サステナビリティ戦略担当◆プライム上場◆定着率も高く働きやすい企業です
想定年収
500万円 ~ 750万円
勤務地
東京都
仕事内容
グループ全般の環境戦略の企画・⽴案・推進、さらには、将来的には海外拠点で戦略推進を担って頂くことを期待しています。
⼊社直後は持株会社の環境戦略部⾨にて、グループ環境戦略の⽬標と進捗管理、環境関連の調査対応等を担当いただきますが、将来的にはグローバルを視野にいれて、現地(欧州、アメリカ、東南アジア等)に赴任頂き、点戦略の推進、サステナビリティ開⽰・教育、Scope3関連業務、⼦会社CO2削減等に携わることを想定しています。
※サステナビリティ戦略部の主な業務
・グループ戦略⽬標と進捗管理
・環境関連のSRI調査等の対応
・再⽣可能エネルギーに関する社内知識共有
・海外拠点戦略の推進
・サプライヤー管理
・Scope3関連業務
・グローバルサステナビリティ情報の開示
・環境データのモニタリング、分析
・環境データシステムの管理
・サステナビリティ教育全般
【担当者コメント】
■働き方についてグループとして時間外労働の削減に取り組んでいる背景もあり、残業時間は全社的に少なくワークライフバランスが取りやすい環境となっています。また、オフィスには保育施設があり、フレックスタイム制や在宅勤務制度を導入しているなど、働きやすい環境づくりを進めており、仕事と家庭を両立したい方には魅力的な環境かと思います。
■配属はサステナビリティ戦略部を予定しています。
■グループはサステナビリティ経営に益々注力しています。素材調達から物流に至る食の幅広い領域にわたるリソースを持っており、それを持続的な社会の実現のために連携していくことで、経済的価値を上げていくと同時に、新たに社会的価値を創りだしていくことを目指しています。
■グループの重要なミッションに関わりたいという意欲のある方にチャレンジ頂きたいです。
■社風について全社的に明るく穏やかで、風通しも良く、腰を据えて勤務いただくことも可能です。また人事部門は中途採用者も多く、馴染んでおりますので、長期的なキャリアアップを考えている方にはお勧めです。自己裁量権もありますので、キャリア採用の方でもご活躍いただけます。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
人事部門の強化に伴う増員募集
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
<必須>
・事業会社(上場企業)もしくは環境コンサルティングファームで環境に関する業務経験をお持ちの方(業界不問・3年以上)
・グローバル思考をお持ちの方
・海外赴任したい方
・TOEIC600点以上
<歓迎>
・環境データの管理、分析に関する業務経験をお持ちの方
・グローバルサステナビリティ情報開示業務にご興味のある方
・⽔資源や⽣物多様性など、ネイチャーポジティブに関する業務経験をお持ちの⽅
・新たな環境価値創出に興味のある方
・サーキュラーエコノミーに関する業務経験をお持ちの方
・エネルギー関連業界の知識・ご経験のある方
・再⽣可能エネルギーに関する知識をお持ちの方
学歴
大学
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
ー
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
TOEIC:600点以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(4か月(試用期間中の労働条件の変更: 無))
給与
月給制
年収:500万円 ~ 750万円
月収:26万円~43万円
月額基本給:24万円~
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績:年5.5ヵ月目安
※上記は、月給・残業代等各種手当・賞与が含まれた想定年収を記載しております。尚、記載している月額はあくまで目安で、ご年齢、ご経験等によっては前後する可能性がございます。
昇給
有り 年1回
勤務地
東京都
出向
就業時間
08:30~17:00
休憩時間:60分
残業:月20時間~30時間程度
・テレワーク勤務可(ただし、月間の出社率は50%超となります)。
教育体制の兼ね合いで出社が多くなる可能性がありますが、落ち着いた後はご自身と業務内容に応じた出勤体制が可能です。
・フレックスタイム制/有 コアタイムなし
・裁量労働制/なし
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:全額支給
その他手当
住宅手当
時間外手当、職務手当、住宅手当、地域手当、扶養手当、資格手当など
休日・休暇
週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始
年間休日:120
年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
※入社時期に応じて1~12日付与
【休日・休暇詳細】
年末年始5日、年次有給休暇、ボランティア休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇など
(年次有給休暇については、半日単位、1時間単位での取得可)
※一部土曜出勤日あり
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
財形貯蓄、社員持株会、退職年金(確定拠出年金)、慶弔金、社員サポートプログラム(EAP)、GLTD(団体長期障害所得補償保険)、育児・介護休業、研修センター
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
ー
選考内容
選考プロセス
適性試験:有り 、 面接回数:2回
求人No.:NJB2367262
最終更新日:2026/3/16

