JAC Recruitment Golden Jubilee JAC Groupe 50th ハイクラス転職エージェント

求人・転職情報

244中の150件を表示

条件を変更
仕事内容
■事業概要:
高齢化が進み医療費が増加し続ける日本において、診断精度の向上と効率的な医療の実現は喫緊の課題であり、医療AIの活用が不可欠です。

エムスリーでは、医療AIの開発にいち早く取り組んでいます。例えば、2020年のCOVID-19流行初期には、Alibaba社と共同開発した肺炎AI検出ソフトウェアを、わずか80日間で承認取得・販売流通させました。これは日本のAI製品における最速記録です。

さらに、世界各国のAIアルゴリズムを日本基準で評価し、日本の臨床環境に最適なAIを全ての医療機関で利用できるAIプラットフォームを開発しています。これにより、高品質なAI技術を医療機関に利用しやすい価格で提供するなど、AI技術を活用した独自のサービスを展開しています。

■ビジネスモデル:

1.医療AIプロジェクトの企画・新規事業の創出:AIベンダー、製薬企業、アカデミア、医療機器メーカーと連携し、医療現場の課題をAIで解決するプロジェクトを立ち上げる。
2.医療AIプラットフォームの運営:国内外のAIベンダーと交渉してAI製品を調達し、プラットフォームを通じて医療機関にSaaSサービスとして販売・流通させる。

■ミッション:
最先端のAI×ヘルスケア・医療技術を、いち早くより多くの医療現場に届けていくためのマーケティング戦略立案および施策の実行

■担当業務
【AI×SaaS マーケティングディレクター】
医療×AIという飛躍的な成長を続ける市場におけるマーケティング戦略の立案から施策の実行までを一任するポジションです。

・エムスリーの医療AI事業の成長を加速させるためのマーケティング戦略の立案、企画、推進
・Webマーケティング業務全般
・医療AI事業のさらなる成長に向けた取り組みの一環として、弊社のm3.comの会員基盤を活用したメディア運営にもチャレンジいただくことも可能です

■M3 AI Platformサイト
https://m3comlp.m3.com/lp/m3com/m3-ai-platform

【身につくスキル】
・0→1の事業開発の立案・実行経験
・1→10の事業拡大における全方位的なビジネス経験
・プロジェクト責任者として企画立案からセールス、デリバリーまでのスキル
・投資・アライアンス締結等、事業上位概念の戦略実行力
・AIサービスに関する企画立案・サービス化までの経験
・経営レイヤーとの交渉・調整能力
・組織マネジメント力


ご本人の志向性、これまでのご経験、入社後のパフォーマンスに応じて下記のような様々なポジション、キャリアステップをご用意しています。
・プロジェクトリーダーとして事業をリードするポジション
・チームにおいてマネジメントポジション
・グループ会社や出資先等の経営ポジション
求める経験 / スキル
<必要業務経験>
・Webマーケティング戦略の立案 / 企画 / 実行経験
・異なる部門や会社等とのプロジェクトマネジメント経験

<必要な資質>
・これまでに圧倒的な業績を残した方(領域不問)
・当事者意識を持ち、主体的に課題解決に向き合える方
・仲間をリスペクトし、チームワークを大切に出来る方

<歓迎要件>
・メディア運営経験

<資質>
・医療業界での知識や経験をもつ方
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
最先端のAI×ヘルスケア・医療技術を、いち早く医療現場に届けるためにAIベンダーとのアライアンス戦略の推進を担っていただくポジションです。

■担当業務
以下業務から入社いただく時期に応じて、相談のうえで担う業務を決定します。
・AI医療機器を開発する国内外の大手医療機器メーカーやベンチャーに対するコンサルティング
・病院システムや医療機器のメーカーとのアライアンス
・医療機関とのAI医療機器活用の提案・実証実験のプロジェクトマネジメント
・事業の中長期戦略についてもビジネスディベロップメントメンバーと協働し、担っていただきます。

【事業概要】
高齢化が進み医療費が増加し続ける日本において、診断精度の向上と効率的な医療の実現は喫緊の課題であり、医療AIの活用が不可欠です。

エムスリーでは、医療AIの開発にいち早く取り組んでいます。例えば、2020年のCOVID-19流行初期には、Alibaba社と共同開発した肺炎AI検出ソフトウェアを、わずか80日間で承認取得・販売流通させました。これは日本のAI製品における最速記録です。

さらに、世界各国のAIアルゴリズムを日本基準で評価し、日本の臨床環境に最適なAIを全ての医療機関で利用できるAIプラットフォームを開発しています。これにより、高品質なAI技術を医療機関に利用しやすい価格で提供するなど、AI技術を活用した独自のサービスを展開しています。

ビジネスモデル:
1.医療AIプロジェクトの企画・新規事業の創出:AIベンダー、製薬企業、アカデミア、医療機器メーカーと連携し、医療現場の課題をAIで解決するプロジェクトを立ち上げる。
2.医療AIプラットフォームの運営:国内外のAIベンダーと交渉してAI製品を調達し、プラットフォームを通じて医療機関にSaaSサービスとして販売・流通させる。

■M3 AI Platformサイト
https://m3comlp.m3.com/lp/m3com/m3-ai-platform

【身につくスキル】
・0→1の事業開発の立案・実行経験
・1→10の事業拡大における全方位的なビジネス経験
・プロジェクト責任者として企画立案からセールス、デリバリーまでのスキル
・投資・アライアンス締結等、事業上位概念の戦略実行力
・AIサービスに関する企画立案・サービス化までの経験
・経営レイヤーとの交渉・調整能力
・組織マネジメント力
求める経験 / スキル
<必要業務経験>
・Senior/Executive層との調整/交渉経験
・海外クライアントとの調整/交渉経験
・ビジネスレベルの英語力
・異なる部門や会社等とのプロジェクトマネジメント経験
※医療業界での知識やご経験は不問です

<必要な資質>
・どんな領域、業務、ポジションでも圧倒的な業績を残した方
・明確に課題が定義されていない状況でも、自ら情報を収集・分析し、論理に基づいて方針を策定できる方
・仲間をリスペクトし、チームワークを大切に出来る方

<歓迎要件>
・事業規模問わず、事業責任者として事業をリードした方
・医療業界での知識や経験をもつ方
・AIを活用したサービスやビジネスの推進経験がある方
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
最先端のAI×ヘルスケア・医療技術を、いち早く医療現場に届けるためにAIベンダーとのアライアンス戦略の推進を担っていただくポジションです。

■担当業務
以下から、相談のうえで担う業務を決定します。

(1)ビジネスディレクター
・エムスリーの医療AI事業の成長を加速させるための事業戦略の立案 / 企画 / 推進
・医療AI開発を志向する製薬企業、国内外の医療機器メーカー、AIベンチャーに対する開発及び製品化におけるビジネス立案・アライアンス業務
・AI医療機器開発におけるコンサルティング、薬事支援
・各プロジェクトにおけるリーダーとしてのプロジェクト推進
・行政・学会等との連携
・事業の中長期戦略設計立案と新規フィジビリティの実行

(2)AIプラットフォームディレクター
・国内外の優良AIベンダとのアライアンス業務
・マーケティング戦略設計と実行、ビジネスパートナーとのアライアンス業務
・Webマーケティング業務
・医療機関へのセールス施策立案と実行
・事業の中長期戦略設計立案と新規フィジビリティの実行
・2022年2月に設立したJVの事業運営にも関わっていただく機会があります

【事業概要】
高齢化が進み医療費が増加し続ける日本において、診断精度の向上と効率的な医療の実現は喫緊の課題であり、医療AIの活用が不可欠です。

エムスリーでは、医療AIの開発にいち早く取り組んでいます。例えば、2020年のCOVID-19流行初期には、Alibaba社と共同開発した肺炎AI検出ソフトウェアを、わずか80日間で承認取得・販売流通させました。これは日本のAI製品における最速記録です。

さらに、世界各国のAIアルゴリズムを日本基準で評価し、日本の臨床環境に最適なAIを全ての医療機関で利用できるAIプラットフォームを開発しています。これにより、高品質なAI技術を医療機関に利用しやすい価格で提供するなど、AI技術を活用した独自のサービスを展開しています。

ビジネスモデル:
1.医療AIプロジェクトの企画・新規事業の創出:AIベンダー、製薬企業、アカデミア、医療機器メーカーと連携し、医療現場の課題をAIで解決するプロジェクトを立ち上げる。
2.医療AIプラットフォームの運営:国内外のAIベンダーと交渉してAI製品を調達し、プラットフォームを通じて医療機関にSaaSサービスとして販売・流通させる。

■M3 AI Platformサイト
https://m3comlp.m3.com/lp/m3com/m3-ai-platform

【身につくスキル】
・0→1の事業開発の立案・実行経験
・1→10の事業拡大における全方位的なビジネス経験
・プロジェクト責任者として企画立案からセールス、デリバリーまでのスキル
・投資・アライアンス締結等、事業上位概念の戦略実行力
・AIサービスに関する企画立案・サービス化までの経験
・経営レイヤーとの交渉・調整能力
・組織マネジメント力
求める経験 / スキル
必要要件:

<業務経験>
・事業企画 / 推進経験
・異なる部門や会社等とのプロジェクトマネジメント経験

<資質>
・これまでに圧倒的な業績を残した方(領域不問)
・当事者意識を持ち、主体的に課題解決に向き合える方
・仲間をリスペクトし、チームワークを大切に出来る方

歓迎要件:

<業務経験>
・Senior/Executive層との調整/交渉経験
・事業規模問わず、事業責任者として事業をリードした方
・AIを活用したサービスやビジネスの推進経験がある方

<資質>
・医療業界での知識や経験をもつ方
・ビジネス英語を使いこなせる方
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
■ミッション
今後の重点領域である「未病・予防医療分野」におけるエムスリーのプレゼンス・提供価値を最大化するhttps://m3comlp.m3.com/lp/white-jack-project/concept

■所属
ホワイト・ジャック・ブーストグループ
ホワイト・ジャック プロジェクトは、これまでの疾患の治療に加え、予防領域に取り組むことでより川上からエムスリーのミッションを達成する取り組みです。我々の事業部では、グループ各社とのシナジーにより、付加価値が高い真の健康経営を実現するため当社でしかできないユニークな新しいサービスや事業を生み出す集団を目指しています。

■担当業務
・健康指標 EBHS Lifeスコア事業強化、戦略立案~実行リード(主にtoB)を担っていただきます。具体的にはアライアンス先の開拓、折衝、マーケティング全般、戦略的な営業の推進等
求める経験 / スキル
■必須条件
・新規事業や無形サービス商材での事業推進やマーケティング業務を3年以上経験していること

以下のいくつかが当てはまると、なお望ましい
・上記無形サービス商材がtoB商材であること
・新規サービスの企画~立ち上げのリード経験
・自社サービスのKPI設定~PDCA実行のリード経験
・既存サービスの改善・リブランディングのリード経験
・Webマーケティング(DM・メルマガ・LPなど)による新規リード獲得
・異業種間のBtoBアライアンス経験
・チームのマネジメント経験
※医療業界での知識や経験は問いません。

■求める人物像
・周囲を巻き込み、自らがリードする主体性と推進力
・アセットを最大限に活かしつつ、既存の枠に縛られない柔軟な発想力
・課題を構造的に整理し、解決する分析・思考力
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
■ミッション
今後の重点領域である「未病・予防医療分野」におけるエムスリーのプレゼンス・提供価値を最大化するhttps://m3comlp.m3.com/lp/white-jack-project/concept

■所属
ホワイト・ジャック・ブーストグループ
ホワイト・ジャック プロジェクトは、これまでの疾患の治療に加え、予防領域に取り組むことでより川上からエムスリーのミッションを達成する取り組みです。我々の事業部では、グループ各社とのシナジーにより、付加価値が高い真の健康経営を実現するため当社でしかできないユニークな新しいサービスや事業を生み出す集団を目指しています。

■担当業務
・健康指標 EBHS Lifeスコア事業強化、戦略立案~実行リード(主にtoB)を担っていただきます。具体的にはアライアンス先の開拓、折衝、マーケティング全般、戦略的な営業の推進等
https://m3comlp.m3.com/lp/white-jack-project/concept
求める経験 / スキル
■必須条件
・営業2年以上

■歓迎条件
以下のいくつかが当てはまると、なお望ましい
・新規事業や無形サービス商材での営業・事業推進経験
・マーケティング業務経験
・上記無形サービス商材がtoB商材であること
・新規サービスの企画~立ち上げ
・自社サービスのKPI設定~PDCA実行
・既存サービスの改善・リブランディング
・異業種間のBtoBアライアンス経験
・チームのマネジメント経験
※医療業界での知識や経験は問いません。

■求める人物像
・周囲を巻き込み、自らがリードする主体性と推進力
・アセットを最大限に活かしつつ、既存の枠に縛られない柔軟な発想力
・課題を構造的に整理し、解決する分析・思考力
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
■ミッション
今後の重点領域である「未病・予防医療分野」におけるエムスリーのプレゼンス・提供価値を最大化するhttps://m3comlp.m3.com/lp/white-jack-project/concept

■所属
ホワイト・ジャック・ブーストグループ
ホワイト・ジャック プロジェクトは、これまでの疾患の治療に加え、予防領域に取り組むことでより川上からエムスリーのミッションを達成する取り組みです。我々の事業部では、グループ各社とのシナジーにより、付加価値が高い真の健康経営を実現するため当社でしかできないユニークな新しいサービスや事業を生み出す集団を目指しています。

■担当業務
・広告・メディア等を活用した新規リード獲得施策の推進
・セミナー等のイベントやメルマガを活用したCRM施策の推進
・獲得リードから有効商談を生み出すための営業連携推進等
求める経験 / スキル
■必須条件
・マーケティング業務を2年以上経験していること、またはそれに相当する経験

■歓迎条件
・上記無形サービス商材がtoB商材であること
・新規サービスの企画~立ち上げの経験
・自社サービスのKPI設定~PDCA実行の経験
・既存サービスの改善・リブランディングの経験
・Webマーケティング(広告・サイト改善等)による新規獲得
・セミナー・展示会等イベントマーケティングの経験
・法人営業経験
※医療業界での知識や経験は問いません。

■求める人物像
・周囲を巻き込み、自らがリードする主体性と推進力
・アセットを最大限に活かしつつ、既存の枠に縛られない柔軟な発想力
・課題を構造的に整理し、解決する分析・思考力
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
■本事業のミッション
「健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らす」―このエムスリーが掲げる壮大なミッションに対し、ダイレクトに貢献する。それが私たちのチームの使命です。
年間6,000万UU以上を誇る健康相談サービス「AskDoctors」。この強力なプラットフォームを起点に、エムスリーの多様なアセットを有機的に連携させ、これまでにない消費者向けサービス・価値提供モデルを創造します。私たちの挑戦は、個人の健康増進に留まらず、将来の日本全体の医療費削減という大きな社会課題の解決に繋がっています。

■本事業の業務内容
「AskDoctors」を筆頭とするエムスリーの消費者向けアセットを最大限に活用し、一般の方々の健康な生活と、病気と向き合う人々を力強くサポートする多様なサービス・プロジェクトを推進していただきます。

(PJT・担当業務例)
消費者向け戦略のコアドライバーとして:
「AskDoctors」の更なるグロースと、エムスリーの他部門とのシナジーを最大化し、医療アクセス・受診体験の革新を目指します。
予防医療・早期治療の重要性を啓発し、人々の行動変容を促す新たなソリューションの企画・実行をリードします。
製薬企業との連携による価値創造:
患者様のインサイトに基づき、エムスリーの消費者接点を活用した効果的なコミュニケーション戦略の提案およびプロジェクトマネジメントを担います。
「AskDoctors」の価値最大化
※ご本人の志向性やキャリアビジョン、そして強みを最大限に活かせるよう、担当領域は共に話し合いながら決定します。大きな裁量のもと、チャレンジングな環境で成長を実感できるポジションです。

■仕事の魅力/身につくスキル
事業責任者として新規事業を企画・推進し、0→1の事業フェーズを経験
代表取締役を含む経営陣や、グループ会社・他部署を巻き込んだ会社横断でのダイナミックな思考やプロジェクト推進
コンシューマに直接価値提供ができる事業のリード
求める経験 / スキル
<必須要件>
<下記いずれか必須>
2年以上のプロダクト改善における企画・推進
※クライアントワークの場合、3年以上の上記業務を主担当した経験
IA設計・仕様策定・開発ディレクションの経験
ユーザ調査やアンケート調査の企画・実行、行動データの分析
2年以上のコンシューマ向けサービス・プロダクトの経験
※医療業界での知識や経験は問いません。

<歓迎要件>
新規事業開発、新規事業立上げへの関与経験
プロジェクト型での業務経験 ※クライアントワークでなくとも可
課題を自ら捉え、自ら改善を企画し、成果を挙げた経験がある方
状況が刻一刻と変わる混沌とした環境でも、楽しんで働くことができる方

<求められる資質>
【論理的思考力】自分の考えを筋道立てて伝え、相手の考えを整理して理解する力
【コミュニケーション力】相手の状況や心情を読み取りながら伝え方の工夫ができる力。部署の垣根を超えてコミュニケーションをとり、業務を推進できる力
【オーナーシップ】成果・品質へのこだわり、圧倒的なオーナーシップ・責任感
【ビジネスとユーザ体験の両立】ユーザーの視点に立って事業成長と価値提供のバランスを考えられる力
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
■ミッション
今後の重点領域である「未病・予防医療分野」におけるエムスリーのプレゼンス・提供価値を最大化するhttps://m3comlp.m3.com/lp/white-jack-project/concept

■所属
ホワイト・ジャック・ブーストグループ
ホワイト・ジャック プロジェクトは、これまでの疾患の治療に加え、予防領域に取り組むことでより川上からエムスリーのミッションを達成する取り組みです。我々の事業部では、グループ各社とのシナジーにより、付加価値が高い真の健康経営を実現するため当社でしかできないユニークな新しいサービスや事業を生み出す集団を目指しています。

■担当業務
・法人向け健康増進サービスのマーケティング戦略立案~実行リード
・広告・メディア等を活用した新規リード獲得施策の推進
・セミナー等のイベントやメルマガを活用したCRM施策の推進
・獲得リードから有効商談を生み出すための営業連携推進等
求める経験 / スキル
【必須条件】
マーケティング業務を3年以上経験していること、またはそれに相当する経験

以下が当てはまると、なお望ましい
・上記無形サービス商材がtoB商材であること
・新規サービスの企画~立ち上げのリード経験
・自社サービスのKPI設定~PDCA実行のリード経験
・既存サービスの改善・リブランディングのリード経験
・Webマーケティング(広告・サイト改善等)による新規リード獲得
・セミナー・展示会等イベントマーケティングのリード経験
・チームのマネジメント経験
・法人営業経験
※医療業界での知識や経験は問いません。

■求める人物像
・周囲を巻き込み、自らがリードする主体性と推進力
・アセットを最大限に活かしつつ、既存の枠に縛られない柔軟な発想力
・課題を構造的に整理し、解決する分析・思考力
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
■BIR(ビジネスインテリジェンス&リサーチ)カンパニー事業内容
「データとテクノロジーを活用し、医療に関する意思決定とアクションを、無駄なく、正しく、最速にする」をミッションとし、国内最大の医療プラットフォーム「m3.com」を基盤とした国内外でのリサーチ・データ事業を展開しています。

■本ポジションのミッション・業務内容
エムスリーの有する圧倒的なリソースをフル活用し、クライアント(主に製薬メーカーや医療機器メーカー)のニーズを顕在化させ、最適なマーケティングデータサービス事業の企画から営業提案・実行までをお任せします。

具体的には以下となります。

・クライアント課題の分析・データに基づいたコンサルテーション業務
・各企業のニーズに最もマッチする、エムスリー独自データサービスの企画・設計、提案営業、 プロジェクトマネージメント、レポーティング
・ヘルスケア産業における新たなデータ活用フレームワークを生み出し、業界標準を創造する活動
また、上記に加え、組織活動に関わる全て(採用、育成、業務改善の組織課題解決に繋がること)を高いレベルで遂行、リードすることも期待します。ご自身の強みを伸ばしながら更なる機会にチャレンジしていくことで、幅広い経験を積むことができます。

■BIRカンパニーについて(参考情報)
BIRカンパニーは、医療×データという魅力的な事業機会に対して、圧倒的なアセットを梃子にビジネスを創って伸ばせる機会があり、エムスリーの新たな柱となる事業を担うグループとして2016年4月より社内第1号案件としてカンパニー化されました。ちょうどエムスリーが上場した当時と同じ数十億円程度の売上規模があり、今後も成長が見込めると期待されてのカンパニー化となっております。
カンパニー制移行に伴い、事業や組織設計、仕組み化など、あらゆる課題に対してチャレンジできる組織フェーズでもあることから、年齢、入社年次関係なく、事業経営に携われる機会があります。
実際に、新たな価値創造とより良い事業を推進していくため、多用なバックグラウンドを持つ若手が枠組みに捉われない柔軟な思考、高い社長意識、事業推進力を発揮し、活躍しています。

・サービスサイト
https://portal.bir.m3.com/
・メンバーインタビュー
https://jobs.m3.com/your_next_career/members/004.html
https://jobs.m3.com/your_next_career/members/002.html
求める経験 / スキル
<応募資格>
以下ご経験をお持ちの方、もしくは志向される方に、幅広くお会いさせていただきます(医療知識、経験不問)

・コンサルティングファーム/シンクタンク/リサーチ会社や事業会社の本社/経営企画などにおける戦略立案、企画推進経験
・IT業界や金融業界における法人向けソリューション営業経験
・製薬企業における本社機能、マーケティング、営業統括、推進部門などでの経験
・B2C向けサービス企業におけるビックデータに関連する事業での企画、立案、提案経験
・ベンチャー企業にて、自らが高いリーダーシップを発揮し、事業、組織運営上の重要変数を大きく改善し、企業成長をけん引した実績
・業界問わず新事業や新サービスの企画、立案、提案経験
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
■ビジネスプロデューサーのミッション
・医療従事者のリソースを活用し、産業構造の改善や新規サービスの立上げが可能となる市場を探り当て、高いクオリティで業務が遂行できる仕組みをゼロから企画・設計し、利用拡大に向けた施策・運用を行う

・先進技術やアセットを保有する他企業とのアライアンスに基づき、医療現場や患者が本当に必要とするものを調査し、サービス・商品の企画・設計、マーケティングプランの策定、オペレーション体制の整備を実施し、今はない革新的な医療関連事業を創出する。

■担当業務
・m3.com登録会員のリソースを活用した新規事業の企画・立上げ・運用
・他企業とのアライアンスに基づく、新規事業の企画・立ち上げ・運用

本ポジションはメディコンGの新規事業推進担当として広く検討します。
※別途募集中のポジション(【メディコン】ビジネスプロデューサー(リハカツ担当)も含みますので、ご紹介いただいた際には両方で検討させていただきます)

■取組事例
【企業アライアンス】
「エムスリーとソニーグループ テクノロジーと医療の知見を融合した ソリューション事業を行う新会社『サプリム』を設立」
https://corporate.m3.com/assets.ctfassets.net/1pwj74siywcy/1H8hz8lHDXVQXwvjQdzT9M/2a497cbce718327aed24f78aaa622cff/20220426_Public.pdf
https://www.sapplym.com/
「ソニーと新型コロナウイルス対策支援で医療・介護施設に遠隔面会システムを提供」
https://corporate.m3.com/press_release/2020/20200706_001621.html
「ドコモ、エムスリー、ソニーの3社で、新型コロナウイルス対策をはじめとする 医療機関・患者向けのICT・IoT活用における協業検討を開始」
https://corporate.m3.com/press_release/2020/20200522_001603.htm
求める経験 / スキル
※前職の業界や職種不問、医療業界や医薬品の知識不問

<必須>
・経営的な目線で、事業の企画・運営に携わった経験
・クライアント・ステークホルダーの課題に沿った業務提案、プロジェクトマネジメントの経験
・課題を分析し、構造化し考えること
・やり方が決まっている業務やルーチンワークをそのまま受入れるのではなく、課題・改善点見つけ、よりよい仕組みを作り上げていく実行力

<尚可>
・法人企業(上場企業だと尚良)事業責任者レベル以上の方に対しての事業提案・コミュニケーションされた経験
・新規事業の立ち上げ経験に加え、その事業で利益・成果を生み出した経験
※完全な責任者レベルでなくても構わないが、近いポジションで実行された経験
・これまでの経験で何らかNo.1になった実績
・Excel, PowerPointの操作スキル(上級)
・Web販促やhtmlなど、インターネット関連企業での就業経験
・大きな失敗経験
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
<ミッション>
製薬企業におけるメディカルアフェアーズ部門における活動のDX化の推進

<担当業務>
2022年度に募集開始したポジションにおいて、将来のリーダー候補として事業の1⇒10(将来的には10⇒100)を推進していただきます

【提案推進】
製薬企業のメディカルアフェアーズ向けDX支援サービス(オンライン情報提供サービス等)の提案推進
【サービス提供】
サービス提供のためのプロジェクトの設計や進行管理
【サービス企画】
上記業務で得られるお客さまからの生の声をベースに既存サービスを更に高付加価値化していく取り組みの推進(エンジニアとの機能開発、お客さまへの導入・展開等)
【組織運営】
事業成長を支えるためのメディカルアフェアーズDXグループそのものの拡大に向け、シニアリーダーと共に幾つかのテーマを推進(例:育成の仕組み作り、事業詳細モニタリングの仕組み作り)

※動画をご参考ください
事業概要:https://youtu.be/QCvQT7Rv3d0
メンバーインタビュー:https://youtu.be/ayMC1SG6Tiw


【エムスリー・メディカルマーケティング支援事業とは】
・ヘルスケア・医療業界に精通したマッキンゼーのパートナー(役員)だった谷村様が、 医療・製薬業界の変革をミッションとして2000年に創業
・「医療」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業当時から爆発的な成長、設立からわずか4年で上場
・目指すビジョンを地域×事業タイプ×付加価値の高さ、の3次元で設計。展開地域のグローバル化・新サービス創出(ネット事業onlyからネット・リアルの融合へ)
・各サービスの高付加価値化(Fee for Serviceから成果報酬・オーナーシップへ)、の3軸で事業創出を進めている
・メディカルマーケティング支援事業はエムスリーの中核事業として、製薬企業の課題特定~解決を実行。COVID-19を背景に製薬業界は構造変化が急激に加速、製薬企業の課題も複雑化が進んだ結果、事業業績は2019年以前水準の約倍に
・現在当事業では検討中のものも含め、直近で10数件の新規取組を創出しており、リーダー人材を担っていただける方を必要としている
(※当メディカルマーケティング支援事業は、IR資料記載メディカルプラットフォーム事業セグメントの一部です)


エムスリーは医療業界の課題解決を主是としており、コンサルティングを通じて培われた本質的課題を解決する思考を活かしていただける会社です。
メディカルマーケティング支援事業では戦略コンサル出身者が約2割、課題解決スキルを活かして事業リードを行っており、ご活躍できる環境は整備しています。
求める経験 / スキル
<応募資格>
以下いずれかで3年程度の就業をされており、業務上の課題をご自身なりの創意工夫で解決することで大きな成果を出した経験のある方
※製薬業界での知識・経験不問
 - 営業組織にて高い営業成績・実績を残されている方
 - メディカル系業務(製薬企業のMR、MSL、マーケティング等、CRO、SMO等)での業務経験がある方
 - マーケティング組織にて製品/サービス戦略を推進した経験がある方
 - コンサルティングファームで課題解決プロジェクトに従事した経験がある方

<求める資質・能力>
【論理的思考力】
 自分の考えを筋道立てて伝え、相手の考えを整理して理解する力
【コミュニケーション力】
 相手の状況や心情を読み取りながら伝え方の工夫ができる力
【オーナーシップ】
 他責思考ではなく自分事として目的達成を目指すマインド
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
■ミッション
世界で一番多くの「治療を変える。」をプロデュースする

■担当業務
CCGは、クライアントである製薬会社や医療機器メーカーへのセールス・マーケティング支援の一翼を担い、会員制医療従事者向けサイト「m3.com」(国内の医師9割以上が登録)やエムスリーグループのサービスにより医療従事者の「治療を変える。」ことを目的としている部門です。

メディカルライターは、医療従事者向けサイト「m3.com」上に掲載する医療用医薬品の情報提供における製薬企業のプロモーション/学術的戦略と、会員医師のニーズをマッチさせ、「治療を変える」を実現するシナリオライティングをお任せします。
具体的には、製薬企業のプロモーション/学術的方針を理解し、それらが医師によりよく理解されるよう、医療用医薬品のプロモーション支援/エデュケーションコンテンツやサービスの「シナリオライティング・学術支援」を担っていただきます。

※ご参考※
事業説明)
https://youtu.be/Y_Ap8_YaAXE
求める経験 / スキル
■応募条件
※以下いずれかに該当しライティング業務に関心をお持ちの方

<ライター未経験者>※歓迎
・薬学部卒(薬剤師含む)※病院・製薬企業出身者歓迎
・獣医学部卒(獣医師含む)
・医学部卒(医師含む)
・医学・薬学系の研究者(元研究者)

<ライター経験者>
・ 医薬代理店、医薬出版社*でライティングもしくは編集業務の経験がある方
・ メディカルライターとして製薬企業のプロモーション用資材作成に携わった経験のある方
・ 製薬企業においてマーケティング、学術担当部門での業務経験がある方
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
■担当業務
CCGは、クライアントである製薬会社や医療機器メーカーへのセールス・マーケティング支援の一翼を担い、会員制医療従事者向けサイト「m3.com」(国内医師9割以上が登録)やエムスリーグループのサービスにより医療従事者の「治療を変える。」を目的としている部門です。
コンテンツプロデューサーは、クライアントが考えるプロモーション戦略や意向を具体化するだけにとどまらず、医療従事者の潜在・顕在ニーズに踏み込んでコンテンツ・コミュニケーションプランを立案し、アウトプットのクオリティ管理までを一貫して担うプロジェクト責任者です。

事業説明)
https://youtu.be/Y_Ap8_YaAXE
社員インタビュー)
製薬企業で販売促進経験→m3の女性スタッフ
https://youtu.be/W1c1Rf6QQw4
製薬企業MR→m3の男性スタッフ
https://youtu.be/JvRy55OAuK0


<基本業務>
・コンテンツプロデュース全体のプロジェクト管理(マーケティング戦略・コンテンツ企画立案~アウトプットの品質管理)
・コンテンツ・コミュニケーションプランのPDCA
・コンテンツサービス改善・開発、人材育成支援などの組織貢献活動
 
<主なステークホルダー>
・製薬企業 (プロダクトマネージャー、デジタルチーム等)
・医師・薬剤師(専門家としての監修・出演者)
・外部クリエイティブプロダクション
・社内関係部門(営業、メディカルライター、配信担当者等)

<将来的なキャリア展開>
ご本人のご意向や組織間のシナジー創出の観点から、CCGでの経験を活かし、エムスリー社内の他部署やエムスリーグループ企業の業務と兼務など多様なキャリア展開が可能です。
(m3.comを含めたエムスリーグループメディア・他ツールを活用した、幅広い企画・プロデュース業務)



■ステップアップ、キャリアパスイメージ
①下記を通じ、早期に豊富な医薬品マーケティングの経験を重ねることができる
・プライマリ/スペシャリティ、新薬/成熟期以降の薬剤など、デジタルプロモーションをお預かりする多様な疾患・医薬品のプロモーション

②DX時代に必要なビジネススキルを身に着けることが可能
・国内最大級の医療従事者向けサイトでの情報発信において高速かつ精度の高いデジタルマーケティングを経験

③以下を例として個人の成長意欲・ニーズに合わせた多様なキャリア形成が可能
<CCG内>
・十人前後~数十人規模までのチーム・グループマネジメント
・高品質・高付加価値を創出するエキスパートトラック
・CCGが提供する各種サービスのオーナー

<CCG以外のM3社内およびグループ会社>
・患者さん等の一般向け情報提供サービス
・m3.comのプラットフォーム施策
・製薬マーケティングの法人営業

※その他参考)CCGを卒業したメンバーの活躍先
・製薬会社(マーケティング、デジタルマーケティング等)
・コンサルティングファーム
・出版社
・PR会社
・広告代理店
求める経験 / スキル
■応募条件
<必須>
医療・ヘルスケア業界における情報発信・マーケティングに関心をお持ちの方
(入社時点での医学・薬学に関する知識は問いません)

<歓迎>
①ライフサイエンス系(生物、生命、薬学系)の学部・学科出身

②医療業界での業務経験
・製薬会社(MR、MSL、マーケティング、開発等)
・医療機器メーカー(営業、マーケティング等)
・CRO、SMO(CRA、CRC等)
・薬剤師、看護師、医師、獣医師等の医療従事者
・医療系広告代理店(AE、プランナー等)

③出版社やWebメディアにおける企画・編集経験
(医学・薬学に関する知識は不問)

■コンテンツプロデューサーの業務に直結するご経歴別のスキル・経験
<MR/医療機器営業職のご経験者>
・自社製品の適正使用推進、処方機会拡大を目的として活動されたご経験を、デジタル上あるいはデジタル×リアルの融合における情報提供で医療従事者の行動変容を促すコンテンツプロデューサーの発想力・企画力としてそのまま活かせる
・各種関連法規をはじめとしたプロモーションルール全般を適切に理解していることで、実現性の高いコンテンツプロデュースを行うことができる

<CRAご経験者>
・治験、臨床研究に関する知識は、コンテンツプロデューサーとして各種臨床試験結果を正確に読み解き、メディカルライターやクライアントと議論する上で活かせる
・ルールに則って正しく遅れなくゴールへ導き、複数プロジェクトを適切に管理するタスク管理・プロジェクトマネジメント力は、コンテンツプロデューサーとして多くのコンテンツプロジェクトを並行して管理する場面で強みとして発揮できる

<共通>
・現職でご経験された疾患領域での知識を土台として、見聞きしてきた周辺(他者・他社)事例も含めて、各プロジェクトのコンテンツやコミュニケーションプランの立案に応用するが可能
・多様な関係者と合意形成しながら円滑に物事を進めるコミュニケーション力は、コンテンツプロデューサーとして社内外の関係者(主に医師、製薬会社/医療機器会社マーケティング担当者、社外creativeスタッフ)の中心となってプロジェクト遂行する上で必須となる重要なスキル

■求められる資質
・医療・ヘルスケア業界における情報発信・マーケティングへの関心
・成果、目標達成への遂行力と執着心
・再現性の高い戦略的思考力、主体的にPDCAを回せるプロジェクト推進力
・利益相反する相手とも合意形成を目指せるコミュニケーション力
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
■ミッション
開業医の方は、「追求したい医療にとことん取り組みたい」、「自分の時間を確保したい」といった想いを実現するために、リスクを取りながら独立という決断をしています。 しかし、独立後に、日々の煩雑な作業に追われ、なかなか自身がやりたいことに集中して取り組むことができず、多くの開業医が悩んでいます。デジカルは、テクノロジーを活用して、医療従事者を煩雑な作業から解放して、医療に集中できる時間を最大化することで、一人でも多くの方が健康に長生きする社会の実現に貢献していきたいという想いで、立ち上がった新規事業です。
今回のポジションでは、クリニック向けクラウド電子カルテ領域でシェアNo1に急成長したデジカルのさらなる拡大のため、Webを中心としたマーケティング戦略の立案から実行までを一気通貫で担っていただきます。

※参考動画
デジスマ患者様向け
https://www.youtube.com/watch?v=3FxYz5H6LBw
デジスマ導入事例
https://www.youtube.com/watch?v=hAKTsSy_Ok0
https://www.youtube.com/watch?v=_vsvm6WLwcE&t=156s
デジカルプロモーション
https://www.youtube.com/watch?v=kAvWq3IU2fI&t=122s

■所属
エムスリーデジカル株式会社出向

■担当業務
・ブランディングキャンペーン企画の立案・実施
・検索広告、SNS広告、動画広告等のプロモーション広告のプランニング・実施
・既存リードに対するCRM施策の立案、実施
・既存顧客に対するアップセル施策の立案、実施
・医師の90%以上が会員登録しているm3.comを活用したプロモーションプランの策定
・マーケティング観点でのクリエイティブ提案(ホワイトペーパー、LP、バナー、動画等)
・マーケティング関連KPI管理及び継続的な改善


■同ポジションで働く魅力
・Webマーケティングでの改善余地が大きい領域のため、最新アプローチやこれまでの手法にとらわれないマーケティングなど、様々なチャレンジを通じて成長できる場があります
・ご自身の強みを活かして、事業成長への直接的な貢献を実現できます
・デジタル領域にとどまらず、リアルイベント、PRも含めたマーケティング戦略全体をリードいただく機会や、エムスリーにしかできない新規事業の立ち上げなどにも携わる機会があります
求める経験 / スキル
■応募条件
<必須>
・Webマーケティングでの顕著な実績
※SEOやリスティング等の運用だけではなく、戦略から考えたことのある方
<尚可>
・サイトやWebサービスを取り扱う企業でマーケティングを通じて事業を拡大させた経験
・ベンチャー企業における新規事業や新サービスの立ち上げ経験
※医療業界での知識や経験は問いません。

■求められる資質
・論理的な思考力、既存の概念にとらわれない課題発見力と企画力
・企画の実現に向けて、自ら手足を動かし、PDCAを主体的に回して業務を進められる方
・成果・目標達成への執着心
・社内外の人間と円滑に業務を進められるコミュケーション能力
・新しい領域にチャレンジする成長意欲があり、新たなサービスを世の中に広めていきたい方
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
■ミッション
開業医の先生は、「追求したい医療にとことん取り組みたい」、「自分の時間を確保したい」といった想いを実現するために、リスクを取りながら独立という決断をしています。 しかし、独立後に、日々の煩雑な作業に追われ、なかなか自身がやりたいことに集中して取り組むことができず、多くの開業医が悩んでいます。クラウドソリューショングループでは、テクノロジーを活用して、医療従事者を煩雑な作業から解放して、診療をラクにするサポートとしてAI搭載のクラウド電子カルテ「エムスリーデジカル」や、予約・問診・キャッシュレスなどの機能をオールインさせたクラウドサービス「エムスリーデジカルスマート診療(デジスマ診療)」を提供します。どちらも、一人でも多くの方が健康に長生きする社会の実現に貢献していきたいという想いで立ち上がった新規事業です。
今回のポジションでは、クリニック向けクラウド電子カルテ領域でシェアNo1に急成長した「エムスリーデジカル」のさらなる拡大、及び新規で立ち上がった「デジスマ診療」の垂直立ち上げの為、新規リード獲得から受注獲得までのデジタルマーケティングの戦略・施策の企画・実行を推進いただきます。

※参考動画
デジスマ患者様向け
https://www.youtube.com/watch?v=3FxYz5H6LBw
デジスマ導入事例
https://www.youtube.com/watch?v=hAKTsSy_Ok0
https://www.youtube.com/watch?v=_vsvm6WLwcE&t=156s
デジカルプロモーション
https://www.youtube.com/watch?v=kAvWq3IU2fI&t=122s


■担当業務
・マーケティング戦略・施策の立案・実行
・リード獲得、面談獲得、受注獲得の各フェーズにおけるマーケティング要件(ターゲット・メッセージ・アプローチ)の定義
・既存リードに対するナーチャリング施策の企画、運用
・上記に付随する制作物(Webサイト、LP、バナー、ホワイトペーパー、メルマガ等)の企画、制作
・マーケティング関連KPI管理及び継続的な改善
・人材マネジメント、採用、育成

■同ポジションで働く魅力
・Webマーケティングでの改善余地が大きい領域のため、最新アプローチやこれまでの手法にとらわれないマーケティングなど、様々なチャレンジを通じて成長できる場があります
・ご自身の強みを活かして、事業成長への直接的な貢献を実現できます
・デジタル領域にとどまらず、リアルイベント、PRも含めたマーケティング戦略全体をリードいただく機会や、エムスリーにしかできない新規事業の立ち上げなどにも携わる機会があります
・エムスリーの保有するビッグデータを有効に活用することで、エムスリーでしか出来ないマーケティング戦略を描くことができます
求める経験 / スキル
■応募条件
<必須>
・デジタルマーケティングに関する実務経験
<尚可>
・CRM/MAツールを使用してのマーケティング経験
・サイトやWebサービスを取り扱う企業でマーケティングを通じて事業を拡大させた経験
・ベンチャー企業における新規事業や新サービスの立ち上げ経験
※医療業界での知識や経験は問いません。

■求められる資質
・論理的な思考力、既存の概念にとらわれない課題発見力と企画力
・企画の実現に向けて、自ら手足を動かし、PDCAを主体的に回して業務を進められる方
・成果・目標達成への執着心
・社内外の人間と円滑に業務を進められるコミュニケーション能力
・新しい領域にチャレンジする成長意欲があり、新たなサービスを世の中に広めていきたい方
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
■ミッション
開業医の先生は、「追求したい医療にとことん取り組みたい」、「自分の時間を確保したい」といった想いを実現するために、リスクを取りながら独立という決断をしています。 しかし、独立後に、日々の煩雑な作業に追われ、なかなか自身がやりたいことに集中して取り組むことができず、多くの開業医が悩んでいます。クラウドソリューショングループでは、テクノロジーを活用して、医療従事者を煩雑な作業から解放して、診療をラクにするサポートとしてAI搭載のクラウド電子カルテ「エムスリーデジカル」や、予約・問診・キャッシュレスなどの機能をオールインさせたクラウドサービス「エムスリーデジカルスマート診療(デジスマ診療)」を提供します。どちらも、一人でも多くの方が健康に長生きする社会の実現に貢献していきたいという想いで立ち上がった新規事業です。

「エムスリーデジカル」は、クリニック向けクラウド電子カルテ領域でシェアNo1に急成長しています。医師からの多くの要望に応えるために、チームを拡大し、新しいセールスチームを作っていきます。今回のポジションでは、リード獲得から受注獲得までをWeb面談を通じて実施いただき、さらなる売上拡大を通じて、日本一の電子カルテメーカーへの成長を牽引頂きます。また、2021年10月にリリースしたばりの「エムスリーデジカルスマート診療(デジスマ診療)」の売り方開発、エムスリーデジカルとのクロスセルによるクリニックのDXソリューションセールスにチャレンジ頂きます。加えて、営業プロセスの標準化、チームのKPI管理・改善などチーム運営を担って頂くことを期待しています。その後は、マーケティング領域での活躍、新規サービスの拡大など、仕事を広げて頂く機会もあり、成長できる環境があります。

■担当業務
・診療をラクにするサポートとして、クラウド電子カルテ等を医師に提案する
・電話、メール、セミナー、他企業との連携など、様々なアプローチで商談機会を創出する
・顧客データベースの分析・管理を通じて、合理的・効率的な営業活動を実践する
・提案資料・スクリプトや面談後のクロージング活動の改善を通じて、より良い営業プロセスへの改善PDCAを回す

■同ポジションで働く魅力
・医師にとっての基幹業務システムである電子カルテ提供は、医師の診療をサポートすることに繋がり、医療の質向上を通じて社会へ大きく貢献できます
・電子カルテに加え、新規サービスのクロスセルを行うことで、クリニックのDXを強く推進することに関われます
・最新アプローチや旧来型の営業手法にとらわれないセールスなど、様々なチャレンジを通じて成長できる場があります
・営業プロセスをチームで改善する意欲が高く、プロセス志向を習得できる
・ユーザーから高い評価を得て急成長しているクラウド電子カルテを、自らの貢献で日本一の電子カルテへと押し上げるチャンスがあります
・営業領域だけにとどまらず、業務改革、チーム作りなどの幅広い業務、マーケティング領域や、当該サービスから派生するエムスリーにしかできない新規事業の立ち上げなどにも携わる機会があります
・セールス組織を拡大するタイミングで参画いただくため、組織作りを経験できます

※参考動画
デジスマ患者様向け
https://www.youtube.com/watch?v=3FxYz5H6LBw
デジスマ導入事例
https://www.youtube.com/watch?v=hAKTsSy_Ok0
https://www.youtube.com/watch?v=_vsvm6WLwcE&t=156s
デジカルプロモーション
https://www.youtube.com/watch?v=kAvWq3IU2fI&t=122s
求める経験 / スキル
■応募条件
<必須>
・2年以上の営業経験をお持ちの方 
・合理的な営業を志向して、顕著な営業実績を残してきた方

<尚可>
・個人向け・企業経営者向け営業の経験
・IT業界での営業経験
※医療業界での知識や経験は問いません。

■求められる資質
・成果・目標達成への執着心
・気合や根性だけに頼るのではなく、合理的な営業を志向する方
・自らの行動に対して結果を振り返り、PDCAを主体的に回して業務を進められる方
・社内外の人と円滑に業務を進められるコミュニケーション能力
・新しい領域にチャレンジする成長意欲があり、社会的に意義がある新たなサービスを世の中に広めていきたい方
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
エムスリーデジカル/サービス企画

■エムスリーデジカルについて
開業医の先生は、「追求したい医療にとことん取り組みたい」、「自分の時間を確保したい」といった想いを実現するために、リスクを取りながら独立という決断をしています。 しかし、独立後に、日々の煩雑な作業に追われ、なかなか自身がやりたいことに集中して取り組むことができず、多くの開業医が悩んでいます。エムスリーデジカルは、テクノロジーを活用して、医療従事者を煩雑な作業から解放して、診療をラクにするサポートとして電子カルテを提供しています。また、2021年10月には診療支援オールインパッケージ「デジスマ診療」もローンチ。医療現場のDX実現に向け、様々なサービスの開発・グロースを併行して進めており、一人でも多くの方が健康に長生きする社会の実現に貢献していきたいという想いで、事業を展開しています。

しかし、事業が成長・拡大する一方で「サービスを導入したが効果的に使いこなせていない」「もっと効率化を進めたい」等の課題をもつ顧客も明らかになっています。そこで、これらの課題に対し解決策を提案し、DX推進を支援するカスタマーサクセス(アダプション)の役割がより重要になってきました。
今回のポジションでは、オンボーディングが完了した顧客の更なる活用を支援し、カスタマーサクセスの最大化=本SaaSビジネスの成長を牽引頂きます。また、将来的には業務プロセスの標準化、チームのKPI管理・改善などチーム運営を担っていただく可能性もあります。また、顧客コミュニケーションのみならず、調査設計、業務改善、組織設計など幅広い経験を通じ、成長できる環境があります。
※参考動画
ラウドソリューショングループ紹介資料
https://speakerdeck.com/m3_csg/introduction-of-cloud-solution-group-of-m3-inc
デジスマ導入事例
https://www.youtube.com/watch?v=hAKTsSy_Ok0
https://www.youtube.com/watch?v=_vsvm6WLwcE&t=156s
デジカルプロモーション
https://www.youtube.com/watch?v=kAvWq3IU2fI&t=122s

■所属
クラウドソリューショングループ

■役割
・NPSの改善
・ユーザー紹介を通じて利用者を増加させる
・効率的なサポート業務の構築

■担当業務
オンボーディングが完了したユーザーの更なる活用を促進する
ユーザーへの定量・定性調査に基づく改善施策の推進
ユーザーの中長期的なサクセスを支援するための取り組み、サービスを企画、推進する
カスタマーサクセス業務の効率化・仕組化の設計・推進
ユーザーサイトの構築、マニュアル(紙・デジタル)の改善
ユーザー向けのプロダクト情報発信、Webinar等の講師
顧客から収集したプロダクトフィードバックを社内に還元する

■同ポジションで働く魅力
医師の診療現場に密接に関わるシステムにおけるユーザー体験向上を通じて、日本の医療の変革に貢献できます
サブスクリプションサービスの醍醐味であるユーザーとの関係構築、カスタマーサクセス業務をリードする経験ができます
ユーザーが急増しているクラウドサービスを更に拡大させるフェーズで、事業・組織立ち上げを経験できます
調査設計、業務改善、組織設計、コミュニケーション戦略推進、システム開発支援など、多岐に渡る経験ができます
求める経験 / スキル
■応募条件
<必須>
- KPIを設定して、PDCAを回せる方
- マーケティング的な思考ができる方
- (カスタマーサポートに関する経験・知識は問いません)

<尚可>
- クラウドサービスでのカスタマーサクセス経験
- コンサル業界での経験
- ユーザーへのコミュニケーション施策(メルマガ、ユーザーコミュニティサイト、動画コミュニケーション施策等)を推進した経験
- 業務設計、改善の経験

■求められる資質
- 企画の実現に向けて、自ら手足を動かし、PDCAを主体的に回して業務を進められる方
- 論理的な思考力、既存の概念にとらわれない課題発見力と企画力
- 責任を持って最後までやりきる方
- 社内外の人間と円滑に業務を進められるコミュケーション能力
- 新しい領域にチャレンジする成長意欲があり、社会的に意義がある新たなサービスを世の中に広めていきたい方
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
■ミッション
開業医の方は、「追求したい医療にとことん取り組みたい」、「自分の時間を確保したい」といった想いを実現するために、リスクを取りながら独立という決断をしています。 しかし、独立後に、日々の煩雑な作業に追われ、なかなか自身がやりたいことに集中して取り組むことができず、多くの開業医が悩んでいます。デジカルは、テクノロジーを活用して、医療従事者を煩雑な作業から解放して、医療に集中できる時間を最大化することで、一人でも多くの方が健康に長生きする社会の実現に貢献していきたいという想いで、立ち上がった新規事業です。
今回のポジションでは、クリニック向けクラウド電子カルテ領域でシェアNo1に急成長したデジカルのさらなる拡大のため、新規リード獲得から受注獲得までのデジタルマーケティングの戦略・施策の企画・実行を推進いただきます。

※参考動画
デジスマ患者様向け
https://www.youtube.com/watch?v=3FxYz5H6LBw
デジスマ導入事例
https://www.youtube.com/watch?v=hAKTsSy_Ok0
https://www.youtube.com/watch?v=_vsvm6WLwcE&t=156s
デジカルプロモーション
https://www.youtube.com/watch?v=kAvWq3IU2fI&t=122s


■所属
エムスリーデジカル株式会社出向

■担当業務
・リード獲得、面談獲得、受注獲得の各フェーズにおけるマーケティング要件(ターゲット・メッセージ・アプローチ)の定義
・既存リードに対するナーチャリング施策の企画、運用
・上記に付随する制作物(Webサイト、LP、バナー、ホワイトペーパー、メルマガ等)の企画、制作
・マーケティング関連KPI管理及び継続的な改善

■同ポジションで働く魅力
・Webマーケティングでの改善余地が大きい領域のため、最新アプローチやこれまでの手法にとらわれないマーケティングなど、様々なチャレンジを通じて成長できる場があります
・ご自身の強みを活かして、事業成長への直接的な貢献を実現できます
・デジタル領域にとどまらず、リアルイベント、PRも含めたマーケティング戦略全体をリードいただく機会や、エムスリーにしかできない新規事業の立ち上げなどにも携わる機会があります
求める経験 / スキル
■応募条件
<必須>
・デジタルマーケティングに関する実務経験2年程度(目安)
<尚可>
・CRM/MAツールを使用してのマーケティング経験
・サイトやWebサービスを取り扱う企業でマーケティングを通じて事業を拡大させた経験
・ベンチャー企業における新規事業や新サービスの立ち上げ経験
※医療業界での知識や経験は問いません。

■求められる資質
・論理的な思考力、既存の概念にとらわれない課題発見力と企画力
・企画の実現に向けて、自ら手足を動かし、PDCAを主体的に回して業務を進められる方
・成果・目標達成への執着心
・社内外の人間と円滑に業務を進められるコミュケーション能力
・新しい領域にチャレンジする成長意欲があり、新たなサービスを世の中に広めていきたい方
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
■ミッション
開業医の先生は、「追求したい医療にとことん取り組みたい」、「自分の時間を確保したい」といった想いを実現するために、リスクを取りながら独立という決断をしています。 しかし、独立後に、日々の煩雑な作業に追われ、なかなか自身がやりたいことに集中して取り組むことができず、多くの開業医が悩んでいます。エムスリーデジカルは、テクノロジーを活用して、医療従事者を煩雑な作業から解放して、診療をラクにするサポートとして電子カルテを提供しています。また、2021年10月には診療支援オールインパッケージ「デジスマ診療」もローンチ。医療現場のDX実現に向け、様々なサービスの開発・グロースを併行して進めており、一人でも多くの方が健康に長生きする社会の実現に貢献していきたいという想いで、事業を展開しています。
エムスリーデジカルは、クリニック向けクラウド電子カルテ領域でシェアNo1に急成長しています。医師からの多くの要望に応えるために、チームを拡大し、新しいセールスチームを作っていきます。今回のポジションでは、クリニックDXパートナーとして、リード獲得から受注獲得までをWeb面談・訪問面談を通じて実施いただき、クライアントサクセスの最大化=本SaaSビジネスの成長を牽引頂きます。
また、将来的には営業プロセスの標準化、チームのKPI管理・改善などチーム運営を担っていただく可能性もあります。また、マーケティング領域での活躍、新規サービスの拡大など、仕事を広げて頂く機会もあり、成長できる環境があります。


■担当業務
・診療をラクにするサポートとして、クラウド電子カルテを医師に提案する
・電話、メール、セミナー、他企業との連携など、様々なアプローチで商談機会を創出する
・顧客データベースの分析・管理を通じて、合理的・効率的な営業活動を実践する
・提案資料・スクリプトや面談後のクロージング活動の改善を通じて、より良い営業プロセスへの改善PDCAを回す
・ユーザーの中長期的なサクセスを支援するための取り組み、サービスを企画、推進する

■同ポジションで働く魅力
・医師にとっての基幹業務システムである電子カルテ提供は、医師の診療をサポートすることに繋がり、医療の質向上を通じて社会へ大きく貢献できます
・最新アプローチや旧来型の営業手法にとらわれないセールスなど、様々なチャレンジを通じて成長できる場があります
・営業プロセスをチームで改善する意欲が高く、プロセス志向を習得できる
・ユーザーから高い評価を得て急成長しているクラウド電子カルテを、自らの貢献で日本一の電子カルテへと押し上げるチャンスがあります
・営業領域だけにとどまらず、業務改革、チーム作りなどの幅広い業務、マーケティング領域や、当該サービスから派生するエムスリーにしかできない新規事業の立ち上げなどにも携わる機会があります
・セールス組織を拡大するタイミングで参画いただくため、組織作りを経験できます
求める経験 / スキル
■応募条件
※医療業界での知識や経験は問いません。
<必須>
・一定の論理的思考力、数的感覚
・物事を構造的に捉える力(ビジネス構造理解、市場分析力がフレームワークに沿わずとも自然と思考できる)
・PDCA思考
・前職での高い成果及びその再現性の担保(成果要因分析を客観的に語れる、その再現性をプロセスや思考から確認できる)
・素直さ(吸収力、変化対応力、事業創造フェーズへの耐性)
・事業視点と協調性(事業創造フェーズとの相性)

<尚可>
・営業経験3年以上
・(個人・組織問わず)営業戦略立案
・マネジメント、組織目標を担っていた経験
・育成経験
・営業施策立案、営業企画、新規のOPS構築経験
・DB構築・運営経験
・ITやWEB系の事業経験  など

■求められる資質
・成果・目標達成への執着心
・気合や根性だけに頼るのではなく、合理的な営業を志向する方
・自らの行動に対して結果を振り返り、PDCAを主体的に回して業務を進められる方
・社内外の人と円滑に業務を進められるコミュニケーション能力
・新しい領域にチャレンジする成長意欲があり、社会的に意義がある新たなサービスを世の中に広めていきたい方
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
■ミッション
クリニックの開業・経営における成功を通じ、日本の医療を良い方向に変革し、健康で長生きする人が増える社会を実現する

■募集背景
日本の医師約32万人のうち30万人超が登録し、日々利用する医療情報プラットフォーム「m3.com」。エムスリーではこの圧倒的なプラットフォームを中核に、「医療×IT」で様々な事業を展開し、医療業界への変革を続けてきました。アフターコロナの時代にも、エムスリーが果たすべき役割は益々重要になると予想しています。
かかりつけ医をはじめとして、私たちに最も身近な医療機関は地域のクリニックです。国内のクリニックは約10万施設、コンビニよりずっと多くあり、生活に密着しています。
今後は日本人口の3人に1人が高齢者となる時代です。今までよりもクリニックに求められる機能は多くなると考えており、エムスリーではクリニックの新規開業や経営支援を通じ、日本の医療を良い方向に変革することで、健康で長生きする人が増える社会の実現を目指しています。
そのため、新規開業・経営支援を担うクリニック開業経営コンサルタントとして一緒に働くメンバーを募集します。また、未経験の方も安心してキャッチアップ・活躍いただけるようチームでサポートしていきます。
本ポジションでは、その他にもm3.comやエムスリーグループが提供するサービスを活用して、エムスリーグループにしか提供できない新規サービスへの拡大など、仕事を広げていただく機会もあり、成長できる環境があります。

■担当業務
・開業を検討する医師に対して、m3.comを活用して、サービス企画、リード獲得、リスト管理、施策実行に向けたプロジェクマネジメントを実践する
・開業医へ提供できるサービスを有する提携企業(物件、集患サービス、電子カルテ、医療機器など)に対して、現状把握、企画・提案、m3.comでのプロモーション実施を通じて、マーケティング活動を支援する
・実力に応じて、今後の新規事業のマーケティングなど、エムスリーグループのアセットを活用した新しいサービスの企画、推進を行う

■同ポジションで働く魅力
・デジタルマーケティングでの改善余地が大きい領域のため、最新アプローチやこれまでの手法にとらわれないマーケティング施策など、様々なチャレンジを通じて成長できる場があります
・チームが数名のタイミングで参画いただくため、事業成長・組織作りを経験できます
・デジタルマーケティングだけにとどまらず、営業、オペレーションなどの幅広い業務や、エムスリーグループの他サービスを活用した、エムスリーグループにしかできない新規事業の立ち上げなどにも携わる機会があります
求める経験 / スキル
■応募条件
<必須>
・合理的に成果を志向して、顕著な成果を残してきた方

<尚可>
・マーケティング業務の経験
・個人向け・企業経営者、中小企業向けにサービスを提案した経験
・IT業界での経験
※医療業界での知識や経験は問いません

■求められる資質
・論理的な思考力、既存の概念にとらわれない課題発見力と企画力
・課題解決に向けて、自ら手足を動かし、PDCAを主体的に回して業務を進められる方
・社内外の人間と円滑に業務を進められるコミュケーション能力
・プロジェクトマネジメント力
・成果・目標達成への執着心
・マーケティング領域に留まらず、将来的に新しい領域にチャレンジする成長意欲があり、医療を通じて社会的意義のある新たなサービスを世の中に広めていきたい方
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
■グループミッション:
最高水準の患者体験を実現するオンライン診療サービスを構築し、オンライン診療の新たな文化を創造&定着させることを目指しています。オンライン診療で、誰もが質の高い医療にアクセスできる社会を築き、治療継続を支えることで、人々の健康増進と持続可能な医療システムの実現に貢献します。

■ポジションの主なミッション:
・m3.comやエムスリーグループが提供するサービスを活用しながら、新規事業の戦略立案および事業推進、ビジネスモデル構築、オペレーション設計を担っていただきます。
・メイン事業の拡大(グロースハック)と並行して新規事業企画にもチャレンジできます。

■担当業務
エムスリーのアセット、シナジーを活用した新規事業として、オンライン診療のビジネスモデルの構築/推進をしていただきます。

・ユーザー(患者・医師)ニーズの調査、深堀り分析
・オペレーション構築、改善
・収益最適化
・医療機関、薬局、製薬企業など、オンライン診療を取り巻くエコシステム内のパートナー企業との連携スキーム構築
・組織設計&人事戦略
・患者体験を向上させる医療DX事業の戦略立案および事業推進
・経営陣へのレポーティング(週1)

■同ポジションで働く魅力

ヘルスケア領域の新規事業の最前線で事業開発実力を磨き、市場価値を飛躍的に高めことが可能です。
エムスリーグループの圧倒的なアセットを駆使し、医療の未来をデザインする革新的な新規事業をあなたの手で作り出すチャンスが広がっています。
「誰もが質の高い医療にアクセスできる社会」の実現に貢献し、大きな社会的インパクトを生み出す、やりがいに満ちた仕事です。

このポジションで得られる経験:
・経営スキルの習得:実践的な経営スキルを習得できます。 事業計画の策定、複雑なプロジェクトマネジメント、売上最大化・コスト最適化の実践、画期的なサービス企画、業務プロセスの改善、持続的な成長を支える仕組み設計、そして継続的なPDCAサイクルの推進といった、事業をグロースさせるために不可欠なスキルを網羅的に磨けます。
・革新的な新規事業創出:医療業界に深い影響力を持つエムスリーグループの様々なアセットを最大限に活用し、新規事業・ビジネスモデルを構築できます。 m3.comの医師会員基盤、豊富な医療機関データ、医療従事者とのネットワーク、など、他社では得られない稀有な環境で、革新的なオンライン診療サービスを生み出すことが可能です。
・社会全体へのインパクト創出:クリニックのDX化を推進し、日本の医療を「誰もが質の高い医療にアクセスできる社会」へと変革する最前線に立つことができます。 オンライン診療の新たな文化を創造・定着させることで、患者様の治療継続を支え、日本の医療システム全体の持続可能性に貢献するという、極めて社会貢献性の高い仕事です。
求める経験 / スキル
■応募条件
※医療業界での知識や経験は問いません。

<経験>
・ビジョン~戦略作成、新規事業の立ち上げ
・必要な外部資源の調達、ビジネスパートナーとの交渉
・目標(KGI、KPI)の設定と目標達成のための取り組みのリード
・業務プロセスの設計、改善

<尚可>
・事業開発、プロダクト開発などのプロジェクトで、リーダーまたはそれに準ずる役割を担い、成果を上げた経験
・事業、サービス、機能の改善企画、詳細要件定義
・プロモーションの計画と実施、サービス運用
・ユーザー調査・ログ/データ解析などを通じた企画立案・仮説検証
・IT業界での経験

※採用像イメージ
・リアルオペレーションのDXやBPRにより業務改善を行い、生産性を向上した経験をお持ちの方
・ネットサービス・プロダクトの企画立案・仮説検証を行い、機能改善・ユーザアクティビティなど、ユーザー体験を向上させた経験をお持ちの方(有形無形は問いません)

■求められる資質
・成果・目標達成への執着心
・論理的な思考力
・課題解決に向けて、自ら手足を動かし、PDCAを主体的に回して業務を進められる方
・高い自己成長意欲とともに、顧客満足の向上にこだわりを持つ方
・社内外の人間と円滑に業務を進められるコミュニケーション能力
・新しい領域にチャレンジする成長意欲があり、医療を通じて社会的意義のある新たなサービスを世の中に広めていきたい方
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
■ミッション
クリニックの開業・経営における成功を通じ、日本の医療を良い方向に変革し、健康で長生きする人が増える社会を実現する

■募集背景
日本の医師約32万人のうち30万人超が登録し、日々利用する医療情報プラットフォーム「m3.com」。エムスリーではこの圧倒的なプラットフォームを中核に、「医療×IT」で様々な事業を展開し、医療業界への変革を続けてきました。アフターコロナの時代にも、エムスリーが果たすべき役割は益々重要になると予想しています。
かかりつけ医をはじめとして、私たちに最も身近な医療機関は地域のクリニックです。国内のクリニックは約10万施設、コンビニよりずっと多くあり、生活に密着しています。
今後は日本人口の3人に1人が高齢者となる時代です。今までよりもクリニックに求められる機能は多くなると考えており、エムスリーではクリニックの新規開業や経営支援を通じ、日本の医療を良い方向に変革することで、健康で長生きする人が増える社会の実現を目指しています。
そのため、新規開業・経営支援を担うクリニック開業経営コンサルタントとして一緒に働くメンバーを募集します。また、未経験の方も安心してキャッチアップ・活躍いただけるようチームでサポートしていきます。
本ポジションでは、その他にもm3.comやエムスリーグループが提供するサービスを活用して、エムスリーグループにしか提供できない新規サービスへの拡大など、仕事を広げていただく機会もあり、成長できる環境があります。

■担当業務
・クリニックのコンセプト・戦略・事業計画策定、物件・設備・システム選定を通じた、クリニックの開業/経営コンサルティングを提供
・クリニック運営の成功に向けた、DX化、患者体験向上などの実行支援の提供
・クリニックの開業・経営改善に必要なサービス(物件、集患サービス、電子カルテ、医療機器など)の提案、課題解決支援
・広告事業、クリニック継承(M&A仲介)事業、プラットフォーム(プロダクトマネージャーやデザイナー、エンジニア等)のメンバーと協力し、見込み医師獲得を行うための各種PDCAの企画・実施
・エムスリーグループのアセットを活用した新しいサービスの企画、推進

■同ポジションで働く魅力
・クリニックの開業・経営支援を通じて、事業の作り方、経営者視点、マーケティングを経験できます。
・コンサル・医療業界未経験のメンバーが活躍しています。未経験の方もすぐにキャッチアップし成果が出しやすいよう、入社後の業務ステップやOJTの体制を構築しています。
・医療現場の課題であるDX実現を通して、最先端のクリニック作りを体験できます。
求める経験 / スキル
■応募条件
※医療業界での知識や経験は問いません。
<必須>
・目標達成に向けて継続的に改善を繰り返してきた方
・以下のいずれか1つ以上の経験をお持ちの方
 - 提案幅の広い商材・サービスの営業経験
 (単一商材のルート営業経験、決まったスクリプトを伝えるだけの営業等ではない)
 - 高額商材または個人別にカスタマイズが必要な商品・サービスを扱うBtoC営業または接客販売
 - 電話やメールを活用した営業のご経験
 (メール文章作成やトークスクリプト作成等を通し、紹介率向上のため
  改善提案・実行をすることで、成果を上げたご経験)
 - 医療機関への提案業務のご経験
 - 医療従事者(看護師、理学療法士、作業療法士、他)としての業務経験

<尚可>
・個人向け・企業経営者、中小企業向けにサービスを提案した経験
・コンサルティングの経験
・IT業界での経験
・新規出店経験・店舗管理経験
・ご自身での起業・事業計画等の策定経験

■求められる資質
・成果・目標達成への執着心
・論理的な思考力
・課題解決に向けて、自ら手足を動かし、PDCAを主体的に回して業務を進められる方
・高い自己成長意欲とともに、顧客満足の向上にこだわりを持つ方
・社内外の人間と円滑に業務を進められるコミュニケーション能力
・新しい領域にチャレンジする成長意欲があり、医療を通じて社会的意義のある新たなサービスを世の中に広めていきたい方
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
<ミッション>
がん領域において、エムスリーのケイパビリティを活用した新たな製薬情報提供スキームを確立し、クライアントの営業マーケティングの変革を最前線で支援する

<担当業務>
2023年度に募集開始したポジションにおいて、将来のリーダー候補として事業の1⇒10(将来的には10⇒100)を推進していただきます

【提案推進】
エムスリーの既存ツールを活用し、オンコロジー領域における情報提供の効果効率改善施策を、経営層を含むクライアントに提案する
【サービス企画】
進化し高度化するオンコロジー領域において、臨床現場で真に役立つ情報提供の在り方を検討し、サービス化を推進する
(仕様や機能の特定、エンジニアとの開発、お客さまへの導入・展開等を含む)

【エムスリー・メディカルマーケティング支援事業とは】
・ヘルスケア・医療業界に精通したマッキンゼーのパートナー(役員)だった谷村様が、 医療・製薬業界の変革をミッションとして2000年に創業
・「医療」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業当時から爆発的な成長、設立からわずか4年で上場
・目指すビジョンを地域×事業タイプ×付加価値の高さ、の3次元で設計。展開地域のグローバル化・新サービス創出(ネット事業onlyからネット・リアルの融合へ)
・各サービスの高付加価値化(Fee for Serviceから成果報酬・オーナーシップへ)、の3軸で事業創出を進めている
・メディカルマーケティング支援事業はエムスリーの中核事業として、製薬企業の課題特定~解決を実行。COVID-19を背景に製薬業界は構造変化が急激に加速、製薬企業の課題も複雑化が進んだ結果、事業業績は2019年以前水準の約倍に
・現在当事業では検討中のものも含め、直近で10数件の新規取組を創出しており、リーダー人材を担っていただける方を必要としている
(※当メディカルマーケティング支援事業は、IR資料記載メディカルプラットフォーム事業セグメントの一部です)

【当該ポジションの魅力】
・クライアントの経営課題のコンサルテーションだけでなく、新規取組リードや子会社のマネジメントなど、経営人材に必要な広範な経験が可能
・数字責任からメンバーマネジメントまで、事業の実際の手応えのあるリーダーシップ経験が可能
・経営からの距離が近く、成長し続けるサービス・事業の作り方・運営の仕方を学ぶことが可能

エムスリーは医療業界の課題解決を主是としており、コンサルティングを通じて培われた本質的課題を解決する思考を活かしていただける会社です。
メディカルマーケティング支援事業では戦略コンサル出身者が約2割、課題解決スキルを活かして事業リードを行っており、ご活躍できる環境は整備しています。
求める経験 / スキル
<応募資格>
以下いずれかで3年程度の就業をされており、業務上の課題をご自身なりの創意工夫で解決することで大きな成果を出した経験のある方
 ‐メディカル、ファーマスーティカル企業でのオンコロジー領域担当経験
  (営業、マーケティング、臨床研究など)
 ‐コンサルティングファームで製薬企業向けの課題解決プロジェクトに
  従事した経験がある方

<求める資質・能力>
【論理的思考力】
 自分の考えを筋道立てて伝え、相手の考えを整理して理解する力
【コミュニケーション力】
 相手の状況や心情を読み取りながら伝え方の工夫ができる力
【オーナーシップ】
 他責思考ではなく自分事として目的達成を目指すマインド
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
■ミッション
1人でも多くの継承者探索に貢献し、
1つでも多くの閉院を防ぐ。そして、地域医療を守る

■事業内容
市場規模40兆円、日本で3番目に大きな市場である医療業界。今後も市場拡大が見込まれる一方で、医師の高齢化に伴うクリニックの後継者不足も社会問題となっています。
国内に約10万あるクリニックのうち、院長が60歳以上の施設は56%を占めます。そのうち約70%が後継者不在であることがエムスリーの調査で明らかとなりました。
少子高齢化・人口減少社会の日本において、今後の地域医療に影響の大きい社会的課題です。

エムスリーではこの課題を解決すべく、2015年よりクリニックの第三者継承仲介事業を開始。
日本最大級の医療従事者専門サイト「m3.com」を利用する30万超の医師会員パネル、医師会や金融機関、税理士・会計士等とのネットワークを活用し、円滑な継承をサポートすることで、医療分野・地域医療への貢献に取り組んでいます。クリニックの第三者継承は、潜在的なニーズはあるものの、まだまだ選択肢としての認知度も高くなく、市場として黎明期であり未成熟な状況です。
本ポジションの役割は、クリニックの第三者継承仲介領域において、市場そのものを創出し、圧倒的なNo.1のサービス事業者となるべく、事業の開発・企画・改善、および継承仲介に関わる業務を行っていただきます。

■担当業務
<事業推進>
・クリニックの第三者継承の領域において、圧倒的なNo.1のサービス事業者となるべく、事業設計・企画および推進
・提携企業(金融機関、税理士・会計士、調剤薬局、医薬品卸等)との連携強化に資する施策の実行・リード
・エムスリーグループが持つ他事業・サービスとの連携による事業の差別化、新規事業の企画立案・実行リード
・上記事業の推進とともに、クリニックの第三者継承にかかる一連の業務全般(案件発掘、クリニック概要書の作成、買手(後継者)の探索・提案、マッチング業務、譲渡実行支援等)
<マネジメント業務>
・組織設計及びメンバーマネジメント(数値管理、案件管理等含む)
・KPIの数値改善や業務プロセス改善に資するプロジェクトの設計及び実行リード
求める経験 / スキル
■必須条件
・医療分野における後継者問題の解決に関心があり、熱意をもって取り組んでいただける方
・以下いずれかのご経験で高い成果を出された方
 - 法人向け営業・マーケティング
 - 医師・医療機関へのコンサル業務
 - 数値管理を基にした営業組織のマネジメント
 - 事業会社における事業戦略の立案・遂行
 - 戦略コンサルティングファームでの経験、成功体験
 - ご自身が中心となり、新規事業の立ち上げ・拡大を成功させた経験
 - その他、戦略的思考や組織変革に自信のある方
※入社時には医療・医療機関経営、財務会計に関する知識は必要ありません

■求められる資質・人物像
・自分の業務に制限を設けず、主体性を持って何にでも取り組む姿勢
・成果・目標達成に執着心を持ち、自ら行動できる方
・社内外との信頼関係を構築できるコミュニケーション能力
・論理的な思考力、課題発見力と解決、提案・調整能力
・変化する環境を楽しめる柔軟性、謙虚さ
・個の成果に留まらず、チームとしての成果の最大化を追い求める姿勢
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
■ミッション
1人でも多くの継承者探索に貢献し、
1つでも多くの閉院を防ぐ。そして、地域医療を守る

■事業内容
市場規模40兆円、日本で3番目に大きな市場である医療業界。今後も市場拡大が見込まれる一方で、医師の高齢化に伴うクリニックの後継者不足も社会問題となっています。
国内に約10万あるクリニックのうち、院長が60歳以上の施設は56%を占めます。そのうち約70%が後継者不在であることがエムスリーの調査で明らかとなりました。
少子高齢化・人口減少社会の日本において、今後の地域医療に影響の大きい社会的課題です。

エムスリーではこの課題を解決すべく、2015年よりクリニックの第三者継承仲介事業を開始。
日本最大級の医療従事者専門サイト「m3.com」を利用する30万超の医師会員パネル、医師会や金融機関、税理士・会計士等とのネットワークを活用し、円滑な継承をサポートすることで、医療分野・地域医療への貢献に取り組んでいます。クリニックの第三者継承は、潜在的なニーズはあるものの、まだまだ選択肢としての認知度も高くなく、市場として黎明期であり未成熟な状況です。
本ポジションの役割は、クリニックの第三者継承仲介領域において、市場そのものを創出し、圧倒的なNo.1のサービス事業者となるべく、事業の開発・企画・改善、および継承仲介に関わる業務を行っていただきます。
 
■業務内容
DX経営支援事業の企画および、提携医療機関における課題解決
具体的には

・事業成功のためのサービス企画・運用
・提携医療機関の経営向上支援
-医療従事者の生産性向上に向けたDX化・患者体験向上などの実行支援
-経営管理業務
・新たな提携医療機関の拡大検討と提案実行
・エムスリーグループが開発・提供していく医療Saas事業との連携(電子カルテ、予約システム、Web問診、キャッシュレス決済)
将来的には、DX化された医療ネットワーク構築の戦略や、新規サービスの企画~推進・アライアンスなどを本事業の責任者としてリードいただくことを期待しています

・経営管理業務支援(提携医療法人の業績モニタリング・提携医療法人の資金繰り管理、銀行対・応等)
提携医療法人の会計(管理会計・財務会計)関連業務
・提携医療機関拡大の機会検討

1_運営支援
・経営管理業務支援(提携医療法人の業績モニタリング・提携医療法人の資金繰り管理、銀行対応 等)
予算策定
-医療連携関連業務(例:ベッドコントロール、稼働率・在院日数・在宅復帰率の適正化)
集患戦略
-医療サービス関連のトラブル・クレームの初期対応

2_バックオフィス管理
・採用面接・メンバー/組織マネジメント
・労務・総務業務(例:医療事務体制の管理、医療統計の作成、行政や保健所への各種届出、施設・OS管理)

3_本部連携・レポーティング・戦略導入
・提携医療法人の会計(管理会計・財務会計)関連業務
・週次報告書作成
求める経験 / スキル
■必要とする経験
・経営管理業務経験1年以上(医療機関での経験であれば尚良し)
・医療機関へのコンサルティングのご経験

■求める能力
・論理的な思考力、課題発見力と解決、提案・調整能力
・成果・目標達成に執着心を持ち、チャレンジできるコミットメント力
・行動力と責任感があり、主体的に他者を巻き込みリードする力
・高い自己成長意欲と当事者意識を持ち、情熱と覚悟を持って取り組む姿勢
・新しい知識や事柄を貪欲に吸収し、積極的にアウトプットするマインド

■歓迎要件
・医療経営士
・医療系の資格全般
・理学療法士、作業療法士
・放射線技師
・看護師など
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
■ミッション
1人でも多くの継承者探索に貢献し、
1つでも多くの閉院を防ぐ。そして、地域医療を守る

■事業内容
市場規模40兆円、日本で3番目に大きな市場である医療業界。今後も市場拡大が見込まれる一方で、医師の高齢化に伴うクリニックの後継者不足も社会問題となっています。
国内に約10万あるクリニックのうち、院長が60歳以上の施設は56%を占めます。そのうち約70%が後継者不在であることがエムスリーの調査で明らかとなりました。
少子高齢化・人口減少社会の日本において、今後の地域医療に影響の大きい社会的課題です。

エムスリーではこの課題を解決すべく、2015年よりクリニックの第三者継承仲介事業を開始。
日本最大級の医療従事者専門サイト「m3.com」を利用する30万超の医師会員パネル、医師会や金融機関、税理士・会計士等とのネットワークを活用し、円滑な継承をサポートすることで、医療分野・地域医療への貢献に取り組んでいます。クリニックの第三者継承は、潜在的なニーズはあるものの、まだまだ選択肢としての認知度も高くなく、市場として黎明期であり未成熟な状況です。
本ポジションの役割は、クリニックの第三者継承仲介領域において、市場そのものを創出し、圧倒的なNo.1のサービス事業者となるべく、事業の開発・企画・改善、および継承仲介に関わる業務を行っていただきます。

■担当業務 
1.クリニックの第三者継承にかかる一連の業務全般(初期相談から譲渡の実⾏まで⼀気通貫でコンサルタントが全ての⼯程を担います)
・案件発掘
 - m3.comを活用したオンライン施策の企画・実施
 - セミナー、DM、提携企業等からの紹介によるオフライン施策の企画・実施
・クリニック概要書の作成
 - 決算資料、レセプト情報をはじめとする各種経営管理データを整理し、クリニックの情報をわかりやすく、かつ魅力的に記載した資料の作成
・買手(後継者)の探索・提案
 - m3.comおよび医師データベース等を活用したマスプロモーション(メルマガ、WEB広告等)、個別アプローチ(電話・メール等)の実施
 - クリニック概要書を活用した医師への提案
・マッチング業務
 - 売手へ買手候補(後継者候補)を紹介
 - 面談が円滑に進むよう面談のシナリオ作成およびファシリテーション等を行う
・譲渡実行支援
 - 買収監査にかかる専門家紹介、調整・立会、実行サポート
 - 融資実行や行政書類の提出支援等を行う
2.売手・買手の発掘施策にかかるWebマーケティング施策の企画・実行
3.金融機関、税理士・会計士等の他企業との提携の企画・実行
4.将来的には、新規事業の企画立案・実行リード、メンバーマネジメント等
求める経験 / スキル
■求められる資質・人物像
・顧客から信頼される関係構築力
・論理的な思考力、課題発見力と解決、提案・調整能力
・成果・目標達成に執着心を持ち、チャレンジできるコミットメント力
・行動力と責任感があり、主体的に他者を巻き込みリードする力
・高い自己成長意欲と当事者意識を持ち、情熱と覚悟を持って取り組む姿勢
・新しい知識や事柄を貪欲に吸収し、積極的にアウトプットするマインド
・医療分野における後継者問題の解決に関心があり、熱意をもって取り組んでいただける方
・以下いずれかのご経験で高い成果を出された方
法人向け営業・マーケティングのご経験
高額商材または個人別にカスタマイズが必要な商品・サービスを扱うBtoC営業または接客販売のご経験
医療機関への提案業務のご経験
創業期の組織での幅広い業務のご経験
※入社時には医療・医療機関経営、財務会計に関する知識は必要ありません

※以下のような方々が活躍いただけます。
コンサルタント(戦略、医療、経営、会計)、不動産販売・仲介、自動車販売、人材業界のキャリアアドバイザー、金融機関(銀行・証券)の営業、プライベートバンカー、FAS、会計事務所 ・・・ など
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
■ミッション
製薬企業における営業組織のDXを実現するサービスのカスタマーサクセスを通して、製薬業界の構造的な変革に大きく貢献すること

■担当業務
2021年度初に新設されたグループにおいて、将来のリーダー候補として事業の1⇒10(将来的には10⇒100)を推進していただきます
 - 【カスタマーサクセス】製薬企業の営業組織向けDX支援サービス(SaaS型)の利活用促進に向け、1~2のプロジェクトに中心メンバーとして参画いただき、プロジェクトの目標達成に向けたモニタリングや課題解決を主体的に進めていただきます
 - 【サービス企画】上記業務で得られるお客さまからの生の声をベースに既存サービスを更に高付加価値化していく取り組みを推進していただきます(エンジニアとの機能開発、お客さまへの導入・展開等)
 - 【組織運営】事業成長を支えるためのフィールドDXグループそのものの拡大に向け、シニアリーダーと共に幾つかのテーマを推進していただきます(例:育成の仕組み作り、事業詳細モニタリングの仕組み作り)

■求められる素質
 - 【論理的思考力】自分の考えを筋道立てて伝え、相手の考えを整理して理解する力
 - 【コミュニケーション力】相手の状況や心情を読み取りながら伝え方の工夫ができる力
 - 【オーナーシップ】他責思考ではなく自分事として目的達成を目指すマインド

■身につくスキル・経験
 - 「LTV(生涯顧客価値)向上」「利益を生むための」オペレーションフロー設計、プロセス改善経験
 - 顧客サービス活用課題に対する能動的な課題解決力
 - ステークホルダーと連携し、新規オペレーションの設計・実行を遂行できるコミュニケーション能力
 - マーケットイン、顧客ニーズをもとにしたプロダクト開発、改善経験
求める経験 / スキル
■必須条件
以下いずれかで3年程度の就業をされており、業務上の課題をご自身なりの創意工夫で解決することで大きな成果を出した経験のある方
※製薬業界での知識・経験不問
 - 営業組織にて高い営業成績・実績を残されている方
 - SaaSベンダーにてカスタマーサクセス業務の経験がある方
 - マーケティング組織にて製品/サービス戦略を推進した経験がある方

●歓迎条件
 - 営業やカスタマーサクセスにおいてのプロジェクトマネジメント経験
 - Excelを用いたデータ分析の経験
 - TableauなどのBIツールの利用経験
 - 完成された、できあがったプロダクトや組織ではなく、ゼロから自分で考えて仕組みやチームを創りたい方
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
■ミッション
最先端のAI×ヘルスケア・医療技術を、いち早くより多くの医療現場に届けていくための営業起点での事業推進

■職務概要
コンサルティング営業:
・国内外の製薬企業や医療機器メーカーと連携し、 疾患の発見や治療のための医療AIを通じたビジネスプラン策定を主導
・医療現場のニーズに基づき、業界の第一人者であるオピニオンリーダーとの共同研究などを通じた医療AIの企画開発連携を推進
・クリニックから地域の中核病院まで幅広い医療機関の経営層に対する、医療AI導入に向けた営業戦略の立案および実行

■高齢化が進み医療費が増加し続ける日本において、診断精度の向上と効率的な医療の実現は喫緊の課題であり、医療AIの活用が不可欠です。

エムスリーでは、医療AIの開発にいち早く取り組んでいます。例えば、2020年のCOVID-19流行初期には、Alibaba社と共同開発した肺炎AI検出ソフトウェアを、わずか80日間で承認取得・販売流通させました。これは日本のAI製品における最速記録です。

さらに、世界各国のAIアルゴリズムを日本基準で評価し、日本の臨床環境に最適なAIを全ての医療機関で利用できるAIプラットフォームを開発しています。これにより、高品質なAI技術を医療機関に利用しやすい価格で提供するなど、AI技術を活用した独自のサービスを展開しています。

■ビジネスモデル:

1.医療AIプロジェクトの企画・新規事業の創出:AIベンダー、製薬企業、アカデミア、医療機器メーカーと連携し、医療現場の課題をAIで解決するプロジェクトを立ち上げる。
2.医療AIプラットフォームの運営:国内外のAIベンダーと交渉してAI製品を調達し、プラットフォームを通じて医療機関にSaaSサービスとして販売・流通させる。
求める経験 / スキル
必要要件:

<業務経験>
・法人営業経験3年以上
・異なる部門や会社等とのプロジェクトマネジメント経験

<資質>
・これまでに圧倒的な業績を残した方(領域不問)
・当事者意識を持ち、主体的に課題解決に向き合える方
・仲間をリスペクトし、チームワークを大切に出来る方

歓迎要件:

<業務経験>
・コンサルティング営業など提案型の営業経験
・Senior/Executive層との調整/交渉経験
・事業規模問わず、事業責任者として事業をリードした方
・AIを活用したサービスやビジネスの推進経験がある方

<資質>
・医療業界での知識や経験をもつ方
・ビジネス英語を使いこなせる方
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

572 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)

エムスリー株式会社

仕事内容
ミッション
「医療xインターネット」の領域で日本発のビジネスモデルを創出、世界に驚きを与え続ける事業をリードすること

■所属
メディカル業界向けセールスマーケティング支援事業(海外など他事業兼任の可能性あり)

■担当業務
マネジメント視点から、クライアントのセールスマーケティング課題を解決する事業をリードしていただきます。大手製薬企業を中心に主にインターネットを活用したサービスなどを提供します。
少なくとも20~30億円以上の事業責任を負っていただくことを期待しています。

入社後は、希望と適性に応じて事業の一部門からお仕事を始めていただきます。現場を経験しM3の根幹事業を理解した後、事業全体の観点からビジネスをリードする役割を担っていただきます。

※キャリアプラン例:
 ・コア事業である営業マーケティング事業のリード
 ・グループ企業の経営サポート
 ・新規事業リーダー

【エムスリー・メディカルマーケティング支援事業とは】
・ヘルスケア、医療業界に精通したマッキンゼーのパートナー(役員)だった代表が、 医療・製薬業界の変革をミッションとして2000年に創業
・「医療」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業当時から爆発的な成長、設立からわずか4年で上場
・創業以来20年連続で増収増益を達成、時価総額は5兆円超
・目指すビジョンを地域×事業タイプ×付加価値の高さ、の3次元で設計。展開地域のグローバル化・新サービス創出(ネット事業onlyからネット・リアルの融合へ)
・各サービスの高付加価値化(Fee for Serviceから成果報酬・オーナーシップへ)、の3軸で事業創出を進めている
・メディカルマーケティング支援事業はエムスリーの中核事業として、製薬企業の課題特定~解決を実行。COVID-19を背景に製薬業界は構造変化が急激に加速、製薬企業の課題も複雑化が進んだ結果、事業業績は2019年以前水準の約倍に
・現在当事業では検討中のものも含め、直近で10数件の新規取組を創出しており、リーダー人材を担っていただける方を必要としている

なお下記に当事業部所属社員の紹介がございますので、ご参考くださいませ。
https://m3.recruitment.jp/business/member/
求める経験 / スキル
■求められる資質
 ・論理的思考力
 ・既成概念にとらわれない企画提案力・戦略的営業力と高い実績
 ・実行力、プロジェクトマネジメント力
 ・相手の状況や心情を読み取りながら正論が言えるコミュニケーション力
 ・企業家精神/リスクテイク
※製薬業界での知識、経験不問

■応募者イメージ (以下いずれかのご経験のある方)
 ・戦略コンサルティングファームでの経験、成功体験
 ・Web広告やマーケティング企業での営業経験3年以上で顕著な実績
 ・金融機関における営業、M&Aの経験、成功体験
 ・法人向けサービスのプロジェクトマネジメントの経験、成功体験
 ・その他、若いうちから事業を動かしてみたいという方、世界最先端の事業創出に自信のある方
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
【ミッション】
本ポジションは、エムスリーのミッションである「インターネットを活用し、健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」を製薬企業の側面から支援する 「メディカルマーケティング支援事業」に配属を想定しています。
医師のビックデータ解析と最新のテクノロジーを活用し「医師一人ひとりの情報ニーズに応えるMR活動のデジタル化」等をはじめ、より質の高い医療活動の実現と製薬企業の営業マーケティング活動の効率化に貢献する。
この「医療用医薬品の情報最適化」という製薬業界の変革をリードしていくことがメインミッションです。

【仕事内容】
製薬企業のクライアントを対象に、課題特定・ソリューションの提案を行っています。
製薬のプロモーションに関する案件が入口となりますが、特にCOVID-19以降製薬業界の構造が大きく変わってきており、社内の業務改善やDX化などクライアント企業全体の課題解決を担う案件も多々あります。
扱う商材の多くは、半年~1年ほどかけて利益相当で数千万円~数億円規模のご提案を行います。

【エムスリー・メディカルマーケティング支援事業とは】
・ヘルスケア、医療業界に精通したマッキンゼーのパートナー(役員)だった代表が、 医療・製薬業界の変革をミッションとして2000年に創業
・「医療」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業当時から爆発的な成長、設立からわずか4年で上場
・創業以来20年連続で増収増益を達成、時価総額は5兆円超
・目指すビジョンを地域×事業タイプ×付加価値の高さ、の3次元で設計。展開地域のグローバル化・新サービス創出(ネット事業onlyからネット・リアルの融合へ)
・各サービスの高付加価値化(Fee for Serviceから成果報酬・オーナーシップへ)、の3軸で事業創出を進めている
・メディカルマーケティング支援事業はエムスリーの中核事業として、製薬企業の課題特定~解決を実行。COVID-19を背景に製薬業界は構造変化が急激に加速、製薬企業の課題も複雑化が進んだ結果、事業業績は2019年以前水準の約倍に
・現在当事業では検討中のものも含め、直近で10数件の新規取組を創出しており、リーダー人材を担っていただける方を必要としている

【当該ポジションの魅力】
・クライアントの経営課題のコンサルテーションだけでなく、新規取組リードや子会社のマネジメントなど、経営人材に必要な広範な経験が可能
・数字責任からメンバーマネジメントまで、事業の実際の手応えのあるリーダーシップ経験が可能
・経営からの距離が近く、成長し続けるサービス・事業の作り方・運営の仕方を学ぶことが可能

なお下記に当事業部所属社員の紹介がございますので、ご参考くださいませ。
https://m3.recruitment.jp/business/member/
求める経験 / スキル
■必須スキル
・顧客向けの企画提案を行ってきた方(事業開発、コンサルティング会社等)
・営業経験3年以上で顕著な実績のある方

■歓迎スキル
・物事をロジカルにとらえることが出来る地頭をお持ちの方
・謙虚な姿勢をお持ちで自己の成長を強く望まれる方

■求める人物像
・顧客志向で、前例の無い課題を解決していく挑戦心をお持ちの方
・自身が提供する結果にこだわりを持ち、ステークホルダーと柔軟に関りながらプロジェクトリードしたご経験をお持ちの方
・新しい思考手法やテクノロジーに対しての知的好奇心を持ち、取り込もうとする向上心・吸収力

【得られるスキル】
・営業提案力
クライアントの課題に応じて自身でエムスリーグループの様々なサービスを組み立てた、数千万円~数億円規模の商談を行っていきます。取引金額が大きくなることが多いため、相対するクライアントも、CxOクラスや部門長などのハイクラスな方々になりますので、高い営業提案力が身につく環境だと言えます。

・論理的思考力
常に「ファクトベースで」「論理的に正しいかどうか」という点を大事にして意思決定しています。社内外の様々な提案に関しても論理的であることが求められることも含め日々論理的思考力を磨くことができる環境です。

・実行力
方法論ややり方を提示して終わりでも、提案して案件をとって終わりでもなく論理的に描いたプランを、力強く提案し、さらに「実際に実行する」ところまで経験できます。クライアントと一緒になって実行まで行うことで、信頼関係が築けて大きなプロジェクトを任せてもらうことに繋がるのはもちろん、自身が「将来的に事業をやりたい」とお考えであれば必ず有用になるスキルです。
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
704名 (2025年3月時点)

三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社

仕事内容
【職務内容】
ヘルスケア/医療・介護分野で事業展開している企業や、当該領域への進出を検討している企業に対し、経営・事業戦略の策定から実行支援まで、一貫したサービス提供を行います。シンクタンク部門とも連携し、最新の技術・社会動向も取り入れながら、日本のヘルスケア産業を活性化させることをミッションとしています

■主なクライアント
医療ヘルスケア業界の中堅~大企業、バイオベンチャー、新規参入企業、中央官庁/自治体 など幅広いクライアントに対してサービス提供します

■具体的には
・ヘルスケア業界の事業戦略策定
 -最先端の技術(再生医療/遺伝子治療、医療ロボット、デジタル治療など)・社会動向を踏まえた事業戦略(コロナの影響、高齢化など)、マーケティング・営業戦略、海外進出支援戦略等の策定・実行支援
・異業種からヘルスケア業界の新規参入支援
 -技術的な強みを活用し、ヘルスケア産業への参入を検討している企業に対するビジネスモデルの構築・実行支援を実施。必要に応じ、ジョイントベンチャーの設立等、実際に事業が動き出すまで一貫してサポート
・ヘルスケア業界におけるデジタル化推進
 -医療ビッグデータ、AI、IoT、PHR、デジタル治療、オンライン診療などをキーワードとして、各種メーカー、医療機関、政府/自治体向けにデータ構築からインプリ、実証まで一貫とした支援

【プロジェクト事例】
・医療機器メーカー:欧米への販路拡大支援
・化学品メーカー :医療ヘルスケア領域への新規進出に関する開発戦略構築支援
・製薬メーカー  :再生医療に関する価値評価、マーケティング支援
・中央官庁    :2040年など未来の医療将来像の探索 
・バイオベンチャー:デジタル化の推進の戦略構築、実行支援
求める経験 / スキル
※下記は、アソシエイト職の条件です。

【必須条件】
・職務経歴3年以上
・下記よりいずれかのご経験
 -ヘルスケア領域におけるコンサル実務経験3年以上
 -事業会社での企画業務経験 
・プロジェクトリーダーとして、メンバーをマネジメントし、高い成果を出した経験を有すること

【歓迎条件・求める人材像】
・コンサルティング営業・受注活動の経験
・医療機器メーカー、製薬企業における企画業務
・英語力
・社内外の関係者との適切なコミュニケーションを図りつつ、チームで協力して課題解決に取組める方
・クライアントに対して必ず成果を出すという強い意志がある方(顧客志向)
・精神的にも体力的にもタフに業務をこなせる方
従業員数
1,400名 (2025年4月1日付現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,650 万円

従業員数
1,400名 (2025年4月1日付現在)

三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社

仕事内容
■政策研究事業本部
下記のいづれかの業務をご担当いただきます。

①財政・税制、政策の効果検証、マクロ経済に関する調査研究・分析/経済財政政策部
主に下記分野・テーマについての受託調査等に従事いただきます。
ただし、ご自身の専門性・関心によっては、隣接分野を含め、行財政に関わる新たな分野に取り組んでいただくことも可能です。

【具体的な業務の例】
・我が国において今後考えられる行財政制度のあり方の調査・検討
・行政の施策の効果分析(定量的効果・定性的効果)
・諸外国における行財政・税制等の調査・分析(海外現地調査含む)
・財政・税等の中長期シミュレーション
・行財政・税制等の有識者との共同研究、ネットワークの構築


②知的財産・イノベーションを切り口とした政策研究・実行支援/経済財政政策部(知的財産コンサルティング室)
主として官公庁のクライアント様が行う政策立案及び政策執行を支援する業務に従事いただきます。

【具体的な業務の例】
・知財経営、知財政策・制度等の分野に係る調査研究
・知的財産・イノベーション政策分野に係る行政事業の運営、支援
・制度分析(例えば著作権法・経済法・情報法など)、経済分析などの知識を用いたメディア・コンテンツ産業や文化の振興に関する調査研究

※現在又は近年当社で取り組んでいるテーマ等については下記HPをご参照ください。
但しあくまでこれまでに取り組んできたテーマの抜粋であり、下記に記載されているものに限定されるものではありません。
新しい政策分野、知的財産を1つの切り口として広げていこうという意欲があることも歓迎されます。


③イノベーション・スタートアップ・技術分野の政策に関連する調査・コンサルティング・実行支援/産業創発部
・専門家として、政府機関の政策立案および政策執行を支援する業務に携わるメンバーを募集します。
・私たちのクライアントは主に、経済産業省や中小企業庁、内閣府等のイノベーション促進や新産業創出をミッションとしている政府機関です。
私たちはこれらクライアントに対して、政策や産業の専門家という立場で、国内外の調査研究や、新しい政策の制度設計、そして実際の政策の実行支援等のサービスを提供しています。


④ESG投資・金融・非財務情報開示(サステナブルファイナンス)分野における調査研究/産業創発部(サステナブルビジネス戦略センター)
官公庁を中心とする様々なクライアントに対し、ESG投資・金融(サステナブルファイナンス)に関する政策研究に従事いただきます。

【主なクライアント】
・ 官公庁(環境省、経済産業省、金融庁等)
・ 民間企業(事業会社、金融機関、業界団体等)

【具体的な業務の例】
(1) ESG投資・金融・非財務情報開示に関する調査研究、政策立案・実行支援
 ・ 国内外のESG投資・金融(サステナブルファイナンス)に関する調査研究
 ・ TCFD、TNFD、ISSB等、国内外の非財務情報開示制度に関する調査研究
 ・ 金融機関や機関投資家に影響を与える政策やイニシアチブに関する調査研究
(2) ESG/SDGs/サステナビリティ経営に関する調査分析、政策立案・実行支援
 ・ 企業の「持続可能な経営」やSDGs貢献事業の展開に関する調査分析
 ・ 環境デュー・ディリジェンスに関する国内外の動向調査
(3) その他
 ・ 金融機関向け サステナブルファイナンス実施支援(ESG地域金融、TNFD等)
 ・ 民間企業向け 非財務情報開示・ESG/SDGs経営支援


⑤エネルギー分野の脱炭素化に関する調査・コンサルティング/産業創発部
エネルギー分野の脱炭素化に係る調査、制度設計・運用支援

【具体的な業務の例】
・エネルギーの脱炭素化に係る制度設計・運用支援(例: 省エネ法・FIT/FIP制度・電気事業法等の改正支援、規制達成状況の分析 等)
・エネルギーの脱炭素化に係る市場・技術動向調査(例: 再生可能エネルギー発電・熱利用、バイオ燃料、水素・アンモニア、EV・蓄電池、セクターカップリング、省エネ技術 等)
・エネルギーの脱炭素化に係る政策動向調査(欧米の再エネ・省エネ政策動向調査 等)
・次世代エネルギービジネスに係る調査・実証事業支援(分散型電源・EV・蓄電池等を活用した新たなビジネスに係る調査、電力・ガス・熱供給事業の脱炭素化に係る調査、省エネ行動促進・DRに係る実証事業支援 等)
※案件は官公庁向けが約8割、民間企業・団体向けが約2割の比率になります。(年度によって比率の変動あり)


⑥雇用・労働・人材育成分野の調査研究・施策実行支援に係る研究員/社会政策部
官公庁等を主たるクライアントとした、雇用・労働・人材育成に関する調査研究、施策実行支援


⑦地域包括ケア、地域福祉、その他の社会政策分野の調査・コンサルティング/社会政策部
・国・地方自治体等からの受託調査やコンサルティングを行います。
・担当するテーマとしては、高齢者を対象とした地域包括ケア、地域福祉の他、興味関心等に合わせて子ども、障害福祉分野など幅広いテーマに携わっていただく可能性があります。
・文献調査やアンケート調査、ヒアリング調査、データ収集・分析、クライアントとのコミュニケーションを通じた問題解決・政策形成支援などを行います。

【具体的な業務の例】
・地域包括ケア研究会
・重層的支援体制整備事業、包括的な支援体制
・地域包括ケア計画(介護保険事業計画)
・地域マネジメント/地域支援事業
・介護予防・日常生活支援総合事業
・地域の「移動」支援
・福祉人材/外国人介護人材
・定期巡回・随時対応サービス
・看護小規模多機能型居宅介護および看護サービス
・その他、自主研究


⑧グローバルヘルス(国際保健)分野の調査・コンサルティング/経済財政政策部
・グローバルヘルス(国際保健)分野の受託調査やコンサルティングを行います。
・Universal Health Coverage(UHC)、感染症、非感染性疾患(NCDs)、母子保健、デジタルヘルス、医薬品・医療機器等の研究開発、プラネタリーヘルスなど幅広いテーマに携わっていただきます。
・文献調査やヒアリング調査、アンケート調査、データ収集・分析、クライアントとのコミュニケーションを通じた課題解決・実行支援・政策形成支援などを行います。
・当分野では多様なステークホルダーによる連携が必須であることから、ステークホルダー間の連携促進の触媒的存在として、情報発信や政策提言にも積極的に取り組みます。

【具体的な業務の例】
・感染症に関する課題
・非感染症疾患(NCDs)・高齢化に関する課題
・母子保健、子どもの成長・発達に関する課題
・Universal Health Coverage(UHC)に関する課題
・デジタルヘルス・データ利活用
・研究開発支援
・スタートアップ・起業家支援


⑨教育政策分野における調査・研究、計画策定支援、実行・実装支援/社会政策部
主に下記分野・テーマの調査・研究、計画策定支援、実行・実装支援に従事いただきます。

【具体的な業務の例】
・教育に関連する各種施策の実行支援(新しい教育施策の伴走支援、研修・情報提供・ネットワーキング等の仕組み構築他)
・国・地方・民間団体の教育政策・事業の評価、学校における教育改革や評価活動の支援
・教育政策の国際比較
・教育に関する各種テーマにおける調査研究(こどもの権利保障、教育と福祉の連携による包括支援、地域との協働による教育・学び、生涯学習政策・大人の学び、文化芸術振興と教育、教育による社会課題解決(包括的性教育、ジェンダー平等、インクルーシブ教育、こどもの安全など))
・教育に関する各種計画策定支援(自治体の教育ビジョン策定支援、教育振興計画、学校再編・再整備計画、左記に関連する調査研究他)


⑩物流・流通・ロジスティクス分野における調査・研究、計画策定・実行・実装支援/経済財政政策部
物流・流通・ロジスティクスに関する下記の分野・テーマにおいて、主に官公庁や関係団体等に対して政策の立案・実行・実装を支援するための調査・コンサルティング業務に携わるメンバーを募集します。

【具体的な業務の例】
・効率的で持続可能な物流の実現
・物流・流通のデジタル化・全体最適化
・空港・港湾の競争力強化・利活用・活性化支援
・支援物資物流、物流・流通レジリエンス
・その他、物流・流通・ロジスティクス全般


⑪まちづくり分野における調査・研究、計画策定支援、実行・実装支援/経済財政政策部・地域政策部・持続社会部
まちづくり分野では、以下の3つのテーマについて、横断的に取り組んでいます。国や自治体、支援機関、専門機関からの下記テーマの調査・研究、計画策定支援、実行・実装支援業務等に従事いただくメンバーを募集します。

【具体的な業務の例】
【土地・建物分野/内容・キーワード】
・住宅政策(空き家対策・所有者不明土地対策、マンション管理、セーフティネット政策 等)
・不動産流通・管理(投資判断・賃貸経営 等)
・都市・住宅に関する法制度検討(制度設計・立案、PDCA管理 等)
・ビジョン・コンセプト形成(大都市圏政策・圏域政策、地域拠点形成、コンパクトシティ 等)
・都市データ活用

【地域産業分野/内容・テーマ】
・中小企業振興(起業・事業承継、海外展開、地域産品ブランディング 等)
・産業集積(企業立地、企業誘致、用地取得 等)
・観光(観光振興、観光人材 等)
・中心市街地・商店街活性化
・交通(物流、公共交通、サプライチェーン 等)
・認定支援機関への支援

【農山漁村分野/内容・テーマ】
・自然資本まちづくり(生物多様性、機能評価、緑地・農地の活用・マネジメント、農山漁村の土地利用  等)
・生業・事業づくり(農山漁村に関わる担い手対策、各種産業の承継・振興、事業化支援 等)
・生活基盤形成(地域コミュニティ、教育、地方創生・移住、副業・半農半X、健康 等)


⑫地方自治体における計画行政・行財政運営に関する調査研究、計画策定、事業化支援/地域政策部
総合計画を中心とした行政計画、公共施設マネジメント、PPP/PFI等の調査研究、計画策定、事業化支援
地方自治体における計画行政・行財政運営に関する以下のテーマについて、個々の研究員の興味関心を大切にしながら取り組んでおり、以下のテーマに関する調査研究、計画策定、事業化支援に従事いただくメンバーを募集します。

【具体的な業務の例】
・総合計画を中心とした行政計画
・公共施設、公共空間マネジメント
・PPP/PFI
・行政評価・EBPM
・財政・公会計制度
・コンセンサスデザイン(市民協働・合意形成) 

また、上記のテーマに限らず、地域や地方自治体をフィールドにした新しい政策課題や横断的な政策テーマに積極的に取り組んでいくことも歓迎します。


⑬気候変動(市場メカニズム・脱炭素ビジネス)分野における調査・コンサルティング/地球環境部

【具体的な業務の例】
・市場メカニズムを利用した温暖化対策に関する調査分析・制度設計支援
・パリ協定に沿った国内政策の検討・立案支援
・気候変動に関する国際交渉分析支援
・脱炭素ビジネスに関するコンサルティング 


⑭森林分野における調査・コンサルティング(国内森林・林業・木材産業政策、国内外での気候変動対策としての森林保全・利用)/ 地球環境部

【具体的な業務の例】
・森林・林業・木材産業政策に関連する調査分析・制度設計支援
・国内外での気候変動対策としての森林保全・利用に関連する調査分析・制度設計支援(海外での森林保全・植林活動、市場メカニズムを通じた取組等)
・企業による森林を通じた事業・環境貢献活動に関するコンサルティング 


⑮気候変動(緩和、土地・吸収源)分野における調査・コンサルティング/地球環境部

【具体的な業務の例】
・気候変動政策・脱炭素社会構築に関する調査分析・政策立案支援
(国・地方自治体の気候変動政策立案、国際交渉分析・支援、諸外国の気候変動政策分析等)
・開発途上国における低炭素社会構築に向けたキャパシティ・ビルディング(能力開発)
(温室効果ガス排出量推計、緩和対策立案、削減計画策定、将来予測等の能力開発支援)


⑯気候変動(適応、気象災害対策)分野における調査・コンサルティング/地球環境部

【具体的な業務の例】
・気候変動影響(気象災害リスク等)の分析・評価
・国や地方自治体の気候変動適応策策定支援
・民間企業向けの物理リスク・財務影響分析、適応に関するコンサルティング


⑰資源循環(3R・廃棄物)分野における調査・コンサルティング/持続社会部
環境政策のうち、資源循環(循環型社会、3R・廃棄物)に関わる分野における政策支援業務および民間企業コンサルティング

【具体的な業務の例】
・国内外の動向調査業務(政策動向、技術動向、先進事例など)
・政策支援業務(検討会運営支援、モデル事業等の社会実装支援、ガイドライン策定、セミナー運営)
・定量評価分析(LCA、産業連関分析、市場規模推計等)
・民間企業コンサルティング(国内外動向調査、市場調査、技術動向調査、技術評価、事業化可能性調査など)

【テーマ例】
・食品リサイクル・食品ロス削減に関する調査研究
・2R関連政策に関する調査研究(リデュース、リユース、シェアリング、リペアなど)
・サステナブルファッションに関する調査研究
・プラスチックに関する調査研究
・高齢化社会における循環型社会の在り方に関する調査研究


⑱外国人材・多文化共生分野の調査研究・施策実行支援に係る研究員/地域政策部
・官公庁等を主たるクライアントとした、外国人材、多文化共生分野に関する調査研究、施策実行支援

【具体的な業務の例】
・ 外国人材、多文化共生分野に関連する各種施策の実行支援
・ 外国人材、留学生の受入れ・定着に関する調査研究
・ 外国人(移民)の受入れ国の制度、実態等に関する調査研究
・ 外国人材の送出し国の制度、実態等に関する調査研究(国境を越える人の移動に関する調査研究)
・ 多文化共生、日本語教育に関する調査研究
・ 多文化共生、日本語教育に関する計画策定支援
・ その他、外国人材・多文化共生分野に関する調査研究、施策実行支援 等


⑲統計、データ活用・可視化を切り口とした政策研究・実行支援/地域政策部

【具体的な業務の例】
・データ活用プラットフォームの構築・運営支援
・政府統計の改善、見直し、新設等にかかる調査・検討
・民間ビッグデータの利活用促進
・各種データのクリーニング、統計分析、可視化


⑳農業分野における調査・コンサルティング/持続社会部
・ 農業経営・作物栽培・農業技術(育種、肥料、農薬、バイオスティミュラント、機械、スマート農業など)・農村計画・農業土木・農産物流通に関連する調査分析・社会実装支援

【具体的な業務の例】
・ 国内外の農業政策に関連する調査分析・制度設計支援
・ 国内外における作物の実証栽培試験の計画立案・実行および評価/等


㉑バイオエコノミー分野における調査・コンサルティング/地球環境部
・バイオテクノロジーや再生可能な生物資源等を利活用し、持続的で再生可能性のある循環型の経済社会を目指す「バイオエコノミー分野」における、政策支援および民間企業コンサルティング

【具体的な業務の例】
・国内外の動向調査業務(技術動向、政策動向、市場動向、先進事例等)
・政策立案支援業務(将来ビジョン・ロードマップ等策定支援、検討会・セミナー運営等)
・民間企業コンサルティング(国内外政策動向調査、市場調査、技術動向調査、実現可能性調査(FS)、政府研究開発プロジェクト実施支援等)
・定量評価分析(LCA、市場規模推計等)

【テーマ例】
・バイオものづくり・バイオ由来製品に関する調査研究(微生物や植物、動物細胞による物質生産等)
・バイオマスプラスチック・生分解性プラスチックに関する調査研究
・製品の価値やトレーサビリティを担保する認証制度に関する調査研究
・バイオマス原料の確保に関する調査研究
 *あくまでこれまでに取り組んできたテーマの一例であり、これらに限定されるものではありません。新しいテーマを広げていこうという意欲を大いに歓迎します。
 *以下のホームページもご参照ください(https://www.murc.jp/service/keyword/48/)


㉒福祉・教育・医療政策分野における調査・コンサルティング/研究開発第2部(大阪)
・中央省庁や地方自治体等を主なクライアントとし、調査・コンサルティング(政策形成支援、政策実行支援 等)を行います。
・主に福祉・教育・医療分野における以下の業務に従事いただきますが、興味関心やクライアントのニーズ等に合わせて、幅広いテーマに携わっていただく可能性があります。

【具体的な業務の例】
・こどもに関する各種テーマにおける調査・コンサルティング(こどもの権利、児童虐待、児童相談所・社会的養護、子育て支援、ヤングケアラー、外国ルーツのこども、いじめ・不登校支援、自殺対策など)

・福祉・教育・医療等の分野に関する各種計画策定支援(介護保険事業計画、障害福祉計画・障害児福祉計画、こども計画、地域福祉計画、健康増進計画、教育振興計画、多文化共生計画など)

・介護・障害・医療等の分野に関するデータ分析(介護データ分析、在宅医療、障害福祉サービス等報酬改定検証調査など)
求める経験 / スキル
■政策研究事業本部
・各分野における調査またはコンサルティング経験、または興味
・【尚可】英語力やプロジェクトマネジメント力
従業員数
1,400名 (2025年4月1日付現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
1,400名 (2025年4月1日付現在)

三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社

仕事内容
【職務内容】
・業務効率化や生産性向上のための働き方改革、急速に進んだリモートワークや柔軟で新しい働き方の導入など、お客様の業務改革を支援する上流コンサルティングの実施
・基幹系システムの陳腐化課題に対応する、業務の見直し、システム刷新、パッケージ選定、クラウド化や、業務のペーパーレス化、自動化、電子化のためのデジタイゼーション、デジタルツール適用などのIT改革を支援する上流コンサルティングの実施
・デジタル技術を活用したビジネスモデル、ビジネス形態の変革を検討し、計画化を支援するDXコンサルティングの実施

◇主なクライアント
・中堅企業から大企業(売上500億から2000億円程度)
・中央官庁や自治体などの公共

◇具体的には
・業務改革
 -現行業務調査、現行業務可視化
 -現行業務分析、業務生産性向上策検討、業務改革計画検討
 -テレワーク適用検討
・IT改革
 -IT戦略立案
 -システム刷新検討、パッケージ選定、オンプレからクラウド化検討、ベンダー選定
 -PMO運営
・デジタル活用/DX
 -RPA, AI, AI-OCR, IoTの適用検討
 -デジタルマーケティング導入検討(Web, SNS, MAの活用)
 -〇〇Techの検討
 -デジタルによるビジネスモデル変革検討

【プロジェクト事例】
・現行業務調査と業務改革
 -製造業  :間接部門における業務改革支援
 -小売業  :管理部門を中心とした業務調査及び業務改革支援
 -金融業  :住宅ローン業務の改革支援
 -サービス業:勤怠管理及び給与計算業務における業務整理、可視化とBPO計画の検討支援
・デジタル化に対応した働き方改革
 -建設業  :社内業務のデジタル化による働き方改革支援
 -自治体  :自治体業務のデジタル化による業務効率化
・システム構想策定およびシステム刷新支援
 -小売業  :社内システムの再構築構想支援
 -運送業  :基幹システム刷新構想とプロジェクト化計画支援
 -サービス業:基幹システム刷新支援
 -金融業  :システム統合グランドデザイン策定支援
 -卸売業  :基幹システム更改を踏まえた業務改革支援
 -製造業  :業務改革とシステム刷新グランドデザイン策定支援
・デジタル×リアルの導入検討
 -小売業  :店舗販売戦略とデジタル(EC)販売戦略の連携、データプラットフォーム構築支援
・官公庁・自治体DX支援
 -自治体  :スーパーアプリの構想検討
 -自治体  :人事給与システム刷新に向けた構想策定およびベンダー選定支援
 -官公庁  :エンターテインメント事業向け権利マネジメントのブロックチェーン活用企画の検討支援
・DX人材育成支援
 -各業種企業:DX人材育成計画の作成、カリキュラムの検討、コンテンツの提供、トレーニングの提供
求める経験 / スキル
【必須条件】
・職務経歴3年以上
・下記よりいずれかのご経験
 -コンサルティングファームで、経営コンサルティングや業務コンサルティング、或は、ITコンサルティング、DXコンサルティングのご経験
 -コンサルティングファームで、システム導入プロジェクトの計画作成~要件定義~設計~開発~テスト~運用までのプロジェクト作業全般やプロジェクト管理、PMOに関わったご経験
 - SIerで、販売管理、生産管理、財務会計などの基幹システム導入プロジェクトの要件定義に関わったご経験(リーダーまたはサブリーダー)
 - 自治体・官公庁のDX推進部門や情報システム部門で、全庁的なDX推進や各種業務システム導入のプロジェクトの計画作成~要件定義~設計~開発~テスト~運用までのプロジェクト作業全般やプロジェクト管理に関わったご経験

下記はマネージャー以上採用での必須条件です。
コンサルティングファームで、経営コンサルティングや業務コンサルティング、或は、ITコンサルティング、DXコンサルティングのご経験

 
【歓迎条件・求める人材像】
・コンサルティングやシステム導入等のプロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーとしての経験
・IPAのITストラテジスト等の高度情報処理技術者およびPMPの資格保有者
・ご自身の専門領域を軸に、領域を広げていける柔軟性やチャレンジ意欲を重視します
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 2,000 万円

シンクタンク系コンサルティング会社

仕事内容
【職務内容】
・中小・中堅企業の全社的なBPR・BPMにより業務効率化や生産性向上に寄与。新型コロナウイルス時代に対応した新しい働き方の導入など、お客様の業務改革を支援する上流コンサルティングの実施
・基幹系システムの陳腐化課題に対応する、業務の見直し、システム刷新、パッケージ選定、クラウド化や、新型コロナウイルスに対応する業務のペーパーレス化、自動化、電子化のためのデジタイゼーション、デジタライゼーションなどデジタルツール適用などのIT改革を支援する上流コンサルティングの実施
・デジタル技術を活用したビジネスモデル、ビジネス形態の変革を検討し、計画化を支援するDXコンサルティングの実施
求める経験 / スキル
【必須条件】
・職務経歴3年以上、かつ1社当たりの勤務年数2年以上
・下記よりいずれかのご経験
 -コンサルティングファームやシステムインテグレーターで、経営コンサルティングや業務コンサルティング、或は、ITコンサルティング、DXコンサルティングのご経験
 -コンサルティングファームやシステムインテグレーターで、システム導入プロジェクトの計画作成~要件定義~設計~開発~テスト~運用までのプロジェクト作業全般やプロジェクト管理、PMOに関わったご経験
 -事業会社や医療機関で業務改革やデジタル活用、DX、システム開発に関わったご経験

【歓迎条件・求める人材像】
・中小・中堅企業の経営層のパートナーとして活躍したいと考えている
・ご自身の専門領域を軸に、領域を広げていける柔軟性やチャレンジ意欲を重視します
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 1,450 万円

仕事内容
【職務内容】
社会・環境・ガバナンス(ESG)に対する社会や顧客からの要請を意識し、社会課題や社会ニーズを事業戦略やビジネスモデルに取り込み、財務への好影響を呼びこもうとする「サステナビリティ・トランスフォーメーション」に向けた経営に舵を取る企業が主流化しつつあります。
サステナビリティ戦略部では、サステナビリティ経営の戦略プロセスと社会課題対応の両面から企業経営を支援するコンサルティングを展開しています。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・職務経歴3年以上
・お客様と社会全体のサステナビリティ化の実現に向け、高い意欲と目的達成意識をもって業務を進めることができる方
・サステナビリティ経営分野に関する業務経験・知見(詳細は上記参照、一部分で可)をお持ちの方
・論理的思考力、PCスキル(パワーポイント、エクセル 等)、社内外との協働・コミュニケーション力をお持ちの方
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【募集部室】
コンサルティング事業本部 経営戦略ビジネスユニット
経営戦略第2部

【職務内容】
マーケットからの要請が非常に高まっている、中堅企業が自社の成長・存続に向けた次世代の事業の柱となる「新規事業の創出」「成長戦略策定」を支援します。
特に、新規事業テーマの提案のみに留まらず、実際の事業化支援や具体的な営業活動サポート、事業進捗のPDCA管理、社内新規事業推進体制へのアドバイスなど、幅広い観点から新規事業創出・定着までに寄り添うサービスを提供しています。

◇主なクライアント
中堅・中小~大企業を幅広くカバーし、それらのお客様ごとに異なる経営者の「成長・ゴール」への思いを共有し、戦略立案から実行支援までを一貫した価値として提供します

◇具体的には
 (1) 新規事業戦略立案
事業化の狙い・基本戦略・運営方針の策定、事業参入シナリオの策定、計数計画策定、事業展開のためのKFS設定業務
 (2) 新規事業・新商品の市場開発支援
マーケティング調査・市場調査、市場性評価(魅力度・競合・リスク 等)業務、業界分析、競合他社分析など、定量的な分析資料の作成業務
 (3) 新プロダクト・サービス開発
市場ニーズ収集・分析業務、新製品コンセプトのアイデア・立案業務など、新製品の立ち上げに関する支援業務
 (4) 営業支援コンサルティング
新事業・新商品の営業管理スキームの構築業務、顧客情報の分析支援業務、企画・提案書の策定支援業務
 (5) 新規事業推進体制の構築
事業推進にかかる社内体制・役割の設計業務、リソース管理、PDCA体制の構築業務
 (6) ファシリテーション業務
様々な資料等を活用し、クライアントとのディスカッションを通じて戦略方針や活動計画等を現場レベルで取りまとめるファシリテーション業務

◇このポジションの魅力
取引先一極集中の是正や、次なる成長領域(取引先)への拡大をを志向する中堅企業をメインに、次代の企業成長の柱となる新規事業を、経営者・社内関係者(営業、開発、製造 等)と共に考え、事業化スキームの提案~実際の成果獲得まで伴走を続けるコンサルティングです。経営者や現場社員と共に、新たな事業を創造し、成果獲得までを実行することで、大きな達成感を得ることが出来ます

【プロジェクト事例】
・大手メーカー(自動車関連)   次世代中核事業拡大支援プロジェクト
・大手インフラ企業        脱炭素戦略に関する企業調査コンサルティング
・中堅メーカー(業界トップ企業) 新規事業開発支援コンサルティング
・中堅メーカー(金属加工企業)  注力製品群に対する拡販支援コンサルティング
・中堅サービス(通信事業)    新規事業の推進に関するアドバイザリー
・中小メーカー(表面加工企業)  全社改革プロジェクト


【注力領域】
新規事業・成長戦略コンサルティング(BtoB製造業・BtoC製造業における成長戦略コンサルティング・技術マーケティング領域コンサルティング)
求める経験 / スキル
【必須条件】
・職務経歴5年以上
・下記よりいずれかのご経験
 ー中堅~大手製造業における、新規事業開発、製品企画/開発、技術マーケティング業務、知財戦略業務のご経験、技術的知見をお持ちの方(3年以上)
 ーコンサルティングファーム、中堅~大手事業会社における新規事業創造・企画のご経験、または経営企画・マーケティング領域のご経験(3年以上)
・社内外と協働し、円滑なコミュニケーションをはかりつつ、強い目的達成意欲を持って業務を進められる方
・一定以上の論理的思考やPCスキル(パワーポイント、エクセル 等)

【歓迎条件・求める人材像】
・コンサルティングファームにおいて、新規事業・成長戦略案件にPJマネージャー・PJリーダーとして携わったご経験(3年以上)
・コンサルティングファームにおける営業・受注活動、PJリーダー・PJマネジメントのご経験

・お客さま志向、現場志向で行動できる方
・分析力、論理的思考力、能動性、コミュニケーション能力に秀でた方
・コンサルタントとして、多くの中堅・中小企業の成長に貢献したいという強い意欲をお持ちの方
・コンサルタント志望動機、ご自身のめざすべき将来像を自身の言葉でしっかりと伝えることができる方
・Uターン、Iターン転職大歓迎
従業員数
1,400名 (2025年4月1日付現在)
勤務地

大阪府

想定年収

750 万円 ~ 1,450 万円

従業員数
1,400名 (2025年4月1日付現在)

三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社

仕事内容
社会・環境・ガバナンス(ESG)に対する社会や顧客からの要請を意識し、社会課題や社会ニーズを事業戦略やビジネスモデルに取り込み、財務への好影響を呼びこもうとする「サステナビリティ・トランスフォーメーション」に向けた経営に舵を取る企業が主流化しつつあります
サステナビリティ戦略部では、サステナビリティ経営の戦略プロセスと社会課題対応の両面から企業経営を支援するコンサルティングを展開しています

◇主なクライアント
・民間企業全般(上場・大手企業から非上場・中堅中小企業まで、受託テーマによる)
・官公庁、金融機関からの受託業務もあります

◇具体的には
・カーボンニュートラル対応支援
 -脱炭素ビジネス化支援(次世代エネルギー・再生可能エネルギー事業支援、製品のLCA評価支援など)
 -脱炭素移行計画支援・社会実装支援(排出削減策の検討支援、排出権活用支援、物流改革支援、SBT対応支援など)
・ビジネスと人権対応支援
 -人権デューディリジェンス(DD)支援 (人権リスクマップ作成、調査票作成、調査支援など)
 -サプライチェーンにおけるサステナビリティ対応(サステナビリティ調達支援、取引先監査支援など)
・自然資本・生物多様性への対応(TNFD対応支援、自然資本デューディリジェンス支援など)
・総合支援 ~ サステナビリティ経営支援
 -ESG/SDGs経営プロセス支援(マテリアリティ選定支援、戦略ストーリー策定支援、KPI設定支援など)
 -サステナビリティ体制の運営支援(サステナビリティ委員会運営補佐、各種課題へのアドバイザリなど)
 -ESG情報開示支援(ISSB対応・欧州CSRD対応、統合報告書等策定支援、外部評価向上支援など)
・その他の社会課題への対応支援
 -サーキュラーエコノミー産業への参入支援(バイオマス事業支援、再生事業支援、関連認証取得支援など)
 -社会安全・災害対応(事業継続計画(BCP)、食品安全・製品安全、環境マネジメントなど)
 -官公庁(中央官庁・地方自治体)向け サステナビリティ関連の調査研究・コンサル (社内コワーク)

【プロジェクト事例】
・大手小売    :サステナビリティ戦略支援(マテリアリティ選定、KPI設定支援 等)
・大手インフラ  :再生可能エネルギー事業の事業デューディリジェンス
・大手食品メーカー:持続可能な調達支援、TNFD対応支援
・大手化学メーカー:製品のライフサイクル評価支援
・中小製造業   : ESG経営全般のアドバイザリ・CSR調達への対応支援
求める経験 / スキル
※下記は「コンサルタント」職に求める経験です。

【必須条件】
・職務経歴3年以上
・お客様と社会全体のサステナビリティ化の実現に向け、高い意欲と目的達成意識をもって業務を進めることができる方
・サステナビリティ経営分野に関する業務経験・知見(詳細は上記参照、一部分で可)をお持ちの方
・論理的思考力、PCスキル(パワーポイント、エクセル 等)、社内外との協働・コミュニケーション力をお持ちの方

【歓迎条件・求める人材像】
・コンサルタント志望動機、ご自身のめざすべき将来像を自身の言葉でしっかりと伝えることができる方
・知的好奇心が旺盛で、論理的にものを考える力が高く、また新たな挑戦を厭わない方
・お客様志向や貢献意欲が高く、顧客とのコミュニケーション能力(傾聴と伝達)が高い方
・環境分野:数字の取扱い、海外文献を含めた情報収集・分析が求められる業務。理系向き。
・サステナビリティと事業戦略の融合分野:事業コンサル(事業会社での経営企画等も可)を経験、かつサステナにも関心が高い方。
・人権・サプライチェーン管理:人権に関わる専門知見を持つ、海外法令に明るい、監査経験を持つ、といった方に向いている
従業員数
1,400名 (2025年4月1日付現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
1,400名 (2025年4月1日付現在)

シンクタンク系コンサルティング会社

仕事内容
◇主なクライアント
顧客規模は、中堅・中小企業対象
顧客業種は、製造業からサービス業まで幅広い分野を対象

◇具体的には
・人事制度構築(人材戦略策定、人事制度設計、要員計画・人材育成計画策定など)
・ジョブ型人材マネジメント
・グローバル人材マネジメント
・グループ経営・グループ人材マネジメント
・次世代幹部・リーダー人材育成
・ダイバーシティ推進
・定年延長・シニア活躍
・M&A・組織再編(人材マネジメント領域)
・組織開発・組織風土改革
・人材育成体系構築
求める経験 / スキル
【必須条件】
・職務経歴3年以上
・以下のいずれかのご経験
 -コンサルティングファーム等での、組織人事コンサルティング経験
 -組織・人事以外の領域での、コンサルティング経験(業務系、システム系含む)
 -事業会社における経営企画、人事・労政関係の制度企画等、企画系業務のご経験
 -組織人事領域やコンサルティングビジネスで、新しい事 (HR Tech、アナリティクス、等)に挑戦したご経験
・PCスキル保有者(PowerPoint、Excel、Word等)、論理的な思考能力、高いコミュニケーション力

【歓迎条件・求める人材像】
・社会保険労務士、中小企業診断士、MBA(経営学修士)の資格
・ビジネスレベルの英語スキル
・営業における高い実績
・書籍・小冊子などの執筆経験
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【募集職種の期待役割】
保険業界・保険会社は、デジタル化の進展によりリスクが徐々に計測可能になり「大数の法則」による保険商品だけではニーズに応えきれなく、よりパーソナルなニーズに適した保険商品の設計が求められています。また、保険ビジネス自体が、経済損失をカバーする「保障・補償」から、リスクが発生しない「予防」へと提供範囲が拡大しています。
保険業界が持つ情報(契約・支払)に、保険以外の企業や人がもつリスクに関わる情報を掛け合わせ、データ分析を通して新たな価値を見出す業務に参画いただきます。
また、技術、価値、ビジネス効果を見極める活動(PoC・PoV・PoB)を、保険会社や専門企業を協働で取り組みます。その確認をもって、本格的なソリューションへの計画策定、システム設計・構築を担当いただきます。

【具体的な職務内容】
テクノロジー、データ分析を通して、業務変革プロジェクトに参画いただきます。数多くある課題や検討施策の重要度・優先度設定からチームで活動を行っていきます。

■保険業界向け実証検証の企画・実行
 ・テックリード
 ・アジャイル開発(スクラムマスタ)
 ・基盤アーキテクチャ

■保険業界内外のデータを分析し、業務適用を検討
 ・データサイエンティスト

【携わるビジネス・サービス・テーマ】
保険業界の変革テーマに携わります。対外発表できる事例は限られますが、一部を以下にご紹介します。

■大手企業との共創(テレマティクスで損害サービスを高度化)
https://www.nri.com/-/media/Corporate/jp/Files/PDF/news/newsrelease/cc/2019/190809_1.pdf

■AI活用(コールセンタの業務高度化)
https://www.nri.com/jp/news/newsrelease/lst/2019/cc/0221_1

【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
NRIは、基幹業務の変革に貢献することをゴールにしています。そのため、仮説検証、データ分析を行うにあたっては、保険会社の基幹業務データの特性を踏まえ、顧客の事務やビジネスの視点を持ちながら実施していくことに特長があります。また、保険会社の業務有識者と組みながら、壁打ちを繰り返し、深い議論を経て、ゴールを共に目指していきます。
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験・資格】
下記のいずれかに該当する方、もしくは実績はないものの基礎スキルをお持ちで熱意がある方
・AI・ブロックチェーンいずれかにおいて高度な技術を習得されている方
・IoTや新技術を使ったIT構想やITアーキテクチャ検討
・PoC計画策定・推進
・データ利活用して仮設検証、ビジネス探索を経験された方

【歓迎するスキル・経験・資格】
・新しいテクノロジーの習得に貪欲で、テックリードとして規模や難度の大きなプロジェクトを経験
従業員数
7,645名 ((NRIグループ 16,679人) 2025年3月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

760 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
7,645名 ((NRIグループ 16,679人) 2025年3月31日現在)
仕事内容
本ポジションではプロジェクトマネージャ/プロジェクトリーダーとして新サービスの企画提案から案件化後のプロジェクト推進、技術選定やアーキテクチャ設計等の幅広い業務範囲があります。
具体的には、各フェーズで以下業務をご経験に応じてお任せいたします。
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験・資格】
以下いずれかのご経験をお持ちの方を募集しています。
コンサルティング会社/ITベンダー/金融機関といったご所属企業は問いません。
・金融機関(銀行・証券・保険等)向けシステム開発において、要件定義、設計、開発の一連のご経験をお持ちの方
・Webサービス開発において要件定義、設計、開発の一連のご経験をお持ちの方

【歓迎するスキル・経験・資格】
以下のご経験・ご志向をお持ちの方を歓迎いたします。
・業務知見/マネジメント力と技術力の両面を高めたい方
・インターネットバンキング、ネット銀行向け業務システム、銀行スマホアプリ開発のご経験をお持ちの方
・以下要素技術の適用経験や技術知見をお持ちの方
パブリッククラウド(AWS、OCI)、マイクロサービス(OpenAPI、認証認可基盤等)、コンテナ(Docker、Kubernetes)、DevOps(CI/CD、メトリクス監視、分散トレーシング等)
勤務地

神奈川県

想定年収

760 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
【具体的な職務内容】
生命保険会社様向けに、以下の業務のいずれかまたは複数に携わっていただきます。

・企画・提案
 ‐ システム開発プロジェクトの企画立案・ご提案活動
 ‐ AIなど最新技術の活用提案・案件化

・コンサルティング・業務支援
 ‐ 顧客業務プロセスの可視化や業務フロー再設計
 ‐ システム刷新の構想を策定、お客様と意見交換を重ねながら具体化

・システム開発プロジェクト推進
 ‐ 大規模システム開発プロジェクトのマネジメントと設計・開発推進
 ‐ 現行システムの機能改善プロジェクトのマネジメントと設計・開発推進
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験・資格】
以下いずれかに該当する方

・生命保険会社向けシステム開発のご経験
 ‐ 基本設計から実装・テストまでの工程を経験された方
 ‐ 使用言語の種類は問いません

・生命保険会社のIT部門または業務部門でのご経験
 - 業務要件定義やシステム化・ツール導入案件の推進を担当された方

・生命保険会社向けのシステム企画・提案のご経験
 - 生命保険会社との関係構築や意見交換を行い、提案書を作成してシステム企画・提案を実施した経験をお持ちの方

※所属企業は問いません(コンサルティング会社、ITベンダー、金融機関など多様なバックグラウンドを歓迎します)


【歓迎するスキル・経験・資格】
・ご経験
 ‐ システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャーの経験がある方
 ‐ システム企画・開発において、顧客折衝や提案活動を行った経験がある方

・ご志向
 ‐ 新しい業務領域やIT分野の知識習得、資格取得に積極的に取り組める方
 ‐ 自ら課題を見つけ、解決策を探し、学びを楽しみながら成長していける方
勤務地

東京都

想定年収

760 万円 ~ 1,800 万円

日本大手シンクタンク企業

仕事内容
【募集職種の期待役割】
年金業界のお客様を巻き込み、新サービス/新機能の企画を業務理解や最新技術を武器に企画・提案を推進していただくことを期待しています。

【具体的な職務内容】
企画・営業担当として、社内のリサーチ部門やコンサルティング部門とも連携し、顧客と一緒にサービス企画・システム化提案 、要求分析・要件定義を担当いただきます。
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験・資格】
<コンサルティング企業・SI企業・ITサービス企業にお勤めの方>
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・システム開発の上流工程(システム化計画・要件定義)のご経験
・ソリューション・サービスのコンサルティング営業のご経験
※年金の業務知識がある方が望ましい

<金融機関にお勤めの方>
・ビジネス部門、経営企画部門、IT企画部門等で、新システムの企画、業務刷新のご経験をお持ちの方
※年金の業務知識がある方が望ましい
勤務地

東京都

想定年収

760 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
当部では企画~デリバリーまでをワンストップで担っていますので、ご経験やご志向に応じて様々な役割でご参画頂くことが可能です。業務領域はフロントからミドル・バックまでの広範な範囲を対象とし、システムもアプリ・インフラ両面を対象としています。
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験・資格】
以下のご経験をお持ちの方を募集しています。
・証券会社向けシステム開発において、要件定義、設計、開発の一連のご経験をお持ちの方
※コンサルティング会社やITベンダーの立場でのご経験、金融機関ご担当者の立場でのご経験、いずれも歓迎いたします。

【歓迎するスキル・経験・資格】
以下のご経験をお持ちの方を歓迎いたします。
・証券インターネットトレーディングシステムに係る開発のご経験をお持ちの方
・プロジェクトマネジメントや顧客折衝経験をお持ちの方
・パブリッククラウド(AWS)、マイクロサービス、DevOps(CI/CD) についてのご経験・知見をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

760 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
【具体的な職務内容】
クラウドネイティブのサービスやオープンソースミドルウェアを組み合わせ、大規模システムを動かすための基盤システムを、自らも手を動かしながら構築します。
また、上記に加えてシステムアーキテクチャー、アプリケーションの処理方式、マルチクラウド運用方式の設計や、基盤構築プロジェクトのマネージメント業務を実施します。

【使命とミッション】
NRI産業セグメントのクラウド・アーキテクトは、エンジニアリングに軸足を置きながら、「自ら手を動かし、自分からお客様に提案していく」ことを大切にしています。自分たちが持っているクラウドを始めとした最新の技術を、お客様のビジネス変革にどう生かすか、という視点を持って業務に携わっています。社内には様々な業界や高度な技術に精通したメンバーも多く、レビューやアドバイス、時には議論を交わしながら、お客様に向き合います。また、既存の方法や「当たり前」に収まるのではなく、新たな技術を自らに取り入れて活用し、お客様の“変革”の基盤を支えるのが私たちの使命です。

【発想力と想像力】
私たちには、最新の技術に詳しく、それらを扱う技能があるだけでは事足りません。私たちには、「技術力」だけではなく、「発想力」と「創造力」も欠かせません。お客様が抱える課題を解決するには、どんなテクノロジーを用いる必要があるか – これを柔軟に考え、最適なソリューションを組み合わせていくチカラが重要だと考えます。AWSを始めとした「クラウド」の分野は、日々新たなサービスが数多くリリースされています。だからこそ、それぞれの特性や可能性を理解し、適切な技術を組み合わせて、問題解決に活かせるかどうかは、エンジニアにかかっています。
求める経験 / スキル
【ITスキル・経験】
※以下のようなご経験・スキルをお持ちの方(該当するご経験を複数お持ちの方、歓迎です!)
・AWS/Azure/GCPのサーバーレスアーキテクチャー設計・構築経験
・コンテナ、CICD、Infrastructure as Codeなどの仮想化技術を用いた設計・構築・運用経験
・機械学習サービスのインフラ構築経験(あれば尚よい)

【マインドセット】
・高い技術志向を持っていること、最新の技術動向を把握していること
・ビジネスマインドを持っていること(対人調整を厭わないマインドなども含む)
・チームワークの重要性を理解していること、経験していること
・学習意欲が旺盛であること(資格取得など、それを証明する実績があると尚よい)

【ビジネススキル】
・ステークホルダーとのコミュニケーション能力:お客様をはじめ、社内メンバー、パートナーと信頼関係を構築できること
・ドキュメンテーション能力:各種説明資料・設計書の作成能力、他者作成資料の読解力・理解力、ドキュメント作成の指導力があること
・マネジメント能力:要員調整や収支管理はもちろんのこと、作成するドキュメントや構築するシステムを高い品質で顧客に提供できること、リリース日を意識したスケジュール・タスク管理や調整ができること
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,800 万円

株式会社野村総合研究所

仕事内容
【具体的な職務内容】
■契約法務(契約書作成・審査)
■新規ビジネス立ち上げ支援(特にAI関連)
■M&A(海外M&A含む)支援
■各種社内法律相談
■訴訟・紛争対応
■コンプライアンス関連業務(社内通報対応・研修・各種マニュアル類の整備等)
■コーポレート支援(株主総会等)
■新規制対応(AI/経済安保/サイバー等)

【募集職種の期待役割】
IT系企業における法務/コンプライアンス全般(グローバル案件も含む)

【配属想定組織】
法務・知的財産部(20名程度)
求める経験 / スキル
■必須スキル・経験・資格
・企業又は法律事務所にて企業法務実務を5年以上経験していること
・英語力(目安はTOEIC800点以上)

■歓迎するスキル・経験・資格
・弁護士(日本国、米国、欧州)資格
・IT、デジタル(特にAI)及び金融業に関する知見
勤務地

複数あり

想定年収

540 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
【配属想定組織】
データセンターサービス本部
MDC運用サービス事業一部

【組織の概要】
大手証券会社向けに、当社データセンター及びクラウド上で稼働しているシステムに対し、高度なIT運用サービスを提供しています。(運用拠点は国内2拠点)


お客様のシステム環境がマルチクラウド化、コモディティ化が進み複雑化し、高度な運用が求められる中、従来のシステム監視や運行管理にとどまらず、最新の基盤技術を活用したIT運用サービスを企画・開発し、常にニーズを捉えた進化を続けながら、継続的且つ安定的に提供し、お客様のビジネスに寄り添うことをミッションとしています。

【募集職種の期待役割】
開発、インフラ、運用など各自のコアスキルをIT運用の領域で生かし、ユーザー、開発担当者の気持ちを理解した質の高いサービス提供への貢献を期待しています。
【ITサービスマネージャ】
・ITサービスマネージャーとして顧客フロント、サービス管理、サービス開発
・各種テーマを推進するプロジェクトマネジメント

【運用基盤エンジニア】
・運用基盤エンジニアとして構築・提供、サービス開発
・各種テーマを推進するプロジェクトマネジメント

【具体的な職務内容】
お客様フロント、サービスマネジメント、サービス開発・提供、運用インフラの構築・提供を行っています。

【ITサービスマネージャ】
・IT運用ソリューション導入(各種提案活動~設計・構築等)
・IT運用アウトソース(各種提案活動~運用要件定義・設計・構築~運用受入等)

【運用基盤エンジニア】
・運用基盤アウトソース(各種提案活動~要件定義・設計・構築~維持管理等)

【携わるビジネス・サービス・テーマ】
プロジェクト例、提供サービス例:
・IT運用アウトソース
・システム監視基盤構築
・CMDB構築及び情報提供サービス
・システム情報連携ダッシュボードサービス
・システム運設計支援
・DC設備運用サービス

【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
・お客様の業務改革~ソリューション導入・アウトソースまで、IT運用に関して幅広い領域に関わることができる。
・課題抽出/提案から設計・構築、運用まで一気通貫に実施できる
・社会的に影響力のある大企業のビジネスを支えるシステム基盤・運用に関われる
・様々な分野のスペシャリストとの協働により、技術・知識向上の機会が豊富
・お客様に寄り添いながら、金融のミッションクリティカルなシステム運用の最先端に携わることができる。
求める経験 / スキル
【Manager採用での必須スキル・経験】

■業務知識、経験
・システム基盤、システム運用基盤等の開発・構築・保守経験(アプリケーションも可)
・対客経験(お客様へのご提案、顧客拠点常駐等)
・ITサービスマネージャーとして顧客フロント、サービス管理、サービス開発
・各種テーマを推進するプロジェクトマネジメント
・IT運用ソリューション導入(各種提案活動~設計・構築等)
・IT運用アウトソース(各種提案活動~運用要件定義・設計・構築~運用受入等)

■関連技術、スキル
・ ITサービスマネジメントの知識 (ITIL, SIAM等)
・ FISC、ISO20000/27001知識
・ パブリッククラウド関連知識(AWS、Azure、GCP等)
など


【Consultant採用での必須スキル・経験】

■業務知識、経験
・運用基盤エンジニアとして構築・提供、サービス開発
・各種テーマを推進するプロジェクトマネジメント
・運用基盤アウトソース(各種提案活動~要件定義・設計・構築~維持管理等)
・システム基盤、システム運用基盤等の開発・構築・保守経験(アプリケーションも可)
・対客経験(お客様へのご提案、顧客拠点常駐等)

■関連技術、スキル
・ ITサービスマネジメントの知識 (ITIL, SIAM等)
・ FISC、ISO20000/27001知識
・ パブリッククラウド関連知識(AWS、Azure、GCP等)
など


【Consultant職およびマネージャ職の共通の歓迎するスキル・経験・資格】

・ITIL Master、Expert、Foundation
・SIAM Professional、Foundation
・高度情報処理技術者
・PMP
・英語ドキュメンテーション/コミュニケーション
・AI技術
・システム障害対応経験
など
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

仕事内容
【募集職種の期待役割】
NRIの強みである金融分野を中心に提供してきた自主サービスの企画・構築の経験と実績をベースに、政府が掲げる新しい官民連携のモデルを実現するために他社と比較して優位なポジションに位置しており、この領域でのさらなる事業拡大のため今回の募集を行っています。これまでのご経験・知見を活かし、高いアジリティと品質を両立するDXソリューション、サービスの構築の推進力となっていただけることを期待しています。

【具体的な職務内容】
・官公庁を主な関係先としつつ、様々な民間企業との連携や企画・提案
※行政機関等から政策の相談を受けて、サービスを企画・提案するのが主な業務となります。
・主要な行政機関等との関係性構築に向けたRM活動

【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
積年の課題となっている日本の行政手続きのデジタル化に向けて、民間企業としての活力を最大限に利用し、スピード感を持って社会に大きなインパクトを与えられるサービスの企画に携わっていただくことが可能です。
これまでとは異なる新しい経験、領域の獲得、事業の拡大を実現していくなかで、組織を上げて成し遂げるべき目標、方向性を共有していきながら一体感を持って進めていきますので、日々、組織の成長とともに、自分自身の成長を感じることができます。
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験・資格】
・システム要件定義など上流工程に十分な実務経験がある方
  ‐民間企業・官公庁、コンサルティングファーム、システムベンダーなどでのご経験
・顧客業界を問わず幅広く対応する適応力と熱意を有する方
  ‐公共領域のご経験をお持ちであれば尚可

【歓迎するスキル・経験・資格】
・行政機関に対する渉外活動としての実務経験
勤務地

東京都

想定年収

760 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
【募集職種の期待役割】
NRIの強みである金融分野を中心に提供してきた自主サービスの企画・構築の経験と実績をベースに、政府が掲げる新しい官民連携のモデルを実現するために他社と比較して優位なポジションに位置しており、この領域でのさらなる事業拡大のため今回の募集を行っています。これまでのご経験・知見を活かし、高いアジリティと品質を両立するDXソリューション、サービスの構築の推進力となっていただけることを期待しています。

【具体的な職務内容】
・業界横断型DXソリューションのサービス企画・開発 
 -行政サービス、民間企業のDX化推進に向けた新規システムの企画・開発
 -政府・自治体・民間企業のDX推進、DXサービス導入を支援するデジタルITコンサルタント
 -サービス企画からシステム設計・構築までをトータルで推進するDXエンジニア

--------------------------------
開発環境(対象により様々です)
・Java
・Spring/Spring boot
・Oracle、PostgreSQL
・AWS、OCI


【携わるビジネス・サービス・テーマ】
近年では証券会社のマイナンバー制度対応を起点とし、社会のデジタル化に向けた業界横断的なシステムサービスも展開しています。国内最大のマイナンバー管理サービスとして利用されている「e-BANGO」、オンライン上で本人確認とマイナンバー収集を行うASPサービスの「e-NINSHO」などは、公共領域での民間サービスを担うものとなっています。

【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
・我が国の積年の課題となっている日本の行政手続きのデジタル化の動きにおいて、民間企業としての活力により、スピード感を持って社会に大きなインパクトを与えられるサービスの企画・開発に携わっていただくことが可能です。
・若い年次から顧客と直接やりとりをし、信頼・案件を勝ち取ることが出来るポジションです。
・複数のプロジェクトに参加しながら、これまでの経験を活かしつつ、新しい領域での経験も積んでいく事が可能です。
・顧客に常駐や出向といった形態で共同事業開発に取り組むなど、多様な機会があります。
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験・資格】
・WEB系、フロント系のシステム開発経験
・オープンソース環境でのWEB・API系システムの開発経験

【歓迎するスキル・経験・資格】
・認証認可・セキュリティの設計経験を有する方
・スマホアプリの設計・開発経験者 
・公共系システムの設計・開発経験者
・30名以上の新規サービス開発プロジェクトのリーダ、PM経験者
・PMPもしくは情報処理技術者PM資格をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

760 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
【具体的な職務内容】
システム開発メンバーの一員として、これまでの設計や開発への深い理解をもとに、まずは設計・開発をリードしていただきます。新規プロジェクトの立ち上げとエンハンスはおおよそ半々の比率で進めており、入社のタイミングやご経験に応じてエンハンスから始めるか、新規プロジェクトに参画するかは異なりますが、いずれの場合も両方のプロジェクトに関わっていただく予定です。

入社後しばらくは中規模(1~数千万円)案件の開発リーダーとして、仕事の進め方に慣れていただきます。その後、入社半年から1年を目途に、プロジェクトマネージャーとして顧客調整やパートナー調整を円滑に進めていただきます。契約や収支、労務などの管理面は組織としてフォローしますので、まずは開発リーダーとしての独り立ちを期待します。

また新規の顧客獲得のための提案活動においては、当社のコンサルティング事業部のメンバーと協働するケースが大半ですので、ドアノックなどの開拓活動は必要ありません。また、売上目標は個々のメンバーには設定されていませんので、お客さまの課題解決に専念して提案活動に取り組むことができます。

<入社後半年~1年程度 : リーダーまたはメンバー>
まずは仕事の進め方に慣れていただくため、以下の業務をご経験に応じてお任せします。
・要件定義 :資料作成・お客様、他ベンダーとの打ち合わせ
・基本設計 :設計書作成・お客様、他ベンダーとの打ち合わせ
・詳細設計、プログラミング、単体テスト :委託先パートナーのとりまとめ、仕様調整、QA対応
・結合テスト、システムテスト :テスト仕様書作成、品質管理、QA対応
・保守・運用 :アプリ保守、問い合わせ対応

<入社後半年から1年以降 : プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダー>
開発を経験後は、ご自身の希望やご経験に応じて以下業務をお任せします。
また、開発規模は徐々に大きいものをご担当いただきます。
・提案活動 :お客様の課題をヒアリングし、その解決のためのソリューションを提案
・要件定義 :プロジェクト計画策定、お客様・他ベンダーとの打ち合わせ
・基本設計 :プロジェクト計画詳細化、スコープ管理、進捗・品質管理、リスク管理、チームリーダー・委託先パートナーのとりまとめ
・詳細設計、プログラミング、単体テスト :プロジェクト計画詳細化、スコープ管理、進捗・品質管理、リスク管理、チームリーダー・委託先パートナーのとりまとめ
・結合テスト、システムテスト : テスト計画策定
・移行リリース : 移行方式策定、リリース判定会議準備
・保守・運用 : 開発からエンハンスへの移管計画策定

【クライアントの特徴】
大手通信キャリア:店舗・コンタクトセンターシステム構築、ECサイト構築、ID・決済システム構築
大手小売会社:店舗系、基幹系、物流系
航空会社:ECサイト構築、データ分析基盤
旅行代理店:ECサイト構築、基幹系
製薬メーカー:社内OAインフラの維持保守
その他、データ分析基盤の構築など
求める経験 / スキル
【経験・経歴】
※各顧客業界において、下記のうち、一つ以上の経験を有すること
・顧客業務システム等の構築において、エンジニアとしての開発経験(3年以上)
・顧客業務システム等の構築プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー経験(100MM以上)
・チームリーダー経験(10名以上)

【スキル】
※各顧客事業領域において、基本スキルとして以下を有すること
・システム企画・提案スキル
・システム構築スキル(要件定義~設計・開発)
・プロジェクトマネジメントスキル

【歓迎要件】
通信・キャリア事業系プロジェクト:
・決済サービスや認証技術、接客システムに関する知識

製造・物流・サービス業界系プロジェクト:
・音声ソリューション、デジタルコンタクトセンターでの開発スキル
・MaaS領域(自動車業(特にコネクティッド領域)、運輸業)に関する業務知識
・Salesforce、ServiceNow導入プロジェクトにてプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーの経験
・医薬品業界向けの開発経験、医薬品の安全性や信頼性に関わる各種基準(GxP)の知識
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
【募集職種の期待役割】
グローバルに展開する日本の顧客企業に対し、海外拠点・海外子会社を含むグループ・グローバル全体の情報セキュリティに関する戦略や計画の立案、実行の支援に関するコンサルテーションを提供し、顧客のグローバルセキュリティガバナンスを向上するための支援を行う役割を担っていただきます。

【具体的な職務内容】
本ポジションでは、グローバルにおける中長期セキュリティ計画の立案、グローバルセキュリティポリシーの立案、グローバルでのセキュリティ体制構築、顧客海外拠点のセキュリティ監査等グローバルでのセキュリティ対応を支援いただきます。また、当社およびNRI海外拠点ともコラボレーションし、顧客のグローバルプロジェクトを推進いただきますが、今後当社の北米支社(カリフォルニア州)に駐在いただく可能性もございます。

◆グローバル系セキュリティコンサルティング
・顧客のグループ・グローバルのセキュリティ対策状況の可視化支援、中長期計画策定支援
・グローバルセキュリティポリシーの策定、ガバナンス体制の構築支援
・顧客本社が企画するセキュリティ施策の海外拠点における実効性検証
・サイバーセキュリティに関する最新動向のリサーチ

■プロジェクト事例
・顧客海外事業会社へのセキュリティアセスメント(対面インタビュー、7か国、16拠点)
・グローバル共通セキュリティポリシー/スタンダード策定+各海外拠点との意見交換
・顧客日本本社が選定するセキュリティツールの海外拠点における実効性検証
・海外12拠点含むグローバルセキュリティガバナンス体制の構築、ロードマップ策定
・顧客におけるサイバーセキュリティ動向調査(セキュリティカンファレンスへの参加、調査レポート作成)支援

【携わるビジネス・サービス・テーマ】
※ご参考:セキュリティコンサルティングサービス
https://www.nri-secure.co.jp/service/consulting

【仕事の魅力・やりがい】
日系大手企業においても、グローバルでのセキュリティガバナンスに苦労されているお客様も多く、お客様と直接対応するプロジェクトメンバーの一員としてグローバルにおけるセキュリティガバナンスの初期から深くかかわることができます。また、海外拠点に実際に出向きインタビューやディスカッションを実施する機会もあり、英語での業務経験を活かすチャンスが多くあります。

【組織の特徴】
組織メンバーの半数以上がキャリア入社者です。
Security Consulting Department(北米支社)には、ローカル採用のコンサルタントが在籍しています。
求める経験 / スキル
※以下はメンバ―クラスの職務内容となります※

【必須スキル・経験・資格】
・上記「職務内容」の業務経験

・英語力(ビジネスレベル、目安: TOEIC850点以上、非英語圏の関係者との業務におけるコミュニケーション経験)

・コンサルティング会社/セキュリティ会社/システム会社でのセキュリティおよびITシステムに関するコンサルティングの業務経験

・クラウドやネットワーク、ITアーキテクトなどテクノロジー領域のエンジニアリングおよびコンサルティングの業務経験

・システムエンジニア、システムコンサルタント、またはセキュリティコンサルタントで以下の業務経験と志向をお持ちの方
 -プロジェクトマネージャー/リーダー/サブリーダーいずれかの立場で、金融系勘定システムなどのミッションクリティカルシステムや大規模システムのプロジェクトマネジメント経験
 (顧客対応必須、アプリ/インフラどちらでも可、セキュリティ経験は問わない)
 -セキュリティコンサルタントへのキャリアチェンジに対し、強い意思と明確なキャリア展望を持ち、伝えることができる

・事業会社のIT部門において、海外拠点・グループ会社に向けた業務を英語で行った経験をお持ちの方

・ITまたはセキュリティに関する業務において海外駐在経験をお持ちの方

【歓迎するスキル・経験・資格】
・以下の資格保有者
 -高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士(登録セキスペ)資格
 -CISA、CISM、CISSP、GIAC等のセキュリティ関連資格
 -PMP
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

転職支援サービスお申し込み