情報システム担当・社内SE（全社的な企画やシステム統合にチャレンジ！／代表直下でスピード感ある環境）
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
勤務地
東京都
従業員数
600名（（グループ全体 / 2025年12月20日現在））
仕事内容
■会社概要：
当社は6つのグループ会社を持つ総合的なコンサルティングファームで、
2026年現在、約600名規模のグループに成長しました。
税理士や公認会計士を始めとし、資格の有無に関わらずプロフェッショナルが多数在籍しています。
これまで当社の各地域本部はM&Aを行い全国に拠点を増やして参りました。
今後も当社の目標である『2032年までに1000名体制』を目指しており、積極的に拡大を図っています。
上記に伴い、当社情報システムチームの体制強化を計画中です。
■職務概要：
日本クレアス税理士法人グループの情報システム担当・社内SEとして、
ヘルプデスク二次受け、運用改善、システム管理、アカウント管理、M&Aに伴うITインフラ統合プロジェクトの推進などをご対応いただきます。
企画～導入～運用まで、幅広く携わることができる環境です。
当グループ全体のコーポレート部門所属のチームとなりますので、各地域本部など含め、他部門との関わりも多いことも特徴です。
会社の拡大に貢献していきたい、全社的な企画や運用にチャレンジしてみたい方、歓迎いたします！
■人員体制：
ITチーム3名（業務委託4名）計7名体制
■職務詳細：
・IT運用マネジメント、業務改善
・システム導入、統合（企画～導入～運用）
・ネットワーク管理
・オフィスメンテナンス対応（オフィスビル停電時の対応やレイアウト変更対応等）
・各種アカウント管理
・本社や地域本部のITヘルプデスク業務（二次受け）
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
■採用背景：
今後社員数を増やしていく計画の中でインフラ関連の業務量が増加していることから中途での採用を行っております。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■必須スキル・経験
社内SEのご経験が３年以上ある方
■歓迎スキル・経験
DX企画やシステム導入など、企画・要件定義～運用までのご経験がある方
M&A後のPMI（ITインフラ統合・システム統合）のご経験がある方
■求める人物像
・社内外の方とコミュニケーションを取りながら業務を推進出来る方
・自分から情報を収集し、考えを提案、実行していきたいとお考えの方
・ITの力で会社の成長、社員の活躍を支える事にやりがいを感じるホスピタリティのある方
学歴
高校
職務経験
要 (2年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3～6ヵ月 試用期間中の労働条件：変更なし)
給与
月給制
年収：500万円 ~ 1,000万円
月収：36万円～
月額基本給：27万円～
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
賞与・インセンティブ
年3回
※詳細はオファー時にご確認ください
昇給
有り
年1～2回
※詳細はオファー時にご確認ください
勤務地
東京都
千代田区霞が関三丁目2番5号 霞が関ビルディング33階
交通手段1 沿線名：銀座線 駅名：虎ノ門 最寄駅から：徒歩2分
交通手段2 沿線名：丸ノ内 駅名：霞ヶ関 最寄駅から：徒歩6分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:55～17:55
休憩時間：1時間
残業：月20時間～30時間程度
固定（定額）残業代制
※詳細はオファー時にご確認ください
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 25時間 / 月
固定残業代 13,000円 ～ 23,000円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。
通勤手当
交通費：全額支給(交通費支給（1か月分の定期券代を支給、上限：40,000円）)
その他手当
役職手当
休日・休暇
週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：125
年間有給休暇：初年度 10日 3か月目から
【休日・休暇詳細】
祝日・夏季休暇・年末年始休暇・年次有給休暇・慶弔休暇
産前産後休暇制度、育児休業制度（育休後復帰率100%）
※ビルメンテナンス対応等で年数回程度土曜出社あり（土曜出勤がある週は振替休日の取得可能）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
退職金制度、チケットレストラン、表彰制度
※表彰制度：
■ＣＡクレアスアワード
会社が期待していること以上の価値を発揮した人へ贈られる賞となります。
スタッフ職、シニア職の方が対象となり、定性面・定量面で評価されます。
■勤続表彰
勤続年数5年,10年…など対象の年の方を毎年表彰しています。
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
ー
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：3回
求人No.：NJB2364524
最終更新日：2026/3/24
企業情報
企業名
株式会社コーポレート・アドバイザーズ
代表者名
代表取締役 中村亨
設立
2002年9月
従業員数
600名（（グループ全体 / 2025年12月20日現在））
資本金
ー
本社所在地
〒100-0013 東京都千代田区霞が関三丁目2番5号 霞が関ビルディング33階
株式公開
未公開
日系・外資
日系
企業URL
https://j-creas.com/
事業内容
［法人向け］
税務、会計、人事労務、BPO・会計アウトソーシング、企業法務、
FAS（財務デューデリジェンス・株価算定・PPA）、M&A仲介／M&Aアドバイザリー、
J-SOX（内部統制）対応・内部監査アウトソーシング、IPOコンサルティング、企業再編コンサルティング、
補助金・助成金申請・建設許認可等、公益法人会計サービス
［個人向け］
税務・財務サービス、相続計画、法務サポート
［医療・介護・福祉向け］
専門分野別会計・税務、医療関連サポート、人事労務サポート
事業に関する特色
6法人/11拠点を持つグループ企業として、全国のお客様にサービス提供しています。
ベンチャーから上場企業、医療法人、公益法人と幅広いお客様をご支援しております。
東京本社についてはグループ各社の社員約150名がワンフロアで働いており
互いに連携を取りながらお客様に最適なサービスを提供しています。
▼社員数
600名（グループ全体 / 2025年12月20日現在）
税理士：57名
公認会計士：18名
特定社会保険労務士：7名
社会保険労務士：15名
弁護士：9名
▼関与先
[法人] 5,200社（うち上場企業120社）
[クリニック・医療法人・介護福祉等] 800件
[非営利法人（社会福祉法人・公益社団法人）] 200件
[個人] 4,800名 、相続申告件数：約400件
合計 11,050件
会社の特色
顧客の成長・発展と社員の成長・幸福を目的とし、
日本を代表する総合的なプロフェッショナルファームを目指します。
当社は2002年に設立した総合型の税理士法人グループです。
会計・税務のみならず給与社保、人事制度コンサルティング、M&A、財産サポート、相続、など幅広い領域をカバーし、ベンチャー企業から東証プライム上場企業までお客様のあらゆるニーズに対してワンストップでサービスを提供しています。社員一人ひとりが当社の基本理念である【明日を創る】ために、プロフェッショナルとしてお客様の成長・発展に尽力し、自らも成長を続け、日本を代表するプロフェッショナルファームとなることを目指しています。
その他の特色
■残業時間
当社では残業時間削減の取組みを行い、成果を上げています。
社員の意識を変えていくところから始まり、業務改善や原則22時以降の残業不可など実施しています。
今後も残業時間削減の取組みを継続していきます。
ポジション等により残業時間は異なりますが、月20-30時間程度です。
■フォローアップ制度：業務内容や職場環境など不明点、不安点はフォローアップ担当が随時ヒアリングを行います。
売上実績
求人No.：NJB2364524
最終更新日：2026/3/24