定年収

1,200 万円 ~ 2,000 万円

半導体向け材料が強い日本の総合化学メーカー

仕事内容
<組織のビジョン・ミッション/活動方針>
当社は、大型買収やその後の事業再編をはじめ、ポートフォリオ経営の高度化に向けた取組みを推進しており、事業会社として顕著なM&A実績を有しています。その中核を担っているのが事業開発部です。

<業務概要>
事業開発部において、M&A/アライアンス案件のプロジェクト主任(もしくはそれに準ずるメンバー)として以下の業務を中心にご担当頂きます。
M&Aアドバイザーやフィナンシャルスポンサーから更に一歩踏み込んだ、事業当事者の立場からM&Aや経営課題に向き合う胆力のある方、「第2の創業」とも言うべき変革期にある当社のCX実現に意欲的に挑戦されたい方を歓迎致します。

<業務詳細>
・M&A案件の初期的検討から、事業分析・事業計画検証、各種DD、バリュエーション、契約交渉、クロージング関連手続、PMI/TSA対応、等の一連の実務
・上記各プロセスにおける外部アドバイザー・社内関係部署との取り纏め、社内機関決定資料の作成・説明
・その他事業部プロジェクトへの参画(M&A前段階での事業支援・事前準備を含む)等

<配属部署>
CFO 事業開発部

<やりがい・魅力点>
・日本のみならず海外でも有数のM&A実績を有する当社において、豊富なディールフローやタフなプロジェクトを通じた大きな成長機会に加え、経営の意思決定に深く関与する経験が得られます。海外拠点とのコミュニケーションを伴う案件も多く、ご希望に応じて、グローバルなキャリア形成も可能です。
・複数案件が併走する中で、機動的なチームプレイや外部プロフェッショナルとの連携等によって、常に効率的なチーム運営が意識されていると共に、フラットな組織構成のため、メンバーとの意思疎通やコミニュケーションの取りやすい環境です。

<キャリアパス>
・グローバルに通用する人材創出会社を目指す当社では、「キャリア・オーナーは自分」とのコンセプトの下、ご自身のご志向に基づく自律的なキャリア形成を支援しております。
・プロフェッショナルとしてのスペシャリストを目指すキャリア、将来的にリーダーや管理職として国内外・投資先のマネジメント経験を積む方、どちらの道も目指すことが可能な環境が整っています。
・ご希望やスキルに応じた他部署へのローテーションを通じてスキルアップ頂く事も可能です。

【変更の範囲】会社ならびに出向先の定める全ての業務(配置転換を含む人事異動を命じることがある)
求める経験 / スキル
<必須>
以下すべてのご経験・スキルをお持ちの方
・事業会社・金融機関・PEファンド・FAS等での企業投資/M&Aファイナンス、M&Aアドバイザリー業務経験・実績
・関係者調整・交渉の多いM&A実務に求められる、高いコミュニケーション/ファシリテーション/エグゼキューション力
・英語力(実務レベル)

<歓迎>
・公認会計士・税理士(国内・米国)、MBA、法律実務資格をお持ちの方

<求める人物像>
・社内外問わずコミュニケーションをとることを好み、課題解決にむけて主体的・自律的に対応策立案、実行できる方
・将来のキャリアについて自ら考え、作り上げていく意識がある方
勤務地

東京都

想定年収

980 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
海外の金融市場部において、市場および顧客動向を踏まえた市場性商品・スキーム・ビジネスアイデアの発掘から組成及びその展開を、社内外の多様な関係者と連携し推進。非日系企業のビジネス、海外スタッフとの協業がメインになります。
・市場関連の新機軸ビジネス、商品の立ち上げや推進
・市場価値の高い専門性を獲得可能
・日本で1年程度、同業務を経験した上で、海外転勤、数年の海外駐在を想定しています。駐在先の都市は要相談ではありますが、ニューヨーク、香港、シンガポールの何れかです。同一業務・専門性を追求したい方には、希望に沿う働き方、処遇も本人の意向と能力によっては検討可能です
求める経験 / スキル
【必須】
・銀行・証券会社等にて金利・為替系デリバティブ業務(営業・トレーディング・商品開発等)の経験が3年以上ある方(応相談
・市場環境、規制動向等のダイナミックな変化に興味があり、社内外において積極的にコミュニケ―ションを取り、必要なリレーションシップを構築できる方
・困難な局面にも解決策を考え、粘り強く取組む意思のある方
・英語で不自由なく、市場業務、デリバティブ業務の遂行できること

【推奨】
・金融工学、法務/ドキュメンテーション、各種ファイナンス業務、証券業務や各種規制等のうち、いずれかの専門知見をお持ちの方(但し入社後の業務遂行過程で知見獲得可能)
従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,600 万円

従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
仕事内容
再生可能エネルギープロジェクトファイナンス業務の推進・管理をお任せいたします。
求める経験 / スキル
【資格・要件等】
・再生可能エネルギー分野に強い興味をお持ちの方。
・プロジェクトファイナンスもしくはストラクチャードファイナンス業務経験を有する方や、ファイナンス業界に限らず関連するエネルギー・電力・コンサルタント・アドバイザー等の関連業界での業務経験を有する方。
・海外業務経験や高い英語力(TOEIC860点)を有する方が望ましいが、担当する職務では必ずしも必須としない調整も可能。
従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,600 万円

従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
仕事内容
海外の金融市場部において、市場および顧客動向を踏まえた市場性商品・スキーム・ビジネスアイデアの発掘から組成及びその展開を、社内外の多様な関係者と連携し推進。非日系企業のビジネス、海外スタッフとの協業がメインになります。
・市場関連の新機軸ビジネス、商品の立ち上げや推進
・市場価値の高い専門性を獲得可能
・日本で1年程度、同業務を経験した上で、海外転勤、数年の海外駐在を想定しています。駐在先の都市は要相談ではありますが、ニューヨーク、香港、シンガポールの何れかです。同一業務・専門性を追求したい方には、希望に沿う働き方、処遇も本人の意向と能力によっては検討可能です
求める経験 / スキル
【必須】
・銀行・証券会社等にて金利・為替系デリバティブ業務(営業・トレーディング・商品開発等)の経験が3年以上ある方(応相談
・市場環境、規制動向等のダイナミックな変化に興味があり、社内外において積極的にコミュニケ―ションを取り、必要なリレーションシップを構築できる方
・困難な局面にも解決策を考え、粘り強く取組む意思のある方
・英語で不自由なく、市場業務、デリバティブ業務の遂行できること

【推奨】
・金融工学、法務/ドキュメンテーション、各種ファイナンス業務、証券業務や各種規制等のうち、いずれかの専門知見をお持ちの方(但し入社後の業務遂行過程で知見獲得可能)
従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,600 万円

従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
仕事内容
■ポジション概要
・アジアの4パートナーバンクの経営管理・協働推進担当
・パートナーバンク主導の新規投資・PMI推進サポート

■業務内容
・各パートナーバンクの経営管理
・各パートナーバンクとの協働推進
・各パートナーバンク主導の新規投資・PMI推進サポート

■主な関係者
(社内)パートナーバンク、パートナーバンク所在国海外拠点、営業本部、大企業担当支店、トランザクションバンキング部
(社外)コンサル会社、投資銀行、法律事務所、既存出資先企業
求める経験 / スキル
【必須要件】
■ビジネスレベルの英語力
■高いコミュニケーション能力と周囲を巻き込む力を有すること


【歓迎要件】
■海外での業務経験
■日系大企業への営業経験、日系企業の海外進出支援、海外事業強化支援の経験
■クロスボーダーでのトランザクションバンキング業務経験
■コンシューマーファイナンス事業の知見、担当経験
■経営官営・企画、計数関連業務の経験
従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,600 万円

従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
仕事内容
【業務内容】
・デリバティブ等の金融商品開発や、ALM・CPM(信用ポートフォリオ管理)・EFX(為替電子取引)業務等に関連する、数理モデルの研究・開発。
・上記金融商品の時価(含XVA)計算方法やリスク管理方法等の研究・開発(プログラム実装)。

【魅力】
・三菱UFJ銀行と三菱UFJモルガン・スタンレー証券のクオンツ人材は一体で組織運営されており、銀行・証券の垣根を超えた幅広い業務分野での活躍が可能。
・MUFGセキュリティーズEMEAとグローバル協働体制を構築しており、海外の先端技術も積むことが可能
求める経験 / スキル
【必須】
①業務経験・専門性:次のいずれかの条件を満たすこと
・金融工学や確率解析、データ分析、数学、物理等の分野で専門的な教育を受けた方。
・デリバティブ関連のモデル開発またはモデル分析の実務経験がある方(3年以上ある方が望ましい)。
②プログラミングスキル・C++/C#やPythonのプログラミング言語の使用経験がある方。
③業務遂行面・チーム内でのコミュニケーションを通じて課題を解決する能力のある方。

【歓迎】
・OTCデリバティブの業務経験
・xVA、FRTB、証拠金関連の知識
従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 3,000 万円

従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)

大手投資企業

仕事内容
・世界的テクノロジー企業の幹部や各国の政府関係者等との折衝への貢献
・グローバル規模での投資活動/事業活動への貢献
求める経験 / スキル
・M&A / 投資 / コンサルティング案件などにおいて、難易度かつ複雑性の高いプロジェクト・ディールをリードした経験
・海外パートナーと連携・交渉するために必要な英語力
・高い論理的思考力
・高度なタスクを複数並行して取り組むための高い問題解決力や俯瞰力
勤務地

東京都

想定年収

1,500 万円 ~ 4,000 万円

ウェブマーケティング企業 /グロース上場

仕事内容
M&A専任チームの一員として、戦略立案から条件交渉、実行、PMIまでを一貫して担当いただきます。

・M&Aに関連する部門間の調整、プロジェクトの管理
・買収案件のソーシングと投資ストラクチャーの整理
・資本業務提携及びM&Aアドバイザリー業務
・事業計画の策定と投資後のPMI実施
・投資対象に関するデューデリジェンス、バリュエーション(外部専門家を活用)の策定
・契約締結に関する業務(Execution)
・投資委員会及び取締役会の上程資料の作成
求める経験 / スキル
■必須条件
・M&A関連業務経験 3年以上

■歓迎条件
・中期経営計画、予算策定及び予実管理の実務経験
・マネジメント経験
・弁護士資格保有
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,800 万円

大手機関投資家

仕事内容
経験豊富なオルタナティブ投資専門人材を募集いたします。
求める経験 / スキル
・ファンド投資担当者としての新規投資デューデリジェンスやポートフォリオのリスク・リターン分析等の実務経験
・英語力:海外ファンドのデューデリジェンス(ピッチブックや目論見書、契約書等の読解に加え、マネジャーとの口頭やメールでのやり取り)が支障なくできる程度の英語力。
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 2,100 万円

日系大手アセットマネジメント

仕事内容
日本株アクティブファンドを中心に担当するプロダクトマネージャーとして、資料作成や既存顧客へのパフォーマンス説明、RFP作成・取り纏め、新規顧客開拓のためのプレゼンテーションなど、運用部と営業部を繋ぐ重要なポジションで顧客層拡大のために幅広い業務を担当していただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・金融市場および運用商品に関する幅広い知見と興味
・顧客への運用報告経験(ファンドマネージャー/プロダクトマネージャー/リレーションシップマネージャーのいずれかとして)


【歓迎】
・公的年金を含む大手機関投資家に対するプレゼンテーション経験
・見込み顧客に対するプロダクト紹介プレゼンテーション経験
・リスクモデルの知識(BarraOneの操作に通じていることが望ましい)
・Excel(マクロ)やPowerPointなどのPCスキル
・英語(資料作成、会話)
・オルタナティブ分野の知見

【その他】
柔軟な発想を持ち、チームで協力しながら業務推進することに喜びを感じる前向きな人物が望ましい
勤務地

東京都

想定年収

1,100 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
株式インデックスファンドの運用。対象となるベンチマークを理解した上で、顧客が期待する運用成果を目指す
求める経験 / スキル
【必須】
・ツール等を作成できる程度のExcel/VBAスキル
・金融機関での実務経験

【歓迎】
・資産運用会社でのパッシブ運用実務経験(ミドル、バックでも可)
・BloombergやBarraを用いてのマーケットデータの取得、分析
・ビジネスマインドを持ち、コミュニケーションスキルがある人材
・新たなプログラム言語、システム開発を学習する意欲
・CMA、CFA資格をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,600 万円

仕事内容
【特色】
トヨタ・インベンション・パートナーズ株式会社※にて、投資(出資)を通じたパートナーシップづくりを担当していただきます。
※2025年10月にトヨタ自動車の100%子会社として設立
<TMCリリース>
https://global.toyota/jp/newsroom/corporate/43358823.html
<TIP HP>
https://www.toyota-invention.partners/

Woven Cityのオフィシャルローンチを受けて、国内外のインベンターが今後さまざまな実証実験を行なっていく上で、トヨタ・インベンション・パートナーズは重要な役割を担っていきます。新しいモビリティ社会の実現に向けて、現在の「モビリティ」の定義を拡げることのできる仲間づくり及びその仕組みの構築に携わることのできるポジションです。

【業務内容】
Mobility3.0の実現に向けた外部のInventorやパートナー企業の選定および出資の実行、また、出資後に対象会社に伴走したフォローアップ・支援(モニタリング等)、戦略的連携・成果創出に向けたマネジメント(戦略企画・投資先との共同事業開発等)を実施。
出資先はアーリーステージのスタートアップから事業が成熟した企業まで、戦略・事業シナジーの可能性に応じ多岐に渡り、投資後は運用期限を設けず事業連携に重点を置いた長期目線でのフォローアップ・支援を実施。
※トヨタ自動車の採用ではありますが、入社と同時にWoven by Toyota、トヨタ・インベンション・パートナーズへ出向を予定。

【職場イメージ】
Mobility 3.0 Officeはトヨタの「モビリティカンパニー変革」により一層寄与していく体制を実現するため、2025年4月に新設された組織です。「ヒト」「モビリティ」「インフラ」を三位一体で考えるモビリティ社会の実現を目指し、その実証実験の場となるWoven City企画・開発・運営チームと連携して仕事をしており、Woven by Toyotaの働き方を踏襲しています。

【やりがい・PR】
・投資判断/投資実務に留まらず、長期的な投資先会社のバリューアップや事業連携の実現に携われる
・Woven Cityを実証実験の場として、投資先会社と共にPOCや社会実装・製品化の伴走ができる
・新技術/市場の発掘から大型事業連携プロジェクトまで、投資を通じ様々なスケールのビジネスに深く関わることができる

上記の要件を満たしていただくことも重要ですが、我々はマインドセットも大切だと考えております
・新しいことを学ぶ意欲があり、成長のために努力ができる
・新しい環境に適用しようとする柔軟性がある
・未経験の領域であっても知識やノウハウ体得のため、最大限努力する覚悟がある
・自ら課題を見つけ、解決のために当事者意識を持って積極的に動くことができる
・チームメートを尊重し、チームの成果を最大化するために動くことが出来る/誰かのために、行動することが出来る
・Woven Cityプロジェクトへの参画意欲がある
求める経験 / スキル
<MUST>
・投資実務(ソーシング・DD・投資後の管理業務等)の経験
・社外ステークホルダーとの調整・コミュニケーション力

<WANT>
・英語力(ビジネスレベル)
従業員数
71,515名 (連結372,817名 2022年3月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

630 万円 ~ 1,680 万円

従業員数
71,515名 (連結372,817名 2022年3月末現在)
仕事内容
【組織】
当部署は、最適化部門の中で、リスク管理に関わる全体計画・分析・管理・運用を担っており、本ポジションはその中でもリスクモデル領域を担うユニットの責任者となります。
最適化部門の事業は、会社全体の連結売上高の大部分を占めており、また、連結純利益に多大な貢献をしています。当部署はその最適化部門における事業すべてのリスク管理を担うという重要な役割を持っています。
燃料調達・輸送から、発電、電力/ガス販売に至る、世界最大級のエネルギーバリューチェーンの経済的な運用のため、燃料調達、及び電力・燃料販売、それぞれのポートフォリオのリスク分析、リスク管理インフラの構築、運用、リスク削減策の立案まで手掛け、変化が激しいエネルギー業界において、安定的、経済的な事業運営の一翼を担っていただきます。
世界レベルでのエネルギーの流れを創出しつつ、国内の発電量の3割以上を支える事業者として、先進的な脱炭素化にも取り組んでいます。こうした環境の中で、時代の変化に向き合いながら、ビジネスの最前線で新たなキャリアを築いていただくことを期待しています。

【リスク管理部の役割】
・最適化部門におけるリスク管理全体統括
・電力・燃料ポートフォリオのリスク分析・計測、リスクヘッジ削減策の立案
・クレジットリスク管理
・リスク管理インフラの構築、運用

【仕事内容】
本ポジションは、日本の発電事業に関するリスク管理を担うクォンツチームのリーダーとして、すでに専門性を備えたメンバーを束ね、モデルの品質・運用・人材育成に責任を持つマネジメントを主軸としたポジションです。

・リスクモデルの開発戦略・方針・計画の策定
・リスクモデルの統括管理・パフォーマンスモニタリング
・モデル統制・変更管理プロセスの運用
・リスクモデルおよび開発基盤の運用
・組織マネジメント・人材育成

その他、直属の上長の命ずる業務
会社の定める業務

【ポジションの魅力】
卸市場が急成長する電力業界で、今後需要の増加が見込まれるエネルギークォンツとしてのキャリアを構築できるポジションです。欧米での経験を有するトレーディング部門のクォンツや発電運用に関する数理最適化領域の専門家と協業できるのも魅力の一つです。
巨大なインフラ企業としての安定感とトレーディング機能を抱えるスピード感が共存する文化であり、安定と成長の両立が可能な職場です。
求める経験 / スキル
<必須>
・以下のご経験知識をお持ちの方
  リスク管理もしくはデリバティブに関連した業務経験
  確率論、微分方程式、数理ファイナンス等の基礎知識
  チームマネジメントまたはプロジェクトリード経験
  ※プレイヤー専業ではなく、チームやプロジェクト全体の成果に責任を持った経験

<歓迎>
・金融業界やエネルギー業界におけるプライシングモデルの開発・検証・改善に関わった経験
・先物・オプションなどのデリバティブマーケットに関する知見
・SQLやExcel、Rなどの統計ツールによるデータ取得や分析の経験
・英語論文やマニュアルの読解が可能な英語力(英語会議がこなせるレベルだと尚良)
・外部プライシングライブラリ(Numerix、Bloomberg(DLIB)等)利用経験
従業員数
5,838名 (2024年3月時点(単体4,167名))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
5,838名 (2024年3月時点(単体4,167名))
仕事内容
【組織】
当部署は、最適化部門の中で、リスク管理に関わる全体計画・分析・管理・運用を担っており、本ポジションはその中でもリスクモデル領域を担うユニットの責任者となります。
最適化部門の事業は、会社全体の連結売上高の大部分を占めており、また、連結純利益に多大な貢献をしています。当部署はその最適化部門における事業すべてのリスク管理を担うという重要な役割を持っています。
燃料調達・輸送から、発電、電力/ガス販売に至る、世界最大級のエネルギーバリューチェーンの経済的な運用のため、燃料調達、及び電力・燃料販売、それぞれのポートフォリオのリスク分析、リスク管理インフラの構築、運用、リスク削減策の立案まで手掛け、変化が激しいエネルギー業界において、安定的、経済的な事業運営の一翼を担っていただきます。
世界レベルでのエネルギーの流れを創出しつつ、国内の発電量の3割以上を支える事業者として、先進的な脱炭素化にも取り組んでいます。こうした環境の中で、時代の変化に向き合いながら、ビジネスの最前線で新たなキャリアを築いていただくことを期待しています。

【リスク管理部の役割】
・最適化部門におけるリスク管理全体統括
・電力・燃料ポートフォリオのリスク分析・計測、リスクヘッジ削減策の立案
・クレジットリスク管理
・リスク管理インフラの構築、運用

【仕事内容】
本ポジションは、日本の発電事業に関するリスク管理を担うクォンツチームのリーダーとして、すでに専門性を備えたメンバーを束ね、モデルの品質・運用・人材育成に責任を持つマネジメントを主軸としたポジションです。

・リスクモデルの開発戦略・方針・計画の策定
・リスクモデルの統括管理・パフォーマンスモニタリング
・モデル統制・変更管理プロセスの運用
・リスクモデルおよび開発基盤の運用
・組織マネジメント・人材育成

その他、直属の上長の命ずる業務
会社の定める業務

【ポジションの魅力】
卸市場が急成長する電力業界で、今後需要の増加が見込まれるエネルギークォンツとしてのキャリアを構築できるポジションです。欧米での経験を有するトレーディング部門のクォンツや発電運用に関する数理最適化領域の専門家と協業できるのも魅力の一つです。
巨大なインフラ企業としての安定感とトレーディング機能を抱えるスピード感が共存する文化であり、安定と成長の両立が可能な職場です。
求める経験 / スキル
<必須>
・以下のご経験知識をお持ちの方
  リスク管理もしくはデリバティブに関連した業務経験
  確率論、微分方程式、数理ファイナンス等の基礎知識
  チームマネジメントまたはプロジェクトリード経験
  ※プレイヤー専業ではなく、チームやプロジェクト全体の成果に責任を持った経験

<歓迎>
・金融業界やエネルギー業界におけるプライシングモデルの開発・検証・改善に関わった経験
・先物・オプションなどのデリバティブマーケットに関する知見
・SQLやExcel、Rなどの統計ツールによるデータ取得や分析の経験
・英語論文やマニュアルの読解が可能な英語力(英語会議がこなせるレベルだと尚良)
・外部プライシングライブラリ(Numerix、Bloomberg(DLIB)等)利用経験
従業員数
5,838名 (2024年3月時点(単体4,167名))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
5,838名 (2024年3月時点(単体4,167名))
仕事内容
M&Aアドバイザリー業務
(会社・事業の買収・売却・組織再編に係るアドバイザリー案件の執行業務)

■部署の特徴
ミドル・マーケットのM&Aアドバイザリー業務をオリジネーションからエクセキューションまで一貫して同一担当者が対応。エクセキューションにおいては、一案件を案件ヘッドと案件担当者の2~4名で担当し、M&A案件プロセス全般に関わるFA業務の経験が積める部署です。
求める経験 / スキル
【必要要件】
〇金融機関、コンサルティング会社、事業会社等でのM&Aに係る業務の実務経験

【希望要件】
〇M&Aアドバイザリー業務に関するスキル
(企業価値評価モデリング、法律・会計・税務の知識)に加え、
 M&A案件の案件ヘッドあるいはその下で中心的な立場で取り組んだ業務経験
〇公認会計士資格保有者
〇海外との文書・口頭での交渉に対応できる語学力(英語)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,600 万円

メガバンク

仕事内容
専門的ノウハウを駆使した産業調査
求める経験 / スキル
金融機関での業界分析経験者
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,600 万円

非公開

仕事内容
■Key Responsibility Areas :
• Day to day management of existing properties
• Formulating asset management and disposition strategies to maximize investment returns
• Monitoring and updating asset performance against initial underwriting
• Supervising and maintaining relationships with external companies including property management companies, asset management companies, vendors, lenders and any others in relation to the assigned property
• Ensuring appropriate proposal and approval processes are processed for existing properties
• Providing underwriting support to the acquisition team for any new investment proposals
• Ensuring appropriate and necessary procedures for cash management, taxation and legal issues
• Corresponding / reporting to lenders, trust banks and refinance work for existing projects
• SPC management
• Investor relations
• Responding to any requirements when necessary

■Internal Key Working Relationships
• Primarily report to Head of Japan
• Deal team in Japan and overseas (Singapore and Hong Kong)
• Investment committee members

【Company Overview】
MEC Global Partners Asia Japan Limited ("MECGPAJ") is a real estate fund business owned by Mitsubishi Estate, a leading real estate company in Japan. MECGPAJ's investment team has extensive experience in Japanese real estate investment and is uniquely positioned to provide investors with a variety of investment opportunities not only in the Japanese real estate market, but also in the Asian real estate market.
求める経験 / スキル
■Experience Required:
• Competent with numbers
• Extensive knowledge of real estate
• Familiarity with real estate non-recourse loans
• Working experience in real estate funds
• English language skills (preferably)
• Proficient in the use of Excel, Word, PowerPoint and database applications


■Personal skills:
• Strong excellent communication and interpersonal skills
• English language skills (speaking, reading, writing)
• Ability to work cooperatively within an organization
• Goal oriented
• Knowledge of real estate and real estate taxation
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 2,000 万円

商社系不動産アセットマネジメント会社

仕事内容
■業務内容
不動産ファンドに関わる新規案件のソーシング、アンダーライティング、クロージング及び付帯業務等
求める経験 / スキル
■必須スキル
・AM会社で3年以上、投資家対応、ストラクチャリング、ローン付け、物件取得の経験
・(上記もしくは)銀行等でノンリコースローン提供の経験が3年以上

■歓迎スキル
・私募ファンド(GK-TKスキーム、TMKスキーム)における投資家対応、ストラクチャリング経験、ファイナンス経験
・銀行等におけるノンリコースローン実行業務経験
・開発ファンド経験
勤務地

東京都

想定年収

1,200 万円 ~ 1,600 万円

不動産アセットマネジメント会社

仕事内容
主にデータセンターのアセットマネジメントに係わる下記業務をお願いします。
・海外投資家との意思決定に関する協議、各種レポーティング、新規案件ソーシング
・期中運用、開発マネジメント、EXIT戦略立案など
・事業全体の日本語、英語を併用したコミュニケーション
求める経験 / スキル
■必須スキル
・プロジェクトマネジメント経験
・英語ビジネスレベル(reading, writing, speaking)

■歓迎スキル
・AM会社におけるファンド組成もしくは期中管理経験者
・開発AM案件経験者歓迎
・英語でプレゼンが出来る方
・プロジェクトマネジメントが出来る方
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
バイアウトファンド/上場ファンド/再エネファンド
各担当者を採用しております。

詳細は個別でお伝えさせていただきます。
求める経験 / スキル
■投資業務経験者
■戦略コンサルティングファームでの業務経験
■投資銀行での業務経験者
■大手事業会社での経営企画、M&A業務経験
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
■新規の私募ファンド組成に関する諸業務(投資家等関係先との情報交換・不動産情報の収集、取得等)
■私募ファンドにおけるファイナンス関連業務・関係先の選定、契約書の作成、ファイナンス実行まで一連の関連業務(投資家、レンダー、信託銀行等との調整・交渉等)
■私募ファンドの保有する不動産の運用・管理計画の策定、運用状況の把握と報告、適切なPM会社の選定と監督、投資家への定期レポーティング、売却
求める経験 / スキル
【必須】
■不動産ファンド運用に関する経験をお持ちの方
(金融、不動産、証券化など)

■資格
宅地建物取引士 尚可
不動産証券化マスター 尚可
不動産鑑定士 尚可
一級建築士 尚可

【求める人物像】
■私募ファンドの組成を単独で推進できる方
■優れたコミュニケーション能力、業務処理能力及び実行力
■チームで仕事をすることができる協調性及び誠実さ
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,600 万円

国内総合商社

仕事内容
入社後当面は、当社の内部統制(J-SOX)に関する以下の業務を担当いただきます。

・内部統制の整備・運用に関する方針策定・実行支援
・内部統制の有効性評価(文書化、整備・運用評価等)の実施・報告
・評価結果に基づく改善提言・是正状況のモニタリング
・不正事案等の調査および是正・フォローアップ
・監査法人対応(評価範囲・手続内容・判断の妥当性に関する協議・調整等)
求める経験 / スキル
<必須応募要件>
・四年制大学を卒業、または大学院の修士課程・博士課程を修了していること
・4大監査法人における財務諸表監査・内部統制監査の実務経験(通算15-20年程度、マネージャー経験必須)
・公認会計士(JCPA)有資格者
・上記業務内容を遂行する上で必要とされる基礎的なコミュニケーション能力、書類作成能力
・原則週5日間出社できる方
・英語での実務コミュニケーション力
・ビジネスレベルのExcelスキル(関数、ピボットテーブル、基本的なデータ整形等)

<望ましい経験・資格等>
・監査法人での監査業務に加えて、内部統制・内部監査に関するアドバイザリー業務の経験
・監査・内部統制関連の専門資格(例:CIA、CFE、CISA等)
勤務地

複数あり

想定年収

1,500 万円 ~ 2,000 万円

国内総合商社

仕事内容
<想定される職務内容>
・国内での企業投資・経営(M&A)、及び国内・海外でのPEファンド運営

<想定されるキャリアプラン>
・国内企業を対象とした投資・経営(M&A)及び国内・海外でのPEファンド運営事業における関連業務(投資先企業の開拓・評価・交渉・投資実行・経営改善、事業の企画・開発・投資・運営・管理)
・企業投資部(東京本社、或いはグループ会社出向)にてM&A・PEファンド運営の実務、投資先企業の成長戦略の実践を行い、将来は同部署のマネジメントポスト、海外事業対応、他部署におけるM&A業務に従事することを想定
求める経験 / スキル
<必須応募要件>
企業投資・経営(M&A)に関わる業務を専門的に遂行してきた経験を有する者

<望ましい経験・資格等>
PEファンド・投資銀行・コンサルティング会社・事業会社等にて複数案件をハンズオンで実行した経験(当該業務経験3年以上)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 2,000 万円

国内総合商社

仕事内容
<想定される職務内容>
・国内での企業投資・経営(M&A)、及び国内・海外でのPEファンド運営

<想定されるキャリアプラン>
・国内企業を対象とした投資・経営(M&A)及び国内・海外でのPEファンド運営事業における関連業務(投資先企業の開拓・評価・交渉・投資実行・経営改善、事業の企画・開発・投資・運営・管理)
・企業投資部(東京本社、或いはグループ会社出向)にてM&A・PEファンド運営の実務、投資先企業の成長戦略の実践を行い、将来は同部署のマネジメントポスト、海外事業対応、他部署におけるM&A業務に従事することを想定
求める経験 / スキル
<必須応募要件>
企業投資・経営(M&A)に関わる業務を専門的に遂行してきた経験を有する者

<望ましい経験・資格等>
PEファンド・投資銀行・コンサルティング会社・事業会社等にて複数案件をハンズオンで実行した経験(当該業務経験3年以上)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 2,000 万円

株式会社JERAグローバルマーケッツ

仕事内容
Position Description
The responsibilities of this role include, but not limited to:

•The Japanese Short-Term Power Trader is part of the trading team within JERAGM’s Japanese Power business. The person will play a key part in building-out a Japanese Power trading desk in close coordination with the Head of Japanese Power Trading.

•The person will be responsible for supporting the Japanese Power optimisation and trading activities as well as leading the development of JERAGM’s hedging and risk management service offerings to internal and external stakeholders.

•The role will involve taking responsibility for developing hedging and optimization trading strategies as well as monitoring Japanese power and other related commodity market conditions and trade execution across multiple global commodities exchanges, trade idea generation, trade booking in relevant systems, real time exposure confirmations, P&L analysis, daily risk exposure checks with middle office teams, and other related trading desk requirements.
• The person will coordinate closely with other members of the Japanese Power business and other JERAGM’s functions, in a collaborative and open manner.

■Key Role Responsibilities
This role reports to the Head of Japanese Power Trading.
Core responsibilities include:
•Contribute to develop and execute trading strategies set up by the desk from the Intra-Day up to the Month+1.
•Daily reconciliation of position and validation of PnL.
•Responsible of marking of Short-Term curve.
•Conduct pricing/execution/hedging strategies within risk limits to support the Japanese power optimisation and trading activities and facilitate hedging requirements from JERA and third parties.
•Leverage on internal and external hedging flow to generate P&L by trading across multiple energy assets/indices including but not limited to Japanese Power, European Gas, US Gas, Oil & LNG derivatives.
•Deploy trading strategies within the risk mandate to capture value from dislocations in fuel markets.
•Continuous daily analysis monitoring of supply demand fundamental, including in-depth weather analysis.
•Contribute to enhance analytics and innovate.
•Develop relationships with third parties active in the Asian financial markets to develop direct trading relationships and with a focus on developing within Asian hours liquidity in relevant financial products
•Manage physical and financial books to continuously re-optimise the physical positions, monitor/amend hedges (including currency exposure) and clear trades.
•Work closely with product control/Risks on curves input and ensure the accuracy of the daily P&L.
•Provide fit for purpose information for other management reports.
•Maintain a deep understanding of the prompt market and drivers to trade around the short-term curves.
•Daily gathering of market intel and promptly sharing across the Japanese Power team.
•Work closely with Origination and Portfolio team to support the portfolio optimisation and the development of a mid-term third party portfolio
•Function as a team-player and foster a collaborative and open working environment across the Japanese Power business and other functions of JERAGM.
求める経験 / スキル
Key Qualifications and Experience
• Minimum 3 years of experience in Japanese power markets, energy sector, or energy trading-related roles.
• Solid understanding of Japanese power market structure, JEPX, power plant operations, and fuel dynamics.
• High-level risk control and risk management skills/experience
• Strong market interpretation skills with the ability to quickly assess the impact of market changes.
• Understanding of liquidity constraints

Person Specification
• Graduate qualification in an analytically based discipline e.g. finance/science/engineering/maths or equivalent experience.
• Responsible for a specific commodity/market and assumes responsibility for independently handling complex trades.
• Curious and proactive, with strong analytical thinking and problem-solving skills.
• Effective communicator, able to collaborate across functions and drive analytical outcomes.
• Strong interest in energy markets and trading, with good commercial awareness.
• Highly responsible, result-oriented, with good time management and planning ability.
• Able to thrive in a fast-changing market environment with a strong sense of initiative.
• Capable of clearly and concisely explaining complex ideas to multiple stakeholders of varying seniority
• Confident, articulate and able to successfully collaborate with other departments
• Fluent English is essential (spoken and written), Japanese is beneficial.
• Strong team player, able to collaborate effectively in a multi-cultural environment.
従業員数
57名 (受入出向者含む)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
57名 (受入出向者含む)
仕事内容
当ポジションは、業界分析、ターゲッティング、デューデリジェンスからエグゼキューション、PMI等、M&Aに関わる全ての工程に精通し、他部員への指導、管理と実際のオペレーションを総合的に担って頂きます。
■職務内容
・M&A の戦略策定、業界調査、ターゲティング
・デューデリジェンスの実施
・対象企業の選定や交渉、契約終結
・PMI(M&A 成立後の統合プロセス)の取りまとめ
・若手(実務担当者)育成
・メンバーの管理・監督
求める経験 / スキル
管理職採用の場合
【必須要件】
・事業投資・M&A実務経験(5年以上)
【歓迎条件】
・組織マネジメント経験
・英語(ビジネスレベル)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 2,500 万円

仕事内容
※職員(総合系)でのご入社となります。

オペレーショナルリスク管理および全社的なリスクアセスメント業務など定性的なリスク管理業務を担っていただきます。
・オペレーショナルリスクに係るルール策定・管理等(コンプライアンス
リスク・コンダクトリスク・地政学リスク・事務リスクなどのリスクカテゴリー毎の定性的なリスクの統括管理業務)
・全社的なリスクアセスメントや戦略・施策に係るリスクアセスメントの
企画・実施
・重大リスクおよびエマージングリスクの選定・管理に係る業務
(エマージングリスクに関する情報収集・活用を含む)
・第1線・1.5線におけるリスク管理のサポート・牽制
・委員会事務局業務、定性的なリスク管理における専門人材の育成
求める経験 / スキル
オペレーショナルリスク管理・定性的なリスク管理に関して、以下のスキル・経験を有し専門性を持って取り組んでいただける方
・リスク管理(特にリスクの特定・評価)に関する専門知識
・オペレーショナルリスク管理に関する専門知識
・損害保険事業(具体的なオペレーションを含む)および関連法制度に関する知識
・プレゼンテーション能力、社内外折衝スキル(当局・業界を含む)
・リスク管理部門、コンプライアンス部門、品質管理部門、内部監査部門等における全社的なリスクの特定や定性的なリスク評価・管理等に関する5年以上の実務経験
・3年以上の組織マネジメント経験(またはその補佐の経験)
・営業部門・保険金サービス部門など現場第1線での実務経験があることが望ましい
・公認内部監査人(CIA)または公認リスク管理監査人(CRMA)の資格を保有していることが望ましい
勤務地

東京都

想定年収

880 万円 ~ 1,660 万円

国内最高峰のアセットマネジメント会社

仕事内容
●同社方針に則った日本株式運用戦略の立案
●運用戦略に基づき、マーケットや個別企業の分析、銘柄選定、組み入れ比率や売買のタイミングを検討し、担当ファンドのポートフォリオマネジメント、リスク管理、キャッシュマネジメントを行う
●企業の決算説明会への参加、取材等を通して情報収集を行い、投資判断に反映する
●社内のアナリストと協働し銘柄選定を行い、ベンチマークや競合を上回るパフォーマンス創出を図る
●社内外の日本株アナリスト、ストラテジスト、エコノミストなどから情報収集し、金融市場や個別企業の分析を行う
●既存顧客に対し、運用状況や今後の方針の報告を行う
●見込み顧客へは、過去の実績や運用戦略の説明を行う
●新ファンドの設定時、営業や商品といった関連部署との円滑なコニュニケーションを行うと共に、モデルポートフォリオや運用シミュレーション等の策定を行う
●議決権行使関連業務、企業に対するエンゲージメント活動への協働を図る
求める経験 / スキル
●日本株のアクティブ運用経験7年以上
●証券アナリスト資格(CMA、CFA)
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 2,500 万円

株式会社日本政策投資銀行

仕事内容
DBJの総合職は、課題解決型のファイナンス業務、投融資審査業務、M&Aなどアドバイザリー業務、地域戦略企画業務など、多様な業務に精通し、複数の専門性を掛け合わせて広く社会に貢献していく職種です。以下の3つの業務領域の中でそれぞれのキャリアパスを形成していただきます。ご自身の希望、適性や専門性に応じて、特定の領域でのキャリアパスが中心となる場合もあれば、これらの業務領域を跨いで幅広くご活躍頂く場合もございます。

■法人RM業務
本店(東京)、支店(大阪、福岡、北海道など)で、DBJが持つ優良かつグローバルな企業ネットワークをベースに、様々な事業法人や金融法人に対し、投融資を中心とする多種ソリューションを提供していただきます。

■金融機能業務
ストラクチャードファイナンス、アセットファイナンス、メザニンファイナンス、エクイティファイナンス、M&Aアドバイザリーなどの金融ノウハウをフルに活用し、グローバルな金融市場において先進的なファイナンス業務の企画・提供を行っていただきます。

■コーポレート・ナレッジ業務
企画部門、審査・法務部門、管理部門、調査研究部門などで、高度な金融機能をDBJが発揮するための組織力を維持・向上させる業務を担当していただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
 金融業界でのご経験、もしくは準ずる知見をお持ちの方

【求める人物像】
強い社会的使命感をもち、今後の日本のあり方を俯瞰する総合性と、金融分野のフロンティアを切り拓く高い志を併せもった人材を求めています。本職種はポテンシャル採用とし、金融業界での経験や知識を問いません。新たな時代を見据えて、複雑化する社会課題の解決に向けて先鞭をつける役割を担いたい、という気概をお持ちの方を心待ちにしています。
従業員数
1,280名 ((2025年3月末))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,700 万円

従業員数
1,280名 ((2025年3月末))
仕事内容
・現場のコンサルタントや各プラクティスから、プロジェクト案件やThought Leadership等のリサーチに関する相談・依頼を受け、情報源の選定や進め方のアドバイス、データ・情報収集、分析をする
・社内情報インフラ整備、管理運営を行い、効果的・効率的にリサーチを実施できる環境を整える
・AIや各種技術を駆使して、LOBで課題となる案件の業界・企業・財務・情報分析等を行い、Strategy Teamとしての知見を提供する事で、LOBに貢献する

■組織としてのミッション

・情報提供関連業務を通じて、現場コンサルタントへ最善のサポートを行う

■個人に期待する役割やミッション

・リサーチ・センターを取り巻く環境や期待値の変化を捉え、新しいことに厭わずにチャレンジするリーダー
・プラクティスやプロジェクトメンバーから寄せられる、様々な問いあわせ、相談、リクエストに対して、タイムリーに、適切なインプット、アウトプットを提供する
・リサーチ結果を提供するだけにとどまらず、(特にジュニアレベルの)コンサルタントに対して、リサーチの仕方、ノウハウについても伝え、コンサルタント全体のリサーチスキルの底上げを図る
・RDLの経営陣やSTと連携して、現在進行中の課題だけでなく、将来に想定されるテーマを探求し、価値ある「情報」を提供する活動を創出/実行する

■仕事のやりがい・職場の魅力

比較的自由な立場で創造力を発揮し、優秀なチームメンバーを率いて「面白い」チャレンジを試みる事ができる
求める経験 / スキル
【必須スキル/経験】
■英語レベル:日常会話レベル
・コンサルティングファーム/投資銀行、もしくは金融機関(調査部)/などで3年以上のリサーチ業務とマネジメントの経験、及び「リーダー」としての指導力
・経済・ビジネス・テクノロジーに関する広範な知識、知的好奇心
・コミュニケーション能力(フロントのコンサルタントのニーズや期待値を把握する。社内外に情報を発信して、リサーチセンターの認知度を高める。リサーチの目的・スコープ・アウトプットのレベルなどについて、齟齬がないよう依頼者と確認する。ジュニアメンバーに対してわかりやすく説明・指導する)
・関係構築力(社内外のステークホルダーと良好な関係を築き、円滑な業務遂行、チーム運営につなげる)
・(将来的に)必要とされるサービス・業務を企画/実行できる推進力

【歓迎スキル/経験】
・コンサルティング経験(コンサルタントからのキャリアチェンジを検討されている方も歓迎)
・特定分野の専門性や深い経験(例えば、財務の専門家で財務分析が得意、DXやクラウドシステムの導入経験が豊富、エンジニアなど技術的なバックグランド等)
・チームの継続性・構成バランスを考慮し、長期的に活躍いただける方を歓迎します
勤務地

東京都

想定年収

1,690 万円 ~ 1,820 万円

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

仕事内容
【①金融機関向けリスクマネジメントコンサルタント】
金融業界クライアントへの幅広いビジネスコンサルティングサービスの提供
・金融機関の信用リスク、市場リスク、流動性リスク、保険引受リスク、オペレーショナルリスク、
 その他エマージング等への対応の態勢整備をはじめ、定量的分析、法規制対応、経営戦略についてのリスク管理支援
・国際的金融規制改革への対応支援
・制対応プロセス(※)支援
※新規参入のための免許・登録申請~免許・登録後の当局対応(規制報告・財務報告、検査対応等)~行政処分対応~業務拡大時・組織再編時の認可申請~退出時の認可申請
・AML(アンチマネーローンダリング)、反社会的勢力排除その他の顧客口座管理態勢等構築支援
・コンプライアンス関連業務全般など
・内部監査業務

【②アクチュアリー業務に係るコンサルタント 】
アクチュアリーグループでは、保険会社、認可特定保険業者および少額短期保険業者の責任準備金関係の監査補助業務ならびに保険会社向けの保険数理アドバイザリー業務を行っています。
具体的には、次のようなサービスを展開しています。

▶財務報告と測定
保険会社に求められるさまざまな会計基準に基づき、内部管理目的や外部公開を目的とするための財務諸表の、より効率的な作成および詳細な分析を支援いたします。
• 財務報告体制の整備(エンベディッドバリュー、IFRS第17号等)
• 収益性分析とその報告書の作成、財務成績予測機能の整備
• 損害保険会社、少額短期保険業者等の保険計理人業務

▶監査補助業務
GAAPに基づき算出された責任準備金のレビューおよび財務諸表の監査について、保険数理面の支援をいたします。
• 責任準備金のレビューおよび監査サポートの提供

▶保険数理モデル関連の業務
数理モデルに関連した各種サービスを提供いたします。
• 保険数理モデルの開発支援
• 保険数理モデルのレビュー
求める経験 / スキル
【①金融機関向けリスクマネジメントコンサルタント】

金融機関・規制監督当局・取引所・自主規制機関・業界団体勤務経験者、
コンサルティングファームないしシステムインテグレーター で、下記必須領域を経験していること。

▶コンプライアンス(AML等)・規制(バーゼル規制等)・当局対応
▶経営・企画
▶経理・財務
▶リスク管理・コンプライアンス
▶システム構築(PMO等)
▶内部監査

【②アクチュアリー業務に係るコンサルタント】
保険会社、監査法人、またはコンサルティングファーム で、下記必須領域を経験していること。

【必要な業務経験・資格】
▶ アクチュアリー(正会員、準会員、研究会員)
 スタッフ、シニアは研究会員以上、マネージャーは準会員以上
▶ プログラミング・スキル(VBA, C++等)

【必須経験】
▶ マネージャー以上については、生保または損保での決算(日本基準、USGAAP、IFRS等)に関する実務経験
従業員数
4,501名 (2024年4月1日時点)
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
4,501名 (2024年4月1日時点)

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