経営管理部門(経理)マネージャー/部長（将来のCFO候補）募集要項
想定年収
800万円 ~ 1,500万円
勤務地
東京都
仕事内容
◆担当業務
新経営体制移行に伴った、経理財務・経営企画部門の責任者募集です。
上場企業としての開示・ガバナンスを維持しつつ、少数精鋭の組織において自らも実務をリードする「プレイングマネージャー」としての役割を期待しています。
現場実務から経営管理体制の高度化まで、自らも入り込むハンズオンの姿勢で、組織の基盤構築を主導していただきます。
【具体的な業務内容】
・ 決算・開示実務の完遂（四半期・年次決算、適時開示、有報作成）
・ 経営管理体制の構築（効率的かつ強固な管理フローへの刷新）
・ 監査法人・証券会社対応の主導
・ 経営数値の可視化・分析（KPIマネジメントの高度化）
・ CFO支援（経営意思決定のサポート）
変更の範囲：当社における各種業務全般
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
◆必須条件
・概ね3年以上の上場企業における決算・開示実務経験（事業会社／監査法人経験いずれも可）
・組織マネジメント経験（またはプロジェクトリード経験）
◆歓迎スキル・経験
・会計士の資格保持者(JCPA/USCPA)
◆こんな仲間と働きたい
・管理職であっても現場実務を厭わないハンズオンの姿勢
・変化の激しい環境下での体制構築への意欲
・成長志向の強い方
・物事を前向きにとらえて、作業を進めていける方
・幅広く業務を行い会社の成長を共に楽しめる方
学歴
不問
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(※試用期間(3カ月)の条件変更はありません。)
給与
月給制
年収：800万円 ~ 1,500万円
月収：60万円～
月額基本給：25万円～
※マネージャ―の場合時間外手当が37.5時間分を含む (基本給25万円+役職給21.5万円＋時間外手当13.8万円 ) ＊経験、スキルに応じて決定させていただきます。
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：2月・8月
昇給
有り 年2回 / 4.10月
業績及び、個人の評価による。
勤務地
東京都
就業時間
10:00～19:00
休憩時間：60分
残業：月20時間～30時間程度
管理監督職
・フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間（コアタイム11:00～ 16:30）
残業手当
【マネージャー】
37.5時間のみなし残業を含む
【部長】
管理監督職のため、労働基準法４１条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。
通勤手当
交通費：全額支給
休日・休暇
完全週休二日制, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：125
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
・慶弔休暇
・傷病休暇
・子の看護休暇
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.：NJB2371068
最終更新日：2026/4/6