JAC Recruitment Golden Jubilee JAC Groupe 50th ハイクラス転職エージェント

求人・転職情報

83中の150件を表示

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仕事内容
The position requires a strong knowledge of finance, and excellent communication skills in both Japanese and English as the successful candidate who will be working closely with Seishin Lead Team (“SLT”), global / cross-functional teams, and external partners.

■Job Responsibilities:
<Planning and Analysis>
・Gain deep understanding of the Seishin manufacturing business and deliver business insights based on data analysis and strategic mindset.
・Take a lead role during the processes of business planning and strategic planning by providing financial analysis and insight processes
・Conduct monthly analysis of key financial indicators, such as variance drivers, update SLT members, and report to global finance
・Manage OPEX and Capital expenditure for Seishin plant under the budget
・Serve as the subject matter expert within Seishin Plant, responsible for accurately loading F09, V0 forecasts into SAP
・Lead ad-hoc projects and business case analyses

<MFG Procurement>
・As representative of Mfg. Procurement at Seishin/Japan, develop procurement strategy and make Seishin Mfg’s diverse supply base a source of competitive advantage to better serve patients and customers, while maximizing Return on Invested Capital/Resources.
・Manage sourcing and procurement operations (both MRP and Non-MRP) at Seishin Mfg. organization in accordance with FRAP (Financial Reporting and Authorization Procedure), Global Procurement Policy/Standard and/or any related legal/regulatory requirements (such as sub-contractor law).
・Be responsible for business contract management with supplier for Seishin Mfg.
・Support Lilly Global Manufacturing Procurement for sourcing from Japanese suppliers.
・Manage Mfg. Procurement team members
・Participate in Japan Affiliate Procurement Committee as Mfg. Procurement Representative if necessary
求める経験 / スキル
下記は担当/担当課長/課長採用における必須条件です。
※マネージャー採用の場合、管理職経験必須。

・3+ years of experience in finance/procurement field in a multinational company or consulting/audit firm with experience in cross-functional work/project.
・Candidate must be fluent in Japanese and possess business-level proficiency in English with presentation/communication skills and the ability to work effectively across different cultures.
・Project management skills, ability to think and work independently
・Analytical and problem-solving skills
・Ability to build credibility and influence business partners
・Willingness to challenge the status quo
・Ability to work under stress and independently
・Experience in business dealings with suppliers, particularly in contract negotiations
・Proficiency in Microsoft Excel and PowerPoint
・SAP or any ERP knowledge and experience desirable
・MBA, accounting experience and/or certification (CPA, etc.) would be plus

■同社では社員のウェルビーイングと生産性の観点から、自宅最寄り駅から勤務地までの通勤距離が90㎞以内かつ公共交通機関の所要時間*が90分以内の範囲を、通勤可能上限としています。それよりも遠方にお住まいの場合は、通勤可能な範囲にご転居いただくことを原則としております(借上社宅の貸与あり)。車両通勤を認める場合においても、上記を適用します。
従業員数
2,700名 (2022年末現在)
勤務地

兵庫県

想定年収

557 万円 ~ 非公開

従業員数
2,700名 (2022年末現在)
仕事内容
経営企画業務をメインに幅広い業務に従事いただき、プロジェクトリーダーとして企画実現まで推進いただきます。
【業務内容】
・経営計画策定
・単年度予算策定
・予実管理(予算債分析、会議資料作成)
・規定改廃
・資金繰り対応、銀行折衝等
・M&A、不動産売買等の隔週投資案件
・新規事業の立ち上げ、既存業務改善
・グループ法人再編等

通常業務としてはまずは部門別実績の算出や予算管理などの業務に従事していただきます。各事業の売上、経費の内容を詳細まで理解を深めて、損益の変動要因を把握し、しっかり分析いただきたいです。また、各部門における独自のKPIを企画し、改善課題を提出し解決していくことで、業務向上につなげていきたいと考えています。
改善内容や今後の方向性については各部門とすり合わせをしながら検討を進めていき、進捗管理などもお任せします。
求める経験 / スキル
【必須
・経営企画又は経営管理関連業務経験3年以上
・簿記2級以上

企業ステートメントは【ホンモノの物流、キッチリとしたサービス】です。キッチリと仕事をすることが 全ての大前提であり、そこに信頼のベースが生まれます。 漏れなく、タイムリーにタスクマネジメントする力をベースとして、 周囲を巻き込み、組織を変革頂けるリーダーシップに期待しております。
従業員数
45名 ((グループ全体230名))
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
45名 ((グループ全体230名))
仕事内容
給水システムをトータルに創造する日本で唯一のリーディングカンパニーで経理部署をお任せします。経理・会計戦略に関して業務改善と経理実務のプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。将来的に役員を担っていただくポジションです。

【具体的な業務】
・決算(月次/年次)
・銀行折衝
・税務申告
・資金繰りの最適化・効率化に向けての他部署への指導
・資金計画策定、予実管理、設備投資判断

※将来的には財務面からの経営企画にも携わっていただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・経理・財務・管理会計・収支管理などのご経験
・経理・会計から経営に影響を与えたい方
従業員数
230名 (連結394名)
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
230名 (連結394名)
仕事内容
単体の経理全般並びに国内外グループ企業の業績管理、資金管理をお任せします。
■具体的な業務
・グループ会社の事業計画、決算、各種資料の取り纏め
・グループ会社に赴いて監査・帳簿点検と指導
・グループの経営戦略立案サポート
■同社について
・日本モリマーは、グループ経営管理の統括を担っています。
・国内外に30社から成るモリマーグループは、売上高565億円、総従業員数2,500名以上という規模を誇る。日本のみならず中国、台湾、タイ、ベトナムにも進出し、モノづくりと商社活動で幅広くビジネスを展開しております。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・製造業での経理経験(原価計算の知見)
・日商簿記2級以上、または同程度の知識をお持ちの方
■歓迎条件:
・英語力のある方(英語に抵抗のない方)
従業員数
28名 (グループ全体で約2500名)
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
28名 (グループ全体で約2500名)

プライム上場半導体関連メーカー

仕事内容
【主要タスク】
・長期目標の達成に向けた中期計画策定(スケジュール・課題管理、環境/市場シナリオ整理、顧客情報収集、予測PL作成など)

・部門横断プロジェクトの運営と支援(業績管理システム構築、顧客情報システム強化、業務プロセス見える化・主要顧客向け施策とりまとめ、プロジェクト運営・管理など)

・その他業務部門横断課題対応プロジェクトの企画立案・推進
求める経験 / スキル
【必須要件】
・事業会社(製造業)での業務経験

【歓迎要件】
・部門横断プロジェクトのリーダーまたはメンバー経験
・組織マネジメントまたはプロジェクトマネジメント経験
・事業企画またはマーケティング経験
・財務基礎知識(P/L・B/S・C/Fの理解)
・DXプロジェクト経験
勤務地

京都府

想定年収

746 万円 ~ 1,030 万円

仕事内容
本社メンバーとして連結システム導入、連結処理を中心に社内体制構築を担当していただきます。上場準備企業での体制構築にもチャレンジできる環境です。
具体的には、以下のような業務のいずれかを担当していただきます。

・連結決算の体制の整備(グループ会計方針、連結システム導入、グルーピング等)
・連結決算業務(子会社管理、連結精算表、各種財務諸表の作成)
・連結予算(予算策定、子会社管理、予実管理)
・単体決算業務(単体決算とりまとめ、財務諸表作成)
・財務改善(管理会計、財務分析、原価改善、損益改善)
・開示体制整備(決算短信、有価証券報告書作成など上場に向けた準備)
・そのほか、メンバーの指導育成

【同社使用ソフト】
下記ソフトを使用しております。特に経験は求めません。
SAP/HANA
楽楽精算
BtoBプラットフォーム
求める経験 / スキル
【必須条件】
事業会社における連結決算の経験

【歓迎条件】
メーカーにおける原価計算構築、運用
従業員数
758名 (2025年4月現在)
勤務地

京都府

想定年収

570 万円 ~ 930 万円

従業員数
758名 (2025年4月現在)

優良不動産会社

仕事内容
経理業務全般をお任せします。
将来的には管理職を目指していただきます。

■業務内容
・日次経理業務、
・月次、四半期、年次決算業務
・年次決算書類の作成及び予実管理
・運転資金の調達管理
求める経験 / スキル
■歓迎
・税理士、会計士事務所での勤務経験者
・不動産(建設)会社での経理経験者
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 650 万円

仕事内容
同社の財務・サポートグループの財務チームリーダーとして下記の業務に従事いただきます。

【具体的な業務内容】
・日次、月次業務のチェック
・月次部門別実績表の作成・確認
・決算業務
・グループ会社の経理業務
・部下のマネジメント(2~3名) など
※会計システム:勘定奉行
求める経験 / スキル
【必須条件】
・事業会社での経理財務実務のご経験

【歓迎条件】
・マネジメント経験
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 620 万円

仕事内容
~働き方が整い、長期就業できる環境!様々なキャリアに挑戦できる!~

■業務概要
大手電機メーカーの総合代理店である同社の経理部にて、債権債務管理を中心に書き業務をお任せします。教育環境は整っておりますので、業務未経験でも安心してご応募ください。

■業務詳細
・決算関係業務全般(月次業務・四半期決算業務・年次決算業務など)
・監査・税務調査対応
・経費精算、固定資産管理、海外子会社の資金繰り
・債権債務管理
※債権管理業務だけでなく、他部門と協力してDX化推進などの社内業務全般の効率化に向けたプロジェクトにも積極的に携わっていただきます。

■求める人物像
経理のみならず、将来的にはジェネラリストとして総務・人事・経営企画など、間接部門内での異動を通じてキャリアアップを目指したい方を求めております!

■組織構成
経理部、主計課
6名(60代1名、50代2名、40代1名、30代2名)
求める経験 / スキル
【歓迎】
・簿記2級以上の資格をお持ちの方
従業員数
193名 (2025年4月1日現在)
勤務地

大阪府

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

従業員数
193名 (2025年4月1日現在)
仕事内容
不動産ディベロッパーとして多角的な事業を展開する同社の経営企画部において、下記業務をお任せします。ゆくゆくは新規事業立ち上げのような全社プロジェクトの推進にも携わっていただけるポジションです。業務は適性を考慮しながらお任せしていきます。
■単年度予算並びに中期経営計画の策定
■予実分析・検討
■取締役会・株主総会に関わる業務補助など
■全社プロジェクト推進
求める経験 / スキル
■必須要件
・経理業務の経験、もしくは経営企画系の業務経験
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
スキルやご経験に応じて、メンバーポジションから管理部候補まで、ポジションをご用意しています。

◆業務内容
同社の海外子会社 / エリアの経理関連業務全般をお任せすることになります。
実際の処理は現地メンバーが、担当しますので、海外現地会社のやりとりや税務対応、個別対応PJへの参加がメインの業務となります。

最初は一つの子会社をチームメンバーと担当し、一連の流れを把握していただきますが、ゆくゆくはお一人で1つ〜複数のエリアをご担当いただきます。日々の業務としては、例えば現地メンバーと一緒に予算決算の期日管理をし、実施された月次決算/年次決算の数値に対して、異常値がないかをチェックします。

月に1回は子会社ごとに業績会議を実施しているため、英語の使用も必要となります。その他にも、国内にある会社の税務申告なども業務範囲となります。現地メンバーのスキルやアウトプットを元に、業務の効率化などの提案も行うこともあり、適切に業務を運営し、担当子会社・エリアの数字をきちんと取りまとめるのがこのポジションのミッションとなります。

責任者候補の方には上記業務のほか、各エリア担当のピープルマネジメントや、連結決算、レポーティングといった業務もお任せいたいます。経営管理の視点からグループ会社全体を見渡し、業務の効率化や事業の効率化などの提案を行うため、重要なポジションとなります。

◆ポジションの魅力
若手メンバーでも、一部の業務を担当するのではなく、会社全体を見る必要があります。もし異常値があれば、その要因を数字から仮説を作って考えてみる、というスキルが自然と身につくため、目線の高い仕事に挑戦することができます。

キャリアパスとしては、スペシャリストや責任者候補の他、複数の国を跨いで税務プランを立て、各国の税制に目配せをするといったような働き方にもチャレンジができます。
求める経験 / スキル
◆必須
・経理財務などの職務経験がある方(3年以上)
・月次・年次決算の流れが分かり、財務諸表の作成が可能な方(実務経験必須)
・TOEIC 650点程度の英語力

◆歓迎
・海外子会社経理のご経験者
・会計事務所のご経験者
・簿記1級、公認会計士や税理士などの有資格者
・国内外グループ会社を含む連結決算業務の経験者
・企画・立案・改善を推進していただける提案力と実行力のある方
・経営企画のご経験
・海外出身の場合、日本語がビジネスレベルでの使用が可能なこと
従業員数
2,323名 (グループ企業全体 2023年11月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

540 万円 ~ 740 万円

従業員数
2,323名 (グループ企業全体 2023年11月1日現在)
仕事内容
稲畑産業株式会社(東証プライム上場)の100%出資の子会社である稲畑ファインテック株式会社の管理部門の管理職候補として、経理業務をメインに下記業務に従事いただきます。

【主な仕事内容】
■決算業務(月次、年次)※税務申告は税理士
■経営管理業務(予算編成・予実管理・経営計画策定 M&A対応 製造原価計算業務 等)
■会議体運営(株主総会・取締役 等)
■監査法人対応
■内部統制対応
■その他管理部門で行う業務(商品管理・与信管理・システム関連 等)
■経理マネージャーの補佐業務 など
求める経験 / スキル
■必須要件
・事業会社での経理業務(財務会計・管理会計)経験
・製造業原価計算の経験
■歓迎要件
・管理部門での幅広い業務のご経験
・管理部門の組織においてリーダーや管理職としてマネジメント経験をお持ちの方
・あらゆる階層の方と円滑にコミュニケーションが図れる方
従業員数
91名 (2025年06月現在)
勤務地

大阪府

想定年収

750 万円 ~ 850 万円

従業員数
91名 (2025年06月現在)
仕事内容
同社にて、下記業務に従事いただきます。
【具体的業務内容】
・月次、年次決算
・原価計算
・仕訳起票(SAP)
・経費精算(SAP Concur)
・固定資産管理
・予実管理
・債権管理(海外含む)、与信管理
・請求書発行
・各種WF承認(稟議書・印紙税)
・各種会議体の資料作成等
求める経験 / スキル
【必須】
・事業会社における決算業務経験

【歓迎】
・内部統制の経験
・原価計算の経験
従業員数
316名 ((2024年4月))
勤務地

奈良県

想定年収

580 万円 ~ 790 万円

従業員数
316名 ((2024年4月))
仕事内容
海外拠点(アメリカ・アトランタ)にて米国現地法人CAO(管理部門責任者)として経理を中心とした管理部門のとりまとめをお任せします
原則、日本本社にて数ヶ月の研修を経て、現地法人へ駐在いただきます。駐在期間は5年を予定していますが延長も可能です。
※現地の状況をご説明させていただく、カジュアル面談も実施可能です※
■具体的には
・海外法人の経理を中心とした管理部門業務全般
(経理、人事、総務、契約関連など)
・日本本社へのレポーティング
■海外拠点 アメリカ・アトランタ
求める経験 / スキル
【必須条件】
・海外拠点での管理業務経験者
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC700点以上もしくはビジネス使用経験)
【歓迎条件】
・海外駐在経験者
従業員数
142名 (2025年8月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

900 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
142名 (2025年8月現在)
仕事内容
同社の管理部にて、管理職として財務・経理チームのマネジメントを中心に経理業務に携わって頂きます。

■具体的な業務内容
・決算(月次、年次、連結)
・税務申告
・経理業務の効率化及び財務・経理チームの統率
・経営戦略、経営最適化、リスク管理
※実際にお任せする内容は面談の中で相談しながら決定していきます。※
求める経験 / スキル
【必須条件】
・日商簿記2級以上
・経理でのマネジメント経験
従業員数
142名 (2025年8月現在)
勤務地

大阪府

想定年収

900 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
142名 (2025年8月現在)
仕事内容
当該事業は、AIの進化に伴い急速に拡大するデータセンターに対し、蓄電システムを核としたソリューションをセルからシステムまでターンキーで提供し、データセンターの効率的かつ安定的な稼働を支える社会的意義の高い事業です。
事業企画部は、経営の質向上と持続的成長の実現を使命とし、事業ポートフォリオ戦略や財務戦略の立案、事業・経営課題の解決を通じてBU全体にあるべき方向性を示し、各部門と連携しながら全体をリード。さらに、対外発信やオペレーション力の向上による事業基盤の強化も重要なミッションです。

【担当業務と役割】
・事業戦略の策定、推進(短期・中長期の戦略立案、事業ポートフォリオの分析)
・最適化戦略の策定、経営層の経営判断支援
・部門をまたぐ戦略への落とし込みや課題解決のリーダシップ、変化に対応する柔軟性とスピードとやり切る実行力

【具体的な仕事内容】
・中長期事業戦略の策定、推進(市場、顧客、競合動向の分析を踏まえた中長期の戦略立案)
・市場顧客のお困り事に基づく新事業価値の探索、評価
・事業継続性を担保するリスク分析と対応策の立案、投資計画・収益性評価の実施
・部門横断の課題解決(BU内外の職能を跨ぐ課題の見える化と解決推進、各種WorkingGroupでの打ち手検討と実行管理、関係部門との調整、合意形成)
・経営、重要案件に対する会議運営
・KPI設定、モニタリング:戦略達成に向けたKPI設定と進捗管理、課題抽出と改善プラン策定・推進
・グローバルガバナンス強化(海外拠点との情報共有、グローバル課題への対応)
求める経験 / スキル
【必須】
・同社の経営理念(ミッション、ビジョン、ウィル)を理解し共鳴頂ける方
・戦略立案、マーケティングのご経験

【歓迎】
・データーセンターに関するテクノロジーへの理解(電力課題、GPUなど)
・事業企画
・経営企画
・英語コミュニケーション力
・ファシリテーション能力
・KPI管理
従業員数
20,000名 (グローバル連結 2022年4月1日時点)
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
20,000名 (グローバル連結 2022年4月1日時点)
仕事内容
当該事業は、AIの進化に伴い急速に拡大するデータセンターに対し、蓄電システムを核としたソリューションをセルからシステムまでターンキーで提供し、データセンターの効率的かつ安定的な稼働を支える社会的意義の高い事業です。
事業企画部は、経営の質向上と持続的成長の実現を使命とし、事業ポートフォリオ戦略や財務戦略の立案、事業・経営課題の解決を通じてBU全体にあるべき方向性を示し、各部門と連携しながら全体をリード。さらに、対外発信やオペレーション力の向上による事業基盤の強化も重要なミッションです。

【担当業務と役割】
・中期目線での事業戦略、運営方針の策定、原価力強化、キャッシュフロー改善に向けた活動加速
・部門横断の課題解決、グローバルガバナンスの強化、EOS改善に向けた取組みや、課題の見える化・施策推進・刈取り

【具体的な仕事内容】
・中期目線での事業戦略、運営方針の策定
・中長期戦略ローリング(戦略進捗レビュー・管理限界対応など)
・KPI進捗管理、課題解決プラン策定
・原価力強化、キャッシュフロー改善に向けた活動加速
・部門横断の課題解決:BU内外の職能を跨ぐ課題の見える化と解決推進、各種Working Groupでの課題抽出、部門間調整など
・グローバルガバナンスの強化
など、単なる事務作業ではなく、戦略立案+実行+部門連携のハブとなるポジションです。
求める経験 / スキル
【必須】
同社の経営理念(ミッション、ビジョン、ウィル)を理解し共鳴頂ける方
【歓迎】
・データ分析や統計の知識および業務経験のある方
・財務分析(PL/BS・キャッシュフロー)の知識がある方
従業員数
20,000名 (グローバル連結 2022年4月1日時点)
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
20,000名 (グローバル連結 2022年4月1日時点)
仕事内容
【職務内容】
・海外拠点(7拠点)工場のPL分析、販売管理、策定した事業計画の実行管理
・事業企画部 事業企画課と連携し、中長期戦略、及び、その実行・策定
・関連部門と連携し、サプライチェーン管理の最適化、生産効率の向上、品質管理の強化など、オペレーショナルエクセレンスを追求するための施策の企画と実行

【具体的な仕事内容】
・経営層、経理部門と対話しながら、事業計画達成のためのPL管理、各種施策の実行管理
・経営会議資料の作成
・関連部門と連携しながらオペレーションエクセレンスを実現するための仕組みの構築

【キャリアパス】
国内で経営管理を経験したのちに、将来的には海外拠点に出向いただき、そこの経営責任者として海外会社の経営を担うキャリアパスのチャンスもあります。
求める経験 / スキル
【必須】
・経営企画、事業企画職能もしくはそれに類似する業務の経験3年以上
【歓迎】
・消費財メーカーのご経験がある方
・海外駐在経験がある方
・規模の大小関わらずプロジェクトリーダー等のご経験がある方

【人柄・コンピテンシー】
分析・データ解析能力:財務データや市場データを収集・分析し、有益なインサイトを導き出す能力
戦略的思考力:市場のトレンドを分析し、事業の方向性を決定できる能力
コミュニケーション能力:社内外のステークホルダーと効果的にコミュニケーションを取り、調整や合意形成を行う能力
イノベーションと問題解決能力:新しいアイデアを創出し、既存の課題に対して創造的かつ効率的な解決策を提案する能力
従業員数
20,000名 (グローバル連結 2022年4月1日時点)
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
20,000名 (グローバル連結 2022年4月1日時点)

「靴下屋」を展開する上場アパレル企業/週3リモート可

仕事内容
Made in Japan の高品質な靴下を世界へ販売し、「靴下屋」ブランドを国内外に展開する同社において、経理マネージャー候補として下記業務をお任せします。まずは日次・月次の経理業務を中心に担当いただき、将来的にはプレイングマネージャーとして経理部門のマネジメントを担っていただきます。
■仕訳・伝票処理、月次・年次決算業務 
■税務申告、監査法人対応
■予算策定、予実管理、経営数値の分析 
■財務戦略の立案サポート
■管理会計や経営資料の作成、経営層へのレポーティング
■グループ関連会社の経理業務
■連結決算、決算短信、有価証券報告書の関連業務
■将来的な経理部マネジメント
求める経験 / スキル
■必須要件
・上場企業での経理実務経験(目安:3年以上)
・チームマネジメントのご経験
勤務地

大阪府

想定年収

524 万円 ~ 747 万円

仕事内容
【職務内容】
経理全般業務および管理体制の高度化をお任せします。
■具体的には
・月次/年次決算統括
・仕分け業務管理
・売掛金、買掛金管理業務
・固定資産管理業務
・税理士折衝
・海外拠点の会計スキーム検討・管理体制構築支援
・内部統制整備、業務フロー再設計
・若手メンバー育成、マネジメント
オペレーションだけでなく、「現象よりも仕組みに目を向ける」視点で経理機能を進化させていただきます。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・経理・会計業務の実務経験5年以上
・日商簿記検定1級以上
【歓迎(WANT)】
・グループ会社を含む連結決算および月次〜年度決算の取りまとめ、事業会社での経理業務・決算等のご経験
・公認会計士、またはUSCPA(米国公認会計士)の資格、もしくは勉強中の方
従業員数
166名 (国内のみ:75名(2024年3月現在))
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
166名 (国内のみ:75名(2024年3月現在))
仕事内容
Finance Controllerとして経理・財務を中心に人事総務など幅広く担当いただきます。

【詳細な業務内容】
・年間予算、モニタリング、予測、分析
・オランダ本国への財務報告(P/L、B/S等)
・CEO(オランダ人)への月次レポートおよび臨時分析の提供
・輸入品と国内生産品の原価計算と差異分析
・月次および年次決算業務
・キャッシュフロー管理
・税理士との連携による財務諸表および税務申告書の作成 、内部監査(法定監査など)
・税務調査対応
・給与計算業務 (社会保険労務士との連携)
・オランダ本社ICTチームとの連携によるERPシステムのカスタマイズ・改善(適格請求書システム等)
・採用業務 など
求める経験 / スキル
【必須条件】
・日商簿記2級以上
・経理財務の実務経験10年以上

【歓迎条件】
・グローバル企業におけるController経験
・J-SOX/内部統制の経験
・普通自動車運転免許
従業員数
16名 (2026年3月1日現在)
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
16名 (2026年3月1日現在)
仕事内容
・伝票入力作業(使用ソフト:TKC FX4クラウド、勘定奉行、楽々精算、その他内製ソフト)
・月次・年次決算業務(月次・四半期・年次)
・分析用各種帳票書類の作成業務
・予算実績管理及び分析業務
・税務申告業務
・固定資産管理業務
・資金繰り業務及び金融機関対応業務
・税理士・監査役対応
・各部門との折衝(勘定科目に関する質疑応答など)
※実際にお任せする内容は面談の中で相談しながら決定していきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・日商簿記2級以上もしくは同等の資格をお持ちの方
・資金繰り業務経験者
・連結決算業務経験者
・予算管理業務経験者
・エクセルとパワーポイントの知識・経験豊富な方
・IT及びネットリテラシーに明るい方
・各部署と円滑にコミュニュケーションが取れる方
・管理職経験者
【歓迎】
・日商簿記1級の受験経験あり
・固定資産管理業務経験者
・工場経理経験者
従業員数
42名
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 700 万円

従業員数
42名
仕事内容
■次世代の幹部候補として経営企画業務を中心に以下の業務に従事いただきます。
【具体的には】
・中期経営計画の策定
・経営分析及び計画の進捗レビュー
・予実管理
・業務フローの構築
・グル-プ会社の事業拡大に関する業務(工場拡張、合併等)
・M&Aに関する業務(他社動向の把握、DD等)
・不採算事業や子グループ会社の業績改善
・経営層へのレポーティング
・販売促進業務(メルマガ、WEBサイト構築)  など
※実際に従事していただく業務は面接の中でご本人様の経験と希望を鑑みて決定いたします。
求める経験 / スキル
【必須】
・事業会社での経営企画業務のご経験
(※ご経歴によっては上記経験がなくても応募可能です)

【歓迎】
・経理財務の知見のある方
従業員数
42名
勤務地

大阪府

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

従業員数
42名
仕事内容
タイ拠点にて現地法人の管理部門長候補として経理を中心とした管理部門のとりまとめをお任せします。
駐在期間および定年は不問なので60歳以降も就業可能です。※規定あり
■具体的には
・海外法人の経理を中心とした管理部門業務全般(経理、人事、総務など)
・日本本社へのレポーティング
■海外拠点 タイ(パトムタニもしくはコラートム)

※日本本社にて2日~1週間の業務研修後赴任予定  
※渡航予定が変更となる場合があります
※通訳がいますので通訳を通して業務指示が可能です。
(タイ語、英語を話せる方は歓迎です。)
求める経験 / スキル
【必須】
・海外駐在経験、海外現地マネジメント経験
・経理財務の実務経験
・タイ語の使用経験をお持ちの方
従業員数
165名 (2024年4月)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
165名 (2024年4月)
仕事内容
【業務内容】
●月次・四半期・年次決算取りまとめ
●連結決算業務(子会社との数値取りまとめ・調整)
●財務諸表作成・数字の調整、税金計算
●税務会計関連業務(法人税・消費税等)
●経営層への報告資料作成・数値分析
●会計監査対応・税理士/会計士との折衝

経理経験が豊富なベテラン社員が所属する部門です。未経験の業務があってもしっかりと教育していただける環境があります。
決算期でも残業時間は少なく、ワークライフバランスがとりやすい職場です。
求める経験 / スキル
【応募資格(必須)】
•簿記2級程度の知識がある方
•英文財務諸表の作成経験がある方
•海外子会社の経理担当者(現地スタッフ)および監査法人と英語でコミュニケーションが取れる方
•決算業務の実務経験があり、数字の調整から最終数字作成まで対応できる方
•実務経験5年以上
【歓迎条件】
•上場企業での経理経験
•税務会計(法人税および消費税の申告書作成、税効果会計)の知識がある方
•会計システム「SuperStream-NX」の使用経験
•連結会計システム「Diva」の使用経験
•法人税申告ソフト「法人税の達人/NTTデータ」使用経験
•「WizLabo(宝印刷の開示書類作成システム)」使用経験
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 600 万円

仕事内容
同社の経理部門において、下記業務を中心に従事いただきます。

【仕事内容】
・決算業務(月次・年次、連結)
・税務申告書類作成
・外部監査部門への対応
・国内外子会社の管理
・(個別)原価計算
・管理会計
・財務(資金繰り、金融機関折衝)
・メンバーのマネジメント(課長職採用の場合)

■組織構成
部長(50代)ーメンバー7名(20代~30代後半)※内2名は育休・産休中ー派遣3名
求める経験 / スキル
■必須条件 
・事業会社での決算業務経験(課長候補~課長採用の場合)
・製造業での原価計算のご経験(課長採用の場合)
・マネジメント経験(課長採用の場合)

■歓迎条件
・税務申告のご経験(課長候補~課長採用の場合)
・管理会計、財務業務のご経験(課長候補~課長採用の場合)
従業員数
376名 (グループ連結712名)
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
376名 (グループ連結712名)
仕事内容
経営・組織運営の強化のため管理部長として下記業務を担っていただくことを想定しております。
■経営・事業運営
 中期的な事業方針・経営計画の立案・実行
 経営課題の整理、優先順位付け、実行管理
 社長の意思決定支援・代行
■組織マネジメント・体制構築
 各部門を横断した責任・権限・役割の整理
 各マネージャー層との連携したうえでの会社運営
■人事・組織づくり
 人事制度の運用(見直し)定着
 従業員1on1面談・組織コンディションの把握
 採用活動(人材確保、育成)
 技術者(技術部、製造部)の採用による機能回復 ※機械設計の不在の対処、機械加工欠員補充
 営業部の採用による機能維持 ※近々の定退者の補填
 管理部(総務・労務・経理)の採用による機能強化 ※脱1名体制
求める経験 / スキル
【必須要件】
・製造業で中小企業経営に携わってきた経験がある方
 *機械メーカでのご経験であれば尚良し
・第一種運転免許普通自動車
【求める人物像】
・課題を認識して社長、マネージャー、従業員と共有して実行に移せる方
・中小企業にて経営陣として関与されて人と現場に向き合える方
・現状を踏まえて事業再建に意欲のある方
・中小企業(製造業)で事業の立て直し経験や、組織の再構築などのご経験がある方
・営業・技術・製造・管理の部門を横断的に統括できる実務型マネージャーを探しています。
従業員数
20名 (2026年2月時点)
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 950 万円

従業員数
20名 (2026年2月時点)
仕事内容
【所属組織のミッション】
・原価管理
・決算(月次、四半期、期末、年度末)
・予算策定
・業績管理
・経費管理、固定資産管理
・予算達成への提言

【職務内容】
・事業所(工場)経理業務
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・製造業の原価計算の知見
・予算管理、事業部別業績管理などの管理会計関連業務のご経験
※業種経験は幅広く検討

【歓迎(WANT)】
・日商簿記 1級もしくは2級
・日常会話レベルの英語力
勤務地

滋賀県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

国内トップクラスのシェアを誇る医療機関・福祉施設向け消毒剤メーカー

仕事内容
・予算管理業務
・原価管理
・経営企画策定、分析業務
求める経験 / スキル
■必須要件
・経営分析、原価管理の経験
・簿記2級

■歓迎条件
・中期計画、年度計画策定
・IT面での改革、改善等の実務経験
勤務地

大阪府

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

クルマ買取販売サービス『ソコカラ』を運営~本田圭佑さん出演CM放映中~

仕事内容
自社オークションサイトを利用したカーリサイクルビジネスのパイオニアである同社において、経営企画室のメンバーとして以下の業務をお任せします。ご経験に応じて業務をお任せします。

■管理会計
■連結決算業務
■資産/負債/損益/キャッシュフローの管理
■資金の調達および調達した資金の運用
■金融機関との交渉・関係構築 
■年度予算・中期経営計画の策定
■予算の進捗管理
■財務戦略の構築
求める経験 / スキル
■必須要件
・経営企画に関する業務のご経験
・自ら行動するチャレンジ精神のある方
■歓迎要件
・金融機関との折衝経験
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 600 万円

クルマ買取販売サービス『ソコカラ』を運営~本田圭佑さん出演CM放映中~

仕事内容
自社オークションサイトを利用したカーリサイクルビジネスのパイオニアである同社において、経営企画室の係長として以下の業務をお任せします。ご経験に応じて業務をお任せします。
■管理会計
■連結決算業務
■資産/負債/損益/キャッシュフローの管理
■資金の調達および調達した資金の運用
■金融機関との交渉・関係構築 
■年度予算・中期経営計画の策定
■予算の進捗管理
■財務戦略の構築
求める経験 / スキル
■必須要件
・経営企画に関する業務のご経験
・自ら行動するチャレンジ精神のある方
■歓迎要件
・金融機関との折衝経験
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 700 万円

急成長中のガジェットメーカー

仕事内容
成長著しいガジェットメーカーである同社において、経理マネージャー候補として活躍いただける方を募集をします。将来的なIPOに向けて成長を続ける同社の中で、経営層に近い立場で全社の事業計画にも参加いただけるポジションです。
■日次業務(現金管理、精算、伝票管理など)
■月次業務(支払・請求管理など)
■決算業務(月次/年次)
■事業部門毎の売上・利益分析
■各種税務申告 など
求める経験 / スキル
■必須要件
・事業会社での決算業務経験者(月次・年次)
■歓迎要件
・上場企業での決算業務経験者
・IPO準備企業での実務経験者(IPO達成は不問)
・税効果会計のご経験者
・法人税、消費税、地方税の申告書作成経験
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 700 万円

日本の在宅医療業界を救うグロース上場企業

仕事内容
同社の経営企画部において、マネージャー候補として下記業務をお任せいたします。順調に事業成長を見せる組織の一員として、ゆくゆくはチームの中核人材を目指していただけるポジションです。
■アライアンス、プロジェクト推進
■中期経営計画策定、予算策定、予実管理
■IR施策実行等各種サポート業務
求める経験 / スキル
■必須要件
・財務に関する知識を有する方
・プロジェクト管理経験のある方
■歓迎要件
・積極的にコミュニケーションがとれる方
・経営やIRへの興味、関心がある方
・マネジメント経験
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

日本の在宅医療業界を救うグロース上場企業

仕事内容
同社の経営企画部において、下記業務をお任せいたします。順調に事業成長を見せる組織の一員として、ゆくゆくはチームの中核人材を目指していただけるポジションです。
■アライアンス、プロジェクト推進
■中期経営計画策定、予算策定、予実管理
■IR施策実行等各種サポート業務
求める経験 / スキル
■必須要件
・財務に関する知識を有する方
・プロジェクト管理経験のある方
■歓迎要件
・積極的にコミュニケーションがとれる方
・経営やIRへの興味、関心がある方
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
PwC Japan有限責任監査法人の経営・ITリスクアドバイザリー部門(RA)は、サイバーセキュリティ・ITガバナンスに関するコンサルティング業務や、システム監査業務などを通じて、「デジタル化社会に信頼を付与する」ことをミッションとするチームです。

新卒入社に加え、IT企業 / SIer / コンサルティングファーム出身者など幅広い人材が集い、日々数百名がそれぞれのスキルと「経営リスク」の知見を融合し、活躍しています。
また法人内調査でも満足度トップクラスである柔軟な働き方やフラットカルチャー(風通しが良く、コミュニケーションの取りやすい環境)を重要視しており、イベントの開催などを通じてチームの結束力を高めています。
少しでも気になった方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。

【主な業務内容(一例)】
◆コンサルティング業務
・サイバーセキュリティ:
 - サイバー攻撃対応に必要な組織 / 技術 / プロセス等に関する評価、および管理態勢の構築支援や先進事例の調査
・IT / DXガバナンス:
 - ITの効果的活用やDX推進に伴うリスク管理・監督の枠組みの構築支援
 - 大規模インシデント発生時の検証、再発防止支援
・データ&プライバシー:
 - プライバシー規制対応や情報管理の枠組みの構築支援
 - データ解析に基づく事業変革支援、内部不正の調査支援
・社会課題 / リスクへの対応:
 - 政府機関や地方自治体等に対する政策提言や推進支援
 - 災害 / パンデミック等の発生に備えたレジリエンスの構築支援や検証

◆各種システム監査 / セキュリティ監査
・システム監査・セキュリティ監査
 - ITリスクに係る個別テーマや内部統制の監査
・会計監査、内部統制監査(J-SOX)におけるIT内部統制の評価業務
 - IT全般統制の評価
 - サイバーセキュリティリスクの理解 等
求める経験 / スキル
ミッションである「デジタル化社会に信頼を付与する」ことにご関心のある方を広く募集します。少しでも気になった方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。
また下記のような経験 / 知見 / スキルをお持ちの方は、特に歓迎いたします。
◆経験
・SEとしてのプロジェクト経験
・プロジェクトマネジメント経験
・SI / ソフトウェアベンダーでのコンサルティング部門もしくは監査法人 / コンサルティングファームでの実務経験
・クライアントリレーション及び提案経験
◆知見 / スキル
・セキュリティ / BCP / データマネジメント / インフラ
・財務やビジネスに関する知識
・英語力
従業員数
3,585名 (2024年6月30日現在)
勤務地

大阪府

想定年収

429 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
3,585名 (2024年6月30日現在)

東証プライム上場食品メーカーのグループ企業

仕事内容
「ぼんち揚」など数々の人気商品を創る米菓メーカーである同社にて、経理担当として下記業務をお任せします。将来的には管理職も目指していただけるので、着実にキャリア形成ができるポジションとなります。
■原価管理
■決算業務(月次・四半期・年次)
■予算策定、予実管理
■監査法人対応 など
求める経験 / スキル
■必須要件
・事業会社での経理職のご経験
■歓迎要件
・お菓子または食品メーカーでのご経験
勤務地

大阪府

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

東証プライム上場食品メーカーのグループ企業

仕事内容
「ぼんち揚」など数々の人気商品を創る米菓メーカーである同社にて、経理管理職候補として下記業務をお任せします。プレイングマネージャーとしてメンバーマネジメントにも従事いただき、組織の中核を担っていただくことを期待します。
■原価管理
■決算業務(月次・四半期・年次)
■予算策定、予実管理
■監査法人対応
■マネジメント など
求める経験 / スキル
■必須要件
・マネジメント経験
■歓迎要件
・お菓子または食品メーカーでのご経験
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

株式会社王将フードサービス

仕事内容
「餃子の王将」を展開する当社にて、経理・財務業務をお任せします。

全国の店舗からの売上入金照合の他、月次決算や開示書類の作成等、財務分析までチャレンジ頂ける部署になります。

《詳細》
■本決算
■四半期決算および月次決算業務
■予算実績管理
■法定開示書類(会計法計算書類等、決算短信、有価証券報告書)作成業務
■申告書作成業務 
■経理部内マネジメント業務 
■財務分析業務
■各種法令などに則した帳簿記帳業務 
■債権債務管理など
求める経験 / スキル
【必須条件】
■月次決算業務の経験のある方

【歓迎条件】
■マネジメント経験のある方

【求める人物像】
■責任感を持って真面目に取り組める方、素直な方
勤務地

京都府

想定年収

550 万円 ~ 800 万円

仕事内容
創業以来、増収増益を続けている同社の経営管理担当を募集します。経営の参謀として、経理業務だけでなく経営管理に関わりたい方にオススメです。会計・税務分野を中心に予算管理等、経営管理全般にかかる実務をお任せします。

同社の経営管理部門の経理職として、下記の業務を中心に担っていただきます。
【具体的な業務】
・月次決算、年度決算(連結決算含む)
・予実管理、予算策定補助
・会計監査対応、税理士対応
・他部門と連携して全社的な業務改善
・その他、経営管理業務

『2029年に売上高1,000億円超・経常利益100億円超、2040年に売上高1兆円・経常利益1,000億円を達成』という長期ビジョンを掲げる同社では、毎年成長率をコントロールすることで安定した経営・増収増益を実現しています。
求める経験 / スキル
※各職位の応募条件は同一※
【必須】
・事業会社での経理実務経験
【歓迎】
・不動産、建設業界でのご経験や知見
従業員数
351名 (2025年12月)
勤務地

大阪府

想定年収

618 万円 ~ 866 万円

従業員数
351名 (2025年12月)
仕事内容
同社の経理チームにて下記業務を経験に応じてお任せしていただきます。

【具体的な業務内容】
・決算(月次・年次)
・原価計算
・予算作成
・資金繰り
・銀行折衝
・為替レート管理 など
求める経験 / スキル
【必須条件】
・製造業での経理経験

【歓迎条件】
・財務、資金管理の実務経験
・ITベンダーの経験がある方
従業員数
144名 (2025年6月30日現在)
勤務地

大阪府

想定年収

450 万円 ~ 700 万円

従業員数
144名 (2025年6月30日現在)

ベンツ・アウディなどの輸入車正規ディーラー

仕事内容
業界屈指のディーラーを運営する同社において、経理係長候補として下記のような業務をお任せします。将来的な管理職候補として、ゆくゆくは財務関係の業務(資金調達/財務計画等)もお任せする予定です。
■月次、年次決算
■監査対応
■税務申告
■会計基準の変更及び税制改正対応
■経営会議に関する資料作成
■各店舗に在籍する経理社員へのサポート業務
■在庫/固定資産の管理
■顧問税理士とのやり取り
求める経験 / スキル
■必須要件
・月次決算、年次決算経験
■歓迎要件
・マネジメント経験
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 650 万円

【年間休日124日、大阪勤務転勤無】~地域の衣食住のインフラを支える大手小売業のボランタリーチェーン企業~

仕事内容
堅実・安定経営の同社の経営企画室において、下記業務を中心に従事いただきます。入社後は予算編成・予実管理関連業務(管理会計)を主として担っていただきます。会社全体の業績数値を管理して経営に関わる業務を担い、同社の将来をつくっていただきます。
■予算編成及び予実管理関連業務
・会社全体の予算編成(商品部門+管理部門)/ 毎月の予実管理業務及び業績検討会議の運営(進捗管理)
■経営トップ会(株主総会・取締役会)の運営
・加盟企業が集まる会議の年4回の事務局としての会議運営・準備
■加盟企業の問い合わせ窓口業務
・新規加盟企業の入会手続きや既存加盟社との問い合わせ及び情報発信業務
■その他
・経営陣への経営管理指標の作成や年2回の会社方針説明会議の準備など
求める経験 / スキル
■必須要件
・メンバーのマネジメント経験をお持ちの方
・課長職以上の経験をお持ちの方
・管理会計に関わる業務に精通している方
■歓迎要件
・業務改善(システム導入や部署横断の業務フロー変更など)の実績をお持ちの方
・総務部(会社全体のバックオフィス業務)経験をお持ちの方
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
【仕事内容】
経営企画部FP&A課では、中期経営計画・予算・投資戦略の策定、各事業の業績管理、M&A対応などの経営管理全般に関する業務のほか、各事業のプロジェクトを推進・支援する役割を担っています。

今回募集するポジションにおいては、上記の中でも、グループ全体の中期経営計画・予算の策定、業績管理(主に国内事業)を担当いただきます。

各事業の経営管理に関しては、担当を割り振って対応しており、各事業部門との定期的なMTGでは、業績の進捗状況や各種課題の確認、今後のアクションの提案などを行っています。また、各事業部門と協働して課題分析を行ったり、各種レポートの作成などにも対応しています。



【組織体制】
経営企画部FP&A課
・課長級2名
・リーダークラス1名
・メンバークラスが1名
30代~40代の年齢層で構成されております。

【このポジションの魅力】
2025年9月期決算では、売上高・利益共に年間累計で過去最高を更新。直近3年で売上高が約1400億円増加するなど、大幅な成長を果たせています。今後も持続的な成長を目指すグループを経営企画の立場から支え、戦略を策定していくポジションであり、経営層と直接対話する機会も多くありますので、事業の成長や拡大のスピードを最前線で体感いただけると考えています。
一方で、急速に事業が拡大する中、将来的に売上高1兆円を目指すにあたり、会社全体の各種機能をさらに強化していく必要があります。FP&A業務に加えて、組織・体制を改善・変革に関わっていくという面白さ・やりがいも感じていただけると考えています。

また、メンバーの経歴は、コンサル・事業会社(経営企画・財務経理部門)・当社の店舗管理の経験者など多種多様ですので、幅広いバックグラウンドの方が活躍できる組織でもあります。
求める経験 / スキル
【必須条件】
■課題解決に向けて、関係者との調和・合意形成を図りながらスピード感をもって業務を推進できる方
■下記いずれかのご経験をお持ちの方
(1)事業会社の経営企画部門・財務経理部門において、管理会計・予算策定・業績管理等の経験がある方(会社規模感や上場、非上場などは特に問わず)
(2)FASや監査法人など会計系のコンサルを経験し、企業の財務面の戦略策定サポートの経験がある方
■Excelのスキル(図表グラフの作成や関数計算ができ、複数シートを連携させたExcelモデルを理解できるレベル)
従業員数
8,978名 (2024年9月30日現在)
勤務地

大阪府

想定年収

640 万円 ~ 1,020 万円

従業員数
8,978名 (2024年9月30日現在)
仕事内容
【業務内容】
海外事業戦略の策定、新たな国・地域への出店の際の現地法人立ち上げ、店舗開発、新規店舗立ち上げ準備、そして既存の各国の現地法人のバックアップを行うのが、海外事業部となります。
今回のポジションは海外事業部のなかで、各国の現地法人の経理・財務のバックアップを担当して頂きます。

主な業務としては、新たな現地法人の立ち上げの際の管理部門人材の採用活動、現地の経理財務担当者への経理・財務業務レクチャー(連結パッケージ作成、親会社への各種レポーティングなど)などがございます。
イメージとしては日本の経理部門と海外現地法人の橋渡し的な役割となります。新たに立ち上げた現地法人への支援が多くなりますが、既存の現地法人のバックアップも継続して行いますので、同時に複数国の現地法人とのやりとりが発生致します。
また、今後の海外展開によっては海外赴任の可能性もございますので、海外志向がある方が望ましいポジションです。

【やる気重視】
実務経験が少ないジュニアクラスの方でも、入社後しっかり育成させていただきます。やる気を重視した採用になります。
・成長意欲のある方
・海外事業にかかわりたい方
・外食ビジネスを本気でやりたい方
求める経験 / スキル
◆必須条件 ※以下のすべてを有する方を希望しますが、やる気のある方であれば、一部しか満たしていない方でもご推薦ください。
・決算業務等の経理知識を有する方
 ※業務内容に対応頂ける方であれば、特に資格要件はございません。未上場企業だけの経験でも可
・英語でのやりとりが可能な方
 ※TOEICの点数の指定がありません。ビジネス利用経験は歓迎しますが、必須ではありません。
・海外志向をお持ちの方
 ※将来的な海外赴任に対応頂ける方


◆歓迎条件
・海外事業に携わった経験や海外赴任経験がある方
・経理財務部門において、子会社の管理経験がある方
・海外国内問わず、子会社の立ち上げ経験がある方
従業員数
8,978名 (2024年9月30日現在)
勤務地

大阪府

想定年収

540 万円 ~ 880 万円

従業員数
8,978名 (2024年9月30日現在)
仕事内容
回転寿司チェーン「スシロー」を中心に国内外複数の事業展開を進める同グループ。
ご入社いただく方には財務経理部門を牽引する管理職もしくは管理職候補として、主に海外子会社管理や連結決算などに携わっていただきます。

現状当社は、韓国、台湾、香港、シンガポール、タイ、中国大陸及びインドネシアにおいて事業展開しており、更にエリア・規模の拡大を計画しております。

現状、財務経理部にて財務面及び経理面でのサポートをしておりますが、経理面のサポートを更に充実させるための組織強化のための増員募集となります。

【仕事内容】
◇現地の経理・財務担当者への経理・財務業務レクチャー(連結パッケージ作成、各種レポーティング業務など)
◇連結決算業務(IFRS)
◇新たな現地法人を立ち上げる際の業務のバックアップ(現地会計事務所や監査法人の対応フォローなど)
求める経験 / スキル
■必須条件:必須
・海外子会社に対する管理業務に対応した経験(国内での海外子会社管理・サポートでも問題なし)
・コミュニュケ―ション能力(海外との連携が必須であり、スムーズに仕事を進められる力は必須です)

■歓迎条件:
・海外事業に携わった経験や海外赴任経験
・海外子会社を含めた連結決算業務に対応した経験 ※未上場企業だけの経験でも可
・英語の読み書きの業務に対応できる方
従業員数
8,978名 (2024年9月30日現在)
勤務地

大阪府

想定年収

520 万円 ~ 860 万円

従業員数
8,978名 (2024年9月30日現在)
仕事内容
「オフィスコンサル事業」「小口所有オフィス向けの不動産売買事業」で業績好調な同社の経理財務担当として、下記の業務をお任せします。ご経験に応じて、財務的安全性の維持から決算業務、キャッシュフロー管理を中心にお任せします。
■税理士対応、税金計算
■予実管理、予測キャッシュフロー資料作成
■月次/半期決算資料の作成
■外部向けIR資料の企画/作成、有価証券報告書の作成
求める経験 / スキル
■必須要件
・経理財務の実務経験(3年以上)
■歓迎要件
・IPO企業/上場企業での実務経験者
・公認会計士の資格・経験を有する方
従業員数
621名 (2026年2月現在(グループ計))
勤務地

大阪府

想定年収

396 万円 ~ 648 万円

従業員数
621名 (2026年2月現在(グループ計))
仕事内容
「オフィスコンサル事業」「小口所有オフィス向けの不動産売買事業」で業績好調な同社の経理財務課長として、下記の業務をお任せします。財務的安全性の維持から決算業務、キャッシュフロー管理におけるマネジメント業務を中心にお任せします。
■税理士対応、税金計算
■予実管理、予測キャッシュフロー資料作成
■月次/半期決算資料の作成
■外部向けIR資料の企画/作成
■有価証券報告書の作成
求める経験 / スキル
■必須要件
・経理財務の実務経験(5年以上)
・マネジメント経験
■歓迎要件
・IPO企業/上場企業での実務経験者
・公認会計士の資格・経験を有する方
・マネジメント経験
従業員数
621名 (2026年2月現在(グループ計))
勤務地

大阪府

想定年収

648 万円 ~ 800 万円

従業員数
621名 (2026年2月現在(グループ計))
仕事内容
「オフィスコンサル事業」「小口所有オフィス向けの不動産売買事業」で業績好調な同社の経理財務部長候補として、下記の業務をお任せします。本ポジションは、各事業部の数値管理・業績分析・会計処理などを担い、経営判断の土台となる数字を整える役割を期待します。
■税理士対応、税金計算
■予実管理、予測キャッシュフロー資料作成
■月次/半期決算資料の作成
■外部向けIR資料の企画/作成
■有価証券報告書の作成
求める経験 / スキル
■必須要件
・経理財務の実務経験(5年以上)
・マネジメント経験
■歓迎要件
・IPO経験者
・上場企業での実務経験者
・公認会計士の資格・経験を有する方
従業員数
621名 (2026年2月現在(グループ計))
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
621名 (2026年2月現在(グループ計))
仕事内容
■予算計画・管理
年次予算、四半期予算の策定および管理/各部門との連携による予算の調整および管理
■財務分析
月次、四半期、年次の財務報告書の分析/業績評価指標のトラッキングおよび評価
■収支管理
各事業部・個店別の収支の管理/収支予測および実績との差異分析
■コストコントロール
各部のコスト管理および削減施策の提案/コスト削減計画の実施および効果測定
■リスク管理
財務リスクの分析および対策の実施/リスク予測のためのデータ収集および分析
■業績レポートの作成:
月次報告書、年次報告書の作成および提出/経営陣への業績報告資料の作成
■社内外との連携:
各部門との情報共有および連携/外部機関との連携/イベント時や繁忙時期は現場業務のサポート など
求める経験 / スキル
【必須条件】・Excelスキル中級程度(関数やピボットテーブル程度が使用できるスキル)
      ・他部門との調整や連携などを円滑に進めるコミュニケーションが取れる方      
【歓迎条件】・経営企画、業績管理業務の経験者、財務、経理、営業推進などの経験をお持ちの方
      ・店舗系のチェーン企業の職種・業界経験をお持ちの方
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 600 万円

豊通ペットリサイクルシステムズ株式会社

仕事内容
同社の財務経理グループのリーダー候補として、経理実務(将来的にはマネジメント)をお任せ致します。

【業務内容】※適性に応じて業務をお任せしていきます。
・決算業務(月次/四半期/年次決算)
・財務(財務諸表作成、資金繰り管理)※資金調達折衝は経営メンバーが行う
・日常経理業務 ※原料調達や備品等の支払業務は、各部門で行う
・予算作成、予算実績管理、経営へのレポート(管理会計)


【事業モデル】
同社は2020年7月6日に設立。
安定した大手企業の子会社の待遇。当社は豊田通商のコア事業の位置付です。豊田通商グループの健康保険・福利厚生への加入が可能です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・経理実務経験(製造業であれば尚可)

【歓迎条件】※課長クラスの場合
・マネジメント経験
従業員数
85名 (2026年2月現在)
勤務地

滋賀県

想定年収

550 万円 ~ 750 万円

従業員数
85名 (2026年2月現在)

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