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ユーティリティー供給・排水処理オペレーターの募集

大手飲料メーカー

想定年収

600万円 ~ 750万円

勤務地

三重県

仕事内容

■業務内容
・ユーティリティー供給および排水処理設備の運転および監視業務
・安定運転や低コストオペレーションに向けた課題発掘、各種検討、推進

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

■必須要件
◇学歴:高卒以上(工業高校や理系学部)
◇スキル:
1.工場のユーティリティー部門で運転管理の経験(5年以上)
2.設備管理部門で高圧電気設備の設計や工事計画と管理の経験(5年以上)
※いずれかの経験にて応募可能

■歓迎要件
◇資格:
・電気主任技術者またはエネルギー管理士の資格保有者
 ※現時点での資格取得は必須としませんが、入社後に取得いただきます
・公害防止管理者の資格保有者
◇スキル
・プラント設備のエネルギー収支計算の実務経験のある方
・電気主任技術者またはその補佐として、工場の電気設備の維持運用の経験のある方

学歴

高校

職務経験

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月)

給与

月給制

年収:600万円 ~ 750万円

月収:33万円~

月額基本給:33万円~

賞与・インセンティブ

年2回  

年2回(上期6月または7月、下期11月または12月)
ただし、賞与の計算期間(上期11/1~4/30、下期5/1~10/31)の出勤日数に応じ減額支給する。

昇給

有り 年1回 / 4月
年1回(4月)

勤務地

三重県

就業時間

08:00~16:15

休憩時間:上記勤務時間内に1時間休憩あり

残業:月10時間~

■3交替勤務
・8:00~16:15(1直)、16:00~0:15(2直)、0:00~8:15(3直)
・1直×2日、2直×2日、3直×2日、休み×3日のサイクルで就業いただきます。

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費:全額支給

休日・休暇

週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:124

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
土曜日、日曜日、祝日、年末年始、創立記念日、5月1日、有給休暇積立(ストック有休)制度、特別休暇、育児休職、看護休職等

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

求人No.:NJB2368251

最終更新日:2026/3/24

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